
生产运营包住1-2人月结3-5年学历不限全职有餐补月结工资缴纳社保
岗位名称:LED-020 样品工程师
岗位职责:
1、负责LED-020新产品的研发与设计工作;
2、参与芯片技术的优化使用;
3、制定新产品开发计划并推动项目实施,完成样品相关技术文档的编写与整理;
4、分析市场需求,提供技术支持和解决方案;
5、完成新产品的测试与验证工作,输出完整验证报告;
6、在公司现有产品资料的基础上进行开发、设计,研发新产品,提出并实施降本增效、性能提升方案;
7、为销售、品质、生产等部门提供技术培训与现场支持。
任职要求:
1、全日制专科及以上学历;
2、熟悉LED-020产品开发流程,3-5年工作经验;
3、具备芯片设计或应用的相关经验;
4、熟练使用产品研发所需的软硬件工具;
5、具有良好的团队合作精神和沟通能力;
6、能够独立承担研发项目并按时交付;
7、思维严谨,具备较强的学习能力和创新意识;
8、对LED行业技术发展保持敏感度。
薪酬福利:
1.月薪制7K-10K,具体视经验及能力面议。
2.每月 15日准时发薪。
3.入职购五险;提供公寓住宿、餐补、津贴、奖金等。
年龄范围: 25~36岁(特别优秀者可放宽)
工作地点:深圳市光明新区马田街道根玉路华明城高新产业园B栋
应聘方式
请发送简历至:@qq.com
邮件主题:姓名–LED程师
联系人:HR/(9:00–18:00 欢迎咨询)
公司概况
►深圳市翔鑫达光电科技有限公司专注于SMD LED、背光源及模组、LED照明器件的研发、制造与销售。
►现有50条全自动生产线,核心设备包括GTS100BH-PA固晶机,ASM/KAIJO焊线、武藏点胶机,涩谷分光编带机。
►公司已通过ISO9001/ISO14001体系认证,产品广泛应用于背光、智能家电及照明领域。
电子技术员
6000-9000元/月
电子工程师中专/中技
一、任职要求
1、中专以上学历,电子相关专业,2、年龄20-35岁之间,3、具备良好的沟通能力,4、熟悉电子电路原理,
二、岗位职责
1、负责产品生产过程中的技术支持与问题处理,2、协助完成产品调试、测试及优化工作。
电子胶测试工程师
8000-13000元/月
生产运营包吃3-5年大专
一、岗位职责
1、 负责公司电子胶粘剂(UV胶、环氧胶等)原材料、成品的性能测试及数据记录。
2、操作维护测试仪器,确保设备正常运行,保证测试数据准确。
3、 出具规范测试报告,归档测试数据,处理测试过程中的简单异常。
4、配合研发、生产部门,完成配方验证、工艺优化相关测试工作。
5、完成上级安排的其他相关工作。
二、任职要求
1、 大专及以上学历,高分子材料、应用化学、化工等相关专业。
2、有1年及以上电子胶粘剂测试相关经验者优先。
3、熟悉胶黏剂基本测试方法,能熟练操作常规测试仪器。
4、 严谨细致、责任心强,具备基本的沟通协调和动手能力。
三、员工福利
1、休息福利:双休,节假日正常放假,享有年假
2、保障福利:六险一金
3、其他福利:配备员工食堂
SQE资深工程师(BDU)-EVB(J16171)
1.5-2.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专汽车行业质量管理体系
岗位职责:
1、参与构建并优化供应商质量评估体系;
2、根据项目实际需求组织实施供应商先期产品质量策划(APQP)相关工作;
3、开展供应商质量能力的监督审核,涵盖体系与产品层面的审核任务;
4、依据项目进度要求,及时完成新零部件的认证流程;
5、制定并落实来料检验标准,编制IQC检验作业指导文件;
6、跟踪处理原材料在生产过程中出现的质量异常问题;
7、推动解决客户反馈中关联的供应商质量问题,并落实预防再发措施;
8、协助提升潜在供应商的质量管理能力。
任职要求:
1、具备5年以上汽车行业供应商质量管理工作经历;
2、熟悉VDA6.3过程审核,持有VDA6.3外部审核员资质证书;
3、具有3年以上BDU继电器、熔断器等电气类零部件供应商质量管理实操经验。
电子工程师
8000-13000元/月
电子工程师1-3年大专电子工艺工程师电子元器件工程师
电子工程师: 要求:1.懂消费电子研发 2.懂高低压电子电路匹配 3.需要了解并清楚协议快充各功能及匹配 如USB TYPE-C 快速充电协议 4.能独立完成电路匹配,电路研发。自制电路图 5.有3年以上车充 ,家充,逆变器,消费电子领域经验.
