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亚克力开料师傅
5000-10000元/月
生产运营包吃1-2人月结3-5年学历不限全职长白班厂内食堂工作餐免费
岗位职责: 1.负责超市货架类产品的生产组装、调试及出厂前质量检查,涵盖果蔬架、堆头、干货柜、冰鲜鱼缸、促销台、收银台等系列; 2. 配合生产计划完成日常排产任务,确保交期与工艺标准双达标; 3.协同技术及仓储部门完成物料领用、工装维护及半成品/成品流转登记; 4. 参与现场5S管理与安全生产执行,及时反馈设备异常及工艺优化建议; 5. 支持新品试产配合与批量转产落地,按要求完成作业指导书学习与实操验证。 任职要求: 1.学历不限,有制造业一线生产经验者优先; 2. 吃苦耐劳,具备基本识图能力与手工装配技能; 3. 服从安排,责任心强,能适应车间环境及阶段性加班; 4. 无不良记录,身体健康,符合岗位安全操作要求; 5.有货架、金属制品、展柜类制造经验者可适当放宽其他条件。
DQE工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员1-3年大专QC七大手法8D报告五大工具
岗位职责: 1、负责新产品开发阶段的样品及图纸审核,结合新项目评审checklist与历史客户投诉记录进行风险识别,并输出潜在问题点,跟踪风险闭环情况。 2、制定并推进新产品的品质控制计划,明确产线关键工序及管控措施,提前预防制程异常。 3、编制新产品的品质标准与测试方案,确保内外部客户需求被准确转化为清晰、完整的技术规范。 4、跟进新产品试产全过程并作出质量判定,验证外观、尺寸、功能及可靠性是否满足既定标准。 5、主导新品阶段质量问题的原因分析与改善对策,确保量产前所有异常有效关闭,提升良率水平。 6、提供量产初期的技术支持,完成相关资料移交,保障新项目平稳转入批量生产。 7、接收并评估来自业务或客户的投诉信息,第一时间收集现场数据,核实客户反馈问题的真实性。 8、牵头开展客户投诉问题的分析与整改,组织厂内在库产品排查,并验证改善措施的实际成效。 9、撰写8D报告并提交至业务端,保证报告提交时效及问题闭环质量,防止客诉进一步升级。 10、整理和更新标准化作业文件,建立预防机制,避免同类问题重复发生。 11、配合并支持SQE对供应商改善行动的监督,确认其整改措施落实到位,杜绝问题再现。 任职要求: 1. 具备3-5年相关领域工作经验 2. 思维条理清晰,具备良好的沟通协调能力,责任心强,能承受一定工作压力 3. 熟练掌握品质管理工具的应用,如QC七大手法、QCP、8D、DFMEA、MSA等 4. 熟悉塑胶、玻璃、锌合金等材料的成型工艺及表面处理流程
产品工程制图员
8000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限机械结构图机械零部件图机械工艺图
1、熟练掌握CAD软件,会使用pro/e或UG绘图软件对零件进行展开设计,主要绘图内容为不锈钢工艺品 2、依据工艺标准执行生产操作流程 3、听从上级安排,积极完成本岗位相关的技术学习及其他工作任务 4、具有较强的责任意识,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神 职位福利:五险、绩效奖金、包住、包吃、全勤奖、房补、餐补
其他生产营运人员经验不限博士光学仪器制造
【岗位职责】 1. 主导在线近红外光谱仪整机或核心模组的设计开发:光源、分光模块、探测器、光纤探头、光机结构与热/振动隔离。 2. 解决在线场景的关键工程问题:粉尘、窗口污染、温度漂移、振动、样品背景干扰,设计吹扫、参考通道、波长校正等补偿方案。 3. 负责光谱采集与控制系统开发:探测器驱动、嵌入式采集、暗电流与噪声处理、信噪比与波长精度指标达成。 4. 主导光谱建模与模型现场迁移,推动设备接入客户工艺,完成从「离线化验替代」到「过程分析(PAT)」的产品化闭环。 5. 撰写专利、技术文档,跟踪技术前沿,指导工程师与算法/硬件团队协作。 【岗位要求】 1. 光学工程 / 分析化学 / 仪器科学 / 光谱检测 / 自动化 / 化学计量学相关博士(优秀应届可)。 2. 有光栅 / 傅里叶 / MEMS 近红外光谱仪整机或核心模组(光源、分光、探测器、光纤探头、光机结构)经验。
其他生产营运人员3-5年本科材料研发日化防水卷材
