有工作经验者优先 大专以上学历 能吃苦耐劳

大专学历

文案运营专员

岗位职责： 1. 负责终端门店的日常运营管理工作，保障店铺高效有序运转； 2. 组织实施门店促销活动，推动销售业绩持续增长； 3. 梳理并分析门店运营数据，优化服务流程，提升客户体验； 4. 整合协调内部资源，助力终端团队完成销售任务； 5. 汇总市场一线反馈信息，为产品优化提供有效建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2. 熟悉珠宝行业基本特点，有门店运营背景者优先考虑； 3. 具备敏锐的市场感知能力和扎实的数据分析功底； 4. 能够独立应对运营问题，执行力强； 5. 具有较强的客户服务理念，可妥善处理客户咨询与投诉。

负责公司账户发布

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营资料的归档与管理，确保信息准确及时更新 3.配合开展活动执行支持，协调资源并跟踪落地效果 4.处理运营相关的沟通对接事务，提升跨部门协作效率 5.根据上级要求完成临时性任务及专项工作的辅助支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力 2.有无经验均可，愿意学习并适应快节奏工作环境 3.工作认真细致，具备良好的沟通能力和团队意识 4.能够承受一定工作压力，主动性强，责任心强

接受应届毕业生！！！提供实习证明！！！前期无业绩考核 【工作内容】： 1. 根据客户需求协助完成房产交易流程。 2. 陪同客户实地看房，协助进行沟通与谈判。 3. 负责平台信息的日常维护，及时更新和刷新房源动态。 4. 无需工作经验，配备专业导师全程指导。 5. 可快速入职上岗。 6. 入职即缴纳五险一金，享受节假日福利及晋升激励。 深圳近2000家门店，可根据住址就近分配。 【薪酬福利】： 1、行业高底薪标准： 月休6天 高中学历7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 大专学历8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 本科学历9000元：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 社区置业顾问：每日工作5小时 2、福利待遇：五险一金、各类带薪休假、国内外旅游机会、专业培训支持、节日礼品慰问、配备高端智能手机及话费套餐，广阔的职业发展空间！

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常事务处理，包括数据整理、报表制作及流程跟进 2.负责基础运营数据分析，定期输出运营情况报告，支持决策优化 3.配合活动策划与执行，跟踪活动进度，确保各环节顺利推进 4.维护内部协作系统信息更新，协调跨部门沟通事项，提升工作效率 5.完成上级交办的其他运营支持工作，保障业务平稳运行 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.有良好的沟通能力和学习意愿，能快速适应工作节奏 3.具备基础数据分析意识，对运营工作有兴趣者优先考虑 4.有相关实习或项目经验者可适当放宽条件

岗位职责: 1. 制定并落地社群运营方案，提升用户互动频率与社区活跃水平； 2. 策划优质内容，并通过多平台实现高效传播与触达； 3. 跟踪社群成员动态，及时响应需求与意见，维护社区秩序与氛围； 4. 策划并推动线上线下社群活动，增强用户粘性与归属感； 5. 收集并分析用户行为数据及反馈信息，持续优化运营方法。 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协调能力，能高效推进社群日常运作； 2. 富有创意，可独立构思并落实具有成效的运营计划； 3. 熟练运用社群管理工具及数据指标，提升服务体验； 4. 具备优秀的表达能力和协作意识，善于与团队及用户沟通互动； 5. 热爱社群运营工作，具备主动学习与持续探索的积极性。

岗位职责： 1）围绕低空无人机数据应用，开展巡飞任务、应急响应或融合城市治理相关需求的分析报告撰写工作； 2）配合完成各街道及职能部门业务对接，参与突发事件的协调处置及相关培训支持； 3）根据具体应用场景，按需输出可交易的高质量数据集； 4）开展数据标注质量审核，编制数据质量检查记录文档； 5）协助历史低空无人机数据的收集与整理治理工作； 6）完成采购单位交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，性别不限，具备政府项目驻场服务经验者优先； 2. 具备较强的沟通协调能力，文字表达能力良好； 3. 态度积极、学习能力强，执行力高；工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力，具备整体意识和服务意识。

直招地铁安检员、列车安全员招聘简章，入职第一个月底薪就4000，(没有试用期)26天制，男女不限，月休4，加班另算，加班302一下，免费包吃包住，男女不限(，不是劳务派遣)社招正式工。(实习生可以保留实习身份，做满1个月可以提供实习证明，工资一样9小时底薪4000) 一、入职要求: 1、男女不限，有无经验均可，学历不限，年满18一40周岁; 3、工作责任心强，无明显纹身和明显疤痕，无违法犯罪记录 二、福利待遇: 1、安检员底薪4000元/月; 2、安全员，底薪4000元/月; 每班次工作:9小时制，包含就餐、打水等休息时间，加班薪资另计，加班要加全班，153一班加153等于306一天，自愿加班，四天休息不休也算加班，综合工资5000~6000左右。上班时间: 早班06:00~15:00 中班15:00~00:00 3、每月15号发放工资，表现优秀另有嘉奖，并晋升管理人员。 4、安检(安全)员制服和工作装备由单位免费提供，不收取任何费用，同时免费办理安检(安全员)工作证。 5、免费提供食宿保障:一日三餐(早、中、晚 餐)，菜色种类丰富，荤素搭配，节假日会根据节日增加相应菜品，发放水果、牛奶、凉茶等福利。住宿根据房间大小而定，6-8个人一房间，独立卫生间、空调、热水器。 6、晋升渠道: 队员班长督察中队长大队长工作内容: [安检员]男女不限，主要负责在地铁口检查乘客行李，引导乘客接受安检，搭配，轮流换岗，站半个小时坐一个小时，具体互相协调时间轮换。 [列车巡查员]在地铁线网运行的轨道列车车厢进行安全巡查，劝阻市民乘客不文明行为。(巡逻一小时，休息半小时循环，每人每天巡4-5次左右) 备注:公司直招，不收取任何费用，免费发放工作服，当天可以安排住宿。 群防群治奖励： 在岗期间列车上排查分局网格化测试纸（30分钟之内）奖励200元。 在岗期间列车上制止争吵、打架事件奖励100～200元 在岗期间列车上发现猥琐偷拍事件奖励200～1000元 查获违禁品或拾取乘客遗失物品及时上交，20-500元每单奖励，查获重大违禁品及协助警方处理重大事件市局予以通报嘉奖(奖励金额500-5000元); 岗位职责: 1.负责深轨管理区域的日常安全检查工作 2.执行列车巡查任务，确保列车运行安全 3.提供优质的服务，保障乘客的安全与舒适 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够高效完成工作任务，具备团队合作精神 3.对工作认真负责，能够适应灵活的工作环境

