岗位职责： 负责中小学数学思维课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与学情反馈 任职要求： 持有相应学段教师资格证，具备民办教育机构任教经验者优先

一、岗位职责 1. 承担初中数学学科教学任务，结合学生实际情况制定教学方案与授课计划，确保教学目标有效落实； 2. 深入研究教材内容及中考考查重点，改进授课方式，强化学生解题技巧与数学思维能力培养； 3. 按时完成作业批阅、测验组织工作，系统分析学习数据，针对性提出学习改进建议； 4. 积极参与教研研讨、教案共研及专业培训，不断提升教学水平与业务能力； 5. 与家长保持常态联系，及时沟通学生学习表现，共同促进学生全面发展。 二、任职要求 1. 具备本科及以上学历，数学类相关专业背景优先，持有初中或以上层次数学教师资格证者优先； 2. 掌握初中数学知识体系与中考命题规律，有1年以上初中数学实际教学经验者优先； 3. 思维条理清晰，语言表达流畅，善于调动课堂氛围，关注个体差异实施分层教学； 4. 热心教育工作，具有较强的责任意识，具备良好的人际沟通能力和团队合作精神； 5. 能熟练操作各类多媒体教学设备，适应不同教学环境的授课需求。 三、薪资福利 1. 薪酬构成：基础薪资+课时津贴+绩效奖励+升学成果奖，综合收入14000-15000元/月（视教学资历与能力面议）； 2. 福利待遇：缴纳五险一金，享受法定节假日、节日慰问品等福利； 3. 发展支持：提供定期教学研修、教研交流平台及明确晋升路径（教师→骨干教师→学科带头人→教学管理岗）。

初中小班课老师 工作职责： 1、承担小班教学任务，包括课程准备、课堂讲授及作业安排； 2、确保提供高水平的教学服务； 3、通过电话、微信等方式与家长保持沟通，及时反馈学生情况； 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动和各类会议。 岗位要求： 1、第一学历为统招本科或以上； 2、普通话标准，讲课条理清楚，书写规范，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励； 2、享受为期10天的正规带薪培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、缴纳五险一金； 5、每年至少一次公费团体旅游； 6、初级教师年薪8-12W；中级教师年薪10-15W；高级教师年薪12-20W

【工作内容】 1. 负责IELTS/TOEFL考试中指定科目的教学执行，包含课前准备、课堂讲授及课后作业批阅与反馈； 2. 跟踪学生学习进展，以专业且耐心的方式及时向家长沟通学习情况； 3. 按时参与教研培训活动，持续提升教学能力与学术水平； 4. 深入研究考试命题特点，定期参加所授课程对应考试，确保掌握最新考情动态； 5. 根据需要参与相关市场支持活动，如主讲备考公开课、担任模拟考试官等； 6. 完成项目主管交办的其他工作任务。 【薪资福利】 1. 工作时间：春秋季：周三周四 9am-6pm 到岗（用于教研、培训等） 周六周日授课，周一/周二/周五中安排两天休息； 寒暑假：依实际课表授课，无需坐班，每周休息一天； 2. 工作地址：罗湖、福田、南山各校区，需跨校区授课； 3. 薪酬结构：固定底薪+课时费+达标高分奖励，综合年薪15-40万/年； 4. 五险一金：入职即办理，试用期与转正后待遇一致； 5. 带薪休假、年度团建旅游、节日礼品、年度健康体检、员工子女报读优惠等福利； 6. 晋升路径： 1）专业发展线：初级教师-中级教师-高级教师-特级教师-校级培训师-集团培训师 2）教学管理线：教师-教研（师训）组长-教研（师训）主管-教研（师训）经理 3）运营发展线：教师-学科运营-项目主管-项目经理-项目总监 7. 团队氛围积极融洽，企业文化开放高效。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，不限专业，英语、教育等相关专业者优先； 2. 学术基础扎实：雅思成绩达到7分及以上； 3. 工作态度主动热情，具备良好亲和力与责任心。

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期组织课堂测评与学习反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习进展与成长情况 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的语言表达与课堂组织能力 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言应用能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生需有实习或支教经历 4.普通话标准，持有教师资格证或英语相关等级证书者优先 5.责任心强，富有耐心与亲和力，能适应不同年龄段教学需求

