
烤箱研发工程师(中级)(J11323)
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员经验不限大专烤箱
岗位职责:
1、负责新产品的结构设计与性能开发,主导产品试制、小批量试产及设计验证相关工作;
2、针对零部件选型提供关键性评估建议和技术要求,确保满足新产品开发需求;
3、跟进新产品初期生产进程,指导并监督全流程生产作业,快速响应并解决生产现场技术问题。
任职要求:
1、具备3年以上相关领域工作经验,有海外工作经历者优先考虑;
2、掌握燃气烤箱类产品的技术标准及性能开发专业知识;
3、熟悉新产品从立项到量产的完整开发流程;
4、熟练操作二维、三维设计软件以及常用办公软件;
5、具备良好的组织协调能力与团队协作精神。
设计工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员3-5年大专研发设计
1. 理解机构结构设计、运动原理及力的传递机制。
2. 了解金属、塑料、复合材料等常用工程材料的性能特点。
3. 具备静力学、动力学与热力学方面的分析能力。
4. 熟练掌握GD&T(几何尺寸与公差)应用,保障产品装配性与功能实现。
5. CAD建模:熟练使用主流设计软件(如 SolidWorks、AutoCAD)进行三维建模与工程绘图。
6. CAE仿真:熟悉有限元分析工具(如 ANSYS、Simulation),用于强度、振动、疲劳等评估;具备流体分析(CFD)或热仿真经验者更佳。
7. 能从用户实际需求出发,提出创新设计方案,兼顾功能、成本、外观与可靠性。
8. 运用根因分析方法定位并解决设计中的失效问题。
9. 主导快速原型开发,制定测试计划(如寿命测试、环境适应性测试等)。
10. 基于测试结果进行数据分析,并推动设计持续优化。
11. 编制完整的设计文档,包括设计说明、BOM(物料清单)、2D工程图纸、装配指导文件等。
12. 有阀门、执行器等相关产品设计经验者优先考虑。
开发工程师(华南)
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科C#C++CQT上位机开发经验
【岗位职责】
1. 负责应用产品的开发,产品通用功能开发和完善,复杂产品开发等;
2.负责公司已有产品的应用维护,解决客户在产品使用过程的软件问题,功能修改和特殊机型开发。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子信息类/自动化类/电气类/计算机类等相关专业;
2. 熟练掌握 C语言,数据库和数据结构基础扎实;
3. 有较强的学习、沟通、解决问题的能力,责任感强;
4. 对自我发展有强烈的自驱,喜欢并善于和人沟通,能接受出差。
【工作时间】
周一到周五8:00-16:30,周末双休
【福利待遇】
免费工作餐、免费住宿、试用期缴纳六险一金、带薪年假、育儿假(3岁以内10天/年)、独生子女陪护假(5天/年)、生日礼金、节日福利、高温补贴、定期体检、出国旅游、丰厚年终奖
调机工程师(两班倒-大平台-食宿补贴)
1-1.6万元/月
其他生产营运人员3-5年高中注塑操作注塑工艺
岗位职责:
1. 负责注塑模具的安装与拆卸作业;
2. 负责注塑工艺参数的设定与调整优化;
3. 负责机械手程序调试及配套治具的装配工作。
要求:
1. 高中及以上学历,具备3年以上相关领域工作经验;
2. 掌握注塑机与机械手的安全操作规范;
3. 熟练操作海天注塑机及机械手,具备独立处理生产异常的能力;
4. 了解常用注塑材料性能,特别是POM、Nylon、PP材料的成型特点;
5. 配合主管开展产品质量管控,有效控制废品率,提升生产效率并降低制造成本;
需能适应倒班工作安排。
NPI工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