高级电气工程师(新能源名企|提供食宿)
1.8-2.3万元/月
电气工程师3-5年本科控制柜变频器传感器低压西门子欧姆龙施耐德
岗位职责:
1. 负责电气设计团队的日常任务安排、工作统筹及项目进度管理
2. 承担非标自动化设备的电气系统规划、元件选型、BOM表编制及相关图纸(原理图、布局图)绘制
3. 作为项目技术骨干,主导解决设备调试与现场应用中的疑难技术问题,并对团队成员进行技术指导
4. 配合部门主管开展部分管理工作,包括参与新员工培养、技术方案评估、流程制度完善等
5. 负责审核组内输出的技术文档,保障设计成果的准确性与标准化
6. 持续跟踪行业前沿技术,推动设计方案优化与制造成本降低
任职要求:
1. 电气工程、自动化或相关专业本科及以上学历
2. 具备三年以上非标自动化领域电气设计工作经验,有项目主导、小组管理或新人带教经历者优先
3. 熟练操作EPLAN、CAD等设计工具,掌握至少一种主流PLC(如西门子、欧姆龙)编程与调试技能
4. 具备较强的沟通协调能力,能有效指导并组织团队成员协同作业
5. 工作积极主动,责任心强,具备向技术管理方向发展的意愿与能力
6. 可接受短期外出差务
电气工程师
8000-10000元/月
电气工程师3-5年本科C#电路设计PLC工程师
掌握PLC、DDC等控制设备的编程与实际应用
熟悉复杂通信网络技术(如CC-Link或Profibus同等级别)的应用
具备两种及以上工业机器人系统的开发与应用经验
具备智能制造系统的设计与集成能力
熟练应用视觉、位移等高阶智能传感装置
掌握伺服驱动器及其配套电机的调试与应用
精通变频器操作(适用于多种品牌)
具备上位机软件开发能力(包括组态软件或C#等编程工具)
熟练进行常用机床电气系统的设计与现场调试
熟练使用CAD进行二维图纸绘制
掌握二维设计软件高级功能(如标准化配置、自动生成BOM等)
能够独立编写产品使用说明、调试文档及技术规范文件
节能电气工程师
1-1.2万元/月
电气工程师本科PLC工程师电机工程师
一、岗位职责: 1.收集、研究综合能源服务相关政策法规,分析行业的发展动态; 2.结合相关发展规划,对节能服务项目进行开发; 3.负责公司能源节能项目的节能评估(前期方案的细化和成本测算),负责所辖工作内容的技术支持工作,合同能源管理类节能改造与能源托管业务。4.独立完成对能源管理项目(医院 学校 公共机构)的现场勘察、方案编写。 5.对节能项目进行评估、诊断、实施,把控项目实施的安全、质量及进度,并编制节能诊断方案;6.协调组织为客户提供日常运维及售后服务7.完成上级交办的其它工作; 二、任职要求: 1.具备节能服务专业知识及扎实的理论基础,了解医院\学校\公共机构用能结构及节能改造路线,包括中央空调改造、蓄冷蓄热、余热回收利用、空压机站改造、照明改造、太阳能热水+热泵等节能技术; 2.熟悉节能评估、节能诊断及能源审计流程,有工程实践或大型中央空调系统相关工作经验者优先考虑; 3.熟悉掌握CAD制图、办公软件、PLC编程,有一定的报表处理数据及分析能力; 4.具备较强的沟通表达能力、织和协调能力,良好的职业素养,具有团队精神,善于沟通,肯于钻研。 5.本科及以上学历,电气、暖通等相关专业。6.3-5年以上节能领域方案支持、方案落地等相关岗位;7.有建造师、工程师职称的考虑优先录用。
电子工程师3-5年大专C语言嵌入式硬件开发单片机开发PCB设计电路设计
电子工程师
开发产品:智能iot控制/智能家居产品方向(中控,网关,家居被控设备等)
主要芯片平台:esp32 、rk 、泰凌微,单片机等。
1.熟悉蓝牙mesh,rtos 、单片机软硬件开发优先。
有智能家设备开发经验(智能灯,传感器,网关等)。
2.硬件设计、选型,layout,调试,软硬件联调
3.扎实的硬件设计跟软件开发调试技术。
电气工程师
1.1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科设计测试PLC设计电路设计自动化设计
一、任职要求(具备乙方项目经验)
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑;
2、3年以上电气设计或自动化控制领域工作经验,有项目管理背景者优先;
3、掌握电气系统的设计与调试流程,具有实际现场实施经历;
4、熟练使用各类电气设计软件工具;
5、精通PLC编程技术(包括西门子、三菱、欧姆龙、汇川等主流品牌),具备HMI程序开发能力;
