岗位职责： 1.负责中小学或少儿英语课程的教学设计与授课，确保教学内容生动、有效、符合学生认知发展规律 2. 开展课堂互动与分层教学，关注学生个体差异，提升英语听说读写综合能力 3. 定期进行学习效果评估与反馈，配合家长沟通学生进步情况及成长建议 4. 参与教研活动与教学资源开发，持续优化教学方法与课件质量 5.配合校区完成日常教务管理、班级维护及教育理念传播工作 任职要求： 1.热爱教育事业，认同“做好教育，把教育做好！让每个孩子习惯优秀！”的教育使命 2. 具备良好的英语语言能力（CET-6/TEM-4及以上或同等水平），发音标准，表达流畅 3.有亲和力与耐心，善于激发儿童学习兴趣，具备课堂组织与应变能力 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5. 全日制本科或以上，欢迎优秀应届毕业生及有经验教师加入

【岗位介绍】 说明：以下年薪为最低标准，超出部分按实际发放 初级老师：年薪8-12W，掌握小学知识体系，熟悉班课授课流程 中级老师：年薪15-18W，精通小学知识内容，具备至少两轮小升初教学经历 高级老师：年薪18-25W，了解佛山本地教学方向，能协助学生构建系统化知识结构，并参与强基计划指导 【工作内容】 1、依据教学安排，完成授课及相关教学任务 2、遵循服务规范，与家长保持有效沟通，助力学生成长，同时收集反馈以优化教学效果 3、配合教研规划，参与集体教研与课程研发工作 4、根据续费目标，推进学生课程延续报名工作 【任职要求】 1、大专及以上学历 2、普通话标准，学科基础扎实，熟练运用班课教学方法 3、富有亲和力，善于激发学生学习积极性 4、具备团队协作意识，执行力强 【工作地点】 就近分配以下区域：桂城、罗村、大沥、禅城、北滘、九鼎 【工作时间】 周一：休息（无加班安排） 周二：休息（无加班安排） 周三：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周四：9:00-18:00（总部开展教研、备课、培训） 周五：9:00-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周六：7:50-21:00（在所属校区授课，不跨校区） 周日：7:50-16:00（提前下班，方便陪伴家人共度周末） 说明：每日设有午休与晚休时段，每周工作时长不超过40小时 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：具有行业竞争力的稳定收入（写入协议，无需担忧生源问题），对持续表现优异者提供年薪上调机会 2、带薪年假：在国家规定基础上增加校方补充假期，春节可享15天休假 3、部门团建：按季度为每位教师划拨团建经费，人均不低于400元 4、五险一金：依法为全体教师缴纳五险一金 5、报班优惠：教师子女报读享受3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：总部设有员工食堂，保障饮食健康，避免外卖；校区在工作日提供生活补贴 7、工会互助金：为遇到困难的教职工提供一定金额的援助支持 8、学校宿舍：有需求的教师可申请免租免押的员工住宿 佛山多个校区可就近安排：桂江校区、灯湖校区、禅城校区、狮山罗村校区、大沥校区、顺德北滘校区

一，岗位薪酬及福利 1，薪酬：岗位底薪在4000-6000元之间，表现优秀者月度收入在8000-15000元，表现优秀者月度收入在15000-20000元。每年至少两次涨薪机会。 2，福利：带薪休假，团队活动，五险，节日福利，下午茶，定期专业培训等。 二，完善的培训机制： 1，校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2，培训项目：入职培训，提升培训，精英培训，管理培训。 三，岗位职责： 1，负责对科目的学生进行"一对一教学"辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2，认真参加公司组织的教研，月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3，配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四，任职条件： 1，本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先；2，相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3，具有良好的沟通能力，做事积极，抗压能力强，有责任心。4，居住在当地优先。 五，广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。1， 管理方向： 教师科目负责人--教学主管--教务校长--分校校长-运营经理- 专业方向： 普通教师 优秀教师 金牌教师 面试地址：深圳市南山区茂业时代广场27楼