【工作地点】：中山市区+镇区等，14个工作地点可选择 【岗位职责】 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导任务； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀工作； 3、帮助学生养成良好的学习行为规范，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生、家长维持有效沟通，及时收集反馈信息，持续提升教学质量与服务水平； 5、主动参与各类教研活动，落实上级安排的教学研究工作。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历； 2、熟悉所授课程内容，在本学科领域具有较强的教学能力； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的教师职业道德和客户服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可考虑。 【薪酬福利】 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 12、可提供住宿、交通补贴 完善的晋升体系: 教师→高级教师（教师）/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 我们专注于线上IP运营，可在抖音/视频号搜索杨萃先、王惠、张俊杰、高原等IP老师了解更多信息； 【岗位职责】 根据IP老师的产品方向，设计并开发小学/初中英语教学PPT课件； 任职要求 本科及以上学历，具备小学/初中英语教研或教学经验，能够与产品团队高效配合； 【薪资】： 1、按课时计酬，每月统一发放（公司发薪日为12号）； 2、300-500元/课件（提供参考模板，语料已确定，主要完成三会内容【添加音标、直译、意译】、摘词串讲、题目设计）； 3、表现优异者可转为全职岗位；

岗位职责： 1.负责中小学英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 运用多样化教学方法（如互动式、任务型、情景化教学）提升学生听说读写综合能力 3. 定期开展学情评估，及时反馈学习进展，并为学生提供个性化学习建议与辅导 4.配合机构完成日常教务管理、家长沟通等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与责任心，亲和力强，善于激发学生学习兴趣 2.普通话标准，英语发音纯正，具备扎实的英语语言基础与教学表达能力 3.持有教师资格证（英语学科）及普通话二级乙等以上证书 4.具备课堂组织管理能力，能灵活应对不同年龄段学生的学习特点 5.有学校或语言培训机构教学经验者优先

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通，定期向家长反馈学生成长情况 5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示及教育信息化应用实践 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与课堂管理能力 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科知识体系和逻辑思维能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.熟练使用多媒体教学工具及常见办公软件

【岗位要求】 - 学历与专业：英语专业全日制本科及以上学历，具备海外留学背景者优先 - 英语水平：具备扎实的英语读写功底，口语表达标准自然，通过英语专业四级（TEM-4）或以上；雅思成绩达7.5分以上，或持有英语专业八级证书者优先 - 教学资质：持有初中或高中英语教师资格证，或具备TESOL等教学相关认证者优先；熟悉剑桥少儿英语及KPF考试体系，掌握对应教材内容 - 能力与素质：具备良好的课堂管理与临场应变能力，能够策划生动有趣的教学环节，性格积极乐观、富有亲和力，热爱英语教学工作，具备耐心与责任感 工作经验 - 有3年及以上教育培训行业从业经历者优先；熟悉KPF剑桥英语考试体系，具备少儿英语教学或KPF课程推广经验者更受青睐 核心能力 - 具备出色的沟通表达能力，能迅速与家长及学生建立信任关系 - 具备一定的招生意识，抗压能力强，能协同招生团队完成招生目标 - 思维条理清晰，反应敏捷，能妥善应对家长咨询及各类突发状况 - 服务意识强，能为学员及家长提供专业、细致的咨询与后续支持 素质品德 - 品行端正，工作认真负责，积极进取；热爱教育事业，对少儿英语教学充满热忱，富有爱心与耐心 其他要求 - 可接受周末及节假日期间弹性排班，适应教培行业工作时间安排；具备团队协作精神，愿意与同事配合，共同达成机构招生与教学目标 岗位职责 - 课程教学：使用英文开展少儿英语教学，涵盖剑桥少儿英语及KPF相关课程内容；依据学生实际水平制定个性化教学计划，提升学习兴趣 - 学习跟踪：提供专业的学习指导，建立并维护学生学习档案，持续跟进学习进展，处理学生反馈与投诉，汇总信息并及时上报教学主管 - 教学研讨：积极参与教学交流与公开课展示；关注考试政策变化，将最新资讯融入日常教学，持续优化授课质量 - 家长沟通：在课程进行中主动向家长反馈学生表现，给予专业建议，协助家长掌握科学的教育方式与方法 - 薪资构成：基本工资+课时费+奖金，奖金包含试听转化奖、续费激励奖、学生考级成果奖等

