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项目经理
要求:1.有相关安全资质、暖通专业,二级建造师证者优先。 2.有丰富的实际现场安全管理经验。 3.有大型机电安装工程的现场实际的安全工作经验者优先。
项目负责人
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
公司现诚邀有志之士、志同道合者加入,欢迎各行业精英投身养老事业,也热忱欢迎珠三角地区人才返乡河源发展。我们提供优质的平台,让每位伙伴在平台上蓬勃发展,共创价值。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责推动自建及租用供电项目合作伙伴落实电力管控标准,对外线及变电站项目进行全生命周期管理,保障广东区域(高新、江东、韶关)自建及租用电力项目的交付质量与交付进度。 2. 协助内部定期组织运营商、IDC服务商等各方开展项目例会,跟踪进度偏差、制定纠偏措施,确保项目按期交付送电。 3. 及时预判项目中的各类风险,配合团队建立项目风险管控体系,制定管控措施,及时升级重大问题,督促问题整改闭环。 【岗位要求】 1. 理工科专业,电气工程类、工程项目管理类专业优先。 2. 具备110kV及以上电压等级供电工程现场管理经验。 3. 有广东地区相关电网、政府侧资源及数据中心供电项目操盘经验优先。 4. 具备良好沟通能力、团队管理能力,责任心强,勇于担当。 【福利待遇】 早九晚六,周末双休,加班有加班费
项目经理5-10年大专
本公司急招项目经理,条件,要具备五年以上工作经验,有协调能力,,能统筹规划,带证优先,待遇13000--20000
项目主管
1-2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科汽车研发项目
岗位职责: 负责汽车显示屏项目从启动至量产的全流程管理,统筹协调设计开发、工艺、生产、质量、销售及市场等跨职能团队,确保达成客户各项需求,包括产品规格定义与开发节点把控;在批量生产前完成产品质量验证与生产工艺可行性确认。 岗位要求: 1、本科及以上学历,电子、自动化、机械等相关理工科专业背景; 2、具备两年及以上车载显示类项目管理相关工作经验; 3、熟练掌握英语读写能力,具备口语沟通能力者优先; 4、性格稳重,具备良好的项目管理逻辑思维、团队协作意识及较强的组织协调能力; 5、有显示屏整机产品开发经历者优先录用。
项目经理3-5年高中
一、岗位基本信息 1.岗位名称:物业工程管理负责人 二、岗位职责 1.项目统筹管理 负责公司消防工程、工程项目全生命周期管理,从前期立项、图纸会审、施工组织,到竣工验收、交付运维的全过程把控。 制定项目总进度计划、阶段性目标及专项施工方案,分解任务至各班组,确保项目按工期、质量、成本要求交付。 协调设计、施工、验收等多方单位关系,解决项目推进中的技术、资源、沟通类问题。 牵头处理项目技术难题,针对工程项目关键环节组织技术论证,确保工程符合设计及验收标准。 3.成本与进度管理 参与项目合同谈判,审核工程量清单、工程变更、现场签证,控制项目成本在预算范围内。 跟踪项目进度,对比计划与实际进度偏差,及时调整资源配置(如人员、设备、材料),确保节点目标达成;定期编制进度报告上报管理层。 监督工程材料、设备的进场验收,确保材料规格、参数符合设计要求,避免不合格品投入使用。 4.安全与合规管理 落实安全生产责任制,建立项目安全管理体系,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故发生。 负责项目合规性管理,确保施工过程符合规范性,牵头组织消防验收、竣工验收等工作,办理相关备案手续。 5.团队与文档管理 负责工程管理部团队建设,制定人员培训、绩效考核计划,提升团队专业能力与协作效率。 监督项目资料的收集、整理与归档,包括施工图纸、技术资料、验收报告、签证文件等,确保资料完整、规范。 三、任职要求 1.学历与专业:高中及以上学历,消防工程、土木工程、建筑环境与能源应用工程、工程管理等相关专业。 2.工作经验: 5年以上建筑安装、消防工程项目管理经验,具备2个及以上中型项目统筹管理经历。 熟悉各类工程项目管理 3.专业技能 精通工程施工规范、验收标准及项目管理流程,能独立编制施工组织设计、专项方案及项目管理计划。 具备较强的成本控制、进度管理能力,能熟练使用Project、CAD、广联达等工程管理软件。 4.综合素质 具备优秀的统筹规划、组织协调能力,能有效解决项目推进中的复杂问题。 具备较强的责任心、抗压能力,能适应项目现场驻场工作。 具备良好的沟通表达与团队管理能力,能带领团队高效完成项目目标。 四、薪酬福利 1.薪资结构:税前6000-8000元 2.福利保障:
