松鼠AI智适应教育潮州凤园店高薪急聘数学专职老师 【岗位职责】 1. 针对学生情况，制定个性化辅导方案； 2. 承担课程的讲授任务，组织课堂讨论； 3. 承担作业辅导和答疑，定时检测等工作； 4. 与班主任密切配合、共同关注学员情况； 5. 与学生、家长保持良好的沟通，帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习习惯，对学生进行教学引导和心理疏导工作； 6. 及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 7. 积极参加教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 熟悉教材教学目标和课程设置； 3. 擅长与学生进行沟通交流，责任心强，富有亲和力； 4. 具备教育心理学知识，较强的授课能力； 5. 具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广； 6. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 【工作时间】 每周休息一天 校区地址：广东省潮州市湘桥区凤园路万绿花园94号（即城南实验斜对面） 联系电话：陈先生***********（微信同号)

松鼠AI智适应教育潮州凤园店高薪急聘数学专职老师 【岗位职责】 1. 针对学生情况，制定个性化辅导方案； 2. 承担课程的讲授任务，组织课堂讨论； 3. 承担课内指导和答疑，定时检测等工作； 4. 与教务密切配合、共同关注学员情况； 5. 与学生、家长保持良好的沟通，帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习习惯，对学生进行教学引导和心理疏导工作； 6. 及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 7. 积极参加教研活动，提高教学水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 熟悉教材教学目标和课程设置； 3. 擅长与学生进行沟通交流，责任心强，富有亲和力； 4. 具备教育心理学知识，较强的授课能力； 5. 具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广； 6. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 工作时间：每周休息一天 校区地址：广东省潮州市湘桥区凤园路万绿花园94号（即城南实验斜对面） 联系电话：陈先生***********（微信同号）

松山湖万象汇和南城同步招聘初高中文理科的学管老师（只负责课后题目辅导解答，不用授课）。兼职/实习/全职均可，不需要教资！文科理科都要，优先松山湖全职理科，目前缺口高三理科，能带高三数学最佳。 【岗位亮点】 全职/实习： 1. 试用期无责5000，转正5500+教学质量奖金+升科提成。高考成绩数学120以上可以带高三的学生，薪资可以面谈，无责6000-7000+。 2. 五险+节日福利+带薪年假+带薪团建活动+下午茶。 周一公休。 周二到周五13:30-21:00（学生比较少，基本比较清闲）。 周六09:00-21:00（只有这一天会比较忙）。 周日09:00-18:00，中间都可以休息1-2个小时。周六日工作内容完成了，下午可以提前1-2个小时下班。 年龄18-26周岁。 【岗位职责】 机构是做初三和高三中高考应试提分的。 1. 小班制的带学生课程进度，5-15人左右，学生也不会天天来的，只负责学习过程的题目答疑辅导（不用授课，不用销售！比较轻松简单，适合应届生）。 2. 学生学习后学习情况基础反馈，做好基础人文关怀。 3. 针对学生偏科问题提供方法建议，出相关基础卷子和题型给学生巩固，优化辅导提分方案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，高考优势科目（数理化）突出者优先，任意主科120分以上、副科80分以上，接受实习生、应届生等优秀符合条件的人才！！

【岗位职责】 1. 负责数学/英语/化学课程的教学工作，制定教学计划并实施 2. 关注学生学习情况，及时调整教学方法，提升教学质量 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 【福利待遇】 五险一金，双休，下午茶，季度旅游

招聘室内装修工，负责贴瓷砖及打杂工作，招聘小工1名，有经验者优先。工作内容包括瓷砖补缝。薪资为每天280元，包吃一餐。上班时间为7:00-11:30，13:00-17:30。工作地点在潮安区彩塘、金石、东凤、沙溪、江东。有意者可报名。

潮州市湘桥区招水电工，长期做临时水临时电，必须有电工证，包吃包住，工资待遇面谈

潮州市潮安区招灌浆/注浆工

招聘电工1名。

招聘日结临时工，男女不限，无需技术和学历，年龄在17岁至56岁之间均可报名。可长期工作，也可做临时工。

我们正在寻找熟悉世界青少年奥林匹克数学竞赛的专业老师加入团队。 岗位职责 1、开展世界青少年奥林匹克数学竞赛学员的赛前授课辅导，梳理竞赛考点，训练竞赛思维，提升学生竞赛答题能力。 2、负责赛事相关对接工作，学生完成赛事报名、参赛组织等相关事务，熟悉完整参赛流程。 3、做好学员学情跟踪，定期反馈学习情况，和家长保持良好沟通。 4、整理竞赛配套习题、讲义，完善竞赛课程材料。 任职条件 1、数学相关专业本科及以上学历，数学功底扎实。 2、拥有世界青少年奥林匹克数学竞赛相关工作经验，有代理学生参赛实操经历优先。 3、熟悉中小学生的思维特点，擅长启发式教学，热爱教育，有耐心、责任心。 4、有授课经验，能够独立完成备课、上课。 工作地点：北京亦庄校区 薪资：面议，根据教学经验、能力定薪，待遇优厚。 欢迎有竞赛经验的老师投递简历。

