环境优越，提成可观，定期安排下午茶，交通便捷，节日福利齐全，依法享受法定节假日！ 薪资待遇： 1. 薪酬优厚：底薪5100+业绩提成+分红+多重奖金（含新人奖、回款奖、开单奖、上门奖、年终奖等），综合月收入20000-50000+ 2. 工作时间：9:10-18:00，午休2小时，按国家法定节假日正常休假 行业前景： 银行信贷，当前利润最高且市场规模最大的领域 (ps:全球银行业均以信贷为核心收益来源，是推动各行业资金流转的关键环节) 岗位职责： 1. 对接公司提供的精准意向客户资源(ps:具备贷款需求及资质的客户) 2. 为个人与企业提供专业的贷款咨询与解决方案 3. 协助企业攻克传统银行难以覆盖的融资难题 此岗位不限学历与专业背景，有经验者优先录用，无经验可系统学习，只要踏实肯干，即可实现高收入 因业务持续扩张，欢迎新人加入，表现优异者可快速晋升至管理岗位 【地址】广州市天河区富力盈信大厦37楼3702 地铁：珠江新城D出口/体育西G出口

【薪资待遇】 底薪5500+提成20%-50%，优秀者可谈条件，周结提成。 7小时工作制，午休两小时。 固定每周三下午茶，不定期团建、旅游等。 【岗位职责】 1. 跟进客户需求，提高客户满意度

岗位福利:保底3500+提成+大小周+奖金+带薪培训 岗位优势: 负责回访公司老客户，重新发掘客户需求，人性化管理轻松简单上手，老人带新人模式快速上手 具有竞争力的薪酬，有底薪+高额提成奖金+话费补贴 任职要求: 岗位一:保底3500+大小周+高额奖金+带薪培训负责打电话回访公司老客户目前的意向需求，解决客户疑问和异义。无需跟进客户，工作内容简单 属于纯前端岗位。都是一群年轻的小哥哥小姐姐，相互帮助一起成长，人性化的管理，开心上班到点下班。 上班时间:早九晚六，午休2小时，周末大小周，按国家法定节假日休。

岗位职责： • 对接客户信贷咨询，跟进意向客户 • 协助客户完成资料整理与进件 • 维护客户关系，简单好做 任职要求： • 沟通正常，态度积极肯干 • 有经验者优先 • 想稳定赚钱、踏实靠谱 薪资待遇： 无责底薪+开单奖/月+提成+话补 • 工作时间：9:00–18:30，中午午休 2 小时，周末大小周 • 每月团建，下午茶福利，管理宽松自由，老板同事好相处

底薪4500（3500无责底薪＋全勤500＋500住房补贴）该底薪无需完成业绩考核）+提成+奖金区间3000-30000（实际收入范围）有责底薪1000以上，合计综合收入5500 欢迎实习生投递！！（本岗位不提供食宿，仅含住房补贴）可出具实习协议及实习证明！！ 到岗薪资与实际收入相符，真实透明，绝不虚假承诺！！ 岗位职责： 1. 使用公司提供的高质量客户资源开展沟通对接。 2. 深入理解客户需求，回应客户咨询，并完成客户邀约工作。 3. 负责与客户建立良好互动关系，持续维护客户联系。 福利待遇： 1. 入职即享无责任底薪4500（3500无责底薪+全勤500+500住房补贴），无需业绩达标）+提成+奖金3000-30000（真实收入水平） 有责底薪1000起，总收入达5500 2. 缴纳五险，享有国家规定节假日休假权利。 3. 就餐方便：公司配备微波炉与电冰箱供员工日常使用，办公所在写字楼及周边拥有多种餐饮选择，满足多样化用餐需求；

