
英语老师
7000-10000元/月
英语教师1-3年大专及以上能力提升(剑桥/新概念等)
薪酬待遇:6K-15K薪酬待遇良好,期待您的加入!
职位描述
任职资格:
1、大专或以上学历,有国家承认的教师资格证、普通话等级证书,有经验者可优先录取;
2、具备教师的基本功,英语四级以上,有较强的表达能力,会使用办公软件;
3、热爱教师工作,具有童心,爱孩子,并能接受他们的不足;
4、能在压力环境下有效地完成工作任务,具有吃苦精神且有上进心;
5、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强;
专业不重要,重要的是你的态度!!!对孩子负责,就是对自己的人生负责!!!
岗位要求:
1、根据教学标准,制定教学计划与完成每讲的备课工作,根据教学目标,执行教学流程;
2、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改的工作;
上班地址(校区就近安排):
东圃校区:天河区中山大道中268号天河广场3楼子乐教育
宝岗校区:宝岗大道翠城花园.海悦广场B大堂3楼3020子乐作文
鹭江校区:下渡路152号二楼子乐作文(鹭江地铁B出口)
芳村校区:荔湾区花地大道悦成路24号子乐教育二楼
花都四小校区:公园前41-22号子乐教育(宝华路与公园前路交界处)
【特别说明】
1、公司休息时间统一安排,非轮班制,周末不休息;
2、每年4个黄金周假期:“五一”、“十一”、寒假、暑假。
免教资/包住/可线上面试/培训机构教师/高
1.1-1.5万元/月
家教经验不限本科及以上
【急聘!手慢无!】初高中语、数、英、物、化等学科教师,旺季缺人,入职即安排课程!
【岗位亮点】
-零门槛入行:无需教师资格证也可报名,新人配备专项岗前培训,从教案撰写到家校沟通全程指导
-住宿全包:临近地铁的精装修公寓免费提供,免除租房与通勤困扰
-入职快:免笔试刷题,通过试讲与面谈即可上岗
【薪酬福利】
1.薪资结构:基础薪资+课时收入+续班提成+全勤奖励,试用期月薪8k起,能力突出者收入上不封顶
2.福利齐全:入职即享带薪培训,包住宿并额外发放餐补,五险一金按时缴纳
3.假期保障:周末可弹性调休,法定节假日正常休息,寒暑假设有集中休假
4.团队氛围好:每年组织两次集体出游,每月开展部门聚餐或桌游活动,工作氛围轻松有活力
5.晋升通道明确:新人→骨干教师→学科带头人→教学主管(亦可转向校区管理方向),晋升机制公开透明
【岗位职责】
1.负责所授学科的日常教学工作,包括备课、授课、作业批改及学习情况分析
2.根据学生实际水平灵活调整教学进度,采用生动方式提升学习积极性
3.定期向家长反馈学习进展,及时答疑,维护良好家校关系
4.参与每周教研活动,优化课程设计,交流教学经验
【职位要求】
1.本科及以上学历,所教学科相关专业优先,学科知识扎实
2.热爱与学生互动,具备耐心与热情,能关注每位学生的成长状态
3.语言表达清晰有逻辑,能承受阶段性高强度工作,富有责任心和协作意识
4.有家教或代课经历者优先考虑,应届毕业生亦欢迎加入
我们不空谈未来!这里既能踏实教学积累实战经验,也能靠实力实现加薪晋升。希望在教育领域长期发展的你,尽快投递简历——今天提交,明天就有机会收到回复!