1.工作内容：作业辅导，一对一托管 2.任职要求：有相关工作经验 其他详谈

岗位职责：教学及辅导任职要求：语数外教师资格证，亲和力强，善于沟通

岗位职责：教学及辅导任职要求：语数外教师资格证，亲和力强、沟通畅快

岗位职责：教学及辅导。任职要求：语数外教师资格证；亲和力、沟通力强

【岗位职责】 1. 承担初中各年级英语课程的教学工作，严格按照课程标准设计教学方案，保障课堂教学质量。 2. 负责学生英语学习情况的跟踪与反馈，定期开展作业批改、学情分析，针对性提供学习指导。 3. 配合课堂开展英语相关活动，如英语角、演讲比赛、文化节等，营造良好的英语学习氛围。 4. 与学生、家长保持良好的沟通，及时向家长反馈学生学习状态，帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习习惯；对学生进行教学引导和心理疏导工作。 5. 在电脑端监测学生学习数据（包括当天报告、周数据、月数据），必要时跟家长沟通反馈，根据数据结果及时调整学生学习内容和方向。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，英语相关专业（如英语语言文学、师范类英语等），持有初中及以上英语教师资格证。 2. 语言等级：需具备英语专业六级（TEM-6）及以上水平，或英语专业八级（TEM-8）优先录用。 3. 能力要求：具备扎实的英语语言功底，口语流利、发音标准；熟悉初中英语教材与教学大纲，能灵活运用多种教学方法开展课堂教学。 4. 素质要求：热爱教育事业，有责任心与耐心，善于与学生沟通；具备良好的团队协作意识与抗压能力。 5. 经验优先：有初中英语教学经验、熟悉中考英语考点者，或具备多媒体教学、跨学科教学能力者优先考虑。 6. 具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广。 7. 懂管理，能把学生管理好，需具备心理建设能力和纪律管理能力。 工作时间：每周休息一天 校区地址：广东省潮州市湘桥区凤园路万绿花园94号（即城南实验斜对面） 联系电话：陈先生***********（微信同号）

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-05-26 诚聘初中家教老师 【岗位职责】 1. 授课对象：初中学生。 【岗位要求】 1. 工作时间：每天晚上 + 周末。 2. 任职要求：优先韩山师范学院师范专业毕业/在读，有初中辅导经验，耐心负责，能长期稳定授课。 【薪资待遇】 1. 薪资待遇：面谈。 有意者请私信联系，非诚勿扰。

【岗位：马术学徒】 工作内容： 1. 马匹日常照料：喂料、梳毛、洗刷、打理马匹装备 2. 辅助教练开展教学，牵马、协助上课，整理马场场地 3. 学习马匹基础护理、简单调教、马术基础技术 4. 马场日常环境卫生维护 要求： 真心喜欢马，不怕脏不怕累，能吃苦耐劳 做事细心有责任心，有耐心，爱护动物 服从安排，学习意愿强，稳定性好 年龄，有无马术经验都可以，零基础可带教 你能获得： ️系统学习马术知识，跟着教练学骑马技术 ️掌握马匹饲养护理全套实操技能 ️薪资面议，能力提升后薪资上调 ️工作环境户外马场，接触骏马，氛围简单 适合想入行马术行业，以后想做马术助理、教练方向的年轻人。 有意直接私信联系，欢迎实地过来马场参观面试

