待遇： 1. 国家法定节假日正常休假，每周实行双休制度； 2. 提供专业系统培训，团队协作支持，确保全面掌握工作技能 要求： 1. 年龄28-55岁，性别不限； 2. 具备良好的沟通表达能力，工作态度端正、细致负责； 3. 有金融、法务、企业管理或财税相关领域从业经历者优先考虑； 4. 具备团队协作精神，执行力强 我们是中山市小榄镇综合法务运营中心，专注于打造一站式互联网“法+财+税”服务平台。 公司融合法律、数据与科技三大优势，依托实力雄厚的产品研发团队，运用大数据、人工智能及云计算技术，在法财税服务领域持续创新，通过互联网数字交互方式推动服务升级，积极实践“互联网+法财税”的发展模式，以技术驱动行业变革。致力于为公众提供高效、便捷、优质的法财税解决方案，同时助力法律从业者提升工作效率，推进法律行业的现代化进程，构建全方位的互联网法财税服务平台。 行业经验：需具备三年以上企业管理或团队管理相关工作经验！

我们诚邀热爱法律事业、具备扎实法律功底与丰富实务经验的独立律师加入我们的团队。 岗位要求： 1. 法学本科及以上学历，持有律师执业资格证，五院四系或双一流院校背景者优先； 2. 能够独立开展各类法律业务，具备优良的职业道德、职业操守及良好的团队合作意识； 3. 无任何不良执业记录，未曾受到司法行政机关、行业协会或其他监管机构的处分； 4. 认同本所的发展理念与价值观。 团队支持： 1. 律所办公环境舒适整洁，免费提供会议室、接待洽谈空间； 2. 提供系统化专业培训，配备高效健全的后勤保障服务； 3. 地理位置优越，位于福田区莲花山周边，紧邻公交站与地铁站，出行便捷； 4. 拥有融洽的工作氛围与积极向上的团队文化； 5. 定期组织多样化的文化交流活动； 6. 对青年律师实施专项扶持与优惠政策； 7. 采用灵活管理模式，无固定管理费，免除卡座费用，降低执业成本，助力收入提升。

工作职责： 1.负责国仲金融纠纷调解中心案件处理，对批量金融纠纷开展调解工作。 2.通过电话方式联系当事人，告知案件情况，化解矛盾，推动调解协议的达成。 3.完整记录与当事人的沟通过程，收集并更新相关个人信息资料。 4.针对不同类型案件，灵活运用多种谈判技巧推进调解；通过劝导、协商等方式解决争议。 5.引导当事人在平等自愿的基础上协商一致，签署调解协议，妥善处理金融纠纷。 6.对调解成功的案件进行归档整理，形成完整案卷，并与法院诉前联调中心做好案件衔接。 任职要求： 1.年龄20-40岁，高中及以上学历，具备法律、法学等相关专业背景者优先考虑； 2.有调解机构、仲裁部门或金融行业相关工作经验者优先录用； 3.掌握基础办公软件操作技能； 4.普通话流利，具备良好的语言表达和沟通能力。 薪资福利： 1、高薪待遇：年终发放十三薪，提供带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），业绩中等收入4000-7000元，表现优异者可达8000-15000元，特别突出者收入15000元以上； 2、福利保障：缴纳五险，节日发放精美礼品（如妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）； 3、休假制度：享有带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等；每年提供免费员工健康体检； 4、团队活动：定期组织聚餐、员工生日会及部门团建活动； 5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队辅导，持续开展在职提升培训，助力快速上手并推动职业成长！ 简介： 陆丰市国仲金融纠纷调解中心在陆丰市人民政府的指导与支持下，经陆丰市司法局批准、陆丰市民政局依法登记设立。业务范围依据《意见》规定及陆丰市司法局指示，主要承担金融领域纠纷的受理与调解工作，为委托方或合作机构提供专业调解服务；开展市场化金融纠纷调解；协助当事人就达成的调解协议申请司法确认；为司法行政机关和社会组织提供调解支持；承接法院委派或委托的调解案件，通过多元化解机制，引入社会力量参与诉源治理，力争将金融纠纷化解于诉前，促进社会和谐与公平正义。

岗位职责: 1. 负责建筑项目相关法律事务，涵盖合同审查、风险研判及合规指导工作。 2. 深度参与项目建设过程中的谈判环节，提供专业法律意见，保障项目有序推进。 3. 负责建筑项目法律文书的编制、修订与归档，确保文件规范完整。 4. 跟进公司重点工程的实施进展、成本控制及质量情况，定期识别风险并提出改进措施。 5. 配合应对项目执行中出现的突发状况，协调各部门联动解决技术或管理层面问题。 6. 维系政府机构、客户单位及供应商的良好关系，参与商务洽谈与合作协议的拟定工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能高效对接内外部协作方。 2. 具备扎实的法律专业基础和持续学习能力，能快速响应环境变化并制定应对策略。 3. 具有较强的计划组织能力和严谨的工作作风，可同时处理多项任务并保证工作精度。 4. 必须具备建筑开发全流程或施工全过程相关工作经验！！

