1. 负责学员日常接待工作，全程带领新人熟悉岗位全流程工作规范，手把手教学实操方法、工作应对技巧，及时解答新人工作疑问，协助新人快速适配岗位。 2. 全程陪同新人上下班，负责新人日常工作协助、流程跟进、问题兜底，同步做好新人生活与工作双维度的辅助保障，助力新人平稳度过适应期。 3. 配合完成岗位日常基础事务，落实带教期间的各项跟进工作，保障新人带教流程顺畅、工作衔接有序。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

招聘岗位：前台文员/行政助理 岗位职责： 1.前台接待：负责公司来访客人的专业接待、引导与服务工作，展现公司良好形象。 2.行政支持：处理日常文书、文件归档、资料打印等办公室行政事务，确保日常运作顺畅有序。 3.团队协作：高效完成上级分配的其他前台及行政相关临时性任务，积极配合团队工作。 任职要求： 1.个人形象：五官端正，举止大方得体，具备优秀的服务意识。 2.沟通能力：拥有出色的沟通表达能力，粤语、普通话均能熟练交流。 3.技能要求： ·熟练使用Office等常用办公软件。 ·必须持有C1驾照。 4.综合素质：具备较强的组织协调能力和快速学习能力，能迅速适应新环境，融入团队。 5.年龄与性别：18-38岁 ·薪酬福利： ·试用期薪资：3000元/月。 ·。 ·（综合收入潜力大，多劳多得！） ·发展机会： ·欢迎实习生、应届毕业生投递！公司提供完善的岗前培训。 ·身处快速发展的光伏行业，拥有广阔的晋升和学习空间。

佛山顺德招聘喷漆工：330-380/天（生熟手均可） 普工、冲压工：270-320/天（生熟手均可） 18-48岁，包吃住，可预支，学徒带薪培训，离职人走帐清，集装箱厂

码头沙场招装载机司机一名~要求有三年以上驾驶铲车经验、会开小轿车、会做饭，主要装船装半挂车，本场铲车带先导，年龄要求25-35岁，工资4500~5500一个月，包中餐和晚餐包住，24小时待命，有车到就装车，能吃苦耐劳、会烧焊优先

诚招拖头司机多名！驾龄三年以上的熟悉钢材装缷！码头的优先！新手勿扰

薪资范围:8000-10000元/月 日薪资200-400 周薪资2000-3000 可长期 周结都可 工作时间8小时 提供住宿 没有押金

不锈钢管道及结构件项目急招焊工，多工种同时要人。 招聘工种： • 飘把焊：会氩弧焊飘把/摇把手法，不锈钢管单面焊双面成型 • 铆焊：会看图纸，能独立组对拼装，二保焊打底手把焊收面 • 钎焊：铜管/不锈钢管钎焊熟手，火焰钎焊手法熟练 • 二保焊：CO₂气体保护焊，多层多道熟练，焊缝成型美观 硬性要求： 熟手，持有效焊工证（特种作业操作证）。 薪资待遇： 综合日薪400-550元（依工种及技能核定），每周可预支1000，月结不拖，包吃住。 工期： 12个月-2年，技术到位可长期合作。 有意直接聊，可约试焊，技术好当天定人。

[烟花]本公司因业务发展需要，特聘文员3名 18-35岁，管住不管吃 [庆祝]聪明好学，有耐心，思路清晰，敢创新，形象良好，熟悉办公软件 有自媒体经验优先 [红包]底薪4000+提成，综合工资6000上不封顶 坐标：嘉兴

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 管理办公用品采购、领用及库存盘点，保障物资供应及时有序 3. 协助员工入离职手续办理、考勤统计及基础人事支持工作 4. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 5. 协调各部门需求，跟进督办事项，确保行政支持高效到位 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 形象端正，举止得体，具备较强的执行力与应变能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

