1. 方案设计与规划 · 负责家电类（如空调、冰箱、洗衣机等）自动化产线的总体规划，涵盖工艺流程设计、设备配置选型、生产节拍优化等内容。 · 结合客户实际需求或产能目标，制定智能化、自动化产线技术方案（包含工业机器人集成、AGV物流系统、在线检测模块等）。 2. 技术对接与协调 · 协同机械、电气、软件等相关技术团队，推进方案落地并保障技术可行性。 · 参与客户技术沟通会议，输出专业建议并持续完善技术方案。 3. 成本与周期管控 · 核算项目所需设备及工程投入，编制预算并监督执行过程中的成本控制。 · 制定项目实施计划节点，统筹资源以确保按时完成方案交付。 4. 技术创新与优化 · 关注行业前沿技术（如工业4.0、数字孪生、MES系统融合），提出产线迭代升级建议。 · 攻克产线规划中的关键技术难题（如柔性制造、多型号共线生产适配）。 三、任职要求 硬性要求 · 具备3年以上自动化产线规划工作经验，有家电制造领域项目经历者优先（例如参与过美的、海尔、格力等企业合作项目）。 · 熟悉家电产品制造工艺流程（包括冲压、焊接、总装、质检等环节）。 技能要求 · 精通AutoCAD、SolidWorks、UG等设计工具，具备独立完成产线三维布局的能力。 · 思维条理清晰，具备良好的方案编写与汇报展示能力。 · 承压能力强，可接受短期出差（如赴客户现场开展调研或项目验收工作）。 · 具备跨部门协同意识，善于沟通协调与资源整合。

1. 方案设计与规划 · 主导家电类（如空调、冰箱、洗衣机等）自动化产线的整体规划设计，涵盖工艺流程布局、设备选型匹配及生产节拍优化等内容。 · 结合客户实际需求或既定生产目标，制定具备自动化与智能化特征的产线技术方案，包含机器人集成、AGV物流系统、在线检测模块等应用设计。 2. 技术对接与协调 · 联动机械、电气、软件等多专业团队，推进技术方案的可行性验证与协同实施。 · 参与客户技术沟通会议，输出专业建议并持续完善方案设计。 3. 成本与周期管控 · 开展设备投入与工程实施成本评估，编制预算计划并执行成本控制措施。 · 制定项目关键节点计划，统筹资源配置以保障方案按期落地。 4. 技术创新与优化 · 关注行业前沿发展（如工业4.0、数字孪生、MES系统融合），提出产线迭代升级的技术路径。 · 攻克产线规划中的关键技术难题，如实现柔性化生产、多型号产品共线兼容等场景。 三、任职要求 硬性要求 · 具备3年以上自动化产线规划工作经验，有家电制造领域项目经历者优先（例如参与过美的、海尔、格力等相关项目）。 · 熟悉家电产品核心工艺流程，包括冲压、焊接、装配、质检等环节。 技能要求 · 精通AutoCAD、SolidWorks、UG等设计工具，具备独立完成产线三维布局的能力。 · 思维条理清晰，拥有良好的方案编写与汇报展示能力（需准备过往方案实例备查）。 · 能承受工作压力，接受短期出差安排（如赴客户现场开展调研或项目验收）。 · 具备跨部门协作意识，善于沟通协调与资源整合。

1.线上模式，对手机操作熟悉，通过线上与客户沟通。 2，对工作细心负责，有耐心。 薪酬待遇:新人入职后6000-15000，三个月后稳定三万以上，员工人均收入40以上。 任职要求: 1、年龄18-45岁，普通话标准，具备较强的亲和力、沟通力与客户服务意识。 2、具备强烈的进取心，对未来生活品质有更高追求与期许。 3、肯学习，勤奋，坚持至少占一样 4、思维敏捷，善于学习与市场洞察。晋升空间:经理-总监-核心-分公司负责人。!!!!!!!!! 任职要求:不接受居家办公。 员工福利： 生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假 全勤奖