【关于我们】 成立于1996年,位列全球建筑材料上市公司百强,是一家以提供建筑防水综合解决方案为主业,集工程建材、民用建材、建筑修缮、减隔震业务板块于一体的上市公司,2025年年产值60亿元。 【岗位职责】 1、与外部客户对接,梳理并确认产品定制相关的技术需求; 2、将客户提出的技术要求转化为工厂可实施的工艺方案、生产流程及验收规范; 3、依据客户需求完成防水卷材、涂料类产品的配方调整、样品试制及工艺改进; 4、全程跟进试产与批量生产过程,解决各阶段技术问题,确保产品质量稳定可控; 5、响应客户技术咨询,整理并归档产品技术标准及相关资料。 【任职要求】 1、具备3年以上防水行业工作经验,熟悉防水涂料与防水卷材的生产工艺及行业标准;有OEM代工协作经验者优先考虑; 2、具备良好的需求分析、技术转化与项目执行能力,了解产品从打样到量产的全流程; 3、沟通顺畅、执行高效,能够独立开展客户技术对接并推动技术方案落地; 4、材料学、化学工程、建筑防水等相关专业背景者优先。
研发助理工程师
5000-8000元/月
生产运营1年以下大专设计测试安装/调试结构设计外观设计工艺设计厨卫电器母婴电器
1、助理工程师岗位职责: 1. 配合工程师开展产品开发相关工作,参与产品装配与试制,识别并归纳存在的问题,为后续优化提供支持; 2. 参与产品测试环节,协助制定测试方案,准备测试所需工具及设备,完成测试数据记录与报告整理; 3. 负责产品BOM表在ERP系统中的录入,并承担BOM及相关工程变更的日常更新与维护; 4. 承担新旧产品样品的装配与测试任务,确保按时提交合格样品及完整的检测报告; 5. 跟进产品所需的工装夹具及生产辅助设备的使用情况,负责其日常维护与管理; 6. 协同工程师与生产、采购等部门对接,推动研发成果向量产阶段平稳转化。 二、岗位要求: 1. 学历与专业:机械设计、机电一体化等相关专业背景,具备1年以上电器类产品开发助理相关工作经验; 2. 工作经验:有电器产品开发实习经历者优先考虑;具备1-3年电器产品开发助理或相关技术支持经验者更佳,熟悉电器产品研发流程者尤好。 三、专业知识和技能: 1. 具备机械与电气领域的基础理论知识,了解电器产品相关的技术标准与法规要求(如CCC认证等); 2. 熟练使用CAD、Creo等设计软件,可完成简单零部件的绘图与修改工作; 3. 具备基本的电器产品测试能力,掌握常用检测仪器(如功率仪、万用表、高压测试仪等)的操作方法; 四、个人素质与能力: 1. 具备良好的沟通协调能力,能与团队成员及跨部门人员顺畅交流,保障工作高效推进; 2. 工作细致认真,对待数据与图纸严谨负责,确保准确性; 3. 学习能力突出,能够快速掌握新技术与新工具,满足产品开发变化需求; 4. 责任心强,抗压能力好,能在项目紧张阶段按时完成任务,接受必要的加班安排; 5. 具备良好的团队合作意识,积极配合同事完成各项开发支持工作。 薪资:薪资范围5000-8000元/月,根据个人能力和经验定薪
挤出师傅
6000-10000元/月
生产运营3-5人月结
根据客户要求 提供生产样品
车铣复合工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位要求】 1. 5年以上马扎克编程调机经验。必须要会使用马扎克双主轴车铣复合(公司硬性要求)。 2. 负责公司马扎克双主轴车铣复合机床的编程和调机。会使用G51.2优先。 3. 严格执行公司加工工艺流程,遵循工艺品质要求,保质保量完成公司生产任务。 4. 熟悉各类量具,如:卡尺、千分尺、高度仪、内径三爪千分尺等常用精密量具。 5. 负责品质管控,在加工过程中进行自主检查以及不定时送品质互检/复检,确保加工产品符合公司要求。
其他生产营运人员经验不限硕士配方研发化工产品精细化工产品
(此2027校招岗位,简历筛选后集中安排面试,请留意邮箱通知) 岗位职责: 1、依据新技术/新产品研发需求,查阅文献资料,制定实验方案并实施,完成技术开发与产品创新; 2、承担新技术/新产品的中试验证及工艺改进工作,推动实现大试及规模化生产; 3、跟踪行业前沿技术动态,整理技术信息,撰写相关技术文档及专利材料; 4、落实实验室安全管理及5S规范执行; 任职要求: 1、硕士及以上学历(985/211院校优先),化学类相关专业,如精细化工、化学工程、有机合成等; 2、有表面活性剂、聚氨酯、丙烯酸酯相关项目经历者优先考虑; 3、具备扎实的专业理论基础、实验操作能力及英语读写水平; 4、责任心强,积极主动,学习能力突出,热爱化学领域,具备良好的沟通协调与团队合作意识; 5、具有有机合成实践经验者优先,英语能力优异者优先录用。
其他生产营运人员3-5年本科研发取暖器阀减压阀旋塞阀
岗位职责: 1、负责取暖器阀、减压阀、旋塞阀等关键阀体的研发与设计工作; 2、主导项目立项流程,组织并参与项目各阶段的技术评审会议; 3、针对开发过程中的技术难点提出解决方案,推动技术升级与产品创新; 4、持续优化和完善相关技术标准及设计规范体系; 5、掌握行业技术发展方向,跟踪竞品动态,完成竞品分析报告输出。 岗位要求: 1、具备3-5年燃气阀类产品研发经验,有燃气取暖器阀体开发背景者优先考虑; 2、机械设计、机械工程及自动化或相关机械类专业毕业; 3、熟练操作二维及三维制图软件,具备扎实的绘图能力。