招聘家教： 1、周一至周五下午约17:00开始上门辅导，协助一名小学二年级学生完成作业。 2、每周六为一名初一学生提供数学、英语课程辅导，按授课时长计薪。 优先考虑毕业于中山大学、华南理工大学、华南师范大学、暨南大学的教师人选。

根据国家双减政策规定，我机构不开展学科类培训服务。有意应聘学科类教学岗位者，请勿投递简历。 岗位职责： 1. 陪同并负责孩子上下学及课外活动的接送安排，全面掌握孩子的学习情况并进行有效监督； 2. 帮助孩子养成良好的学习与生活习惯，引导其树立正确的价值观念； 3. 拓展孩子的认知视野，配合家长组织多样化的科普、文体、艺术、劳动、阅读等兴趣活动； 4. 协助家长与学校保持良好互动，支持家长及时了解孩子的身心发展状况； 5. 与孩子和家长建立顺畅的沟通机制，帮助家长科学认识教育规律，深入理解儿童成长特点； 6. 结合孩子各发展阶段的心理特征与发展需求，协同家长制定切实可行的成长目标，助力孩子发掘自身优势，培养兴趣特长，明确适合的发展路径。 任职要求： 1. 年龄在23至48周岁之间，形象端正； 2. 普通话标准，学前教育、师范类专业或教育学、心理学相关专业毕业者优先，具有海外留学背景者优先考虑，需具备本科及以上学历； 3. 具备独立的教育理念与认知体系，拥有语言表达或才艺技能者优先录用； 4. 性格外向温和，亲和力强，善于沟通，富有耐心，能与儿童建立良好互动关系； 5. 具备较强的责任意识，能在日常生活习惯及学业发展方面给予孩子积极引导； 6. 英语能力需达到大学英语四级或以上水平。

全市就近安排，不需要来公司辅导，直接去学生家里辅导，方便快捷，全市均可提供工作 1招聘类型 兼职招聘 2职位名称 家教老师 3职位描述 【岗位职责】 1、协助学生完成每日课后作业，保证作业质量。 2、辅导学生复习巩固、答疑解惑、紧盯效果。 3、帮助学生养成良好的学习习惯。 4、查漏补缺，预习新的知识。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，有过相关教学经验者优先。 2、形象整洁，责任心强，有耐心且热爱教育行业。 3、在校成绩优秀，有擅长的学科教学。 【工作方式】 1、全市就近安排，直接去学生家里具体看个人意愿。 2、可根据空闲时间和家长沟通工作时间。 3、薪资按小时计算，自己和家长对接协商。

