【我们寻找这样的你】 1.爱孩子，想通过教育帮助他人 2.对自己有要求，想通过自己的不断努力提升自己，同时增加收入 3.英语六级、专四或专八，英语发音清晰，表达流畅 4.本科及以上学历优先考虑 5.有教学经验者优先考虑 【主要职责】 1. 上课； 2. 定期与家长进行沟通反馈； 3. 负责自己所带班级的续班； 【你将获得】 1、成长与收益 **有资深师父手把手带 **每年5次及以上内部培训和每年1~2次的外出学习培训 **每年2~3次读书分享会 **试用期保底薪酬5000+ **无责任课时要求 2、晋升渠道 **晋升第一梯：初级（年薪8W~12W）——中级（年薪13-16W）—— 高级（年薪16~22W） **晋升第二梯：项目制合伙人 备注：每半年晋升考核一次，价值观正且特别优秀者有机会破格晋升。 3、旅游 不定期举办团建活动和团队旅行共5次及以上 【上班时间】 周一休1天，周二休半天 周二：14：00—18：30 周三、周五：14：00—20：00 周四：9：00—18：30，中午休1.5h **周末上班时间看排课安排，第一节没课则朝9晚6点30 **试用期每个月考评一次，优秀者可以提前转正；

1、承担本学科学生的小班课堂教学及课后学业辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习方式，提供学习策略建议并实施必要的课后跟进； 4、与学生及家长维持有效沟通，及时了解反馈信息，持续优化教学服务品质； 5、主动参与教学研究活动，落实上级安排的各项教研工作。 任职要求： 1、具备全日制本科或以上学历（专业不限）； 2、对所授课程内容有系统理解，学科知识牢固，具备相关教学专长； 3、善于与学生建立互动关系，拥有良好的职业素养和客户服务意识； 4、需具备优秀的课堂展示能力、课堂管理能力、教案设计能力、题目解析能力及教学支持能力； 5、热爱教育事业，态度严谨，富有耐心，具备出色的表达与交流能力； 6、优秀应届生亦可应聘（须通过公司组织的学科专业测评）。 我们提供健全的薪酬福利制度： 1、周末双休 2、五险一金 3、节日福利 4、年度健康体检 5、带薪年休假 6、合伙人发展机制 7、清晰的晋升通道 8、系统的专业能力培训 9、具有行业竞争力的薪资待遇 10、设立幸福基金、爱心基金 11、多样化的团队活动 完善的晋升路径： 教师—高级教师(教学)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门主管/教学主任—分公司教学总监—总经理 公司总部面试地点：广东省中山市东区起湾南道65号亨丰商务中心4楼

任职要求： 1. 大专及以上学历，英语或教育相关专业毕业，持有英语教师资格证及相应等级证书者优先； 2. 通过大学英语专业四级或具备同等及以上水平，有教学实践经验者优先考虑； 3. 英语发音准确清晰，口语流利，具备全英文授课能力，沟通表达顺畅自然； 4. 认同创新教学理念与现代教学模式，能熟练操作各类教学工具及办公软件； 5. 热爱孩子，了解儿童心理特点，擅长激发学习兴趣并有效维持课堂专注度； 6. 热心教育工作，富有责任感，形象端正，性格开朗，才艺丰富，具备良好亲和力。

岗位职责：【外派地点为广东省江门市】 一、工作内容 1、承担校区高考日语课程授课任务，落实教学安排。 2、按时完成教案撰写，批阅作业，监督学习进度并进行答疑辅导，定期开展阶段性测评。 3、与学生、家长及校方保持有效沟通，营造积极稳定的教学氛围。 4、深入研究高考日语教材特点，结合公司培训体系，制定高效实用的教学方案。 5、完成华尚交办的其他相关工作。 任职资格： 1、教育背景：日语专业毕业，取得日语N1/专八/J.TEST B级以上证书，本科及以上学历，具备日语教学经验者优先； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，工作态度严谨，责任心强，性格积极向上； 3、能够接受外派安排或短期出差。 三、优厚福利 1、高薪酬：综合月薪6000~8000元，享有学期奖金、高考成果奖、人才举荐奖励； 2、住宿保障：提供住宿（可入住校内教师公寓或独立单间）； 3、交通补助：每月享受往返交通费用报销支持； 4、全保障：缴纳六险一金，保障全面； 5、各类贴心福利：年度健康体检、带薪寒暑假、生日礼金、节日礼品、在职成长培训、系统化岗前培养。