主营业务： 我们致力于为个人和企业提供专业，高效的融资解决方案，业务涵盖房产抵押，信用贷款，企业经营贷，赎楼过桥等多元化金融产品。客户资源稳定，跟各大银行都有合作，简单说就是帮人搞钱我们很专业! 岗位职责： 1，利用公司优质资源+自有人脉，挖掘潜在客户，电话微信约谈促成合作。 2，根据客户贷款需求，快速匹配最优贷款产品，确保方案精准落地。 3，跟进银行放款流程，及时解决客户资金难题，做好客户关系维护。 任职要求： 1，有金融，地产，银行，销售相关经验优先；2，逻辑思维良好，沟通无障碍；3，自律实干，有冲劲的来。 不感兴趣 继续沟通

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[红包][红包]东莞优质CNC设备工厂 [烟花]订单爆涨，未来可期 [烟花]想学技术的人，抓紧报名 招聘学徒工:3-5名 正式工 班别:长白班 产品:CNC机器 岗位:组装，品管，调机，售后，编程等 要求:吃苦耐劳，服从安排 年龄:18~38岁， 学历:中专/高中/大专或以上 (个别初中毕业也可以) 专业:机电/自动化或对机械加工组装有兴趣 底薪:3600元/月+100全勤，5天8小时22天制 加班费:按2300元计算 试用期1~2个月:5.5~6.5K(计时) 试用期后:7~9K(计件) 福利:购五险一金 发薪日:每月25号 食宿:包吃包住(宿舍有空调)

招聘管工一名，要求持有焊工证及高空作业证，具备坐板施工能力。工作内容为户外天然气管道安装，主要涉及DN32至DN65规格管道，包括量尺、碰口及点焊固定。施工高度在10层以下，多数为7至9层。薪资为50元/小时，包住不包吃。工资于每月25号由总包方发放上月工资，中途不借支，年假时结清。工作地点在东莞，工期预计一年以上。有意者请尽快联系。

东莞市招腻子/大白/墙漆、工地无尘打磨工，自建房，2层楼，一共有400个平方，1.5一个平方，一起600块，可以过来看现场

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银行新项目发展需要，需要托招到200人，发展空间超级大~~ 【提供住宿】【接受无经验】 【带薪培训】【晋升空间大】 ---岗位职责： 负责银行全国信用卡客户办理登记业务，不外出不推销； 接受无经验，入职后会有带薪培训，接受无经验小白 ---上班时间 早九晚七，周末休假，法定正常休假； ---综合薪资7000--15000+多劳多得上不封顶，有保底薪资兜底不担心适应期~~ 带薪年假，法定节假日正常休假，年度福利等。 后期晋升可观，新增项目，每个人都是储备干部 私信报名，招满即停！！

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工作时间：只考核销售量，不考核工作时间，不需要早晚打卡 工作内容： 底薪4000+提成+分润 1.信用卡推广办理，16家银行信用卡 单张卡提成80-320元。每张卡提成：兴业190元、中信240元、平安280元、光大300元、华夏190元、广发260元、渤海200元…… 2.信用卡积分兑换业务金额的40%-60%利润提成 3.刷卡机的推广销售，每台开机提成180元，外加万8-万10的分润 这不是一份普通工作，支付行业是一个创业平台通过努力可以改变人生， 变得富有的创业型工作！欢迎有野心、有梦想的想改变家族命运的人才加入！！！ 有信用卡者优先(更易上手) [退伍军人优先，待遇从优]

一、工作内容： 商圈驻点: 盒马生鲜，华润等商超驻点 1.银行战略合作商场/超市现场销售，结合商圈流量优势拓展我行信用卡。 2.利用合作商圈内我行新客户满减活动开展营销获客。 3.开展信用卡及相关贷款产品的查阅，审核和业务推广工作； 4.策划并协助完成属于创新营销的工作； 二、任职资格： 1、 全日制大专及以上学历 2、 ，条件优秀者可酌情放宽。 3、 乐于接受挑战，具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力，吃苦耐劳 4、目标感强，有强烈的赚钱欲望 5、 具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。 三、薪酬福利 薪酬:具有竞争力的薪资待遇，合理的绩效激励机制及年终奖 月薪:8000~50000+ 福利待遇： 签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金，年度平均工资最高基数12%调整; 每月1100元饭补（每年13200元） 每月100话补(每年1200元) 国家法定节假日,每个过节费1500(一年5次共7500元） 新年红包688元 生日卡每年生日300元 体检：每年一次三甲医院免费体检； 常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 四、晋升空间 管理通道: 入职满半年且业绩良好者可参加储备主管竞选。 主管岗任职超过一年且业绩达标可参加销售室经理竞聘。 晋升通道公平透明