万达广场三楼烤鱼店诚聘熟手烤鱼、牛蛙师傅一名责任心强，易沟通，品行好工资5000，有全勤奖、岗位补贴，月休4天，有意者请联系

万达广场三楼烤鱼店诚聘现招服务员两名要求：年龄25-45岁，五官端正，身体健康，做事勤快稳定性好，有工作经验者优先待遇各方面面谈，联系人:叶小姐

沃尔玛超市招聘试吃员，临时促销多名:1.沃尔玛河源坚基店上6月6.7.13.14.19.20.21.27.28.日和7月份的周六周日上班时间:上13:30-22:30的班.包含吃饭一个小时工资待遇:140/天，工资次月低发银行卡，20-52周岁，需有食品健康证，有促销经验敢叫卖，服从安排，能积极主动，沟通能力强，不符合要求的请勿扰！工作内容:需要长时间站立，不适应环境的请勿扰！招聘联系人:，同步，！

【工作类型】住家保姆【工作地址】广东河源【工资待遇】84000/年夫妻俩【籍贯年龄】60岁左右【工作内容及要求】主要是种菜养鱼务农活，偶尔老板回来需做家常饭菜，夫妻最好，身体健康性格好，做事踏实接单联系：

河源市紫金县招砍楠竹工人，工资按吨位计算，包住不包吃。 60 岁以下， 55 岁以下。最好是自己四个人左右一组。够一车付一车的钱不压工资。

小孩 6 年级女学生，要求老师，在校大三大四刚毕业学生兼职优先。暑期补课基础知识，预习下学期课程。每次约上3小时，时间及费用商议，

负责孩子学业完成，预习新课

需要初中及以上教资！！！ 一、岗位职责 1、负责初中 / 高中英语授课：同步课、专题课、冲刺课、1 对 1 / 小班课授课，及智能课程答疑； 2、按智能教学系统完成备课、授课、学习方案制定、作业批改、学情反馈； 3、跟踪学员成绩、家校沟通，保障续费率、提分率、满意度； 4、参与学科教研、试卷编写、课件打磨，配合体验课； 5、遵守校区教学规范，完成教学目标及校区安排的其他任务。 二、任职要求 1、本科及以上，英语相关专业优先，发音标准、功底扎实； 2、熟悉南京中考 / 高考英语考纲、题型、命题趋势； 3、有初高中英语教学经验优先；有教资 / 专四专八优先； 4、表达清晰、课堂有感染力，责任心强，善于沟通； 5、认同智能教学模式，能配合系统教学，不抵触教研。 三、薪资待遇 无责底薪：5000–10000 元（按职级 / 经验，面试现场定级），绩效：课时费（1V1、小班课）+续课奖 + 提分奖 福利：五险、节日福利、统一假期、团建、定期培训 晋升：教师→教研组长→教学主管→校区校长

招聘家教老师，针对学生有耐心一对一辅导

岗位职责： 1.负责中学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2.英语表达流利，发音标准，具备扎实的语言基础与教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5. 学历不限，有英语教学经验者优先

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学 4. 学历要求：不限（根据实际招聘需求可填写具体学历，如“本科及以上”） 5.工作经验：不限（可根据岗位定位选择“1-3年”“3-5年”或“不限”）

初高中各科老师（全职/兼职均可） 工作地点：河源市龙川县、源城区（10家校区就近安排） 薪资待遇：面议 / 底薪+课时费+绩效+奖金 岗位职责 1. 负责初中或高中对应学科的日常教学、备课、上课、作业批改及课后辅导。 2. 根据学生学习情况制定教学计划，提升学生成绩与学习兴趣，做好家校沟通。 3. 参与教研、磨课、学情分析，配合校区完成教学服务与招生相关工作。 4. 遵守校区教学管理制度，认真负责，保证课堂质量与教学安全。 任职要求 1. 本科及以上学历，有教师资格证或相关教学经验优先。 2. 熟悉初高中教材考点，表达清晰，有耐心、责任心强。 3. 热爱教育行业，能稳定长期工作，服从校区安排。 4. 全职、兼职均可，能接受晚辅、周末上课者优先。 我们提供 1. 生源稳定、课时充足，收入有保障。 2. 完善培训、晋升空间大，团队氛围好。 3. 节日福利、团建活动、带薪假期。 4. 本地知名连锁教育品牌，10大校区就近安排，工作环境舒适。

