【注意！注意！注意！】 该岗位为机关单位驻点，派驻地佛山。非诚勿扰，谢谢。 招聘律所为正规律所（可查），非网推所，非法咨公司。 职位一： 【任职要求】 1.持有律师执业证，执业1年及以上工作经验。 2.法律专业功底扎实，深耕企业及民商事经济非诉或诉讼案件，领域包括但不限投融资、企业股权、招商引资、经济纠纷、土地用地纠纷相关法律业务，沟通表达能力突出，逻辑清晰，擅长法律推理和案情分析，做事细致负责、执行力强。 3.精通粤语者优先。 【薪资福利】 按执业能力及相关实务经验综合定薪。 【岗位职责】 派驻行政单位驻点办公，负责协助企业落地迁入、招商引资法律支持、投融资商业谈判、入园企业后续管理等相关法律工作；同步开展招商项目履约考核、法律审查和咨询服务等工作。 有意者可直接联系，细谈具体工作要求及薪资事宜。（联系时备注应聘岗位及派驻地） 职位二：广东梅州本地合作授薪律师 【工作地点】梅州市某县机关单位现场，距离梅城约45分钟车程。 【工作内容】列席机关现场会议、信访接待、做好会务对接协调，协助梳理会议涉法事项，出具简易法律意见，配合完成现场相关工作。 【薪酬】按天结算。 【任职要求】 1、法律专业背景，已通过国家司法考试；2、工作严谨，具备基本文书写作与法律研判能力； 3、精通客家话，或听得懂客家话，可随时提供现场支援者优先。 有意者可直接联系本人联系。联系时备注应聘岗位及派驻地）

【工作内容】 1.全流程参与案件的协办工作。作为辅办人参与案件办理流程、作为辅谈人参与案件洽谈流程。 2.辅助主办律师对接服务客户，在主办律师的指导下解答客户的日常发问。 【岗位要求】 1.已经通过司法考试主观题及客观题，可以领取法律职业资格证书； 2.愿意积极争取参与案件办理的机会，愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入； 3.接人待物得体、沟通能力强；具备出色的文书写作基础；办事效率高； 4.愿意与客户沟通，有服务者意识，有独立对接客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 5.能遵循律所提出的办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为底薪+提成。底薪4K，提成比例高。 2.律所提供充足的办案机会，实习律师期间一般可以辅办80-120个左右的案件，迅速掌握全流程办案的各项技能和经验积累，领取执业证当年即可具备独当一面的能力； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了7位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。

【工作内容】 律所提供充足案源，律师独立服务客户，完成全流程的案件办理。 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.愿意积极接案，愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入； 3.有独立完成案件办理专业能力（包括证据分析、诉讼思路制定、文书起草、开庭、与办案机关协调沟通等），符合效率要求； 4.愿意与客户沟通，有服务者意识，有独立对接客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 5.能遵循律所提出的办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为办案业绩提成+保底，提成比例高，收入月保底6K。多劳多得，快劳快得，平均月薪水平为1W-4W； 2.律所提供充足上门客户，帮助律师迅速积累办案经验，获得事业成长； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。

新模式律所招聘新设计律所合伙人，办案底薪加提成，律所缴纳社保，自带案源，免费办公室。如想做自媒体，提供运营团队支持，投流支持。办案提成最高30%，设立分所赠与股份。懂自媒体或有直播经验者优先，男女不限，广东省内执业满三年，其他条件面议。

一、核心职责 ‌独立承办案件‌：作为主要工作内容，需全程负责案件的各个环节，包括接受委托、法律问题分析、证据收集及出庭代理等事项。 ‌达成创收指标‌：通过个人拓展的案源或律所分配的案件实现业绩产出，提成比例为重要激励依据。 ‌维系客户关系‌：保持与客户的顺畅沟通，定期汇报案件进展，保障服务过程的专业与透明。 二、具体工作内容 ‌案件全流程办理‌：涵盖法律答疑、文书撰写、证据整理、调解谈判以及法庭代理等工作。 ‌协同团队与律所运作‌：参与复杂案件的集体研讨，配合律所在市场推广及内部管理方面的要求。 ‌恪守执业规范‌：严格保守客户信息，杜绝利益冲突，坚持诚信执业原则。 三、常见工作模式 ‌以独立办案为核心‌：可依托自有的案件资源，或承接律所指派案件，独立完成代理任务。 ‌提成机制弹性设置‌：根据案件来源（自拓或律所分配）及具体情形，与律所协商确定相应提成方案。 岗位要求： 本科学历及以上，法律相关专业，持有律师职业资格证并执业1年及以上。