线上粤语辅导老师
60-90元/时
家教1-3年本科及以上线上教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-10-17
教授科目:粤教/英教数学(小学/初中)、初中粤语中文、小学英语(全英文授课)
要求:
一、时薪标准:60-90元人民币/小时;试听课若成功转化学员,每节80元,未转化则40元/节。首月享有底薪1300-2500元。
首月需完成40小时义务授课课时,超出部分按提成计算,即底薪+超量课时费。从第二个月起,仅按实际课时计酬。
每周须提供不少于20小时的固定可授课时间段,且需保证时间规律性与持续性,确保长期稳定合作。
初高中英语教师
8000-11000元/月
英语教师1-3年本科及以上教培
【岗位职责】
1、负责对初(高)中学生开展一对一或班课教学工作
2、与学生及家长保持有效沟通,激发学习动力,培养良好学习习惯,提供科学的教学指导与心理支持;
3、积极参与教研活动,持续提升教学能力与专业素养,确保教学目标达成
【任职要求】
1、本科及以上学历,专业不限,具备英语优势或浓厚兴趣者优先(公司提供免费教资培训,无需担心资格证问题)
2、授课方式灵活,注重课堂互动;
3、热爱教育行业,富有责任感,擅长与学生交流,了解中学生的学习与生活特点
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+课酬+奖金,年综合收入10—15万
2、每年组织两次考核,通过后可获得晋升及调薪机会
【福利】
1、入职即缴纳五险
2、享受带薪年假(6-15天)、春节假期、国家法定节假日补休、带薪病假、丧假、婚假等
3、节日福利惊喜不断
4、定期举办下午茶、生日会等活动,工作环境舒适,团队氛围融洽,同事亲切友好
【发展平台】
教师→科组长→项目负责人→教学主管→区域教学主任(校区主任)→区域经理
“职”等你来,追逐教育理想,实现教育价值,与优秀同行,共筑深圳梦!
语文老师,作文阅读老师
4000-7000元/月
语文教师1-3年大专及以上
招聘作文老师2名:汉语言文学、中文专业专科以上,语文功底好,亲和力强,有教师证及教学经验者优先。
岗位职责:讲授文学、阅读、写作等知识,指导学员完成写作,批改作文等工作
正式录用:5000-10000元/月(有经验、优秀者免试)
福利:,法定假日过节费,带课期间餐费补贴,外地员工住房补贴
假期:每月8天,享受国家法定带薪假,寒暑期带薪假
工作地址:
体育路校区——体育路39号
安宁路校区——安宁路47号
助教、中教老师
面议
英语教师1-3年大专及以上
中教老师(英语)-期待热爱教育的你加入!
我们是专注[K12教育/少儿启蒙/成人素养]的教育团队,现诚招经验丰富、充满责任心的英语中教老师
岗位职责:
1.负责[对应学科,如小学语文/初中数学]课程教学,根据学生学情定制个性化教学方案,保障课堂质量与学习效果。
2.协作外教,中教跟踪学习进度,及时与家长沟通反馈,建立良好家校协作关系。
3.参与教研活动,打磨教学课件、优化教学方法,共同提升团队教学水平。
4.关注学生身心发展,营造积极、有趣的课堂氛围,激发学生学习兴趣。
任职要求:
•本科及以上学历,[对应学科]相关专业,持有教师资格证优先。
•1年及以上相关教学经验(优秀应届生可放宽),熟悉[对应学段,如小学/教材与考试大纲。
•表达能力强,善于引导学生,有耐心、责任心,热爱教育事业。
•能熟练使用PPT等教学工具,具备一定的课堂管理能力。
我们提供:
如果你想在教育领域实现价值,和一群志同道合的伙伴共事,欢迎投递简历!我们会在24小时内回复,期待与你一起
英语老师
8000-13000元/月
英语教师3-5年本科及以上
工作内容
1、负责教授英语课程,确保教学质量和学生理解
2、参与教学材料的开发和课程的改进
3、与学生和家长保持良好沟通,关注学生学业进展
任职要求:
1、具备扎实的专业知识和教学能力
2、能够激发学生兴趣,提高学习效率
3、具有良好的沟通技巧和团队合作精神
4、有亲和力,平等对待每一个学生
5、拥有教师资格证书
家教临时岗位
50-70元/时
家教经验不限本科及以上外语发音标准心理学专业背景不住家不坐班线下教育教育
工作周期:长期兼职
每周工期:无固定要求
工作时间:自由安排
工作时段:不限时段
结算方式:按日结算
招聘截止时间:2025-07-15
负责小学语文、数学、英语的辅导与学习指导。
儿童陪伴师包吃包住周末双休1W起
1-1.5万元/月
家教经验不限大专及以上
儿童成长陪伴师岗位概述
我们正在寻找有爱心、有耐心的儿童成长陪伴师
