岗位职责： 1、销售策略与执行：规划并落地团队销售方案，带领成员达成公司设定的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理： 负责团队人员的招募、筛选、培养及人才梯队搭建。 落实日常管理动作（如晨会、夕会、复盘会等），提升团队专业素养与执行效率。 开展绩效考核、辅导跟进与激励措施，打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理： 指导并督导团队进行客户沟通、深度交流、需求分析与关系维系。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询服务体验。 妥善应对客户意见与建议，持续提升客户满意度与品牌口碑。 4、数据分析与优化：跟踪并评估团队销售数据、客户转化情况，识别问题并制定优化策略，不断改进销售流程与服务质量。 5、跨部门协作：与服务、市场等相关职能部门高效协同，保障客户服务链路顺畅，提升整体运营效率。 任职要求： 1、26-40岁，大专及以上学历（能力优异者可适度放宽），具备婚恋领域从业经验及相关资源，能独立组建高效销售团队。 2、曾在知名大型婚恋平台（如世纪佳缘、百合网、珍爱网等）从事电销或面销管理工作2年以上，有成功带领团队实现突出业绩的实际案例。 3、具备扎实的销售管理功底，精通电销/面销全流程运作（包括招聘、培训、目标拆解、过程监督、激励机制）。 4、抗压能力强，结果导向明确，善于激发团队潜力以完成高挑战性目标。 5、沟通表达出色，情商高，能够精准捕捉并深入理解客户的情感诉求。 薪酬结构（保障+激励+共享）： 有竞争力的无责底薪：提供稳定收入支持。 丰厚的个人业绩奖励：按贡献兑现回报。 高比例团队管理提成：共享团队发展成果。 超额完成专项奖金：嘉奖卓越表现。 合伙人/门店总监激励：业绩优异者可晋升为合伙人，享受利润分红/股权激励/更高提成等综合收益方案。 收入预期： 基础目标：综合月收入1万-2.5万+ 婚恋赛道负责人/总监：综合月收入1.5万-4万+，上不封顶！（实际收入与团队产出及门店盈利直接挂钩） （新店筹备中）

根据公司战略制定销售目标，计划实施，分解完成，带领销售团队制定销售政策，并完成目标！

货车销售总监岗位职责： 1.**制定销售战略**：根据市场分析及公司目标，制定年度销售计划与策略，确保完成销量及利润指标。 2.**团队管理**：组建、培训并督导销售团队，优化绩效考核，提升整体业务能力。 3.**客户开发与维护**：开拓大客户资源（如物流公司、运输企业等），维护长期合作关系，解决重大客户问题。 4.**市场拓展**：分析行业趋势，挖掘潜在市场机会，推动渠道下沉或新区域布局。 5.**跨部门协作**：协调生产、售后、财务等部门，确保订单交付、回款及客户满意度。 6.**数据监控**：跟踪销售数据、库存及竞品动态，及时调整策略并向上级汇报。 **核心目标**：带领团队实现销售增长，提升市场份额及品牌影响力。 早8晚6，公司包中餐，必须持有C1或以上驾照，周休1天，国家节假日调休，薪资面议（总经理面议）。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、负责客户预约与接待安排； 2、为意向客户提供专业咨询解答； 3、开展客户分类管理及合同签署工作； 4、配合完成客户跟进与客资维护服务； 5、通过线上及线下渠道与客户保持沟通。 岗位福利： 1、双休！双休！双休！ 法定节假日休息！！！不调休！！！ 任职要求： 具备进取意识，责任心强，拥有良好团队协作能力者优先。

