广东省全区域新型槟榔业务合伙人 岗位职责： 1.负责新型槟榔在广东省区域内的渠道推广； 2.独立进行业务谈判与交涉，代表公司与客户完成合同签约； 3.完成空白市场的开拓； 4.实施客户分级管理，对客户信息进行建档； 5.贯彻执行公司的各项市场推广活动； 6.协助运营解决客户的售后服务工作。 任职要求： 1.一年及以上槟榔工作经验，或3年以上快消品工作经验，有流通渠道、实体娱乐行业、便利店相关资源者优先； 2.积极热情的工作态度、优秀的公关能力、卓越的客户意识、高度的协调及商务谈判能力，且具备团队合作精神。 3、可直接做区域代理，薪资面议！ 薪资范围： 底薪+补助+佣金（上不封顶） 槟界新型槟榔 不伤口，0纤维！越嚼越上瘾的新型槟榔制品！ 槟榔平替健康产业升级了！！！ 槟界带你成为第一批吃螃蟹的人！槟榔的市场有多大，今后，我们将更大！ 广东区域布点，正式启动…欢迎致电咨询… 要求： 1、完全了解并认同槟界这个项目！ 2、有槟榔或地推的相关经验，能全力以赴投入到这个项目！

一、岗位职责： 开发资源： 负责开拓珠三角区域别墅业主及自建房房东的屋顶资源合作。 产品宣讲： 向客户讲解光伏储能系统的应用优势、收益模式及相关政策支持。 业务洽谈： 与客户开展业务沟通，推动合作意向达成并跟进合同签署流程。 团队建设： 协助拓展并管理下游合作人员，推动团队协作发展。 二、岗位要求： 踏实肯干，执行力强，具备积极进取的工作态度。 了解所在地区域情况，需自行配备交通工具（汽车或电动车均可）。 具备良好的语言表达与人际沟通能力，学历、经验、性别、年龄均无限制。 工作范围覆盖广东珠三角各城市。 三、薪酬福利： 薪资构成： 2000元生活补助+1000元油费补贴+高比例业务提成，月综合收入可达2w-10w 福利保障： 公司统一购买意外保险。 业绩突出者有机会转为正式编制员工。 享有公司组织的团建活动及节日福利待遇。 工作便利： 根据住址就近分配工作区域，采用灵活打卡机制，提升工作自由度。

岗位介绍比较详细，请耐心看完（ps：我们属于汽车行业，不是贷款、金融、房地产） 工作内容，薪酬百分百真实。感兴趣，可以投个简历。 ---------------------------------- 【公司是做什么的】 ·我们是一家专注于汽车延保服务的行业领先企业，总部位于上海，已在38个城市设立直属分支机构，年营收突破11亿元。 ·【汽车延保】购车时车辆通常享有3年或10万公里原厂质保，但多数用户用车周期更长。客户可在提车时选购延长保修服务，将保障期限延长至5年或6年，前期投入少，后期维修更安心 ---------------------------------- 【我入职之后每天的工作】 ·纯面对面销售，无需电话沟通 ·客源由4S店提供，无需自行开发 ·在合作4S店内开展工作，客户办理交车手续期间，向其介绍并推荐汽车增值类保障产品 ---------------------------------- 【薪资怎么样】 ·无责任底薪4000元+销售提成（按销售额5%-12%阶梯计提） ·负责对接两家4S店，日均交车数量稳定，业绩机会充足，收入有保障 ·底薪实发不扣减，完全无责任考核 ---------------------------------- 【试用期】 ·试用周期为两个月 ·试用期间薪资全额发放，不打折 ·转正标准：两个月内完成2.4万元业绩（约5-6单），达标即可提前转正 ---------------------------------- 【福利待遇】 五险一金、带薪年假、法定节假日正常休息 ---------------------------------- 【难做么】 ·入职配备带教师傅及直属经理双重指导 ·新员工普遍在首周内实现首单成交 ·培训体系成熟，涵盖线上课程与线下实训，全方位支持成长 ·新人留存率持续保持在85%以上，说明岗位易上手、发展稳 ---------------------------------- 【工作时间】 ·上班时间：上午09:00-下午17:30 ·正常上下班，绝不加班！绝不加班！绝不加班！重要提醒三连 ---------------------------------- 【工作地点】 ·工作驻点为合作4S店，配备独立办公区域，环境舒适，冬暖夏凉 ·根据住址就近分配，覆盖东莞东城、南城、万江、寮步、常平、石排等主要区域 ---------------------------------- 【岗位要求】 ·大专及以上学历（包含非全日制，综合表现优秀者可适当放宽条件） ·入职即享系统培训与全程带教，无需经验，只要愿意从事销售工作即可 ---------------------------------- 以下是公司的详细介绍 上海利真汽车服务咨询有限公司成立于2013年，专注汽车后市场细分领域——汽车延长保修服务，总部坐落于上海北外滩。 伴随中国汽车后市场延保业务进入快速发展阶段，利真把握机遇，实现跨越式扩张，目前已在上海、重庆、成都、郑州、西安、广州、深圳、东莞等30余座城市设立分子公司，服务网络覆盖全国近2000家4S店。作为《汽车延长保修规范》的主要起草单位，以及中华全国工商业联合会汽车经销商商会副会长单位，上海利真始终以客户需求为核心，整合优质汽车后市场资源，致力于为中国车主提供省心、省钱、高效便捷的延保解决方案。 在汽车延保尚未被广大消费者熟知的初期，利真团队已率先关注到中国车主在用车后期的服务痛点，积极研发应对方案，并引进国际先进理念与技术，成为该领域的先行者与深耕者。公司坚持“让您的生活更加美好”为企业使命，通过共建共享的合作模式，打造创新服务平台，持续优化用户体验，推动行业规范化发展。 ！！！期待与积极进取的你深入交流，共谋发展！！！

