招聘岗位：数据中心资产管理员（校招） 工作地点：惠州 面向人群：2025年6月 - 2026年2月期间毕业的应届生 关于诚云科技：诚云科技是一家专注于云计算基础设施与数据中心运营管理的高科技企业，致力于为客户提供安全、稳定、高效的数据中心服务。公司依托先进的技术平台和精细化的运维管理体系，在全国多地布局数据中心资源，持续推动绿色低碳与智能化运营，是行业领先的数字基础设施服务商之一。 职位描述： 协助落实资产管理流程的具体实施，参与相关问题的跟踪与闭环处理； 学习并配合开展所辖数据中心资产运行状态的监控，协助识别潜在隐患； 协助保障责任区域内资产账实一致、数据精准等核心目标的实现； 具体执行并跟进数据中心资产从到货、入库、盘点，到上架、下架及报废处置的全周期操作； 按规范完成其他日常资产管理工作及相关处置任务的辅助支持。 职位要求： 全日制一本及以上学历（研究生优先），理工类专业背景； 具备较强的学习能力与执行意识，能够迅速理解并严格遵守公司资产管理制度与操作规程； 性格细致认真，责任感强，对流程执行和操作细节保持高度敏感； 具备初步的问题发现与分析能力，能主动思考并提出优化建议。

一、岗位职责 1. 协助项目经理开展评估相关工作：在项目负责人的指导下参与评估任务，搜集并整理与评估相关的法律法规及政策文件，识别、归集和整理评估底稿资料，按时提交报告初稿及终稿供项目负责人审核。 2. 编制评估工作底稿：负责评估底稿的编制、整理与归档工作，确保底稿内容完整、数据准确无误。 3. 参与评估具体流程：承担会议纪要、资料采集、信息录入、资产盘点、函证发送等相关事务，并在项目经理指导下顺利完成各项操作。 4. 辅助撰写评估报告：配合项目经理完成内部评估报告的起草工作，保证报告内容真实、全面且符合规范要求。 5. 完成上级交办的其他辅助性工作。 二、任职要求 1、满足以下条件之一或以上：  有一年以上评估助理实际工作经验；  正在参加资产评估师资格考试，且已通过两门专业科目的考核。 2、具备以下素质中的若干项：  品行端正：为人诚信、正直，具备全局意识和组织发展前瞻性思维。  熟悉业务运作：积极参与并了解企业各类业务流程，能够及时识别并反馈潜在问题。  技术扎实：熟练运用专业技术手段降低风险，提升项目执行效率。  服务支持能力强：能提供有效的后勤支持、培训指导及咨询服务。  具备良好的沟通与协调能力：在项目推进过程中，能有效对接客户及内部团队，保障协作顺畅。 3、至少具备以下能力中的两项：  扎实的文字表达能力  熟练使用办公软件  精通会计、审计类软件操作  具备较强的逻辑思维与数据分析能力  出色的问题分析与解决能力

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岗位职责： 1.负责液晶电视设计方案的图像画质评估和调试 2.按客户的需求进行调试并提供现场支持 岗位要求： 1.3年以上PQ图像岗位调试经验 2.掌握图像调试的行业标准和测量方法，精通相关调试工具和仪器设备的使用 3.良好的色彩辨别能力 4.良好的沟通表达能力，亲和力，善于与人交往 5.能适应并喜欢较高频率的出差 6.有良好的英语读写听说能力者优先

会开车。主要针对。酒店。饭店。宾馆。物业进行虫害管理上门服务。工作时工作时间晚8点至凌晨3点左右

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兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

招聘需求：二手机报价师 工作内容 1负责在2b2c平台回收的手机、电脑、平板、数码相机、游戏机、电子手表等数码产品，进行精准报价！ 2核准报价，在报价成功后，再次核准机况及价格，进行核准。确认无误，告知财务并付款！ 3协助质检员，确保机况准确，对质检提出的异议，及时给予反馈，并在下次报价时予以修正！ 4回收机器售后处理，对有质检差异的机器机况，，或退货！ 任职要求： ①学历大专及以上（优秀者可放宽） ②喜欢数码行业的（电子发烧友、年轻潮流、仔细认真、积极主动的年轻人） ③有经验者优先，无经验可培训，欢迎小白！ 我们将提供： ①底薪+绩效＋各项提成 （远超当地平均水平薪酬） ②可以学到自己的一技之长（远超同行的手机专业知识及信息差） ③员工创业计划（工作满要求，可参与员工创业计划）

【工作内容】 1、负责来车过磅 【任职要求】 1、会操作电脑及打印设备； 2、不限学历及工作经验，有相关经验者优先； 3、工作认真细致，能接受一定强度的重复性操作； 4、能适应灵活排班，服从工作安排。 【薪资福利】 1、工资计时，15/小时+1550/月补贴； 2、包吃包住； 3、五险一金。