行政后勤人员兼司机，退伍军人，有行政办公室经验优先考虑！积极主动，思想道德觉悟高，年龄30一45岁。

职位描述： 1. 负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 2. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3. 负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理； 4. 负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 5. 负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作； 6. 掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法； 7. 领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1. 大专以上学历，不限专业； 2. 有1年以上人事行政工作者优先； 3. 具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习； 4. 具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5. 有责任心，可以独立开展工作。

1、人事全模块：招聘邀约、入职离职手续、社保公积金办理、劳动合同管理、员工档案、考勤工资核算、员工关系管理。 2、培训计划实施和监督。 3、行政日常：行政物资采购与费用结算、会议组织与会议纪要拟定跟进、安全生产管理与监督，证照资料档案管理。 大专及以上学历，1年以上人事行政岗工作经验，熟练使用 Office 办公软件，做事细心有条理，沟通协调能力强，责任心强。 人力资源、行政管理相关专业优先； 购五险，包吃包住，长期稳定者优先

负责后勤工作 薪资范围7000-8000元/月 日薪250-300 可兼职日结，全职月结，支持预支工资 人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

全面跟进销售订单流程，包括跟进客户对接开单的收款及售后处理，确保订单按时、准确交付。快递单打单 工作时间：朝八晚五点半、午休一个小时每周日固定休 地点：#甘蕉工业区。佛山里水有办公室有空调有电脑 工作要求： 基础wps文档表格等基础办公软件要会、聪明机灵一点、说话不拐弯抹角（有人带是为了熟悉工作流程不是为了教你怎么使用基础办公软件）无经验但需要会基础办公软件要打印等（我写清楚点要会使用wps）具备基础数据处理能力；工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识；。 薪资，面议

帮手跟下单，拍视频，拍照，发朋友圈等办公事

岗位职责： 1、负责公司招聘、面试，员工入职，离职，对接个部门的用人需求等工作综合管理 2、负责日常办公用品采购，发放登记管理，办公设备管理 3、员工的日常出勤管理，每月的考勤核算 4、完成其他相关工作 任职要求： 1、大专以上学历，人力资源专业优先，有半年以上人事相关工作经验，熟悉电脑软件操作 2、具有较强的协调能力，沟通能力，工作认真仔细 3、工作时间：早上9：00-19：00，每月2天休息，可自由调休，法定节假日休息 4、薪资待遇：范围5000-5500，面试定薪

行政文职

有无经验均可接受，详情可以面谈了解： 一、岗位职责: 负责中国人寿客户的资料整理工作； 确保资料整理的准确性和及时性； 与团队成员协作，完成资料整理任务；需要有一定的沟通能力；完成相应的售后服务工作！ 二、任职要求: 年龄23-47周岁，大专及以上学历（本科优秀考虑） 上班时间：8：30-17：00，不加班不加班不加班！ 每周休一天半！ 会讲普通话或者粤语，其中一项沟通技能标准都可以接受！ 三、福利待遇：日常工作4-6k，努力工作9k以上；公司有不定时下午茶，节假日带薪休假!工作轻松；工作环境好；不加班；接受无经验； 具备良好的沟通能力，能够高效完成工作； 能够快速适应新环境，融入团队合作； 具有较强的学习能力，不断提升工作效率； 不包吃住！不包吃住！不包吃住，不用问！

人事行政文员 职位要求： 1、中专及以上学历；20-40岁，身体健康，有相关工作经验者优先。 2、熟练掌握电脑操作，具备良好的数据处理意识。 3、具备较强的沟通协调能力、抗压能力及学习能力，工作细致耐心。 4、具有工厂人事或行政管理经验者优先考虑。 岗位职责： 1、负责公司人员的招聘、晋升、调动等人事事务，保障人力资源配置满足运营需求； 2、管理员工考勤记录，办理社保增减、工伤申报等相关事宜； 3、统筹日常行政工作，包括安保、后勤保障、食堂管理等事项； 4、负责人事档案及劳动合同的归档与维护，规范劳动关系管理； 5、负责办公用品的计划申报、采购执行及发放登记； 6、组织开展公司5S现场检查与落实工作； 7、完成领导安排的其他临时性工作任务。 上班时间：8:00-12:0013:30-17:30 休息：单休 工资发放日：31号