一、岗位职责:
1、参与DVT阶段评审,对新设计的结构、电路及装配工艺依据《检查表》逐项核查
2、负责确认新机型的电路图、结构图、规格书、BOM、SPC等技术文档
3、负责新产品样品在结构与电性能方面的测试与评估,并提出改善建议
4、开展PVT阶段二次评审,验证优化后的结构设计、电性能表现及装配工艺的合理性与可执行性
5、筹备试产前会议,确认工艺文件、设备配置、工装夹具及检验标准等技术资料完整性
6、编制新产品关键工艺PPT材料,组织相关单位进行上线前培训工作
7、监督IE工程师制定生产流程,对其加工、装配、测试及检验环节进行工艺评估,建立PMFEA机制,并推动标准工时、人力配置及辅料清单的更新
8、试产期间全程跟踪,协调研发、品管、工程、制造等相关部门及时处理异常问题
9、试产后牵头组织相关部门召开总结会议,输出改进建议
10、完成CPK数据分析,配合DQE推进可靠性测试,共同判定产品是否具备量产条件
二、任职要求:
1、大专及以上学历,电子类或工业工程相关专业
2、两年以上电源行业NPI工程师工作经验
3、熟悉新产品导入全流程,熟练掌握PFMEA、DFX工具应用,精通生产工艺及PCB工艺设计规范,了解线平衡与LAYOUT线体规划
4、具备良好的职业素养、责任心强,能承担一定工作压力,拥有优秀的跨部门沟通与协作能力
DQE工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员1-3年大专QC七大手法8D报告五大工具
岗位职责:
1、负责新产品开发阶段的样品及图纸审核,结合新项目评审checklist与历史客户投诉记录进行风险识别,并输出潜在问题点,跟踪风险闭环情况。
2、制定并推进新产品的品质控制计划,明确产线关键工序及管控措施,提前预防制程异常。
3、编制新产品的品质标准与测试方案,确保内外部客户需求被准确转化为清晰、完整的技术规范。
4、跟进新产品试产全过程并作出质量判定,验证外观、尺寸、功能及可靠性是否满足既定标准。
5、主导新品阶段质量问题的原因分析与改善对策,确保量产前所有异常有效关闭,提升良率水平。
6、提供量产初期的技术支持,完成相关资料移交,保障新项目平稳转入批量生产。
7、接收并评估来自业务或客户的投诉信息,第一时间收集现场数据,核实客户反馈问题的真实性。
8、牵头开展客户投诉问题的分析与整改,组织厂内在库产品排查,并验证改善措施的实际成效。
9、撰写8D报告并提交至业务端,保证报告提交时效及问题闭环质量,防止客诉进一步升级。
10、整理和更新标准化作业文件,建立预防机制,避免同类问题重复发生。
11、配合并支持SQE对供应商改善行动的监督,确认其整改措施落实到位,杜绝问题再现。
任职要求:
1. 具备3-5年相关领域工作经验
2. 思维条理清晰,具备良好的沟通协调能力,责任心强,能承受一定工作压力
3. 熟练掌握品质管理工具的应用,如QC七大手法、QCP、8D、DFMEA、MSA等
4. 熟悉塑胶、玻璃、锌合金等材料的成型工艺及表面处理流程
陶瓷封装研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科封装工艺封装测试封装设计芯片封装LED封装汽车电子封装
岗位职责:
1、负责陶瓷封装LED(氧化铝/氮化铝陶瓷支架、大功率、高光效、车规级、UV/红外/倒装陶瓷LED)的产品结构设计、材料选型、堆叠布局、散热及气密性方案研发;
2、主导陶瓷封装全流程技术开发:涵盖陶瓷基板处理、薄膜沉积、固晶工艺(银胶/共晶/锡膏)、倒装连接、金线与铜线引线键合、真空密封、高可靠性封胶以及表面防护等新工艺的调研、样品试制、参数设定与工艺窗口验证;
3、承担研发样机制作及小批量试产任务,输出试产总结报告;跟踪试产过程中的良率波动,协同工艺、生产与品质团队推进研发成果向量产转化;
