招聘岗位：工程项目经理 1，薪资面议，底薪（10000左右+提成）根据能力定。 2， 招聘人数：2人。 任职要求： 1、28-40岁，暖通工程、工程管理等专科以上学历； 2、持C1驾照，能适应长期驻项目现场出差； 3、从事机电设备施工管理或节能改造项目5年以上工作经验； 4、持有一级/二级建造师证书优先考虑；

一 任职资格 1、本科及以上学历，工科专业背景，具备良好英语能力（CET-4/6），持有驾照，具有5年以上工程技术或质量管理相关工作经验，擅长数据统计与分析，熟练掌握PPT与EXCEL工具，具备较强的学习能力和沟通表达能力 2、具备机械制造及相关领域工作经验，熟悉钣金、注塑、压铸、粉末冶金等工艺流程者优先，拥有现场实操经历更佳；技术能力要求纵向深入、横向拓展，即在某一细分领域具备扎实技术积累，同时对关联工序的加工原理有清晰理解 3、了解PMP项目管理规范，持有PMP认证者优先；熟练运用项目管理工具（如项目进度甘特图、鱼骨图、项目矩阵图）及风险评估方法（如FMEA等风险识别技术） 4、精通CNC加工工艺、编程及设备操作，掌握GD&T（几何尺寸与公差）知识，熟悉工艺优化和质量控制流程 5、能熟练操作项目管理软件（如MS Project、ERP系统），具备良好的抗压能力与团队协作精神，具备良好英文读写能力者优先 二 岗位职责 1、统筹产品全生命周期的项目管理，涵盖需求、计划、质量、风险与成本控制，确保各阶段满足客户标准，实现按时保质交付 2、组织跨部门协作，输出新项目立项文件、产品规格说明、项目执行计划及资源安排方案，灵活应对并解决项目推进中的各类问题 3、主导加工工艺的技术改进与流程优化，持续提升生产效率，降低制造成本 4、整合内部技术资源，为客户提供可行的技术解决方案与加工可行性分析，准确响应客户需求，参与首件试制、工艺验证及质量审查，确保零部件符合客户技术要求与品质标准 5、主持新产品立项会议、试产准备与总结会议，定期召开项目例会，编制周报及阶段性复盘报告，沉淀项目经验 6、定期向项目组成员同步目标进展、当前进度、质量偏差情况，并制定改进措施，推动执行落地 7、科学评估项目变更带来的潜在风险，制定应对策略并组织实施 8、依据关键节点更新PLM系统中的项目信息，保障项目管理系统化、可视化推进 9、负责项目团队成员的协调与管理，营造高效协作氛围，提升团队整体执行力，确保项目顺利交付

招聘【机电消防项目】，一名。 1、全流程负责机电及消防项目管理； 2、有3年以上项目管理经验，熟规范懂验收； 3、有建造师证者优先考虑； 项目地：广州 薪资面议 有意者投递简历至 非诚勿扰，谢谢配合！

【岗位职责】 1. 懂得安排协调。懂英语，懂CAD图纸，要懂机电设备，能看清并理解工程图纸。 2. 负责机电设备的安装设计，一定要有跨国安装的经验。 3. 懂得流体化工设备的流程和工作原理，懂自动控制。 4. 具有出色的管理能力，必须要懂得建筑图纸、建筑规范，能够理解化工设备工艺流程具体要求。 5. 管工程项目建设，也要管所有各个地方的固定资产的管理和设备管理，有设备管理经验。 【岗位要求】 1. 核心必备经验：有真实的化工厂新建/扩建项目建厂经验，全程参与过化工项目施工建设、承建商对接、现场管理工作，熟悉化工厂土建、安装、机电、管道、防腐等施工工艺。 2. 具备极强

岗位要求： 1、具备本科或更高学历 2、持有PMP或同等级别的项目管理认证 3、在磁性元器件行业工作满两年以上，具备主导项目的经验 4、工作态度积极，富有责任感，思维清晰，具备较强的逻辑能力 5、通过大学英语四级，具备基础英语口语沟通能力 岗位职责： 1、主导项目产品的研发工作，全面负责项目的成本控制、进度管理、质量保障及产品方向把控 2、组建、维护并带领PDT团队，协调跨部门资源推进产品开发的规划与实施，确保项目目标达成 职位福利： 年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