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直招地铁安检员、列车安全员招聘简章，入职第一个月底薪就4000，(没有试用期)26天制，男女不限，月休4，加班另算，加班304一下，免费包吃包住，男女不限(，不是劳务派遣)社招正式工。(实习生可以保留实习身份，做满1个月可以提供实习证明，工资一样9小时底薪4000) 一、入职要求: 1、男女不限，有无经验均可，学历不限，年满18一40周岁; 3、工作责任心强，无明显纹身和明显疤痕，无违法犯罪记录 二、福利待遇: 1、安检员底薪4000元/月; 2、安全员，底薪4000元/月; 每班次工作:9小时制，包含就餐、打水等休息时间，加班薪资另计，加班要加全班，153一班等于304一天，自愿加班，四天休息不休也算加班，综合工资5000~6000左右。上班时间: 早班06:00~15:00 中班15:00~00:00 3、每月15号发放工资，表现优秀另有嘉奖，并晋升管理人员。 4、安检(安全)员制服和工作装备由单位提供，同时免费办理安检(安全员)工作证。 5、免费提供食宿保障:一日两餐(中、晚 餐)，菜色种类丰富，荤素搭配，节假日会根据节日增加相应菜品，发放水果、牛奶、凉茶等福利。住宿根据房间大小而定，6-8个人一房间，独立卫生间、空调、热水器。 6、晋升渠道: 队员班长督察中队长大队长工作内容: [安检员]男女不限，主要负责在地铁口检查乘客行李，引导乘客接受安检，搭配，轮流换岗，站半个小时坐一个小时，具体互相协调时间轮换。 [列车巡查员]在地铁线网运行的轨道列车车厢进行安全巡查，劝阻市民乘客不文明行为。(巡逻一小时，休息半小时循环，每人每天巡4-5次左右) 备注:公司直招，不收取任何费用，免费发放工作服，当天可以安排住宿。 群防群治奖励： 在岗期间列车上排查分局网格化测试纸（30分钟之内）奖励200元。 在岗期间列车上制止争吵、打架事件奖励100～200元 在岗期间列车上发现猥琐偷拍事件奖励200～1000元 查获违禁品或拾取乘客遗失物品及时上交，20-500元每单奖励，查获重大违禁品及协助警方处理重大事件市局予以通报嘉奖(奖励金额500-5000元); 岗位职责: 1.负责深轨管理区域的日常安全检查工作 2.执行列车巡查任务，确保列车运行安全 3.提供优质的服务，保障乘客的安全与舒适 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够高效完成工作任务，具备团队合作精神 3.对工作认真负责，能够适应灵活的工作环境

直招地铁安检员、列车安全员招聘简章，入职第一个月底薪就4000，(没有试用期)26天制，男女不限，月休4，加班另算，加班302一下，免费包吃包住，男女不限(，不是劳务派遣)社招正式工。(实习生可以保留实习身份，做满1个月可以提供实习证明，工资一样9小时底薪4000) 一、入职要求: 1、男女不限，有无经验均可，学历不限，年满18一40周岁; 3、工作责任心强，无明显纹身和明显疤痕，无违法犯罪记录 二、福利待遇: 1、安检员底薪4000元/月; 2、安全员，底薪4000元/月; 每班次工作:9小时制，包含就餐、打水等休息时间，加班薪资另计，加班要加全班，153一班加153等于306一天，自愿加班，四天休息不休也算加班，综合工资5000~6000左右。上班时间: 早班06:00~15:00 中班15:00~00:00 3、每月15号发放工资，表现优秀另有嘉奖，并晋升管理人员。 4、安检(安全)员制服和工作装备由单位免费提供，不收取任何费用，同时免费办理安检(安全员)工作证。 5、免费提供食宿保障:一日三餐(早、中、晚 餐)，菜色种类丰富，荤素搭配，节假日会根据节日增加相应菜品，发放水果、牛奶、凉茶等福利。住宿根据房间大小而定，6-8个人一房间，独立卫生间、空调、热水器。 6、晋升渠道: 队员班长督察中队长大队长工作内容: [安检员]男女不限，主要负责在地铁口检查乘客行李，引导乘客接受安检，搭配，轮流换岗，站半个小时坐一个小时，具体互相协调时间轮换。 [列车巡查员]在地铁线网运行的轨道列车车厢进行安全巡查，劝阻市民乘客不文明行为。(巡逻一小时，休息半小时循环，每人每天巡4-5次左右) 备注:公司直招，不收取任何费用，免费发放工作服，当天可以安排住宿。 群防群治奖励： 在岗期间列车上排查分局网格化测试纸（30分钟之内）奖励200元。 在岗期间列车上制止争吵、打架事件奖励100～200元 在岗期间列车上发现猥琐偷拍事件奖励200～1000元 查获违禁品或拾取乘客遗失物品及时上交，20-500元每单奖励，查获重大违禁品及协助警方处理重大事件市局予以通报嘉奖(奖励金额500-5000元); 岗位职责: 1.负责深轨管理区域的日常安全检查工作 2.执行列车巡查任务，确保列车运行安全 3.提供优质的服务，保障乘客的安全与舒适 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够高效完成工作任务，具备团队合作精神 3.对工作认真负责，能够适应灵活的工作环境

