主要是负责保险车险贷款信用卡代销，1000-2000元/月，不是按天，没有业绩要求，要求25-45岁大专学历及以上，达成业绩另外有底薪+佣金。适合宝妈和自由职业者，8:30-10：30上班两个小时

岗位职责: 1、开展超级快充共享充电宝机器的安装服务; 2.开展美团跟抖音收款二维码，云音响，刷卡机，收银系统; 3、客户公司提供，只需要打电话联系好时间，上门安装即可; 4.与潜在合作伙伴建立联系，扩展市场渠道; 5.想地推的也有师傅手把手带会。 岗位要求: 1、具备良好的沟通能力和市场敏感度; 2、能够独立开展推广活动，具有较强的执行力; 3、积极主动，对市场推广有独到见解; 4、年龄18到50岁之间，有优势可以适当放宽。 公司福利及优势: 1.长期收益，持续性收益，并非一次性; 2.员工团建，等诸多福利; 3.公司管理扁平化，年轻化，工作氛围很好。 接受兼职，日薪200元以上，也可入股共同发展!期待你的加入！

此岗位不是贷款，不是信用卡，不是催收，不是保险!是2025年最新高薪职业!简单好上手 薪资范围：10000-60000元/月，上不封顶业绩提成拿到你手软，机会多多，提成多多![我们能提供] 1，客户资源庞大，不担心没有客源，只需要打电话，无需外出寻找客户，公司办公即可! 2，公司会提供精准资源，只需要通过电话在微信上与客户洽谈，促成合作即可!新人入职会有业务培训，正常3天上手，一周内开单百分之七十五! 3，工作氛围轻松，上班可以一边吹水一边办公[薪酬待遇] (优秀员工用心积累三个月正常3w~5w，销售经验丰富的精英稳定在7万以上)[上班时间]9:30-18:30错开高峰期，月休8天!杜绝无意义的加班! 公司提倡的是上班时间就好好工作，下班就好好休息!有销售工作经验者优先，只要你业绩好，公司你说了算。小白入职会有系统化培训。 本团队优势：销冠团队上岗即有运营总监及销冠手把手亲自带!保证你拿到结果!! 员工福利 年终奖 绩效奖金 工龄奖 带薪年假 员工旅游 团建聚餐 有无线网 通讯补贴。

岗位职责 1、负责在葡萄牙语使用地区开展机场设备及配套产品、服务项目的市场推广与销售工作； 2、收集并分析区域内航空领域相关市场动态，拟定市场发展计划、营销策略及具体执行方案； 3、拓展并维护区域内重点国家的客户关系、合作渠道以及与驻外政府机构等相关单位的联络； 4、主导特定国家项目的对外沟通协调，推动关键任务实施，制定项目进度安排，组织项目例会，及时识别并处理项目中的问题与风险； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求 1、本科及以上学历，市场营销或工科类专业优先考虑； 2、具备1-3年相关行业经验者优先，拥有客户资源者优先，有海外学习或工作背景者优先； 3、能够熟练使用葡萄牙语作为工作语言，接受因公出差； 4、具备较强的抗压能力，乐于学习，敢于面对挑战。 出差地点：葡萄牙、巴西、安哥拉、莫桑比克 工作语言：葡萄牙语 出差频率：occasionaltravelrequired

有办公家具产品销售经验优先入职

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4. 学历不限，热爱销售事业，结果导向，责任心强 5.能适应短期出差，具备较强的市场敏锐度与客户服务意识

岗位职责： 1、制定并落实区域家具产品的销售方案，带领团队达成既定销售任务； 2、持续优化客户关系，提高客户满意度与忠诚度，积极开发新客户资源； 3、跟踪市场变化趋势，为产品市场定位及推广提供可行性建议； 4、管理销售团队日常运营，保障销售流程高效运行及业绩目标实现； 5、定期开展销售培训，增强团队专业素养与市场应对效率。 任职要求： 1、具有深厚的家具行业销售背景，了解高端家具市场运作； 2、具备优秀的团队领导力，能有效激励和辅导成员完成指标； 3、沟通表达能力强，擅长谈判，可妥善处理各类客户关系； 4、以结果为核心，拥有良好的市场洞察力与问题应对能力； 5、对销售工作富有热情，承受压力能力强，接受出差安排。