岗位职责： 1、统筹公司法务体系的建设与实施，围绕公司战略目标提供全面、系统的法律支持与保障； 2、主导公司各类合同及法律文件的起草、审查与修订工作，规范法务流程，建立并优化标准合同模板； 3、代表企业参与法律纠纷的谈判、调解、诉讼及仲裁程序，妥善处理公司在经济活动中的各项法律问题； 4、系统整理与公司业务相关的法律法规、政策文件，形成可操作的合规指引与制度汇编； 5、识别业务运营中的法律合规风险，制定防控措施，协同相关部门推进合规管理与风险化解； 6、重点把关重大合同与重大项目法律审核，参与商务谈判，维护公司合法权益，必要时推动法律追责； 7、保持与监管单位的良好对接，及时掌握并解读最新法律法规及政策动态； 8、参与公司重大事件的应对与处置，配合有关部门完成后续处理工作； 9、落实上级安排的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、本科及以上学历，法学专业背景，具备一年以上同类岗位工作经验，法律理论基础扎实； 2、熟练掌握劳动法、合同法、公司法等与企业经营密切相关的法律法规及政策规定； 3、持有律师执业资格证书并具备出庭经验者优先录用； 4、具备较强的逻辑分析、应急处理、沟通协调及书面表达能力。

工作内容： 1、协助法务人员整理案件相关材料，通过线上及线下方式与客户进行对接； 2、负责客户案件资料的处理与进度跟进； 3、配合完成客户回访及相关后续跟进工作； 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，熟练操作电脑办公软件； 2、无大面积visible纹身，无违法犯罪记录； 3、具有较强的学习能力和团队协作意识； 4、接受无法律行业工作经验者，公司提供入职前培训； 工作地址：广州白云区利都商务中心B座406

岗位职责 1、采用线上与线下相结合的方式，结合实际场景向个人客户及中小型企业推广公司产品，提供专业的法律相关服务，深度了解客户需求，清晰介绍公司产品与服务内容，推动签约落地，并负责后续客户跟进与售后服务。 2、洞察客户在法律服务方面的需求，持续维护现有客户关系，积极开发潜在客户，推动合作达成。 3、定期进行客户回访，保持良好互动，巩固客户关系，提升客户满意度，助力实现复购或延伸合作。 二、岗位要求： 1、公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手并取得优异成绩，只要具备强烈的学习意愿即可。 2、具备良好的语言表达能力、临场应变能力以及问题解决能力。 3、性格开朗，善于与人交流沟通。 4、有耐心，擅长倾听，能主动学习并不断提升专业服务能力。 5、工作积极投入，责任心强，具备良好的协作精神和团队意识。

待遇: 1. 国家法定节假日按规定休假，每周享受双休 2. 提供系统化专业培训，团队协作支持，确保熟练上手 薪酬福利: （综合收入8000-16000，上不封顶） 具体细节可面议 任职资格: 1. 年龄要求25-45岁，不限性别 2. 具备良好的沟通表达能力，工作态度端正、细致负责 3. 具有团队合作精神 我们佛山市衡正信息科技有限公司是一家专注于互联网法律服务的一站式平台。公司融合法律、数据与科技三大优势，依托实力雄厚的技术研发团队，运用大数据、人工智能及云计算等前沿技术，在法律服务领域持续创新，通过互联网数字交互方式推动法律服务普及，以技术驱动行业升级。 公司致力于为公众提供高效、便捷、优质的法律服务，同时助力法律从业者提升工作效率，推动法律行业的现代化进程，打造全面互联的法律服务平台。

