1、熟练掌握机械传动与整体结构的设计； 2、了解电流设计相关知识； 3、具备独立承担新产品开发的能力； 4、具有三年以上工程设计部门管理经历； 5、统招大专及以上学历；

【岗位职责】 1. 结合电网最新涉网检测标准、光伏/光储电站并网验收规范，搭建公司涉网检测全流程业务体系，制定项目接单、方案编制、现场检测、数据复盘、报告出具、验收归档等标准化作业流程，解决新增业务落地不畅的问题。 2. 全面负责光伏、光储电站涉网检测项目的整体管控，包括项目前期对接、现场人员排班、检测进度把控、资源协调、突发问题处理，统筹现有技术团队完成现场涉网大/小项检测、继电保护检测等核心工作，保障所有项目按期、保质完成涉网检测交付。 3. 对涉网检测全项标准有一定了解，负责涉网仿真试验项目的开展。 4. 负责对接业主、EPC单位、电网验收部门，跟进项目并网验收进度，答疑解惑，处理项目对接中的各类问题，维护客户关系，提升项目交付满意度。 5. 定期对项目进行复盘，梳理业务推进中的痛点、难点，持续优化业务流程，提升团队作业效率与业务承接能力，适配业务高速增长需求。 【岗位要求】 1. 电力系统、电气工程、新能源、自动化等相关专业，本科及以上学历，2年及以上光伏/光储电站涉网检测项目管理相关工作经验。 2. 精通电网光伏、光储电站涉网检测相关标准与并网政策要求，熟悉电站并网全流程验收逻辑，具有仿真试验项目落地经验，能够独立把控项目技术质量。 3. 具备极强的新项目落地调度、团队统筹管理能力，拥有从零搭建涉网检测业务流程、项目管理体系的实操经验，能够梳理、规范新增业务全链条流程，解决业务推进卡顿、落地低效等问题。 4. 具备优秀的跨方沟通、资源协调、问题应急处理能力，能够高效对接电网、业主及合作单位；思路清晰、逻辑性强，具备较强的项目统筹、进度管控及团队赋能能力。 5. 能适应全国性出差。

工作职责 1. 主导水运工程项目的整体规划、组织实施及全过程管理，全面掌控项目从启动至竣工验收各阶段工作。 2. 统筹调配项目团队资源，协调设计、施工、监理等各方单位，保障工程按既定进度高效推进。 3. 严控项目安全、质量与成本三大核心要素，建立风险预警体系，及时应对施工中的技术难题与管理挑战。 4. 负责项目各类技术资料的编制与归档管理，组织竣工验收及结算流程，确保交付成果符合相关规范标准。 任职要求 1. 本科及以上学历，专业方向为港口航道与海岸工程、水利水电工程等相关领域。 2. 拥有5年以上水运工程现场管理实践经验，具有一级建造师（港口与航道工程）资格者优先考虑。 3. 精通水运工程施工技术规范、行业标准及项目运作流程，能够独立完成施工组织设计和进度计划编制。 4. 具备良好的沟通协作能力与团队领导力，能妥善应对项目执行中的复杂情况与突发事件。

工程经理（海上桥梁项目·桩基工程） 岗位职责 1. 全面负责海上桥梁项目现场施工管理，统筹海上桩基施工全流程，保障施工进度、质量、安全及成本可控； 2. 熟悉海上桩基施工工艺，主导桩基方案编制、技术交底、现场实施与问题处置，应对海上复杂水文、地质条件； 3. 统筹施工团队、机械设备、物料调配，协调监理、业主、海事及各协作单位，保障现场高效推进； 4. 严格落实海上施工安全规范，管控风险点，杜绝安全事故，处理施工突发状况； 5. 把控施工质量验收、工序交接、资料整理，确保项目合规落地、按期交付。 任职要求 1. 持有工程类相关专业学历，具备海上桥梁/跨海工程/港口码头施工管理经验，熟手优先； 2. 精通海上桩基施工工艺，有实际海上打桩、深水基础施工项目经验，能独立解决现场技术问题； 3. 熟悉工程施工规范、安全管理条例及海事相关要求，具备较强的现场统筹与应急处置能力； 4. 能适应海上作业环境，接受项目驻场，吃苦耐劳，责任心强； 5. 持有一级/二级建造师等相关证书者优先。

过往经历:近年有两个以上机电类施工项目管理经验。且只有在施工单位间内的工作经验（建设单位，监理单位的不要） 岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1.具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：建议3-10年 3.持有一级或二级建造师（机电工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）优先。 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