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科项目管理
职位描述: 负责车载显示模块项目的统筹与管理工作。 岗位要求: 1、具备两年及以上车载显示模块项目管理相关工作经验; 2、具备良好的团队协作意识,拥有较强的组织协调能力; 3、能够熟练进行英语读写,具备口语能力者更优; 4、性格稳重,做事认真,具备优秀的项目管理逻辑思维; 5、有TFT产品开发背景者可优先录用。 职位福利: 试用期缴纳五险、周末双休、年终分红、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、定期团建
要求项目经理,具备配网经验,协调能力,成本管理有五年工作经验以上
1.8-2.5万/月
项目经理5-10年大专
本公司急招配网项目经理要求5-10年工作经验带证优先
河源紫金县招贴砖
380-420元/天
贴砖1-2个月1-2人完工结算750*1500点工二把刀勿扰自备工具
河源市紫金县招贴砖,点工,中途可预支工资款。
河源 紫金县
11月15日 12:49拨打电话
隔断装修木工1-2人日结
河源市源城区招装修木工,做硅钙板隔断,需熟手,没有经验不要打电话,工资380,9个小时,日结,需要有体检报告,年龄不能超过55岁。工期大概半个月
河源 源城区
11月15日 12:46拨打电话
河源源城区招铝扣板吊顶
20-30元/方
铝扣板吊顶3-5人完工结算
河源市源城区招铝扣板吊顶
河源 源城区
11月15日 12:45拨打电话
护工月结
火车站商品房俩夫妻老人70多岁,主要照顾女老人,女老人扶着行走,男老人可帮手,要求会煮饭,搞卫生,工资4000元,4天休息,具体工作与雇主面议,要求55岁以下,肯照顾老人,有意来家政面试!。
河源
11月15日 12:40拨打电话
油漆工腻子工大白工1-2人
河源市源城区招腻子/大白/墙漆,油漆工,要求师傅做事利落,手艺好,自己带工具跟马凳350一天,吃一餐午饭,可以做十来天的样子
河源 源城区
11月15日 12:38拨打电话
项目经理10年以上大专
岗位职责: 1、负责农村雨污分流项目的全周期管理,制定项目实施计划并监督执行,确保工程进度、质量及安全目标达成; 2、统筹协调内部资源与外部关系,对接业主、监理及设计单位,解决施工过程中的技术难题与管理冲突; 3、把控项目成本预算,审核工程量签证与进度款支付,优化资源配置以降低项目风险。 任职要求: 1、具备建设工程项目管理经验,熟悉农村污水治理或市政管网施工流程及相关技术规范; 2、拥有优秀的组织协调能力、沟通谈判技巧及抗压能力,能适应施工现场工作环境; 3、工作严谨细致,具有良好的职业道德和服务意识,能独立处理突发事件。 4、优秀的管理能力,能调动团队的积极性,有很强的执行力。
项目经理
9千-1万/月
项目经理3-5年大专
西宁市湟中区项目经理有二建证
项目经理
8千-1.1万/月
项目经理1-3年学历不限
懂管理,懂资料,工作地在天津市津南区,任职建筑机电安装(水电安装)项目经理。
项目经理
5-6千/月
项目经理经验不限大专
岗位职责: 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1.持有二级建造师执业资格证书(建筑工程),要求人证合一。 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验; 3. 熟悉各类测量仪器,如RTK、全站仪等; 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力; 5. 能接受项目所在地常驻(平南县临江工业园区),条件不符勿扰。
区域项目经理
8千-1万/月
项目经理3-5年大专土建 精装 安装都要懂一点
1. 全面负责本区域龙湖第三方维修项目运营管理,统筹房修工单派发、现场施工组织,包含户内渗漏、装饰修复、公区维保等; ​ 2. 负责施工班组管理、技术交底、安全文明管控、全过程质量巡检,落实返修销项; ​ 3. 对接地产客关、成本、物业,对接维修户,妥善处理业主投诉; ​ 4. 负责签证、现场资料、影像留存、产值上报,跟进对账与结算; ​ 5. 管控项目维修成本,合理调配人工材料,保证维修时效,达成地产考核指标。 任职要求:有地产第三方房修管理经验,熟悉防水、装饰维修工艺;会做资料,擅长现场协调;能常驻项目,持有施工相关证书优先。