货物配送保险高温补贴6-10人月结全职
【岗位职责】 ‑ 骑电动车配送水果生活物资 ‑ 取货只需在一个地方,订单已打包好 ‑ 配送范围3公里内社区,全是顺路单 【职位要求】 ‑ 会骑电动车 ‑ 会使用导航 ‑ 能吃苦耐劳,适应全职工作 【薪资福利】 ‑ 日收入300‑500元以上 ‑ 多劳多得,每天轻松60‑100单 ‑公司提供电动车(换电方便,无限续航) ‑ 提供住宿(干净卫生) ‑ 当天上岗、安排住宿 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无违法犯罪记录 2.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚高峰及天气变化下的户外工作 3. 无经验者可接受带教培训,有配送经验者优先
佛山顺德区招贴砖
280-300元/天
贴砖1-2人
佛山市顺德区招贴砖
佛山 顺德区
9月8日 07:48拨打电话
补漏测漏师傅
300-500元/天
堵漏防水工防水涂料卷材
1. 上门勘测卫生间、屋顶、飘窗、外墙、水管渗漏,现场排查漏水点,给客户讲解问题、配合报价。 2. 独立完成卫生间、屋面、窗边、阳台等防水补漏施工,包含基层处理、开槽、堵漏、涂刷卷材/防水涂料、注浆、打胶等全套作业。 3. 工具设备维护:测漏仪器、注浆机、热风枪等设备日常保养、清洁。 4. 做好现场成品保护,施工完毕清理工地垃圾,做好施工验收,简单给客户讲解后期注意事项。 5. 服从派单调度,按时上门,跟客户文明沟通,维护公司口碑,不私下接私单。 6. 如实记录施工情况,拍照留存施工前后对比照片。
佛山 禅城区 石湾
9月8日 07:47拨打电话
灯具综合承包插座1-2人完工结算
佛山市顺德区招强1丶增加卫生间天花接明装1组插座电源2丶增加车间照明灯4组放线距离160米丶增加3开关电源线15米一组包工一口价400元自带工具丶(4办公室开关线松了帮我接好)
佛山 顺德区
9月8日 07:46拨打电话
佛山南海区招工地力工、工地学徒工
240-260元/天
力工工地学徒工1-2个月1-2人周结
佛山市南海区招工地力工、工地学徒工
佛山 南海区
9月8日 07:46拨打电话
生产运营包吃20人以上月结经验不限初中及以下全职两班倒做六休一三餐免费月结工资4-8人间宿舍
工综合月薪7000/8000,技工,工程师助理,储备干部8000/10000,年底发放不少于一个月标准工资的年终奖 司提供公寓式六人间宿舍,水电平摊,配套设施齐全(空调、热水器、独立 卫浴、24 小时热水),此外重庆公司生活区提供免费员工活动中心,室内外篮球场、羽毛球场、乒乓球室、台球室等 节日慰问礼金&生日慰问礼金&结婚贺金 500-1500 元等 免费入职体检,每年一次免费健康体检
生产运营月结经验不限大专
要求:大专学历 1、熟练操作电脑系统,通过多种专业软件管理半导体装备生产进度; 2、根据生产目标,合理分配各生产装备的工艺与运转时间; 3、装备或工艺出现异常时,及时联系关联负责人,详细沟通异常情况; 4、积极参与现场自主改善活动,提升生产效率,减少生产成本。 薪资:300元/天 月结
现场管理员
6000-10000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题; 2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度; 任职资格: 具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先, 工作地点:启东吕四港韩通昌洋
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介 福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务; 2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程; 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标; 4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养; 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。 