对消防工程管理有3至5年经验，工作认真负，熟悉电脑软件操作，会cad绘图，有驾照,擅长沟通协调

【岗位要求】 1. 年龄35–48岁，拥有5-8年相关工作经验。 2. 具备工业厂房机电或净化工程经验。 3. 能够驻场工作，长期稳定，无后顾之忧。 4. 会看图纸，能进行工程量核算及预算报价。 5. 能与客户沟通技术方案，管理施工队及统筹人员。 6. 性格踏实靠谱，心态稳，责任心强，极少跳槽。 【工作地点】 江门 【福利待遇】 1. 薪资10k–15k/月。 2. 提供住宿。 3. 项目长期稳定。

岗位职责： 1、具有较强的谈判沟通协调能力；2、熟悉弱电工程项目施工管理的工作流程，包括施工现场勘察、制定实施方案、施工及设备安装调试、培训和验收等。具备扎实的弱电专业知识；3、工程竣工验收资料的编制；4、较强的分析解决问题的能力，勤奋敬业、责任心强，抗压能力强，具有团队合作精神；5、具有承担弱电智能化系统总包、现场施工组织和管理能力及内外部协调能力。 任职资格： 1.具有弱电系统集成经验，懂技术、懂管理、能有效控制成本、工艺、进度。 2.　1年以上同职工作经验； 3.对以下弱电系统有一定造诣：监控系统、周边防范系统、停车场系统、门禁系统、背景音乐系统、大屏信息发布系统、综合布线系统、报警系统、多媒体系统等。 4．能够操作或使用各类办公软件，AutoCAD、等绘图软件进行工程制图或文档处理的优先； 5.具有C1驾驶证的优先。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制，确保项目按期保质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位，组织现场技术交底与安全文明施工管理 3.编制并落实项目施工组织设计、专项方案及应急预案，及时处理工程变更与现场突发问题 4.负责项目资料归档、竣工验收及结算配合工作，对接住建等主管部门验收流程 5.定期向公司汇报项目进展，识别风险并提出有效应对措施 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限，持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书 2.有3年以上房建或公建项目现场管理经验，独立主持过完整项目者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及质量安全标准 4.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力 5. 责任心强，具备良好的职业操守和执行力

岗位职责： 1.贯彻落实公司任务目标，参与制定项目的策划、实施计划与方案；负责市场调研及竞品分析工作； 2.负责项目前期的商务对接、技术交流、投标方案确定工作； 3.负责指导和安排项目的产品部署、调试、维护等服务； 4.负责项目沟通协调、方案计划的执行和监督，保证按期完成项目进度； 5.负责项目进展汇报、提交现场周、月报，运行指标报告和指定文档； 6.负责项目后期运维及客户维护，推进项目回款； 7.完成领导交代的其它工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件工程、网络技术等相关专业，并具有深圳建造师（机电专业）证，一级建造师优先； 2.5年以上工作经验，3年以上项目管理经验，有智能建筑行业项目实施经验者优先； 3.熟悉楼控、安防等楼宇智能化系统的原理，懂相关硬件安装施工图纸者优先； 4.掌握项目管理、软件工程、质量管理等相关知识和相关工具的使用； 5.有较强的文档编写能力，良好的分析问题和实际动手能力； 6.具备较强执行能力、人际沟通能力、问题分析解决能力和团队协作精神

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厂区大量开招普工，小时工，正式工，实习生，免费安排工作。 新员工入职奖励800。随工资发放入职后凭车票。 本公司主要生产手机电脑等电子配件，因订单增加特面向社会高价招聘大量社会工，临时工，长期工。 小时工：20-22元小时，月综合收入6500-8000元。 1、工作情况正班8小时，加班自愿，享受加班工资享受法定节假日，公司提供培训及公平的晋升机会。 2、面试不严，大量急招，望马上报名。 3、工作满7天可以借支500-800，如确实没钱当天过来可以借钱。工资随时走随时结清全部工资。 二：招聘要求： 1、16-45岁，有无工作经验均可;

岗位职责： 1.负责工地日常杂务，包括割草、场地清理、物料搬运等基础作业 2. 操作割草机等小型机械设备，确保作业安全与效率 3.配合施工团队完成临时性、辅助性工作任务 4. 服从现场管理安排，遵守工地安全规范和劳动纪律 5.按时保质完成每日点工任务，配合工期进度要求 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，能适应户外及体力劳动 2. 无学历限制，有工地杂工或农林作业经验者优先 3. 具备基本机械操作意识，能快速学习简单设备使用 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好沟通与协作能力 5.接受短期项目制用工（约1-2个月），能全程参与完工

招聘信息辽宁某地下管网工程，造价2千万元，工期180天。现招施工主管一名。要求如下：30～45岁之间，10年以上相关经验。2，大专以上学历，相关专业，会CAD，会RTK。3，沟通能力轻强，能吃苦耐劳。工作认真。4，一周内到岗。待遇：1.5万+，包食宿。联系人：曾总