岗位职责： 1、负责区域内医疗器械的销售工作； 2、负责辖区内客户的日常维护与定期回访； 3、策划并推动各类市场活动的落地执行； 4、完成领导安排的其他工作任务及跨部门协作事项。 任职资格： 1、统招大专及以上学历（学信网可查），此为硬性要求； 2、具备3年以上销售工作经验，以自主开拓客户实现业绩达成为主； 3、熟悉主流销售管理工具的应用，如CRM系统或工作周报机制； 4、具备出色的学习能力：能将所掌握的知识有效转化为实际工作成果； 5、具备独立分析问题与应对解决的能力； 6、拥有良好的抗压能力和情绪调控力，能正确认知销售岗位的压力与挑战； 7、注重工作细节，具备强烈的目标导向意识； 8、能够适应长期出差的工作安排。 工作地点：广东省 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、员工旅游、节日福利。 培训教育：入职后公司将统一安排在北京开展为期1-2周的集中培训，内容涵盖行业知识、公司概况、产品体系及岗位技能等方面。

销售经理上升空间大年龄人有想法的来

岗位职责： 1、依据公司业务发展需求，规划并执行相应的销售方案与目标，确保销售任务顺利完成。 2、主导大客户的开拓与关系维护，与重点客户建立长期稳定的协作关系，深入挖掘客户需求。 3、定期复盘销售成果，结合市场变化进行分析，动态优化销售策略与执行方式。 4、持续跟踪行业及市场前沿信息，识别潜在合作机会，推动业务拓展。 5、按需出差开展客户拜访，巩固并提升客户合作关系的深度与广度。 6、统筹团队日常管理，涵盖销售目标设定、任务分解、工作安排及落地跟进。 任职要求： 1、大专及以上学历；具备3年以上大客户销售经历，有建材、家电、厨卫、五金、地暖材料、空调、智能家居等领域销售背景或资源者优先。 2、具备较强的商机捕捉能力，擅长商务谈判、公共关系维护与跨部门对接，性格沉稳细致。 3、拥有团队管理实践经验，具备出色的沟通协调能力和问题应对能力。 注：可接受年后到岗 上班时间：8：30-12：00 13：30-18：00，每月23个工作日，三周双休、一周单休，节假日按国家规定执行。 入职当月即办理五险一金

招冚车一名 长期 针织为主 佛山沙溪新市旧街58号五楼 苒悦服饰

招聘 熟手洗碗1名： 3800-4000 包食宿，月休3天，法定节假日补1天。 过年放假 联系方式： 黄小姐 地址：陈村花卉世界

佛山市战豹金属实业有限公司主营出口摩托车配件，现诚聘以下岗位： 1、二化加焊工人2名 要求:  ，50岁以内，熟悉摩托车配件类产品焊接，个人计件(7000-12000上不封顶）。 公司每年6-10月有高温补贴，享有节假日福利，购买社保及意外险，住房补贴，准时发工资，包吃包住，有意者请致电莫生。 上班时间:上午8:00~12:00   下午14:00~18:00    加班18:30~20:30 公司地址：三水区白坭镇莘村机械塑料城

佛山市禅城区招泥瓦工、砌砖/石

佛山顺德招工地小工/杂工，280元一天

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1.公司跟全国多家银行合作，办理一张信用卡佣金300/张多劳多得上不封顶。 2.公司围绕信用卡有多项综合业务，比如信用卡提额，积分兑换，信用卡售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。 3.公司是支付宝官方合作服务商，负责给商家免费升级最新式碰一下收款设备。公司跟多家银行合作，免费给商家铺设收款码。公司自主研发的共享充电宝免费给商家铺设共享收益。 4.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失。同时可以组建团队，获得团队带来的高收益。 5:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 3.公司产品10年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 4.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额，公司全额报销 公司在全国有16家分公司，400多家办事处 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在河南地区平稳运营7年，稳定靠谱

岗位职责： 1.负责信用卡产品的推广与销售，面向个人客户开展精准营销，完成月度/季度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式进行客户开发与关系维护，提升客户转化率与复购意愿 3.准确解读信用卡政策、权益及风控要求，为客户匹配合适卡种并协助完成申请流程 4.遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程真实、规范、可追溯 5. 及时录入客户信息及销售数据，配合团队完成业绩分析与市场反馈汇总 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、销售类经验者优先 2.具备基本金融知识或学习意愿，能快速掌握信用卡产品特性与业务流程 3.责任心强，抗压能力好，具备目标导向思维和一定的客户洞察力 4. 无不良信用记录及违法违规行为，认同合规展业理念