岗位职责
-负责婴幼儿日常照护及教学活动
-协助完成课程准备与环境布置
-关注孩子成长发展,记录并反馈孩子情况
-配合团队完成其他相关工作
任职要求
-大专及以上学历,会早教,有教育相关的优先
-有无经验均可,新手可提供免费培训
-热爱儿童教育,有耐心、责任心和良好沟通能力
-具备较强的学习能力和适应能力
工作时间
具体时间班次面议
薪资福利
-薪资:10000-15000元/月
-福利:五险一金、包吃包住、周末双休
工厂折弯工工厂焊工
广东省普宁市金联铁艺厂正在招聘折弯技工和钢板梯电焊师傅,提供食宿,工资准时发放,联系人陈先生,工作地点广东揭阳。
搬运工月结
广东揭阳流沙开心广场招聘搬运工,月薪5000元,伙食费自理,工作时间为早八点半至晚八点半,工资月结。
吊车司机1-2人
广东普宁市急需一名年龄在45岁以下、身体健康的吊车司机,要求有责任心,优先考虑持有Q2证书的人员,招聘地点位于揭阳市普宁市。
生物研发技术助理
3000-6000元/月
生物学研究人员经验不限本科及以上生物工程GMPQC实验室技术员医药研发
RNA提取试剂盒研发支持
协助工程师开展RNA提取试剂盒的实验方案设计、配方调试及性能评估,涵盖TRIzol法、柱提法、磁珠法等多种技术路径的实验执行。
样本处理与检测分析
参与各类样本(如细胞、组织、血液等)的前处理,完成RNA提取过程,并通过分光光度计、电泳、Qubit等手段进行纯度和浓度测定,保障数据真实可靠。
实验操作与数据记录
独立开展RNA提取全流程操作,准确记录实验步骤、试剂使用量及结果数据,汇总形成实验报告;配合完成提取效率、RNA完整性(RIN值)等核心参数的分析评估。
实验室运维与质控管理
负责研发所需物料的采购与库存管控,定期维护实验设备(如离心机、恒温箱、核酸纯化仪等),确保实验室运行符合ISO或GMP规范要求。
协助编制试剂盒生产相关的SOP文件,参与原料比选、批间一致性测试等质量控制工作。
技术资料整理与团队协作
归集整理研发过程数据,协助完成专利申报、论文撰写或技术文档编制;与生产、质量检测部门协同,解决试剂盒量产中的技术难点。
任职要求
教育背景
本科及以上学历,分子生物学、生物技术、生物工程、医学检验等相关专业。
生物试剂盒研发助理
100-110元/天
食品/饮料研发经验不限本科及以上
岗位职责:
1.协助开展生物试剂盒的开发与研究工作
2.参与试剂盒生产及质量检测相关流程
3.配合团队推进各项生物科技项目的实施
任职要求:
1.对生物试剂盒开发具备较强兴趣
2.具有良好的协作能力,沟通顺畅
3.工作踏实负责,能适应高效紧凑的工作节奏
资深中小学英语教师
8000-13000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
【岗位福利】
1.五险一金:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
2.发放过节费与节日礼品(如教师节慰问、生日补贴等)。
3.年终奖金根据入职年限核定发放。
4.定期组织多样化的主题团建活动,充实员工业余生活。
【薪酬结构】
试用期保底薪资5-6千元/月,转正后月薪由基本工资5000元+课时费+绩效奖金+续班激励等构成
(表现优异者可协商年保底收入10万元起)
【工作时间】
1、春秋季:
每周一至周二休息
周三至周五工作时间为14:00-21:00
周六、周日工作时间为8:00-18:00
2、寒暑假:
周一至周六上班(8:00-18:00),晚间需参与自习管理
周日休息,假期实行错峰轮休与集中调休相结合
【岗位职责】
1.承担所授班级的教学任务,主动推进家校互动交流。
2.持续关注并研究小学至初中阶段的学习方法与课程体系,通过多种途径向家长传递先进教育理念。
3.结合学生个体差异,科学规划课时安排与教学内容,协助其建立良好的学习习惯与方法。
4.完成公司指派的教学教研任务,保障教学资源的优质输出。
5.参与学科类学习设备上的试题编制,在教学过程中分阶段实施测评并完成阅卷,评估辅导效果。
6.积极推动学员续报、扩科以及推荐新学员等工作。
【任职资格】
1.具备扎实的学科专业知识,拥有2年以上相关教学经验,须持有对应学科的教师资格证书。
2.认同教育培训行业价值及企业价值观,对教育工作有热忱。
3.工作踏实认真,具备较强的责任意识、进取心与学习能力。
4.普通话标准,语言表达清晰流畅,具有良好的沟通协作与临场应对能力。
小学初中英语老师
8000-13000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