岗位职责： 负责通过电话联络信用卡持卡用户，专业开展分期业务邀约，精准传递分期产品优势与促成办理 岗位要求： 1、中专以上学历； 2、 有良好的语言表达能力和理解力，普通话标准； 3、 性格开朗大方，有积极向上的心态，抗压性好。 薪资福利：底薪+全勤+补贴+绩效提成，综合7-20K+，新人前期有保底；购买五险一金，带薪培训，节假日福利，团建活动，年终奖品大派等。 上班时间：9:00-18:30，月休4天，节假日休

个养服务专员 岗位职责： 为客户提供保险、理财、养老规划等综合金融服务，服务老客户 + 拓展新需求，公司提供精准客户资源。 任职要求： 1、年龄要求：25-50周岁； 2、学历要求：大专及以上学历，条件优异者可适度放宽； 3、工作经验：沟通能力强，有销售/服务经验优先，会粤语加分； 4、核心素质：热爱寿险事业，对行业转型有深刻理解，能坚持长期主义和利他精神，勇于尝试挑战，敢于承担压力； 福利待遇： 1、奖励津贴：新人津贴最高2万元/月（连发15个月）。 2、薪酬待遇：5K-20K，绩效上不封顶；补充医疗/节日福利/专业培训/津贴补助、有竞争力的基本薪酬及绩效薪酬

新旭科技急招信贷经理、联合创始人。携手抢占金融服务新风口！ 新旭科技——深耕金融服务15年，打造专业服务平台！不打卡、不坐班，靠专业能力实现收入翻翻，更有机会解锁长期收益！融资顾问、联合创始人两大核心岗位虚位以待，诚邀有梦想、敢拼搏的你加入，一起靠专业服务创造价值！ 一、实力领航团队，助你少走弯路 核心团队拥有15年金融实战经验，累计主导98亿信贷服务，培养7600名专业人才！ • 带头人深耕行业多年，拥有西南财大+法国MBA+北京大学MBA学历、FPP养老规划师认证！ • 无保留分享服务经验，从需求分析到方案落地全流程拆解，小白也能快速成长为行业精英！ 二、两大核心岗位，等你来发光 ●岗位1：融资顾问（居家办公） • 核心工作：对接客户资金需求，结合资质分析制定融资方案（单笔最高300万），全程跟进服务，以客户需求为核心提供专业支持； • 期待你：18-60岁，善于倾听、乐于学习金融知识，渴望灵活工作（兼顾家庭与事业），对客户服务有责任心、有耐心。 ●岗位2：联合创始人 • 核心工作：搭建服务团队，制定服务标准，把控合规风险，带领团队落地融资方案，共同推动平台发展； • 期待你：25-50岁，具备服务意识和管理意愿（总部提供免费陪跑培训，全程助力成长）。 三、五大核心保障，安心逐梦 1. 收入保障：服务收益50%，日结不压款！优秀顾问首月收入超1万，联合创始人10倍甚至30倍以上，多劳多得无上限； 2. 时间自由：线上办公，双休+法定节假日，拒绝无效加班，平衡工作与生活； 3. 专业培训：免费提供方案设计、需求分析等系统培训，从0到1打造专业能力； 4. 清晰晋升：以服务质量为核心考核，1-3个月可晋升团队负责人，职场发展无内耗； 5. 优质福利：定期发放行业会议门票等成长型福利，助力拓展专业圈层，提升个人价值。 四、15年行业积淀，值得信赖 自2011年起，团队始终以“客户需求匹配”为核心，凭借专业服务斩获多项行业荣誉，帮助5000+人实现职业成长，宝妈也能边带娃边实现月入2万+！如今整合15年资源，诚邀你一起抢占金融服务新红利！ 五、立即行动，开启新征程 点击收藏岗位，一起靠专业能力实现职业突破，共赢未来！