6、了解常用电气元器件的选型与应用,如变频器、伺服驱动器、传感器等;
7、具备较强的沟通协作能力,能有效推进跨团队合作。
二、工作职责
1、依据项目具体需求,完成电气系统方案设计,包含电气原理图、接线图、布置图等图纸输出;
2、合理选配电气元器件及设备,确保设计方案满足技术标准与成本控制要求;
3、负责PLC可编程控制器程序及HMI人机界面程序的编写,实现自动化控制逻辑;
4、主导电气系统的现场调试工作,保障系统运行稳定、安全可靠;
5、编制完整的电气技术文档,包括设计说明、操作指南、维护手册等,确保内容准确完整;
6、对项目相关电气资料进行整理归档,保证资料齐全且具备可追溯性;
7、指导并参与电气设备的安装、布线及调试过程,监督施工质量符合规范要求;
8、定期开展电气设备的巡检与维护,及时处理运行中出现的故障问题;
9、为生产运营提供电气技术支持,协助解决生产环节中的电气异常情况;
10、参与新购设备的技术选型与验收工作,确保设备性能满足使用需求;
11、配合电气项目的计划制定与进度执行,推动项目按时交付;
12、协同机械、软件、生产等部门开展工作,保障项目整体顺利推进;
13、分析电气系统运行数据,识别潜在问题,提出改进措施以提升系统效率与稳定性;
14、跟踪行业新技术发展动态,积极引入先进电气技术应用于实际项目中。
开槽打孔给排水工1-4天1-2人日结
揭阳市普宁市招开槽/切割、给排水一栋楼钻排水孔, 120 5个 80 11个 60 12个
揭阳榕城区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、钢筋绑扎、钢筋工
砼工振捣工钢筋工打灰钢筋绑扎浇筑长期20人以上周结吃苦耐劳技术好
揭阳市榕城区招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、钢筋绑扎、钢筋工
挖机司机长期1-2人月结
揭阳市普宁市招挖机/钩机司机挖机司机,20机30机60机135机,全部干散活,不认机开,!全勤奖500开车,,打黄油+安全奖500
看清楚再打电话联系,
不包吃,有住
临时工勿扰
招长期工
电路工程师/技术员
6000-8000元/月
电子工程师经验不限大专
岗位职责:
1. 负责电子电路的设计、调试、测试及优化,确保产品性能稳定可靠
2. 编制技术文档,包括原理图、BOM表、测试报告及工艺指导文件
3. 主导或参与新产品开发项目,协调研发、生产与品质部门推进落地
4. 解决产线及客户端反馈的技术问题,提供快速有效的技术支持
5. 指导初级技术人员,参与技术标准制定与团队能力建设
任职要求:
1. 学历不限,电子工程、自动化、通信等相关专业优先
2. 具备电路工程师/技术员相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计与分析
3. 熟练使用AD、PADS等EDA工具,掌握示波器、万用表等常用仪器操作
4. 具备良好的逻辑思维与问题解决能力,责任心强,注重细节
5. 有PCB Layout经验或项目管理经验者优先
电子工程师 急招
6000-8000元/月
电子工程师经验不限大专JavaC语言电子工艺工程师
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证,解决开发过程中的技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,确保研发资料完整规范
4. 配合结构、软件及生产部门完成样机试制与量产导入
5. 跟踪行业新技术动态,参与元器件选型与成本优化工作
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2. 具备电子电路设计与调试经验,熟悉常用仪器设备操作
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具
4. 了解EMC/EMI设计规范及常见整改方法
5. 具备良好的逻辑思维能力、沟通协作意识和责任心
领军工程师(数字功放与开关电源方向
5.5-7.5万元/月
电子工程师5-10年本科电子信息自动化通信工程计算机数学物理
工作职责 :
1. AI架构顶层设计与规划;
2. 技术选型与落地,结合视听场景输出高可用技术方案;
3. 团队与技术管理,带领人工智能团队;
4. 前沿技术跟踪与应用,推动大模型、多模态、Agent、RAG等技术落地。
