
谈案律师
1-1.5万/月
律师经验不限本科诉讼/非诉讼授薪制
谈案律师
【工作内容】
与律所提供的上门客户进行沟通对接,推动签约落地,并配合后续办案团队做好客户服务支持工作
【岗位要求】
1. 已取得律师执业资格;或已通过律师协会考核,正处于挂证申请准备阶段;
2. 具备独立开展案件咨询与洽谈的专业能力;
3. 具有服务意识,能够独立完成客户接洽,态度积极端正,认同“为百姓提供法律服务”的职业理念,能在处理大众诉讼事务中获得职业满足感;
4. 能严格执行律所制定的谈案及办案流程规范,保障对外服务水平统一;接受服务质量监管,适应数字化作业模式;
5. 拥有良好的协调能力和团队合作精神
【壹号律所优势】
1. 薪酬体系完善,行业内具备较强竞争力。收入结构由谈案提成+保底工资+月度奖励组成,提成比例优厚。律师平均月收入区间为2W-5W;
2. 案源由律所统一输送,谈案律师无需自行开发客户资源;
3. 注重品牌信誉与执业合规,杜绝非律师人员参与签约行为,所有案件均由持证律师亲自签署,有效防控执业风险;各分所均为总部直营投入,分所负责人及律所合伙人皆从内部选拔培养,不开放加盟,确保服务体系标准化;
4. 坚持客户至上理念,设立专门的办案监督部门,协同律师持续优化服务体验,所有案件客户反馈可追踪记录,整体满意度高;
5. 打造学习型执业环境,定期组织核心业务技能培训,帮助律师掌握谈案技巧、办案流程及客户维护方法论。配套日常案件指导与复盘机制,助力律师从实务案例中快速提升专业能力;
6. 提供明确的职业发展路径,支持律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的进阶成长。目前已成功培养8位分所主任、数十名团队管理人才,实现个人价值与收入双提升;
7. 发展步伐稳健迅速。律所成立于2015年,2021年起实施全国布局战略,现设有9家分支机构(广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所),业务覆盖8座城市;
8. 推动科技与法律深度融合,设立专属技术部门,自主研发数字化平台与智能辅助工具。自2018年起持续投入“壹律cloud”法律数字化系统建设,为律师执业提供全面技术支持
信用卡业务律师
6-8千/月
律师经验不限本科
[工作内容] 1.政府及企业法律顾问。包括:合规管理、法律体检、制度构建、合同审查(审查、修改、草拟)、人事管理、法律支持、日常事务咨询。 2.法律服务产品。包括:法律服务产品的设计、升级和检讨,法律服务产品竞赛等。 3.专项法律服务。包括:尽职调查、法律体检、企业投融资、家族传承设计等。 4.诉讼支撑。独立或协助团队律师办理金融、民商事、知识产权等诉讼与非诉讼业务,包括:草拟、修订和校对诉讼文书,检索规范性文件和案例,调查取证、现场走访、与客户沟通、完成委托手续、开展法律研究等。 5.公益法律服务。包括:法律援助、法制宣讲、村居普法、网络驻点值班、公益走访等。 6.公众号文章供稿。参与律所公众号的管理、编辑公众号文章、优化公众号宣传计划等。 7.普法视频制作。 8.行政事务辅助。包括:文件送达、签收和交接等。 [职位需求] 1.认同“金信方正”文化理念,具备责任意识、职业操守与长期发展意愿。 2.应聘执业律师,需取得执业证,或已完成实习考核且可申请执业证;应聘实习律师,需取得取得法律职业资格证书(A证)。 3.