[岗位描述] 1、承担线上雅思课程的教学任务。 2、掌握各类雅思备考资料，了解雅思考试内容，能够精准把握重点与考点。 3、精通雅思考试范围，具备较强的考题分析能力。 4、根据学员实际学习情况制定个性化教学计划，并落实学习过程的监督与指导。 5、主动参与部门组织的各类培训、教研、讲座及工作会议。 6、后续依据业务发展需要，可能拓展至朗思、多邻国等其他考试科目的教学。 [工作要求] 1.所教授科目需达到雅思听力阅读8分及以上，口语写作7分及以上； 2.具备一年以上教学经验，拥有扎实的教学功底； 3.授课时间：须保证每晚19:00-22:00可正常授课；

岗位职责： 1. 承担相应学科的教学任务，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研工作，持续精进教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通学习反馈。 任职要求： 1. 专业不限，对教育事业有热情； 2. 具备所授学科扎实的专业基础。 福利待遇： 1. 季度奖金，六险一金； 2. 提供零食下午茶，定期组织团建，年度健康体检； 职级晋升： 教学老师-组长-主管-经理 & 教学老师-教研/师训

任职要求: 1.英语专业，本科学历;非英语专业但英语能力突 出者亦可;或专科学历语言能力突出者。 2.口语流利，发音标准;基本功扎实，善于与学生进行良好的沟通交流; 3.工作态度积极，对教学负责投入; 4.热爱教师工作，有责任心和耐心、爱心，有良好的团队精神。 注:符合以下条件者优先考虑:a师范类专业，本科生毕业者:b.有过从教经验者c.有英语考级证8级大学英语6级雅思6.5分以上d有教师资格证书 工作范畴: 1.制订教学计划，独立备课，上课，引:导学生积极互动; 2.进行班级管理，与家长定期沟通，提供个性化教学服务; 3.促进续班和转介绍。 基本待遇:(1)包吃住 (2)年薪:8万-13万.

口语优秀优先

岗位职责： 1. 承担小学及初中数学课程的教学任务，重点面向4至6年级学生开展授课。 2. 设计并落实个性化辅导计划，提升学生学习积极性与学业表现。 3. 主动参与教研工作，包括教案编写与教学策略的探索与优化。 4. 定期与家长交流学生学习状况，并依据实际反馈调整教学方式。 5. 按时组织家长会，汇报学生学习成果，并给予专业的教育建议。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，有相关教学经验者优先考虑。 2. 个人能力：普通话标准，思路清晰，具备较强的临场应对能力。 3. 热爱数学教学，能有效调动学生的学习主动性。 4. 熟悉数学教材内容，掌握多种教学手段并能灵活应用。 5. 其他要求：具备良好的表达沟通能力与协作意识，有耐心和高度的责任感。 6. 特别要求：能准确实施教研团队为学生量身定制的个性化辅导方案，并根据学习进展及时优化调整。

工作内容 1、承担数学学科的教学任务，跟进学生学习进展并进行有效管理 2、参与教学方案的设计与执行，保障教学过程的高质量推进 3、与学生及家长保持顺畅交流，提供科学、专业的学习建议与指导 任职要求： 1、教育学相关专业毕业，具备实际教育教学工作经验 2、持有教师资格证书，掌握小学阶段数学课程体系与教学要求 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能适应弹性化的工作安排

岗位职责： 1、使用英语为4-12岁儿童讲授英语课程； 2、负责Demo课程的教学实施； 3、参与教学研讨、培训及课程优化，持续提升教学质量； 4、开展日常家校互动，跟进学生学习进度并给予有效反馈。 任职资格： 1、本科及以上学历，英语或教育类相关专业，通过大学英语四级及以上考试，口语表达流利； 2、具备良好亲和力，热爱儿童教育，授课富有感染力，讲解清晰易懂，知识储备丰富； 3、对教育行业有热情，工作主动积极，具有较强的责任意识与团队精神； 4、能够适应行业特性工作安排（周末出勤，周中调休） 上班时间：周一至周二休息，周三至周五 12:30—20:30，周六至周日 9:00-18:00 【福利】 1、国际化办公环境：各校区均按全球统一标准建设； 2、系统化培训机制：依托每年全球同步升级的课程内容，提供持续进修机会，助力职业素养与综合能力提升； 3、多元化发展通道：支持纵向晋升、横向轮岗及跨部门发展，只要您愿成长，我们全力支持； 4、法定待遇：五险一金、带薪年假（7天起）； 5、多彩员工活动：年度晚会、春茗会、生日庆祝、节日聚餐、员工运动会等； 6、人文关怀：年度健康体检、生日与节日礼遇、员工子女享课程优惠