岗位职责： 1.负责公司惠阳地区的客户销售、对接工作 2.准确处理客户的需求，确保流程的顺畅 3.与客户进行有效沟通，解答相关疑问并提供优质服务 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够与客户建立良好的关系 2.能够高效完成收单任务，确保工作质量 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作目标 薪资福利： 1.底薪5500+提成+社保+公积金，工资每月5号发放（不压提成，每月发放） 2.上班时间：9:00-18:00周日单休，法定节假日正常休息 3.公司提供员工团建、下午茶、不加班节假日福利 接受暑假工，接受小白无经验，有主管一对一上手教

潮人出没招聘待遇:底薪提成半月一次的排名奖要求：赚钱欲望强的具有良好的销售和沟通能力团队合作力联系方式：（微信同号）地址：万顷沙珠江街

广东河源招聘水电小工一名。

河源市桥记烧烤江湖菜招聘切配一名（15号准时发放工资）工资面议（水军勿扰）主要做晚餐宵夜需要3年以上工作经验地址文昌路西雁酒店一楼联系电话

河源市招二保焊/气焊、埋弧焊、工地打磨工

河源市紫金县招其他工程司机（中深孔凿岩台车）

河源市和平县招工地小工/杂工

岗位职责 1. 负责安防监控、门禁对讲、LED屏、周界报警、弱电智能化项目售前方案设计、点位规划、拓扑制图。 2. 根据客户需求及项目要求，完成设备选型、清单制作、成本核算、商务报价。 3. 对接客户现场勘查、需求沟通、技术答疑，输出合规、可落地的整体解决方案。 4. 负责招投标技术文件编写、参数应答、技术述标，保障项目中标率。 5. 配合销售团队提供技术支撑、产品培训、方案优化及项目跟进。 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机、网络、电子、弱电、智能化相关专业，应届生可培养。 2. 熟悉监控、交换机、存储、门禁、大屏等安防弱电设备，懂基础网络组网与综合布线。 3. 会使用 CAD、Office，能独立做方案、清单、报价、标书技术部分。 4. 沟通表达清晰，逻辑思维强，工作细心抗压，能接受短期外勤勘查。 5. 有海康/大华/华为数通/弱电智能化项目经验者优先。

职位描述 岗位职责 1、根据用户提供的询价需求，为售前的项目提供布局设计； 2、根据客户业务特点，进行物流方案和流程设计； 3、负责规划设计项目的跟踪、技术交流，制作设计方案PPT，并向客户演示讲解； 4、为项目投标提供技术投标书，负责和参与投标工作，对客户进行技术澄清。 岗位要求 1、机械、电气自动化、物流自动化专业优先； 2、具备5年以上AMR项目规划经验，有流通零售类仓库拣选项目实际规划及落地经验者优先； 3、熟练掌握仓储、拣选类AMR产品、叉车搬运类AGV产品的方案应用。同时具备AMR周边配套物流自动化设备（输送机、提升机、拆码垛机械臂、称重、扫码、PTL等）集成方案规划经验者优先； 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力，抗压能力； 5、熟练掌握Auto CAD画图工具，数据分析工具（Excel，python等），ppt制作； 6、具备良好的英语听、读、写能力，同等条件下能进行流利英语口头沟通并使用英语作为工作语言者优先考虑；

岗位职责： 1. 负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2. 编制产品技术文档、演示PPT及定制化方案，支持销售团队完成项目推进 3. 参与客户交流、技术答疑及现场演示，提升客户对产品与服务的信任度 4. 协同产品研发与售后团队，反馈市场技术需求，推动产品优化迭代 5. 配合投标工作，撰写技术标书相关内容，确保技术方案的专业性与竞争力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，能清晰传递复杂技术概念 2. 熟悉主流IT基础设施、软件系统或行业相关技术（如云计算、网络、安防、工业自动化等） 3. 有售前技术支持、解决方案工程师或同类岗位经验者优先 4. 学习能力强，能快速掌握新产品与新技术，适应多行业场景需求 5. 具备基本文档编写与演示能力，熟练使用Office、Visio等办公工具