授课课程：1v1线上课程，腾讯会议授课！ （按课时费结算，平台不收取任何费用，无抗遗忘复习) 【硬性要求】 1、学历：全日制本科(二本)及以上学历（不含:专升本） 2、专业：语言类、教育类、国际文化交流等相关专业优先，具备流畅口语表达与教学能力 3、语言资质： • 英语：CET-6/专八及以上 • 法语：B2，TCF/TEF/DELF/DALF的教学和备考 • 西班牙语：B1 • 意大利语：专八及以上 • 泰/阿拉伯语：有教学经验 • 德语：专八及以上，歌德b2、德福 • 俄语：专八及以上，考级、考研 • 日语：N1，考级/少儿/日常/面试辅导/catti/eju/商务口语 【长期招募线上老师，类型如下】 1，少儿口语：启蒙、小学应试、原版教材power up/think/ket/pet等 2，成人口语：日常、商务 、面试、单词 3，成人应试：四六级、专四专八、专升本、考研 4，学科应试：小初高、带背单词 5，留学类：雅思、托福、PTE 6，小语种类：韩语、法语、西班牙语、日语、德语、泰语、俄语、阿拉伯语、意大利、粤语、越南语等语言 7.，全英数理课程 8.，艺术及其他类：声乐、美术、心理课程等 【 岗位优势及要求】 1，工作时间灵活，支持灵活办公，平板或电脑办公；平台不收取任何费用，无抗遗忘复习。 2，标准课时50min，以高性价比课程吸引大量学员，平台现有学员4000+，生源稳定，保障持续排课。 3，无教学经验者需具备授课思路和优秀口语能力（发音标准、表达流利），通过1-5天快速带训磨课即可上岗（除应试类、小语种外） 4，教学服务(无抗遗忘复习)：正课 + 向家长反馈学员课堂表现 + 适当课后答疑（24小时内回复即可 5，全流程线上化：两轮线上面试（大约25分钟）+1-5天快速磨课。 6，入职后提供电子教材和备课资料，老师需准备简单课件，平台有基础资料库。教师只负责备课授课，无需参与招生、续费及社群运营 。 7，课时费+额外奖励（试课成功、连续试课奖励、续课奖励等），综合收入有保障。 课时费结算：第1周授课的课时费，；发放时间为每周六/周日，支付方式：银行/微信/支付宝转账 8，周期要求最短6个月或长期，暂不接受短期兼职。学生一般报课20-30节(按每周1课时，周期4-6个月)需保证教学连续性，确保学员体验。我们期待与有责任心的优秀老师长期合作（具体细则详见兼职协议，此协议保证不影响在编老师、应届生身份的保留） 【接单流程】 - 通过面试后加入师资团队，统一派发学员需求（含学员信息/时间） - 一对一稳定排课，老师还可以自主接单，每周课时3-10课时，无上限 - 排课/接单确认后，一般不可更改（特殊情况除外） 【平台和老师之间的关系】 1，授课资格：新教师加入需通过面试，入职后，我们提供学员会为您安排试课，试课通过才会有学生。 2，教学能力突出、受学员认可的优秀教师将获得持续推荐和稳定生源；若多次未达教学标准且无提升意愿，协议将终止。 3，成长体系：随着平台发展，表现优异的教师将有机会进入培训导师梯队，并参与分级晋升体系。 4，平台优势：以高性价比课程吸引大量学员，虽然课时费不高，但能保证稳定的教学课时量。

【岗位职责】 1、负责开展全英文课堂教学及提供相应的教学服务； 2、及时与学生互动沟通，制定个性化教学计划，建立并维护学生学习档案； 3、依据教学进度保持有效对接，确保教学节奏同步推进； 4、使用牛津大学Discover系列教材，并基于配套教案实施授课； 5、定期向家长通报学生课堂表现及学习进展； 6、收集家长意见并整理反馈至教学主管； 7、讲授指定级别的课程内容，给予学生切实可行的学习指导； 8、协助市场部门参与品牌宣传相关活动； 9、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、优先考虑名校本科及以上学历，英语或教育相关专业，具备1-3年工作经验者优先； 2、英语发音准确，口语表达流畅，具备良好的读写能力； 3、喜爱儿童，热衷英语教育工作，有意愿在教育领域长期发展； 4、具有KET/PET授课经验者优先录用； 5、拥有少儿英语教学经验或持有教师资格证等资质者优先（额外补贴200元/月）； 6、能适应行业特性工作时间安排（周末出勤、周中调休） 上班时间：周一、周二休息，周三至周五（14:00—21:00），周六日（9:00-18:00） Ps：如接受前往郊区校区（从化/增城/三水），非本地户籍或未在周边定居者可享800元/月住房补贴！ 【福利】 1、国际化办公环境：各校区均按全球统一标准建设； 2、系统化培训机制：配合年度全球同步升级的课程体系，提供持续进修机会，助力职业素养与综合能力提升； 3、多元晋升通道：支持纵向晋升、横向拓展及跨部门发展，只要积极进取，成长空间全面开放； 4、法定福利待遇：五险一金、带薪年假（7天+）； 5、丰富团队活动：年会、春茗会、生日庆祝、节日聚餐、员工运动会等； 6、员工关爱计划：年度健康体检、生日及节日礼遇、员工子女课程优惠。