车身焊接操作工，50 工作地址:北汽福田 上午九点 长白班 转正前计时平均3500左右，转正后计件平均工资6千左右，每周上四休三或者五天八小时 10－20元/天补贴 压力焊工：使用压力焊枪点焊（抱焊枪）；机器人点焊辅助:上下料辅助机器人点焊，使用压力焊枪点焊（抱焊枪）；上下料辅助机器人点焊，有相关工作经验优先/可零基础教学 17-42岁

负责产品优化，产品管理，对客户的服务跟踪满意度调查。 对房屋软装有一定的工作经验。 详细细节需要电话沟通。

岗位职责： 1. 负责日常运营数据整理与基础分析，协助优化平台服务流程及用户运营策略 2. 对接内外部合作方，跟进订单履约、城市配送、网约车服务等业务环节的协调与反馈 3. 协助开展图文设计、视频制作、信息系统集成及数据处理等轻量级项目支持工作 4. 维护并更新运营台账，包括电动自行车、建材、日用百货等多品类销售及租赁服务信息 5. 配合完成网络文化经营、互联网信息服务等相关合规材料的初步整理与归档 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力，熟练使用Office及基础设计/剪辑工具者优先 2. 有1-3年互联网、物流、本地生活或SaaS类企业运营相关经验，熟悉多业态协同场景者更佳 3. 工作细致主动，能适应快节奏跨部门协作，具备基础数据分析和问题闭环意识 4. 了解道路货物运输（网络货运）、城市配送、外卖递送等业务逻辑者优先 5. 持有计算机软硬件、信息技术咨询或网络文化类相关实习/项目经历可作为加分项

工作上手快，为无经验打造，工作不用打电话，不用卖东西，不需要直播，只需要和组长负责互联网部门的线下拓展运营推广工作的。 底薪5000+五险，奖金上不封顶，新手小白入职无责底薪3700，综合薪资底薪5000

储备管理岗/运营管理岗/综合管理岗/业务运营管理岗（早九晚四/五/双休） 岗位职责: 1、前期熟悉、了解公司的产品，转正后协助公司中层管理者处理各种事务。 2、负责运营的团队整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队。 3、维护并提升品牌形象与公司形象。 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行。 薪资待遇： 1、薪资结构：5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间：早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周末双休，节假日正常放假； 3、每月15号发工资。 工作内容： 负责团队培训与管理，提升员工专业能力与服务水平;收集分析运营数据，提出优化建议，推动运营效率提升。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业不限，有相关运营或管理经验者优先; 2.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神: 3.熟悉办公软件操作，具备基础的数据分析能力; 4.工作认真负责，有责任心，能够适应一定强度的工作节奏。 岗位薪资:5000+提成+社保 工作时间:早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周末双休，节假日正常放假

【公司简介】 天童集团创立于2004年，专注儿童素质教育（专做英语，所以更专业），主要招收3-儿童，目前在全国29个地区设有直营门店，集团21年来服务家庭超1000W+。 【任职要求】 1、经验不限，企业提供免费培训支持； 2、年龄18-35周岁，欢迎素质优良的应届毕业生及在校实习生加入，专业不限，可提供三方协议与实习证明； 3、具备团队协作意识与职业责任感，执行力强，富有爱心与责任心，形象清爽得体。 【福利待遇】 1、五险一金+免费团险+补充医疗保障（覆盖父母、子女、配偶）+童基金会支持； 2、春节假期享18-20天； 3、年终奖金及股权激励+每周绩效奖励+孝行红包（向父母发放）； 4、员工子女可享免费课程学习； 5、提供免费住宿（两室、三室一厅户型）； 6、团队氛围和谐，定期组织免费团建+公费旅游+生日关怀+节日礼品。 【工作内容】 1、负责日常到店接待，解答学生与家长在教育方面的咨询，结合实际情况制定个性化解决方案； 2、公司提供部分客户资源，对接合作学校与文娱场所，参与团队外拓活动，邀约家长参加线下试听课程； 3、承担试听课接待与流程安排，协助讲师开展讲座活动，协同教学部门完成跨部门协作，为家长提供高效便捷的服务体验； 4、未来发展方向：进入管理运营团队，承担团队统筹、市场人员调配、合作校区拓展、员工晋升规划、人才梯队建设及培训执行。 【工作时间】 9:30-18:00，午休2-3小时。 【晋升路径】 入职后1-4个月及每年三次晋升机会，机制公开透明 横向发展：一星至七星评级体系 纵向晋升：领队→见习主管→课长→主任→副理→部长→经理 【就近分配】 皇姑校区（北行附近）、沈北校区（航空航天大学周边）