【金岛家宴】 高薪诚聘营业经理，薪资上不封顶，福利齐全，期待有能力的你加入！ 一、薪资待遇：底薪6500元/月+业绩提成，综合薪资可达15000-25000元/月；月休4天，包吃住，宿舍配备空调、WIFI，生活无忧。 二、任职要求：1年以上中餐楼面从业经验，熟练掌握点菜技巧，擅长客户邀约与客情维护，有较强的沟通及业务拓展能力。 有意者可直接到店咨询/致电联系，携手共创业绩，解锁高薪！

招聘营销经理底薪3000提成包吃包住每天工作8小时月休4天 岗位职责：负责新客户开发地推邀约客户到店消费计提成，有老员工带教，包教包会，团队氛围好，待遇好福利好，只要你不是懒惰肯努力的月入过万很轻松，我们的宗旨玩乐中赚钱

8千-1.3万 岗位职责 1.负责公司产品的市场销售与推广工作，落实并达成年度销售任务目标 2.向客户推介公司产品、解决方案及相关服务，建立并维护良好的客户关系 3.与内部各职能部门协同配合，推进技术支持、合同签署、产品交付及回款等环节顺利进行 4.按照既定流程，协助业务合作团队完成项目从启动到落地的全流程商务与技术对接 5.收集并整理市场最新产品技术信息、竞争动态及行业发展趋势，及时反馈至相关部门 岗位要求 1.统招大专及以上学历，理工科、市场营销、电气、机电等相关专业优先考虑 2.具备一年以上电气类产品或设备项目销售经验，有工业、建筑领域客户资源者优先，熟悉母线槽、配电箱、电缆桥架、低压柜、变压器等产品者尤佳 3.具备基础市场分析与判断能力，拥有良好职业操守和客户服务意识 4.热衷于销售岗位，具备较强自我推动力，目标感强，结果导向明确 5.优秀的沟通协调能力，注重团队协作，性格积极有活力 6.可接受外出差及现场办公安排 7.年龄范围24至46周岁 工作时间 8:00-12:00,13:30-17:30周末双休 薪酬福利 无责任底薪5-8K，根据复试评定定薪+业绩提成，达标后年综合收入15-30W+，入职即缴纳东莞五险一金，享法定节假日福利