我司自有专业律所，本岗位主要协助律所开展招聘工作。拥有丰富优质的终本执行案件资源，与多家知名律所建立长期深度合作关系，专注于民间借贷、买卖合同纠纷等经济类纠纷的终本案件处理，致力于为客户解决终本执行难题。诚邀具备终本执行案件相关经验的法律从业者积极加入。 法务岗位职责： 1.负责终本案件执行环节的具体事务处理。 2.承办执行类案件，包含但不限于多方沟通协调、实地调查走访等工作。 3.梳理并核实公司终本案件中的财产线索，整理材料提交法官申请恢复执行，并持续跟进案件最新动态。 4.统筹协调公司内部相关人员的工作安排与推进方向。 5.处理集团内外部经济纠纷、债务问题及不良资产处置事宜。 6.为公司经营决策提供专业法律支持，进行法律风险识别、预警及防控建议。 任职要求： 1.学历：大专及以上年龄：****** 2.具备司法拘留、拒执罪办理或法拍执行等相关经验者优先考虑。 3.有终本案件执行、不良资产处置、融资租赁、非诉业务等实务经验者优先。 4.具备较强的学习能力、统筹能力和协作意识，善于沟通，具备良好的客户服务思维与侦查分析能力。 5.学习能力强，执行力强，具备扎实的法律专业素养和严密的逻辑思维能力。 6.有集团债务处理经验或持有法律职业资格证书者优先考虑。 7.熟悉《合同法》《公司法》等相关法律法规及政策规定。 8.有法院、检察院、公安机关或法官助理等工作经历者优先；持驾驶证且驾驶熟练者优先。 9.诚实守信，责任心强，信念坚定，抗压能力强，富有团队合作精神，工作热情高。 公司福利： 1.提供系统化入职培训支持。 2.享有法定节假日福利，办公区配备冰箱、微波炉，日常供应水果零食。 3.职业发展路径：法务专员—法务主管—法务经理。 4.工作时间：上午9:00（可弹性至10:00，晚到需相应延后下班时间）至12:00；下午13:30—18:30（可弹性至19:30）。 5.薪资待遇：底薪6-10K+提成+奖金

创业初期，寻一位合作伙伴，要求对垃圾回收有想法有执行能力，有沟通能力，在我和另外一位兼职的再生资源操作工的协作下，回收纸皮箱、饮料瓶等具有回收价值的物品，并且处理好卖出去，基本工资750，赚到的利润六成给你，剩余四成里面的一半利润再给你

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因新投入两百多万新媒体团队引流（中环信息技术，系品牌IP型非网推所，已经注册品牌商标），刑事辩护团队案件良好增长的需要，广东凯卓福田律所刑辩团队需要扩大盘面，急需数名律师同仁加入我们为全国当事人提供刑案、行政诉讼等法律服务，授薪、合作提成方式均可谈。 注：本职位需要转所，公司化管理保证未来发展。律所投资两百多万给成熟新媒体公司以及品牌Ip和专业直播团队，故案源充足，律师入所不会担心没有案源，工作时间：5天8小时不加班！ 岗位职责： 1.参与交通领域刑事案件、行政诉讼及危驾罪、交通肇事罪刑事辩护法律服务相关的业务； 2.可能会去当地司法机构调查取证、阅卷以及起草和整理诉讼和辩护文件（包括但不限于原始同录、鉴定内档、法律原始资料、手续性文件、立案材料清单、原件清单、开庭提纲、执行文书等）； 3.进行《道交法》《行政诉讼法》《刑法》“《司法鉴定》”等扩大化的法条和案例检索，能够专业和完整地输出法律意见； 4.为客户提供交通领域专业的危驾罪无罪辩护、道路交通法律等方面的法律咨询服务。 5.刑案团队有专业导师指导办案技巧，案件经验分享，危驾罪、交通肇事罪办案沟通与探讨，新手有机会快速成长。 任职资格 1.国内、外知名法学院法学专业毕业； 2.持有中国律师执业证； 3.具有一定道路交通安全法、交通刑事辩护经验、特别是过处理道路交通刑事辩护、行政诉讼等工作经验优先； 4.具有优秀的团队协作、统筹及沟通能力，具有同理心，抗压能力强，愿以律师职业作为长期规划。

任职要求： 1. 本科及以上学历，持有律师执业资格证书，具备扎实的法学理论功底； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉事务，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业惩戒记录，未曾被客户投诉； 4. 热爱法律职业，工作认真细致，对待案件有高度责任感； 5. 具备优良的个人品质与职业道德，拥有良好的沟通能力及团队协作精神； 新入职律师激励政策： 1、免收工位费用及办公成本分摊，律所案源充沛，收入稳定有保障。案件提成按15%一次性全额预发。入职满三个月，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成比例提升至20%；律师平均月收入4w； 2、律所提供充足案源对接支持，提成水平在业内处于领先位置； 3、配备办案助理与项目督办人员，为律师提供全方位辅助，有效提升办案效率； 4、自拓案源享受80%高比例提成。 律所： 1、律所坐落于人民广场南京西路核心地段，交通便利，区位优势显著； 2、独占整层办公空间，办公环境优越，免费提供高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，并为律师配备办公电脑； 3、提供强有力的行政后勤保障，包括律所手续办理及专职人员负责来访客户接待、礼仪服务和茶水供应； 4、律所每日提供下午茶、咖啡与点心，帮助律师在工作中适度放松； 5、设有专职团队负责案源开拓，确保案件资源持续丰富。

