一、薪资待遇及福利详情 1.职位薪资6k+提成（平均薪资10-20K起） 2.综合提成点:20--50%，公司入职2个月以上的小白，即可月薪过万。 3.基本保障:按照国家规定提供五险等。 4.带薪假期:年假，国家节假日休假。 5.文体活动:公司不定期举办各种员工活动，如国内外旅游，生日会，户外活动等，享受不定期下午茶(具体可以看公司主页哦) 6.节假日福利:春节，端午节，中秋节等公司发放节日礼品或红包等 二、公司四大优势 1.试用期1个月(可提前转正)，高提成50%，加各类奖金500~10000不等。 公司销售平均薪资15000左右。 2、公司有独特的获客渠道，签单容易、不需要自己外出找客户。 3、公司气氛良好，入职即有师傅一对一培训(接受小白) 4、晋升空间大，初级客户经理一中级客户经理一高级客户经理--主管一总监 三、任职要求 1.年龄不限。男女不限 2.有销售经验优先录用。 3.有客服经验优先录用。 4.欢迎职场小白接受无经验。 5.有正确的价值观，对工作有较高的热情、有良好的沟通协调能力，有一定抗压能力! 公司位于龙胜上芬双地铁口-公司氛围好-晋升空间大-带薪培训

职位详情： 1.协助主管完成日常邀约任务，与客户维持良好沟通。 2.依据公司提供的客户资源，核查客户资格条件。 3.妥善保管客户资料，确保信息隐私安全。 薪资结构：入职底薪3500-5000+提成+奖金，综合月收入新人8000-9000，表现优异者可达2W以上 工作时间：9:00-18:30，午休两小时，单双休结合，法定节假日正常休息 年龄要求：22-38岁，接受零基础无经验人员，提供免费岗前培训 福利待遇：定期组织下午茶、团队建设活动，享有较长年假 实习机会：可安排实习（至少三个月），支持签订三方协议，实习结束后可开具实习证明 地址：耀中广场A座36楼3604，距离林和西地铁站50米

1. 大专及以上学历，持有证券从业资格证书及基金从业资格证书 2. 负责客户开发与维护，配合投资顾问老师推进投顾项目，推广基金类产品 3. 具备团队协作精神，遵守公司管理要求，执行力高，工作积极认真

1、负责金融业务的销售管理工作，促进业务持续增长 2、维护现有客户关系并开发新客户，确保达成业务目标 3、向客户提供专业化的金融咨询与解决方案服务

职位详情 1.全日制大专(含)以上学历,有大客户资源 和金融行业工作经验,银行、券商、信托基金 公司金融产品营销经验优先 2.品行端正,无不良诚信记录。具有良好的敬 业精神、职业道德,认同公司文化 3.具有市场开拓能力以及良好的客户沟通能 力,优秀的关系管理能力 职位详情: 1、开发拓展营销渠道及高净值客户,储备潜 在客户资源,日常维护客户,解决客户的疑 问;维护营业部现有的存量客户和二次开发。 2、开展财富管理服务。基于客户的需求,通 过对市场研究、投资策略的研究、产品组合设 计,为营业部客户提供投资建议、资产和产品 配置方案、实现客户的保值增值。 3.根据公司的产品,为客户提供投资理财服 务;为已购买公司产品的客户提供售后服务。 4.完成营业部下达的考核指标。包含但不限于 两融、期权、新增资产、产品销售、质押、投 行、私募服务等; 5.完成营业部交办的其他工作事宜。

岗位职责: 1.负责金融相关业务的执行与推进，确保各项工作按时保质完成 2.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅配合，保障工作高效运转 3.适应能力强，可迅速融入不同工作环境与动态调整的团队结构 任职要求： 1.沟通表达能力突出，能够准确理解并高效落实上级布置的任务 2.具有团队协作意识，能在集体中主动承担责任并贡献价值 3.拥有自主学习意愿和能力，持续改进工作思路与执行方法