3至5年销售经验，男女不限

岗位职责： 1、全面负责团队逾期账款的催收执行工作，组织并带领团队达成公司设定的催收任务目标； 2、落实团队催收工作的分析与优化，针对问题提出有效改进措施，完善业务流程，提高团队整体作业效率，助力业绩增长； 3、识别催收环节中的潜在风险，及时管控处理，确保所有催收操作符合甲方合规标准及公司内部规范； 4、定期开展团队培训与业务指导，持续提升成员专业能力与绩效水平，并对团队成果承担管理责任； 5、配合上级经理，高效完成公司安排的各项管理与业务指标。 任职要求： 1、年龄25-40岁，身体健康，品行良好，态度积极，无犯罪记录，个人征信状况正常； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、具备3-5年催收领域工作经验，其中至少2年团队管理经验，具备较强的领导意识与责任感，熟悉行业运作，有带领30人以上团队经历者优先； 4、能够统筹推动团队完成公司下达的催收任务目标； 5、执行力突出，积极配合经理完成公司部署的各项管理工作。 本岗位需通过背景调查 薪资待遇： 1、基础底薪+团队绩效提成+年终奖金池+多项补贴，月综合收入15000-30000元以上，上不封顶（依据所辖团队业绩实现多劳多得）； 2、入职后享受系统化专业培训，并提供广阔晋升通道，更多管理岗位虚位以待。 其他福利： 1、依法缴纳五险一金； 2、晋升方向：经理—分公司负责人—片区总监/项目总监。 该岗位录用后可自主选择入职城市：广州、东莞、河源、惠州、茂名、梅州、韶关、深圳、肇庆、中山、泉州。

任职要求： 1、学 历：高中及以上学历。 2、工作经历：具备3年以上销售岗位工作经验。 3、工作能力：了解并掌握市场行情变化；具备较强的内外部沟通与组织协调能力； 4、工作作风：工作态度严谨，严格保守公司商业秘密； 5、工作方向：具有强烈的创收意愿，热爱销售事业，愿与企业共同成长与发展； 6、薪资待遇：能力决定回报，上不封顶，年薪可达百万；（保底月薪5000元以上） 7、任职优先条件：拥有车辆及现有客户资源者优先录用。

职位类别：大客户销售代表 1、具备新能源、半导体、新材料、医疗等领域零部件销售背景及客户资源者优先； 2、主要负责结构陶瓷件及钨钢零部件的市场推广与销售工作； 3、大专及以上学历，专业不限，需具备3-5年销售经验，曾担任项目负责人或部门主管等管理岗位； 4、有独立开拓大客户、主导大型项目并实现全流程管控的成功案例； 5、具备出色的沟通表达能力、逻辑分析能力及统筹规划能力； 职位福利：五险一金、包吃、包住、通讯补助、员工旅游、住房补贴、无试用期、绩效奖金 职位亮点：包吃 | 包住 | 加班补助 | 绩效奖

大量招收叠合板流水线工人，起板，组模，预埋，钢筋绑扎，开布料机，力工，后处理人员，集体计件，有无经验均可，男女不限 包住，活稳定，常年有活，服从管理 要求:55周岁以下，男女不限，有无经验均可，能吃苦耐劳，有团队合作意识 工作地点:浙江，东莞，河北，湖州，漳州 有意者联系：刘

智越模型髙薪请 1.手工师傅3名：要求会看图纸，懂工艺，有手板厂5年以上经验 工资8000-11000 2.打磨学徒1名： 3.CNC师傅2名，新代系统。会磨刀，能独立完成工作 有意者请联系： 郑先生，同步，地址：东莞市大岭山镇杨朗路32号

东莞市长安镇承兴电子有限公司，因扩大生产规模，钮角钉卷新车间/引线组套新车间各招机修1名，全新车间，全新设备，联系方式：赵生()。

老板们新年好，东莞厚街，金多利五金制品有限公司因生产需要现需招聘以下精英: 1、平面激光切割技工一名，对应机型通快1030和大族3015两种设备，主要以薄板为主，编程加开机，2、焊接师傅3人，要求有焊工证，主要设备手持激光焊接和氩弧焊都需熟手 3、自动激光焊接师傅1人，熟练应用发那科编程系统，能独立完成编程和操作， 4、打磨拉丝技工3名，主要使用设备电动角磨机，气动平磨机和手动拉丝机，本工司主要做出口产品，精密为主，港资厂，待遇从优，出粮准时，联系电话: 联系人: 胡生

壹帆一手单 初九上人 虎门南栅米茄电子烟 男女不限，大量上人！长白班坐班 【长期工】 发单价：20元 员工统一打卡18元 （⚠） 需要体检：胸透、量血压，不抽血， 工厂主要生产电子烟，有组装、包装、检验等手工活，工作轻松、做事简单，穿白大褂，每月工时300小时以上 ⚠，，：24小时，辞工需要提前7-15天 ⏩要求男女不限：16-48岁，本人证件，，空调宿舍，水电平摊 ✒面试准备身份证复印件2张、一寸照片1张 面试接人时间：13:00—14:00点

