招质量管理

【工作内容】 -负责软包装产品生产过程中的质量控制与异常处理，确保产品符合客户及公司质量标准； -参与新产品质量标准与流程制定，设计评审与风险识别，设计验证与测试管理;设计变更与文档质量管控； -协助分析和解决生产过程中出现的质量问题，推动持续改进； -与研发、生产、采购等部门协作，提升整体产品质量水平。 【任职要求】 -本科及以上学历，材料工程、高分子材料、机械或相关专业； -3年以上软包装行业质量管理工作经验，熟悉软包装生产工艺流程； -具备良好的沟通协调能力与问题分析能力，能独立处理质量问题； -熟悉ISO9001、ISO13485等质量管理体系，有DFMEA、PFMEA等工具使用经验者优先 -有新产品开发质量策划、新产品全生命周期开发及新产品评审项目经验。 -协同研发新项目经验对材料选型，供应商导入，可靠性验证及其输出资料作成

岗位职责： 1. 全面负责产品质量管理体系的建立、实施与持续优化 2. 组织开展来料、制程及成品的质量检验与测试，确保符合标准要求 3. 主导质量异常分析与改进，推动8D、PDCA等质量工具落地应用 4. 监督生产过程合规性，定期开展质量审核与风险评估 5. 协调跨部门资源，推动质量目标达成并提升客户满意度 任职要求： 1. 具备质量管理/测试相关岗位工作经验，有品质主管实绩者优先 2. 熟悉ISO9001等质量管理体系及常用检测标准与方法 3. 具备较强的逻辑分析能力与问题解决能力，能独立主导质量改善项目 4. 良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强 5. 学历不限，持有内审员证、六西格玛绿带等资质者更佳

1、职责概述，负责公司的质量、环境体系认证审核，负责组织质量计划的编制和实施。负责检验和是试验的控制，负责产品标识的控制，负责对不合格的评审，负责监督和认真纠正和预防措施的实施。2、岗位任职要求，25~55岁大专以上文化。在纸箱行业任职品质管理工作三年以上的工作经验，且具有较强的写作能力。熟悉质量环境管理体系，能独立编写体系文件。

招聘：模切丝印行业品质主管，工作地点东莞塘厦，工资可谈，联系电话：

八年本职位钣金厂工作经验，能够抗压。熟悉品质管控流程。

工厂直招：最少做7天，也可以长期做，不体检，包吃住，入职就是正式工 购买五险一金，每年都有年终奖 1：薪资：正式工基本工资2100元/月+绩效奖励0-4000元/月+外宿补贴150元/月+加班按当地劳动法（平时1.5倍，周六日2倍，法定假日3倍）综合工资5500-6500/月，三个月后6500-7500+ 2：工作时间：8:00-20:00，两班倒，一个月4天休息 ，不强制加班； 3：工作内容：负责手机卡槽的贴标签、组装、质检核对检查产品外观等简单工作，根据工作需要积极配合其他部门，独立岗位 坐岗，工作简单轻松； 4：生活方面：考虑到求职生活问题，入职公司当天发放饭卡。要离职提前7天，离职当天结清工资 5：吃住方面：4-6人间空调宿舍，免费包吃住，不扣水电费 宿舍环境很好，环境超好，没人打扰。有空调wifi热水器 阳台 企业统一包吃住，吃住条件都超好，食堂几十个菜随便吃，吃饱为止 公司福利奖，每周加菜，生日会礼品，应节礼品，不定时团建活动包吃住，免费体检，五险一金，婚假，生育假，年休假(组承入职前的所有工龄享受年休假)，丧假等有薪假，年终奖。

【岗位职责】 - 负责产品来料、制程及成品的质量检验与记录； - 使用测量器具进行数据采集与分析； - 配合完成质量异常的追踪与改进。 【职位要求】 - 中专及以上学历，1-2年相关经验； - 熟练使用卡尺、千分尺等测量工具； - 熟悉ISO9001质量体系及食品质量管理体系； - 能适应恒温车间工作环境，不需穿防尘服。 【工作时间】 白班，具体班次面议，周末单休。 【薪资福利】 - 薪资面议（高于行业平均水平）； - 饭补 + 房补 + 五险。

职位类别：品质经理/主管 一、核心职责质量管埋体系维护 负责建立、实施和维护公司质量管理体系，确保符合内外部审核要求。 组织内部审核和管理评审，跟踪纠正预防措施（CAPA）的落实。 过程质量控制 监控生产过程关键质量控制点（如来料检验、制程巡检、成品检验），制定检验标准（SIP）。 主导不良品分析（如8D报告、5Why分析），推动生产、工程等部门解决质量问题。 供应商与客户管理 管理供应商质量表现（如来料合格率、交期），参与供应商审核与改进。 处理客户投诉，主导根本原因分析并制定改善方案，提升客户满意度。 团队与绩效管理 管理质检团队，制定培训计划并提升团队技能。 设定质量目标（如产品良率、客户退货率），监控达成情况并推动改善。 数据分析与改进 运用质量工具（SPC、FMEA、PDCA）分析质量数据，识别风险并推动流程优化。 推动精益生产等质量改善项目，降低质量成本。