岗位职责： 1、按照教学计划，承担文学美育（侧重语文方向）学生的授课任务； 2、与学生及家长保持有效沟通，开展学习指导与心理关怀，引导学生建立积极的学习态度和健康的生活习惯； 3、主动参与教研工作，协作完成学科组安排的各项教研任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、热爱教育事业，具备良好的表达与沟通能力，教学方式灵活且科学，善于与学生互动交流。

职位内容 1、认真完成课前准备，为学生提供专业教学服务，确保授课质量，按计划推进教学进度； 2、协助教学团队开展教研工作； 3、与家长保持良好沟通，及时反馈学习情况 职位要求： 1、英语发音准确流畅，课堂表现力强，热爱教育行业 2、具备2年英语培训领域相关工作经验； 3、语言表达能力突出，喜爱儿童，擅长与孩子及家长互动者优先 4、欢迎有教学经验的实习外教加入 剑桥国际少儿阅读中心成立于2012年，成立12年时间,全国拥有200多家品牌直属中心，一直专注3-12岁中国儿童的英语阅读演讲教育。 公司福利:下午茶，环境优美，法定假日、带薪年假，部门团建，节日福利，员工旅游

【岗位职责】 1、承担学科教学任务，为学生提供课程讲授及课后学业辅导； 2、根据学生情况设计匹配的教学计划，实施教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法建议并开展必要的课后跟进； 4、维持与学生、家长的顺畅交流，及时收集反馈信息，持续优化教学质量； 5、主动参与教研工作，落实上级安排的各项教研任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备1年以上相关教学经验； 2、精通所授学科内容，在教学实践中展现专业优势； 3、乐于与学生沟通互动，具备良好的师德修养和客户服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可考虑。 【薪酬福利】 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系: 教师→高级教师（教师）/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

岗位职责： 1、备课：包含独立备课与集体备课两个部分。依据考试大纲认真设计教学内容；积极参与学校组织的教研培训，按要求完成试讲与练课任务。 2、听课：走进其他教师课堂，专注听讲并详实记录听课内容，促进教学经验交流与共同提升。 3、上课：凭借扎实的专业素养和独特的个人风格吸引学生，打造高效生动的课堂氛围。 4、课后服务：主动与家长反馈学生学习进展，提供专业细致的课后沟通，确保家长安心满意。 岗位要求： 教育背景要求： （1）本科及以上学历，英语相关专业优先。 （2）具备大学英语六级或同等水平证书，雅思成绩达6.5分以上者优先。 个人素质要求：形象良好，气质出众，思维灵活且富有亲和力，善于思考与总结，具备良好的表达能力和团队协作精神。能自然营造轻松幽默课堂氛围者优先。 专业技能要求： （1）英语基础扎实，口语表达流畅，能使用标准英式或美式发音进行全英文授课者优先。 （2）熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。 （3）了解深圳本地中考政策、考纲重点及各区域优质中学升学动态，能够准确把握命题趋势者优先。 （4）持有教师资格证者优先。 从业经验要求： 具有1-2年教培机构授课经历或家教经验者优先。 参加过国内外英语类竞赛并获奖者优先。 985、211院校、本科高校及知名外国语院校优秀毕业生优先。

职位描述 一、岗位薪酬及福利 1.薪酬：月度平均收入在10000-15000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少享有2次调薪机会。 2.福利：五险、常备药品、带薪年假、节日福利 二、岗位职责: 1.针对学生情况开展“一对一或一对多”教学辅导，结合学生的学习进度与个性特征，制定个性化学习方案； 2.积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量； 3.与学习顾问密切配合，协同解决学生学习难题，提升家长满意度。 三、任职条件： 1.本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先考虑； 2.形象良好，行为举止稳重得体，普通话标准； 3.具备较强的沟通能力，工作主动性强，能承受压力，富有耐心与责任感； 4.本地居住者优先。 四、职业发展通道： 公司提供专业与管理双轨晋升路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可成长为教学主管或研究员，6-12个月有机会晋升为教务经理或培训师。 1.管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2.专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师 工作地址： 深圳市罗湖区太安路47号联江大厦7楼整层（太安地铁站） 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪 职位亮点：一年2次调薪、带薪年假、定期团建

岗位内容： 1. 策划并执行学生英语作业的辅导工作，开展系统化英语课程教学； 2. 指导学生掌握标准英语发音与核心语法要点； 3. 传递英语语言背后的文化内涵，包括历史背景、风俗习惯等内容； 4. 跟踪并测评学生学业进展，及时提供针对性学习支持。 任职要求： 1. 热爱教育行业，具备责任感与进取精神； 2. 拥有本科或以上学历，英语或相关专业背景优先； 3. 具备优秀的口语交流与书面表达能力； 4. 精通英语语法体系及听、说、读、写综合技能； 5. 能准确把握学生学习节奏，设计个性化教学计划。 工作时间： 周一至周五：下午3点-晚上9点。 周六至周日：早九晚六（有课上课没课休息） 每周至少安排一天调休。