给孩子补习和引导学习

松鼠AI·智适应教育高薪急聘语文英语督学老师 【岗位职责】 1. 针对学生情况，制定个性化辅导方案； 2. 在电脑端监测学生学习数据（包括当天报告、周数据、月数据），必要时跟家长沟通反馈，根据数据结果及时调整学生学习内容和方向； 3. 与家长沟通反馈方式灵活（发信息、电话、开会均可），以达到预期效果为准； 4. 当学生出现情绪不稳定、学习数据异常时，及时安抚并做好心理建设疏导工作； 5. 建立学习机用户档案，定期更新并录入重要信息； 6. 对学习机用户进行线上、线下服务，参加总部专业系统的数据分析师培训，为用户提供最专业的服务； 7. 与学生、家长保持良好的沟通，帮助学生提高学习兴趣，养成良好的学习习惯，对学生进行教学引导和心理疏导工作； 8. 及时接收学生、家长的反馈意见，不断提高教学服务质量； 9. 积极参加教研活动，提高专业水平，为公司提供高质量的教学资源/教案。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 熟悉教材教学目标和课程设置； 3. 擅长与学生进行沟通交流，责任心强，富有亲和力； 4. 具备教育心理学知识，较强的授课能力； 5. 具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广； 6. 热爱教育事业，工作积极主动、责任心强； 7. 懂管理，能把学生管理好，需具备心理建设能力和纪律管理能力； 8. 具备团队协作能力，数据分析师需要与咨询师人员无缝对接，主动积极协作。 工作时间：每周休息一天 校区地址：广东省潮州市湘桥区凤园路万绿花园94号（即城南实验斜对面） 联系电话：陈先生***********（微信同号）

暑假新单&上门辅导 【W 潮州市湘桥区潮州高级中学-准高三数理化】 学生：准高三 时间：暑假开始共25次，每天上，2h/次 薪酬：200-240/次 【岗位要求】 1. 老师，细心，有经验的

岗位职责： 1.负责线下开展语言培训类课程教学工作 2.定期与学员及其家长沟通学习进展，反馈学习成效 3.遵照学校教学规范实施授课，准时完成课程大纲规定的教学内容，达成既定教学目标 4.组织并提供阶段性的教学测试与学习评估 职位要求： 1.语言类相关专业背景，掌握扎实的学科知识与教学基本功，专业能力突出 2.英语口语表达准确流畅，具备全英文授课能力者优先考虑 3.拥有海外高校学习经历者优先，熟悉中外教育体系差异，了解中国学生学习习惯，海归人才优先录用

教育理念：用趣味点燃学习热情，用互动启迪语言天赋 一、招聘岗位 少儿英语主讲教师（全职/兼职） 二、岗位职责 1.负责4-12岁少儿英语课程设计与教学，打造生动有趣的互动课堂； 2.运用游戏、歌曲、情景模拟等多元化教学方式激发孩子学习兴趣； 3.定期与家长沟通学员学习进度，提供个性化学习建议； 4.参与教学教研活动，优化课程内容及教学方法； 5.协助策划并执行节日活动、英语角等课堂延伸项目。 三、任职要求 1.形象气质佳：亲和力强，仪态端正，能传递阳光积极的教师形象； 2.专业能力优： -英语发音标准，口语表达流利（需通过试讲考核）； -持有英语四/六级，专四/八等证书者优先； 3.教学风格活： -性格开朗热情，善于调动课堂氛围，具备幽默感与感染力； -能够通过肢体语言、教具创意使用增强课堂趣味性； 4.职业素养高： -热爱少儿教育事业，具备责任心与耐心； -教育学、英语相关专业毕业，或1年以上少儿英语教学经验者优先。 四、薪资福利 -薪资：4k-10k -培训：岗前教学法培训 -福利：五险一金、带薪寒假期等。 -发展：清晰的晋升通道（教学主管/课程研发岗/校区管理岗）。 五、应聘方式 1.提交资料： -个人简历（附生活照/职业照1张）； -1分钟英文自我介绍视频（展现口语能力与个人风格）。 加入我们，用你的热情与才华，点亮孩子的英语世界！让课堂充满欢笑，让学习成为孩子的期待！ 附注： -面试流程：简历筛选→试讲（需准备10分钟趣味教学demo）→综合面谈 -工作地点：广州市黄埔区东荟校区

工作职责 1. 制定并执行英语课程的教学规划，覆盖词汇、语法、听说读写等核心内容，保障教学过程符合既定课程标准。 2. 根据学员个体差异与学习基础，定制针对性教学方案，协助其克服学习难点，实现考试提分或能力进阶目标。 3. 持续跟踪学员学习进展，定期完成作业批阅与学习成效分析，动态优化授课方式，提高学员认可度与课程续报率。 4. 积极参与教研交流，精研课程材料、改进授课方法，协同提升团队整体教学质量与专业水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，英语相关专业背景（如英语语言文学、翻译等），具备英语专业四级或同等语言能力认证。 2. 拥有1年以上英语授课经验，了解课外辅导或应试类英语教学体系，能准确识别学员学习中的关键问题。 3. 具备出色的表达能力和课堂管理技巧，能够调动学员积极性，打造互动性强、氛围良好的教学环境。 4. 熟悉常用英语教材及教学辅助工具，具备基础的课程开发与课件设计能力。

