
主管
1.体系与战略:全面负责工厂品质管理体系的建立、实施、维护与持续改进(如ISO9001等),制定并执行工厂年度品质战略、目标与预算。
2.团队管理:领导品质部团队(包括IQC、IPQC、QA、OQC等岗位),负责团队建设、人员培训、绩效考核及日常管理工作。
3.过程管控:监控从原材料入库(仓库协同)、模具验收(模具部协同)、生产过程(生产部协同)到成品出货的全流程质量,确保符合客户标准与公司要求。
4.核心业务质量把关:
·对3C外观件(如壳体、面板)的喷涂、镀膜、印刷、组装等工艺质量进行重点管控。
·对精密结构件的尺寸稳定性、强度、装配性等进行严格监控与测量系统分析(MSA)。
·主导新项目/新产品的质量先期策划(APQP)、生产件批准程序(PPAP)及模具验收标准制定。
5.客诉与改进:主导处理客户投诉、退货分析,组织内部不合格品评审,推动8D等纠正预防措施的有效实施,闭环管理。
6.供应商质量:参与供应商评审与管理,推动来料质量问题的改进。
7.数据与报告:建立质量数据统计与分析系统(如运用SPC),定期向管理层汇报质量状况、趋势及改进成果。
8.跨部门协作:与生产部、模具部、仓库等部门紧密合作,协同解决生产过程中的质量与技术问题,推动全员质量意识提升。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验生产经理电子/
岗位职责:
1、依据公司下达的任务目标编制生产计划,保障生产节奏平稳及产品准时交付。
2、统筹原材料供给、设备布局与人员安排,合理调配资源,提升整体运作效率。
3、牵头制定生产工艺流程与品质管控标准,全程监管从样品确认到批量生产的质量状况,快速处理制程中的异常问题(如质量波动、设备故障),推进标准化作业优化,确保产品满足客户规范。
4、组织实施员工培训、绩效评估与激励方案设计,增强团队凝聚力和工作效率,监督劳动纪律执行,营造公平有序的工作氛围。
5、建立设备保养管理制度,贯彻“使用者即责任人”的维护机制,确保设备稳定运行,落实安全防护措施(如防火、防爆)及7S现场管理要求,降低安全事故发生概率。
任职要求:
1、高中或以上学历,具备3-5年相关工作经验,专业背景为管理类、机械类、数学类优先,有AOC、jumper、Mpo光纤跳线等同类产品生产经验者优先考虑。
2、掌握生产流程改善方法和质量管理体系(如ISO)知识,具有一定的数据统计与分析能力。
3、执行力突出,善于跨部门协作,具备较强的应急处理能力。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产计划与物流控制加工主管生产设备管理食品/
工作内容:
蔬菜车间的日常运营,保障生产高效、安全且符合规范
1.依据生产需求,制定排产计划并协调仓库人员(含培训、临时工招募及岗位调配);
2.建立并优化车间作业标准,编制SOP文件,监督执行过程,确保产品质量并控制损耗;
3.确保按时交付,统筹物流安排(包括长途冷链、货拉拉及空运等方式);
4.负责车间整体运作顺畅,落实设备的基础维护与保养工作;
5.统计与管理生产相关数据,定期生成分析报告;
任职要求:
1.熟知蔬菜加工工艺及常用设备操作;
2.掌握食品安全法规及质量管理体系要求;
3.具备生产调度与团队管理经验;
4.具有较强的沟通协调能力与实际问题处理能力。
生产主管10-15k
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上生产主管组长
传感器生产主管
应聘要求:
1、大专及以上学历,具备电子或半导体领域生产管理相关背景;
2、须有2年以上电子厂或半导体行业管理岗位经历;
3、具备良好的产品交付把控能力,执行力突出,保障生产目标按时达成;
4、拥有较强的团队组织与协调能力,能有效调度班组人员协作;
5、具有3年以上生产制造型企业主管工作经验;
6、工作节奏需匹配产线安排,动手实操能力要求较高!
