1、负责小学及初中阶段英语课程的教学工作，提升学生的英语综合素养与语言表达能力，保障学生在课堂期间的安全； 2、积极参与教学研讨活动，不断提升专业能力和授课水平，投身教学改革探索，为优化教学方法提供有效建议，助力培训中心口碑持续提升； 3、承担课后教学反馈与学员学习进度跟踪服务，落实补课安排，及时配合完成学习引导与续单支持工作； 4、遵守工作调配，认真完成各项交办任务； 任职要求 1、具备爱心与责任感，热爱教育事业，喜爱青少年学生； 2、普通话标准，具有良好的语言沟通与表达能力； 3、英语相关专业背景，持有大学英语四级或六级证书； 4、口语发音准确清晰，表达流畅者优先录用。

工作周期：6个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-30 1、承担小学至初中阶段英语课程教学任务，帮助学生提升英语综合能力，增强语言表达水平，保障课堂教学期间的学生安全； 2、主动参与教学研讨活动，不断提升专业素养与授课技巧，投身教学创新实践，为优化教学方案提供有效建议，助力培训中心教学质量持续提升； 3、开展课后学习反馈及跟进辅导，落实补课安排，及时配合完成学员学习进度的沟通与推动； 4、遵守工作管理要求，积极配合并完成各项交办事项； 任职要求 1、具备耐心与责任感，热爱教育事业，乐于与青少年互动； 2、普通话表达清晰，具备良好的交流协调能力； 3、英语相关专业背景，持有大学英语四级或六级证书； 4、发音准确规范，口语流畅者优先录用； 5、可接受全职或兼职工作模式

岗位职责： 1.面向不同年龄层次与英语水平的学生开展课程教学，保障授课质量与学习效果。 2.妥善组织课堂秩序，实施有效学生引导，并保持与家长的顺畅交流。 3.主动参与教研活动及专业培训，持续优化教学策略与课程内容。 任职要求： 1.能够熟练使用英语授课，善于调动学生对英语学习的积极性。 2.具备较强的课堂管控能力以及良好的家校沟通能力。 3.持有相关教学资质证书，具备教学经验者优先考虑。 4.富有团队协作意识，愿意与同事共同提升教学水平。

1、承担小学及初中阶段英语课程教学任务，注重学生英语综合素养培养，强化语言表达能力训练，保障课堂教学过程中学生的安全； 2、主动参与各类教研活动，不断提升专业水平与教学技能，投身教学创新实践，探索有效教学方法，为优化教学方案提供可行性建议，助力培训中心教学质量与声誉持续提升； 3、负责课后学习情况反馈与跟进服务，落实补课安排，及时沟通家长并协助完成后续学习规划引导； 4、遵守工作调度，积极完成交办的其他相关工作； 任职要求 1、具备爱心与责任感，热爱教育事业，乐于与孩子互动； 2、普通话表达清晰，具有良好沟通协调能力； 3、英语相关专业背景，通过大学英语四级或六级考试； 4、口语发音准确，语言流畅者优先录用。

1、负责小学及初中阶段英语课程教学，提升学生英语综合素养与语言表达能力，保障课堂教学过程中学生的安全； 2、积极参与教研活动，不断提升专业水平与教学质量，投身于教学改革探索，为优化教学方法提供可行性建议，助力培训中心口碑持续提升； 3、承担课后学习反馈与跟进服务，落实补课安排，及时配合相关学习引导与续单支持工作； 4、遵守工作调度，完成交办的其他相关任务； 任职要求 1、具备爱心与责任感，热爱教育事业，乐于与孩子互动； 2、普通话表达清晰，具备良好的沟通交流能力； 3、英语相关专业背景，持有大学英语四级或六级证书； 4、英语口语发音准确，表达流畅者优先录用。

【全职岗位】 工作内容：面向成人开展英语教学 岗位要求： 1、具备本科及以上学历，英语水平达到专业八级，有相关教学经验者优先考虑； 2、能够适应轮班安排，包含早晚班（13:30-21:30）及周末轮岗； 3、掌握第二外语或雅思成绩达7分及以上者优先录用 福利待遇：每月休息6天，缴纳五险一金，设有全勤奖励、绩效奖金、年终奖金，提供专业培训、下午茶点、带薪年假、定期团队建设活动及员工旅游机会 岗位晋升路径：可向教研部英语组长方向发展 【兼职岗位】 本机构长期招聘兼职英语教师 岗位需求：需具备本科及以上学历，英语水平达到专业四级或BEC中级以上