岗位职责: 1、从事塔吊租赁业务，达成公司设定的产值与服务指标 2、掌握辖区内的工程项目动态，编制生产计划，完成资料归档及申报工作 3、负责现场实地勘查、信息报备备案、设备安装后的检验申报、取证及验收流程，按要求建立并维护各项台账记录 4、依据项目施工进度，及时调度施工资源，协调解决现场突发问题 5、严格执行公司设备物资管理制度，落实物资使用与管理规范 6、办理项目设备启用与停用相关手续 7、遵守公司关于司操人员及管理人员入职、离职及用工全过程的各项规定 8、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、大专及以上学历，工程类或机械类相关专业优先 2、具备2年以上塔吊租赁行业管理经验，熟悉塔吊及其配套附件的型号与性能参数 3、拥有一定客户资源及行业合作渠道 4、积极进取，追求高效执行，具备较强的抗压能力以及优秀的组织协调、沟通谈判技巧

厂房净化装修类项目经理岗位职责 1. 熟悉设计图纸，依据施工要求，统筹安排开工前所需的人力、材料、设备及施工方案的准备工作； 2. 掌握施工技术规范，合理规划并组织施工过程中人员调配、材料供应及工艺流程的实施； 3. 负责施工现场各类问题的沟通协调与处理，确保施工顺利推进； 4. 全面管控项目的安全管理、成本控制、进度跟进及质量监督工作； 5. 配合工程经理完成项目部其他相关事务的执行与落实； 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑、暖通、电气或相关专业背景； 2. 具备净化车间现场施工管理实际经验； 3. 具备良好的沟通能力与执行力，工作认真细致，责任心强； 4. 必须持有广东二级建造师机电工程或一级建造师机电工程证书； 薪酬结构为底薪加提成

抱歉，因为工作较忙千万不要直接打电话， 请先留言发简历过来，一定要先发简历哈。 合适再加微信安排面试。 岗位：项目经理(一建房建，需人证合一管理项目) 项目类型：房建-工业厂房 工作经验：在广东珠三角工作过10年以上工作经验的优先，有单独完成2个厂房项目以上及成本管控经验 证件要求:一定要有一级房建建造师证，最好有造价师证 技能要求：会CAD、Word、Excel、PPT、 工作地点：东莞市清溪镇 福利待遇：、五险一金，证书补贴，车补，节假日福利，年底奖金。 薪资待遇：面谈 要求到岗时间：随时

【岗位职责】 · 主要负责中山江门区域销售前期项目土建勘察测量支持，包括合同签订签土建图纸跟进； · 负责机电工程项目施工管理，跟进现场进度与质量； · 队伍管理：班组动态，根据现场确认结算提交申请； · 协助附加工程方案制定和价格评审； · 熟悉图纸，能独立处理施工技术问题； · 内部管理：电梯生产前确认、报装报验跟进，施工完成移交客户及售后 · 可带销售和安装推荐业务（按合同提成） 【职位要求】 · 中专及以上学历，3-5年相关工作经验； · 持有二级建造师（机电）证书； · 会开车，有驾驶证，能看懂施工图纸，具备工程管理及资料管理能力； ·有安全员B证优先； · 熟悉施工流程，责任心强，适应现场工作。 【工作时间】 08:30-18:00 【薪资福利】 综合薪资7000-10000元/月，五险保障，年底双薪。

招聘电梯安装工： 大工，中工，小工等，年龄需在18~50周岁，要求有责任心，有团队合作精神服从安排。项目主要在广东 工资待遇：  学徒工200-240天(要求:吃苦耐劳，踏实好学，服从安排)  中工：260一350／天(要求，导轨，厅门，轿厢， ） 注：包住不包吃，长期有活。以能力定工资，工资月结没钱随时预支，只要不超支就行 本招聘信息常年有效，混日子，酗酒的不要联系。

东莞市常平天虹需要一名电工师傅，主要做镀锌铁线管，ppr给水，连锁餐厅，要求熟手，能独立做事，45岁以下，自带锂电钻等小工具，350一天不包吃住，约3-5天活，

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东莞招中集油漆工360-420 元／天 年龄20-45 岁

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 配合竣工验收、资料归档及结算审计工作，完成项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限 2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验，经验要求：不限 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

要求有5-10年工作经验 要求管理经验丰富 开发旅游景点项目

“优力帮”是湖北省知名基础建材品牌，国家高新新技术企业，年销售4亿元左右。“房E生”一站式无忧焕新全国连锁服务平台，是“优力帮”旗下全资子品牌，专注旧房翻新、局改和维修业务，立足武汉辐射全国。本公司模式有优势、单量充足，现面向武汉招募10年以上家庭装修经验，人品好、三观正、专业性强，有服务意识、口碑意识，具备有较强沟通营销能力，立志深耕旧改赛道的资深项目经理10名。公司在武汉市硚口区汉西三路香江家居A1栋4楼，有意向者欢迎直接来本公司洽谈，或者致电咨询！