工作周期：2025-08-25~2025-08-25 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-24 2025好享贷（三斗米集团）兼职合伙人计划 第一，兼职经纪人 只需推荐贷款需求客户并提供基本信息与联系方式，后续由专人对接服务，全程一对一跟进，无需到岗办公，提成比例50%-65%（依据成交单量核定） 第二，团队合伙 开放客户营销系统权限，公司匹配精准客源，必要时需陪同客户面谈沟通，无需固定坐班，提成区间40%-50%（需面试登记备案） 第三，创业合伙 支持自主注册公司，集团提供全程创业陪跑，协助团队搭建，输出营销策略、渠道拓展及贷后管理等全套解决方案（由公司派驻店长支持） 主营业务: 惠州三斗米主营最新12款贴息成本价产品 1.房、车抵押贷月息1.3厘，例如10万，月利息130元[福] 2.公积金贷，利率2.6%，先息后本[福] 3.装修贷2厘，例如10万仅200元月息，无需实际装修也可申请[勾引] 4.社保贷2.5厘，等额本息分期3-5年，提前还款免违约金[勾引] 5.持有银联收款码的个体户，可申请100-300万商户贷，年化利率3.3% 6.企业有纳税记录，可办理税贷，支持先息后本，随借随还 7.拥有惠州房产或珠三角营业执照，可申请100万信贷，先息后本月息2.5厘 8.车辆融资低至1厘以内，押车即放款 9.债务重组服务，适用于网贷频繁、征信查询多、负债偏高人群，可协助结清后再融资，利率低至2厘 10.存在逾期记录，包括当前逾期状态均可处理！ 11.企业成长陪跑，优化流水、开票与纳税数据，以时间换取融资空间，授信额度可达100万至800万元 12.招商加盟，面向全国招募三斗米集团区域合作分公司，提供全流程策划与扶持，加盟费用低至9980元

我们是广东省规模领先的金融龙头企业，行业标准的制定者之一，成立已有12年，旗下拥有19家分公司（计划新增5家），汇聚近3000名业务伙伴，专注于为企业提供长期资金规划服务，助力解决企业融资难题。平台实力雄厚，渠道广泛，资源充沛，品牌影响力强，获得政府、银行及广大企业的高度认可与信赖。运营合法合规，安全稳健。公司设立商学院和党支部，发展势头强劲，正处于高速成长期，现投资20亿元建设总部大楼，并积极推进上市进程。因业务持续拓展，现面向社会诚招销售精英： 岗位职责： 1、接收并处理客户申请需求； 2、掌握客户背景，深入分析其实际情况，量身定制产品方案； 3、负责客户邀约、商务洽谈、合同签署及相关手续办理； 4、维护存量客户关系，持续跟进服务； 5、公司提供系统化培训及专人指导，快速上手开展工作。 福利待遇： 顶尖月收入可达15万元以上；中等水平月入3-5万元；基础月收入1-3万元。 公司福利包含：年终股权分红+团队激励+多项绩效奖金+免费国内外旅游机会+节日礼金+生日庆祝活动+带薪年假+每月团建聚餐+日常下午茶； 只要你有能力，月薪过万轻而易举！收入无上限，助你实现财富快速增长！ 工作环境与交通： 1、办公地点位于高端写字楼，环境舒适，设施完善； 2、团队年轻有活力，氛围轻松融洽，彼此协作支持，工作如同与朋友共事般愉快； 3、地理位置优越，距地铁站步行仅需5分钟。 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，午休两小时；每月休息6天，法定节假日全部正常休假，充分保障工作与生活的平衡，让你安心工作，畅享生活！ 加入我们，携手共赴财富新旅程！

公司属于金融中介服务行业。 一、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源和专业话术，通过企业微信进行线上沟通交易，无需电销，无需自己开发客户； 2、根据客户资质和需求提供合适平台方案； 3、促成交易后。 二、薪资待遇： 1、薪资构架：保底薪资+高提成+奖金，新人首月6k+，综合薪资1.5W起； 2、高效开单：接受无经验/跨行小白，新人首月有组长全程带教，快速上手； 3、上班时间：9:30-18:00（午休2小时），周末大小周！ 4、福利待遇：开单红包奖励，每月团建聚餐、生日会，节假日福利补贴 人均月业绩2-8万！