任职要求 1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限; 2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展; 3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识; 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇(真实透明) 1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级; 2、工厂端包住宿; 3享完整公司福利体系; 4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。 培养体系(新人发展核心) 1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗; 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养; 3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录; 4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道(有奔头、不画饼) 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔! 个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配 —— 不用你有经验,只要你有态度! 公司负责培养,你负责成长! 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
生产储备干部
4000-7000元/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地 2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换 3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求 任职要求: 1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先 3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识 4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力 5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
模具维修主管
1.3-1.5万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技
1. 学历要求:初中及以上学历,中专、技校背景或机械、模具类专业者优先考虑。 2. 经验要求:具备3年以上压铸模具维修实操经验,至少1年班组或主管级管理经历,掌握压铸生产全流程工艺。 3. 技术能力:熟练掌握压铸模具的结构原理,精通拆装、研配、抛光、合模等工序,能高效解决各类压铸过程中的常见异常问题。 4. 综合素质:具备独立分析故障原因的能力,可带领团队完成作业任务,动手操作能力突出,执行力强,能适应生产需要的加班安排。 5. 其他要求:了解模具零部件及备品的日常管理,具备基础机加工知识;工作认真负责,遵守管理制度,具备良好的现场组织协调能力。 6. 优先录用:具有大型压铸企业或汽车零部件、家电类压铸产品生产经验者优先。
3D视频设计师
7000-10000元/月
3D设计师3-5年大专现场办公甲方公司五险一金带薪假期3-5年3D设计师经验动画设计家具设计有3D设计经验/技能Blender
一、岗位职责 1. 负责家居日用品(晾晒架、挂衣架、鞋架等)的动画制作及后期渲染,核心产出产品安装演示、宣传推广视频,确保视频画面清晰、细节精准、有质感。 2.结合产品特点和市场需求,精准呈现产品结构、安装步骤、使用场景及核心卖点,让安装视频通俗易懂、宣传视频有吸引力,贴合产品调性。 3.配合营销部、产品部,理解需求并转化为可视化动画内容,根据反馈及时修改调整动画节奏、渲染效果,确保交付内容符合需求标准。 4.能独立完成场景建模、道具搭配、贴图、动画、渲染等一系列工作。 5.整理和归档3D模型、动画工程文件、渲染素材,建立规范的素材库,便于后续复用和修改,提高工作效率。 6.关注行业内3D动画、产品渲染的新技术、新趋势,主动优化制作流程,提升作品质量和制作效率。 二、任职要求 1.大专以上学历,2年及以上3D动画渲染相关工作经验,有家居日用品、五金产品、家电等相关行业动画制作经验者优先,能提供相关作品集(安装视频、产品宣传视频优先) 2 .熟练掌握至少一个3D动画及渲染相关软件(如3ds Max、Maya、Blender、V-Ray、C4D等),能独立完成从场景建模、道具摆放、动画到渲染、简单后期的全流程工作。 3.了解后期剪辑软件(如PR、AE),能对渲染后的视频进行简单剪辑、配乐、加字幕,确保视频完整可直接使用。 4.能快速理解需求,精准转化为动画内容,具备较强的问题解决能力,能独立处理建模、渲染、动画中的常见问题。