4、聚焦产品关键性能指标:热阻、散热能力、光效、色度稳定性、抗硫化性、环境耐受性、机械强度和气密性进行持续优化;攻克陶瓷封装中常见的空洞、分层、开裂、脱层、焊盘氧化、应力失效等核心技术难题;
5、制定LED产品的可靠性测试计划(包括高低温循环、冷热冲击、湿热测试、盐雾试验、硫化测试、高压蒸煮、长期老化、气密性检测);主导失效分析与机理溯源,针对性改进结构设计与制造工艺;
6、编制产品规格书、研发技术文档、工艺指导文件、测试报告、DFMEA、BOM清单及检验规范;持续跟踪行业先进陶瓷封装技术动态,开展竞品解构分析,积累并完善内部技术资料体系。
任职要求:
1、本科及以上学历,微电子、半导体封装、材料科学、光电信息、无机非金属材料(陶瓷方向)、应用物理等相关专业背景;
2、具备1-3年LED陶瓷封装或半导体封装领域研发工作经验;有大功率陶瓷LED、车规级LED、COB陶瓷封装、倒装陶瓷封装经验者优先考虑;
3、熟悉陶瓷基板(Al₂O₃/AlN)、金属化层工艺、陶瓷支架材料特性,掌握各类封装材料(焊料、导电胶、封装胶、保护涂层)的应用与选型;
4、精通陶瓷封装核心工艺原理,熟练掌握共晶焊接、倒装芯片、引线键合、真空封装及低应力工艺的技术开发流程;
5、了解LED光电特性、热管理设计、界面结合机制、材料间应力匹配原则及相关可靠性标准;
6、具备扎实的实验操作能力、严谨的逻辑思维能力和突出的技术问题解决能力。
阀体研发工程师(电磁阀)(J10468)
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科阀体电磁阀比例阀
岗位职责:
1、负责燃气热水器/采暖炉核心组件——电磁阀的开发工作
2、主导项目立项,组织并参与项目各阶段的技术评审
3、解决研发过程中的关键技术难题,推动技术升级与产品创新
4、负责相关技术标准及规范的建立与优化
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、自动化、能源动力等相关专业
2、掌握电磁阀领域的技术发展方向,熟悉行业竞争格局,能够输出竞品分析报告
3、具备4年以上电磁阀开发经验,可独立主导项目,有家电行业背景者优先
4、熟练使用二维及三维设计软件进行产品开发
生产辅助人员
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技数据统计生产物料管理生产计划管理
1、熟练操作Office办公软件,能够高效完成表格制作与数据整理,具备基本的文档处理技能
2、工作态度严谨、细致负责,具备较强的执行力和团队协作精神,善于沟通协调,能适应车间工作环境与节奏
3、有生产助理或车间文员相关工作经验者优先考虑
工时定额工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年大专
1、负责生产车间各工序的CT工时测量、节拍确认及工时定额编制,搭建并维护标准工时数据库,为员工计件薪酬提供可靠数据支持。
2、结合产品工艺要求、工序复杂程度及设备运行节拍,制定并动态调整计件单价与工时标准,确保定额科学、公正且符合实际生产情况。
3、深入现场观察作业动作与流程,识别工时损耗与动作浪费,持续优化工序标准工时,推动生产效率提升。
4、在新产品、新工艺、新工装投入量产前完成工时核定工作,并同步输出计件标准,保障车间顺利实施计件管理。
5、受理来自班组及员工的工时与计件异议,赴现场核查实际情况,及时修正定额,妥善处理计件纠纷。
6、协同工艺与生产团队优化作业流程,固化标准化作业程序(SOP),不断完善工时定额管理体系。
7、定期回顾分析工时与产能数据,形成定额优化分析报告,避免因定额不合理引发效率下降或薪资失衡问题。
任职条件:
1、大专及以上学历,具备1年以上汽车零部件制造行业工时定额、工艺或现场IE相关工作经验。
2、熟悉机加、装配、冲压等车间典型工序,掌握现场CT测量、节拍测算及标准工时核定方法。