法学本科及以上学历,民商法、经济法、诉讼法等相关专业背景优先。欢迎跨学科人才与我们联系沟通。 4.具备良好的法律文书撰写能力、逻辑思维与沟通表达水平。 5.熟悉运用行业生产力工具,包括:WPS、Alpha、智合等。 6.能适应团队协作模式。 7.党员,具有政府或企业法律服务经验,或有金融、建设工程等领域专长者,或具有政府部门驻点工作经验的 优先。 8.获得驾照C2 或以上的优先。 [工作条件] 1.平台支撑:依托佛山地区领先的综合性律所平台,享有丰富的业务资源、专业培训与品牌背书。 2.团队氛围:秉承“百年老所”志向,实行专业化分工、团队化协作与导师指导机制。 3.生产力工具:配备先进的行业生产力工具,WPS系统、Alpha系统、智合系统、企查查系统、腾讯元宝、豆包等。 4.业务资料:基础业务资源稳定,有精彩案件等待“有缘人”。 5.社会参与:鼓励并支持律师参与行业协会,参与社会法律公益服务,参选行业代表、立法咨询专家等社会职务,提升行业影响力。 6.党建赋能:党组织获省、市行业党委先进表彰,党员律师享有组织培养机会。 [薪酬待遇] 1.薪酬体系,采用“基础薪资+绩效奖金+年终奖励”模式,多劳多得、优绩优酬。 2.福利保障:社会保险、带薪年假、节日福利、定期体检。 3.专项激励:对案源开拓、业务创新、学术成果、公益贡献等设有专项奖励机制。 4.发展支持:提供行业交流参会支持,专业培训支撑。 [理念和信念] 1.法律不仅是职业,更是我们愿意坚守的信念。 2.我们要做行业的建设者,愿意坚守行业底线。 3.坚持“当日事当日了”,不做“拖延者”。 4.“吃苦耐劳”不是口号,只是日常写照。 5.心存至善,方能致远。 6.积极进取,我们永不停步。 [职位亮点] 1.律所推荐多名年轻律师加入市律协工作委员会,成为市律协工作委员会的工作骨干,与优秀同行有更多的交流机会。 2.我所实习律师在佛山律协“精文笃法”律师法律文书写作大赛中,荣获“一等奖”(最高奖项),我所获得“优秀组织奖”。 3.律所多名年青律师快速成长,已成为业务独当一面的工作能手,深受客户信任。 4.年青律师因承办案件质量和数量较高,在裁判文书网数据“喜人”,经常收到接办案件的请求。 5.年青律师因本所的工作和业务关系“喜结良缘”。 6.律所多名年青律师和实习律师年收入超过佛山城镇单位就业人员平均工资(根据佛山市统计局发布的数据,2024年城镇非私营单位就业人员:年平均工资114597元)。 [求贤令] 忆我律所创立之初,秉法治之信仰,承专业之精神,于商事、金融、知识产权领域深耕不辍,屡胜疑难案件,护客户权益于危局,守法治信仰在平常。 然今世局变幻,法律疆域广袤,数字之潮、跨境之争、合规之险纷至沓来,若固守旧制,犹驾驽马于沧海,岂能竞逐时代波澜?观今日律所之苦,非无案源之乏,而患专精之才未盛;非无规模之盛,而忧创新之智未彰。往者,吾辈或囿于传统服务,或疲于应对琐务,以至新兴领域之机遇,时有失之交臂。望千金市马,思变法图强! 故今昭告天下贤才:凡精通金融投资、数据合规、政府业务者,吾当虚左以待;凡能以奇策开拓业务、以匠心雕琢案例者,吾必尊其位、授其权、分其利;纵为初出茅庐之后辈,若有鲲鹏之志、经纬之才,亦当倾囊相授,共铸法治丰碑。昔秦孝公“尊官分土”而得商鞅,终成强秦之业;今吾所以求贤者,非惟一时之需,实欲与诸君共立律界新标,使专业之光芒照彻时代暗礁。 君若怀瑾握瑜,敢以智慧辟新途,请携肝胆而来,吾将执手共赴山河!