岗位职责： 1. 负责信用卡产品的市场推广与客户开发，通过电话、面访、线上渠道等方式精准触达目标客群 2. 向客户清晰讲解信用卡权益、费率政策及申请流程，协助完成资料审核与进件提交 3. 维护存量客户关系，开展用卡指导、额度管理及分期营销等增值服务 4. 按时完成公司下达的发卡量、激活率、交易额等核心业务指标 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售过程真实、规范、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有金融、保险、消费贷等相关销售经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核节奏 4. 诚实守信，无不良征信及金融从业违规记录 5. 持有银行从业资格证或基金/证券从业资格证者优先

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

一、岗位职责 1. 负责信用卡产品推广、客户开发与办理，完成销售指标 2. 拓展合作渠道（商户、企业、社区、校园等），维护客户关系 3. 解答客户咨询，完成资料收集、审核与进件流程 4. 跟进客户反馈，提升服务质量与用户活跃度 二、任职要求 1. 学历/年龄：中专及以上学历，18–35岁优先 2. 经验：有无销售经验均可，有信用卡、金融、快消、地推经验者优先 3. 能力：沟通表达好，抗压能力强，目标感强，执行力强 4. 素质：形象端正，诚实守信，熟悉本地市场者优先 5. 其他：能熟练使用智能手机，具备基本办公软件操作 三、薪酬福利 1. 薪资：无责底薪+高额提成+开单奖+达标奖+渠道奖励 2. 福利：五险一金、带薪培训、节日福利、团建活动 3. 发展：完善晋升通道（销售专员→组长→主管→经理） 四、工作信息 1. 工作时间：弹性工作制/

1、 人寿保险服务（意外、健康、养老、教育基金、投资理财、团体险等） 2、财产保险服务（车险、设备险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等） 3、银行业务服务（广发银行相关产品及服务、如借记卡、信用卡、信贷业务等） 4、主要工作内容：维护好老客户，做好定期回访、服务、定期推广综合金融；定期通知并邀约客户参加公司的回馈活动。

负责公司自有车贷的放款，车贷业务的开发 有能力的小伙伴公司提供资源

床垫事业部高级销售合伙人（可兼职） 10000-50000元 公司概况： 工厂具备逾20年床垫研发与生产经验。 工作内容： 负责产品推广、客户对接及促成交易，发货及售后服务由工厂全权承担。 合作方式： 无需备货，签约即享工厂合伙人专属供货价及销售提成。 要求： 具备家居、建材、电商或社群销售渠道经验者优先，有床垫品类销售背景者更佳。 地点不限，面向全国招募。

善于交流，积极主动，拓展市场，性格乐观

1、公司提供优质线下客户资源，只需完成前面的客户开发工作，然后向经理汇报客户情况即可，不用亲自面对客户谈单哦简单轻松；不是纯电话岗一手资源出单率高，客户累积多了打电话只是一个简单的沟通方式而已 2、每天维护好新老客户，电话或者微信跟进（需外出）； 3、十年销售老玩家一对一培训；（专业谈单技巧倾囊相授）， 4、今日回款到账次日结算提成！（不拖不欠） 【任职要求】 1、不限学历，不限年龄，不限经验 2、听得懂普通话就行！语言表达能力良好（面试时会考量） 3、上班需穿着正式通勤装 【薪资待遇】 1、有底薪模式，4900=责底薪+绩效+话补+奖金+阶梯提成20-50%；0创收起跳，提成次日结，综合新资8000起步！！ 2、高提成模式，直接提成对半50%+话补+销售奖励（次日结），业绩达标再奖励现金红包，一个1500起步，业绩越高现金奖励越多，叠加奖励提成可达70%、上不封顶！！！ 报销话费、零食下午茶、不占用休息时间聚餐、休闲娱乐团建，国内旅游等、、、都是90后00后的年轻团队，人性化管理，压制度，舒适办公 【上班时间】 09:00~18:00，午休和吃饭2小时 周末单双休制（月休6天） 法定节假日不调休不团建，端午、国庆、五一、清明，中秋、元旦、春节照常休息！！！