岗位名称：园区绿化工程师；园区亮化工程师；施工管理员。岗位要求：1.负责园区绿化工程的设计、施工及维护工作；2.负责园区亮化工程的规划、设计与实施；3.具备一定的工程管理能力，确保工程进度与质量。薪资待遇：具体薪资待面试后确定，包含基本工资、绩效奖金等，有预付款无需垫资。

有在家的石油/化工类的机电安装资深施工经理吗？设备、管道安装等专业，工地在贵阳，工期到明年年底。钱主任，这是人事直接电话沟通

岗位名称：现场施工管理员；岗位要求：1.年龄45周岁以下，大专及以上学历，相关工程专业（土木工程、工程管理、工业与民用建筑、建筑工程技术）毕业；2.具有5年及以上现场工程施工技术或管理经验；3.持有二级建造师及以上执业资格证书（专业类别：房建、市政、水利水电、公路）。薪资待遇：月薪为5000-9000元，特别优秀者面议；公司购买社会保险，享受国家法定节假日及带薪年假。

安排工人施工，监督施工进度与质量，配合施工流程，对接甲方。头脑灵活。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求，及时排查整改隐患 4. 组织召开生产例会，动态分析进度偏差并制定纠偏措施 5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付 任职要求： 1.具备建筑施工相关领域工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件，具备较强的现场统筹能力 3. 持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业）者优先 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和应急处理能力 5. 身体健康，能适应施工现场工作环境

本公司急招项目经理，条件，要具备五年以上工作经验，有协调能力，，能统筹规划，带证优先，待遇13000--20000

本公司急招配网项目经理要求5-10年工作经验带证优先

核心要求： 1. 必须持有机电专业安徽省二级建造师或全国一级建造师证书。 2. 持有效建安B证，有火电厂从业经验。 3. 长期在广东省深圳市/汕头市/河源市驻点工作。 【岗位职责】 1. 全面负责输煤系统（皮带机、碎煤机等）的日常维护、故障抢修及技改管理。 2. 负责现场团队管理及与业主、监理的沟通协调。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，热能动力、机械或电气相关专业。 2. 有300MW及以上火电输煤运维项目经理经验者优先。 加分项有以下行业经验：电力/热力/燃气/水利

施工测量

高速公路，吃苦耐劳

工资面议

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘1-2人，与公司共同成长。 公司主要业务：淋浴房、厨房门等。 【福利待遇】 1. 完善的培养与晋升通道，简单易学，掌握过硬技术。表现优异且具备技术特长者，将纳入公司长远核心人才培养计划，向管理岗位、技术骨干方向发展，为你提供发展平台。公司业务稳定，团队融洽，提供成熟可靠的职业发展机会。 2. 收获：年度表现突出的个人、团队将享受公司的分红激励，让付出获得回报！ 【岗位要求】 1. 踏实肯干，责任心强，有团队合作意识。 2. 愿意学习，积极上进，认同公司发展理念。 【薪资福利】 1. 学习期间1个月，工资暂定3000元/月。 2.包吃包住，一星期后可借支。 【工作地点】 目前项目在花都，技术学熟后，调到别的项目做技术骨干或者管理。

优先考虑做过安居项目，做过中建幕墙门窗分包项目的项目经理 需满足的条件: 有安全b证或一建或二建证 没有证件的勿扰 图纸技术丰富的优先录取

【工作内容】 1、全面负责海外项目的全周期执行，主导进度规划、资源统筹、现场施工组织、过程监督及项目收尾，保障各阶段目标顺利实现； 2、牵头与境外客户（业主）、总包单位、监理单位、设计机构及当地政府部门等核心相关方保持顺畅沟通，构建并维护稳定合作关系； 3、跟踪项目进度与成本预算的实施情况，科学管控项目风险与盈利水平； 4、领导由中外籍员工及分包队伍组成的项目团队，合理分配职责，提升团队凝聚力，推动高效协同运作； 5、建立并落实现场质量与安全管理机制，确保作业标准满足国际规范及当地监管要求，防范重大安全事件； 6、及时识别、分析和应对各类项目风险，主导变更索赔谈判，维护企业合法权益； 7、统筹设备材料的运输、清关、存储及现场物流调度，确保物资供应及时到位； 8、负责项目全过程文件的标准化管理，牵头完成竣工资料整理及项目交付验收工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化、土木工程或工程管理等相关专业背景，有海外重工业项目经历者优先考虑； 2、具有3年以上轨道交通领域从业经验，且具备不少于2年的项目经理实操经验； 3、英语能力突出，可熟练运用英语进行听说读写，胜任商务交流与技术文件编写； 4、具备较强的抗压素质和跨文化协作能力，能适应长期海外派驻及高频次出差安排； 5、工作作风扎实严谨，拥有良好的团队管理能力、应变处理能力及强烈的责任意识。 我们提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇（具体面议）