招聘：车间主任一名 电工2名（有电工证） 业务经理2人 车间工人各20名 零活3名（提供食宿） 日工5人当天下班当天结账，徐

【招聘1】 【广州环球电业电器有限公司】 福利：工作餐、社会保险、住宿，带薪年假 ✅业务员 （15K-20K 急招！！） ✅品质QC （5K-7K） ✅生产工/普工 （4.5K-8K） ✅业务跟单 （6.5K-7.5K ） ✅PMC生产计划员（6K-7K） ✅物控员（6K-8K） ✅业务经理（1.5万以上，不封顶） ✅PMC主管（8K-10K） ✅业务跟单主管（7.5K-8.5K） 联系人：雷小姐

招聘：1、简阳城区招聘电信工程师10名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资5000+；2、简阳城区招聘电信营业员6名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资5000+；3、简阳城区招聘电信销售经理15名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资6500+。有意者联系：

世纪金源大饭店招聘 [急招·多岗位] 一、【酒店销售经理】 招聘人数：2名 薪资：6K-12K 要求：30岁以上，大专及以上学历，至少3年以上酒店或相关销售经验，熟悉慈溪本地及周边市场，有一定客户资源。 二、【厨师】 招聘人数：2名 薪资：7K-10K 要求：50岁以下，5年以上酒店餐饮工作经验，擅长本帮菜。 三、【保安员】 招聘人数：2名 薪资：4K-5K ，30-50岁，身高170cm以上，能接受倒班，春节在岗。 福利待遇（全职岗统一享有） 包吃包住、缴纳五险一金、享受法定节假日、双休、享法定节假日 联系人​ （欢迎咨询，）

岗位职责： 1.负责平安融易融资服务在区域市场的销售策略制定与落地执行，达成团队业绩目标 2.带领销售团队开展小微企业主、个体经营者等客群的融资需求挖掘与方案匹配，提升转化率与客户满意度 3. 组织日常业务培训、案例复盘与过程管理，持续提升团队专业能力与合规展业水平 4.协同风控、运营及合作金融机构，推动贷前咨询、贷中跟进、贷后服务全流程闭环管理 5. 定期分析市场动态与竞品动向，反馈一线声音，助力产品优化与服务升级 任职要求： 1.具备3-5年金融行业销售管理经验，有普惠金融、小微信贷、融资担保或银行个金条线背景者优先 2. 熟悉小微企业融资痛点与决策逻辑，具备较强的客户需求洞察与解决方案设计能力 3. 具备团队管理经验，能有效激励成员、把控过程、达成结果，认同平安融易“专业，让融资更容易”的使命 4.大专及以上学历，具备良好的沟通表达、抗压能力与职业操守，无不良从业记录 5. 工作地点需服从公司统筹安排，适应一定频率的本地化客户拜访与协同作业

工作职责 : 1、负责所辖区域客户的深度开发与长期关系维护，独立完成客户融资需求的整理与汇总； 2、独立或协同合作方开展资料采集、审核、实地调查及信息交叉核对，对经手客户及项目进行有效风险识别与管控； 3、管理已签约客户的持续合作意向，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司风险； 4、推动所在区域行业资源拓展，配合区域主管推进新业务领域及新型合作渠道的建设； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 : 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上相关工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小额贷款等行业背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，善于人际互动并能稳定维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，抗压性好，具备自主驱动意识和自我激励能力； 5、踏实肯干，愿意付出，勤奋务实，具有高度团队协作精神和积极的工作态度； 6、品行端正，诚信可靠，个人征信记录良好； 7、形象得体大方，富有亲和力，普通话标准流畅。

一、【我们期待这样的你】 1、具备高中及以上学历，年龄在20至39岁之间 2、希望你责任心强、目标清晰、渴望增收，不甘于躺平的奋斗者 3、拥有较强的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、具备良好的沟通表达能力，对商业机会敏感，具备客户维护与拓展意识 5、有企业端推广经验者优先，若有本地生活类TO-B推广背景更优 二、【你的工作内容】 1、负责新零售品牌——丰e足食智能柜的市场拓展 2、通过实地拜访、外勤推广等方式，开发企业类客户，聚焦于人流量密集场景，如CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等 三、【你将获得】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30为午休，国家法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松过万；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】： 首月新人预估：6000-7500（首月以带教学习为主，目标较低） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上成熟员工预估：15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利：入职即缴纳五险一金，享有5天带薪年假，定期组织团建、生日会及节日福利 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，工作环境轻松，成长空间大 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评估，只要能力达标、业绩突出，晋升通道畅通无阻 2、（精英发展线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋级一次每月补贴增加，最高可享5000元/月 3、（管理发展线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字科技零售运营商 业务覆盖多元化场景，包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前已进入全国71个城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万，员工总数超3000人，市场占有率领先，行业排名稳居TOP1