熟练使用GPS等仪器，吃苦耐劳，听从指挥，施工过天然气长输气管道的优先。

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寮步招空调安装外包师傅，多劳多得，工资可达上万…同时也招学徒，年龄23到36岁左右，第一个月6000，熟悉后，三个月后6000到10000左右，看你表现能力

工作内容： 1. 制定各项维保施工实施计划，管理项目团队按要求完成地铁、城际设备的日常维护保养，包括日间巡检、应急抢修、夜间保养、设备整治及调试等各项工作； 2. 落实公司各项制度和要求，与业主、客户保持良好沟通，及时处理业主诉求； 3. 跟踪、反馈项目各项进度，协调项目各项事宜； 4. 完成其他交代事宜。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机电工程、自动化或相关专业，有特种作业低压电工证； 2. 五年以上工程施工领域机电设备管理经验，有站台门、安检机、通信视频监控等轨道交通行业相关工作经验； 3. 精通设备故障诊断与维修技术，具备独立处理突发紧急事故的组织指挥能力； 4. 熟练使用Office，具备良好的跨部门沟通与团队管理能力； 5. 适应施工现场工作环境，能够接受项目驻场、夜班作业，责任心强，原则性强，无不良职业记录； 6. 有意向在轨道交通行业长期稳定发展； 7. 工作地点分布一二线城市，可接受跨项目调动、驻场安排。

有没有人想去做点包工？我是人的。如果有就打电话给我。，绑扎，工地在东莞凤岗。

【岗位职责】 1. 负责公司收银 SaaS系统、支付终端、云喇叭等软硬件上门实施部署、调试上线； 2. 商户现场网络排查、外设调试（收银机、打印机、扫码设备），给门店人员做操作培训； 3. 远程处理商户故障，填写工单，输出实施记录、交付文档； 4. 跟进项目交付闭环，同步现场问题给到产品、研发团队。 【岗位要求】 1. 有 SaaS / 零售收银 / 支付类实施、售后技术支持经验； 2. 懂基础局域网、WiFi、IP网络排查，会向日葵、ToDesk远程工具； 3. 能接受外勤、短途出差，部分门店会有晚间调试； 4. 会做实施文档、工单闭环，有良好客户沟通能力。

专业充电桩安装师傅或团队，惠东惠阳区域，车企订单，月150单左右，欢迎有能力的师傅，2年以上安装经验，没专业做过车企订单的不行（例如做过，BYD，吉利，小鹏的家充桩）一定是承包的师傅，清包不可以

【岗位职责】 1. 根据客户提供的相关资料、诉求以及内部收集到的信息，完成新项目启动工作。 2. 依据《模具开发管理协议》（涉及项目开发的商务文件），管控模具开发节点，保证T0、样品合格准时达成并满足质量与成本需求导入项目。 3. 根据客户订单需求，完成小批量试制工作。 4. 根据试制结论，召开转量产会议并同步移交项目资料。

任职要求： 1、负责WMS系统软件的实施工作，涵盖现场调研、方案设计、流程优化、数据处理、用户培训等全流程实施任务； 2、与项目团队成员保持高效协作，确保项目按计划推进并保障交付质量； 3、为公司内部业务部门及产品研发中心提供需求反馈与技术支持。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工业自动化、计算机、信息管理等相关专业优先； 2、具备仓储业务知识，至少两年制造业WMS（或相关系统）工作经验，深入理解仓储管理与作业流程，熟悉物料管理、库区配置、作业计划、执行控制及资源调度，掌握WCS系统控制逻辑，了解ERP、SRM、MES、PLM等相关系统的集成关系； 3、能熟练运用Excel或思维导图工具进行数据分析与整理，具备SQLServer或Oracle数据库基础操作能力； 4、对智能制造方向有强烈兴趣，具备快速学习能力，逻辑思维清晰，沟通表达顺畅，文档编写规范； 5、具有团队合作意识和严谨的工作作风，抗压能力强，可接受出差安排。