专职律师3名/无需到岗
1-2万/月
律师1-3年本科诉讼非诉讼民商事类业务律师执业证
薪酬:平均一个月1.5万-3万,具体面谈沟通
【岗位职责】:
1. 提供日常法律咨询服务,履行法律顾问职责;
2. 代理各类诉讼案件,担任当事人诉讼代理人;
3. 承办刑事案件,依法担任辩护人参与辩护;
4. 参与非诉事务处理,代理调解、仲裁等程序;
5. 解答当事人法律疑问,代为起草、审查法律文书,保障其合法权益,促进法律正确实施。
【任职要求】:
1. 已依法取得专职律师执业资格(A证);
2. 具备一年以上执业经历,能够独立承办诉讼业务;
3. 拥有相关诉讼实务经验者优先考虑;
4. 具备扎实的法学理论基础,语言表达与书面写作能力良好,形象端正,具备较强的沟通理解能力;
5. 能够准确、高效、完整地完成律所安排的各项工作任务;
6. 无司法行政机关或律师行业协会的纪律处分记录。
授薪律师(非诉业务)
5千-1万/月
律师本科
授薪律师(非诉业务)
一、岗位职责:
1、合同的起草、审核、修该工作。
2、起草律师函、催收函。
3、负责非诉材料的整理工作。
4、法律尽职调查,撰写法律尽职调查报告。
5、为案源拓展部门提供法律知识支持和培训工作。
6、负责律所分配的非诉客户/顾问单位的服务工作。
7、协同团队完成重要客户服务工作。
任职要求:
1、独立执业了1年以上;
2、工作态度端正,严格遵守各种工作程序及要求;
3、具备较强的团队合作精神和服务意识;
4、沟通能力强,细心、严谨,有耐心。
福利待遇:
1、薪资待遇:5000-10000底薪+服务提成+其他奖励等
2、上班时间:单休,早9:00-18:00,法定节假日。
3、福利一:每月15日准时发薪,。
4、福利二:下午茶、团队旅游、节日福利、现金奖励。
5、晋升通道畅通,职业规划清晰,成长平台广阔;
6、客户多、类型丰富,充分的才华施展机会。
7、办公环境优美,工作氛围温馨,团队关系融洽。
8、具体待遇:面试详谈。
执业律师
5千-1万/月
律师1-3年大专诉讼独立办案能力提成制
【岗位职责】
1.根据执行方案开展司法查询、执行通知、委托执行、交叉执行及执行款项领取等相关工作;
2.在重大复杂案件中承担被执行人财产线索的调查任务;
3.协同法官推进已查封、扣押实物资产的变现等强制执行措施落实;
4.协助客户与律师拟定执行和解方案,参与汇报及与对方进行谈判沟通;
5.梳理重点财产保全案件中被告方的财产信息与追踪线索;
6.对执行案件各环节工作内容进行归纳整理,撰写办案总结,推动经验沉淀与知识共享;
7.按时完成所辖案件各阶段系统数据录入,确保流程节点顺利流转;
8.定期提交工作日志。
【任职要求】
1.法学或相关专业本科及以上学历,持有执业资格证书者优先考虑;
2.具备两年以上诉讼、执行类法律实务工作经验;
3.熟悉各级法院办案程序及与执行相关的法律法规;
4.具有扎实的诉讼与强制执行专业知识,思维条理清晰,逻辑严谨,具备良好的数据分析、组织协调与应急处理能力。
实习律师(佛山)
4-5千/月
律师经验不限本科A证交通事故案件诉讼授薪制刑事案件民事案件劳动人事案件婚姻家庭案件
【工作内容】 1.全流程参与案件的协办工作。作为辅办人参与案件办理流程、作为辅谈人参与案件洽谈流程。 2.辅助主办律师对接服务客户,在主办律师的指导下解答客户的日常发问。 【岗位要求】 1.已经通过司法考试主观题及客观题,可以领取法律职业资格证书; 2.愿意积极争取参与案件办理的机会,愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入; 3.接人待物得体、沟通能力强;具备出色的文书写作基础;办事效率高; 4.愿意与客户沟通,有服务者意识,有独立对接客户的能力和良好的服务态度,愿意成为“为百姓服务的律师”,能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感; 5.能遵循律所提出的办案流程要求,维持律所对外服务标准的一致性;接受服务监督,适应数字化的办案方式。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟,具备行业竞争力。薪酬为底薪+提成。底薪4K,提成比例高。 2.律所提供充足的办案机会,实习律师期间一般可以辅办80-120个左右的案件,迅速掌握全流程办案的各项技能和经验积累,领取执业证当年即可具备独当一面的能力; 3.律所注重品牌建设与社会责任,禁止任何非律师销售人员进行签约,所有案件的签约均由执业律师完成,严格把控执业风险;律所分所均为总部直投直营,分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养,未开放加盟,保证服务的一体性; 4.律所重视客户、重视服务,总部设置办案监督部门,与律师一起提升客户满意度,所有案件客户评价可溯源、满意度高; 5.律所构建学习型组织,提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度,帮助律师从个案中快速成长; 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了7位律所主任、数十位团队管理者,实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年,于2021年开启全国化战略,目前已开办9家律所(广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所)覆盖8座城市; 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门,自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发,为律师提供全方位数字技术支持。
办案律师(佛山)
1-3万/月
律师经验不限本科社会律师A证刑事案件劳动人事案件婚姻家庭案件民事案件诉讼/非诉讼提成制授薪制
【工作内容】
律所提供充足案源,律师独立服务客户,完成全流程的案件办理。
【岗位要求】
1.已持有律师执业证;或已通过律协考核,准备申请挂证;
2.愿意积极接案,愿意付出时间精力换取职业发展和更高收入;
3.有独立完成案件办理专业能力(包括证据分析、诉讼思路制定、文书起草、开庭、与办案机关协调沟通等),符合效率要求;