岗位职责： 1、统筹开展家具市场调研与销售数据分析，洞察行业动态，明确目标客户群体，制定相应的市场营销方案； 2、对现有家具销售渠道进行评估与优化，探索并拓展新兴渠道与市场区域，提升销售效能与市场覆盖率； 3、依据公司整体发展战略，分解制定年度、季度及月度销售计划，监督团队及个人执行进展； 4、主导商务洽谈、合同签署及回款跟进等全流程商务运作； 5、搭建并维护客户关系网络，深入挖掘客户需求，提供定制化服务解决方案； 6、统筹团队日常管理事务，涵盖人员招聘、培训辅导、绩效考评等工作； 7、协同市场部门策划产品推广策略，参与组织实施各类营销宣传活动。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先； 2、三年以上营销领域工作经验，具备两年以上团队管理经历，有家具或泛家居行业背景者优先考虑； 3、掌握系统的市场营销与销售管理理论，了解泛家居行业的市场格局、政策导向及发展趋势； 4、富有创新思维与进取精神，能持续推动营销模式与策略的迭代升级； 5、具备广泛的行业资源与客户积累，可有效助力业务扩展； 6、具备较强的抗压能力与应变能力，能适应高频次出差及快节奏工作环境； 7、性别不限，年龄要求28至45岁。 薪资结构： 底薪+提成绩效

【岗位职责】 开发优质企事业单位团体客户资源，依托公司大医养战略，提供覆盖员工全生命周期的健康、医疗与养老保障解决方案，建立并深化长期稳定的合作关系； 持续跟进并维护客户关系，为公司客户服务工作的顺利开展奠定坚实基础； 协同团队推进各项业务进展，助力完成公司整体业务目标。 【我们需要你】 具备大专及以上学历； 高度认同泰康的战略方向、业务模式及企业文化理念； 具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、抗压素质以及团队合作精神； 拥有本地国或大型优质民营企业客户资源者优先考虑； 具有保险、银行、通信、医疗、健康管理等行业客户拓展经验者优先录用。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提成奖励、年终奖金 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期健康体检、节日关怀福利等

工作职责： 1、销售目标制定与分解：规划年度、季度及月度销售任务，并合理拆解至团队执行； 2、销售策略：结合市场趋势与竞争格局，动态优化销售方案，保持业务竞争优势； 3、客户开发与管理：带领团队拓展新客户资源，完善客户信息体系，重点维护核心客户关系，推动大客户订单持续增长； 4、团队培训：定期开展销售能力与产品知识培训，提升团队整体专业水平与实战能力。 任职条件： 1、教育背景：具备大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业者优先考虑。 2、工作经验：需5年以上家具行业销售经验，其中至少3年销售团队管理经历，有同类行业背景者优先。 3、领导能力：具有较强的团队引领与组织管理能力，能有效激励成员并推动业绩达成。 4、沟通技巧：具备良好的沟通协调与商务谈判能力，可顺畅对接客户、合作方及内部协作团队。

带领团队负责销售工作，开拓客户资源，运营抖音平台

1.制定并执行业务发展计划，推动团队目标达成； 2.优化工作流程，提升团队工作效率与执行力； 3.监控关键业务指标，定期分析经营数据，及时调整策略以保障业绩持续增长； 4.带领并培养团队成员，开展绩效考核与职业发展规划，打造高效协作的团队文化； 5.参与公司战略决策，提出具有前瞻性的管理建议，推动组织持续创新与发展。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力；。 2.有较强的执行力和问题解决能力。 3.不限经验，具备良好的职业道德与责任心。

岗位职责: 1. 提供专业法财税领域咨询服务，及时回应客户相关问题 2. 协助客户推进法律事项办理，妥善处理交付环节各类事宜 3. 保持与客户的高效沟通，保障服务过程顺畅及客户满意 4. 扎实开展法财税咨询支持及法治宣传相关工作 5. 积极参与法律团队建设，助力满足客户多样化需求 任职要求： 1. 拥有扎实的专业素养和沟通技巧，能精准把握并响应客户需求 2. 具备团队协作意识，能够与成员协同推进任务落实 3. 拥有持续学习意愿，主动提升专业能力与服务质量