六险一金带薪年假朝九晚六周末双休 游戏运营类：【游戏活动运营】【游戏渠道运营】【游戏社区运营】【游戏版本运营】【游戏内容运营】等其他运营类都可投递。 语言类岗位:英语、日语、泰语、俄语、西班牙语、等小语种岗位。有丰富的游戏经验。都可以投递！！ 除了运营岗位还有︰【策划、美术、项目管理、测试】等岗位 除了深圳地区：【广州】【杭州】【上海】【武汉】【长沙】【成都】也有岗位哦~ 【社区内容运营（和平精英）】---英雄联盟的也有哦 岗位职责： 1、参与B站的的内容生态工作，包括KOL/KOC建联、沟通维系等； 2、参与B站的日常运营，策划内容创作激励活动、跟进活动页面设计制作，上线落地以及活动效果复盘； 3、跟踪平台热点、优质内容、外部活动优秀案例等，并输出监测报告。 岗位要求： 1、1年以上游戏行业或内容平台/MCN工作经验，对内容及KOL合作有一定理解； 2、B站重度用户，自身账号拥有一定粉丝积累、爆款内容者优先； 3、热爱FPS游戏，对于PC端的射击产品有足够阅历，是其中1~2款游戏的重度玩家。 加分项： 1、热爱游戏，属于和平精英核心玩家优先，了解和平精英游戏动态及游戏内容； 2、具备优秀沟通能力，较强团队协作能力，高效执行力和自驱力，善于思考总结。 【社交能力运营-和平精英】 岗位职责： 1、负责和平精英游戏内外传播活动的配置与跟进 2、独立完成传播内容的设计，以及素材制作跟进，审核，包括最终上线 3、持续监控了解行业在社交传播上的手段 4、针对上线的传播活动，根据活动数据与用户反馈进行优化迭代 任职要求： 1、游戏行业工作经验2年以上 2、跟进过运营活动设计与制作 【渠道运营】--渠道还有其他的哦 岗位职责： 1.负责产品在腾讯内外部渠道的发行支持工作。 2.负责对接渠道方进行需求沟通、渠道排期、包体提审、SDK接入、版本上架、活动配置等对接工作。 3.支持版本发布全流程，包括版本预热、更新公告策划、活动方案设计、奖励配置、上架监控等。 4.负责产品素材库的管理与维护，适配不同渠道投放需求。 5.定期整理渠道运营数据，进行复盘与总结。 岗位要求： 1.热爱游戏，性格开朗，具备较强的逻辑思维与沟通能力。 2.大专及以上学历，有游戏发行运营工作经历优先 3.具有自驱力、责任心和团队合作精神，能承受较大压力。 4.至少熟悉一款FPS游戏。 【版本运营】 岗位职责： 1、负责支持版本宣发素材的文案创意和素材创意； 2、负责支持整理相关玩法内容的说明和变更刷新； 3、负责跟进和平精英的版本宣发素材制作的需求和跟进产出； 4、负责和平精英端内宣发内容的发布、测试支持工作。 岗位要求： 1、有2年以上网络游戏运营经验； 2、有较好的审美能力，了解平面/视频素材的制作过程。 【英语区市场营销】--二次元射击类游戏 岗位职责： 1.负责筹备期射击新品项目的内容传播工作，包括规划预热节点内容传播方案，打造平台内容热点等； 2.负责创作者的整体规模增长与创作内容方向，把控KOL/KOC的分层管理和运营维护，负责内容平台&MCN;机构合作对接； 3.基于欧美市场热点、产品特点和版本节点，挖掘内容热点，策划创意营销事件，规划内容传播方案。 岗位要求： 1、本科以上，1年以上游戏工作经验； 2、有过内容生态、KOL/KOC管理相关经验； 3、能使用英语作为工作语言； 4、创意强，有内容嗅觉，善于抓市场热点，有内容制作能力； 5、对游戏行业有热情，具备良好的项目管理能力和沟通能力，责任感强，工作认真负责。 加分项： 1、熟悉PC射击品类者或具有PC射击项目经验者优先 2、有成功的内容生态增长案例或KOL合作项目经验者优先 3、海外留学经验者优先 【IP产品运营】 岗位职责： 1、参与IP内容产品（包括动漫、影视、音乐等类型）的策划与发行，负责内容发行计划与需求梳理、排期制定和发布落地跟进； 2、负责策划和跟进内容产品的宣发物料制作，包括平面素材、文案撰写、衍生内容策划和制作跟进； 3、协助完成内容数据回收和效果分析、复盘总结 4、使用PS软件、音视频剪辑软件、AI等工具输出和加工内容物料。 岗位要求： 1、一年以上互联网产品策划或产品运营或内容制作领域的工作经验，能熟练使用办公软件； 2、责任心强，有进度管理意识，善于沟通、条理清晰，执行力强，具备多管线事项共同推进的能力； 3、学习能力强，善于收集信息和分析整理，有文案撰写的经验和良好的艺术审美； 4、有内容制作、发行经验，对ACG领域热爱，对动漫、影视、文学行业较为熟悉。 加分项： 1、有PS软件、视频剪辑软件、AI工具技能加分； 2、有游戏、影视、动漫、音乐、短剧等内容从业经验者更加。 【游戏社群运营/视觉设计助理】 岗位职责： 一、社群运营方向： 1.负责二次元游戏产品在日常运营中的社群运营工作，独立承担微博、公众号、B站、Taptap、抖音等主要社区的运营，做好口碑维护和用户管理工作，及时预警并给予维护建议； 2.撰写游戏宣发等文案，企划宣发素材，跟进素材制作落地； 3.能与多团队顺畅协作，与各合作伙伴共同达成运营目标； 4.关注并深度体验行业头部产品，定期输出产品分析报告。 二、视觉设计方向： 1.负责二次元游戏产品上线以及运营的整体视觉页面设计包括（平面、H5、页面、线下活动周边等平面类设计） 2.与内部协作，可独立负责外部供应商品质把控和对接，美术素材品质，给予专业性指导； 3.掌握多种视觉元素和视觉风格，为不同类型的游戏输出高品质的平面内容。 岗位要求： 一、社群运营方向： 1.1年以上游戏行业社群和用户管理工作，熟练掌握微博、公众号、B站、Taptap、抖音等国内主要平台的运营，熟悉平台场景功能、用户特征和社区生态； 2.有较好的文笔和撰写能力，有较强的沟通和表达能力，对工作有较强的责任心； 3.喜爱二次元文化，了解二次元用户偏好及流行热点，有一定审美能力； 4.认真细致，有多线程任务处理能力和良好的协作沟通能力、执行能力和抗压能力。 二、视觉设计方向： 1.两年以上视觉设计从业经验，有良好的游戏审美，热爱游戏行业，熟悉国内、外游戏行业风格，会关注最新的视觉潮流风格； 2.动手能力强，对不同题材的视觉元素构成有认知，懂得如何去包装呈现好不同品类的产品； 3.能提供有效的创意平面视觉方案、独立完成平面视觉执行工作。 加分项： 一、社群运营方向： 1.对娱乐、动漫、电影等领域有深入理解，对不同的题材和目标用户群喜好有深入认知； 2.对卡牌RPG游戏品类有深入理解； 3.有日语韩语等语言能力可加分； 二、视觉设计方向： 1.有一定的理解力与沟通能力，能够同市场、产品运营、创意上设计团队内相关人员讨论对接需求，并有独立对接能力优先； 2.有插画或者三维、游戏录屏或外语相关能力者都可以作为加分项优先。 【命运方舟品牌营销】 岗位职责： 1、本科及以上学历，1-2年以上营销行业经历，如担任广告公司客户执行等；对于游戏营销、发行工作有一定了解 2、热爱游戏，游戏经历丰富，熟悉MMO（命运方舟玩家优先，或其他mmo游戏经验如逆水寒、天刀等） 3、熟悉主流内容平台属性和KOL，如抖音、小红书、B站、微博、快手等，对营销热点敏感 4、有良好的文案策划、创意能力、审美能力、时间意识、项目管理能力、沟通能力，有团队合作精神和自驱力强；思路灵活，脑洞大/网感强/创新能力强优先；会使用Excel、word、ppt等办公软件。 岗位要求： 1、协助品牌经理负责，前期竞品分析、用研、数据收集整理等，品牌营销方案的策划、落地、执行，包括但不限于跨界合作、公关传播、内容营销、线下活动执行跟进、效果回收整理等； 2、协助品牌、设计团队，支持平面、视频等类型素材的创意、制作、流程管理及沟通、素材整理及社交平台分发； 3、负责订单、验收、合同、监修等流程，按照公司规定推进流程审批，做好进度管理； 【用户运营】 岗位职责： 负责数据开发平台的产品运营工作，包括平台用户运营体系建设、用户使用数据分析；产品运营文档梳理及编写；日常对客答疑、为用户提供咨询服务、平台使用指引 岗位要求： 1、大学本科学历，了解数据开发平台的基本功能，熟悉SQL脚本语言 2、具备用户增长分析思维，数据敏感度高，能快速洞察客户需求的变化 3、积极乐观，具备良好的沟通协调能力，有团队合作精神 加分项： 具备良好的文档输出能力，及时沉淀文档和解决方案，并善于归纳总结宣导； 【游戏运营】 岗位职责： 能够配合项目运营节奏和节点，协助进行运营工作，包括版本提审及上下架、运营节点配合落地、渠道要求落地执行等 岗位要求： 1、有相关内容工作经验或者某一模块游戏运营经验； 2、有较强的学习能力，能够快速学习了解工作内容; 3、有游戏玩家经验，卡牌及MMO品类游戏经验为佳 【媒介合作-含素材制作】 岗位职责： 1、品牌投放：根据不同阶段的产品策略和目标，能够筛选合适的媒体资源，评估合理的合作成本，进行广告/各类形式的合作，监测和分析媒体推广活动的效果，及时调整策略完成推KPI； 2、平台合作：擅长沟通，深入了解各类媒体平台的调性，负责平台级别的联动活动的执行，能准确预估效果，并妥善思考可能的活动漏洞和细节，筹备素材并上线； 3、素材创意：能根据投放需求，跟进产出具有吸引力的创意素材，帮助效果优化；有买量素材优化经验的更佳。 4、执行和数据复盘：能跟进项目资源的及时上线、监测执行效果，及时预警和反馈问题。并整理数据情况，有简单的数据分析能力，能分析点位效果，提供优化建议。 岗位要求： 1、3年以上媒介经验，深度理解抖音、B站等主流媒体渠道，熟悉媒体的资源位、流量性质和成本，能够使用媒体能力达成项目目标； 2、有良好的素材意识和执行经验，能直接撰写脚本，跟进素材的优化； 3、需对火影忍者IP较为熟悉，有动作游戏经验优先。 4、良好的沟通表达能力，能够跨部门进行协作，并多线程处理工作 【二次元游戏本地化（韩语）】-=-泰语日语英语西班牙语都有需求哦 岗位职责： 1.负责游戏的本地化运营工作，包括但不限于翻译、内容审校、文化适配等。 2.协助项目经理进行项目计划、进度跟踪及相关文档的撰写和管理。 3.协助进行团队之间的沟通和协调，确保项目顺利推进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，3-5年游戏行业工作经历，朝鲜； 2.热爱ACGN文化，深度体验过至少2款二次元游戏（深度体验：活跃天数30天+）； 3.能够熟练使用Microsoft办公软件及AI翻译，其中Excel能熟练使用常用函数（如vlookup等）； 4.具备良好的合作&沟通能力，细心仔细，交付的工作能够主动跟进。