【年级】小学一年级 【科目】英语 【目标】12个月系统备考，顺利考过KET 【基础】听说能力强 【课酬】150-200元/小时 【时间】周二至周五晚上7-9点，每天2小时，长期稳定授课 【教职要求】英语师范专业，持有英语专八证书；有低龄儿童教学经验，有KET备考陪跑经验者优先。应聘需提供学历证书、专八证书及相关家教工作经历简介。 【主要工作内容】系统带领孩子刷英文分级阅读，同步做好日常英语课业辅导，量身定制并执行12个月KET完整备考方案。 【地址】深圳南山片区 【应聘方式】老板直招、非中介，可在线沟通投递简历，资质匹配安排试课，合适即可尽快上岗。

招聘岗位：小学/初中/高中 各科家教老师 可接科目：语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治 全科目全覆盖 应聘要求： 1. 本科及以上学历，在读大学生、应届生、往届毕业生均可 2. 有小初高学科教学经验、家教经验优先。 3. 责任心强，耐心负责，讲课条理清晰 4. 教资，四六级证书优先。没有也可以。 薪资待遇： 课时费优厚，长期稳定生源 不用自己找生源，我们才有派单形式，有单子自愿接。平台大量现成单，不浪费时间 工作模式：线下上门家教 ，自由接单、时间灵活 有意者直接私聊，发简历+可带科目，快速安排匹配生源

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岗位职责: 1. 负责少儿，小学英语课程的教学工作，根据学生水平制定合适的教学计划； 2. 运用多种教学方法提升学生英语听说读写能力； 3. 定期检查学生学习情况，提供个性化的学习建议。 任职要求: 1. 英语口语流利，发音标准，具备全英文授课能力； 2. 具备良好的课堂组织与管理能力，能够有效调动学生积极性； 3. 热爱教育事业，有责任心，善于与学生及家长沟通。 有经验者 ，一经录用可直接接成型班。

居家办公，时间自由，只需要根据自己的时间来带课就可以，没有时间和地点的 要求英语六级专四专八雅思，托福任意一个证书就可以 工资上不封顶，多劳多得 

公司直招，全国可投，纯线上，不需要来线下。 课件不需要备课，提前熟悉即可，单词，语法阅读板块都有！！！ 接课时间较灵活，不需要交中介费、信息费。 【岗位职责】 1.在系统上进行各年龄段的一对一陪伴式学习 2.与总部反馈沟通问题，及时解决问题 3.定期参与线上培训 【任职要求】 1.热爱英语，英语过四六级，本科或者研究生均可，英语专业优先 2.有电脑或平板设备，上课可接受露脸 3.有责任心，服从公司安排 【岗位福利】 可提供实习证明和就业平台，50~55时薪+奖金

岗位职责 1.面向幼儿园、小学低年龄段学员开展英语授课，全英文沉浸式课堂教学 2.结合低龄儿童认知特点，使用游戏、儿歌、动画、情景互动等趣味方式教学，培养孩子英语听说兴趣与口语表达能力 3.按照机构教学大纲完成备课、制作简易教具、课后学习反馈记录，及时同步孩子课堂学习情况给家长 3.维护课堂秩序，引导低龄孩童适应全英文教学环境，建立轻松无压力的英语学习氛围 4.遵守机构排课安排，准时上下课，如需调课、请假提前与教务人员沟通协调 任职要求 1.母语为英语，或英语发音地道流利、口语纯正，无浓重地方口音，可全程无障碍全英文授课 2.喜爱小朋友，有耐心、亲和力强，熟悉幼儿园/小学低龄儿童心理，擅长引导活泼好动的低龄学员 3.有少儿英语教学经验者优先，持有TESOL/TEFL证书、幼教相关资质优先；无相关证书有授课经验可放宽 4.时间灵活稳定，能够长期固定兼职排课，可配合机构周末、放学后黄金上课时段 5.具备基础沟通能力，可简单配合中方教务沟通教学问题