1有丰富的晚辅经验 2责任心强 3教学严格能够管住纪律

工作地点： 全国 需求专业： 所有与俄语相关的专业 岗位职责： 1、依据俄语高考考试要求，使用公司配套教学资料开展高中生俄语课程授课工作 2、组织开展俄语教学活动，落实教学安排，保障授课质量，参与教学评估、学生考核及课程宣传推广 3、负责学生的课后答疑、作业批阅与试卷评改等相关教学支持工作 4、参与俄语教学研究，积极提出教学优化建议，推动教学方法的创新与改进 5、完成教学主管交办的其他相关工作任务 岗位要求： 1、俄语相关专业本科及以上学历，取得俄语专业四级及以上证书者优先，师范类背景优先录用，性别不限 2、具备俄语授课经验者优先；有三年以上俄语教学经历者，薪资可另行协商 3、性格温和，富有亲和力，热爱教育行业，具备较强的责任意识 4、能够接受周末及寒暑假期间的工作排班安排 5、服从公司工作分配，踏实肯干，对待工作任务认真严谨 福利待遇： 综合薪资7K-12K 另外： 1、承担额外课时的教师，可根据实际增加课时数量享受相应课时补贴 2、表现突出的教师，每年寒暑假有机会带队赴俄罗斯开展游学项目，机票、住宿等基础费用由公司统一承担 3、年终奖金将结合教师教学绩点进行评定发放

午托及晚辅全职教师 需具备相关经验，工作认真负责，富有团队协作精神， 善于与家长进行有效沟通

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2028-12-31 【岗位职责】 1.面向3-18岁华裔青少年开展线上中文直播一对一教学； 2.批阅学员作业，跟进学习进度并及时给予反馈； 3.定期参加教研培训活动，不断提升教学专业水平； 4.岗位专注教学，不涉及任何销售类工作任务。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书之一，普通话达到二级甲等及以上； 2.本科及以上学历，教育学、英语、对外汉语等相关专业优先，有青少儿中文授课经验者更受青睐； 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先（需口语流利并持有相应语言能力证明）； 4.授课风格生动活泼，擅长课堂互动，具备较强的课堂组织与教学实施能力； 5.形象端正，热爱中文教育事业，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可安排不少于20小时的授课时间； 2.单次排课时长不少于连续2小时； 3.承诺所提交的可排课时间段在6个月内保持相对稳定； 4.远程居家授课，属于长期性质的兼职岗位。

任职要求： 1. 具备相应科目中职或高中及以上层次的教师资格证。 2. 身体健康，普通话等级达到二级乙等以上标准。 3. 有中职高考班教学经历或曾担任班主任者优先录用。 福利待遇优厚，全面保障员工生活与职业发展： 一、教学岗位薪资优越，起薪7万元/年，实行动态综合成长型薪酬机制，晋升通道畅通，个人成长与收入提升同步发展。 二、工作时间科学合理，周一至周五8:30-12:00，14:30-17:30，周末双休，并享受带薪寒暑假，实现工作与生活的良好平衡。 三、住宿条件舒适，全宿安排为单人单间，半宿（午休）为多人一间。房间宽敞通透，配备阳台，热水器、空调、风扇、床铺、洗漱台等全新生活设施齐全，满足日常居住需求。 四、社保体系健全，缴纳七险一金，涵盖养老、失业、医疗（含生育）、工伤保险及公积金，并在基础之上增配高额补充医疗保险与校园意外险，多重保障员工健康与权益。 五、节日关怀周到，春节、中秋、教师节等重大节日均发放丰厚福利，营造温馨如家的校园氛围。 六、餐补政策贴心，校内食堂菜品丰富多样。早餐标准5元，午餐与晚餐均为两荤两素一汤一饭，标准12元。依托学校大力补贴，教职工用餐仅需自付早餐2元、午晚餐各4元，即可享用营养均衡、口味佳美的餐食，享受便捷实惠的校园就餐服务。