3、理解计件工资运作机制,能独立完成工序计件单价与工时定额的制定与调整。
4、熟练操作办公软件,具备较强的数据统计能力,逻辑思维清晰,对数据具有敏感性。
5、具备良好的沟通协调能力,可长期驻守现场开展问题核查,抗压能力强,坚持公平公正原则。
6、有汽配企业工时定额管理或IE精益改善实践经验者优先考虑。
安全负责人月结
佛山文海围招聘安全主管:
1.薪资待遇:8500-9500元/月,包吃住;
2.保利总包,土建,高层建筑,施工单位;
3.岗位要求:①做过第三方安全评估;②做过保利项目、土建高层建筑者优先考虑。
佛山南海区招指挥/司索工顶班一天8月29号到9月2号5天,200一天10小时不包吃住电话
6000-7000元/月
司索工指挥工1-4天1-2人日结
佛山市南海区招指挥/司索工顶班8月29号到9月2号5天,200一天10个小时,不包吃住电话
包装工
5000-6000元/月
包装工包吃夜班补贴6-10人月结穿无尘服恒温车间坐班
狮山食品厂(工期一个月)
1、待遇:18元/小时,包吃不包住;
2、班次:长白班,一天上11小时。
3、食宿:包吃中餐、晚餐,不包住。
4、工作内容:饼类食品打包、转运,工作简单,可站可坐,需要穿防尘服,戴口罩、手套。
5、招聘要求:18-50岁以内,男女不限,无明显纹身。
6、地址:狮山官窑
激光切割工
6000-8000元/月
生产运营1-2人月结学历不限
岗位职责:
1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维工程图与三维模型绘制
2. 根据设计输入文件、技术协议及国标/行标要求,准确标注尺寸、公差、表面粗糙度及技术要求
3.配合结构工程师进行图纸校对、修改及设计优化,确保图纸可制造性与工艺合理性
4.负责BOM清单编制、图纸归档及版本管理,保障技术资料完整性与可追溯性
5.参与生产现场技术交底,协助解决图纸相关工艺与装配问题
任职要求:
1.学历不限,机械类、机电一体化、工业设计等相关专业优先
2.熟练掌握机械制图国家标准(GB/T),具备基础机械原理与公差配合知识
3. 熟悉常用金属材料特性及机加工、钣金、焊接等基本工艺
4.工作细致严谨,具备良好的沟通协作能力与责任心
5.应届毕业生或有制图实习经验者亦可考虑
管理培训生
4000-5000元/月
生产运营1-2人1-3年大专全职三餐免费住宿免费缴纳社保
35岁以下,全日制大专以上学历
协助车间主任做基层管理
后期经管理能力评估晋升至部门负责人
产品研发助理(可实习)
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科产品面料消费品方向产品结构电商产品接受无经验用户体验产品设计
【岗位职责】
1. 参与电商平台需求调研、功能规划,输出产品需求文档、原型方案。
2. 协同研发、设计、运营团队推进项目落地,跟进开发、测试、上线全流程。
3. 跟踪线上产品数据,收集用户反馈,迭代优化电商功能与用户体验。
4. 梳理业务流程,沉淀产品规范,配合完成日常产品支撑工作。
【岗位要求】
1. 2026届本科及以上应届毕业生,计算机、软件工程、电子商务、产品相关专业优先(接受无经验)。
2. 具备基础产品思维,能清晰梳理业务逻辑,有电商相关项目/实习经历加分。
3. 沟通逻辑清晰,学习能力强,有责任心,能接受电商业务迭代节奏。
4. 无硬性工作经验要求,愿意从零深耕电商产品方向。
储备干部技术员+五险一金+月薪7-8K
7000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒月休四天厂内食堂有餐补月结工资4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服缴纳社保体检免费免体检包进读写26个字母