四大名补宁德校区招聘岗位:
岗位职责
1、承担班课或一对一课程的教学及备课任务,确保每节课高效有序完成;
2、结合学生个体差异实施教学,提升课堂参与度与授课效果;
3、课后落实家校沟通,及时跟进作业完成情况并向家长反馈,助力续班续费相关工作;
4、积极参与学科教研活动(如磨课、教学研讨等),持续提升个人教学能力与团队整体教学水平。
岗位要求
1、本科及以上学历;
2、形象端正、气质良好,具备责任心、爱心与耐心,热爱教育行业;
3、持有相应学科教师资格证者优先考虑。
线上单词记忆引导师
40-45元/时
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-12-31
工作内容轻松简单:协助小学、初中、高中阶段学生记忆英语单词,讲解基础语法与句子朗读,本质上是英语能力较好的人顺手帮忙的事,操作简单如同日常浏览社交平台。
具备大学英语四级水平,或高考英语成绩达120分以上即可报名。时间灵活自由,可在家中或学校进行,只需一台配备摄像头的电脑。每天抽出1至3小时,轻松赚取额外收入。无需应对上级压力,不必顾虑人际摩擦,时间安排自如,追剧、陪宠物、甚至边看直播边抢购都不耽误。
别再观望!拖延下去,不仅英语逐渐生疏,他人已把收益收入囊中!
初中英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责:
1、承担初中英语学科的线上授课任务,保障学生对知识点的理解与吸收;
2、依托公司配套教学资料,制定并执行科学合理的教学方案;
3、定时与学员及其家长保持联系,通报学习情况,给予针对性的学习指导;
4、积极参与教研活动,持续优化教学方法与课堂成效。
任职要求:
1、英语类专业毕业,具备本科或以上学历;
2、持有英语教师资格证书,具有较强的英语综合运用能力;
3、热爱教学工作,性格耐心细致,擅长与学生建立良好互动;
4、了解初中英语课程体系,有实际教学经历者优先考虑。
全职初中英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年学历不限学科应试(小初高)可兼职
岗位职责:
1.负责初中英语学科的教学工作,帮助学生深入理解并掌握核心知识点;
2.研发并落实新颖有效的教学策略,激发学生学习兴趣,提升学习效率;
3.定期与学生及家长保持联系,反馈学习情况,并提供针对性的学习指导;
4.积极参与教研活动,持续优化教学内容与方法,推动教学质量提升。
任职要求:
1.拥有良好的沟通能力,能与学生和家长建立顺畅的交流渠道;
2.热爱教育事业,具备耐心与责任心,善于引导学生主动学习;
3.掌握基础英语教学方式与教材应用,能够策划生动且高效的课程内容;
4.具备协作意识,愿意与团队成员共同探讨教学改进,促进整体教学水平提高。
文/理科辅导老师(揭阳)
2000-5000元/月
教师1年以下本科及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语教育学专业背景物理大型教育机构经验坐班中学生数学化学学前儿童/小学生一对一教学
督学师/辅导师
岗位描述
1、结合学生具体学习情况,制定个性化的督学计划,
2、帮助学生建立良好的学习习惯,提供学习方法指导及必要的课后跟进服务;
3、与学生、家长维持积极沟通,及时收集反馈信息,持续优化教学服务体验;
任职要求:
1.本科及以上学历
2.善于与学生互动交流,具备良好的职业素养和服务意识
3.具备扎实的课堂教学能力、课堂管理能力、教案设计能力、题目解析能力以及教学服务能力
4.热爱教育事业,工作细致认真,有耐心,具备出色的沟通与表达能力
【福利待遇】
1.福利保障:五险、绩效奖金、专业培训、节日福利。
2.晋升机制:开放透明的晋升通道,多元化的成长路径;
3.培训支持:带薪岗前培训+在职培训+定期专业知识提升+不定期团队拓展训练
4.多样化团建活动(旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等)。
5.开放平等的企业氛围,年轻化团队,广阔的发展平台与晋升机会。
6.办公室配备精致小零食,供应奶茶、咖啡、茶饮等
公司产品正处于快速发展阶段,晋升空间广阔,诚邀加入
年12万技校教师五险一金免教资双休寒暑假
5000-6000元/月
教师经验不限大专及以上
8-12万年薪免教资!双休寒暑假+宿舍+五险一金,技校教师热招~
【岗位亮点】
高薪成长:首年年薪8-12万,年度调薪+能力定薪,越优秀涨得越快!