4.愿意与客户沟通,有服务者意识,有独立对接客户的能力和良好的服务态度,愿意成为“为百姓服务的律师”,能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感;
5.能遵循律所提出的办案流程要求,维持律所对外服务标准的一致性;接受服务监督,适应数字化的办案方式。
【壹号律所优势】
1.律所薪酬制度成熟,具备行业竞争力。薪酬为办案业绩提成+保底,提成比例高,收入月保底6K。多劳多得,快劳快得,平均月薪水平为1W-4W;
2.律所提供充足上门客户,帮助律师迅速积累办案经验,获得事业成长;
3.律所注重品牌建设与社会责任,禁止任何非律师销售人员进行签约,所有案件的签约均由执业律师完成,严格把控执业风险;律所分所均为总部直投直营,分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养,未开放加盟,保证服务的一体性;
4.律所重视客户、重视服务,总部设置办案监督部门,与律师一起提升客户满意度,所有案件客户评价可溯源、满意度高;
5.律所构建学习型组织,提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度,帮助律师从个案中快速成长;
6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者,实现了收入结构及自我价值的提升。
7.律所发展速度快。律所成立于2015年,于2021年开启全国化战略,目前已开办9家律所(广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所)覆盖8座城市;
8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门,自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发,为律师提供全方位数字技术支持。
二次结构二名活好做,厂房和宿舍楼量大
1-1.1万/月
综合承包二次结构木工1-2个月3-5人包工专业师傅自备工具二把刀勿扰
佛山市山水区二次结构木工1一2个人包工厂房
律师
500-510元/天
律师经验不限本科社会律师公职律师A证C证法律顾问公检法工作经验执业3年以上独立办案能力商账追收民事案件诉讼提成制授薪制
诉讼代理出庭,我是原告,我在 6 月份遭受电信诈骗,当日报警,经过公安侦查,出具民事诉讼建议书给我后,我在遵义市正安县人民法院起诉当地卡住,当地法院成功立案,将于 27 日开庭,该法院不支持线上开庭,我作为原告在广东中山,路途遥远,因此想找一个法律工作者代为出庭诉讼,价格合适,且具备法务资格证书等符合条件的律师联系我
包吃住,急招操作工,生熟手不限
9千-1万/月
操作工普工贴标签餐补包住20人以上月结
9000~10000/月,年龄20~43岁,急招操作工,生熟手不限,主要是打螺丝,钻孔,贴标签,打胶,装锁杆(油漆工学徒,冲压学徒,焊工学徒也要)重工行业,要求吃苦耐劳
上班地点:佛山顺德
长白班普工贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结经验不限只上白班
[岗位职责]
*产品组装、贴标签、检测等工作,工作轻松简单,没有经验要求
检查产品是否破损
[职位要求]
*无经验要求,男女不限
[工作时间]
白班为主,每月4~6天
[薪资福利]
*正式工:底薪+加班费+津贴+绩效,综合7000-8500元/月
*小时工:280-300一天,保底工时260小时,月收入7000-8000元。
* 每月10号准时发工资,不压工资。
* 免费提供三餐,饭卡刷卡就餐,吃饱为止。
* 免费住宿,4-6人一间,配备WIFI、独立卫生间、空调等。
* 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。
设备工厂杂工/普工
4-6千/月
普工免费培训包吃保险高温补贴加班补贴1-2人月结
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程完成产品组装、包装、分拣等基础作业
2.正确使用和日常维护工位设备及工具,及时报告异常情况
3.保持工作区域整洁有序
4.配合设备组装及简单的打磨接线
5. 服从厂长安排,积极参与团队协作与临时性工作任务
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2.能适应流水线节奏,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 工作认真负责,有较强的安全意识和纪律观念
4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
普工/操作工
5-7千/月
操作工普工贴标签包吃包住11-20人月结
包住提供吃,可带手机
面试带身份证有效原件,
能过常规体检,
不限制男女,无纹身
招工年龄:16-48岁(两班倒,站班)
【工作时间】
每工天作10.5-11.5小时,两制班随机分配
可带手机上班
工作内容:插件、贴标签、组装、打螺丝、打包装等简单易上手工作
【薪资待遇】
①出勤在职按20元/小时
②每月15号发工资
【宿舍配套】
包住,宿舍4–6人间,有空调,洗衣机,免费WIFI,24小热时水。水电费春冬4元/人/天,夏秋6元/人/天
入职要求:,或3个月内企业医务室体检报告
面试非常简单。愿意做的基本包进,当天安排宿舍,第二天上午体检
日结150/天临时工打包
100-200元/天
包装工3-5人周结其他流水线坐班熟悉流水线
手脚麻利、效率高、工作认真负责,年龄45岁以下,工作时间8个小时,工期一个月,一周一结也可日结,早上8:30-12:00,1:30-18:00
佛山顺德日结280/天,包吃住
8-9千/月
普工包吃交通补助包住20人以上日结经验不限长白班
分拣可连续日结,可短期26-28元/时,下班发放薪资
26-28元一小时,根据岗位的不同工价不同
招聘岗位:礼品盒,工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位!工作轻松,部分可以自选岗位!全部都是轻松简单的手工活。
【上班时间】:白班/夜班自由选择分配,员工过来可以全额!