账务文员 工作地址:(国企)中粮万威客食品有限公司 薪资面议 七险一金节日福利 负责物料收发货账务处理；负责物料库存核查，月度、年度盘点及报表制作；负责库存物料异常移动监控；负责物料报废审批及账务处理；负责劳保、备品备件的出入库及库存管理；单据资料整理及归档管理；完成上级交办的其他相关工作。，负责物料收发货账务处理；负责物料库存核查，月度、年度盘点及报表制作；负责库存物料异常移动监控；负责物料报废审批及账务处理；负责劳保、备品备件的出入库及库存管理；单据资料整理及归档管理；完成上级交办的其他相关工作。，工作经验两年以上，有五金配件仓库管理工作经验优先。，能熟练应用日常办公软件，有SAP系统操作经验优先；工作细致有条理，责任心强，有团队协作精神和服务意识。，能熟练应用日常办公软件，有SAP系统操作经验优先 大专及以上学历，财务类或相关专业。

江门市蓬江区招干挂石材

急招二保焊380-420，技术要求不高，有证优先；每周可以借支1000，不做人走账清，年龄20-45岁，身体健康！长短期均可！

江门市台山市招泥瓦工砌墙放线师傅1名，要求专业放线的会看图纸的师傅。

江门市新会区招电梯司机

嘿！我们正在寻找一位充满激情的销售总监，共同引领销售团队开创佳绩！ 你将负责： 制定并落实销售战略，带领团队达成业绩目标； 对接客户资源，持续提升客户关系质量； 统筹团队管理与人才培养，激发成员的最大潜力； 联动各部门协作，推动销售流程不断优化。 我们希望你： 具备5年以上销售工作经验，其中至少2年团队管理经历； 精通谈判技巧与沟通艺术，能从容应对各类客户场景； 拥有敏锐的市场嗅觉，善于发现并把握潜在商机； 具备强烈的责任意识与目标驱动力，能够带领团队高效执行、突破目标！

岗位职责： 1、开展火电行业相关产品的市场推广与销售，推动公司核心业务持续增长； 2、维护并深化客户合作关系，提升企业品牌形象与客户满意度； 3、配合相关部门推进项目执行，确保项目高效落地与交付； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备3-5年以上火电行业销售工作经验，拥有稳定的客户资源； 3、熟悉工业领域仪器仪表相关知识，掌握设备状态监测基本原理者优先； 4、具备良好的沟通表达能力，能够快速掌握公司产品体系。 职位福利： 六险一金（含商业意外险）、股权和期权激励、晋升加薪机会、贺仪礼金、年度健康体检、节日福利、爱心基金。 职位亮点： 产品优势、资深团队引领、团队协作氛围佳、职业发展空间大

岗位职责： 1、负责江浙沪等区域火电行业振动监测与保护类相关产品的市场推广及销售工作，同时协助拓展非电力领域其他能源行业的同类产品技术型销售，推动公司核心业务持续增长。 2、维护并深化客户关系，提升公司在行业内的品牌认可度； 3、配合部门高效推进项目进程，确保项目顺利交付； 4、承担所辖业务领域销售团队的搭建与日常管理； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备10年以上火电等行业销售经验，拥有稳定的客户资源和渠道基础。 3、熟悉工业领域仪器仪表应用，具备设备状态监测相关知识者优先考虑。 4、具备良好的沟通表达能力，能精准把握客户需求；擅长客户关系维护，信息传递准确高效，业内口碑良好；学习能力强，可快速掌握公司产品核心技术要点。 5、具备较强的资源整合能力，抗压能力强，能适应高频次出差安排。 坐标城市：江、浙、沪地区重点城市均可。 职位福利：五险一金、带薪年假、通讯补助、定期体检、提成奖金、商业保险 职位亮点：产品优势、牛人带队、团队氛围好、发展前景

财富令二两小酒 项目总监 核心职责：全面统筹二两小酒全案运营，主导贵州本土起盘、全国市场扩张，对销量、利润、品牌声量全权负责。 一、核心工作 - 战略与目标：制定年度/季度市场策略、渠道规划、业绩目标，管控价格体系与利润空间 - 渠道操盘：主攻餐饮夜宵、便利店、烟酒行、团购福利，搭建经销商与合伙人体系 - 营销推广：一物一码红包、品鉴会、短视频种草、终端动销活动全链路落地 - 团队管理：组建招商/销售/地推团队，培训赋能、绩效考核、激励裂变 - 数据与管控：监控动销、库存、费比，竞品对标，动态优化策略 - 品牌赋能：打磨财富令品牌故事，提升小酒辨识度与复购 二、市场打法（核心） - 场景：单人小酌、朋友小聚、夜宵烧烤、工地/司机便携口粮 - 渠道：先深耕贵州本土餐饮终端，再拓展省外流通与电商 - 动销：瓶盖红包、开箱返利、终端陈列奖励、拼团裂变