中国人寿销售

1. 公司提供精准客户资源信息，通过电话了解客户需求，解决客户疑虑，取得信任促进客户成交。 2. 通过微信与客户进行有效沟通，了解客户的需求。 3. 具有良好团队精神，服从上级工作安排。

公司主营小汽车按揭贷款业务 有信用卡、保险、信贷、银行贷款等金融行业经验者优先，思维敏捷，积极进取，具备较强的赚钱意愿者更佳 工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 每月休息4天，可选择驻店作业或外出拓展渠道 工资发放日为每月18号 无经验者从按揭信贷顾问做起，团队全程带教，手把手教学，易上手，学习门槛低，成长路径清晰，发展空间广阔，行业收益可观

薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：2000元/月 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖金 通过公司提供的线上资源，筛选潜在客户并完成汽车线上销售任务 利用抖音、快手等主流平台开发意向客户，并推动成交，每单提成3000-4000元 团队氛围轻松活跃，成员以95后、00后为主 工作时间：上午9点至12点，下午14点至18点，每天工作7小时 每月休息6天，另加1天团建活动（包含吃喝玩乐），共计7天休假 接受应届毕业生，可提供实习报告盖章服务 新人入职有专人指导，全程带教，快速上手

薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：2000元/月 提成方式：按单计提 奖金补贴：绩效奖金 通过公司提供的线上资源，筛选潜在客户并完成汽车线上销售转化 利用抖音、快手等主流社交平台自主开发意向客户，达成交易，每单提成3~4千元 团队氛围活跃，员工以95后、00后为主，沟通顺畅，工作节奏轻松 薪酬结构为底薪加提成，每日工作时间为9:00-12:00、14:00-18:00，共计7小时 每月享有6天常规休息+1天团建活动（包含餐饮娱乐等），总计7天休假 欢迎应届毕业生加入，可协助盖章实习证明，新人入职配备专人指导与带教

包吃+固定双休+节假日全休+提成当场结算+100%无加班 公司环境优雅，办公面积达1000平，氛围融洽，上级风趣随和，老板亲切易沟通。 【薪资结构】 底薪+45-50%提成+业绩奖金+邀约激励+额外提成+（含工作餐） 月综合收入1至3万，上不封顶 额外激励政策： 1. 成功邀约10位以上新客户到访，奖励1000元 2. 推荐新人入职并开单，奖励300元 3. 后续每笔开单奖励业绩的3% 5. 单月业绩超5万元，额外奖励1000至15000元不等 【岗位职责】 1. 无需自行拓客，资源由公司精准提供，依托线上广告引流，拒绝盲目拨打（无需外出跑动） 2. 负责整理新客户信息并开展沟通，推进客户开发 3. 通过电话或微信与客户高效交流，明确需求，挖掘合作机会，达成销售目标 4. 维护已有客户关系，定期回访，增强客户粘性，促进长期合作 工作时间： 周一至周四：9:00-19:30 周五：9:00-18:00 午间休息两小时，固定双休，国家法定节假日正常休假 1. 定期享受下午茶、团队建设等活动 2. 感兴趣欢迎进一步咨询了解

上班时间9-12点，下午2-6点 月休4天，可兼职，可做渠道合作 工作内容：依托平台资源优势，为客户提供按揭分期服务，协助客户顺利完成提车 薪资待遇：底薪1500元+提成4000元/单 具体细节面议