1.承担小学 1-6 年级英语教学，备课、授课、批改作业，保证课堂质量 2.负责课后晚辅，辅导学生完成作业、查漏补缺、巩固知识点 3.关注学生学习情况，及时与家长沟通反馈，维护良好家校关系 4.配合校区教学安排，参与教研、备课及相关教学活动

【岗位职责】 1. 承担相应阶段的课程教学任务； 2. 参与部门组织的各类培训及教研活动，并按要求完成试讲与练课； 3. 激发学生对英语学习的兴趣，建立良好的师生互动关系； 4. 以鲜明的个人教学特色，引导学生感受知识的魅力，共同构建契合学生成长需求的学习体验； 5. 定期与家长沟通教学情况，及时反馈学生的学习进展与成效； 6. 我们将提供内部创业平台及资源支持，鼓励你开发形式创新、具备竞争力和影响力的教育产品，释放个人潜能，惠及更多学生。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，具备扎实的学科功底与人文素养； 2. 热爱教育行业，性格亲和，富有责任感； 3. 英语口语标准，擅长与学生交流，授课方式生动灵活； 4. 充满热情，能够适应一定的工作强度。 【福利待遇】 1、入职即享保底薪资，能力突出者可面议薪资。 2、提供住宿，配备基础家电（可直接入住）； 3、入职即缴纳五险一金； 4、多重假期：带薪年假，暑假6天+、寒假10天+，另享福利假期； 5、精实培训：提供10-15天带薪培训，系统化岗前培养；培训覆盖职业全过程。 【职业方向】 晋升通道畅通，能力导向，每年晋升不限次数，平均每人每年可晋升两次； 在科翰的职业发展路径： 教师------高级教师-------名师 教师-------学科负责人/科长------副校-------校长 教师-------总部管理团队（教研、师训、教学管理） 教师-------跨区域、跨品牌发展晋升机会

岗位职责： 1. 负责为学生提供“一对一及3-8人小班”教学服务，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学合理的个性化辅导方案； 2. 按照公司标准完成每节授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现及时调整教学策略； 3. 主动与家长及学习顾问保持密切沟通，全面掌握学生学习状态与日常表现，实施针对性教学，提升教学服务质量； 4. 根据学生的学习进展和课程内容，每月组织知识测评，并结合结果给予跨科目学习建议； 5. 积极参与教研活动及教师月度考核，持续精进教学能力与专业素养。 任职条件： 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，所学专业需与任教科目相关； 2. 具备一定教学实践经验，能够胜任高中阶段课程讲授，持有中级及以上教师职称者优先考虑； 3. 熟悉历年中高考考点分布，精准掌握命题规律与知识重点，了解相关政策动态； 4. 具备良好的耐心、细致度与责任感，拥有较强的分析归纳与规划能力，善于观察学生变化； 5. 形象良好，言行举止自然得体，普通话表达清晰标准； 6. 优秀应届毕业生亦欢迎加入 岗位薪酬及福利： 1. 薪酬：月均收入12000-15000元，业绩突出者月薪可达20000元以上，每年至少两次调薪机会； 2. 福利：冬季暖心关怀、每日水果茶歇、常备健康药品、带薪年假（入职满一年享）、节日礼金、生日礼品、五险一金等； 完善的培训机制： 1. 公司及校区建立系统化培训体系，为每位员工提供覆盖全周期的成长支持； 2. 培训内容包括：入职培训、进阶培训、精英培养、管理能力培训； 广阔的职业发展空间： 公司设置专业发展与管理晋升双通道，满足不同人才的发展需求。部分员工入职3-5个月晋升为学科负责人，5-8个月成长为教学主管或研究员，6-12个月内担任分校校长或内部培训师； 1. 管理方向： 教师—学科负责人—理科总负责人—教务主管—校长 2. 专业方向： 普通教师—优秀教师—金牌教师—校区合伙人 工作地址： 深圳市福田区华强北路4014号圣廷苑酒店世纪楼809-822圣庭书院 职位福利：五险一金