
高级电气工程师(新能源名企|提供食宿)
1.8-2.3万元/月
电气工程师3-5年本科控制柜变频器传感器低压西门子欧姆龙施耐德
岗位职责:
1. 负责电气设计团队的日常任务安排、工作统筹及项目进度管理
2. 承担非标自动化设备的电气系统规划、元件选型、BOM表编制及相关图纸(原理图、布局图)绘制
3. 作为项目技术骨干,主导解决设备调试与现场应用中的疑难技术问题,并对团队成员进行技术指导
4. 配合部门主管开展部分管理工作,包括参与新员工培养、技术方案评估、流程制度完善等
5. 负责审核组内输出的技术文档,保障设计成果的准确性与标准化
6. 持续跟踪行业前沿技术,推动设计方案优化与制造成本降低
任职要求:
1. 电气工程、自动化或相关专业本科及以上学历
2. 具备三年以上非标自动化领域电气设计工作经验,有项目主导、小组管理或新人带教经历者优先
3. 熟练操作EPLAN、CAD等设计工具,掌握至少一种主流PLC(如西门子、欧姆龙)编程与调试技能
4. 具备较强的沟通协调能力,能有效指导并组织团队成员协同作业
5. 工作积极主动,责任心强,具备向技术管理方向发展的意愿与能力
6. 可接受短期外出差务
led电子工程师
1.2-1.8万元/月
电子工程师经验不限大专PCB设计CAM350ProECAD
负责电子线路设计,要求熟悉led灯具,对产品设计有自己的想法,要求熟悉 led灯板设计,有led模组,led 灯板, led灯条相关产品优先,待遇从优!
SQE资深工程师(BDU)-EVB(J16171)
1.5-2.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专汽车行业质量管理体系
岗位职责:
1、参与构建并优化供应商质量评估体系;
2、根据项目实际需求组织实施供应商先期产品质量策划(APQP)相关工作;
3、开展供应商质量能力的监督审核,涵盖体系与产品层面的审核任务;
4、依据项目进度要求,及时完成新零部件的认证流程;
5、制定并落实来料检验标准,编制IQC检验作业指导文件;
6、跟踪处理原材料在生产过程中出现的质量异常问题;
7、推动解决客户反馈中关联的供应商质量问题,并落实预防再发措施;
8、协助提升潜在供应商的质量管理能力。
任职要求:
1、具备5年以上汽车行业供应商质量管理工作经历;
2、熟悉VDA6.3过程审核,持有VDA6.3外部审核员资质证书;
3、具有3年以上BDU继电器、熔断器等电气类零部件供应商质量管理实操经验。
封装设计工程师
2.2-3万元/月
电子工程师5-10年本科电路设计ADCADSolidWorks
负责功率器件的封装设计及优化,确保产品在电气性能、可靠性、热管理与成本控制等方面达到综合最优。
岗位职责:
1、需求分析与方案制定:协同产品中心及客户明确技术需求,规划封装架构(如TO封装、IGBT模块、IPM封装等);主导封装材料选型工作(包括框架、焊料、键合线、塑封料等),评估其电气特性、导热性能、机械强度及长期可靠性。
2、结构设计:运用2D/3D设计工具完成器件结构开发,涵盖LF(引线框架)设计、POD(产品外形图)绘制、BD(打线图)布局;结合模具厂商反馈,持续优化框架与POD结构设计,提升量产可行性与工艺适配性。
3、电路设计:开展IGBT与IPM模块中DBC/AMB基板的电路布线与优化,完成驱动板设计;提取模块杂散电感参数,进行器件功耗计算与热分布预估。
4、仿真分析:利用ANSYS平台实施机械应力、热场分布及电学性能仿真,识别潜在设计风险,指导设计方案迭代,有效缩短研发周期。
5、产品优化与量产支持:针对试产或批量生产过程中暴露的问题(如工艺瓶颈、良率波动),改进结构设计(如调整芯片排布、优化打线位置),降低制造成本;收集并分析售后失效案例,定位结构缺陷(如断裂、磨损),制定改进措施并推进设计变更落地。
6、知识产权管理:挖掘设计过程中的创新点,提交专利申请,编制专利技术交底文件。
任职要求:
1、本科及以上学历
2、微电子、电子工程、半导体物理等相关专业背景
3、具备5年以上功率器件设计工作经验
4、熟练掌握TO系列、IGBT模块、SiC模块、IPM器件中一种或多种产品的封装设计能力
5、熟练操作2D/3D设计软件(如AutoCAD、SolidWorks)、电路设计工具AD、仿真软件ANSYS
6、具备较强的抗压能力、执行能力和良好的沟通协作能力
电气工程师
1.2-1.8万元/月
电气工程师3-5年本科设计安装/调试
一、工作职责:
1、承担电气图纸的规划与设计,完成元器件选型、验证,以及程序编写与系统调试;
2、开展项目前期电气方案评估,负责PLC控制软件的开发与设计工作;
3、参与设备现场试运行,及时识别并解决电气系统中的问题,提出切实可行的技术解决方案。