任职条件:
一、前沿技术研究能力:
1. 对新材料在电声换能器上的应用有深入研究或成功落地经验;
2. 了解声学超材料基本原理并有工程化可行性思路;
3. 了解当前智能音频算法业界进展及与声学硬件配合关键点。
二、面试评估建议(含技术深度面试、前沿技术提案、仿真与实测对照分析等)。
首席声学工程师
5-7.5万元/月
电子工程师5-10年本科声学物理电子信息
工作职责 :
1. 主导扩声用核心扬声器系统全流程声学设计,实现体积与音质的最佳平衡;
2. 负责波束控制与指向性优化,实现精准声场控制;
3. 负责大功率低失真换能器设计;
4. 研究声学超材料与特殊结构的工程化落地;
5. 仿真驱动设计,建立高精度多物理场耦合仿真模型;
6. 知识产权与标准化工作;
7. 负责声学研发团队的技术路线规划与能力建设。
任职要求:
1. 声学、物理、电子信息等相关专业,本科及以上学历;
2. 5年以上声学领域经验,其中至少2年主导过专业扩声扬声器系统或高端消费音响产品完整开发周期(概念到量产);
3. 精通专业大功率扬声器单元设计及优化;
4. 熟悉线阵列音箱、恒定指向性号角等专业产品声学设计方法;
5. 熟悉各类箱体特性,能独立完成从声学仿真到手工样机调试全过程;
6. 具有敏锐听音鉴别能力,具备无源分频网络设计及有源DSP调试经验;
7. 熟悉COMSOL Multiphysics等多物理场仿真平台;
8. 熟悉Klippel、B&K等测试工具。
二、优先考虑:在头部大厂(如哈曼、Bose等)承担过重要研究项目或研究成果有影响力者。
MEMS设计工程师
1-3万元/月
电子工程师3-5年硕士MEMS芯片设计电子工艺工程师Comsol
1. 负责MEMS器件的结构设计和工艺分析
2. 负责结构的仿真分析
3. 编写相关的技术文件和专利
4. 协同其他人员推动产品落地
工厂文员1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天文员经验
招聘 文员一名
要求:有责任心,工作认真,有文职工作经验优先
工作地点:榕城下围东郊工业区
工作时间:八点-十二点 下午一点半到六点 工资待遇:3000-4000加全勤奖 无食宿 月休四天
潮汕习俗做节的,厂里有统一休息。
文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差双休单休月休四天文员经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1.负责订单录入,确保所有生产订单信息准确无误;
2.协调生产流程,确保生产进度与物料供应同步;
3.管理生产文档,确保文档系统的完整性和安全性;
4.跟踪生产过程中的问题,及时向相关部门报告。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神;
2.能够细致认真地完成生产文书工作;
3.具有责任心,能够有效地执行生产任务;
4.对服装生产流程有一定了解者优先。
生产主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人1年以下中专/中技生产计划与物流控制生产跟单库存/仓储管理
我司是专业生产高档不锈钢合页的厂家。
招聘生产组长2名
(合页组装部组长与包装部组长各一名)
工作内容
1. 协助厂长完成日常管理工作
2. 按照订单进度合理安排人员作业
3. 处理生产过程中出现的突发问题
4. 监督各工序执行质量标准,确保品质达标
5. 执行公司及主管交办的其他任务
6. 负责工人计件工资的数据录入与核对
7. 完成相关生产数据的记录与统计
8. 管理团队人员约10-20人
上班时间
7:38-12:00 12:30-19:00 共11小时
要求
1. 具备基本的电脑操作能力
2. 工作踏实肯干,态度积极,具备较强抗压能力
3. 具有良好的沟通协调能力,执行力强,服从管理安排
待遇
1. 基本工资+奖金+产量奖等,综合收入6500-7500元以上,具体面议。
2. 享有年终奖、工龄奖、全勤奖等多项奖励。
3. 公司按规定缴纳社保。
4. 提供食宿。
玻璃生产主管
1.4-2.8万元/月
车间主任月结10年以上高中有生产管理经验质量管理经验其他精益改善经验
岗位职责:
1.监督并统筹玻璃生产各环节,保障产品品质与产线运行效率
2.带领团队执行生产任务,优化作业流程,提高整体产能