工作内容:
1、维护工艺参数,稳定机器生产效率和质量;
2、负责产品更换和开机调试;
3、协助生产领导跟进生产进度和质量;
4、提出工艺改进、质量改进方案;
5、监督生产作业人员对机台进行日常维护;
6、负责机台简单易故障引起的产品质量处理;
招聘要求:
1、18-45岁的大专本科学历
2、体重180斤以下
3、能接受夜班
7、负责操作人员技能培训;
8、完成上级交代的一切。
助理工程师/300/天/接受无经验
7000-10000元/月
生产运营月结经验不限大专
要求:大专学历
1、熟练操作电脑系统,通过多种专业软件管理半导体装备生产进度;
2、根据生产目标,合理分配各生产装备的工艺与运转时间;
3、装备或工艺出现异常时,及时联系关联负责人,详细沟通异常情况;
4、积极参与现场自主改善活动,提升生产效率,减少生产成本。
薪资:300元/天 月结
工厂整理资料文员
3000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职不需要出差跟单经验文员经验建材经验
应聘要求:
1、熟悉跟单业务流程,能独立上手;
2、工作认真仔细,责任心强,对数据敏感。
跟踪客户订单,拍短视频,
4000-5000元/月
生产跟单包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职
每天8点上班,一天9个小时,,负责跟进客户订单,制作短视频有提成,工作轻松
高分子材料技术员
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经
参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料(如TPE、EVA等)的配方设计与性能提升
负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能测试等关键技术攻关
协助处理生产过程中的工艺难题(如发泡均匀性控制、表面粘性调整等)
关注全球运动用品材料发展方向(如抗菌防霉技术、可降解材料应用)
协同市场部门完成产品核心卖点提炼及竞品技术对比分析
▎任职要求
•教育背景:高分子材料/复合材料/应用化学等相关专业本科及以上学历
•专业技能:具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经验
熟悉运动地垫类材料关键性能指标(摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等)
掌握化学发泡与物理发泡工艺原理,了解表面改性处理技术
能够独立开展DOE实验设计,优化配方体系与工艺条件
•检测能力:熟练使用材料力学检测设备(如摩擦系数仪、动态力学分析仪等)
熟悉ASTMD1894(摩擦性能)、EN1494(防滑特性)等相关测试标准
具备ISO17025实验室管理体系知识者优先
线长
6000-7000元/月
生产管理3-5人月结经验不限学历不限全职全勤奖新员工福利
•带领产线员工开展日常生产工作,合理分配工作任务,指导员工规范操作,监督生产过程,保障生产高效有序推进。
•严格核对产品标签,确保标签信息准确无误,符合生产标准及订单要求,杜绝标签错误问题。
•负责每笔生产订单的尾数补齐工作,核对订单完成情况,及时处理尾数遗漏、短缺等问题,确保订单足额交付。
•协助做好产线日常管理,排查生产过程中的简单异常,维护产线生产秩序,配合上级完成各项生产指标。
厂长10年以上高中有生产管理经验
诚聘,本厂业务大发展现招人员厂长一名,懂计划,执行,跟踪,反影,整厂注望流程,试工期3个月。薪资12000元/月。转正后,薪资15000一16000元/月。领班俩名技术过硬,懂五轴机械手,有责任心,耐劳吃苦,有团队精神。工期个月9000过后11000,有意者致电:郑生:。勿扰!