[工作内容] 1.政府及企业法律顾问。包括：合规管理、法律体检、制度构建、合同审查（审查、修改、草拟）、人事管理、法律支持、日常事务咨询。 2.法律服务产品。包括：法律服务产品的设计、升级和检讨，法律服务产品竞赛等。 3.专项法律服务。包括：尽职调查、法律体检、企业投融资、家族传承设计等。 4.诉讼支撑。独立或协助团队律师办理金融、民商事、知识产权等诉讼与非诉讼业务，包括：草拟、修订和校对诉讼文书，检索规范性文件和案例，调查取证、现场走访、与客户沟通、完成委托手续、开展法律研究等。 5.公益法律服务。包括：法律援助、法制宣讲、村居普法、网络驻点值班、公益走访等。 6.公众号文章供稿。参与律所公众号的管理、编辑公众号文章、优化公众号宣传计划等。 7.普法视频制作。 8.行政事务辅助。包括：文件送达、签收和交接等。 [职位需求] 1.认同“金信方正”文化理念，具备责任意识、职业操守与长期发展意愿。 2.应聘执业律师，需取得执业证，或已完成实习考核且可申请执业证；应聘实习律师，需取得取得法律职业资格证书（A证）。 3.法学本科及以上学历，民商法、经济法、诉讼法等相关专业背景优先。欢迎跨学科人才与我们联系沟通。 4.具备良好的法律文书撰写能力、逻辑思维与沟通表达水平。 5.熟悉运用行业生产力工具，包括：WPS、Alpha、智合等。 6.能适应团队协作模式。 7.党员，具有政府或企业法律服务经验，或有金融、建设工程等领域专长者，或具有政府部门驻点工作经验的 优先。 8.获得驾照C2 或以上的优先。 [工作条件] 1.平台支撑：依托佛山地区领先的综合性律所平台，享有丰富的业务资源、专业培训与品牌背书。 2.团队氛围：秉承“百年老所”志向，实行专业化分工、团队化协作与导师指导机制。 3.生产力工具：配备先进的行业生产力工具，WPS系统、Alpha系统、智合系统、企查查系统、腾讯元宝、豆包等。 4.业务资料：基础业务资源稳定，有精彩案件等待“有缘人”。 5.社会参与：鼓励并支持律师参与行业协会，参与社会法律公益服务，参选行业代表、立法咨询专家等社会职务，提升行业影响力。 6.党建赋能：党组织获省、市行业党委先进表彰，党员律师享有组织培养机会。 [薪酬待遇] 1.薪酬体系，采用“基础薪资+绩效奖金+年终奖励”模式，多劳多得、优绩优酬。 2.福利保障：社会保险、带薪年假、节日福利、定期体检。 3.专项激励：对案源开拓、业务创新、学术成果、公益贡献等设有专项奖励机制。 4.发展支持：提供行业交流参会支持，专业培训支撑。 [理念和信念] 1.法律不仅是职业，更是我们愿意坚守的信念。 2.我们要做行业的建设者，愿意坚守行业底线。 3.坚持“当日事当日了”，不做“拖延者”。 4.“吃苦耐劳”不是口号，只是日常写照。 5.心存至善，方能致远。 6.积极进取，我们永不停步。 [职位亮点] 1.律所推荐多名年轻律师加入市律协工作委员会，成为市律协工作委员会的工作骨干，与优秀同行有更多的交流机会。 2.我所实习律师在佛山律协“精文笃法”律师法律文书写作大赛中，荣获“一等奖”（最高奖项），我所获得“优秀组织奖”。 3.律所多名年青律师快速成长，已成为业务独当一面的工作能手，深受客户信任。 4.年青律师因承办案件质量和数量较高，在裁判文书网数据“喜人”，经常收到接办案件的请求。 5.年青律师因本所的工作和业务关系“喜结良缘”。 6.律所多名年青律师和实习律师年收入超过佛山城镇单位就业人员平均工资（根据佛山市统计局发布的数据，2024年城镇非私营单位就业人员：年平均工资114597元）。 [求贤令] 忆我律所创立之初，秉法治之信仰，承专业之精神，于商事、金融、知识产权领域深耕不辍，屡胜疑难案件，护客户权益于危局，守法治信仰在平常。 然今世局变幻，法律疆域广袤，数字之潮、跨境之争、合规之险纷至沓来，若固守旧制，犹驾驽马于沧海，岂能竞逐时代波澜？观今日律所之苦，非无案源之乏，而患专精之才未盛；非无规模之盛，而忧创新之智未彰。往者，吾辈或囿于传统服务，或疲于应对琐务，以至新兴领域之机遇，时有失之交臂。望千金市马，思变法图强！ 故今昭告天下贤才：凡精通金融投资、数据合规、政府业务者，吾当虚左以待；凡能以奇策开拓业务、以匠心雕琢案例者，吾必尊其位、授其权、分其利；纵为初出茅庐之后辈，若有鲲鹏之志、经纬之才，亦当倾囊相授，共铸法治丰碑。昔秦孝公“尊官分土”而得商鞅，终成强秦之业；今吾所以求贤者，非惟一时之需，实欲与诸君共立律界新标，使专业之光芒照彻时代暗礁。 君若怀瑾握瑜，敢以智慧辟新途，请携肝胆而来，吾将执手共赴山河！