福利待遇 1. 薪酬：底薪+绩效+提供两人间住宿 2. 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00，每日工作7小时，午休2小时 3. 保障齐全：入职即缴纳社保及团体意外险 4. 团队活动丰富：不定期安排精致下午茶，每月组织全员聚餐，氛围活跃覆盖深圳 5. 节日惊喜不断：妇女节、端午节、中秋节、春节等节日均设特别活动，拼搏奖励礼品丰厚，最高可达4万元 6. 生活配套完善：公司配备冰箱、微波炉、饮水机、健身器材及双人宿舍，满足日常所需 7. 成长支持到位：为新人提供系统化入职培训，并安排专人一对一指导带教 8. 发展通道畅通：实行扁平化管理，拥有公平的竞聘机制与清晰的晋升路径 9. 团队文化积极：充满活力、富有温度，兼顾生活品质、收入回报与团队凝聚力 期待您的加入 职位描述： 1. 制定月度海外KOL/KOC合作方案，统筹区域划分、内容规划与预算配置，确保实现曝光目标；合作渠道涵盖TikTok、Instagram、X、Youtube等主流平台 2. 协同团队推进KOL全流程落地，涵盖资源开拓、签约执行、内容共创、审核发布等环节，保障素材输出质量与整体投放回报 3. 以内容为核心，结合各地文化特征与用户兴趣，协助达人产出高吸引力内容 4. 定期复盘合作效果，提炼关键数据洞察，持续优化合作策略与执行流程 职位要求： 1. 本科及以上学历，具备1-3年KOL运营相关经验 2. 英语能力优秀，可作为主要工作语言，能用英语与海外达人沟通合作细节及报价事宜 3. 目标意识强，执行力高，态度主动，工作细致且具备独立思考能力