工厂待遇好，准时发工资。

【岗位职责】 ·手机外壳等电子产品的检测、抽检、加工、打包、组装。 ·坐着上班，有长白班和两班倒岗位可选。 【职位要求】 ·年满16-45周岁，身体健康。 ·无需经验，简单易上手，有人带。 【工作时间】 ·平均每天10.5-11小时，月保底260工时。 ·每月上班26-30天。 【薪资福利】 ·小时工工价18-25元/小时。 ·正式工底薪2540元+加班费（平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+岗位津贴300元+绩效考核300元+全勤奖300元+夜班补贴360元。 ·月综合收入4500-6000元。 【餐饮住宿】 ·包吃包住，宿舍4-6人间，配备空调、热水器、洗衣机。 ·食堂菜品丰富，厂内设超市。 【面试须知】 ·当天入职安排食宿，可预支200-2000元。 ·可短期或长期，可开具实习证明7

鱼泡直聘·正规电子厂直招 工作：组装、包装、检测，简单易学 待遇：280-310/天，月薪6500-9000 福利：包吃包住+恒温车间+可预支工资 要求：18-48岁，无需经验，男女不限 正规厂区、无套路、不收费，想来直接私信！

东莞市招二保焊/气焊，电焊

1. 负责公司闲置固定资产（房产）的全面排查、梳理与登记，建立完善的闲置资产台账； 2. 负责公司闲置资产（约4亿元，主要分布在南充、重庆、西安、成都）的招商引资、出租出售、抵偿债务、运营管理； 3. 有资产管理经验者优先； 4. 完成临时交代的其他事项； 5. 薪酬为固定工资加提成模式，资产盘活量越大，薪酬待遇越高。

岗位职责： 协助估价师开展项目资料整理、实地查勘、价格分析、报告编制、文件归档以及上级交办的其他任务。 岗位说明： 业务部实习生将参与涉及抵押、司法、国资、征收、土地出让与转让、土地用途调整等类型的评估项目，同时接触因市场发展及客户需求变化所衍生的综合性咨询工作。在协助估价师推进项目的过程中，可系统掌握专业评估技能，积累实践经验，全面提升个人能力。实习期表现合格者，毕业后有机会通过考核直接录用为正式员工。 任职要求： 1. 本科土地资源管理、房地产、城乡规划、金融、资产评估、建筑工程等相关专业大三及以上在读学生； 2. 对资产评估及相关咨询服务有浓厚兴趣； 3. 性格稳重、工作细致、态度认真，具备较强的学习能力和沟通协作能力； 4. 熟练操作Office办公软件，了解CAD、GIS等制图工具的基本使用。 你将获得： 1. 公司开具的正式实习证明； 2. 参与系统的评估及咨询项目学习过程； 3. 实习期间提供相应补贴； 4. 实习期满后表现优异者可获得转正资格。 转正后福利待遇： 1. 缴纳五险一金； 2. 工作日每日提供误餐补助（午餐）； 3. 节假日享受福利金及礼品发放； 4. 每年组织全面免费健康体检； 5. 年度定期安排团队旅游并提供旅游补贴； 6. 定期开展团队建设活动； 7. 节假日福利金及礼品； 8. 免费提供职业发展培训课程。

岗位职责： 1、参与公司指派的评估任务，承担与项目客户对接及联络工作； 2、独立或配合评估师开展现场勘查、资料整理、价值测算等相关工作； 3、协助项目经理或评估师编制评估报告，完成工作底稿的归集与整理； 5、主动参与各类技术培训，提升专业能力，负责各项目档案的分类与归档； 6、完成领导安排的其他日常事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，资产评估、会计、审计等相关专业背景，掌握会计准则、资产评估方法及审计基本流程； 2、欢迎在校学生及应届毕业生申请实习机会； 3、踏实肯干，积极进取，具备较强的责任心和抗压能力； 4、具有良好的沟通表达与组织协调能力； 5、熟练操作常用办公软件，能灵活使用WORD、EXCEL、PPT等工具。

职责描述： 1、财务、经济或资产评估相关专业背景； 2、身体状况良好，能够适应出差安排，具备吃苦耐劳精神和良好的团队协作能力； 3、具备较强的语言沟通与书面表达能力； 4、持有驾照并有实际驾驶经验者优先。 任职要求： 1、协助部门负责人开展市场调研与分析工作，完成数据分析并撰写报告； 2、配合评估师完成各项辅助任务，包括现场查勘、资料收集及工作底稿整理等； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、定期体检、免费班车、员工旅游、节日福利