项目主管
1.3-1.8万/月
项目经理/主管1-3年大专团队管理经验PMP企业内部技术项目管理
工作内容: 模厂(开模+壳料生产),带领团队(5-8人),负责某一客户1个或多个项目(手机或平板),对接客户并统筹内部项目执行,组织推动项目进度与技术问题的解决,确保满足客户交付节点及公司研发目标。 要求: 1、大专及以上学历,具备国内知名模厂手机及平板项目5年以上工作经验,其中至少2年团队管理经历; 2、熟悉手机类项目全流程开发与管控,能准确识别项目各阶段潜在风险,具备良好的计划与协调能力。对结构件开发过程中各类问题及其成因有充分应对经验,可高效定位问题并指导团队处理; 3、具备出色的沟通与协作能力,抗压性强,具有积极的团队合作意识。
人事行政经理
1.2-1.4万/月
人事经理5-10年本科人力资源成本管控制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系5年以上人力经验3年以上管理经验
岗位职责 1、承接公司人力资源战略,结合公司发展需求,统筹招聘、培训、绩效、薪酬福利及员工关系全模块管理,推动组织效能提升; 2、主导人事管理制度与流程的建立与迭代,优化组织架构与人才梯队建设,支撑核心岗位的人才供给; 3、搭建并完善行政管理体系,负责办公环境维护、日常运营支持,保障后勤服务高效运转; 4、协调跨部门资源,解决内部运营中的关键问题,确保公司整体管理流程顺畅。 任职要求 1、本科及以上学历,持有助理人力资源管理师及以上职称; 2、5年以上相关工作经验,42岁以下; 3、精通劳动法规及人力资源实务操作,熟悉新能源行业政策环境与人才市场特点; 4、具备优秀的沟通协调能力与抗压能力,熟练使用Office办公软件,能独立推动制度落地与流程优化。
项目经理/主管5-10年大专企业内部技术项目管理
工作内容: 模厂(开模+壳料生产),带领团队(10-20人),负责某一客户的一个或多个项目(手机或平板),对接客户需求并统筹内部项目执行,组织推进项目进度与技术问题的解决,确保满足客户交付节奏及公司研发目标。 要求: 1、大专及以上学历,具备国内知名模厂手机和平板项目5年以上工作经验,其中至少2年团队管理经验; 2、熟悉手机类项目全流程开发与管控,能准确识别项目各阶段潜在风险,具备良好的计划与协调能力。对结构件开发过程中常见问题及其成因有深入理解,可高效定位问题并指导团队完成闭环处理; 3、具备出色的沟通与协作能力,抗压性强,具有良好的团队合作意识。
项目经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 全面负责手机压铸合金项目的规划与落地实施 2. 推进项目按预定目标及时间节点有序执行 3. 协同团队作业,保障项目质量与运行效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧及团队配合意识 2. 具备项目统筹能力,确保任务准时交付 3. 具备压铸工厂工程实施及项目开发相关经验
招聘经验不限中专/中技网络招聘综合人力部门制造业公司人力资源部门制造业招聘普工招聘技术员招聘
公司简介:河源万人规模大型电子厂,坐落于龙岭工业区,毗邻巴伐利亚风景区;隶属于深圳航嘉集团,为集团在河源的生产制造基地,主要生产手机充电器、电源适配器、电脑机箱、投影仪、小家电等系列产品。 因厂区扩建,新增三期厂房,办公环境全面升级,招聘办公室已搬迁至新址,招聘团队同步扩编,现需补充招聘专员若干名,具体要求如下: 岗位职责: 1、负责招聘信息的发布与维护,精准匹配并推荐合适岗位给求职者; 2、依据既定招聘计划及管理制度,高效推进并完成月度招聘任务; 3、对接有入职意向的候选人,全程跟进回访进度,组织安排到厂面试及入职流程; 4、综合利用微信朋友圈、抖音号、招聘平台、小红书等线上渠道开展招聘宣传,收集简历并推动后续环节。 岗位要求: 1、中专/高中及以上学历,大专优先,年龄30岁以下,形象良好,气质端正; 2、普通话流利,表达清晰,具备直播、销售、劳务派遣或招聘执行经验者优先考虑; 3、熟练操作常用办公软件,工作细致,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,耐心负责,积极主动,能适应一定工作压力; 4、熟悉自媒体运营,拥有抖音、小红书等社交账号且有一定粉丝积累者优先。 我们的团队: 招聘团队以90后、00后为核心成员,整体氛围轻松活跃,易于融入;管理方式扁平高效,自主空间大,注重结果导向。 福利待遇: 1、实行每日8小时标准工时制,平衡工作与生活; 2、提供行业具竞争力薪酬,无责任底薪+招聘提成,上不封顶,收入与业绩直接挂钩,月薪过万可期; 3、入职即办理社保,享有节日福利、下午茶点、团队聚餐、定期团建等多项员工关怀。 工作地址:源城区龙岭一路航嘉工业园员工招聘处