【岗位职责】 1.根据执行方案开展司法查询、执行通知、委托执行、交叉执行及执行款项领取等相关工作； 2.在重大复杂案件中承担被执行人财产线索的调查任务； 3.协同法官推进已查封、扣押实物资产的变现等强制执行措施落实； 4.协助客户与律师拟定执行和解方案，参与汇报及与对方进行谈判沟通； 5.梳理重点财产保全案件中被告方的财产信息与追踪线索； 6.对执行案件各环节工作内容进行归纳整理，撰写办案总结，推动经验沉淀与知识共享； 7.按时完成所辖案件各阶段系统数据录入，确保流程节点顺利流转； 8.定期提交工作日志。 【任职要求】 1.法学或相关专业本科及以上学历，持有执业资格证书者优先考虑； 2.具备两年以上诉讼、执行类法律实务工作经验； 3.熟悉各级法院办案程序及与执行相关的法律法规； 4.具有扎实的诉讼与强制执行专业知识，思维条理清晰，逻辑严谨，具备良好的数据分析、组织协调与应急处理能力。

薪酬：平均一个月1.5万-3万，具体面谈沟通 【岗位职责】： 1. 提供日常法律咨询服务，履行法律顾问职责； 2. 代理各类诉讼案件，担任当事人诉讼代理人； 3. 承办刑事案件，依法担任辩护人参与辩护； 4. 参与非诉事务处理，代理调解、仲裁等程序； 5. 解答当事人法律疑问，代为起草、审查法律文书，保障其合法权益，促进法律正确实施。 【任职要求】： 1. 已依法取得专职律师执业资格（A证）； 2. 具备一年以上执业经历，能够独立承办诉讼业务； 3. 拥有相关诉讼实务经验者优先考虑； 4. 具备扎实的法学理论基础，语言表达与书面写作能力良好，形象端正，具备较强的沟通理解能力； 5. 能够准确、高效、完整地完成律所安排的各项工作任务； 6. 无司法行政机关或律师行业协会的纪律处分记录。

佛山市南海区招电焊，改四个小架子，带台焊机，一把冲击钻。，大概五六个小时活。 室内 300 元。现在过来。叽叽歪歪问东问西的不要来了。一点小活。啰啰嗦嗦一大堆废话不要打电话。

佛山顺得招聘师傅两名，工作几天，薪资为380元/天，有意者可报名。

另需2名能独立带学徒上导轨做门口的人员。上班时间为8点至12点，下午1点30分至6点10分。宿舍配备空调和热水器。 主要安装日立电梯，可做临时工或包工。薪资面议。工作地点在佛山。