业务跟单
4000-5000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年高中全职
业务跟单岗位职责:20-38岁 1、协助业务与客户之间的日常工作沟通和信息传递。 2、制单,跟踪样品制作。 3、协助国内外订单的处理,订单确认、指令传达、跟踪落实等。 4、跟踪生产进度,能独立处理工作中的各种问题,应变能力强,能够与工厂及客户保持良好的沟通能力;协调工厂与客户之间事项。 5、跟踪生产货期及品质监控检验,确保按期按质交货。 6、完成上级交付的其他工作任务。
厂长/主管1-3年本科
联邦家私集团旗下——联邦国际事业部,专注于沙发与软床的全球销售,致力于为百万、千万或亿元级别的TOB客户提供服务,是行业公认的沙发出口龙头! 为支撑公司“标准化、精益化、全球化”战略,持续夯实全球竞争力,公司正进行一项重要的组织升级:由事业部总经理直接领导,提格整合组建战略性的“IE+PE+精益大部门”,旨在系统性推动成本优化与效率提升,打造先进的制造运营体系。 岗位职责: 1.精益团队管理:负责精益组日常运营管理,制定精益生产推进计划及团队绩效目标;带领团队开展精益改善活动,主导应届毕业生精益理念及工具应用的培养工作。 2.精益体系搭建与推进:主导建立企业精益生产体系,制定精益推进路线图,涵盖5S现场管理、TPM设备管理、拉动式生产、快速换模、质量改进(如PDCA、QC七大工具)等核心模块的落地实施。 3.改善项目主导:识别生产现场的浪费(如等待、搬运、返工等),牵头组织精益改善项目(如改善周项目),制定改善方案并推动落地,跟踪项目效果并形成闭环管理。 4.现场管理优化:主导5S现场管理的推行与深化,制定现场可视化标准(如看板管理、区域划分等),定期开展现场审核与评比,持续提升现场管理水平。 5.精益文化建设:开展精益生产理念及工具的培训与宣导工作,提升全员精益意识;建立精益改善激励机制,鼓励员工参与改善提案,营造全员参与的精益文化氛围。 6.数据监控与效果评估:建立精益生产关键指标(如生产周期、在制品库存、不良品率、设备综合效率OEE等)的监控体系,定期分析指标变化,评估精益推进效果并持续优化。 岗位要求: 1.学历专业:本科及以上学历,工业工程、机械工程、管理工程等相关专业,3年以上制造业精益生产推进经验,1年以上团队管理经验,有家具行业或高端制造业精益推行经验者优先。 2.专业能力:精通精益生产核心工具(5S、TPM、VSM、Kaizen、拉动生产、快速换模SMED等),具备独立主导精益改善项目的能力;持有六西格玛绿带及以上证书者优先。 3.实操能力:具备丰富的生产现场精益改善实操经验,能快速识别现场浪费并制定有效改善方案;熟悉软体沙发生产流程及现场管理痛点者优先。 4.培训与宣导能力:具备优秀的精益理念宣导及工具培训能力,能制定针对性的培训计划,有效提升团队及全员精益素养;具备良好的应届毕业生培养指导能力。 5.其他要求:具备较强的项目管理能力、沟通协调能力及执行力;具备开放的思维和创新意识,能持续推动精益体系优化。 联邦家私: 1、成立于1984年,拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大现代化绿色智造园区,3000多名员工; 2、旗下拥有:“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”和“联邦梦斐思”四大研产销一体的事业部,产品涵盖中高端实木家具、门墙柜一体化定制、环保沙发和舒适床垫等全品类家居产品; 3、花园式环境,配备:福利性食堂,以及免费空调宿舍、停车场、健身房和运动场等; 4、宿舍+食堂+社保+系统培训+有竞争力的薪酬体系,每年13~15天年假; 5、坐标:佛山南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园,狮山镇中心,周边配套齐全,交通便利。
生产厂长
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验