服装后道主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限生产计划与物流控制服装生产
岗位职责:
1、依据生产计划,把控生产节奏,科学调度生产任务,保障尾期交货时间和产品品质。
2、熟悉牛仔服饰后段生产工艺流程,能够高效组织与协调后整环节工作。
3、具备三年以上品牌服装尾部管理实操经验。
4、具备较强的分析与处理问题能力,以及良好的沟通表达能力。
面包生产基地负责人
2.5-4万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料
1、大专及以上学历
2、具备3年以上烘焙行业工厂生产及管理相关经验
3、专业技能扎实,操作熟练
4、具备较强的团队组织与管理能力
5、责任心强,能承受工作压力并适应快节奏环境
6、对市场动态及行业发展趋势具备一定敏感度和判断力
注塑生产主管
1.8-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上注塑工艺经验有生产管理经验注塑机械加工制造经验注塑经
岗位职责:
日常管理和生产控制
1.负责注塑环节的全过程管控,保障产品质量稳定、生产安全有序运行;
2.统筹管理生产团队及各项生产事务,实现高效协同运作;
3.开展生产线产能评估,确保生产排程科学合理;
4.组织落实生产任务安排,把控作业执行进度;
5.跟进生产动态、产品需求、制程流程及产值达成情况,确保按时完成既定目标;
6.快速响应生产异常状况,及时排查问题并提出有效改进建议;
7.推动注塑设备优化项目实施,提升设备运行效率;
落实“5S”管理体系,强化注塑区域现场管理,保持工作环境整洁、规范有序;
8.组织开展试模及生产过程中工艺参数的记录与整理,进行生产过程质量分析;
9.指导相关人员对注塑部技术文档、生产报表等资料进行分类、标识、归档与保管。
安全培训和技能培训
1.组织员工开展安全生产教育,迅速协调处理各类安全事故与潜在风险;
2.主导车间人员技能提升培训,持续完善操作能力;
3.对技术员实施安全作业指导与技能培训,增强其问题识别与解决能力,并监督执行安全规程,定期总结改进;
4.落实本部门人员考勤管理与绩效考核,助力员工绩效核算并激发工作积极性。
团队领导和管理
1.主抓部门日常运营及团队凝聚力提升;
2.完成上级交办的其他工作任务。
设备管理作业员
6000-8000元/月
生产设备管理员月结中专及以上
1、负责五轴CNC、超精密磨床、贴合机等设备预防性维护;
2、负责设备应急维修,能快速诊断机械故障并完成维修,能使用专业工具对更换后的部件进行校准与检测;
3、制定并优化设备维护保养计划
接受夜班、无尘服环境
广东河源有没有人想出来开叉车过年不放假。工资8000元。过年奖金5000元。奖金发。想来的
8000元/月
叉车工
有没有人想出来开叉车过年不放假。工资8000元。过年奖金5000元。奖金发。想来的给我打电话。
服务员配菜
河源东北店招
配菜一名工资7000-7500,配菜带服务员工资电话谈,
月休两天,要求过年不回家
电话
设备管理员/工作轻松/工作就在昆明
4000-5000元/月
生产设备管理员包住包吃餐补社保1-2人月结经验不限学历不限有设备管理经验团队管理经验
工厂设备管理员招聘
因生产发展需要,现面向社会招聘设备管理员一名,欢迎有责任心、懂设备的人才加入!
