工作内容: 1、通过线下授课或线上直播形式，面向学生开展体验课程讲解，并推动后续报名转化； 2、负责学员的后续服务，协助制定学习目标与计划，监督落实过程，保障学习成效； 3、持续打磨优化教学课件及沟通转化流程，提升整体成交水平； 4、坚持以学员成长和效果达成为核心，完善售后服务管理体系。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备教培行业体验课讲授经验、持有教师资格证或有营销类从业经历者优先； 2、熟悉初高中文科或理科课程体系，能灵活运用学科知识进行现场或直播授课； 3、能够结合专业能力推进业务落地，同时跟进学员学习进展并提供支持； 4、性格积极开朗，服务意识突出，具备优秀的沟通技巧，做事细心、耐心，富有亲和力； 5、认同教育价值，愿意助力学生成长与发展。 薪资待遇:底薪+高提成，综合薪资6K-15K 试用期:无责底薪3.8K+学科提成 转正:无责底薪4K+学科提成

根据学生的情况制定教学计划实时了解学生的学习进度

服从上级领导安排，会拍摄剪辑视频

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-09-01 地址：广东省东莞市桥头镇、南城街道、道滘镇、麻涌镇、莞城街道、大岭山镇、高埗镇、沙田镇，具体位置待定，秋季开学后根据学校【延迟课】选课情况确定 时间要求：周一至周五下午至少有一天及以上有空闲时间 课时费标准：110-130元/60分钟 授课科目：语文、数学、英语、物理、化学，美术，书法，体育类，街舞，中国舞，软硬件编程，乐高，象棋，围棋，国际象棋 结算说明：次月15日通过银行卡发放上月课时费用 教学支持：通常提供配套课件 班级类型：班课，每班约20人，实际人数以选课情况为准，面向小学阶段延迟服务课程 基本要求：须已毕业；大学在读需为大三或大四在读，硕士研究生为研一至研三均可；具备半年以上相关教学经验，并持有对应科目相关证书，持有教师资格证者优先 排课说明：上课时间、地点、课时费用、具体要求及授课频次等信息将提前明确告知，确认可接课后再安排 正式排课时间为小学开学当月，课程频率一般为一学期固定安排，每周一次，预计每学期共计16节课左右

负责小学英语教学（主班课，辅带一对一） 工作时间:周三～周日（双休） 工作职责: ①参与小学英语日常师训 ②小学英语资料辅助完成 ③开展学期周末，寒暑假英语教学工作 ④完成教学反馈，并做好学员跟进 ⑤完成校区学员续费，做好扩续转

招聘综合科员 （校长办公室）1名

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-07-01 岗位职责： 1、承担课程讲授任务，保障授课质量及学员学习满意度； 2、参与教学方案的设计与执行，不断改进教学内容与授课方式； 3、配合开展教学配套活动，增强学生课堂参与感与学习效果； 4、与学员及其家庭保持有效互动，提供所需的教学辅导与服务支持。 任职要求： 1、对教育事业有热情，具备责任感与细致耐心； 2、拥有较强的表达能力与亲和力，善于调动学生学习积极性； 3、思维活跃，能灵活采用多样化教学手段； 4、时间调配灵活，能适应非全职工作节奏。

有教培辅导经验者优先，全职/兼职

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：16:30-18:30 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-28 【储备26春430兼职教师】 科目：语文/数学/英语/口才类 工作时间：周一至周五（工作日） 可结合教师个人空闲时间灵活协调安排 工作地点：东莞市大岭山镇公立小学 工作要求：需保证能完整承担一学期教学任务，具备较强责任心与团队配合意识，课堂管理能力良好，熟悉并认同430课程运作流程及具体内容，须具备430项目相关教学经历及对应教学资质！ 【430课程日常事务较为繁杂，不仅限于授课环节，不接受情绪化行为、自我中心倾向明显、频繁失约或态度敷衍者，诚意者再联系，谢谢配合】 【当前咨询量较大，烦请沟通时主动备注所授科目及过往相关教学经验，以便提升对接效率，感谢理解】

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：16:00-22:00 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-31 待遇： 1.无责底薪1.5-2k+课时费 2.居家办公，线上兼职 3.无经验带薪培训，专业导师陪练磨课 4.后期可参与质检老师、培训老师、教学组组长岗位竞聘 职位职责： 1.负责面向3-12岁（幼儿园至小学阶段）香港学生的在线直播授课（粤语授课，1v1或1v2形式） 2.认真完成备课与教学任务，确保授课质量 3.批改学生作业，查漏补缺，协助完成相关教学支持工作 岗位要求： 1.本科及以上学历 2.粤语表达标准，热爱教育行业 3.形象良好，课堂表现力强，具备良好的课堂掌控能力