3.汇总分析生产数据,识别并解决工艺问题,推动技术持续升级
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效促进团队协作
2.具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对生产突发状况
3.熟悉玻璃生产工艺,具备技术学习能力,能通过新方法提升产品质量
食品厂厂长
1-1.1万元/月
生产总监3-5年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
食品生产与包装厂负责人,具备蜜饯糖果制造经验,熟悉休闲食品包装流程
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限生产物料管理生产跟单
1. 订单接收与核实
接收客户订单,核查产品型号、规格、数量、价格、交付周期及包装等要求,确保信息完整准确。
发现异常情况(如库存不足、交期紧张等)及时反馈,并协同相关部门处理解决。
2. 订单传递与追踪
将确认无误的订单准确传达至生产、采购、仓储等相关环节,同步明确交付时间与特殊需求。
全程监控生产进度、物料供应、质检状态,掌握生产过程中出现的延误或质量问题,及时上报并协调应对措施。
3. 生产与物料进度协调
跟进原材料采购进展,确保物料按时到货,防止因缺料导致生产中断。
协助生产部门合理安排排产计划,比对订单需求与生产排程,保障按期完成交付任务。
4. 发货与物流组织
产品完工后,核验成品数量、规格及质量状况,确认符合要求后启动出货流程。
联系承运单位,确定运输方式、费用及送达时效,持续跟踪货物动态,确保准时安全交付。
制作出货单、送货单、装箱清单等相关单据,保证文件内容准确齐全。
5. 对账及回款支持
汇总发货记录与对账资料,配合财务完成月度或单笔订单的对账工作。
协助推进货款回收,实时反馈客户付款进度,跟进发票开具与递送事宜。
6. 客户联络与售后衔接
及时响应客户关于订单执行、物流进展及产品质量等方面的咨询,维持顺畅沟通。
受理客户投诉、质量异议、退换货申请,做好信息登记并联动内部部门处理,持续跟进解决结果。
◦ 完成上级交办的其他跟单相关事务。
车间主管主任
5000-10000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专生产计划与物料控制生产设备管理生产成本管理生产质量管理
岗位职责:
1、参与本部门作业流程与操作规范的拟定,并监督执行落实;
2、负责部门人才梯队搭建,组织实施人员的管理、考核及培训工作;
3、负责本部门现场运营管理及安全生产相关事务;
4、完成上级交办的其他工作任务。
职位要求:
1、教育背景:具备大专及以上学历;
2、培训经历:接受过机械加工、生产管理等相关领域培训;
3、工作经验:具有5年以上管理工作经验,专业能力与综合素养良好,熟悉机械加工领域,具备实际管理实践;
4、岗位技能:具备较强的组织协调、管理统筹及逻辑分析能力;
职位福利:节日福利、全勤奖、不加班、绩效奖金、包住、包吃
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专玻璃后加工管理玻璃车间主管
工作内容
1.负责车间生产运营的管理工作,涵盖生产计划编制、生产进度监控及产品质量把控等环节;
2.组织协调车间各职能单元之间的协作,保障生产流程高效顺畅运行;
3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,制定可行对策并推动落实。
任职要求
1.具备良好的体能条件,能胜任长时间站立作业及相关操作任务;
2.工作踏实勤恳,具备较强的抗压能力和执行力;
3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识,能够有效推动跨部门协同作业。
岗位职责:负责后道加工玻璃车间的管理,包括磨边玻璃、斜边玻璃、印刷玻璃等后工序车间的统筹运作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供揭阳电子工程师招聘在线招聘信息,主要招聘揭阳电子工程师相关人才。作为电子工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电子工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。