【岗位职责】 1. 团队组建与培养：组建交付团队（项目经理+各模块辅导老师），建立选拔、培训、带教、认证机制，确保辅导老师胜任力达标，保障交付满意度。 2. 交付体系搭建：负责客户交付全流程管理，从交付方案、过程管控到节点验收、复盘优化，形成可复制SOP并落地执行。 3. 排课与交付运营：统筹课时交付与排课，结合辅导师能力矩阵、客户需求及可用时间合理调度，提升交付次数与人力利用率，保障交付质量及辅导师合理收入。 4. 辅导师考核评级：建立辅导师考核、评级、晋升与激励机制，从交付质量、客户反馈、能力模块、课时产出等维度评估，推动优胜劣汰。 5. 客户服务闭环：整合客户服务链路，建立“目标—方案—交付—节点—复盘”闭环，推动项目真正落地，提升客户满意度与续约/复购。 6. 跨部门协同：联动销售、教研/产品、市场等部门，确保客户需求与交付资源高效匹配。 【岗位要求】 1. 5年以上交付管理、项目管理或培训咨询团队管理经验。 2. 有从0到1组建10人以上交付/辅导团队经验，擅长辅导老师培养、认证、考核与评级。 3. 具备交付SOP搭建与落地能力，熟悉项目节点管控与复盘优化。 4. 具备排课调度、资源运营经验，能平衡交付质量、交付次数、辅导师收入与人力效率。 5. 客户服务与落地推动能力强，能建立目标—交付—节点—复盘闭环。 6. 数据与结果导向，沟通协调强，能承担团队组建、交付满意度、交付次数、客户续约等指标。 7. 有制造业销售团队陪跑、培训咨询、企业服务行业经验优先。

岗位职责：工作内容： 1、根据公司安装项目流程，做好电梯安装开工前准备工作； 2、安排发货及安排班组进场，电梯发货前的井道测量及复核。 3、资料管理，办理告知及安监站备案； 4、工程技术交底、安全培训及工地安全管理； 5、质量及工程进度跟进与反馈； 6、办理报检手续及组织质监验收取证和工程费用结算； 7、资料整理及移交工厂或维保部门； 8、能独立处理项目中出现的问题。 任职要求： 1、大专以上学历，电梯项目管理经验3年以上； 2、电脑熟练（懂绘图优先），头脑灵活，能独立处理项目管理过程中出现的问题，及时发现3、问题、分析问题、反映问题，以致更好解决问题。 4、服从上级领导的工作安排； 5、持有驾照，并能自带车工作的，优先考虑；

岗位职责概述： 通过技术引领与团队管理能力，将非标零件加工技术转化为可衡量的业务产出（建立流程标准、提升效率与质量），是确保非标产品技术优势、交付速度及品质稳定的核心环节。 岗位职责： 1. 制定非标零件工艺与编程的统一规范（涵盖工艺方案、刀具选型、切削参数等），保障程序的安全性、高效性与标准化执行； 2. 负责工程技术部工艺/编程团队的组织建设、人才引进、技能培训、绩效考核、职业路径规划及日常运营； 3. 搭建团队知识管理体系（收录典型实例、优化实践、问题复盘），定期开展技术交流与专项培训，推动整体技术水平进阶； 4. 规划工程条线的技术演进方向与资源配置，匹配公司战略发展目标； 5. 推行精益制造理念在工艺编程流程中的落地，协同信息化团队持续推进CAPP系统优化项目。 任职要求： 1. 综合能力优异者条件可适度放宽 2. 全日制本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽要求 3. 机械工程、材料成型与控制工程、数控技术等相关专业背景 4. 具备8-10年CNC加工行业经验，其中至少5年聚焦于非标零件工艺设计或编程，拥有3年以上团队管理经历 5. 对非标零件的结构特性与加工难点有深入理解，具备出色的现场问题分析与应对能力； 6. 熟悉CAD类软件（如SolidWorks、CATIA、NX），掌握常用办公软件及PLM/MES系统的应用； 招聘人数：2人 工作地点：东莞1人 工作地点：苏州1人

该岗位为东莞总公司招聘（无源光器件产品的国内项目经理和国外项目经理），工作地东莞大朗。 【岗位职责】 1. 根据公司战略和客户需求，制定光通信产品项目的整体计划，包括项目目标、进度安排、资源分配等，对项目进行监控和调整，及时解决项目中出现的问题，确保项目按计划推进。 2. 负责项目的风险管理，识别潜在风险并制定相应的应对措施，降低项目风险。 3. 与公司内部部门保持密切沟通，协调资源，确保项目顺利进行。 4. 与国内外客户、合作伙伴进行有效的沟通和交流，了解客户需求，提供专业的解决方案，维护良好的合作关系。 5. 收集客户反馈，对项目进行总结和评估，提出改进建议，为后续项目提供经验参考。 6. 上级安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，光电、光学工程、应用物理等相关专业。