【结算方式】:自己选择工期,15天起,能长期更好!不压工资,人走账清!!!
【注意事项】:当天安排宿舍,当天安排入职。
打胶、普工、折弯、 包吃包住 有社保 工资准时发
7-9千/月
普工长白班包吃社保加班补贴五险包住6-10人月结
我们是特种集装箱工厂直招、工作长期稳定、工资发放准时
现招聘集装箱普工,打胶技工,普工,折弯普工,常白班工
岗位职责:美妆班打胶、上螺丝、锁杆、胶条、折弯等等普工工作
工作时间:工作10.5H加班2H,包食宿,每月1-2天休息
任职要求:身心健康、40岁以下、需要面试
岗位福利:熟手薪酬范围¥7,500~¥9,500、绩效、全勤奖、年终奖等。
不是中介!不是中介!工厂直招,不招临时工,都是长工。
法务经理/主管
4-6千/月
法务经理/主管经验不限高中管理销售法顾渠道劳动用工财税法侵权维权合同管理合规管理外贸保险房产/建筑医疗金融
我们公司是一站式互联网法律服务平台,整合了全国范围最顶尖的律所律师资源,业务范围涵盖全法律类服务,业务覆盖全国,这个岗位不需要法律专业和经验,主要负责销售法律服务产品,后端服务由平台全国业内最顶尖的专业律师团队负责。
我们公司主营业务包括:
一,法律咨询服务(民商事纠纷,劳动仲裁,婚姻纠纷,合同纠纷,债务债权纠纷,工程款纠纷,刑事案件等)
二,建筑工程领域纠纷 (国内最顶尖建工律师团队代理各种复杂的建工纠纷,工程款纠纷全风险代理,工程款执行终本案件全风险代理等)
三,企业法律、财税合规服务(法律、财税问题在线咨询,合同修订审核,法律文书,应收账款管理,税种合规指导,税务稽查应对,申报风险预警,股权架构,破产清算,公司注销等)
四,企业出海、企业涉外法律法务。
工作内容:
销售平台法律服务产品,寻找有需求的个人/企业客户。
1、针对全国建筑工程领域的各种工程款、材料款、劳务款等纠纷;
2、针对全国中小企业的各种法律、财税、出海、涉外法律服务等;
3、针对全国有人脉资源的群体,促成他们跟我们合作,提供相关客户信息,促成合作共赢。
岗位要求:
1,年龄30-55岁,认同并看好法律服务行业发展前景。
2,有较好的学习能力,沟通能力,谈判能力。
3,有房地产,建筑,金融,保险,pos机行业履历优先。
4,有施工单位、工程上下游供应商企业人脉资源,商会、协会人脉资源者优先。
5,有创业经历者更佳。
薪资待遇:
基本薪资4000~6000+个人业绩抽成(15%~20%)+团队业绩抽成5%,综合年收入20-30万。
缴纳社保,双休,国家法定节假日。
上班时间:9:00-18:00 (午休时间2小时)
其他福利:
1,生日会、下午茶、节假日礼品等。
2,公司组织每月团建活动(聚餐、野外活动、团建活动等)。
3,高档写字楼上班,环境舒适优雅,工作氛围轻松。
4,除了工作赚钱之外,还可以学到不同的法律知识,可以避免自己踩坑,帮到家人朋友,并丰富你的人生经历和阅历。
小风扇厂直招长白班不体检包吃住
5-6千/月
普工风扇厂车间长白班包吃包住20人以上月结
公司主要生产出口家用电风扇,电暖器等家电产品。
一、要求:18-45岁,男女不限。
二、工作内容和待遇:
普工:打螺丝,插线,打包等综合平均时薪17块/时。
关键岗位:外观终检,测试,物料员补贴300-700的绩效奖励。
月综合收入:5000-6000
三、上班时间:
早上8点上班,到晚上9点下班,中午休息1.5小时,下午吃饭半小时,工作两小时休息十分钟。
四、食宿:免费三餐,提供6人宿舍平摊水电费。
六、舍饭堂车间都在一个园区,宿舍到车间走路只需两分钟。。