岗位职责： 1、使用Power Up教材开展小班（3-12人）及一对一英语教学，融合深圳《牛津英语》教学大纲，精准辅导学生重难点知识，激发学习兴趣； 2、课后及时批改与反馈学生作业，制定个性化提升方案，助力学生持续进步； 3、定期向家长同步学习进度、课堂表现及成长变化，保持高效、温暖的家校沟通； 4、积极参与昂立教研活动与教师培训，持续精进教学能力与专业素养； 5、配合校区安排完成寒暑假课表授课（周日固定休息）及春秋季大小周教学任务（周二/周三轮休）。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语四级以上，具备1-2年少儿英语教学经验； 2、持有教师资格证者优先； 3、英语口语流利，具备良好的课堂表达力与亲和力； 4、热爱教育事业，责任心强，不接受应届生、兼职或实习人员。

岗位职责： 1、负责3-12岁少儿英语课程的教学； 2、培养学生的英语思维能力和口语表达能力； 3、日常备课及教研，保证教学质量； 4、定期与家长沟通孩子在校表现与学习情况； 岗位要求: 1、大专及以上学历，英语或师范类专业（有带班教学经验可放宽）； 2、口语流利、发音标准，有1-2年少儿英语教学经验者优先； 3、能全英授课，有KET/PET培训经验优先； 4、普通话标准，沟通表达能力强；; [薪资架构] 1、基本薪资+职级薪资+课时费+创收提成+奖金+活动奖金+年资工资+五险一金+年终奖+带薪年假+全薪病假+各类法定节假日+员工旅游+出国机会+员工生日会+不定期团建活动+专业培训+15天春节假期 2、工作时间:每周双休，8小时工作制，40h/周。 【员工福利】 1、春节半个月带薪假期; 2、一年两次的调薪机会(每年1月、7月); 3、员工及员工家属学习英语，可享受优惠或全额免费; 4、各类节假日都会为员工准备节日福利和节日礼物; 5、定期为员工提供免费的咖啡、奶茶、袋泡茶，轻松hitea; 6、组织各种团建活动、集体文娱活动、岁末聚餐联谊年会等，促进身心健康。 [职业晋升通道] 一、教学线: (教学管理线晋升通道)高级教师--教学主管--中心校长--校区总监--教学运营总监--大区运营总监 (教师专业线晋升通道)初级教师(1-3)--中级教师(1-3)--高级教师(1-3)--特级教师(1-3) [我们的优势] 1、有稳定的生源，可长期固定带班: 2、专业教学岗位，无销售业绩考核压力; 3、每年2次调薪机会，公正透明的晋升机制; 4、和谐快乐的工作环境、团队氛围，定期组织国内外旅游，公司部门定期的聚餐等活动，团队年轻有活力; 5、定期举办各类小型、大型教研活动，设立内部员工线上培训平台，关注员工能力的持续成长; 6、公司设有图书专柜，提供免费图书借阅; 7、有竞争力的收入，内部员工子女免费就读; 8、购买完善的五险一金; 9、广阔的职业提升空间，公平的晋升机制;无关学历无关经历，根据能力安排同等级的职位，能力越强，职位越高。 集团官网:香港现代教育集团 微信公众号:香港现代教育集团

岗位内容： 1. 策划并执行高水平的英语教学课程； 2. 指导学生掌握标准的英语发音与语法要点； 3. 传递与英语国家文化相关的知识，包括历史、风俗等内容； 4. 跟踪并评价学生的学习成果，及时提供针对性辅导。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语或相近专业背景； 2. 具备优秀的口语和书面沟通能力； 3. 精通英语语法及听、说、读、写各项技能； 4. 拥有1年以上英语授课经验； 5. 能准确把握学生学习节奏，设计个性化教学计划。