1. 具备本科及以上学历，持有律师执业资格证书，具备扎实的法律专业知识与实务能力； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业纪律处分记录，未曾被当事人有效投诉； 4. 热衷于律师事业，工作作风认真细致，对经办案件高度负责； 5. 拥有优良的个人素养、职业道德，以及出色的沟通协调能力和团队协作精神。 新入职律师激励政策： 1. 无需缴纳工位费用、管理费用及办公成本分摊； 2. 律所案源充沛，执业收入稳定有保障； 3. 律所提供充足案源对接支持，行业领先水平的提成机制：案件提成一次性按15%提前全额发放； 4. 律所配备办案助理与项目督办人员，为律师提供全面辅助，提升办案效率； 5. 自行开拓案源享受高达80%的提成比例。 福利待遇Benefits 1. 所内设有专职人员负责案源拓展，案件资源丰富； 2. 办公地点坐落于人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越； 3. 占据整层写字楼办公空间，环境优雅舒适，配备高端接待室、洽谈室、多媒体会客区，并免费为律师提供办公电脑； 4. 提供强有力的行政后勤保障，包括律所手续办理、专人接待来访当事人并提供礼仪与茶水服务； 5. 定期供应下午茶、咖啡与点心，帮助律师在紧张工作之余放松身心。

1. 案源充足稳定； 2. 律所提供五险保障，入职即办理社保； 3. 执业相关会费由律所承担； 4. 实行双休制度，法定节假日正常休假（综合薪资8K-20K）。 任职资格： 1. 持有律师执业资格证，具备实际办案能力，可自主选择诉讼或非诉业务方向； 2. 无司法局及律师协会的不良执业记录； 3. 工作态度端正，踏实肯干，具备团队协作精神，积极主动，善于自我提升； 4. 律所每半年依据案件办理数量、质量及客户反馈进行绩效考核，待遇随考核结果调整升级，职业发展路径为：授薪律师 → 专职律师 → 带团队律师 → 合伙律师。

如果您是一位热爱专业、希望从繁琐的案源开发中解脱出来的实务型律师，这里将是您的理想平台。 为什么选择我们？ 【核心优势】稳定案源，专注专业：公司提供持续、稳定的优质案源，您无需分心于市场应酬与客户开发，可将全部精力投入在案件研究与办理中，实现专业能力的极致提升。 【成长路径】清晰明确，赋能成长：专业化办案流程，让您快速成为劳动法领域的专家。我们提供明确的晋升通道和系统的内部培训，助您从办案律师稳步迈向资深专家。 岗位职责 1. 核心办案：独立负责处理公司分配的劳动争议、工伤赔偿类案件，包括咨询、仲裁、诉讼全流程。 2. 客户沟通：与客户进行专业、耐心的沟通，汇报案件进展，提供法律建议，维护客户关系。 3. 法律研究：针对案件疑难问题，进行深入的法律研究，撰写法律文书和解决方案。 4. 流程推进：高效完成立案、证据准备、出庭、调解及执行申请等所有法律程序。 我们寻找这样的您 · 硬性要求： · 已取得中国律师执业证； · 对劳动法领域有浓厚兴趣，并希望在此领域长期深耕。 · 法律文书撰写能力强，庭审表现稳健。 · 善于倾听和理解当事人，沟通能力强。 · 对案件结果负责，有极强的责任心和敬业精神。 薪酬福利 · 有竞争力的底薪 + 高额案件提成（具体面议，诚意满满）； · 完善的五险一金； · 带薪年假、节日福利、定期团建； · 丰富的内部案例研讨会与专业培训。

招工信息 主要工作是包括但不限于对各大型单位、宾馆、商场、医院、学校、食品加工厂、餐饮业、社区及家庭提供有害防治消杀服务工作，常年灭虫、灭蟑、灭鼠、灭蚊蝇、灭白蚁等。 提供宿舍 任职要求：年龄50周岁以内，有手动挡驾驶证 能够独立工作不拖沓。 需出具无犯罪证明 自带体检报告入职，无基础病 具备服务意识。 公司地点：广东省揭阳市 工作范围：粤东地区 有外出务工想法电话联系： 张生 公司正规可查

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平台运动助理 18 - 27岁，男女不限，有经验者优先；有平台运动助理相关经验。要有经验的；协助运营店长工作，上升空间大，能力达到后上升全职运营店长；学习能力强，能在短时间内了解和熟悉产品；打字速度快，具有良好的逻辑思维能力和沟通技巧灵活性强；负责店铺日常维护，负责收集市场和行业信息，保证店铺的正常运作，优化产品；工作时间：10:00 - 晚20:30 薪资福利:试用期3000 - 4800（根据工作经验而定），工作表现好，能力强提升空间大，包中餐+晚餐+住宿，月休息1天 工作地址:流沙小南山村

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