任职要求： 1、具有叉车上岗证； 2、有两年以上叉车操作经验； 3、服从工作安排，吃苦耐劳，要有服务意识； 4、身体健康，能适应低温环境。 5、每月休息4天 二、福利待遇：包吃包住、员工生日会、节日福利、年底双薪、工龄工资、绩效奖金、。

佛山南海区桂城街道石肯三村提供新房开荒服务，适用于170-179平方米的房屋，团队上门，包干完成。订单价格为820元。另有100平米开荒服务，价格为470元，需自带吸尘器。服务地点位于广东省佛山市顺德区乐从镇镇安路湖畔湾豪庭2期。

岗位职责: 1.为客户提供专业的法律咨询和支持； 2.参与案件的调查与处理，确保法律程序的准确执行； 3.撰写和优化法律文件和协议； 4.维护和发展客户关系，提高客户满意度； 5.参与团队讨论，为案件处理提供合理建议。 任职要求： 1.具备扎实的法律专业知识，能够独立处理法律事务； 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和团队成员沟通； 3.具有较强的分析和解决问题的能力，能够在复杂环境中做出准确判断； 4.保持职业操守，具有良好的个人品德； 5.对法律行业有浓厚兴趣，愿意接受挑战。

执业满三年以上，近三年无处罚记录。能独立办案，或者协助律师办案。

授薪律师4500-5000，律师助理1000-1500

招聘合作共赢律师主打刑事案件有经验者联系

独立律师，岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与仲裁案件，参与庭审、调解及和解谈判 3. 开展尽职调查、合规审查及法律风险评估，为企业经营决策提供专业支持 4.协助客户处理劳动人事、知识产权、公司治理等专项法律事务 5.持续跟踪法律法规更新，开展内部法律培训与合规宣导 任职要求： 1. 持有中华人民共和国法律职业资格证书，已注册执业律师优先 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及口头表达能力 3.责任心强，具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.熟悉常见业务领域（如公司法、合同法、劳动法等），中共党员优先

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位要求： 1、企业配备系统化培训机制，零基础同样能快速上手并取得优异成绩，只需具备强烈的学习意愿。 2、具备清晰的表达能力，思维敏捷，能够及时应对各类情况并有效处理问题。 3、性格开朗，善于与人交流互动。 4、有耐心倾听需求，积极学习新知识，持续提升专业服务水平。 5、热爱本职工作，踏实尽责，具备良好的协作精神和团队配合意识。

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1、负责跟进经理下达的订单，通过微信、QQ等渠道接收任务，并高效完成领导安排的各项工作； 2、负责各类报表的收集、汇总与整理，确保工作信息准确传达并有效执行； 任职资格： 1、形象良好，气质端正，年龄******； 2、具备相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 3、熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作； 4、工作细致严谨，具备较强的责任心，品行端正； 工作时间：8:00-12:00，13:30-18:00，每月休息4天，提供工作餐； 工资发放日：每月30日准时发放。

岗位职责： 1. 核查前一日的记钟流程表，确保各项工作按既定流程执行完毕。 2. 与总部完成工作对接，保障信息传递准确无误。 3. 检查公司配备的手机及对讲机电量，确保通讯设备正常使用。 4. 实时更新当日群内公告及客户预约信息，保证信息同步及时准确。 5. 负责电话接听，为客户提供咨询与相关支持服务。 6. 配合项目员工完成项目中的辅助事务，助力项目有序开展。 上班时间10点-19点 12点-21点 15点-24点 月休4天 任职要求： 1. 身高160cm以上，身材匀称，形象良好，普通话标准流利。 2. 具备一定稳定性，能融入团队协作环境。 3. 能够高效落实所分配的工作任务。 薪资福利： 1. 试用期无责任底薪3500元，试用期3个月，表现优异可提前转正，转正后4000+1500绩效，缴纳社保。 2. 提供食宿安排，包含一日三餐，月休4天，休息时间不固定，每周统一排班。 3. 入职满一年可享300元工龄奖金，逐年递增，封顶900元。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.收发快递、信件及文件，做好登记与分发管理 4. 维护前台区域整洁有序，及时补充办公用品 5. 协助行政事务处理，如会议准备、资料整理等 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能妥善应对各类来访场景 5.有前台或行政相关工作经验者优先