揭阳市榕城区招贴砖

揭阳市榕城区招建筑木工，找合伙做包工的搭子

揭阳市揭东区招氩弧焊，焊接不锈钢管件，

招车发工几名，厂里有饭吃。 地址:炉头村. 联系电话:

岗位1 招聘白班杂工2人 200元/天，包吃住 班次： 8点 -8点 地址：揭东蟠龙开发区 电话：

岗位职责： 1. 负责中小学/成人英语课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学习效果评估 2. 根据学生水平制定个性化教学计划，提升听说读写综合能力 3. 定期与家长/学员沟通学习进展，提供科学的学习反馈与建议 4. 参与教研活动，协助优化课程体系与教学资源 5. 配合校区开展招生咨询、公开课及教学展示等支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和亲和力，普通话标准 2. 英语专业基础扎实，持有教师资格证（如应聘K12需对应学段） 3. 具备较强的语言表达、课堂组织及学生管理能力 4. 学历要求：不限 5. 经验要求：不限

初中英语晚辅导，周末班

Power up老师 1.授课风格活泼 2.有线上课经验 最好用过classin 3.系统带过pu0/pu1/pu2 4.排课集中在周中晚上5点后和周六日全天 线上CEQ机构 生源多 主1v1 1v2 1v4 1v6

招聘： 1. 招聘英语教师，口语标准 岗位职责: 1. 负责英语课程的教学和准备工作 2. 协助英语教学活动，提供学习支持 3. 参与教学材料的开发和教学方法的创新 任职要求： 1. 具备良好的英语沟通能力 2. 能够独立完成教学任务，具有责任心 3. 善于团队合作，能与同事共同提升教学质量

Power up老师 1.授课风格活泼 2.有线上课经验 最好用过classin 3.系统带过pu0/pu1/pu2 4.排课集中在周中晚上5点后和周六日全天 线上CEQ机构 生源非常多 主1v1 1v2 1v4 1v6 带切片demo来 基础课时费80-130

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：晚班 工作时段：按单安排时间 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-16 招聘学科类:文科/理科老师 兼职晚辅教师招聘 上班时间：周一至周五19:00～21:30 工作内容：指导中小学生完成课后作业 工作地点：同伴同学智习室(揭阳总校)广东省揭阳市揭东区丹凤路揭东广场美斯学谷1077(揭东图书馆对面) 要求： 1、具备中小学教学经验，富有教育责任感 2、大专或以上学历 3、性格温和，善于沟通，能与学生融洽互动，寓教于乐 有意者可私信详谈具体事宜

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-27 岗位职责： 1、承担数学课程讲授任务，保障学生对数学知识的理解与掌握； 2、依据学生实际情况及学习节奏，设计并优化教学方案； 3、开展或参与数学类测试与评估活动，跟踪分析学习成果； 4、提升学生对数学的学习兴趣，发展其逻辑推理与问题解决能力； 任职要求： 1、具备系统的数学专业基础，了解中学数学课程标准； 2、拥有良好的表达能力和课堂管理能力，能调动学生积极性； 3、有教学经历者优先考虑，能灵活运用多种授课方式； 4、认同教育事业价值，富有责任感，能够细致耐心地辅导每位学生。

岗位职责: 1.负责制定和实施教育培训计划，确保教学质量（免费带薪培训相关AI授课操作）； 2.参与AI教学和方法的研究，提升教学效果； 3.对学生进行指导，提高学生的学习能力和学习兴趣； 4.建立和维护良好的学生与家长关系，了解学生的需求和反馈，及时与家长沟通； 任职要求： 1.有优秀的教学经验，熟悉中、小学课程，对高中课程也能基本熟悉（不需要授课，但要能指导）； 2.具备良好的沟通能力，能够有效且出色地与学生和家长沟通； 3.有责任心与爱心，能够自主地完成助学任务和学生指导工作。