晟华集团【正编】 深圳融资服务龙头企业，公司2015年9月成立以来，130余员工实现了年薪百万，收入千万的财富自由。目前拥有21家分公司，员工2100+人。2024年规划新开公司4家。 客户群体：中高收入人群，需要高额低息资金，的深圳业主，企业主，白领… 大环境补贴，业务空间广阔。 招募计划： 1，团队经理4名,底薪8000元左右+团队提成+利润分红＝年薪50万+ 2，销售精英20名,70%提成行业最高,收入不封顶（优秀享受公司合伙人分红） 基本情况： 1，时间: 时间自由，弹性工作，不影响接送孩子，法定节假日不加班，正常放假。 2，收入:上不封顶，办公室平均月薪约2.5万+; （每个月在入职这个办公室前5名员工收入在8万以上，前十名5万以上，税后纯收入。） 3，培训: 免费的,所有银行产品知识，推崇分享文化; 4，旅游: 奖励的,每月一次激励，免费周游世界。 5，晋升:是不靠关系的，晋升标准每季度一次; 6，心情:是美美哒，70%员工已经深圳买房，与优秀同行，自律且自由。 入职要求: 1，年龄25-60岁之间。（择优录取） 2，学历高中以上。 3，工作经验:不限。有银行、地产、保险、微商、金融同行、企业老板、业主宝妈、担保按揭等工作经验者优先。 岗位职责： 1.受理客户咨询，了解客户情况。 2.分析客户情况,制定融资方案。 3.对接客户来公司签约时间。 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务,促进二次成交。 欢迎各位创业老板、公司骨干、深圳业主，有团队管理经验的朋友，加入迈汇信息大家庭共谋发展。

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广东惠州龙门麦可顿食品招裱花师、面包师，要求35岁以下、责任心强、注重细节、讲究卫生、良好的执行能力、具有团队合作精神。 薪金待遇:4000-7000元；月休3天；提供住宿、就餐；联系人：谭小姐

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外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

福利待遇: 1、薪资构成：无责任底薪3000-4000+高额提成+各类奖金，综合收入8k-15k； 2、缴纳社会保险，享有国家法定节假日，带薪年休假、婚假、丧假、产假等假期权益； 3、培训支持：提供带薪岗前培训，涵盖法律常识与金融相关知识； 4、晋升通道：专员→组长→主管→经理→总监→分公司总经理； 5、团队建设：定期组织团建活动、聚餐交流等； 6、额外福利：节日礼品、下午茶点、茶话会等员工关怀项目； 7、工作时间：每周一、三、五：09:00-12:00，13:30-19:00；二、四、六：09:00-12:00，13:30-18:00。 岗位职责： 1、通过电话等形式，与银行委托我司处理的逾期信用卡客户进行沟通，协助其按时履行还款义务； 2、协助银行实现资金回收，同时为逾期账户提供有效的解决方案； 3、根据客户不同逾期情况，灵活采取相应的催收谈判技巧，并制定个性化还款计划。 任职资格： 1、年龄18-40周岁（条件优异者可适当放宽），性别不限； 2、性格阳光积极，具备较强的抗压能力； 3、拥有良好的沟通表达与理解能力，工作认真负责，耐心细致； 4、具备电销、客服、银行贷后管理、风控或信用卡催告相关经验者优先考虑。 职位福利：带薪年假、节日福利、定期团建、绩效奖金、加班补贴

工作时间自由，业绩工资，工资日结200-1000元，多劳多得，年龄18-55周岁均可，

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪保障！ 0成本创业，风口级推广项目！师傅一对一指导，全程带教！ 激励政策：底薪（1200-10000）+ 提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作， 无论新手、宝妈还是行业资深者皆可参与！ 要求：热爱学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多样， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益轻松叠加！ 自由灵活，无时间束缚，无需朝九晚五， 告别职场看脸色，真正实现为自己工作！ 管道收入持续累积，越积越多！ 不同于传统行业干三年离职归零， 我们做两年，收入从主动转向被动，即便停手仍稳步增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未含期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类普遍达数十万）！ 另配套美团代运营、聚合支付码、大流量电话卡等线上线下产品， 多业务组合操作，综合收益更可观！

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪保障！ 0成本创业风口项目，轻松入局！师傅全程手把手指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+ 提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作， 无论新手、宝妈还是行业资深者皆可参与！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成丰富：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务模块多样，灵活组合操作，综合收入更可观！ 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+，管道收益持续叠加！ 自由灵活，时间自主，无需受制于人，不必看人脸色， 真正实现为自己工作，收入由主动逐步转为被动增长！ 传统行业干三年，离职即归零； 我们做两年，收入从主动转向被动，停手后依然稳步上升！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收益997元； 每月工作20天，累计办理60台； 6个月累计奖励收入：6×60×299=107640元（未计入流水返佣）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类普遍达数十万）； 此外还涵盖美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品， 多板块协同操作，整体收益更加可观！