岗位职责： 1、通过电话、微信等方式，开展公司注册、财税代理等相关产品的销售工作 2、积极开发新客户，同时维护并扩大老客户的业务合作 任职要求： 1、性格外向，乐观积极，具备良好的沟通能力与自我驱动力； 2、无需相关经验，只要态度认真、有责任心即可； 3、普通话流利，语言表达清楚顺畅。 公司优势： 1、办公地点位于厚街万达商圈周边，购物、休闲便捷； 2、靠近地铁站，出行方便快捷； 3、工作内容简单易掌握 4、团队氛围轻松愉快，同事关系和谐； 5、公司提供精准客户资源支持 6、入职即配发工作手机、报销话费，并配备笔记本电脑 工作时间：9:00-12:00、13:30-18:00，大小周，法定节假日正常休息 岗位福利：社保、下午茶、生日会、带薪年假、带薪病假、不定期团建、月度奖金、绩效奖金、节日福利

岗位职责： 1、负责销售团队管理，制定销售计划; 2、积极开拓市场，寻求销售机会，按时完成公司下达的销售任务 3、参与制定整体营销目标、策略和计划，负责计划实施和目标达成 4、认真执行公司的各种销售政策、制度和规范，按程序办事 5、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源 6、上司临时安排的其它工作事宜 任职资格： 1.具有光缆用低烟无卤及光纤光缆用其它材料销售5经验 2.沟通能力强.能从容应对高层谈判； 3.具备较强的市场开拓.客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力 4.对电线电缆用低烟无卤、各种交联材料有一定的深入的认识 5.主动性强,工作态度积极,热爱销售工作良好的团队协作精神和客户服务意识 6.有较强的事业心,勇于面对挑战，良好的沟通和表达能力.应变能力和解决问题的能力,心理素质佳 7.形象良好，自信，有较强的表达能力，有良好的职业操守和责任心、忠诚度、事业心

公司直招，有意向者请主动联系，优先安排面试，快速入职，快速入职，快速入职 和谐的工作氛围，团队以00后为主，充满活力与朝气，人际关系简单纯粹，没有复杂内耗，轻松实现收入增长。办公环境优雅，临近地铁口，出行便捷，统一提供住宿，房间配备齐全家电 【你能获得的】 1、基本薪资＋高额提成＋优秀员工奖励＋绩效奖金+五险+写字楼办公 2、享有20天带薪年假，节日福利礼品丰富多样 3、每日工作八小时，大小周工作制 4、上级亲切好相处，管理团队友善，同事之间互动融洽，团队成员年轻有爱，期待你的加入！！ 【岗位条件】 年龄18至27岁（能力突出者可适当放宽），性别不限，接受零经验人员 （不设学历门槛，不查过往履历，不重从业背景，只要敢于尝试，愿意突破自我，你就是我们寻找的人才） 【工作内容】 1、掌握公司各类产品的详细信息。 2、结合客户实际需求，提供专业解答与建议服务。 3、协助客户完成相关业务办理流程。 4、定期跟进已有客户，维持良好合作关系，提升客户满意度。 5、遵守公司管理制度，参与定制化培训课程，积极达成公司下达的各项任务指标与销售目标。 工作地址：东莞君豪商业中心 诚邀你的加入，携手共创辉煌未来！！！

【岗位职责】 1、依据公司及部门销售目标，制定匹配的销售策略，开发并维护目标市场，达成既定销售任务； 2、定期与合作客户保持有效沟通，深化客户关系，构建稳定持久的合作模式； 3、负责销售计划与目标的拟定，并推动各项执行工作落地。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上TO B销售工作经验，拥有物流、快递、供应链领域从业背景者优先； 2、具备独立拓展市场的能力，市场洞察力强，掌握一定行业资源； 3、具有优秀的沟通协调能力与商机挖掘能力，熟悉物流、电商、货代或合同物流资源者优先考虑； 4、富有激情与责任感，能适应高强度工作压力。 【底薪7K 结构:无责底薪4K+过程管理2K+绩效1K】