幻影星空招兼职  工作内容： 1. 帮客户推荐游戏，佩戴VR眼睛播放设备 2. 注意场内安全卫生情况，提供良好的体验环境 3. 工作内容简单易懂，上手快。 条件：会懂粤语，有门店工作经验，喜欢小朋友，年龄16至30岁优先考虑 时薪20元/时，工作时长8小时，吃饭时间一个小时，一共九小时 地点：福田区皇庭广场L2层南门幻影星空元宇宙乐园 温馨提示：了解清楚再，请备注用意谢谢配合

【真心招】【游戏体量大、上百个岗位，岗位全】【职位有限】，欢迎投递，有问必答～ 海外运营：英语葡语日语韩语俄语西班牙语泰语土耳其语等 游戏运营：社区向、渠道向、海外向、版本向、内容向、新媒体向、电竞向、用户向等 项目管理：美术向、研发向、商务向、助理 翻译向：英语翻译及小语种翻译 岗位信息 1、工作时间:弹性上下班9:00-18:009:30-18:30午休两小时(12:00-14:00)，朝九晚六，周末双休 2、上下班免费班车接送 3、入职后购买五险一金，补充商业保险，节假日福利 4、互联网大厂，游戏天花板，扁平化管理，氛围nice 5、法定节假日，年假，婚假，产假，育儿假，调休等带薪假期齐全; 除了深圳，其他如一线二线城市有各类型游戏项目管理，美术项目管理，游戏运营，游戏开发，游戏策划等职位，岗位发布有限，若有游戏行业履历的同学，可以直接投递简历，Hr小姐姐第一时间在线匹配需求，希望同学们都能早日找到合适工作上岸～ 除了深圳，其他城市若有游戏行业履历的同学，可以直接投递简历，Hr小姐姐第一时间在线匹配需求～ 以下是部分完整岗位JD，如有丰富游戏经历或者相关游戏行业的都可随时投递，（可接受应届生）可往下滑查看~ jd1海外游戏社区运营（西葡语） 岗位职责：1.负责PC射击游戏项目在拉美社区的内容产出、发布，以及用户口碑维护； 2.根据产品卖点和发行节点，制定社区的整体发布策略； 3.负责运营维护并拓展创作者群体，优化创作者结构，促进创作者成长；对产品在目标平台的影响力和热度负责。 4.重大舆情公关处理。 岗位要求：1.西班牙语或葡萄牙语流利，能作为工作和生活语言，熟悉创作者圈氛围和沟通方式，有成熟内容生态运营经验； 2.熟悉平台内容和创作者，对于内容有一定审美，对于创作者的创作能力有一定的辨别； 3.有较强的逻辑思维能力、沟通和理解能力，耐心细致。 办公大厦：深圳前海卓越壹号T3栋 岗位要求：1.葡/西语专精，有对应语种的社区运营经验，沟通能力强。 2.有过拉美游戏社区&社媒运营工作经历者优先。 3.有一定英语能力者优先。 4.熟悉PC游戏、二次元文化者优先。 Jd2海外游戏社区运营（泰语） 岗位职责：1.负责PC射击游戏项目在泰语社区的内容产出、发布，以及用户口碑维护； 2.根据产品卖点和发行节点，制定社区的整体发布策略； 3.负责运营维护并拓展创作者群体，优化创作者结构，促进创作者成长；对产品在目标平台的影响力和热度负责。 4.重大舆情公关处理。 岗位要求：1.泰语流利能作为工作和生活语言，熟悉创作者圈氛围和沟通方式，有成熟内容生态运营经验； 2.熟悉平台内容和创作者，对于内容有一定审美，对于创作者的创作能力有一定的辨别； jd3海外游戏社区运营（内容方向）-英日语 岗位职责：1.负责PC射击游戏海外社媒的整体内容策略制定和执行落地。 2.搭建海外社区内容管线，设计图文及长短视频内容栏目，对内容产出质量及玩家互动率负责。 岗位要求：1.本科及以上学历，1年及以上的海外游戏社区&社媒运营工作经验，深入了解游戏行业生态与主流海外社媒平台内容生态。 2.英语或日语专精，能够作为日常工作语言，且有较好的文案功底，了解英语或日语区域的互联网文化。 3.射击及二次元狂热爱好者优先，对射击或二次元用户内容与诉求有较深洞察，对市面主流射击游戏足够了解。 4.有较强的逻辑思维能力、沟通和理解能力，耐心细致，能够从游戏用户视角思考问题。 办公大厦：深圳前海卓越壹号T3栋 岗位要求：英语或日语专精，熟悉内容制作流程，网感和审美俱佳，了解英语或日语圈层文化 jd4海外社区运营（西班牙语/葡萄牙语） 岗位职责：1、负责产品西班牙/葡萄牙语区域账号内容产出，包括栏目选题、栏目策划和栏目包装，对供应商内容进行验收和把控； 2、结合西班牙/葡萄牙区域用户反馈，搭建优质的PGC和PUGC内容生产机制，打造精品内容标杆； 3、搭建区域版主外团，收集用户游戏体验、bug反馈和内容优化建议等，组建本地化的兼修内容团队。 岗位要求：1、本科及以上学历，3年左右游戏社区运营经验，西班牙/葡萄牙能作为工作语言； 2、参与过多个产品社媒账号运营，根据游戏节点和目标，能独立输出内容策划选题，并持续跟进落地执行； 3、是FPS产品重度用户，具有较强的游戏理解力和优秀的内容策划能力，致力于打造产品的爆款内容；                 4、熟悉西班牙/葡萄牙区域的社媒平台，能结合本地区域文化，策划输出爆款内容。 jd5海外游戏运营（英语） 岗位职责：负责东南亚pubgm区域BD合作活动以及游戏外运营内容支持，例如区域BD奖励需求CDKEY配置，电竞活动游戏内配置等； 负责和东南亚区域各办公室外籍同事沟通，负责宣讲版本内容，活动内容以及跟进各区域道具在版本内容落地，具体不限于测试，配置奖励，上线跟进等； 负责跟进玩法创意内容制作； 岗位要求：本科及以上学历，有1-2年的游戏运营经验，熟悉游戏运营工作，有过活动运营的优先； 对市面上主流产品的运作方式有一定的了解，热爱游戏，能深度理解玩家需求； 有良好的团队合作精神,良好的沟通协调能力，以及优先的项目管理能力； 英语口语需要做为工作语言； jd6海外商务拓展-TM(英语) 岗位职责：1.协助商务团队进行海外合作拓展及资源积累，协助跟进海外合作的签约流程及落地执行； 2.翻译，包括商务会议翻译、书面翻译等； 3.与海外商务同事紧密配合，作为海外与国内团队的桥梁，协助团队内部沟通。 岗位要求（硬性）：【无测试】 1、技能/工具要求：英语能力强，能够与海外客户直接进行书面、口语等商务会谈 2、相关工作经验年限要求：无要求，主要英语好 JD7俄语游戏宣发 岗位职责：1.