二、任职要求:
1、具备本科及以上学历,专业为电气、机电或相关方向;
2、掌握西门子或海德汉数控系统的应用与调试;
3、精通电气原理图绘制与电气元件选型,熟练使用各类电气设计及编程工具软件;
4、具有三年以上数控机床类产品的电气控制系统设计经验,能够独立完成电气工艺设计,指导样机装配,并进行现场调试及故障排查;
5、具备良好的责任心,优秀的团队合作意识、沟通协调能力。
电气试验技术员
6000-7000元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责电气设备的试验方案编制与实施,开展绝缘、耐压、局放等常规及特殊试验;
2、按照标准规程对高低压电气设备进行现场或实验室测试,记录并分析试验数据;
3、配合工程项目进行设备投运前的交接试验及运行中的预防性试验;
4、协助处理试验过程中出现的技术问题,提出改进措施并跟踪验证;
任职要求:
1、具备电气工程或相关领域的专业知识,熟悉高电压技术及试验规范;
2、能熟练操作常用电气试验仪器,掌握试验安全规程和防护要求;
3、具备良好的现场执行能力,能够适应户外及工程现场作业环境;
4、具有高压电工证、电气试验证或继电保护证
液压油缸设计工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压系统设计液压设计液压设备
如果你符合以下要求,欢迎立即加入我们!
本科或以上学历,机械、自动化等相关专业优先;
具备3年以上液压工程师相关工作经验(特别优秀的应届毕业生也可考虑);
熟练使用液压系统设计相关软件工具;
具备良好的沟通能力,乐于团队协作,富有自我挑战精神;
对液压系统有强烈兴趣,具备持续学习与不断提升的意愿。
我们期待你的到来,共同推动液压技术的进步与发展!
电气设计工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科SolidWorks
一、职位要求:
1、本科及以上学历,英语达到四级水平,电气自动化、机电一体化等相关专业;
2、掌握三菱、欧姆龙、西门子等品牌PLC编程技术(具备西门子系统经验者优先),熟练操作国内常用人机界面及主流组态软件;
3、熟练使用Office办公软件,精通CAD、SolidWorks绘图工具及ERP系统操作;
4、具备电气系统方案设计、现场技术支持及工程调试相关能力;
5、具备较强的沟通表达能力和团队合作意识。
二、工作职责:
1、承担电气方案设计、技术支撑及工程项目调试工作;
2、独立完成assigned电气设计任务,确保按计划高效推进并达成目标。
电子工程师测试助理
7000-9000元/月
电子工程师1年以下大专JavaC++
岗位职责:
1、负责产品、功能、性能、可靠性测试、小程序软件等测试工作;
2、根据需求制定测试计划,完成相关测试项目并提交测试报告;
3、跟踪并推动bug及时合理的解决,提交测试报告,积极汇报工作进度;
4、制定和完善相关测试指引和测试规范等技术文档。
岗位要求:
1、大专及以上学历,往届生优先考虑,专业不限;
2、具备较强的观察能力,逻辑统筹能力,数据敏感度佳。
3、有一定计算机操作能力,能熟练运用计算机日常操作。
4、耐心细致,稳重踏实,良好的沟通能力、学习能力、团队协作精神
福利待遇:
1、朝九晚六,中午休息二小时,周末双休,无需加班,购买五险一金,可提供住宿;
2、享受法定节假日、双休,带薪年假、带薪病假、婚假、产假等假期;
3、每月绩效奖金、项目奖金、年终奖金,一切靠实力吃饭;
4、每年公司会不定期组织员工体检、旅游;
5、享受加班补助,调休,出差补贴,节日福利;
运营助理(培养岗/管培生)
3000-6000元/月
运营助理经验不限学历不限熟悉计算机电商运营不接受居家办公
岗位定位:零基础可学、全程带教、定向培养,稳定晋升正式运营
任职要求
1、初中及以上学历,接受应届生、零基础,想长期深耕电商;
2、熟练Excel基础操作、数据统计、报表制作;
3、做事细心踏实、逻辑清晰、对数据敏感、执行力强;
4、有抖店、千川、聚水潭经验优先。
工作内容
负责店铺商品维护、日常数据统计、投放数据整理、日报输出;
处理订单售后、素材归档、月度经营台账;
协助运营做选品、测款、投放、店铺日常运营。
晋升发展
晋升路径:运营助理 → 电商运营 → 运营主管
全套带教:千川投放、选品测款、平台运营、活动策划、利润核算
能力达标直接转正岗、薪资同步上调
分拣装卸工
揭阳市睿亿贸易有限公司经营范围:酒水饮品一,招聘送货司机一名(年龄25~45岁)职责:开五菱柳微货车送货工薪待遇:8000+补贴二,招聘仓库分拣装货员一名(年龄25~45岁)工薪待遇:4500+补贴上班地址:炮台镇小梅花剧院附近联系电话:【】