轻松作息:双休+寒暑假带薪休假,告别996,工作生活平衡;
福利完善:提供教师宿舍(包住,入职报道当天安排,水电自付)、、职称评审通道;
低门槛优待:无需教师资格证!有经验/无经验均可,注重能力与热情;
双轨选择:全职(带班+稳定)/兼职(灵活排课+无坐班),适配不同需求。
薪资具体计算方式为:底薪+课时费+班主任补贴等,综合8-12万年薪,具体每一项多少,看个人职称能力和实际排课,详细薪资情况面议
【招聘岗位】
揭阳市金荣技工学校医药健康系专业教师(覆盖护理、药剂、康复技术、口腔修复工艺、美容美体艺术等核心专业)
语文/数学/英语/政治/历史/体育等文化课程教师
【工作内容】
1.教学核心:负责专业课程(如护理/药剂/康复/口腔修复/美容美体等)及基础课程(语文/数学/英语/政治/历史/体育)的讲授、实验实训指导;
2.课程优化:根据教学大纲制定计划、编写教案,结合行业趋势更新教学内容,参与课程改革;
3.学生成长:跟踪学生学习状态,及时答疑解惑,助力学生提升专业能力与职业素养;
4.团队协作:配合学校完成教学检查、教研活动及其他部门安排的工作。
【授课对象】
技校学生,初三毕业后(高一同年龄段),一个班大概是40-50人,人少的30左右
【任职要求】
1.学历门槛:本科及以上学历(优秀者可放宽至大专,需具备教学相关经验);
2.热爱教育:师德良好,有责任心、耐心,擅长与学生沟通;
3.能力匹配:
专业课方向:熟悉护理/药剂/康复/口腔修复/美容美体等医药健康领域知识,有行业实践经验或教学经验者优先;
基础课方向:具备语文/数学/英语/政治/历史/体育教学经验,能结合中职学生特点设计趣味课堂;
4.技能加分:熟练使用PPT/多媒体教学工具,语言表达清晰生动。
【薪资福利详情】
全职:
年薪:首年税前8-12万(能力突出者可谈更高),年度调薪+绩效奖励;
福利:五险一金、教师宿舍(四人间,水电自付)、职称评审通道(按职称调薪);
作息:周一至周五朝八晚五(需坐班),周末双休;需担任1个班级班主任(40-50人/班)。
兼职:
课时费:100-150元/40分钟(按实际排课计算);
优势:无需坐班、不带班不做班主任,排课灵活(无课无需到岗)。
【工作时间与地点】
-全职:周一至周五(朝八晚五),周末双休,晚自习坐班排班制(一个月3-4次);
工作地点1:揭阳市金荣技工学校(普宁校区);
工作地点2:揭阳市金荣技工学校(揭西校区)。
-兼职:按排课时间到岗(可根据个人时间灵活安排),无固定坐班要求;工作地点同上。
【关于我们】
揭阳市金荣技工学校医药健康系,是学校与企业联合共建的特色院系,专注培养医药健康领域高素质技能型人才,资源丰富、平台广阔!
本次招聘为揭阳市金荣技工学校医药健康系直接招聘,非第三方派遣公司!
【面试流程】
线下面试:现场交流教学细节,确认录用意向。
入职后试用期七天,薪资正常标准(以面试商议为准)
诚邀加入:无论您是有多年经验的骨干教师,还是热爱教育的行业新人,只要怀揣育人初心,我们都期待与您携手,为医药健康人才培养贡献力量!