龙星辰招聘 生产部【焊锡】4名 生产部【SMT操作员】1名 生产部【目检】2名 生产部【测试】2名 生产部【普工】1名 品质部【IPQC】1名 品质部【IQC】1名 主要产品为PCBA电路板 综合薪资6-7K 长白班，包住宿，生产有餐补 15号发工资，不拖欠 有意者电联

1.23-58岁,身体健康。 2.驾驶证驾龄3年及以上，无酒驾，案底犯罪记录。 公司服务: 1.免费提供专业岗前培训,24小小时车管服务。 2.提供全新车辆，公司负责车辆的保养，保险日常维修，车辆司机保管，不需要返还公司。 3.免费提供多平台，免费帮司机激活账号。 4.平台派单，无需抢单 您提交【姓名/昵称、联系方式】，即视为同意我司将其提供给合作方，用于司机招聘及车辆运营管理服务。如不同意，请勿提交；提交即表示接受。 岗位须知: 1.日收入流水500+元，司机平均月收入8000-12000，平台大量订单，不分新手老手。 2.流水可按周提现，。还可每天提现 3.会使用智能手机，会看地图以及导航。 4.上班时间自由安排，任何区域都可以，上班时长不限,相对于自由

一.招聘要求 1、年龄18－35周岁，中专及以上学历 2、无明显纹身，无案底， 3、学习能力强，动手能力强，服从安排。 4、无经验要求，可接受新手入职 。 二：薪资待遇： 1、小时工薪资：28-35/H，保底8000+（月综合工资8000-10000）； 2、正式工薪资：5000＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 三、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时） 四、其他福利： 1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利； 2、公司定期给员工提供培训（产品、专业、技能、管理、知识培训）； 3、丰厚的奖励：年终绩效+优秀员工奖励…… 4、公司给员工提供有竞争力的薪酬和职业发展。

东莞市东城榴花招零时电工，车间接线

面包炉，基本工资8仟(单休8小时)，加班40块钱1小时包吃住，年龄45岁以下。工厂增加产能另招普工三人

找个门窗安装師父，做两天事，家装门窗，现在能来的，看实力给工资

1、主要生产手机配件，蓝牙耳机，数据线，电子手表等电子产品。 2、岗位操作：组装、测试、检验、包装。 3、所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作。 4、包吃包住，外地员工过来满月可申请报销车费。 招聘要求 1、16-45周岁； 2、熟悉26个英文字母，无不良记录、 3、小时工280一天 每天工作10个小时， 每个月15号发工资 正式工薪资待遇：底薪2660（转正后2950）+职位津贴500+绩效1100-1600+技能津贴+加班费+夜班津贴+全勤奖+司龄津贴 （1）上午：08:00一12:00、午饭休息1小时 （2）下午：13:00一17:00、晚饭休息1小时 （3）下午：18:00一20:00 吃饭：免费工作餐 住宿：公寓式宿舍，4-6人间，住宿免费,水电费平摊 工作轻松恒温车间，冬暖夏凉 不穿无尘衣！ 生活区购物方便，配套完善

岗位职责： 1. 建立维护公司质量管理体系（如16949），制定质量目标、检验标准及先期控制计划。 2. 对原材料、生产过程及成品进行全流程检验与监督，确保符合标准。 3. 分析质量异常，组织不合格品评审，处理客户投诉并编制 8D 报告。 4. 运用统计工具分析数据，推动流程优化，防止问题复发。 5. 公司项目的质量跟进、异常处理、信息反馈等。 任职要求： 1·大专及以上学历，机械、材料、质量管理等相关专业； 2· 两年以上制造业质量相关工作经验，熟悉ISO9001/IATF16949体系者优先； 3·了解常用质量工具与方法，能独立撰写质量报告（如SPC, 8D等）； 4· 具备较强的分析解决问题能力、沟通协调能力和责任心。

240/天 18~50岁内包进 工作时间: 早上8点上班、下午8点下班 可加班2个小时 （加班自愿的每天都有加班) 薪资待遇: 小时工：240-260/天 月均6000-7000左右 每月十号发放工资，不拖欠 随走随结，外地员工可以报销 每周可预支500-800生活费 入职以后缴纳五险一金。 岗位: 组装包装测试贴标签扫描等