招中烫临工1名，电话☎，卢屋向北村太宝路豪虎服饰

免费包车来回出发年前日结分拣员200/天 临时工、寒假工，可以做到年前或者年后 【招聘要求】18-45岁左右，男女不限，会用智能手机。 【工资】18*12=216元，每天日结。 日结工:18元/小时，工期2.14日。 【食宿】按10元/天包水电 【优势】可长期可短期，灵活发薪，工作轻松自由，附近市区闹事繁华 【班次】 【工作部门】蔬菜、日用百货分拣扫描等工作。 【地址】东莞大岭山 工作时间:面议

招道滘附近批灰师傅多名

招平车临工两名做完结账，地址博美龙底工业区一路2号，电话

广州东莞广州东莞中远海运重工招船舶大量上人，管道工，内外场，长期做，过年留守8000-10000元。管工450/8小时，辅助240/8小时，加班累计，订单多，活源充足。工资月结，提住宿，管工，最好有磁卡证件，年级55周岁以内，目前公司团队接近5000人

工作职责： 1）承担相关学科的教学任务； 2）进行课程准备与教学打磨； 3）参加教学研讨活动，持续提升授课质量。 任职要求： 1.具有相关专业大专或本科以上学历； 2.持有教师资格证者优先考虑； 3.有一年以上教学经验者优先； 4.热爱教育行业，具备责任心； 5.专业功底扎实，熟悉本学科课程体系及教材内容。 工作时间:周内双休，通常为周一和周二，不影响正常教学安排的前提下可灵活调整休息时间。

1.承担日常英语教学任务并编写教学方案 2.按要求进行工作数据的记录与整理 3.保持严谨、务实的态度，积极提升专业能力

在最开始，先回应几个大家关注的重点问题： 1、学校生源情况如何？ 学生数量多，师资紧缺，现阶段正处于快速发展阶段，诚邀您的加入！ 2、入职后的收入水平怎样？ 我们采用“教研工资+课时费+续课奖金+福利补贴”的薪酬结构，不讲空话，底薪面议，综合平均月薪超10K，且包吃包住！所得全部归您！ 其他细节，咱们当面详谈。接下来，介绍一下岗位具体信息。 您需要负责哪些工作？ 1、按照校区教学计划，承担日常授课任务； 2、与学生及家长建立良好沟通，协同促进学生成绩提升； 3、积极参与教学研讨，落实上级安排的各项教研工作。 面试流程说明： 笔试（考察专业能力）→试讲（评估授课表现）→面谈，高效推进，一次性完成，避免多次奔波。 此外，我们还提供以下贴心福利： 1、食：免费提供午、晚餐，每周水果派送，不定期组织下午茶 2、住：免押金、免房租入住，仅需分摊水电杂费 3、行：往返分校区可享公司班车接送服务 4、心：工作氛围轻松融洽，节日关怀不断，员工子女报班享2折优惠 5、休：周末双休，每日2小时午休，年度团建经费1600元/人 ……更多惊喜，等您亲自来体验……

工作职责: 1.课程设计与教学实施：承担国家统一法律职业资格考试相关科目的课程规划与授课任务，能够独立负责民法、民诉、刑法、刑诉、行政法、理论法、三国法、商经知等八大学科中至少一门。依据考试大纲及最新法律法规动态，制定科学合理的教学方案，确保教学内容精准详实、通俗易懂。 2.教材与资料研发：牵头开发法考辅导教材、模拟试卷、授课讲义及数字化学习资源，增强教学材料的应试针对性与实际应用价值，助力学员高效复习备考。 3.直播授课与录播制作：通过线上直播形式开展教学活动，同时参与录播课程的录制工作，保障视频课程的画面清晰、声音清楚、内容完整，提升学员在线学习体验。 4.学员辅导与答疑：构建积极互动的师生关系，定期为学员提供学业指导和问题解答，跟踪学习进展，灵活调整教学节奏与方法，适配不同层次学员的学习需求。 5.教学研究与交流：持续关注法考政策变化与命题趋势，积极参与教研会议，与教学团队分享实践经验，不断改进教学方式，提高整体教学质量。 6.市场推广与品牌建设：配合公司开展招生宣传工作，包括参与公益讲座、免费公开课、咨询答疑等活动，协助扩大品牌影响力和市场认知度。 任职资格: 1.教育背景：法学类专业硕士及以上学位，具备法学博士学位者优先；已取得国家统一法律职业资格考试A证。 2.专业知识：掌握法考各科目知识架构，至少在一个学科领域具有扎实功底和深入理解，能准确解析法律条文及相关司法解释。 3.教学经验：累计三年以上法考培训授课经历，熟悉考试命题规律与考生学习特点；有显著提分案例或高通过率辅导经验者优先。 4.表达能力：具备出色的口头讲解与文字撰写能力，授课条理清晰、语言生动，能够有效传递专业知识并调动学生积极性。 5.技术能力：熟练使用Office系列办公软件及至少一种线上教学工具，可独立完成课程拍摄、剪辑与上传全流程操作。 6.责任心与耐心：对学生认真负责，乐于解答疑问，善于引导学习情绪，帮助学员突破学习瓶颈。 7.团队协作：具备良好的协作意识，能与教师团队及教务支持人员密切配合，共同推进教学目标达成，服从公司整体工作安排。