职位描述 一、岗位职责 1. 编制并落实生产计划,全程跟踪计划执行情况,实施有效监控与管理,保障生产任务按时保质完成。 2. 负责生产流程管控与质量监督,确保设备稳定运转、原材料符合标准、工艺规范严格执行; 3. 推进成本管控与资源优化,制定降本增效方案,提升生产运营效率; 4. 组织人员管理与团队发展,营造积极协作的团队环境,调动员工积极性与创新力;推动跨部门协同,保障生产环节高效衔接。 5. 落实安全生产法律法规,健全安全管理制度,杜绝安全隐患,保障生产安全运行; 二、任职要求 1. 具备食品、饮料或相关专业背景,掌握生产工艺流程,熟悉pet及利乐设备操作; 2. 具有出色的计划推进能力,能有效保障生产进度按期达成; 3. 工作主动性强,具备高度的责任感和进取精神;能适应快节奏工作环境,具备应对复杂问题的分析与解决能力。 4. 本科及以上学历,十年以上相关工作经验,其中五年以上担任同等管理岗位经历。 2025年年底三水工厂将整体搬迁至三水水都工业园,该岗位录用后初期安排至肇庆工厂进行学习培训,待新厂搬迁完成后,直接调回新三水工厂工作。 【公司福利】: 提供免费工作餐,配备标准宿舍(2-4人/间);缴纳社保,依法享受节假日休息;设有绩效奖金、年终奖励、工龄津贴、加班补助、定期健康体检、节日慰问、不定期发放饮品福利等。
跟单
3000-5000元/月
跟单文员包吃包住1-2人月结
跟单员
设备管理人员
6000-8000元/月
生产设备管理员经验不限本科周末单休
本科应届毕业生、能吃苦耐劳,懂电气自动化、机电一体化专业晋升方向:生产普工技术员班长工段长科长车间主任职位招聘5人
主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-2人月结1年以下中专/中技电商仓组长鞋服仓发货组长仓库组长
招聘电商仓库存组长 1名 组长综合基本工资试用:7000+加班补贴18元/小时,转正7500+加班补贴18元/小时,平均月薪8500-9500元 8:00-12:00,13:30-17:30,18:00后加班补贴18元/小时,试用期三个月,单休排休制,包吃(两餐),包住(分摊水电费),深圳五险 一、岗位职责 1. 配合主管开展库存模块日常管理,涵盖商品上架、拣选作业、盘点执行、理货整理、库存差异处理、组员出勤记录、新人带训、人员效率跟进及现场6S管理等相关工作。 任职要求 1. 具备高中或以上学历; 2. 有电商仓储相关工作经验者优先,具有拼多多、京东、菜鸟、希音等电商仓库实操背景者更受青睐; 3. 熟悉货物入库验收全环节操作流程,可独立应对并解决各类入库异常问题; 4. 掌握常用函数(如 VLOOKUP、SUMIF、COUNTIF 等),能高效完成数据整理与分析任务; 5. 沟通协调能力强,能够与供应商顺畅对接,准确传达问题并推进解决方案落地; 6. 执行力突出,能迅速响应工作部署,保障各项任务按时高质量完成; 7. 具备初步团队管理意识,能组织小组成员有序高效完成日常作业。
生产现场管理
5000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验其他
岗位职责: 协助生产经理开展生产现场的日常管理,保障生产作业按计划有序、安全推进; 对生产流程进行监督,及时识别并处理生产过程中出现的各类问题; 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识; 2.具备较强的组织与协调能力,能有效应对生产过程中的突发状况; 3.高度重视生产安全,具备建立及维护安全生产体系的能力; 4、电气、机械、自动化或相关专业,大专及以上学历,年龄25-30岁; 5、有车间现场管理经验者优先录用。 (备注:本岗位为车间工作性质,非办公室岗位,定向培养为生产主管)
冲压班长
7000-8000元/月
生产管理月结1-3年学历不限
试用期综合工资6800~7000元/月+夜班补贴+绩效 接受两班倒工作制,每月轮换一次班次 白班:7点30至19点30(含午休及晚餐时间共1.5小时) 晚班:19点30至次日7点30(含夜宵及休息时间共1.5小时)享有夜班补贴 工作内容 1. 负责统筹生产流程,保障产品品质与生产效率; 2. 快速识别并处理生产环节中的异常情况; 3. 管理生产人员作业表现,给予指导与支持。 任职要求 1、年龄40周岁以内; 2、具备五金冲压班组管理经验,熟练操作柴油叉车(硬性要求),不符者请勿投递; 3、熟悉微波炉、大功率烤箱类五金配件者优先考虑; 4、身体健康,能胜任长时间站立作业; 5、踏实肯干,具有较强的责任意识与执行能力; 6、具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。
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