岗位要求： 1、需求调研：深入理解客户业务场景，分析并梳理客户显性与隐性需求，参与项目前期整体架构规划； 2、方案编写：主导新产品解决方案的设计工作，协同产品负责人输出完整方案，实现产品能力与客户需求的精准对接； 3、技术交流：面向客户开展技术沟通，进行解决方案宣讲、产品演示PPT汇报，并解答现场技术疑问； 4、招投标相关：熟悉招投标运作流程，可独立完成投标文件的技术部分编制，承担投标过程中的技术说明与答疑任务； 5、市场营销：持续跟踪行业动态、市场趋势、用户痛点及竞争格局，输出分析报告，为市场策略和产品迭代提供决策支持； 6、其他：协助销售项目负责人完成售前技术支持工作，推动产品在市场的推广应用。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上售前工作经验，熟悉医疗领域及相关政策背景； 3、有医疗信息化行业从业经历者优先考虑； 4、具备优秀的方案设计能力、PPT制作水平、产品展示能力、标书撰写能力，以及出色的口头表达与沟通技巧； 5、思路清晰，性格亲和，沟通能力强； 6、能承受工作压力，接受occasional出差安排。 福利待遇： 1、周末双休，五险一金； 2、上班时间：08:30-12:0013:30-18:00； 3、绩效奖金，全勤奖金，午餐补贴，工龄补贴； 4、带薪年假，法定节假日，重要节日统一发放节日礼品； 5、舒适的工作环境，优越的办公条件，良好的晋升通道。

岗位职责： 1、依据企业战略方向，统筹面向高等教育领域人工智能实验室产品的功能架构与服务生态的规划、设计及实施； 2、通过市场研究、竞争产品分析及行业动态研判，精准捕捉客户与用户的本质需求，输出需求调研报告并制定相应解决方案； 3、依托调研结果，开展产品需求解析、功能原型构建、销售策略与服务体系的整体化设计与推进落地； 4、主导并联动内外部团队，推动产品在需求对接、技术实现、界面设计、开发进度管理、上线发布、用户体验优化、需求闭环及迭代升级等环节的全流程执行； 5、配合完成产品与服务体系的客户宣讲、销售支持及相关协作工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机或教育类相关专业，具备人工智能技术基础或市场营销背景者优先考虑； 2、拥有扎实的产品规划与设计经验，熟练掌握Office、Visio、Axure、MindManager等常用工具； 3、具备良好的市场敏感度、前瞻视野、创新意识以及跨部门协调与沟通能力； 4、擅长撰写各类文档，精通PPT制作与汇报演讲； 5、具有1年以上软件开发经历，有产品经理实践经验者优先，具备较强的综合产品能力，涵盖调研、文档撰写、竞品分析、需求拆解及项目推动力等； 6、具备1年以上虚拟仿真项目实操经验。

招聘销售员，主要以收货为主，收废旧led灯板，大屏，容易起量，一个月必开单，底薪1500-3000，提成3-5，主要以网络来找客户，直播，有想努力的小伙伴可以联系我，来了你就是老板

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动商机转化与签约落地 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，协同相关部门提升服务满意度 5.定期整理客户信息与销售数据，提交周/月度工作报告，参与团队复盘与策略优化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售过程记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制

长期招聘 电池换电业务 地推兼职/临时工 一、岗位信息 工作模式：长期兼职/临时工 工作时间：8小时工作制，时间可协调 工作形式：线下定点推广+流动推广 工作地点：本地市区范围内 二、工作内容 1. 负责电池换电业务线下推广、客户开发与销售。 2. 主动对接客户，讲解换电优势、套餐内容及办理流程。 3. 解答客户疑问，引导客户办理业务，跟进转化。 4. 完成每日推广任务，及时反馈客户需求与市场情况。 三、任职要求 1. 性格开朗，善于沟通，表达能力强，敢主动开口。 2. 有责任心，做事踏实认真，能坚持完成每日工作。 3. 有无经验均可，愿意学习、热爱销售推广即可。 四、薪资待遇 薪资结构：底薪+提成，多劳多得，上不封顶 工资面议，待遇优厚，结算灵活，长期稳定。 五、应聘方式 联系人：叶先生 联系人：梁先生 有意者可直接电话或微信联系，欢迎有活力、有责任心的你加入！

一、负责区域的客户维系与拓展 二、无工作要求 线性打卡 三、实习期3个月 实习期保底3000，月休4天 法定节假日放一半 四、身体健康 有摩托车 有驾驶证优先 五、工作需要 经常在源城区和公园走动 六、年龄要求在20岁到30岁之内