岗位职责: 1.指导并监管学生完成日常作业及托管任务； 2.策划并参与学生日常活动，保障活动过程安全且有序进行； 3.定期与家长保持联系，反馈学生学习进展及行为表现； 4.妥善应对和解决学生在托管期间出现的各类突发情况。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备高度的责任意识和耐心； 2.具备优秀的沟通能力，能与学生建立积极互动关系； 3.具有团队协作精神，能够与同事密切配合，共同优化服务品质； 4.有教育或托管相关工作经验者优先考虑； 5.需持有初高中教师资格证

岗位职责： 1.为高中各年级的科目制作教材、编写教案，负责授课、试卷出题、批改工作，同时与其他教师合作进行学科的教学研究； 2.预备课程大纲、讲义，为教学影片担任主讲老师及配音等； 3.编辑、修订、及分类整理教材，包括教科书、笔记、教学视频等 4.与学生家长保持沟通，反馈学生的在校情况，促进学生成长。 任职要求： 1.相关教育专业本科以及以上学历，需具有高中教师资格证； 2.具备1年以上国际学校、或双语学校相关授课经验及熟悉中考及高考考核范畴及制度，熟悉HKDSE课程的优先； 3.具良好沟通、组织及协调能力； 4.口齿清楚，说话及书面表达能力强，具有亲和力和管理能力，能够管理课程秩序； 5.普通话标准，语言组织能力及授课能力强； 6.能听懂粤语和流利英语者优先； 7.良好的镜头感，五官端正，形象大方，气质良好。

招聘：助理规划师 薪资：7-10k 职位详情： 熟悉东莞规划调整和城市更新。最好在设计院有两年以上的工作经验。

短期工， 大概10天左右，招1名打杂工， 单价16.5元，包吃，限外宿。

 短期工三天 17一小时，白班。

英语教师岗位职责： 1、负责3-12岁学员的英语课堂教学工作； 2、具备良好的职业素养，发音标准，英语口语表达流畅； 3、具备独立的教学风格，认同并能实践现代教育理念与教学方法； 4、按时参加学校及教学部门组织的各类培训、教研、讲座及工作会议； 5、配合完成教学主管交办的其他相关教学工作； 任职资格： 1、英语或英语教育专业背景（师范类英语专业优先），通过大学英语四级及以上，具备熟练的英语读写说能力，语音准确； 2、普通话清晰标准，英语口语流利，善于运用肢体语言调动课堂氛围，授课生动活泼，热爱教育行业，有意愿长期在教育领域发展； 3、语言表达能力突出，性格积极乐观，擅长与儿童及家长互动交流； 4、工作认真主动，富有责任感，具备团队协作精神和踏实肯干的工作态度； 5、有少儿英语教学经验者优先考虑

  还有没有人想去上夜班，单价16元+10元补贴。

岗位职责： 1、负责照料孩子的日常起居生活 2、协助并引导孩子进行学习活动 3、帮助孩子纠正不良的生活行为习惯 4、注重培养孩子的良好道德品质 5、策划亲子互动活动，促进孩子与家长之间的情感交流 任职要求： 1、具备教育相关专业资质证书 2、年龄在37周岁以下 3、拥有本科及以上学历 4、有早期教育或家庭教学经验者优先考虑