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷申请材料的收集、整理与风险初评 3.协同风控部门开展贷中监控与贷后管理工作，及时识别并预警潜在风险 4. 向客户清晰讲解信贷产品政策、还款方式及注意事项，提升客户满意度 5.定期汇总分析业务数据，优化信贷服务流程与客户转化效率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2.信贷、银行、小贷或消费金融行业经验不限，有从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备基本的风险识别意识和合规操作意识 5. 能适应阶段性外勤及客户拜访工作

岗位职责： 1、负责贷款产品的市场推广，接受客户业务咨询并协助办理相关贷款手续； 2、开展客户贷前调查工作，为信贷审批提供有效支持与参考依据； 3、落实贷后管理工作，持续维护客户关系。 任职要求： 1、35周岁及以下，全日制大专及以上学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先； 2、具备1年半以上金融行业从业经验； 3、熟悉基础金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力与高度责任心，品行端正，无不良信用记录。 薪酬待遇： 1、年度薪酬10-20万元，具体面议。 2、月度薪酬8,000-15,000元。

薪资详情 薪资范围:15000-27000元/月 底薪:8000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:按回款提成 奖金补贴:话补，全勤奖，绩效奖金，年终奖 职位详情 一、岗位职责: 1、（公司提供精准广告资源）通过线上渠道开发意向客户， 为有贷款、融资需求的中小企业及个人提供专业咨询服务， 协助解决资金周转问题。 2、制定方案。为客户设计专业、可行、高效且合规的资金办理路径。 3、客户关系维护，促进复购与转介绍，提升长期合作价值。 4、公司提供：行业内部2-3天带薪岗前培训，帮助缩短适应周期、快速上手、加速成长，前提是需积极投入学习。 二、任职要求: 1、年龄18-28岁，性别不限。 2、高中或大专学历，有志于在金融领域长期发展。 3、具备良好逻辑思维能力，沟通表达顺畅。 4、无需相关工作经验。 薪酬福利: 1、底薪6000元+高提成20-50%+绩效奖金，综合月收入稳定在15000-30000元。 2、工作时间:早九晚七，偶有加班，午间休息2小时，法定节假日正常休假。 3、设有个人及团队层面的月度、年度奖励，并以现金形式发放； 4、每月组织一次集体活动，如生日会、聚餐、KTV、观影、球类运动、体育馆等户外项目； 5、公司培训体系完善：新员工入职即享带薪培训，后续开展部门专项培训、技能提升课程，并实行师徒制一对一指导，所有工作资源由公司统一支持； 6、职业发展空间广阔：所在行业处于领先地位，晋升通道清晰，加薪速度快，选择正规大型平台是职业发展的可靠方向； 7、公司福利待遇优厚：办公环境舒适，团队氛围轻松和谐，成员以95后为主，每月举办生日庆祝，不定期安排下午茶、团建聚餐、团队拓展、红包派发等活动，年底举办年会并评选表彰优秀员工。

没有资源费!没有平台费!银行返点算入业绩提成!创收单自己填!透明公开!!没有任何套路!不套路员工不套路客户，安全安心工作! 公司15年成立到现在，经验丰富，客源精准，有专业的签单谈判手，你只需要开发好维护好客户!!! 岗位职责: 1.公司提供精准客源,为客户快速定制贷款方案，不熟悉金融产品有团队长手把手带; 2.做好老客户的维护，新客户的开发。 3.团队总监薪资待遇:无责底薪+提成 4、薪资待遇业务员：提成40%一50%+500全勤奖 上班时间:9-11:5013:50-19点，单休 上班地址：深圳市罗湖区或福田区 年龄：18-40岁

岗位职责： 1.公司提供精准客户资源只需邀约客户上门（无硬性业绩要求） 2.了解客户资质条件 3.以上工作都有专业人员培训指导，小白容易上手 薪资待遇： 1.底薪+提成50%（综合薪资1w以上） 2.上班时间：9:15-17:30午休12:00-14:00不加班