岗位职责: 1. 主动开发并维护业务合作渠道，保障客户关系的有效建立与长期维系。 2. 严格执行贷前审查流程，为客户量身提供专业的信贷解决方案。 3. 落实客户贷中及贷后管理措施，持续跟踪其信用状况与还款能力。 4. 开展市场信息收集与数据研究，助力公司信贷产品与服务的优化升级。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识。 2. 能够独立应对并妥善处理客户各类问题与需求。 3. 拥有较强的市场洞察力及客户关系管理能力。 4. 适应高强度工作节奏，保持积极认真的职业态度。

工作职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程规范、考核及任职要求等制度，积极开展客户营销并达成考核目标，落实贷前调查评估、贷中执行及贷后管理等全流程客户服务工作； 3、遵守公司各项管理规定，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效且持续发展； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析及反馈优化建议； 5、根据公司及上级安排，配合完成其他临时性或专项工作任务。 工作时间：周末双休，08:30-17:30 公司福利：五险一金、商业保险、企业年金、节日福利、各类补贴 招聘要求：具备金融行业个人贷款相关工作经验，本科及以上学历，需同时持有学位证与学历证，专业不限。 公司介绍：杭银消费金融股份有限公司成立于2015年12月，是经中国银保监会批准设立的持牌消费金融机构，由杭州银行作为主发起人，联合滴滴、中国银泰等知名实体企业共同出资组建，注册资本为25.61亿元。

招聘：总监，团队经理，业务精英 具备管理经验者优先考虑 负责开发新客户资源并开展有效沟通，持续维护老客户关系，深度挖掘客户价值 一对一指导，资深员工带教，快速适应工作节奏，强调团队协作、高效执行。行业稳定性强，职业前景广阔，提供公开透明的晋升机制，助力个人快速成长 岗位职责： 1、日常接听客户电话，及时回应并解决客户咨询问题 2、积极配合公司及上级交办的各项任务，确保高质量完成 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 2、年龄18-55岁，性别不限，工作经验不限 上班时间：每日工作8小时，周六及法定节假日休息 薪酬福利： 薪资：底薪3000元+业绩提成65％ 福利：成单奖金+团队激励+个人销售冠军奖+推荐奖励+月度聚餐+年度旅游+团队建设+定期下午茶等 公司提供：大型发展平台，系统化专业培训，入职即有资深员工全程带教，办公环境优越，无需外勤，团队氛围融洽，互联网时代助你实现月薪过万 晋升通道：业务员—师傅—团队经理—公司总监—分公司合伙人，每两个月组织一次晋升考核

岗位职责： 1.接待到店客户，提供专业的车贷金融服务； 2.积极参与团队合作，与团队成员保持良好沟通； 3.负责跑金融同行，建立和维护良好的合作关系； 4.负责跑车行，了解市场动态，为客户提供合适的车贷产品； 5.接待到店同行，准确理解客户需求，提供个性化服务； 6.熟悉公司产品，为客户提供准确的产品信息和购买建议； 7.负责车管所抵押工作，确保流程符合法律法规； 8.积极开发新渠道，扩大业务范围。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 2.对车贷金融市场有一定的了解，能够快速掌握产品知识； 3.有责任心，能够独立完成工作任务； 4.良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

招聘：总监，团队经理，业务精英 具备管理经验者优先考虑 负责开发新客户资源并建立有效沟通，持续维护老客户关系，深度挖掘客户价值潜力 一对一帮扶机制，资深员工带教新人，快速适应工作节奏，强调团队协作高效执行。行业稳定性强，职业前景广阔，提供公开透明的晋升通道，助力员工高速成长 岗位职责： 1、日常接听客户电话，及时回应并解决客户咨询问题 2、积极配合公司及上级交办的各项任务，并保质保量完成 任职要求： 1、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 2、年龄18-55岁，性别不限，工作经验不限 上班时间：每日工作8小时，周六及法定节假日休息 薪酬福利： 薪资：底薪3000元+业绩提成65% 福利：成单奖金+团队激励+个人销售冠军奖+推荐奖励+月度聚餐+年度旅游+团队建设+定期下午茶等 公司提供：大型发展平台，系统化专业培训，入职即有资深同事全程指导，办公环境优越，无需外勤，团队氛围融洽，互联网时代助你轻松实现月薪过万 晋升通道：业务员—师傅—团队经理—公司总监—分公司合伙人，每两个月组织一次晋升考核