岗位职责： 1、为学生提供专业且高水平的教学服务； 2、激发学生学习兴趣，培养良好的学习方法与思维模式； 3、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 4、积极参与学科教研工作，持续提升教学质量； 5、专注教学工作，无需参与招生相关事务。 岗位要求： 1、（985、211）本科及以上学历，具备扎实的专业基础；优秀应届毕业生可酌情培养。 2、熟悉教材内容、考试大纲及历年真题，掌握各类竞赛及各地升学考试动态； 3、普通话标准，表达清晰流畅，语言感染力强； 4、逻辑思维清楚，擅长启发式教学，引导学生主动思考； 5、富有亲和力与幽默感，课堂氛围生动有趣； 工作地点：东城、南城、万江就近分配 6、福利待遇：每周五天八小时工作制，周一周二固定休息，校区发展迅速，晋升空间广阔，享有节日福利、团队旅游、下午茶等福利 优秀教师保底年薪15万起 周一周二双休

教培岗位火热招聘中，诚邀志同道合的你加入！ 如果你是即将毕业或初入职场的23/24/25届应届生，正面临求职迷茫，渴望一份稳定且有发展空间的工作； 是希望转换职业赛道、追求更高收入的转型者，期待在新领域实现突破； 或是心怀教育理想，愿在教培行业发光发热的年轻人—— 这个机会正是为你准备的，欢迎投递！ 应届生无需笔试，零经验也可申请，不必因“缺乏经验”而顾虑！ 我们提供清晰的职业发展通道，免费住宿全程安排； 配备系统岗前培训与一对一导师带教，助你快速适应岗位，稳步成长！ 【薪资待遇】 •综合月薪9k-14k起，多劳多得，收入上不封顶，旺季earnings更加亮眼 •薪酬结构：基本工资+课时费+绩效奖金，每一项收入公开透明，付出即有回报 •定期调薪机制：每季度或半年开展晋升评估，能力提升直接关联薪资增长，努力看得见 【岗位要求】 •学历要求：全日制统招本科及以上学历 •工作性质：需全职投入，欢迎认同学科类教学价值、愿意长期发展的伙伴加入 【工作内容】 •承担指定学科及年龄段的教学任务，依据标准课程体系制定教学计划，设计生动互动课堂，确保授课质量 •关注学生学习进展，定期与家长沟通反馈，及时答疑解惑，建立高效家校联系 •参与集体教研，协同团队优化课程内容与教学方法，持续提升整体教学水平 •协助开展学员活动及招生宣传，增强学员参与感与机构粘性 【我们的优势】 •平台成熟：深耕教培多年，课程体系完善，生源稳定，口碑良好，入职即可开展教学，无需从零起步 •发展明确：晋升路径清晰（教师→教研组长→校区主管），支持内部竞聘，晋升标准透明，成长有方向 •团队活力：年轻化团队氛围融洽，沟通顺畅；定期组织团建与技能分享，打造积极进取的工作环境 【福利待遇】 •基础保障：依法缴纳五险，享有带薪年假，工作更安心 •生活支持：提供全套家电配置的免费住宿，真正实现拎包入住，减轻通勤负担 •成长赋能：入职即享系统培训，搭配专属导师1v1指导，新人也能迅速胜任 •温馨关怀：节日礼遇、生日惊喜、年度体检等贴心福利，细节之处传递温暖 只要你热爱教育，愿意陪伴学生成长—— 即使暂无教学经验、尚未持证，我们也真诚欢迎你的加入！ 简历投递后将快速安排面试，免笔试流程，抓住这份兼顾热爱与回报的职业机遇！

岗位描述： 1、根据专业评估报告及学生个性化教育目标，设计符合不同儿童发展需求的定制化训练方案； 2、开展孤独症儿童基础能力培养，提升其认知理解水平，增强对周围环境的适应与回应能力； 3、实施互动式教学，通过引导性交流激发孤独症儿童的语言表达与社交沟通潜能； 4、定期与家长进行沟通反馈，建立并维护良好的家校协作关系。 工作要求： 1、特殊教育、幼儿教育、学前教育、艺术、心理学、儿童康复等相关专业背景，具备大专或以上学历； 2、富有爱心与耐心，熟悉孤独症儿童心理特征，有志于从事自闭症儿童教育工作； 3、具备较强的执行能力和学习意愿，愿意参与公司组织的专业培训计划； 4、掌握ABA应用行为分析、自然情境教学、感觉统合训练、康复治疗等技能者优先考虑； 5、欢迎特殊教育及相关专业的应届毕业生投递应聘。