岗位职责： 1.制定并执行产品质量检验计划，确保产品符合国家及行业质量标准 2. 负责来料、过程及成品的抽样检测与记录分析，及时反馈质量问题 3.编写测试用例、执行功能/性能测试，输出测试报告并跟踪缺陷闭环 4.参与质量体系文件编制与维护，配合内外部质量审核工作 5.协同研发、生产等部门推动质量改进项目，提升产品一次合格率 任职要求： 1. 熟悉ISO 9001等质量管理体系，掌握QC七大工具及基础统计方法 2.具备质量管理或软件/硬件测试相关经验，能独立开展测试与分析工作 3.细致严谨，具备较强的问题发现、分析与沟通协调能力 4.熟练使用办公软件及常用测试工具（如JIRA、Testin、QTest等） 5.责任心强，适应制造业或IT行业质量管控节奏

岗位职责：确保客户要求被准确转化为生产标准，并通过过程协调、独立质检和完整记录，实现质量稳定、交期可控、问题可追溯。 岗位要求：1、细致稳定，具有标准意识 2、有责任心，善于沟通 3、具备良好的色彩敏感度 4、善于学习，熟练掌握办公软件 学历背景：大专以上 工作地点：深圳罗湖区

岗位职责： 1. 全面负责TWS耳机音频性能测试的交付工作； 2. 执行TWS耳机音频相关的主客观测试任务并确保结果准确； 3. 整理音频测试报告，提交测试发现的问题单，并与开发团队协同确认问题细节； 4. 依据测试策略制定测试计划，跟踪执行进度，动态优化测试方案，保障项目按时高质量交付 岗位要求： 1. 具备2年以上TWS耳机测试经验，熟悉TWS产品特性，听觉辨识能力强，有FDE相关经历； 2. 精通音频主客观测试内容：包括主客观通话质量测试，主客观ANC/HT效果测试，主客观底噪与电流音评估，主客观音乐播放测试，主客观空间音频体验测试等； 3. 熟悉常用音频客观测试工具：如ACQUA音频测试系统、AP测试设备、Soundcheck测试平台及Audition分析软件

岗位职责： 1、对生产的夹治具、检具及零配件进行尺寸检测，并准确解读工程图纸。 2、熟练操作二次元、投影仪、千分尺、卡尺、高度计、硬度计等检测设备。 3、按时完成原料、半成品及成品的检验工作，并及时出具检验报告。 4、负责退货产品的检验与记录，确保质量数据准确可追溯。 任职要求： 1、具备2-5年相关工作经验，熟悉夹治具、检具及零配件的检测流程。 2、熟练使用二次元、投影仪、千分尺、卡尺、高度计、硬度计等测量仪器。 3、能够独立阅读并理解工程图纸，准确执行尺寸与公差检测。 4、工作时间为上六休一，公司提供包吃住，不住宿享有200元补贴。 5、学历不限，需具备较强的责任心和细致的工作态度。

岗位职责： 1. 负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2. 准确填写检验记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3. 熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，确保测量数据真实有效 4. 参与质量标准宣贯与检验规程优化，协助提升一线员工质量意识 5. 配合完成内外部质量审核及客户验货支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求 2. 有制造业质检相关经验者优先，无经验者可带薪培训上岗 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4. 能适应车间环境，服从工作安排，工作认真，有责任心。

1、会使用卡尺以及二次元基本操作即可 2、可以接受两班倒

1、负责对原料、半成品、成品检验，退货产品检验，并及时出具检验结果； 2、负责内在质量不合格产品的跟踪与协调； 3、负责对不合格品进行分析检验，监督不合格品的处理过程； 4、负责对生产过程中的质量进行监控和检验分析，定期汇报相关部门，如出现异常情况，及时汇报领导和相关部门； 5、负责仪器设备的维护和保养工作； 6、负责制程质量记录，对通过检验获得的信息和数据进行分析和处理，定期对质量记录进行统计、整理、归档； 7、熟悉IATF16949体系运作流程，能独立完成IATF16949相关资料的制作，熟悉国际环保要求，品质异常分析等，