安装、调试、维修、培训及售后服务工作 加分项 具备以下领域经验者优先：机械设备、机电、重工行业

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

岗位内容： 1. 负责制定并实施营销策略，拓宽潜在客户渠道； 2. 负责开拓新客户，并维护已有客户关系； 3. 完成销售任务及业绩指标，提升客户满意度； 4. 分析并了解市场发展趋势，为公司提供有价值的建议。 任职要求： 1. 具备从事BD工作至少两年以上的经历，能够打开市场； 2. 对本行业市场行情有很好的了解，并具备市场开拓能力； 3. 具备优秀的谈判和沟通能力，善于发现问题并解决； 4. 执行力较强，能够承受一定的工作压力，认真负责。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与抗压能力。 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

【岗位职责】 1、负责开发和维护客户，了解并挖掘客户需求，为客户提供亚马逊出海解决方案，达成合作； 2、及时了解行业相关动向，进行市场调研与分析，及时调整销售策略。 3、跟进业务进度及对应业务的收付款情况。 【我们希望你】 1、年龄20岁-30岁之间，男女不限，专业不限； 2、大专以上学历，有客户维护，一年以上销售经验者优先；工作履历优秀者，学历可放宽条件。 3、具备良好的商务谈判能力以及客户关系维系能力； 4、具有高度的工作热情和责任感，具备良好的领导素质和较强的沟通、谈判、表达能力，思维活跃，学习能力强。 5、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力； 6、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。 【薪资构成】 底薪4000+提成点20%，（无论转正与否均享受提成，首月新员工工资人均10000元以上）工作时间：9:00-18:00 职位福利：每月优秀员工奖金、五险、团建活动、节日福利 PS：公司位于广州市第一梯队写字楼，地理位置优越，公司环境优渥，客户上门签约率非常高。公司都是95后、00后年轻人，工作氛围轻松愉快。期待你的加入！

参与公司旗下所有业务的销售及相关工作，可以自主选择业务线，包括但不限于：aboStudio 雪茄配件系列、主厨拿破仑系列、桌搭系列、战术系列。 深圳一人、上海一人

岗位职责： 1、掌握国际货运代理流程，国际主要航线的港口船期以及运价等知识： 2、了解并能够充分利用公司优势运价平台，全方位寻找客户群体； 3、开发直客/同行/客户，制定营销方案，获取合作机会； 4、通过电话、实地拜访、参加展会等渠道进行开发客户，获取客户联系方式，及时回复客户询价： 5、完成上级交办的其他事宜。 任职要求： 1、有从事销售的激情和梦想，敢于挑战高薪，吃苦耐劳，踏实主动： 2、有较强的事业心、上进心，以及良好的沟通能力和执行力。

有销售导购经历

岗位职责： 1、负责产品推广和销售，达成销售目标； 2、维护和发展客户关系，提升客户满意度； 3、收集市场信息，分析竞争对手，提供市场反馈； 4、参与销售策略的制定和执行，支持团队达成业绩。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2、有强烈的进取心和目标导向，能够承受工作压力； 3、具有团队合作精神，能够与团队成员有效协作； 4、了解销售流程，有相关行业销售经验者优先。

岗位职责： 1、作为4S店驻点质保经理，主要推广汽车延保服务，向客户讲解延保产品的优势及相关保障内容； 2、维护4S店销售与售后团队的良好关系，搭建高效沟通桥梁，提升客户服务对接效率； 3、定期组织店内业务分享会，推动延保业务持续稳定增长； 4、负责每月相关业务数据的整理与上报工作； 任职要求： 1、中专及以上学历，具备优秀销售业绩者可放宽至中专或高中学历； 2、具有一年以上销售工作经验，有面对面销售经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧、学习能力及团队协作意识，乐于接受新挑战； 4、形象端正，性格积极，工作踏实负责，对销售岗位充满热情； 福利待遇： 1、无责任底薪3000-3500元+提成+额外激励，月综合收入10-15K，收入上不封顶； 2、缴纳五险一金，入职满半年可享带薪年假； 3、提供系统化职业培训，配备导师一对一指导，助力快速成长； 4、拥有广阔的发展平台和清晰的晋升通道（销售顾问—销售经理—分公司总经理—区域总经理）； 工作时间： 9:00-17:30，无需加班，月休4天+法定节假日（可根据个人需求灵活调休，包含法定假期）