揭阳榕城区找一个电工,要有电工证的,在万达上一天晚班工钱可以高点。今晚就要
电工1-4天1-2人电工证
找一个电工,要有电工证的,在万达上一天晚班工钱可以高点。今晚就要
电子工程师
8000-9000元/月
电子工程师学历不限电子厂 小时工 月结 9000 活儿轻松
岗位职责:
1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化
2. 开展元器件选型、硬件调试与功能验证,确保产品性能达标
3. 配合软件工程师完成软硬件联调,解决系统级问题
4. 编写技术文档,包括设计说明、测试报告及生产支持资料
5. 参与产品从研发到量产的全流程,提供技术支持与改进方案
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,学历不限
2. 具备电子电路设计基础,熟悉常用EDA工具(如Altium Designer、Cadence等)
3. 了解模拟/数字电路、嵌入式系统及常见通信协议(UART、I2C、SPI等)
4. 有责任心,具备良好的逻辑分析与问题解决能力
5. 具备团队协作意识,能适应技术研发节奏
微电子工程师
8000-10000元/月
电子工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责电子电路设计、仿真、调试及优化,完成原理图与PCB绘制
2. 参与嵌入式系统开发,配合软硬件联调,解决产品量产中的技术问题
3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单,确保研发过程可追溯、可复现
4. 选型元器件并评估其可靠性、成本与供货周期,支持供应链协同
5. 配合结构、工艺、测试等团队完成产品从设计到落地的全流程工作
任职要求:
1. 电子、通信、自动化等相关专业背景,本科及以上学历
2. 具备电子工程师相关工作经验,熟悉模拟/数字电路设计原理
3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具,掌握示波器、万用表等仪器操作
4. 了解EMC/EMI设计规范及常见整改方法,有产品认证经验者优先
5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心
集成电路工程师助理
5000-7000元/月
电子工程师1年以下本科
1.本科及以上学历;
2.电子信息相关专业;
3.一年及以上相关工作经验;
4.具有随机存储系列芯片验证、应用、分析等相关工作经验; 具有与晶圆、测试、封装等外协单位进行技术明确与沟通的经验;
5.熟悉DDR3、DDR4等系列存储芯片工作原理,及FT测试需求及原理;熟悉 DDR 系列测试机台和测试标准,熟练使用user mode测试方案;熟悉DDR 应用,与主流FPGA和GPU等主流构架应用适配;
6.积极主动,抗压能力强,具有较强的责任心与学习能力,具备良好的技术钻研精神和团队协作精神,认同军工行业企业文化。
其他信息
语言要求:不限
行业要求:电子/半导体/集成电路,电气机械/器材
电子研发工程师
1-1.2万元/月
电子工程师5-10年本科C语言嵌入式硬件开发PCB设计电子元器件工程师
1,熟练使用ad 嘉立创等EDA工具
2,熟悉使用STM32等主流单片机的编程,熟悉各种通信协议。
3,精通模拟电子电路,能搭建模拟并测试设计电路。
4,做过发型项目者优先
电子研发工程师
8000-12000元/月
电子工程师1-3年大专万用表,示波器,烙铁PCB设计精通伺服调试,步进调试,
招聘电子电气工程师:
岗位职责:
1. 负责现有设备的电气图纸更新与电气BOM管理,编制作业指导文件,指导生产部门开展电气装配工作。
2. 承担新研发设备的电气图纸设计、电气BOM编制、IO表制作及电缆清单整理等出图任务。
3. 负责新产品开发中功能板卡及信号接线板的原理图设计与PCB布局布线工作。
4. 配合生产进行电气线路安装,主导设备的电气调试(包括电信号检测、电机参数设置、整机参数配置)。
5. 协同售后团队解决客户现场出现的技术问题。
6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职资格:
1. 大专及以上学历,电子工程、自动化或相关专业背景;
2. 具备至少3年电子类产品相关工作经验,具备较强的故障分析与处理能力;
3. 熟练使用AD软件,能独立完成原理图和PCB设计;
4. 掌握AutoCAD软件操作,可完成电气原理图绘制;
5. 精通模拟电路与数字电路基础知识;