岗位介绍： 1、熟练操作Word及Excel等办公软件，完成每日收款数据的登记与核对； 2、具备招聘实操经验，负责员工入离职手续办理，资料收集整理与归档，能独立制作薪资报表； 3、协助美团店铺基础运营，及时响应客户咨询，并将相关数据同步传递给销售团队； 4、承担行政内勤工作，包括核对销售日报、收发快递、办公用品采购等日常事务； 5、做好来访人员接待、登记及引导，第一时间通知对接人员； 6、维护公司环境卫生，保持整洁有序，展现企业良好形象； 7、配合上级处理公司行政事务及部门内部日常支持工作。 工作时间：9:30-18:30，周日单休法定节假日正常休息 任职要求： 1、统招大学专科及以上学历； 2、具有3年及以上人事行政相关工作经验，具备良好的口头与书面沟通能力； 3、熟练使用计算机办公软件，工作细致认真，责任心强，服务意识佳； 4、具备较强的团队协作精神，拥有良好的人际交往与沟通技巧，有一定组织协调能力及应急处理能力。 工作时间：9:30-18:30，周日单休 职位亮点：老板亲和，团队年轻，定期团建聚餐，节日红包不断，工作氛围轻松融洽。 1.朝九晚六+五险 2.国家法定节假日+带薪年假！每年安排1-2次团队拓展活动！ 佛山升科隶属于北京升科法律咨询有限公司，主营金融纠纷领域的法律咨询服务，专注于个人债务管理与资产优化，致力于帮助委托人依法减轻债务负担。

【工作内容】 与律所提供的上门客户进行洽谈，促成成交，协助后续办案团队完成客户服务 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.有独立完成案件洽谈的专业能力； 3.有服务者意识，有独立洽谈客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 4.能遵循律所提出的谈案办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 5.具备优秀的协调能力与协作意识。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为谈案提成+保底，提成比例高。平均月薪水平为2W-5W； 2.律所提供充足上门客户，谈案律师无需自行开拓案源； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。

薪酬：平均一个月1.5万-3万，具体面谈沟通 【岗位职责】： 1. 提供法律顾问服务； 2. 代理各类诉讼案件； 3. 担任刑事案件辩护人； 4. 参与非诉事务代理，介入调解与仲裁程序； 5. 解答法律相关咨询，代为起草各类法律文书，保障当事人合法权益，助力法律正确实施。 【任职要求】： 1、全国共11家分支机构，采用互联网化运营的新型律所模式，实行公司化管理，律所提供稳定案件资源，无需律师个人开拓案源，专注服务客户即可； 2、需具备3年以上执业经验，品行良好，未曾因执业行为违规受到律师协会处罚； 待遇： 1. 提供持续稳定的案件合作支持； 2. 支持年轻律师加盟成为合伙人，并配备独立办公空间，体现律所对青年律师发展的支持与合作诚意； 3. 税负成本低，同时保障案源供给。诚邀有志律师加入合作，欢迎实地考察并面谈交流。

岗位职责： 1、严格遵守公司各项管理规定及员工行为准则，服从工作调配，主动维护公司声誉与利益，保守公司商业秘密。 2、负责到店客户的接待工作，引导客户入座，提供果盘与茶水服务，并及时通知对应设计师或业务人员进行接洽。 3、接听公司对外电话，处理客户在售前、售中、售后各阶段的咨询与问题，收集并反馈客户需求信息；对客户提出的投诉与合理诉求认真响应，妥善处理，并第一时间向相关部门负责人汇报情况。 4、完成签单及收款流程，整理并提供签单所需资料给设计师，协助设计师做好签约支持与沟通准备。 5、落实客服部门相关物资及礼品的领取、使用和出入库管理工作，需登记事项应详细记录，发现问题及时上报店长。 6、组织实施客户满意度调研，持续优化服务流程，提升整体服务水平。 任职要求： 1、具备相关岗位工作经验，形象良好，气质出众，具有较强亲和力 2、年龄要求23-30岁 3、熟练掌握常用办公软件操作 4、具备良好的服务意识、责任意识及应急处理能力