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实规范 5.协助组织内部活动，维护良好办公环境与协作氛围 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook等） 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和责任心 3.工作细致耐心，有较强的学习能力与团队协作精神 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 5.遵守公司制度，服从工作安排，能适应基础办公节奏

岗位职责： 1. 大小周，负责人事相关事务，涵盖招聘面试、薪酬管理、绩效考核、人员晋升、薪资福利及员工关系等工作； 2. 负责员工日常管理工作，包括人员变动管理及人事档案的建立、维护与优化； 3. 协助部门推进人力资源管理制度、流程与规范的制定、完善与落实； 4. 负责月度绩效数据的收集与整理工作； 5. 组织实施固定资产管理工作，负责水电费、物业费等日常费用的缴纳； 6. 协助策划并执行企业文化建设活动及员工团队拓展活动； 7. 办理员工社会保险相关手续，完成考勤数据统计工作； 8. 负责公司车辆的日常使用与调度管理； 9. 完成上级领导安排的其他临时性工作任务； 10. 日常账务处理：审核公司各项费用报销申请，核对发票、收据等原始单据的真实性与合规性，确保报销操作符合公司财务规定； 11. 账务核算与报表编制：协助开展月度、季度及年度账务核算，整理记账凭证及账簿资料；依据财务数据编制资产负债表、利润表等基础报表，配合完成税务申报及汇算清缴工作；定期与供应商、客户进行账目核对，清理应收应付账款，跟踪款项收付进度； 12. 财务资料管理：负责财务档案的整理、装订、归档与保管工作，涵盖凭证、账簿、报表及税务文件等，确保资料完整、便于查阅；严格执行财务保密要求，杜绝财务信息外泄。

接受零经验、提供住宿及员工食堂，入职即缴六险一金，非销售岗，综合月薪5-7k 岗位职责： 负责接听客户来电，记录需求信息，并转交相关人员跟进处理，无销售任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限 2、具备基本电脑操作能力，熟练运用常用办公软件； 工作时间： 每日工作8小时，每周休息2天 福利待遇： 1、法定节假日出勤享受三倍工资 2、春节、中秋等节日发放丰富实物福利 3、提供高温津贴、生日礼物、大流量电话卡等 4、健全的晋升通道，人性化管理氛围，广阔的发展平台

非续保客服岗，无销售任务，纯接听登记工作 无需外呼，不加班，到点准时下班！！！ 前两个月早九晚六，周末双休！ 提供宿舍，配备食堂，欢迎加入，期待你的到来~~ 一、岗位职责：接听客户报案来电，准确记录案件信息，录入客户相关资料；工作内容简单易学，零基础可上手，入职即有专人带教。 二、薪酬福利： 1.培训期2个月：享受带薪培训（含岗前、技能及素质类培训），培训期间月收入3800元； 2.转正后薪资：基本工资+绩效奖金+全勤奖+多项专项补贴，综合月薪约5500-7000元； 3.福利待遇：传统节日礼包+多样化团建活动+工装发放+通讯费用补贴； 4.免费体检：入职满一年员工，每年可享一次公司组织的免费健康体检； 5.缴纳六险一金（含商业险、养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险及公积金）； 6.入职满一年后，享有5天带薪年休假； 7.配套食堂，下班后可参与羽毛球、乒乓球等休闲运动，工作生活更惬意 三、工作时间： 1.试用期2个月：每日8:30-18:00上班，午休时间为12:30-14:00，每周休息两天； 2.转正后：实行7:30-23:00轮班制度，无通宵班次，最晚班次每人每周仅一次，每天工作8小时，每月休息8天，按排班轮休，支持灵活调休，并享晚班津贴。 四、任职要求： 1.大专及以上学历，年龄20-35岁，性别不限； 2.熟悉常用办公软件操作，具备基础电脑使用能力，打字速度不低于每分钟40字； 3.普通话标准流畅，表达清晰，沟通良好，细致耐心，具备一定抗压性； 4.个人征信良好，无逾期记录，无违法违纪行为，无工商注册信息，身体健康（无明显外露纹身） 五、工作地点： 广东省佛山市南海区灯湖东路16号 地铁站：千灯湖（C出口），距人保大厦1.2公里，骑行约6分钟； 公交站：人保信息中心（步行157米，约3分钟）、锦园路南（步行312米，约5分钟）