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岗位职责： 1. 负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3. 定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 维护良好的师生关系，关注学生心理发展与学习动力培养 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的英语语言基础及标准发音，能流利使用英语授课 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备课堂组织能力与亲和力，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

线上居家办公，晋升路径：试课教练到正课教练到组长到学管到规划师 岗位职责 1.面对6-18岁学生，进行线上1v1的单词陪练； 2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。 任职要求 1.统招本科或以上学历，英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平；英语专业不限制有无证书 2.英语发音标准，表达自然有感染力，愿意耐心引导孩子开口说英语； 3.能熟练使用电脑及常见办公软件，网络稳定，上课环境安静整洁，可接受出镜授课； 4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士（不超过35岁）均可投递 三、工作亮点 1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上，周末全天可排课。每周提供至少6节课，至少半年。 时间灵活可自选，轻松实现工作与兼职的平衡 2.薪资结构:一节课=40元包括复习课（次数不固定有叠加，一般一次三分钟，语法阅读基本没有复习课）试听课成功100元 先上试听课再加正式课 3.地点自由:纯线上居家办公，只需安静环境，无需通勤，节省时间成本，有完整流程培训

岗位职责： 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2. 英语教学能力，具备相应学段教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 身心健康，能胜任教育教学及相关工作

教授4-12岁儿童英文原版阅读 工作内容：1，课程讲授： 根据公司教学理念及课程要求认真进行备课及说课及开展教学工作 2，教研任务： 每周参加教研，进行磨课任务，为教学做好充分准备 3，课后服务：定期与家沟通学生上课情况，做好家校沟通。 任职要求： 1：本科及以上学历 2：有教师资格证优先 3：有2-3年英语教培相关经验 4：英语口语发音无明显口音 上班时间： 周三至周五坐班教研，周末上课。周一周二休息。 工资待遇： 7K-10K

线上居家办公，晋升路径：试课教练到正课教练到组长到学管到规划师 岗位职责 1.面对6-18岁学生，进行线上1v1的单词陪练； 2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。 任职要求 1.统招本科或以上学历，英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平；英语专业不限制有无证书 2.英语发音标准，表达自然有感染力，愿意耐心引导孩子开口说英语； 3.能熟练使用电脑及常见办公软件，网络稳定，上课环境安静整洁，可接受出镜授课； 4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士（不超过35岁）均可投递 三、工作亮点 1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上，周末全天可排课。每周提供至少6节课，至少半年。 时间灵活可自选，轻松实现工作与兼职的平衡 2.薪资结构:一节课=40元包括复习课（次数不固定有叠加，一般一次三分钟，语法阅读基本没有复习课）试听课成功100元 先上试听课再加正式课 3.地点自由:纯线上居家办公，只需安静环境，无需通勤，节省时间成本，有完整流程培训

伴学师/辅导老师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，制定个性化的督学计划 2、引导学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生及家长维持积极沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历 2. 善于与学生互动交流，具备良好的教师职业素养和客户服务意识 3. 具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4. 热爱教育事业，工作细致负责，有耐心，具备出色的沟通与表达能力 薪资：底薪7千-8千，综合薪资：10k-15k（具体面议） 【福利待遇】 1. 福利保障：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2. 晋升机制：无上限晋升通道，多元化职业发展路径 3. 培训支持：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+不定期拓展训练 4. 丰富团建：包含旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等 5. 开放平等的企业文化，年轻化团队氛围，广阔的发展平台与晋升机会 6. 办公室提供精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于高速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀您的加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-16 招聘学科类:文科/理科老师 兼职晚辅教师招聘 上班时间：周一至周五19:00～21:30 工作内容：指导中小学生完成课后作业 工作地点：同伴同学智习室(揭阳总校)广东省揭阳市揭东区丹凤路揭东广场美斯学谷1077(揭东图书馆对面) 要求： 1、具备中小学教学经验，富有教育责任感 2、大专或以上学历 3、性格温和，善于沟通，能与学生融洽互动，寓教于乐 有意者可私信详谈具体事宜

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-27 岗位职责： 1、承担数学课程讲授任务，保障学生对数学知识的理解与掌握； 2、依据学生实际情况及学习节奏，设计并优化教学方案； 3、开展或参与数学类测试与评估活动，跟踪分析学习成果； 4、提升学生对数学的学习兴趣，发展其逻辑推理与问题解决能力； 任职要求： 1、具备系统的数学专业基础，了解中学数学课程标准； 2、拥有良好的表达能力和课堂管理能力，能调动学生积极性； 3、有教学经历者优先考虑，能灵活运用多种授课方式； 4、认同教育事业价值，富有责任感，能够细致耐心地辅导每位学生。