支持品牌经理负责IEGG相关产品在俄罗斯的市场宣发和执行，包括但不限于网红合作，PR，线上事件等。 2.支持产品相关市场事件的执行落地。 3.支持产品在俄罗斯市场的数据监测和分析。 4.支持俄罗斯市场情况分析和竞品调研。 5.协助部分新产品支持工作 岗位要求（硬性）：1.本科及以上学历 2.2年工作经验以上 3.英文可熟练用作工作语言，掌握俄语读写能力优先 4.了解俄罗斯市场及游戏行业者优先 5.具备一定时间管理能力 JD8韩语游戏运营 岗位职责：1、负责游戏项目在韩语社区的内容产出、发布，用户口碑维护及重大舆情公关处理。 2、负责全球社区节日节点活动的策划及落地，对社区活动的参与率和热度负责。 3、负责策划、运营落地全球社区电竞赛事和相关社区内容，对社区赛的参赛率及赛事内容热度负责。 4、负责海外三方赛事组织及民间电竞俱乐部的建联沟通。 岗位要求：1、韩语流利能作为工作和生活语言，熟悉创作者圈氛围和沟通方式，有成熟内容生态运营经验； 2、对电竞生态和内容有一定了解； 办公大厦：深圳前海卓越壹号T3栋 岗位要求：1、有过海外社区&社媒运营工作经历者优先。 2、熟悉Steam游戏者优先。 3、有游戏社区/社群活动的策划落地经验； 4、外向，有较强的逻辑思维能力、沟通和理解能力，耐心细致。 JD9欧美二次元游戏品牌助理 岗位职责：1、协助NIKKE项目海外欧美区域的市场工作，包括不限于协助PR、曝光广告、网红等事项的落地； 2、协助品牌经理监测海外竞品动作并完成报告； 3、协助品牌经理跟进素材延展需求，完成素材交付; 4、协助品牌经理跟进网红的内容发布； 岗位要求：1.英语商务对接能力，流利听说读写 2.熟练掌握excel,PowerPoint,word等办公工具，具备一定的数据分析能力 3.责任心强，耐心细心，具备理解力和沟通能力 岗位要求：1.熟悉和热爱二次元文化，具备审美能力，热衷玩二次元游戏者优先 2.喜欢海外欧美文化，有过当地生活者优先 Jd10活动运营（英语） 岗位职责：1、负责射击PC项目的活动落地执行，包含活动页面设计、开发文档撰写、礼包单配置、设计&重构&开发&测试的跟进，上线资源配置、活动白皮书撰写、数据回收等内容，跟进客服答疑； 2、负责跨模块合作礼包的制定与数据回收； 3、负责游戏内拍脸图、活动中心宣传图等的设计、下单跟进与上下架配置； 4、版本功能与道具验收； 5、支持活动客诉的跟进与处理。 岗位要求：1.本科及以上学历，英语作为工作语言； 2.有游戏发行运营、策划相关实习或者线上活动相关实习和工作经历； 3.具备良好的合作&沟通能力，自驱力强，能够有效灵活推动各事项落地。 JD11游戏运营（英语） 岗位职责：•协助进行游戏版本发布和配置管理，确保版本顺利上线 •整理和分析游戏数据，为项目决策提供支持 •管理和整理游戏素材，确保资源的有序性与定位准确性 •与内部团队保持良好沟通与协作，及时反馈工作进展和问题 •其他临时指派的相关任务 岗位要求：•基础的英文读写和沟通能力 •熟练使用办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等 •具备一定的数据分析能力和逻辑思维能力 •具有较强的责任心和严谨的工作态度 •学习能力强，能够快速适应新的任务和工具 •拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神 JD12PUBGMOBILE游戏运营(英语) 岗位职责：-相关产品：PUBGMOBILE -日常热点梳理：定期扫描海外主流社媒平台热点并进行梳理提炼，优化本地内容供给质量。 -玩家反馈梳理：定期整理社群玩家对于游戏内更新、市场合作的评价反馈，帮助团队了解玩家动态。 -对外合作支持：根据业务侧市场及商务合作情况，提供相关协助，包括协助与外部团队沟通、合作流程梳理、素材整理、游戏资源确认及配置等。 -竞品监控：定期总结分析竞争对手的产品功能、市场活动和社群动向，形成报告，为团队决策提供参考依据。 -活动支持：根据游戏版本内容、市场节点、市场合作等，协助进行相关游戏内活动的策划、执行跟进、复盘。 -流程支持：管理组内合同及订单，对接供应商、服采和财务等支持部门，跟踪和监督运营和市场合作全程。对合作档案管理，支出验收负责。 JD13商业化运营（海外，英语） 岗位职责：1、负责跟进产品上线期和运营期的商业化配置和发布； 2、负责游戏版本的商业化活动设计、执行和效果跟进反馈； 3、结合阶段目标，制定商业化计划，并对活动进行持续分析和优化。 4、负责相关游戏监控和报告整理、输出。 岗位要求（硬性）：1、相关工作经验年限要求：无要求 2、技能/工具要求：熟悉游戏各阶段运营工作 Jd14日本IP合作项目管理助理 岗位职责：1.负责游戏产品、技术、市场、运营等模块的资料翻译和监修跟进； 2．协助处理游戏研发过程中各模块的监修项目管理，如进度确认、排期规划、反馈跟进、材料归档整理等工作； 3．承担部分对内对外沟通职责，确保内外部各种信息高效传达，使项目组与版权方认知统一，协助识别风险并规避 岗位要求：1.有日本留学经验或日企工作经验优先； 2.对日本游戏、IP熟悉优先； 3.有对日项目经验、了解IP游戏的开发和运营流程优先； 4.责任心强，积极主动，做事细心，有良好的沟通能力，有较强的同理心及耐心，能承受一定的工作压力； 5.会使用CAT工具优先 JD15日本营销 岗位职责：1.负责射击游戏在日本地区的营销推广工作，传播策略及内容营销工作，配合核心发行策略，制造事件，创造贴近用户有传播力的营销线上或线下创意内容； 2.能够有效分析产品玩法内核，筛选并明确目标用户、分析用户诉求、提炼核心卖点，并结合市场环境、产品阶段输出市场营销方案 3.为各类营销事件、营销内容制定和规划执行效果目标，与核心业务指标关联，对产品的内容声量、传播效率、用户转化效率负责；