伴学师/辅导老师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，制定个性化的督学计划 2、引导学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生及家长维持积极沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历 2. 善于与学生互动交流，具备良好的教师职业素养和客户服务意识 3. 具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4. 热爱教育事业，工作细致负责，有耐心，具备出色的沟通与表达能力 薪资：底薪7千-8千，综合薪资：10k-15k（具体面议） 【福利待遇】 1. 福利保障：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2. 晋升机制：无上限晋升通道，多元化职业发展路径 3. 培训支持：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+不定期拓展训练 4. 丰富团建：包含旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等 5. 开放平等的企业文化，年轻化团队氛围，广阔的发展平台与晋升机会 6. 办公室提供精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于高速发展阶段，晋升空间广阔，诚邀您的加入

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生具体学习情况，量身定制科学合理的督学计划 2、引导学生养成良好学习习惯，提供学习方法指导及课后跟进服务 3、与学生和家长保持密切沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务质量 任职要求 1、本科及以上学历 2、善于与学生互动交流，具备良好的职业素养和服务意识 3、具备扎实的课堂教学能力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4、热爱教育事业，工作细致认真，有耐心，具备优秀的沟通与表达能力 薪资：底薪4千-5千，综合薪资：6k-10k（具体面议） 【福利待遇】 1.福利待遇：五险、年终奖、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2.职位晋升：提供无上限晋升机制与多元化发展通道 3.培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期拓展训练 4.丰富团建活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等） 5.开放平等的企业文化，团队年轻化，充满活力，拥有广阔的发展平台与成长空间 6.办公区配备精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品正处于快速发展阶段，晋升机会多，诚邀您的加入

一、岗位职责： 1、承担初高中学生军事训练的授课工作。 2、负责学员日常出勤、安全管理及纪律维护。 3、组织学员参与各类竞赛、评比活动，并开展综合表现评估。 二、任职要求 1、退役军人优先（女性教官可接受体校或司法警官院校毕业生），身体健康，仪表端正，年龄不超过40周岁。 2、性格沉稳，具备耐心，沟通表达能力强。 四、薪资待遇： 1、培训期（最长一个月）：基本工资1750元+培训补贴900元，若带班另享绩效工资，综合收入约3500元。 2、转正期（第2-4个月）：1750元+300元+绩效，综合薪资4500-5500元，根据所带学生人数与教学成效浮动。 3、晋升期（第5个月起）：参加职称评定考核，通过后享受1750元+职称补贴+绩效；综合收入5000-7000元。 4、专门教育教官岗位，综合薪资6-8K（需在军训部门完成一个月培训并通过考核后方可转岗） 三、晋升路径： 1、行政发展路线：试岗教员—转正教员—副大队长—大队长—副主任—主任—教学副校长。 2、职称发展路线：助教—初级—中级教官B档—中级教官A档—高级教官B档—高级教官A档。

喜欢孩子，有爱心有耐心 有教资 英语专业优先

中药、形象设计教师 100-150/节

督学师/辅导师 岗位描述 1、结合学生实际学习情况，制定科学合理的督学计划 2、引导学生养成良好的学习习惯，提供学习方法指导及必要的课后跟进服务 3、与学生及家长维持积极有效的沟通，及时收集反馈信息，持续优化教学服务品质 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 善于与学生沟通互动，具备良好的职业素养和服务意识 3. 具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力 4. 热爱教育事业，工作踏实认真，有耐心，具备出色的表达与沟通能力 【福利待遇】 1. 福利待遇：五险、业绩奖金、专业培训、节假日福利 2. 职位晋升：开放透明的晋升机制，多元化的成长发展通道 3. 培训体系：带薪岗前培训+在岗培训+定期专业知识培训+定期团队拓展训练 4. 丰富的团队活动（旅游、员工活动、部门聚餐、月度会议、生日会等） 5. 平等开放的企业氛围，年轻化团队，广阔的发展平台与上升空间 6. 办公室配备精致小零食以及奶茶、咖啡、茶饮等 公司产品处于快速发展阶段，晋升机会丰富，诚邀您的加入

工作内容：负责校区教学，按教学要求，根据班级实际情况，实施教学计划等。 要求: 1、日语专业，N1水平（专业扎实，口语流利）； 2、热爱教育事业，对工作认真负责； 3、有相关人教版整届教学经验，； 薪资待遇：月薪约8000-10000元，包住，寒暑假带薪休假，节日现金福利等