一、招聘岗位
设备管理员(1名)
二、岗位职责
-负责车间生产设备的日常点检、维护、保养
-跟踪设备运行状态,及时处理设备异常
-做好设备台账、维修记录、保养计划
-协助制定设备管理制度和安全操作规程
-配合生产部门保障设备正常运行
-完成领导交办的其他工作
三、任职要求
-年龄20–45岁,中专/高中及以上学历
-有设备管理、机电维修、工厂设备维护经验者优先
-懂基本机械原理,会使用常用工具
-工作认真负责,有较强的安全意识
-能适应工厂环境,服从安排
四、薪资待遇
-综合工资:4000-5500元/月
-新员工有培训,上手快
-工资按时发放,不拖欠
-加班有加班费(按工厂制度执行)
五、福利待遇
-包吃(或餐补)
-包住(宿舍有空调、热水器)
-
-节日福利、生日福利
-晋升空间大,可发展为设备主管、维修班长
六、工作时间
-长白班/两班倒(根据工厂安排)
-正常8小时工作制,超出按加班计算
设备管理员
4000-6000元/月
生产设备管理员包住餐补1-2人月结需要经验后续白天还有其它工作可安排接受无设备管理经验只上夜班
辅助设备夜间管理
需工作经验懂如何开关阀门及对接管道
需会使用液压搬运车
无可安排现场培训
夜班工作时长七小时
年龄50-55左右
可就近安排住宿
中核运行岗,包吃包住包通勤加补贴福利4500~5000
5000-10000元/月
生产设备管理员包住包吃高温补贴社保月结大专及以上
中核运行岗招聘,(30日之前视频面试,元旦后即可保证上岗)
★福利待遇:
工资:4500-5500元/月,缴纳五险、包吃三餐、包住宿、包通勤、季度劳保用品、夏季高温补贴、节假日福利等。
班制:8小时正常班或者倒班,(具体情况上岗之后根据安排)
★要求
1:18岁-35岁,大专学历,电气,机械类专业优先2:政审合格
3:身体健康,4:上班地点不能携带任何苹果电子产品
★上班地点:金塔产业园或玉门地窝铺。
机械设备操作工
4000-6000元/月
生产设备管理员1-2人月结经验不限学历不限
有搅拌机操作经验,对博硕系统有一定的了解,能吃苦耐劳,有一定的学习能力
厂务电工
5000-6000元/月
厂务月结3-5年学历不限
1、年龄20至45岁,持有电工上岗证,熟练掌握高低压配电设备、发电机、空调等设施的日常维护与保养;
2、具备独立处理水电、燃气、门窗等维修及维护工作的能力。
3、有计算机设备维护经验者优先录用。
具体薪资面议
生产车间作业员
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产车间日常作业,保障生产流程有序高效运转
2.协同团队推进生产任务,维护工作区域的整洁与安全规范
3.依据公司标准开展操作,积极参与生产效率优化
4.熟练使用气批者优先考虑
生产主管
6000-10000元/月
生产总监3-5年大专及以上有生产管理经验
工作职责:
1、依据业务订单与生产实际,落实车间生产计划的执行,统筹人员与设备配置,动态调整产线布局及负荷分配,提升整体生产效率;
2、制定月度生产计划与作业排程,实施生产调度、过程监督与管理控制,全面协调车间各项运作;
3、推动生产任务落地,把控产值目标与生产流程,合理匹配产能资源;定期召开生产会议,识别并解决交付堵点;优化产能结构,强化交付保障能力;
4、推行6S现场管理体系,促进生产车间规范化、标准化运行;
5、负责团队成员的日常管理、工作指导、技能培训及绩效考核;
任职资格:
1、掌握钢壳圆柱或软包锂电池生产工艺流程,具备较强的生产管控与现场管理能力;
2、大专及以上学历,具有3年以上锂电池生产管理相关工作经验;
3、具备良好的沟通协作与组织规划能力,富有团队合作意识;
塑胶件产品开发工程师(侧重跟模)
1.1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上AutoCAD注塑模具注塑工艺注塑机调试注塑工艺设计/评审
岗位职责:
1、主导充电器类塑胶件新产品的研发、文件管理及项目全流程管控。
2、开展工艺可行性分析,承接客户标准并推进产品设计优化与改进。
3、执行DQA认可流程及量产验证,分析产品缺陷与异常问题。
4、推动注塑工艺标准化建设,持续提升生产效率与产品质量水平。
5、配合产品/工程经理完成部门各项工作的协调与落实。
6、控制产品开发过程中的成本、周期与质量,为内部客户提供高性价比的产品与支持服务。
任职要求:
1、熟练掌握注塑模具构造,具备6年以上注塑领域工作经验,曾独立主导完整项目开发。
2、具备良好的沟通能力,工作积极主动,抗压性强,能够接受加班安排。
3、本岗位侧重充电器类产品模具开发,需具备动平衡测试相关知识;拥有丰富的注塑机调试经验者优先考虑。
生产主管
8000-11000元/月
生产组长/拉长5-10年大专及以上电子/半导体团队管理
岗位职责:
1.负责组装车间的日常生产运作管理;
2.确保各项生产目标按时按质完成;
3.协调对接相关部门,保障生产流程顺畅。
岗位要求:
1.具备3年以上生产管理相关工作经验;
2.具有良好的语言表达与沟通协调能力;