钣金生产主管
7000-10000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.统筹钣金车间生产日常,合理排产,把控激光、折弯、焊接、打磨全工序进度,按期交付订单
2.管控车间产品品质,巡检制程,处理生产异常,降低报废和人工损耗,控制生产,落实设备日常保养
3.管控辅料板材损耗,控制生产成本,落实设备日常保养
任职要求:
1.要5年以上钣金厂现场主管经验,熟悉激光切割、折弯、钣金焊接整套工艺
2.看得钣金图纸,能测算各工序工时,安排每日生产计划
3.执行能力强,懂现场品质与安全管理,踏实肯干,适应生产节奏
安保主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技家居家具库存/仓储管理包装主管,安装,后段主管
岗位职责
1. 依据生产排单,落实生产前的辅料、包装设备等物资准备及人员调配,有序组织并有效管控包装作业,确保班组包装任务顺利完成;
2. 负责包装过程中质量的监督与优化,保障产品合格率符合标准,品质达到客户要求;
3. 维护现场工作秩序,推进班组6S管理执行,实现安全、规范、文明生产;
4. 控制包装车间生产成本,推动节能降耗,提升作业效率,持续降低运营成本;
5. 加强团队建设与人员管理,定期开展督促、检查与培训,严格落实安全操作规程,防范安全及质量事故的发生;
6. 积极配合并高效完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备3年以上生产车间包装管理相关工作经验;
2. 熟悉包装作业流程,具备较强的包装风险预判意识;
3. 具备良好的组织、沟通与协调能力;
4. 执行力强,能按时保质完成各项生产目标;
5. 性别不限,中专及以上学历;
6. 有顾家行业从业经历者优先考虑;
7. 熟练操作Excel、Word等办公软件者优先录用
工艺主管
1.1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专总装工艺新品导入(NPI)工艺设计
联邦家私,创立于1984年,现拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大现代化制造基地。旗下联邦国际事业部专注于沙发与软床的全球市场拓展,长期服务百万、千万乃至亿元级TOB客户,稳居行业沙发出口领先地位。
为支撑公司“标准化、精益化、全球化”发展战略,持续强化全球运营优势,公司正推进一项关键组织升级:由事业部总经理亲自牵头,整合分散的IE与工艺职能,升格设立战略级“IE+PE工艺中心”,系统推动成本控制与生产效率双提升,构建领先行业的智能制造体系。
工艺主管
作为新成立工艺团队的核心负责人,您将承担事业部制造技术标准化建设的关键角色。您的核心职责是建立并推广科学严谨的工艺规范,保障产品从研发设计到批量生产的质量稳定、效率达标与流程统一。需具备扎实的出口沙发制造经验,精通沙发结构原理与全流程工艺要求。
核心岗位职责
1、工艺标准建设:主导搭建并维护事业部统一的工艺标准系统,涵盖产品工艺图、作业指导书(SOP)、物料清单及工时定额等核心文件。
2、结构通用化推进:推动产品模块化设计,牵头建立关键部件(如木架、海绵)的标准结构库,实现源头端的成本管控与品质优化。
3、新品可制造性评估:参与新产品开发全过程,负责规划工艺路径、开展制造可行性分析,并提出提升生产适配性的设计改进建议(DFM)。
4、制程难题攻坚:主导解决生产中重大工艺技术问题,优化关键工序参数设置,减少异常停机时间,提高一次合格率。
5、技术传承与团队发展:负责工艺团队能力建设,确保标准落地执行,并持续提升团队在工艺设计与技术创新方面的专业水平。
任职资格要求
1、大专及以上学历,家具设计、木材科学与工程或相关专业优先。
2、三年以上沙发工艺工作经验,必须有出口导向型沙发企业的实战背景;熟悉欧美市场对沙发结构、材料、工艺及品控的具体要求。
3、全面掌握沙发从木架组装、扪皮到包装的完整生产工艺流程,能够独立完成产品工艺图纸的绘制与审核工作。
4、了解常用原材料性能特点,具备出色的现场问题诊断与解决能力。
5、工作细致严谨,具备良好的标准化意识以及跨部门沟通协作能力。
联邦家私:
1、成立于1984年,拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大绿色智能生产基地,员工规模超3000人;
2、旗下设有“联邦家私”、“联邦国际”、“联邦高登”、“联邦梦斐思”四大集研发、生产、销售于一体的事业部,覆盖中高端实木家具、定制收纳系统、环保沙发及舒适床垫等全系列家居产品;
3、园区环境优美如花园,配备福利性餐厅、免费空调宿舍、停车场、健身房及运动场地等完善设施;
4、提供住宿+食堂+社保+系统化培训+具市场竞争力的薪酬待遇,年度享受13至15天带薪年假;
5、工作地点:佛山市南海区狮山镇博爱中路40号联邦集团创新工业园,地处狮山镇中心,生活配套齐全,交通便捷。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供佛山顺德研发编程在线招聘信息,主要招聘佛山其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。