数学教师
100-150元/时
数学教师1年以下大专及以上教师私立学校线下教育不坐班大班教学(25人以上)
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-27
岗位职责:
1、承担数学课程讲授任务,保障学生对数学知识的理解与掌握;
2、依据学生实际情况及学习节奏,设计并优化教学方案;
3、开展或参与数学类测试与评估活动,跟踪分析学习成果;
4、提升学生对数学的学习兴趣,发展其逻辑推理与问题解决能力;
任职要求:
1、具备系统的数学专业基础,了解中学数学课程标准;
2、拥有良好的表达能力和课堂管理能力,能调动学生积极性;
3、有教学经历者优先考虑,能灵活运用多种授课方式;
4、认同教育事业价值,富有责任感,能够细致耐心地辅导每位学生。
寄餐园带班辅导老师
2000-3000元/月
教育工作者经验不限大专及以上
有责任心,有爱心,有耐心,能认识责任,检查辅导一至六年级小学生作业,关爱日常生活及行为规范!
兼职晚间辅导教师(揭阳)
50-80元/天
助教经验不限大专及以上学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线上教育语文英语教育学专业背景物理大型教育机构经验坐班数学化学一对一教学
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:晚班
工作时段:按单安排时间
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-11-16
招聘学科类:文科/理科老师
兼职晚辅教师招聘
上班时间:周一至周五19:00~21:30
工作内容:指导中小学生完成课后作业
工作地点:同伴同学智习室(揭阳总校)广东省揭阳市揭东区丹凤路揭东广场美斯学谷1077(揭东图书馆对面)
要求:
1、具备中小学教学经验,富有教育责任感
2、大专或以上学历
3、性格温和,善于沟通,能与学生融洽互动,寓教于乐
有意者可私信详谈具体事宜
寄餐园带班辅导老师
2000-3000元/月
教育工作者经验不限大专及以上
有责任心,有爱心,有耐心。能认真任责检查辅导一到六年级小学生的作业。关爱日常生活!
形象设计兼职讲师
100-150元/时
教师经验不限大专及以上妆发设计无需儿童引导接受无妆发设计经验服装搭配无销售性质接受无服装搭配经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-26
岗位职责:
1.依据形象设计教学大纲拟定教学计划、撰写教案,结合行业动态优化课程内容,参与教学改革与创新
2.承担兼职授课任务,系统讲授相关设计专业知识
3.协同团队成员,共同推进并完成设计类项目
任职要求:
1.具备良好的表达与沟通能力
2.能独立开展工作任务并保证质量
3.具有较强的团队协作意识
高中日语老师
8000-10000元/月
日语教师1-3年本科及以上教师资格证日语N1证书国内院校优先日语专业背景日语发音标准普通话发音标准线下教育教学不坐班母语非日语高考日语大班教学(25人以上)培训机构中文流利
工作内容:负责校区教学,按教学要求,根据班级实际情况,实施教学计划等。
要求:
1、日语专业,N1水平(专业扎实,口语流利);
2、热爱教育事业,对工作认真负责;
3、有相关人教版整届教学经验,;
薪资待遇:月薪约8000-10000元,包住,寒暑假带薪休假,节日现金福利等
小初高个性化英语教师
8000-13000元/月
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:月度平均收入10000-15000,表现优异者月度收入可达15000-30000。每年至少一次调薪机会。优秀教师欢迎面议薪资!
2、福利:带薪休假、团队活动、五险、交通补贴、通讯补贴
二、健全的培训体系:
1、校区与公司总部建立系统化培训机制,为每位员工提供全方位的培训支持。
2、培训内容涵盖:入职培训、进阶培训、精英培养、管理能力提升培训。
三、岗位职责:
1、针对学生进行“一对一”学科辅导,结合学生学习情况与性格特征,制定个性化的学习方案与教学策略;
2、积极参与公司组织的教研活动及月度考试,持续提升教学专业能力与授课质量;
3、与学习顾问协同配合,高效沟通,共同解决学生学习难题,提升家长满意度。
四、任职要求:
1、本科及以上学历,具备教学经验,师范类院校毕业者优先(优秀应届毕业生亦可);
2、形象良好,行为举止得体,普通话标准;
3、具备较强的沟通能力,工作主动,抗压能力强,富有责任心;
4、持有教师资格证
五、多元的职业发展路径:
公司设置专业与管理双通道晋升机制,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学主管或研究员,6-12个月晋升为分校校长或培训师。
1、管理通道:
教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理
2、专业通道:
普通教师——优秀教师——金牌教师
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