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招聘英语教师，有意者欢迎随时联系咨询~

招聘英语老师3名 岗位职责： 1. 授课对象：教授3到学生英语课程 （幼儿园、小学、初中学生，教材以香港原版英语教材为主） 2. 课堂需要有条理，由浅入深，语音清晰，给予学生表达的机会；  3. 对教育有自己的想法，能接受先进的教育理念； 4. 喜好钻研英语教学，对待家长和孩子需有责任感，做好带班的班级管理及教务跟进工作； 5. 积极参与学校和部门组织的各种培训、教研、讲座和会议等活动。 任职要求： 1. 专科或以上学历，英语专业(师范类英语专业优先)，英语四六级以上，特别要求语音过关，语音不好者勿投； 2. 一年以上英语教学经验，有同行业英语培训中心工作经验者优先，优秀应届毕业生也可考虑； 3. 普通话标准，英语流利，授课生动活泼，热爱教育事业，愿意长期致力于教育工作； 4. 持有外语教师资格证，有英语教学经验者优先； 5. 语言表达能力强，声音甜美、个性开朗，善于与孩子及家长沟通、交流者优先； 6. 具有爱心、耐心、责任心、团队合作意识和吃苦耐劳精神。 福利待遇： 1. 提供免费岗前系统、专业的培训并享有带薪培训工资，每周两天假期，享有带薪年假，还有带薪寒暑假等着你； 2. 提供良好的工作和教学环境，团队氛围年轻有朝气； 3. 有成熟师资培训与办学体系，提供在岗继续培训； 4. 教师成长规划:教师--金牌教师--小组长—教研组长—教务主任—教学校长--教学区域总监； 5. 福利：五险+国家法定节假日+生日礼品+活动费用+素质基金+结婚生子贺金等； 6. 月薪：6000-18000以上（视能力而定）。 7.校区有市桥、桥南、番禺广场（金海岸），亚运城、白云嘉禾望岗、佛山禅城可就近安排工作地点 联系人：叶老师 联系电话：（同微信）

· 教学与授课：负责英语课程的一线教学，依据课程标准打造高效有趣的课堂，部分机构要求全英或双语授课。 · 教研与课程：参与集体备课、教学研讨及课题开发，优化课程内容，按要求完成试卷出题和批改工作。 · 学情与沟通：批改作业并建立学习档案，定期向家长反馈学员情况，部分培训岗位还涉及续费沟通。 · 活动与配合：策划组织英语角等教学活动，配合学校完成日常行政事务。 任职资格要求 · 学历专业：通常要求本科及以上学历，英语或教育相关专业优先。 · 证书资质：需持有教师资格证（或入职前取得）；英语水平证书（如专四/专八、CET-6或雅思6.5以上）是加分项。 · 能力素养：口语流利标准；具备良好的沟通表达与亲和力；责任心强，热爱教育事业。 薪资与福利概况 · 薪酬范围：月薪根据城市和学段差异较大，大致在 8,000元至15,000元 之间，部分机构年薪可达8-15万。 · 福利保障：普遍提供五险，另有节日福利、员工培训及团建活动等。

岗位职责： 1. 针对小学阶段学生开展语文、数学、英语等学科的一对一家教辅导，涵盖查漏补缺、暑期预科及作业指导 2. 根据学生学情定制个性化教学方案，注重解题逻辑讲解与学习习惯培养 3. 线下上门或线上授课（二选一或混合），课后及时与家长沟通学习进展 4. 遵守深圳通勤规范，确保线下教学安全有序；线上授课需自备稳定网络及教学设备 5. 按就近原则匹配深圳各区（罗湖、南山、宝安等）生源，灵活安排暑假时段（上午/下午/晚上） 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好沟通能力与亲和力 2. 对学生有耐心、责任心强，善于激发学习兴趣 3. 在校大学生（家教经验优先）或在职/机构教师均可报名 4. 能独立分析学科重难点，讲清知识逻辑与解题思路 5. 不限学历，不限经验，热爱教育、认同因材施教理念 薪酬与重要说明： 日结，课后即结——每次辅导结束，家长直接向您（现金或转账）。 ️ 提示：平台对接家长时会产生运营成本，因此将（非中介费性质），具体在派单时明确。 本招聘不体现年级分段和具体课时单价，您可在与家长沟通时自行报价