岗位职责: 1.制定并执行契合学生年龄特点与认知发展的英语课程方案； 2.运用互动性强的教学方式，提升学生对英语学习的积极性； 3.定期跟踪学生学习成效并给予有效反馈，保障学习目标达成； 4.参与教研交流活动，持续优化教学水平与授课策略。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能顺畅与学生及家长交流； 2.热爱教育事业，有强烈的责任感和进取心； 3.能针对学生个体差异灵活调整教学方法； 4.具备较强的应变能力，可及时处理教学中的突发情况。 需立即到岗！！ 上班时间：周中2-9，周末8:30-18:30 月休4天，食宿自理

因公司发展需招人才，工资面议. （1）操作员： 年龄18-45之间 工作待遇： 有耐心，喜欢小朋友，服务热情，具有团队合 免费提供工作餐，购买社保，月休 4天（调休），底薪+团队绩效+延时补贴+每月福利

情感大师(感情倾听/不销售/吃瓜岗) 【高薪不卷，专治不开心】烦恼倾听师招募中!把共 鸣变成工作，把温暖变成薪水! 可兼职可全职可副业可居家办公时间自由 综合6000-20000经验可不销售不加班 薪资:月入6000-10000+，多劳多得 时间:居家时间自由 氛围:团队超nice、免费指导、包教包会、经验免费分享、资源共享 保障:简单易上手、会用手机就行、0经验带培训、无业绩压力 年龄18-45岁，有一颗善良、包容的心。 共情能力强，善于倾听，有耐心。(会网上冲浪、爱吃零食、喜欢摸鱼的小伙伴优先考虑!开玩笑的，但氛围真的就是这么好!) 工作就是听故事、给温暖，轻松又治愈~ 适合喜欢倾听、有同理心的你!

任职要求： 1、本科及以上学历，具备海外留学经历或初升高阶段教学经验者优先； 2、雅思总分7分/托福100分以上水平，具有2年以上雅思/托福/GMAT等相关考试教学经验者优先； 3、掌握针对雅思提分的有效教学方法，授课风格生动有趣、富有感染力，善于激发00后学生的学习积极性；可接受周末安排课程； 4、为人正直、工作负责、热爱教育事业，具备良好的职业素养和踏实认真的工作态度。 岗位职责： 1、授课与教研：承担KET/PET/FCE及雅思等课程的教学任务并开展相关教学研究工作，重点负责雅思听力、口语、阅读、写作课程，具备四科完整授课能力者优先。 2、课程研发与优化：持续跟踪雅思考试趋势、命题特点与评分规则，独立开发优质教学资源（如教材、习题、模拟试题等），不断升级课程内容与教学策略。 3、教学质量管控：搭建并落实教学质量监督机制（包括课堂巡查、教案审核、学员反馈评估等），切实提高学员出分率与目标达成率。 4、教师管理：对教学团队的授课质量与沟通服务水平进行考核与指导，确保整体教学输出稳定高效。

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岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定科学合理的教学计划，确保教学质量与学生学习效果 2.针对学生不同年龄和英语水平进行个性化授课，提升学生的听、说、读、写综合能力 3.定期组织测验与评估，及时反馈学生学习进展，并与家长保持良好沟通 4.参与教研活动，协助优化课程内容与教学方法，持续提升教学专业水平 5.营造积极活跃的课堂氛围，激发学生对英语学习的兴趣和主动性 任职要求： 1.本科及以上学历，英语或教育相关专业优先 2.持有教师资格证，具备良好的英语语言能力和教学表达能力 3.热爱教育事业，有责任心和耐心，善于与学生互动交流 4.有中小学或培训机构英语教学经验者优先考虑 5.具备良好的团队协作精神和持续学习意识 上班时间： 周内14:30-20:30选休一天 周末8:50-19:00 薪资：底薪课时费 可管住宿