员工关系经验不限学历不限
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成2元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算
资深招聘专员
1-1.5万/月
招聘3-5年本科综合人力部门管理经验制造业猎头经验
岗位职责 1、制定并落实公司整体招聘规划,保障人才供给与业务发展相匹配; 2、全面负责职位发布、简历甄选、面试组织及候选人综合评估,优化招聘流程效能; 3、持续推进人才资源池搭建,开发并维护多元化招聘渠道,强化雇主品牌形象; 5、统筹社会招聘与校园招聘各环节执行与跟进; 6、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、具备3年以上招聘相关工作经验,具有大型制造企业从业背景者优先,有团队管理经历者优先; 2、本科及以上学历,且为全日制教育背景; 3、认同华勤技术企业价值观与文化理念; 4、恪守职业规范,品行端正,责任心强,思维敏捷,沟通顺畅,富有工作激情与主动性,具备出色的判断力、执行力、抗压能力、协调能力以及良好的团队协作精神和学习能力。
项目经理/主管3-5年本科团队管理经验PMP中大型软件项目管理经验发布经验计算机相关专业游戏研发客户端经验
工作内容 1.主要负责游戏终包完成后专项能力验证、预发布筹备、版本上线及线上问题跟进等全流程发布工作的统筹与执行。 2.及时识别并推动解决项目中的各类问题,有效管控项目风险;主导团队敏捷流程优化与持续集成体系的搭建与落地。 3.建立项目信息同步机制,并保障其高效运行,包括组织例会、推进项目管理工具的应用等; 4.制定并推行游戏项目发布流程标准,监控发布执行过程、外部舆情反馈及线上运营状态,及时研判并启动应急响应; 任职要求 1.本科及以上学历,计算机相关专业,具备1年以上多人在线手机游戏项目管理经验,有实际游戏发布经历者优先; 2.执行力强,责任心高,能够主动驱动团队达成项目目标; 3.具备良好的协作沟通能力、文档编写能力以及各类报告整理与处理能力; 4.热爱游戏行业,熟悉多种类型游戏,对行业动态保持高度敏感,有SOC品类游戏偏好者更佳。 加分项 具备以下领域经验者优先:互联网·计算机软件·游戏
项目经理/主管5-10年本科熟悉Linux项目管理实施交付AI智能客服
【岗位职责】 1. 负责项目实施管理,与关键用户进行需求交流和确认工作,能独立对客户需求进行提炼并编写需求报告,根据现有产品提供应用解决方案。 2. 负责项目进度与质量把控,推动项目按时高质量交付。 3. 负责公司人工智能平台、系统软件(包括智能客服、智能语音、智能图像等系统)的部署、调测、维护等技术支持工作。 4. 作为公司在客户现场与客户沟通交流的代表和接口,与客户保持积极良好的沟通和交互。 【岗位要求】 1. 学历要求:统招本科及以上学历,理工科相关专业背景。 2. 工作经验: 2.1 5年及以上大型软件实施项目的交付经验; 2.2 熟悉Linux操作;熟悉Java中间件(Tomcat、WAS、Weblogic)以及数据库(MySql、Oracle、DB2)任意一种者优先; 2.3 熟悉网络架构。 3. 能力要求: 3.1 具备良好的沟通能力,能与各层面人员沟通;优秀的协调能力,能有效协调各种资源; 3.2 具备团队合作意识,能够主动总结和分享自己的工作经验。 4. 优先考虑: 4.1 具有PMP认证者优先; 4.2 具有人工智能行业实际工作经验者优先。
人力资源专员/助理3-5年本科大学英语六级行政管理方向人力资源管理方向