底薪2800~3100+提成+奖金+提供住宿 工作内容： 1、以招聘工作为主，接待面试人员并完成信息登记 2、管理员工出入记录及考勤数据统计 3、负责办公室文件资料的归档整理及日常环境卫生维护 4、基本要求：会操作常用办公设备，掌握基础电脑操作（不会的有专人指导！） 5、公司福利：定期组织团建、聚餐、旅游、K歌等丰富活动！ 每月设有激励方案与互动项目，全员均可参与！！！！ 工作时间：8:30-18:00（含一个半小时休息），节假日按国家规定休假 公司地点： 佛山市禅城区九鼎金融中心2栋1918 期待你的加入，一起共创美好未来！！!!!!!!!!!!!!!

急招运营助理/行政助理/人事助理 大企业直聘，简历直达，符合要求直接安排公司面试，非中介非中介非中介！ 工作地点： 佛山市 三水区 双子星金融中心 或 健力宝北路11号（可任选其一） 岗位要求： 年龄25-45周岁者优先，大专及以上学历者优先考虑。

前台接单接打电话沟通能力强会看图纸做个玻璃前台优先

高中文凭以上，熟练使用办公软件和现在互联网各大平台，有耐心，有责任心，负责跟进老板的项目和协助老板日常进出的洽谈，需要会开车，年龄35到50之间都可以。工资面聊，有意者联系。

岗位职责： 1. 核查前一日的记钟流程表，确保各项任务按既定流程执行完毕。 2. 与总部完成工作对接，保障信息传递准确无误。 3. 检查公司配备的手机及对讲机电量，确保通讯设备正常运作。 4. 实时更新当日群内通知及客户预约信息，确保内容准确、及时。 5. 接听来电，为客户提供咨询解答及相关支持服务。 6. 配合项目人员完成项目中的辅助事务，保障项目有序推进。 上班时间10点-19点 12点-21点 15点-24点 月休4天 任职要求： 1. 身高160cm以上，体型匀称，形象良好，普通话流利。 2. 具备一定稳定性，能融入团队协作环境。 3. 能够高效落实分配的工作任务。 薪资福利： 1. 试用期无责底薪3500元，试用期3个月，表现优异可提前转正，转正后4000+1500绩效，缴纳社保。 2. 提供食宿待遇，包含一日三餐，月休4天，休息时间不固定，每周统一排班。 3. 入职满一年可享300元工龄奖，逐年递增，封顶900元。

1. 招聘入职：负责公司人才招聘、面试安排、新员工报到手续、劳动合同签署及人事档案整理归档。 2. 考勤薪资：执行日常考勤数据统计、加班时长审核、工资计算及薪酬报表编制与提报。 3. 人事管理：办理员工转正、岗位调整、离职等相关流程，落实日常行为规范管理及奖惩记录维护。 4. 社保后勤：处理社保参保与停保业务，统筹食堂运营及厂区各项后勤事务的日常管理。 5. 行政日常：管控办公耗材申领发放，协助组织会议，发布日常通知公告，接待来访人员。 6. 其他：落实上级交办的各类临时性行政与人力资源相关工作。