法务专员
5-8千/月
法务专员/助理1年以下学历不限
【岗位职责】
1. 通过线上线下并结合实际情况的销售方式,向个人或中小型企业推广公司产品,提供专业的法律相关服务。深入挖掘客户需求,熟悉介绍公司的产品和服务,促成成交并跟进客户售后。
2. 了解客户法律方面需求,维护客户资源、开拓潜在客户达成合作。
3. 定期回访客户,维护好与客户的关系,促进二次成交。
青年律师和实习律师-佛山禅城
6-8千/月
律师经验不限本科律所房地产与建设工程法律事务民商事金融与资本市场诉讼律师非诉讼律师
[工作内容]
1.政府及企业法律顾问。包括:合规管理、法律体检、制度构建、合同审查(审查、修改、草拟)、人事管理、法律支持、日常事务咨询。
2.法律服务产品。包括:法律服务产品的设计、升级和检讨,法律服务产品竞赛等。
3.专项法律服务。包括:尽职调查、法律体检、企业投融资、家族传承设计等。
4.诉讼支撑。独立或协助团队律师办理金融、民商事、知识产权等诉讼与非诉讼业务,包括:草拟、修订和校对诉讼文书,检索规范性文件和案例,调查取证、现场走访、与客户沟通、完成委托手续、开展法律研究等。
5.公益法律服务。包括:法律援助、法制宣讲、村居普法、网络驻点值班、公益走访等。
6.公众号文章供稿。参与律所公众号的管理、编辑公众号文章、优化公众号宣传计划等。
7.普法视频制作。
8.行政事务辅助。包括:文件送达、签收和交接等。
[职位需求]
1.认同“金信方正”文化理念,具备责任意识、职业操守与长期发展意愿。
2.应聘执业律师,需取得执业证,或已完成实习考核且可申请执业证;应聘实习律师,需取得取得法律职业资格证书(A证)。
3.法学本科及以上学历,民商法、经济法、诉讼法等相关专业背景优先。欢迎跨学科人才与我们联系沟通。
4.具备良好的法律文书撰写能力、逻辑思维与沟通表达水平。
5.熟悉运用行业生产力工具,包括:WPS、Alpha、智合等。
6.能适应团队协作模式。
7.党员,具有政府或企业法律服务经验,或有金融、建设工程等领域专长者,或具有政府部门驻点工作经验的 优先。
8.获得驾照C2 或以上的优先。
[工作条件]
1.平台支撑:依托佛山地区领先的综合性律所平台,享有丰富的业务资源、专业培训与品牌背书。
2.团队氛围:秉承“百年老所”志向,实行专业化分工、团队化协作与导师指导机制。
3.生产力工具:配备先进的行业生产力工具,WPS系统、Alpha系统、智合系统、企查查系统、腾讯元宝、豆包等。
4.业务资料:基础业务资源稳定,有精彩案件等待“有缘人”。
5.社会参与:鼓励并支持律师参与行业协会,参与社会法律公益服务,参选行业代表、立法咨询专家等社会职务,提升行业影响力。
6.党建赋能:党组织获省、市行业党委先进表彰,党员律师享有组织培养机会。
[薪酬待遇]
1.薪酬体系,采用“基础薪资+绩效奖金+年终奖励”模式,多劳多得、优绩优酬。
2.福利保障:社会保险、带薪年假、节日福利、定期体检。
3.专项激励:对案源开拓、业务创新、学术成果、公益贡献等设有专项奖励机制。
4.发展支持:提供行业交流参会支持,专业培训支撑。
[理念和信念]
1.法律不仅是职业,更是我们愿意坚守的信念。
2.我们要做行业的建设者,愿意坚守行业底线。
3.坚持“当日事当日了”,不做“拖延者”。
4.“吃苦耐劳”不是口号,只是日常写照。
5.心存至善,方能致远。
6.积极进取,我们永不停步。
[职位亮点]
1.律所推荐多名年轻律师加入市律协工作委员会,成为市律协工作委员会的工作骨干,与优秀同行有更多的交流机会。