岗位内容： 1. 依据市场动态及客户需求，开展房地产项目的评估与咨询服务； 2. 持续追踪房地产市场走势，深入研究行业变化，为公司战略发展提供专业建议； 3. 编制各类评估报告，提升公司在行业内的专业形象与品牌认可度； 4. 维护并拓展客户关系，促进项目合作与业务持续增长。 任职要求： 1. 本科及以上学历，房地产、经济学、统计学等相关专业背景； 2. 具备2年以上房地产评估领域工作经验，熟悉各类评估模型与操作方法； 3. 具有较强的市场分析与预判能力，能高效识别问题并提出解决方案； 4. 具备出色的沟通协调能力及业务开拓意识。

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岗位职责：问卷调查，填写数据 任职要求：无需任何经验，主动积极，吃苦耐劳。

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工作职责： 1.负责团队日常运营与人员指导，制定工作计划及目标，合理分配任务并跟进执行情况； 2.针对逾期客户，通过电话、短信等方式进行催收沟通，协助达成还款方案； 任职要求： 40周岁以下，性别不限，具有催收行业管理经验（有团队管理背景者优先考虑） 薪资福利： 1.（基本工资+绩效+管理奖金）+业绩提成+五险一金 2.朝九晚六，大小周，享受加班调休政策 3.定期组织团建活动，氛围融洽，包含聚餐、文娱等丰富形式 （注：带领团队入职，薪酬待遇优厚可面议）

一、岗位职责： 1、负责外部合作机构的资源开拓，开展引入评估、尽职调查、筛选及淘汰工作。 2、负责推进部门资产包月度目标，并将其分解至各合作机构，对区域业绩目标完成情况承担责任。 3、制定资产包月度、季度及特殊节假日期间的回款激励方案，并跟进执行落地。 4、监督区域团队每日业绩汇报及案件跟进进度。 5、处理区域团队涉及客户的投诉事项。 6、统筹区域团队每月委派案件、月中增补、案件调整、退回及跨区域案件协调事宜。 7、组织区域团队内部培训工作，包括催收作业规范、合规政策宣导等内容。 8、负责区域团队授权文件、还款通知函的出具与管理。 9、应对并处理区域团队各类突发情况。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-30岁； 2、具备Excel数据处理及报表制作能力； 3、拥有良好的沟通协调能力和应变能力； 4、具备团队协作意识； 5、具备优良的职业道德素养。

转发 招年后上班废品站工人，主营不锈钢铜，铝，全属为主，不做塑胶纸皮的，要求熟手，会开叉车，会讲粤语优先，放便沟通，工作地点：广东省东莞市谢岗镇 李小姐

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新开厂线 【招聘要求】:16-45周岁，男女不限。 【工作内容】:工作内容主要负责包装，组装，质检，扫描等工作岗位简单轻松。普通工衣，坐着上班 【小时工】:22-24元 月保底工时:260到320个小时月综合5500-6500，入职一个礼拜可预支 【正式工】:综合底薪2300～3800，月入6000－6500（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 8:00-12:00上班 13:00-17:00上班 18:00-20:00加班 【休息】:月休四天，每周日休息 【免费食宿】:(包吃包住)免费提供住宿、4一6人一间

岗位职责: 1、统筹管理设计语言的规模化应用，涵盖设计语言的制定、迭代、传播、落地及效果评估，推动跨领域（工业设计、品牌、交互、终端）及跨部门协同与对齐； 2、建立并维护设计语言体系在规模化应用中的相关制度与流程，确保机制持续优化与有效执行； 3、开展设计战略研究：承接公司战略层面的设计战略课题，提供策略支持与研究输出； 4、主导设计驱动模式与设计语言核心方法论的研究、学习与迭代升级工作； 5、推进设计语言规模化应用工具与方法的研究、引进与优化，基于实践反馈持续提升方法体系，并据此提出团队能力建设的优化与升级建议； 6、管理设计战略资源：结合设计驱动与设计语言的推进节奏，以及公司与团队发展需求，梳理未来内部需求，明确资源规划的短期与长期目标及价值导向。 任职资格: 1、本科及以上学历，设计或相关专业背景，具备5年以上设计语言规模化应用或类似管理工作经验； 2、具备良好的英语听说读写能力； 3、出色的沟通协调与组织推动能力，能够高效整合跨领域及跨部门资源； 4、逻辑思维清晰，具备较强的分析与结构化思考能力； 5、在设计语言的规模化落地方面有深厚积累，掌握系统的方法论，能持续精进自身方法体系，具备设计语言体系建设经验者优先； 6、视野宽广：拥有丰富的设计战略研究经验，涵盖用户洞察、趋势预判与设计方法研究等领域，与顶级设计战略资源保持紧密连接。