初高中英语教师

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岗位职责： 1.负责英语课程的教学工作，制定符合学生水平的教学计划并实施课堂教学 2.根据课程目标设计教学内容，合理安排作业与测评，提升学生语言应用能力 3.关注学生学习进展，定期进行学习反馈，提供个性化辅导建议 4.参与教研活动，配合团队优化教学方法和课程体系 5.维护良好的家校沟通，及时反馈学生课堂表现与成长情况 任职要求： 1.本科及以上学历，英语或相关专业优先，具备教师资格证者优先 2.具备良好的英语听说读写能力，发音标准，语言表达流畅 3.热爱教育事业，有责任心，具备良好的沟通能力和亲和力 4.有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备较强的学习与适应能力 5.能够适应灵活的工作时间，积极配合学校教学安排

招聘条件： 1.英语专业生有先招聘，非英语专业生（口语优） 2.拥有最低英语四级证书,词汇量3500以上，确保自己无口音，英语发音不跑调 3.每月满足25小时代课小时数最低要求 4.服从管理，认真负责 5.周期满足6个月以上稳定周期进行录用 6.能按时参加岗前培训3天详细内容进行考核， 7.薪资35元/小时，包含10次抗遗忘复习 8.有Windows系统电脑 9.考核通过后签订兼职协议，保障双方权益，保证教练薪资板块正常发放，保障教练周期最低满足6个月的上课周期

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一、工作内容： 1、承担校区高考日语课程授课任务，落实教学安排。 2、按要求备课、批阅作业，督导学生学习进度并提供答疑，定期开展测验评估。 3、与学生、家长及校方保持有效沟通，营造良好的教学氛围。 4、深入研究高考日语教材特性，结合公司培训资源，制定高效实用的教学方案。 5、及时汇报教学进展，执行公司交办的其他相关工作事项。 二、任职资格： 1、教育背景：日语相关专业，日语水平达到N1/专八/J.TESTB级以上，本科及以上学历，具备日语教学经验者优先； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，工作态度端正，责任心强，性格积极乐观； 3、能够接受外派或短期出差安排。 三、优厚福利 1、高薪酬：综合月薪6000~8000元、学期奖金、高考激励奖、人才举荐奖励 2、住宿保障：提供住宿（可入住校内教师公寓或独立单间） 3、交通补助：每月给予往返交通费用报销支持 4、全保障：六险一金多重保障 5、各类贴心福利：①年度健康体检、②带薪寒暑假、③生日礼金发放、④节日关怀礼包、⑤在职专业培训 6、系统化岗前培养，入职后安排1-2个月广州总部集中培训，结训后外派至合作学校开展教学工作。 四、晋升通道： 初级教师——星级教师——教学组长——城市主管——大区总监 欢迎咨询！

1.全面承担班级学生的课程讲授，并及时沟通反馈学生学习进展及改进建议； 2.确保教学方案与课程大纲有序执行并落实到位； 3.承担少儿口才与小主持人方向的授课任务； 4.积极参与教学研究，为优化教学方式提出可行性建议； 5.完成教学主管交办的其他相关工作； 6.配合教务与客服团队推进本专业各项事务的顺利开展。 招聘要求： 1、性别不限，具备学前教育、幼教或中文专业大专及以上学历，播音主持、影视表演、影视编导等相关专业者优先考虑； 2、欢迎应届毕业生应聘，提供系统化培训与成长支持； 3、持有普通话等级证书，仪表端正、亲和力强，具备良好的表达与沟通能力； 4、热爱教育岗位，工作认真负责，对幼儿教育事业有热情。 职能类别：幼教讲师/助教 关键字：二甲语文幼教小学老师教育口才老师播音中文

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岗位职责： 1.面向不同年龄阶段和学习水平的学生开展数学教学，保障授课质量与知识有效传递。 2.做好课堂组织与管理，落实学生引导工作，并保持与家长的顺畅交流。 3.主动参与教研活动及专业培训，持续优化教学策略与课程内容。 任职要求： 1.具备小学至初中阶段数学教学能力，能有效调动学生对数学的学习积极性。 2.拥有较强的课堂管控能力及良好的家校沟通经验。 3.持有相关教师资格证，有实际教学经历者优先考虑。 4.具备协作意识，能够与团队成员共同成长、协同提升。