要有美容店销售经验的

鸡蛋饮料酒

岗位职责： 1、负责以街头采访的形式筛选优秀小朋友参与电视台少儿节目录制与少儿活动； 2、负责电话联系家长预约参加节目海选时间； 3、负责后期跟踪服务小朋友与家长； 任职要求: 1、热情开朗，善于与陌生人沟通（E人属性） 2、喜欢小朋友、有亲和力、有责任心、有团队精神； 3、有市场销售经验者优先考虑，不安于现状，赚钱欲望强烈，能吃苦耐劳； 4、能接受外出工作性质（各大商场，公园，广场） 5、能接受出差者优先考虑（出差包差旅费） 薪资待遇： 底薪+绩效+奖金+业绩提成=综合6000-12000元 晋升：栏目编导—组长—主管—合伙人 工作时间： 每周一固定单休 周二至周五：14:00–20:00 周六至周日：10:30–20:00 岗位福利: 1、晋升空间大（只看能力） 2、每月团队聚会1-2次 3、每半年一次全国旅游

1、新客户开发。 2、业务对接与交流。 3、熟练运用家具产品知识。 4、熟悉CAD软件。 5、给其他需要的人员提供业务辅导。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.维护现有客户关系，深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案和售后服务支持 3.定期进行客户拜访与沟通，收集市场反馈信息，及时向上级汇报市场动态与竞争情况 4.参与销售策略制定与优化，配合团队完成各类营销活动，提升产品市场占有率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够承受一定的工作压力 2.具备较强的学习能力与执行力，愿意接受新知识、新产品信息的快速培训 3.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理和数据记录能力

你担心的： 薪资问题？ 我们无责保底6300，提成上不封顶 没客户资源？ 我们提供客户资源，领导划分优质客户 没有经验干不好？ 带薪培训1周（产品 + 谈单技巧 + 客户跟进）+业务大牛1v1带教，手把手助你开单， 外出费用自己出？ 我们行政车接送，打车公司平台出，坚决不要你出行， 职业成长没前途？ 助理-专员-经理-总监晋升渠道透明，一步一成长，岗位不外招只晋升， 福利： 1、五险一金，基础保障 2、不定期下午茶、大小节日氛围、不定时团建、工作中处处是惊喜 3、公司配笔记本电脑、电话卡、工作生活两不误 4、依法享有法定假、带薪年假、婚假、产假等 岗位职责： 1、维护老客户。开发新客户， 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会，完成销售业绩， 3、月底客户款项跟进， 岗位要求 1、大专及以上学历 2、会办公软件 3、有点销售经验 上班时间：9:00-19:00.中午休息2小时，周日固定休息

【特别注明】公司直招！！！ 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一体/二次开发，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。配送范围：10公里划分片区，可以就近选择；早晚配送时间自由；销售提成10%-40% 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成（最高40）+配送费＋奖金。综合收入8000—12000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司提供住宿，提供柴米油盐。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 三、上班时间:早晚送一次，国家法定节假日公司统一放假。 四、工作地点—就近安排 （符合要求，电话主动联系，优先接待） 吴、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。 五、任职要求:18-50岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手带教）；