6. 熟悉常用伺服电机、步进电机、电磁阀、光电传感器等器件,具备伺服系统参数调试经验;
7. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
8. 可接受出差,支持售后现场技术问题的排查与解决。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限生产计划与物料控制生产成本管理生产设备管理
岗位职责:
1、依据销售订单及生产实际情况制定生产计划,经审批后下达至制造部门执行;
2、根据生产进展适时调整生产计划并实施监督,确保计划按时完成;
3、参与新产品开发规划,统筹安排试制阶段的生产计划;
4、分析科研生产计划执行效果,编制相关报告;
5、协调销售、技术、生产、供应等各环节的工作衔接;
6、参与合同评审相关工作;
生产主管/车间管理/储备人员
4000-7000元/月
车间主任月结经验不限高中有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验生产管理精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容:
1.负责车间日常生产运作,确保生产任务按时完成,保障产品品质的持续稳定;
2.组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效协调设备与人力配置;
3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,确保生产环节符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1.高中及以上学历,具备食品行业从业经历者优先,能适应倒班制度及初创阶段的工作挑战;
2.具备良好的组织协调、沟通表达及执行能力,能够胜任快节奏、高负荷的工作环境。
订单跟进文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技文职工作有责任心
一、岗位职责:
1.负责部分老客户的日常维护,包括接单、跟单、配合发货及对账工作;
2.业务熟练后可自主拓展新客户资源,享受相应提成奖励;
3.协助上级完成样品领取、寄送及报价单制作等相关事务;
4.参与展会等市场活动,协助开拓新客户渠道;
5.完成领导交办的其他相关工作。
二、任职要求:
1.工作态度认真积极;
2.具备进取意识,愿意学习成长;
3.拥有良好的沟通协调能力;
4.性格活泼外向,乐观开朗;
5.做事细致严谨,能主动发现并反馈问题;
6.具备团队协作精神,能够虚心接受建议与指导。
三、上班时间:
8:30-12:00
13:30-18:00
如需加班,按规计发加班费,通常无需加班。
每月休息4天
四、待遇情况:
1.底薪3000元+提成(老客户跟单绩效奖金超1000元/月,综合收入4000元以上);
2.设有全勤奖、工龄奖及年终奖(2000元以上);
3.提供干净整洁的住宿环境,免费提供食宿;
有意者请直接联系,支持电话或微信咨询!非诚勿扰
普通生产工
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制建材
岗位职责:
1、依据销售订单及生产实际情况制定生产计划,审批后下达至制造部门执行;
2、实时跟进生产进度,动态调整生产计划并实施监督,确保计划按时达成;
3、参与新产品开发规划,统筹安排试制阶段的生产计划;
4、分析科研生产计划执行效果,编制相关分析报告;
5、协调销售、技术、生产、供应等各环节的工作衔接。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专玻璃后加工管理玻璃车间主管
工作内容
1.负责车间生产运营的管理工作,涵盖生产计划编制、生产进度监控及产品质量把控等环节;
2.组织协调车间各职能单元之间的协作,保障生产流程高效顺畅运行;
3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,制定可行对策并推动落实。
任职要求
1.具备良好的体能条件,能胜任长时间站立作业及相关操作任务;
2.工作踏实勤恳,具备较强的抗压能力和执行力;
3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识,能够有效推动跨部门协同作业。
岗位职责:负责后道加工玻璃车间的管理,包括磨边玻璃、斜边玻璃、印刷玻璃等后工序车间的统筹运作
栏目概述
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