学科一对一辅导，巩固提升。

岗位职责: 1.负责制定和实施教育培训计划，确保教学质量（免费带薪培训相关AI授课操作）； 2.参与AI教学和方法的研究，提升教学效果； 3.对学生进行指导，提高学生的学习能力和学习兴趣； 4.建立和维护良好的学生与家长关系，了解学生的需求和反馈，及时与家长沟通； 任职要求： 1.有优秀的教学经验，熟悉中、小学课程，对高中课程也能基本熟悉（不需要授课，但要能指导）； 2.具备良好的沟通能力，能够有效且出色地与学生和家长沟通； 3.有责任心与爱心，能够自主地完成助学任务和学生指导工作。

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，量身定制科学合理的督学计划 2、引导学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生和家长保持密切沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量 任职要求 1、本科及以上学历 2、善于与学生互动交流，具备良好的职业素养和服务意识 3、具备扎实的课堂教学能力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4、热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，具备优秀的沟通与表达能力 薪资：底薪4千-5千，综合薪资：6k-10k（具体面议） 【福利待遇】 1.福利待遇：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2.职位晋升：提供无上限晋升机制与多元化发展通道 3.培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期拓展训练 4.丰富团建活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等） 5.开放平等的企业文化，团队年轻化，充满活力，拥有广阔的发展平台与成长空间 6.办公区配备精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品正处于快速发展阶段，晋升机会多，诚邀您的加入

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-26 岗位职责: 1.依据形象设计教学大纲拟定教学计划、撰写教案，结合行业动态优化课程内容，参与教学改革与创新 2.承担兼职授课任务，系统讲授相关设计专业知识 3.协同团队成员，共同推进并完成设计类项目 任职要求: 1.具备良好的表达与沟通能力 2.能独立开展工作任务并保证质量 3.具有较强的团队协作意识

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生实际学习情况，制定科学合理的督学计划 2、引导学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导及必要的课后跟进服务 3、与学生及家长维持积极有效的沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 善于与学生沟通互动，具备良好的职业素养和服务意识 3. 具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4. 热爱教育事业，工作踏实认真，有耐心，具备出色的表达与沟通能力 【福利待遇】 1. 福利待遇：五险、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2. 职位晋升：开放透明的晋升机制，多元化的成长发展通道 3. 培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期团队拓展训练 4. 丰富的团队活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等） 5. 平等开放的企业氛围，年轻化团队，广阔的发展平台与上升空间 6. 办公室配备精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于快速发展阶段，晋升机会丰富，诚邀您的加入

会管理学生，会上课

【工作内容】 1、承担校区高中日语课程授课任务，落实教学计划执行； 2、按要求完成教案归档，批阅学生作业，监督学习进度并提供答疑辅导，定期开展阶段性测验； 3、与学生、家长及校方保持有效沟通，营造积极稳定的教学氛围； 4、深入研究高考日语教材特点，结合企业培训体系，制定高效实用的教学方案； 5、及时向公司汇报教学进展，完成上级交办的其他相关工作。 【任职资格】 1、日语相关专业，本科及以上学历；（22届应届毕业生亦可） 2、持有日语专八/N2/Jtest准B级或同等以上证书；（22届应届生暂不作硬性要求） 3、作风正派，具备责任心，拥有良好的沟通表达能力，性格积极乐观； 4、能接受外派安排或短期出差。 【薪资福利】 薪资：综合月薪6K—8K，另设高考成果奖、学期绩效奖、课时补助、带班津贴等激励项。 福利：1、住宿支持：提供校内教师公寓或独立单间居住条件 　　　2、交通补贴：每月给予交通费用报销支持 　　　3、六险一金、年度健康体检、全年全薪待遇，享受带薪寒暑假及法定节假日，发放生日礼金与节日福利 　　　4、带薪岗前集训：系统化专业培训，涵盖备课方法、考点解析等内容，助力教学能力快速提升 　　　5、教学资源支持：配备全套标准化教案、教辅材料及丰富题库资源 【岗位发展空间】 多元发展路径，晋升机制公开透明 教学序列：1、一星级教师—五星级资深教师 　　　　　2、一星级教师—教学组长—区域教学主管—区域教学总监—分校校长 教研序列：初级教研员—中级教研员—资深教研员 内部转岗机会：培训讲师、项目宣讲师 【工作时间】 依据学校学期课程安排授课，实行弹性工时制；周末及法定节假日正常休息 【招聘地区】 广东全省各县市，以及福建、广西、湖北等多地均有派驻项目