急聘房地产专员 | 零基础可入职，全程带教，月薪过万有机会！ 我们是江门本地企业，深耕江门市18年的房产服务品牌，现因业务拓展需要，诚招一批积极进取的房地产专员！无论你是应届毕业生，还是寻求职业转型的求职者，只要具备强烈的赚钱动力和踏实肯干的精神，我们都欢迎你的加入！ 你将获得什么？ •零经验入行：提供免费带薪岗前培训，涵盖房产基础知识、销售技巧与客户沟通方法，由资深主管一对一指导，新人也能迅速成长。 •丰富资源保障：公司拥有稳定房源系统及客户资源池，无需个人盲目开发客户，专注做好服务与成交即可。 •高回报薪酬体系：底薪3000-5000元 + 高额提成，另设开单奖励 + 月度销售冠军奖，综合月收入普遍在8k-15k之间，能力突出者收入上不封顶。 •明确晋升机制：从房地产专员到销售主管，再到门店经理，每季度开放晋升通道，以业绩定发展，不看资历看实力！ 你的工作内容包括： 1. 接待来访客户，分析客户需求，匹配合适房源，并陪同实地看房。 2. 维护公司现有房源信息，及时更新市场动态，确保数据真实有效。 3. 跟进客户意向进展，推动房屋买卖或租赁交易达成，完成个人销售任务。 我们期待这样的你： •年龄18-45岁，学历不限，无经验亦可，应届生或转行者均可报名。 •表达清晰，有责任感，渴望通过努力实现收入突破，能承受一定工作节奏。 •具备良好服务意识，乐于学习新知识，认同房地产行业的长期价值。 选择我们，你将得到： •快速成长的销售实战能力，积累优质客户人脉资源。 •充满活力的团队环境，同事间协作互助，定期组织团建与聚餐活动。 •依靠自身奋斗实现经济独立，提前实现购车购房的梦想！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

新会江海蓬江鹤山恩平招聘业务员 1. 负责信息登记，按时走访客户，保障市场价格与销售秩序稳定 2. 完成既定销售指标，了解快消品领域特点及市场竞合情况 3. 掌握基础营销方法，具备较强的交流协作能力 4. 年龄18–***，富有团队意识，工作积极主动，能适应外勤调度，需自备交通工具，优先考虑摩托车使用者！工作时间周一至周六，8.30-12.00,13.30-18.00

岗位亮点 1. 收入上不封顶：底薪+业内领先提成+丰厚年终奖励，表现突出者年收入可超15万 2. 成长提速：提供带薪专业培训+行业资深导师带教+明确晋升通道（销售顾问→区域经理→总监） 3. 团队氛围融洽：每月团建活动+年度外出旅游+扁平化管理，注重成果与团队协作并行 你将负责 1. 市场拓展：采用线上与线下结合方式，推广机械手、模温机、粉碎机等自动化设备，开发制造业、新能源、3C领域新客户，量身定制解决方案 2. 客户维护：定期走访珠三角地区客户（以中山及周边为主），开展技术交流与需求调研，打造长期稳定合作关系 3. 全流程跟进：负责合同洽谈、订单执行、回款管理及售后支持，全程保障客户体验 4. 市场分析：关注同行动态，提炼产品优势，向研发团队反馈一线市场信息 我们期待这样的你 1. 经验不限：高中及以上学历，具有一年以上销售经验（有工业设备或机械类产品销售经历者优先） 2. 能力匹配： 思维条理清晰，能快速掌握客户生产工艺痛点（如注塑、仓储环节） 擅长沟通与谈判，具备地推经验或拥有自驾车资源者更受青睐 承压能力强，能接受短期出差（主要覆盖广佛及珠三角区域） 3. 态度积极：热爱销售事业，目标明确，追求高业绩带来的高回报 福利待遇 保障齐全：社保+单休+法定节假日+带薪培训期 补贴丰富：油费补助+话费补贴+差旅费用支持 生活关怀：免费提供员工宿舍（可直接入住）+节日福利+婚庆礼金 长期激励：部门业绩分红+年度集体旅游+晋升调薪机制 加入我们的3大理由 行业前景广阔：身处智能制造转型浪潮，自动化设备需求激增，客户遍布制造核心产业 成长支持完善：新人90天“师徒带教”计划+老客户资源传承机制，助你快速上手 公平发展平台：业绩公开透明，多劳多得，收入由能力决定 工作详情 时间：8:30-12:00，13:30-18:00（午休1.5小时）