薪酬福利 Ourwelfare 1、带薪岗前培训（实习岗位也招）； 2、底薪+工龄+食宿补贴+课时费+岗位津贴+奖金， 年薪10万——30万； 3、独特的金牌教师评选制度和内部竞聘机制（初级教师-中级教师-高级教师-金牌教师）； 4、每年寒暑假有带薪假期； 5、每年举办年终联欢会（年饭、抽奖）； 6、每年提供各种培训机会（包括新员工培训、教学技能培训、职业发展规划、管理培训等）； 7、公司各类文化活动福利：节日礼包、生日聚会、集体活动等； 8、六险一金、年终奖、结婚礼金、生子礼金、慰问金等； 岗位要求： 1、男女不限； 2、持有专四、专八、教师资格证、优先考虑； 3、中英文口语发音标准、流畅，热爱教育事业； 4、授课条理清晰、重点突出、生动活泼、掌控课堂的能力突出，知识面宽广； 5、性格开朗，有亲和力，极具激情和活力，善于挑战和创新，有爱心，耐心和责任心； 6、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧； 7、善于调动学生的学习积极性；形象好，气质佳，学习能力强，具有团队精神，多才多艺者优先；

工作内容 辅导小学 / 初中 / 高中学生作业，讲解错题、查漏补缺 协助制定学习计划，纠正不良学习习惯，提升自主学习能力 定期反馈学情，与家长保持沟通 任职要求 学历：本科及以上（在读大学生可） 能力：表达清晰、耐心负责、守时守信，无不良记录 经验：经验不限 70-200/h工资日结 福利：就近分配、订单多、时间自由、无任何费用

岗位内容： 1. 指导并协助学生提升英语综合能力； 2. 策划并实施各类英语学习活动，如演讲、辩论等； 3. 积极参与和支持学生的学术及课外交流活动； 4. 营造积极向上且安全有序的学习氛围。 任职要求： 1. 具备出色的口语表达与书面沟通能力； 2. 掌握扎实的英语语法与词汇知识，具备良好的听、说、读、写技能； 3. 热爱教育事业，能够有效支持学生全面发展； 4. 具备较强的人际交往与组织协调能力； 5. 有英语教学相关经验者优先录用。

松岗地铁口50米旁、通勤方便，有五险+节假日福利，待遇好~ 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入在9000-15000元，表现优异者可达15000-25000元。每年至少两次调薪机会。 2、福利：暖冬关怀、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日礼品、生日津贴 二、完善的培训机制 1、校区与总部均配备系统化培训体系，为每位员工提供全方位的成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英培养计划、管理人才专项培训 三、岗位职责 1、针对学生科目开展“一对一”辅导，结合其学习情况与个性特征，制定科学有效的个性化学习方案； 2、积极参与教研活动及月度考试分析，持续精进教学能力和授课质量； 3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学业问题，提升家长满意度。 四、任职条件 1、大专及以上学历，具备教学经验者优先，师范类院校毕业者更佳； 2、形象良好，行为举止自然得体，普通话流利标准； 3、具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，能承受一定工作压力，富有责任感； 4、本地居住者优先考虑。 五、广阔的职业发展通道 公司设置专业线与管理线双轨晋升路径，满足不同能力特质与发展意愿的员工成长需求。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人，5-8个月成长为教学主管或研究员，6-12个月晋升至教务经理或培训师岗位。 1、管理方向：教师 → 科目负责人 → 教务主管 → 教务经理 2、专业方向：普通教师 → 优秀教师 → 金牌教师 工作地址：深圳市宝安区松岗街道沙江路佳裕大厦三楼301术博聚能青少年俱乐部（松岗二校）

岗位职责： 1.文学类相关专业毕业，持中职或高中语文教师资格证； 2.对语文学科具有系统、扎实的专业知识和专业技能； 3.针对学生的实际情况制定教学辅导计划和方案； 4.能积极参加学校组织的教师培训或教研活动； 5.具有较强的沟通能力和组织能力，具有一定的经验和教学方法； 福利保障： 1、上班时间：早7:50—晚17:00，周末双休； 2、学校食堂用餐，菜品丰富； 3、享受带薪寒暑假以及国家法定节假日；