2.我所实习律师在佛山律协“精文笃法”律师法律文书写作大赛中,荣获“一等奖”(最高奖项),我所获得“优秀组织奖”。
3.律所多名年青律师快速成长,已成为业务独当一面的工作能手,深受客户信任。
4.年青律师因承办案件质量和数量较高,在裁判文书网数据“喜人”,经常收到接办案件的请求。
5.年青律师因本所的工作和业务关系“喜结良缘”。
6.律所多名年青律师和实习律师年收入超过佛山城镇单位就业人员平均工资(根据佛山市统计局发布的数据,2024年城镇非私营单位就业人员:年平均工资114597元)。
[求贤令]
忆我律所创立之初,秉法治之信仰,承专业之精神,于商事、金融、知识产权领域深耕不辍,屡胜疑难案件,护客户权益于危局,守法治信仰在平常。
然今世局变幻,法律疆域广袤,数字之潮、跨境之争、合规之险纷至沓来,若固守旧制,犹驾驽马于沧海,岂能竞逐时代波澜?观今日律所之苦,非无案源之乏,而患专精之才未盛;非无规模之盛,而忧创新之智未彰。往者,吾辈或囿于传统服务,或疲于应对琐务,以至新兴领域之机遇,时有失之交臂。望千金市马,思变法图强!
故今昭告天下贤才:凡精通金融投资、数据合规、政府业务者,吾当虚左以待;凡能以奇策开拓业务、以匠心雕琢案例者,吾必尊其位、授其权、分其利;纵为初出茅庐之后辈,若有鲲鹏之志、经纬之才,亦当倾囊相授,共铸法治丰碑。昔秦孝公“尊官分土”而得商鞅,终成强秦之业;今吾所以求贤者,非惟一时之需,实欲与诸君共立律界新标,使专业之光芒照彻时代暗礁。
君若怀瑾握瑜,敢以智慧辟新途,请携肝胆而来,吾将执手共赴山河!
律所联合创始人
1.5-3万/月
律师3-5年大专民商事类合同纠纷律师执业证A类法律职业资格证
薪酬:平均一个月1.5万-3万,具体面谈沟通
【岗位职责】:
1. 提供法律顾问服务;
2. 代理各类诉讼案件;
3. 担任刑事案件辩护人;
4. 参与非诉事务代理,介入调解与仲裁程序;
5. 解答法律相关咨询,代为起草各类法律文书,保障当事人合法权益,助力法律正确实施。
【任职要求】:
1、全国共11家分支机构,采用互联网化运营的新型律所模式,实行公司化管理,律所提供稳定案件资源,无需律师个人开拓案源,专注服务客户即可;
2、需具备3年以上执业经验,品行良好,未曾因执业行为违规受到律师协会处罚;
待遇:
1. 提供持续稳定的案件合作支持;
2. 支持年轻律师加盟成为合伙人,并配备独立办公空间,体现律所对青年律师发展的支持与合作诚意;
3. 税负成本低,同时保障案源供给。诚邀有志律师加入合作,欢迎实地考察并面谈交流。
案件协商律师
6-7千/月
律师1年以下本科A证公司律师提成制
工作内容
1、独立负责各类诉讼案件的办理,包括撰写诉讼文书、出庭应诉等相关事宜。
2、依据案件实际情况,落实法院生效判决与裁定,保障案件执行有序推进。
3、参与案件分析、重大事项讨论及谈判支持,为案件妥善解决提供专业协助。
(非法学专业背景者亦可应聘!!!)
任职要求
1、具备良好的学习能力与执行能力,能迅速理解并运用相关法律知识开展工作。
2、具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力,能够条理清晰地陈述个人观点。
3、具有较强的进取意识和抗压能力,能在压力下保持积极稳定的工作状态。
社会保险与福利:
1. 缴纳五险
2. 朝九晚六、周末双休、按国家规定享受法定节假日
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