抗压能力强，有亲和力，工作积极主动，乐于接受挑战，对工作充满热情与干劲 销售专员岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作，达成既定销售目标； 2. 维护客户关系，及时跟进客户反馈，提供专业的解决方案； 3. 参与市场信息收集，掌握行业趋势，协助优化销售策略； 4. 整合内外部资源，保障销售项目高效推进； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2. 具备优秀的沟通表达能力与销售技能，能独立开展销售工作； 3. 具有较强的市场洞察力与判断力，可制定切实可行的销售方案； 4. 具备良好的团队协作意识，能有效协调资源推动项目落地； 5. 拥有端正的职业态度和敬业精神，适应一定强度的工作压力。 以上为销售专员岗位的详细说明，诚邀符合要求的优秀人才加入我们。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业参与投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能设备，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利。 业务流程清晰，易上手，配备专人一对一指导，客户资源拓展便捷。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，当前在职销售平均月薪10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，推广智能零售柜 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责佛山区域，外勤工作灵活打卡，就近安排辖区 2、每日工作时间9:00-18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，愿意拼搏 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速胜任岗位 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

是不是还在烦恼供车供房，是不是每月都是月光族，家里没背景，找不到高薪的工作，没关系，只要你发一份简历点击立即沟通，给大家一个彼此的机会，你付出青春，我给一个平台，欢迎您加入我们小微集团的大家庭。 公司优势： 我们是广东省最大规模的龙头企业，已稳健走过11载春秋。目前，旗下坐拥十几家分公司，近3000名专业客户经理，庞借专业的服务，已助力超十万家企业解决资金难题。 公司不仅平台广阔，客户资源丰富，内部的管理体系更是严谨完备。我们专门设立了商学院，为员工提供持续成长与晋升的学习通道；还设有党支部。是政府高度认可的企业。业内影响力极大。并且我们一直致力于公益慈善，荣获区政府颁发的关心支持教育创业发展先进集体。目前计划上市，并着手建设总部大楼。前景非常不错。期待你的加入，与我们一起迈向辉煌未来 工作内容： 1、了解客户情况，解决客户疑虑，并成交客户。 2、负责与客户进行业务联络和沟通，维护客户关系。 3、及时跟进和邀约客户上门。 职位要求: 1、对销售工作有较高的热情。 2、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力。 3、性格坚韧，思维敏捷，具有良好的应变能力和抗压能力。 4、有没有经验都可以，我们这里有专业化的培训。前期不会谈客户的，团队老大会和你成交客户。 工作时间:早上8:30一12:00，下午14:00-18:00月休6天 公司福利： 1、每月过生日伙伴可享受公司生日购物津贴，每月伙伴享受公司及团队丰厚奖励，团队定期组织伙伴外出旅游及拓展活动。 2、公司率先实行的合伙人制度，全民持股并享受年底分红，行业顶级导师长期免费全方位培训

1、接受无经验，勤奋好学，尽职尽责 2、公司提供意向客户资源，无需外出 3、辅助公司找有意向的客户 学历不限，经验不限，公司提供免费的系统培训，老带新，1v1 可实习盖章，下午茶团建福利多，近地铁交通便利。

未来10年黄金期，风口行业，国内品牌法辅机构诚聘英才！公司专注于特殊资产处置领域，业务涵盖法拍房辅助拍卖、不良资产处置、法律咨询服务、批量诉讼保全等，总部位于四川成都，全国设有24家分支机构，持续稳健运营8年，深耕法拍房与不良资产处置两大核心板块，构建了贯通上下游的全产业链服务体系！ 行业优势： 1. 公司双轮驱动业务模式，法拍房辅拍与不良资产处置并重，后者将成为未来十年的核心增长极，助力客户优化资产配置。 2. 企业处于高速发展阶段，为员工提供具有竞争力的提成激励机制。作为趋势行业的领跑者，发展空间广阔！ 任职要求： 1. 认可不良资产行业发展前景，具备创业者思维与格局 2. 拥有市场研判能力及营销策略规划经验，具备成功开拓商务资源的实绩 3. 具备优秀的领导力与团队管理经验 4. 沟通协调能力强，能有效应对高强度工作压力 5. 商业嗅觉敏锐，恪守职业操守，具备高度责任感