【岗位职责】 1. 负责对学生进行英语学科的教学工作，根据学生的学习情况制定合理的教学计划； 2. 按照课程要求完成备课、授课及课后辅导，确保教学质量； 3. 参与教研活动，不断提升教学水平和专业能力； 4. 与家长及学习顾问保持良好沟通，协助解决学生学习过程中遇到的问题； 5. 关注学生学习进展和课堂表现，及时调整教学方法以提升学习效果。 【岗位要求】 1. 具备良好的英语专业能力和语言表达能力，发音标准，语法基础扎实； 2. 善于沟通，有责任心，能够耐心引导学生学习； 3. 具备较强的学习能力和自我提升意识，能积极参与培训和教研； 4. 有团队合作精神，能够配合教学团队完成各项教学任务； 5. 持有教师资格证、专四专八者优先； 6. 持有四六级证书。 【福利待遇】 有聚餐、下午茶、传统节日礼品。

岗位职责： 1.负责中小学数学物理AI辅导员 工作，制定并实施教学计划，确保教学目标达成 2.针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与课堂质量 4.定期开展学情分析，与家长保持有效沟通，协同促进学生全面发展 5.配合学校完成教学常规管理、作业批改、考试命题及成绩分析等工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科知识体系和教育教学理论基础 4.具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力 5. 学历要求：不限；经验要求：不限

工作职责： 1、承担小班教学任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排； 2、确保教学服务的专业性与高质量输出； 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、具备国家承认的本科或以上学历； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂感染力； 3、对教育事业有热情，具备吃苦精神，耐心细致，责任心强。 欢迎综合素质优秀的应届毕业生提交申请。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、提供为期10天的正规化带薪岗前培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即办理五险一金； 5、享受公司组织的集体公费旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W

工作内容： 课前做好教学准备，维护课堂秩序 评估学生学习情况并给予反馈 设计并开展公开课活动 与家长保持良好沟通，及时交流学生进展 职位要求： 本科及以上学历，英语相关专业 具备1年以上教学经验 有同类岗位工作经验者优先 薪酬及福利： 提供免费入职培训 完善的晋升发展通道 工作时间： 周内14:00-21:00 周末7:50-18:20

工作内容： 1、负责英语学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后答疑； 2、参与试卷命题与阅卷，组织实施学生学业测评与考核； 3、开展学生思想品德教育，在校区安排下担任班主任或辅导教师，组织学生活动并定期向家长反馈学习进展及课程续报情况。 任职要求： 1、本科及以上学历，欢迎应届毕业生或毕业三年内有志于从事教学工作的人员报名； 2、英语相关专业背景，或具备家教、培训机构、学校授课经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通能力和心理承受能力，能与学生、家长保持有效互动并及时回应需求。 【福利待遇】 1．上市公司平台，享受双休制度，带薪寒暑假，入职即办理五险一金，结合面试表现就近分配工作校区。 2．快晋升：提供清晰的职业发展路径和激励机制，晋升通道为教师→学科组长→学科副经理→学科经理→教学负责人/教师→副校长→校长→大区校长→城市校长。 3．多假期：享有国家法定节假日、带薪年假以及寒暑假7-10天的带薪休假等多重假期权益； 4．精培训：提供多样化培训支持，涵盖新员工培训、赢在起点、卓越起航、雄鹰腾飞、GEM课程、在职研修等，全程助力职业成长； 5．富文化：定期举办丰富的企业文化活动，如年终盛典、公费团建旅游、集团运动会、生日会、兴趣运动俱乐部、户外拓展等； 6．大机遇：优秀人才可进入集团分红人才培养序列，能力突出者，年龄不限制发展空间！ 【工作地点】 天河区、越秀区、白云区、海珠区、荔湾区、花都区、番禺区、黄埔区（根据居住地就近安排） 【工作时间】 上班：周三至周日（按校区排班轮岗）； 休息：周一、周二固定休息，国家法定节假日、寒暑假及年假正常享受。

岗位职责: 1.承担托福/雅思考试相关课程的授课任务 2.结合学生实际情况，设计并实施个性化学习方案 3.参与教学材料优化及教学资源的研发工作 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与教学组织能力 2.能够灵活采用多样化教学方式提升学生学习积极性 3.拥有团队协作意识，能与教师团队协同促进教学水平提升

一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入10000-15000，表现优秀者月度收入在15000-30000元左右。每年至少两次涨薪机会。优秀教师欢迎来谈薪资哦！ 2、福利：带薪休假、团队活动、五险、交通补贴、通讯补贴 二、完善的培训机制： 1、校区以及公司总部设有完善的培训机制，为每一位员工提供全面的培训项目。 2、培训项目：入职培训、提升培训、精英培训、管理培训。 三、岗位职责: 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 四、任职条件： 1、本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心； 4、持有教师资格证优先 五、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师