职位描述： 1、客户开发：借助公司提供的资源与平台，通过电话、微信及实地拜访等方式，积极拓展新客户资源； 2、客户挖掘：精准识别潜在客户的实际需求，深入分析其业务痛点，量身定制线上线下品牌推广方案； 3、业务谈判：主导与客户的商务沟通，提供专业且具针对性的解决方案，推动合作顺利达成； 4、客情维护：持续维护客户关系，促进产品、服务与解决方案的迭代优化，进一步发掘长期合作空间。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22-32岁，具备知识产权领域销售经验者优先，能独立开拓市场者年龄可适当放宽； 2、拥有半年以上销售岗位工作经验，对销售工作充满热情； 3、具备较强的销售敏锐度和沟通能力，擅长商务洽谈，普通话标准，思路清晰有条理； 4、具有良好的团队协作精神，乐于撰写方案，学习能力强，能适应较高工作压力； 5、渴望获得高收入回报，目标明确，认同企业价值观，有意向向管理方向发展 公司福利： 公司正式编制员工，可享受正式员工待遇 基本无责底薪（5K）+提成+激励奖金（上不封顶） 每年6次跨级晋升机会，平均月薪8K以上，优秀商务人员月入可达20K以上 过节礼品、生日津贴、春节红包、月度奖励等多项额外福利 缴纳“五险一金”（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险），保障全面 集团定期组织年度旅游活动 依法享受国家法定节假日，同时享有带薪年假、病假、婚假等休假权益 丰富多样的员工活动：团队聚餐、节日联欢、外出旅游、趣味运动会、优秀员工表彰等 集团坚持内部晋升机制，管理层均由一线销售精英提拔而来 健全的培训体系，为员工提供互联网及知识产权领域的系统化培训

【急招光伏合伙人】渠道兼职500-800元/板！ 职位亮点 1.高额提成，月入5-8万起 每安装1块板提成500-800元（300平屋顶≈100板×500-800元=5-8万元/单） 2.零经验带教，资源全给 7天速成培训：政策解读+谈单话术+风险规避 3.兼职工作，时间自由 就近分配工作区域（东莞33镇街任选） 大朗陈姐：45岁家庭主妇 兼职2个月签约20个屋顶 累计提成38万元 招聘要求 25-55岁，学历不限，需有电动车/摩托车 人脉广者加分（认识村长、工厂老板、物业管理者） 公司保障 上料预付50%提成（物料上房，立即到账） 律师团队全程跟进合同（纠纷公司全责） 紧急提示 首批30个名额剩余7席！ 公司实力 新能源协会会员单位 累计服务本地客户近千家

1、负责区域内的业务开发与客户发展，维护老客户，开发新客户，定期拜访客户； 2、熟练应用各类办公软件，有驾照懂驾驶者优先； 3、完成每月公司销售目标，落实内部分管项目； 4、与各部门协调、衔接好内部工作； 5、内部资料的整理和收集、存档； 6、工作认真负责，有责任心，工作效率高； 7、对淘宝、公众号有一定的了解与应用； 8，要求年龄35岁以下，能接受省内短途出差

职位描述 1、依据公司整体战略方向，结合市场动态制定销售策略与发展规划，并推动执行，确保销售目标的实现； 2、在现有销售体系基础上，优化并健全销售流程与管理体系； 3、持续维护既有客户关系，积极开发新客户资源，拓展新兴市场领域； 4、推进销售团队建设与发展，打造专业化销售队伍，建立有效的激励机制，提升团队客户开拓与维护能力； 5、编制销售费用预算，管控销售成本，提升销售利润率； 6、协助销售成员开发、对接及管理区域重点客户，并协同处理市场协调事务； 7、负责所辖团队的销售管理工作，包括目标设定、任务分解、计划部署及执行监督； 8、定期或随机走访核心客户，巩固与客户及行业内伙伴的长期合作关系； 9、深入掌握行业发展趋势，及时捕捉前沿销售信息，为企业的业务拓展和定价策略提供决策支持； 任职要求： 1. 不限性别，本科及以上学历；具备与客户沟通所需的英语能力； 2. 拥有5年以上汽车、传感器、通讯类、工业类、医疗类、线缆线束行业销售工作经验，具备相关行业背景及客户资源，具有敏锐的洞察力与判断力；有橡胶减震器领域销售经历者优先； 3. 具备高度责任感与自信心，能够适应高强度工作环境；拥有良好的观察能力与分析决策能力； 4. 学习适应能力强，善于应变，具备出色的市场拓展与客户沟通技巧；结果导向明确，富有团队协作精神。