研究院院长（洁净空气应用材料方向） 薪资福利:年薪80万左右（具体可谈）

工作内容： 1、通过用户数据分析，构建用户画像，协助完善用户运营体系的建设 2、基于用户数据制定可行的运营策略，并推进落地实施，产出可衡量的成果 3、发掘产品内的核心种子用户，优化转化路径，提升用户转化效果 4、高效管理用户关系，减少用户流失，提升整体活跃度 5、结合用户画像实施用户维系与召回方案，提高用户留存水平 6、立足用户视角进行思考，为产品迭代和体验优化提供建议 职位要求： 1、欢迎优秀的阿拉伯语应届毕业生投递，需具备日常交流的语言能力 2、具备较强的主动性，能够自主推动工作进程，注重实际结果达成 3、拥有扎实的数据分析能力，能结合数据洞察与用户需求设计运营策略 4、具备良好的系统性思维、数据分析能力及跨团队沟通协作能力

岗位职责： 1，配合运营开展店铺日常运营与管理工作。 2，熟练运用平台内外推广工具或相关软件，提升商品及店铺在行业内的竞争力。 3，负责店铺内容的定期更新，以及商品信息的维护与优化调整。 4，协助运营完成各项数据整理及交办的工作任务。 任职资格： 1，具备半年左右相关工作经验。（硬性条件） 2，掌握天猫后台操作，能熟练使用Office等办公软件。 3，具备良好的沟通表达能力，性格乐观积极。 4，学习能力强，能快速适应新任务与新环境。 福利： 1、提供中餐补贴（200元/月，不就餐不扣费）； 2、表现优异者工作满半年左右可申请薪资调整； 3、晋升通道畅通，有发展意向可自主申请内部转岗，机会丰富。 薪资：4-6K，根据个人能力核定具体薪酬

1. 负责小红书账号日常内容策划、撰写与发布（含标题、文案、标签优化），聚焦[具体领域，如：美妆测评、职场干货、旅行攻略、地陪服务推广等]，打造符合平台调性的爆款笔记； ​ 2. 研究小红书算法规则与热门趋势，结合账号定位输出高流量选题，提升笔记曝光、点赞、收藏及转化； ​ 3. 维护账号评论区互动，及时回复粉丝咨询，搭建粉丝粘性，提升账号活跃度； ​ 4. 定期复盘账号数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化内容策略，调整运营方向； ​ 5. 配合团队完成账号阶段性目标，可独立完成从选题到发布的全流程操作。1. 办公无边界：无需通勤，在家即可开启工作，省去交通成本与时间消耗，平衡生活与职业节奏； ​ 2. 时间自主化：摆脱固定打卡束缚，在规定任务周期内自由安排工作时段，兼顾家庭、学习或个人兴趣； ​ 3. 结果为导向：不考核坐班时长，以工作成果为核心评价标准，充分释放个人创造力与效率； ​ 4. 全流程支持：提供完善的线上协作工具、专业培训体系与一对一导师指导，远程办公也能获得充足资源与成长空间； ​ 5. 稳定保障：正规劳动合同、明确薪酬体系（底薪+绩效+提成）、社保公积金齐全，居家工作也能享受稳定权益。

岗位职责： 1.私域运营：企微、社群的日常内容策划、话题引导、互动设计，营造积极活跃的社群氛围。 2.用户精细化运营：制定并执行用户激活、留存与防流失策略，提升社群活跃度与用户粘性，通过个性化触达与互动建立信任，挖掘需求，提升到院及转化复购。 3.活动策划与执行：协同产品、营销团队，策划并执行活动，结合医美特性提升用户参与、咨询及转化。 4.数据分析与优化：监控社群核心数据（如活跃度、留存率、转化率、用户反馈等），定期输出数据分析报告，提升用户活跃，留存及转化复购。 5.团队协作：与内容、产品、市场、客服等团队紧密协作，整合资源，确保社群运营与品牌整体策略一致。 6.优化私域运营效果：持续优化运营产出、流程与工具，提升运营效率与效果。 任职资格： 1.大专及以上学历，有从0到1搭建或成功运营高活跃、高转化社群案例者优先。 2.2年以上私域运营、社群运营、用户运营相关经验。 3.熟悉微信生态（微信群、企业微信、公众号、小程序等）及常见私域运营工具。 4.具备较强的数据敏感度和分析能力，会使用Excel等基础分析工具。 5.结果导向，具备强烈的责任心和团队合作精神。 6.优秀的沟通能力和团队协作能力，能跨部门协作推进项目。

男女不限，大量要人。