一、公司简介： 我们是综合性法律/财务/税务一站式互联网法财税服务平台，平台汇聚专业的律师团队、法务团队、财税团队、直营律所，以及超1000家高水平合作律所，是国内法律服务行业领先品牌。主营业务覆盖法律服务与财税合规服务全领域。 1）诉讼案件法律咨询 2）非诉立案指引服务 3）企业法律顾问 4）企业财税合规咨询 5）企业信用修复 6）垫资诉讼咨询 7）建筑工程纠纷咨询与服务 8）执行难案件财产线索查控 9）信用卡网贷逾期止损优化 10）轻罪记录封存咨询 11）政府拖欠企业款项调解 以上业务全国范围均可对接并提供支持。 二、招聘岗位： 法律服务～业务拓展经理/总监，多名； 三、工作内容（岗位职责）： 仅需承担客户开发、市场拓展、销售对接等前端职能。 1、挖掘并开拓存在纠纷、债务问题，有法律服务或财税合规需求的个人及企业客户； 2、掌握客户的纠纷与债务具体情况； 3、结合客户需求，匹配对应解决方案和产品服务，推动成交，并移交平台进行后续处理。 四、岗位要求： 1、性别不限，无需具备法律、财税专业知识或从业背景；具备学习能力、市场拓展能力和沟通销售技巧即可。 2、对当前职业状态与收入水平不满意，希望转型新领域以获取更高收益，认同法律服务与财税合规行业发展潜力。 3、有理想，有动力，勇于突破，渴望实现收入增长与事业成长。 4、具有房地产、建设工程、建材家具、家居家电、保险、金融、外贸、电商等行业经验者优先；有创业经历或自身涉及债务、纠纷情况者更优。 五、薪酬与福利： 1、底薪+高比例提成（10%～50%）+团队管理激励5%；综合年收入20～40万元，业绩优异者收入无上限。 2、投身法律服务领域受社会认可，长期享有平台提供的免费法律/财税咨询服务。 3、提供免费专业法律/财税知识培训，助力个人及家人规避风险、减少损失； 4、周末双休+法定节假日+团队建设活动等。

【岗位模式说明】 非劳动关系，无需到岗，时间自主掌控。 收入全部来自高比例业务佣金提成，无上限设定，收益与努力直接挂钩。 这是一份由您主导的事业机会，我们提供品牌、产品、培训及后台系统支持，您通过自身资源与能力拓展市场。适合渴望高回报、勇于突破的创业型人才。 【您将获得】 可观的财富回报： 行业领先水平的佣金结构，每完成一单即享高额分成，月入过万为基本目标。 专业的赋能支持： 完善的线上与线下结合的产品知识及签单技能培训，确保掌握实操方法； 成熟的法律产品资料库与沟通话术支持，助您迅速进入状态； 经验丰富的导师一对一指导陪跑，协助客户分析与成交推进。 极致的灵活性： 无需考勤打卡，自由安排工作节奏，兼顾生活与事业发展，全职兼职皆宜。 清晰的成长路径： 从独立顾问发展至渠道商，进阶为区域合伙人，提供超越销售本身的长期发展空间。 【我们需要您这样的伙伴】 年龄25-55岁，性别不限，具备销售、市场、保险、中介或自主创业经历者优先考虑； 具备出色沟通与学习能力，能快速理解并准确传递法律服务内容； 富有开拓意识和抗压韧性，追求高收入目标，并对结果负责到底； 拥有一定人脉基础或社交网络（非硬性要求，具备者优先）； 遵纪守法，具备良好职业道德与团队协作精神。 【关于我们】 佛山市衡正信息科技有限公司是北京中律捷旗下运营中心，一站式互联网法律服务平台。公司融合法律、数据与科技三大优势，致力于为公众提供专业、高效、便捷的法律服务解决方案。 您将依托公司强大的品牌影响力、先进的技术系统以及专业律师团队支持，全面助力个人事业成长。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务管理，维护办公场所的整洁与有序； 2. 协助推进团队成员之间的沟通与协作； 3. 处理公司内外各类行政工作，涵盖文件整理、新媒体内容发布与推广、会议组织安排等； 4. 参与团队会议，围绕公司运营提出可行性建议。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力与组织能力； 2. 熟练操作常用办公软件； 3. 拥有团队协作意识，能高效协同完成各项工作任务； 4. 工作细致认真，责任心强，能准确处理各项行政事务。