一、招聘岗位与工作内容 • 招聘普工、临时工、操作工、注塑机工、质检员等岗位。 • 主要生产手机配件、手机外壳、小型玩具等，工作岗位包括组装、包装、打螺丝、贴标签、检测、上下架货物、开机、IQC等，属于独立岗位而非流水线，工作内容简单易学，无需工作经验，入职有人带教。 二、班次与招聘要求 • 班次可自由选择长白班或两班倒，坐班制，面试当天可参观车间。 • 招聘要求为年满16-38周岁，学历不限，只需持有本人有效身份证或复印件，不查纹身染发。 三、薪资待遇 • 小时工薪资为20-22元/小时，月综合工资6000-6800元/月。 四、员工福利 • 订单稳定工时多，工厂辞职流程简便，可借支，车间可带手机，部分部门可听音乐。 • 岗位不合适可在一天内调换，小厂内可随时换岗位只需提前说明。 • 东莞地区，中途可借支，不压薪，每周可借支200-500元。 五、食宿情况 • 入职当天安排吃住宿舍，包吃包住，免费提供一日三餐，荤素搭配且涵盖南北风味，营养可口。 • 宿舍为4-6人间，配备空调、热水器、WIFI等设施，水电费需平摊，外住有房补。 六、入职相关 • 包入职，带好行李当天可直接安排，不查纹身染发，报名方式为来电咨询，当天即可录用安排。 • 工厂为新厂房，环境好，有停车位，新宿舍，周边吃喝玩乐场所繁华。

岗位职责： 1、主导ISO 9001/IATF 16949等质量体系的落地与维护，组织内外审、客户审核； 2、主导CNAS17025内外审及日常测试工作开展； 3、主导处理客诉8D，推动根本原因改善，全流程质量管控工作经验； 3、主导供应商季度质量考评，推动供应商制程能力提升。 岗位要求： 1、全日制大专或以上学历，机械类专业优先； 2、对连接器、线束产品知识有深入了解、 熟练运用品质管理相关工具； 3、熟悉产品制程工艺： 零部件冲压，电镀，注塑，组装等； 4、精通APQP,MSA,SPC 等工具; 5、精通连接器、线束常规机械测试、电气测试及环境测试项目，熟悉测试仪器操作及维护； 6、好的沟通协调能力，系统思维能力强 ，抗压能力强，良好的工作激情，强烈的企业认同感。

工作职责： 1.承担公司机器人产品软硬件系统集成测试任务，开展功能、性能、可靠性等方面的验证，涵盖路径规划、智能避障、视觉定位等核心功能的测试执行； 2.结合机器人整机软硬件架构、机械结构、传感器配置、电池与电机运行机制，识别潜在测试风险并形成分析报告； 3.根据产品需求设计测试用例，参与评审过程，持续完善所负责模块的测试覆盖； 4.负责APP交互逻辑、功能实现、兼容性表现、蓝牙连接稳定性、数据状态上传及消息推送等相关功能的测试验证； 5.与项目团队保持高效协作，主导测试问题的跟踪、推动解决及闭环管理； 6.参与建立并优化产品的测试流程、标准规范，关注测试设备、方法及流程的持续迭代提升； 7.组织并指导团队成员完成上级交办的各项测试任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，通信、机械、计算机等相关专业背景，具备3年以上机器人测试经验，能兼顾硬件与结构问题者优先； 2、掌握机器人常用传感器的工作原理、特性及其典型应用场景； 3、具备规范的文档编写能力、扎实的测试用例设计功底，以及良好的沟通表达能力； 4、熟悉Ubuntu操作系统及ROS框架，具有Python等语言的数据处理测试经验，具备脚本开发能力者优先； 5、具备较强的独立工作能力、自主学习意识和团队合作精神。

任职要求 1.大专及以上学历，1年以上品质工程工作经验，1年以上产品失效分析经验； 2.熟悉注塑/五金产品品质检验流程要求，产品信息相关资料以及员工的管理工作； 3.熟悉测量仪器操作，了解塑胶件、五金件、电镀件相关知识； 4.工作积极，责任心强，具有团队精神，服务意识强。 岗位福利： 1.该岗位5.5天周工作制，平时加班月累计36小时； 2.保障福利：提供食宿，缴纳五险一金，享受法定节假日、带薪年假、节日福利（春节 / 中秋 / 端午等）、定期团建、工会福利等完善福利； 3.技能提升：提供专业技能培训与设备操作进阶指导，助力个人技术能力持续提升，拓宽职业发展路径； 4.其他权益：团队氛围融洽，重视技术人才培养与留存，为优秀技工提供长期稳定的发展平台。

岗位职责： 1.负责精密五金及塑胶零部件的来料、制程、出货全环节质量检验与判定 2.依据图纸、BOM及检验标准执行尺寸、外观、功能等项目检测，并如实记录检验结果 3. 使用卡尺、投影仪、三坐标等常规及精密量具进行准确测量与数据分析 4. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪改善措施落实情况 5. 协助完善检验流程与标准文件，参与质量异常分析与持续改进 任职要求： 1. 学历不限，有精密制造行业质检经验者优先 2. 熟悉ISO9001质量管理体系及QC七大手法基础应用 3.能看懂机械图纸，具备基本几何公差（GD&T）识别能力 4. 工作细致负责，具备良好的质量意识和沟通协调能力 5. 适应生产现场环境，能配合产线节奏完成检验任务