3.抗压能力强,执行力高,能接受加班及白夜班轮岗安排;
4.有消费类电子产品行业背景者优先考虑
装配生产主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上电子/半导体团队管理
岗位职责:
1.负责装配生产线的日常运作管理与现场监督,保障生产流程有序进行。
2.及时处理生产环节中的各类异常情况,确保产品质量稳定达标。
3.持续改进生产工艺流程,提升整体作业效率。
4.统筹调配内部资源,推动生产计划按期顺利完成。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力及团队管理能力。
2.能够快速识别并有效应对生产过程中发生的各类问题。
3.拥有良好的协作意识和沟通表达能力。
4.能够适应生产车间的实际工作条件与环境。
塑胶件产品设计工程师(J10348)
1-1.4万元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结10年以上大专及以上产品开发AutoCAD注塑模具注塑机调试注塑工艺设计/评审生产异常分析/处理Pro/E
工作职责:
1、主导塑胶件新产品及改型项目的开发,负责相关资料的整理维护与全流程项目管理;
2、开展工艺可行性评估,完成SOP文件的编制确认,并持续推进工艺优化;
3、负责各类物料的DQA认可及批量试产验证,针对物料异常进行分析并推动改善;
4、推进生产工艺标准化建设,持续提升产品良率与制造效率;
5、配合产品/工程经理落实部门日常工作的执行与推进;
6、统筹管控产品开发过程中的成本、进度与质量,为内部客户提供高性价比的产品与服务支持。
任职资格:
1、熟悉注塑模具构造,具备10年以上注塑领域工作经验,曾独立主导完整项目开发流程;
2、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,抗压性强,能接受加班安排;
3、本岗位侧重手机充电器类模具项目跟进,有同类产品开发经验者优先;熟悉注塑机调试操作,具备风扇类塑胶制品开发经验或5年以上注塑生产管理背景者优先考虑。
薪酬福利:
1、月薪:10-14K,特别匹配人选可面议调整。
2、其他福利待遇:提供舒适住宿+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车接送。
结构件装配组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限高中及以上电子/半导体团队管理
岗位职责:
1.负责结构件的装配作业,保障组装过程的质量与效率
2.组织并带领团队成员,指导其高效完成各项装配任务
3.及时处理装配过程中出现的技术或流程问题,确保生产有序进行
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能有效推动团队协作
2.工作认真负责,能够按时保质完成上级安排的工作
3.具有良好的团队意识,能快速适应团队环境并发挥积极作用
任职要求:1/3结构件组装组长经验,具备较强的抗压能力
结构件装配班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上年龄:37周岁以下
岗位职责:
1.负责结构件的装配作业,保障组装过程的质量与效率
2.组织并带领团队成员有序开展装配工作,提供必要指导
3.及时处理装配过程中出现的技术或流程问题,确保生产稳定推进
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力,能有效推动团队协作
2.工作认真负责,可按时完成上级安排的各项任务
3.拥有良好的团队意识,能够快速适应团队环境并发挥积极作用
任职要求:具备1至3年结构件组装组长工作经验,抗压能力强
任职要求:年龄不超过37周岁
技术员
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上食品/饮料
【生产部-技术员】
岗位职责:
1、负责设备的日常点检、维护与保养工作,及时处理或上报设备异常情况,配合开展设备维修,提出设备优化改进建议,并参与现场改善实施;
2、落实每日生产计划,保障生产任务按时按量完成;
3、执行5S管理及精益生产相关要求,做好日常基础管理工作;
4、监督生产过程中的安全规范操作,确保产品质量符合标准;
5、准确记录岗位相关的生产数据、物料消耗等信息;
6、其他职责:完成领导交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历(视经验可适当放宽),具备1年以上食品饮料行业工作经验,能适应倒班(两班制),身体健康,责任心强,服从工作调配;
2、熟悉饮料生产线各环节操作流程,有快消品行业背景者优先考虑。
注:本岗位涵盖注塑、吹瓶、水处理、灌装、贴标、包装、码垛等设备操作方向。
*储备招聘
栏目概述
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