岗位职责: 1. 文秘行政与高端接待:统筹公司重要会议的会务安排及会议纪要整理,确保决策信息准确传达并有效执行;负责接待重要来宾,协调外部机构与合作伙伴来访事宜,规范记录沟通内容,以专业能力展现上市公司良好的商务形象与职业素养。 2. 高级管理技能实践:负责公司证照、印章及关键档案的归档与保管,构建系统化、标准化的文档管理体系;参与各类报告的资料搜集、数据核对与内容校验工作,保障材料合规性;协助开展内部管理制度的执行监督,推动制度优化与流程完善。 3. 自媒体运营与人才发展:主导搭建企业内部人才培养机制,策划并实施多样化培训项目,提升员工专业水平与综合能力;同步运营自媒体平台,传播企业文化与雇主品牌价值,增强组织凝聚力与外部影响力。 4. 制度管理与合规优化:配合上级完成管理制度的编制、修订与发布工作,跟踪制度落地执行情况,结合业务实际提出改进建议,保障管理体系的规范性与运行效率。 5. 员工关系与企业文化:策划并执行各类文化主题活动,营造积极进取的工作氛围;落实员工关怀计划,及时响应员工需求,建设高满意度、强归属感的职场生态。 6. 跨部门协作与BP支持:作为人力资源团队与业务单元之间的协同纽带,协助处理日常行政支持、流程对接及信息传递任务;深入业务场景了解运作难点,辅助上级提供基础性人力资源解决方案,逐步培养全局视角与跨部门协调能力。 岗位要求 1. 统招公办本科及以上学历,最低要求为公办二本以上;金融学、会计学、财务管理、法学(经济法方向)等相关专业优先考虑;已取得CPA(注册会计师)、法律职业资格、证券/基金从业资格者优先录用。 2. 具备扎实的文字表达能力,可独立完成会议纪要、通知公告、培训文案及各类公文撰写,逻辑清晰、语言规范;拥有较强的组织协调能力,能高效推进会议筹备、活动执行及跨部门协作事项,妥善应对多重任务与突发状况。 3. 形象良好,气质端正,性格稳重,具备优良的职业形象,能在正式场合代表企业风貌;工作极度严谨细致,对文字与数据高度敏感,追求精准无误,杜绝低级失误(如错别字、数据偏差);学习能力强,对法律法规、公司治理有浓厚兴趣,期望在上市公司平台实现长期成长;沟通能力出色,情商高,善于处理复杂人际关系,具备良好的语言表达与协调能力。 【薪酬福利与职业发展】 极具竞争力的薪酬体系:提供行业领先的薪资待遇,包含工龄奖、岗位津贴、绩效奖金、优秀员工奖励及年终奖金;依法缴纳五险一金,并享有国家规定的全部法定节假日。 多元化关怀福利:享受丰富的工会福利及节日慰问品发放。 【食宿与生活保障】 舒适住宿环境:提供免费宿舍,房间配备空调与无线网络(Wifi),打造温馨宜居的生活空间。 贴心餐饮补贴:每月发放350元伙食补贴,减轻日常生活开支压力。 便捷通勤服务:开通市区方向免费班车,专人接送上下班,解决通勤难题。 【办公环境与配套设施】 现代化办公园区:配备舒适空调办公区,园区环境整洁优美。 完善的文体设施:园区内设篮球场、羽毛球场、乒乓球桌、台球桌及专业健身器材;同时配有员工饭堂、停车场等生活配套,工作之余畅享健康生活。
人事专员
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理不接受居家办公劳动关系办理从0到1团队搭建经验人力资源管理师持证制度制定及落地优化精通人力相关法规政策招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
岗位职责: 1. 负责招聘工作的组织实施,保障各业务部门用人需求及时满足; 2. 管理员工日常考勤,确保考勤记录真实、完整、准确; 3. 落实公司各类人事管理政策与制度,并结合实际提出改进建议; 4. 按计划开展员工安全生产相关培训活动; 5. 推动绩效考核流程的执行与落地,确保考核工作有序进行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,踏实肯干,品行良好; 2. 具备一年以上制造业人力资源岗位实际工作经验; 3. 掌握人力资源六大模块基础知识,有1-2个模块的实际操作经验; 4. 具备独立分析和处理问题的能力; 5. 具备较强的组织协调能力及良好的团队协作意识。
项目经理
1.2-2.4万/月
项目经理/主管3-5年本科APQP汽车屏
【岗位职责】 1. 负责汽车显示屏从项目启动到量产的全过程管理,领导项目团队(包括设计与开发、工艺、生产、质量、销售与营销人员)。 2. 满足客户需求,包括制定产品规格和开发进度。 3. 在批量生产前确保产品质量和可生产性。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电子、自动化、机械等理工科类专业。 2. 两年或以上车载显示项目管理经验。 3. 能熟练掌握英语阅读、书写,具备口语能力更佳。 4. 为人做事踏实,具有良好的项目管理思维能力、良好的团队合作精神及较强的协调能力。 5. 具有显示屏整机产品开发经验者优先考虑。
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成高社发[2019]12号
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