岗位职责: 1.为客户提供专业的金融信贷服务，解决资金周转问题； 2.通过电话微信进行客户拓展，有效提升业务量； 3.对客户进行风险评估和信贷审核，确保业务合规性； 4.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度； 5.与团队成员紧密合作，共同完成业务目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和电话微信营销技巧； 2.有强烈的赚钱欲望，能够承受工作压力； 3.团队合作精神佳，能够在团队中发挥作用； 4.对金融市场有一定的理解和熟悉； 5.能够快速学习，适应新知识，不断提升自我。

高薪招聘金融电话销售（全职/兼职合作） 底薪2500+提成高达50%+节假日全休+公司提供资源+准时下班不加班！ 岗位亮点： 高额提成：阶梯式佣金20%~50%（业绩越好，提成越高！） 底薪保障：2500元 + 上门奖励（按时出勤即享收入保障！） 客户资源由公司提供：精准的企业及个人名单，无需自拓客源，轻松成交！ 工作时间安排合理： 上午9:15-12:00，下午14:00-18:00（午休2小时，节奏舒适） 大小周休息（比单休多一天假期！）+ 法定节假日全部放假 绝不强制加班！到点即可下班，告别内卷文化！ 办公地点位于CBD华贸商圈：高端写字楼，环境优越，交通便捷 团队氛围融洽：配备零食柜、饮料冰箱、微波炉（午餐可自由加热） 岗位职责： 通过电话方式联系企业或个人客户，介绍并推广金融产品，定制金融服务方案 跟进有意向客户，协助完成签约流程，主管全程陪谈支持（提供专业话术培训，新人快速上手，成单效率高） 持续维护客户关系，挖掘后续合作机会，推动长期稳定合作 任职要求： 不限经验，不限学历（欢迎零基础人员加入！） 普通话标准，表达清晰顺畅（善于沟通即可！） 有强烈收入提升意愿，敢于挑战高薪目标（拒绝安逸，付出越多回报越高！） 兼职岗位（灵活增收） 时间自主：无需到岗坐班 超高提成比例达50%（成功签单立即获得高比例分成！） 适合学生、宝妈及寻求副业者（不影响本职工作，轻松增加收入） 为什么选择我们？ 不加班：严格按时上下班，兼顾生活与工作 资源充足：公司统一提供高质量客户线索，新人也能快速开单 收入可观：高提成机制+阶梯奖励政策，月薪过万有望实现 团队年轻化：以90后为主力，氛围轻松活泼，定期组织团建活动 注意事项： 本公司所有岗位均不收取任何费用，请谨防诈骗！ 面试无需经验，带上本人即可参加！ 额外福利： 月度销售冠军将获得现金、礼品或旅游奖励 定期开展团队聚餐、生日会及节日福利发放 加入我们，收获高提成+轻松氛围+准点下班+下午茶享受=理想职场体验！ 立即联系HR，抢占入职名额！！

1、通过线下或线上途径开展客户开发与服务工作，提供专业化的投资顾问支持，合规完成公司制定的各项业务目标； 2、主动维护渠道合作关系，助力提升品牌影响力，塑造良好的市场口碑； 3、承担客户咨询接待及日常维护任务，及时汇总并分析客户投资需求； 4、参与投资顾问类产品的设计与推广，负责产品解读与信息传递，持续做好客户关系管理； 5、深度挖掘客户个性化需求，提供精准的投资建议与咨询服务； 6、及时向客户传递研究报告、市场资讯及个股推荐内容； 7、定期对所辖客户进行回访沟通，提供理财方案建议及资产配置优化服务； 8、持有证券从业资格、基金从业资格、证券投资顾问资格者优先录用。 上班时间：8：30--11：30 ； 13：00--17：00。周末双休

1.开发与维护客户 2.有互联网思维 3.有证券从业资格证 4.本科以上学历

因公司扩大规模，现诚招以下岗位： 1、店长+团队经理20名，要求：具备店长或团队管理相关经验，底薪3000～6000+团队提成+利润分红，月收入10k-30k，购买社保 2、电话销售专员，要求：有强烈赚钱意愿，不限经验，入职配备专人带教，零基础也可胜任，底薪3000+高提成35-65%，公司定期组织聚餐、团建、旅游、生日会，重点实施1V1辅导，不怕你不熟，就怕你不学！