（1）负责厂区内我司系统的日常维护工作； （2）独立或协同开展每日巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁与转产、库房管理等现场作业； （3）配合研发及实施团队，参与新项目的开发与落地执行； （4）按时完成日常信息记录、周报、月报及设备档案等相关文档，并按规范提交； （5）主动与客户对接沟通，为客户讲解产品知识并提供操作技能培训； （6）短期出差执行设备保养与维护任务； （7）及时掌握客户现场设备运行状况及客户需求变化，第一时间向公司汇报； （8）完成公司交办的其他相关工作。 岗位要求 （1）学历要求：本科及以上，电气自动化或机电类相关专业； （2）工作经验：具备两年以上机电或自动化设备安装、调试或维保经验者优先； （3）技能要求：熟悉设备电气与机械维修基础知识，掌握常用电钳工操作技能，能依据图纸完成设备安装与调试；须持有低压电工操作证； （4）素质要求：具备良好的协调能力，团队合作意识强，诚信可靠，服从主管或公司统一调配； （5）能适应与客户同步的白班和中班倒班工作制； （6）可接受试用期内出差及外出学习安排； （7）需接受劳务派遣用工形式。

自家改装车厂早九晚六，单休，包吃住，15号准时发薪，不是流水线，不吊人，伙食保障，要求有汽修学徒经验 岗位职责： 1. 在师傅指导下学习汽车改装相关技能，包括车身结构改造、电路系统升级及性能调校等实操内容 2. 协助完成改装车辆的日常检测、零部件装配与调试工作 3. 参与改装方案讨论，记录学习笔记并定期汇报学习进展 4. 负责工位清洁、工具整理及设备基础保养，保障作业环境安全规范 5. 配合团队完成客户车辆交付前的整备与验收支持工作 任职要求： 1. 有汽修类学徒经验，了解基本机械原理与常用工具使用 2. 吃苦耐劳，动手能力强，具备良好的学习意愿和责任心 3. 能适应早九晚六、单休的工作节奏，服从工作安排 4. 包吃住，15号准时发薪，非流水线作业，不吊人，注重实操成长 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的新人加入

【岗位职责】 1. 根据STEM项目的安排进行部门岗位学习。 2. 完成岗位所设定的学习目标，掌握不同业务模块的运作。 3. 协助团队完成业务目标，支持所在团队的日常运营与项目推进。 4. 完成所在部门上司交代的其他临时或周期性任务。 【岗位要求】 1. 2026、2027届全日制本科以上学历，优秀毕业生及应届生，通过CET4。 2. 数据方向专业：数据科学与大数据技术、物流信息工程、信息管理与信息系统等。 3. 立体库机械方向专业：工业工程、物流工程、机械设计制造及自动化、自动化等。 4. 扎实的数据、工程专业知识，动手能力强，能阅读相关的机械及电气类图纸，能熟练使用一种以上的工程制图软件（如CAD/SolidWorks/CATIA等）。 5. 熟悉常用PLC及办公软件（如 Office/WPS办公软件）。 6. 良好的沟通技巧和计划协调能力，具有团队合作精神。 7. 学习能力强，乐于接受挑战，抗压能力强。 8. 工作地点为：广州。 【福利待遇】 公司提供具有竞争力的薪资待遇、清晰的职业发展路径以及全方位的技能培训。员工可享受年终奖、年度调薪、带薪年休假、五险一金、补充商业保险。在重大节日（如中秋、春节等）发放过节费、节日礼包、汽水等福利，并设有春节开门利是、包工作餐，有宿舍，上下班有班车接送等。

首年依据培养方案在生产车间各岗位轮岗学习，配合车间主任推进生产、质量、安全、成本控制、人员管理及EHS等相关工作。一年后定岗，主要职责包括： 1、根据车间月度、周度生产计划，合理安排各工段每日生产任务，确保各工段生产指标按时达成；服从车间调度，高效完成车间布置的各项临时工作任务，保障生产进度与执行质量； 2、强化岗位操作人员的纪律意识与规范操作管理，及时发现并处理问题，实施监督与考核机制，确保生产全过程符合GMP规范要求； 3、深入参与车间生产运行，开展生产过程的监督与管理，及时协调解决技术、质量等方面的异常情况。 任职要求 1、2025届本科及以上学历应届毕业生，药学、制药工程、化学工程、食品科学等相关专业； 2、在校期间学习成绩良好，无专业课程不及格记录； 3、具备良好的沟通表达与组织协调能力，有班级、院系或校级学生组织任职经历者优先考虑。

一、岗位详情 岗位方向：工艺工程/产品工程/项目开发/计划管理/生产管理/客户服务。 基本要求：2026届本科及以上学历毕业生，英语CET-4及以上水平，理工科背景，具备较强的沟通表达能力、团队协作意识及逻辑分析能力。 专业需求：材料类/化学类/化工类/机械类/自动化类/电气类/电子信息类/物理学类/统计学类等相关理工科专业。 二、我们期待的你 1、具备扎实的专业理论基础和持续学习的能力； 2、工作主动积极，善于协作，拥有良好的沟通与协调素养； 3、富有创新意识，关注技术前沿与发展动态； 4、责任心强，能自主推进任务高效完成； 5、对半导体集成电路领域有浓厚兴趣和发展意愿。 三、招聘流程 网申投递—在线测评—AI面试—现场或视频面试—offer发放—签订三方协议—正式入职 四、福利待遇 1、起薪优渥：本科生年薪10-13万起，研究生15-17万起，另享多重奖金激励！ 2、全面保障：五险一金齐备，提供年度健康体检，守护个人长期发展。 3、生活无忧：配备舒适宿舍、丰富餐饮选择、多样化员工活动，平衡工作与生活。 4、成长赋能：提供定制化培训方案、职业学习路径、线上学习资源、专项提升课程及教育资助，支持职业进阶。 5、创新激励：设立多项创新奖项，专利申报享受高额奖励，充分激发创造力。 6、导师带教：实行18个月导师制培养，制定个性化培训计划，指导实际操作，助力职场过渡与成长。 加入我们，与安捷利美维携手，启航科技梦想，共绘未来蓝图！

【岗位职责】 1. 精通Windows Server（2016/2019/2022）、Linux（CentOS/Ubuntu/RedHat）及国产操作系统（欧拉/麒麟/统信）的安装、配置、调优；独立排查系统故障，熟悉国产系统特有命令与服务管理（如systemd适配、国产化驱动加载）。 2. 负责服务器项目现场开箱验货、上架安装、系统部署调试；按计划推进实施，保障交付时效与规范；解决突发技术问题，整理交付文档，协助验收及客户培训。 3. 适应短期出差/驻场，抗压能力强，可独立完成项目交付。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，2年以上服务器相关产品技术支持经验。 2. 工作主动，善于客户沟通与团队协作；具备强系统分析能力，严格按流程执行工作。

不包吃，不包住，不包吃住，介意勿投 【你的职责】 1、承担有机/无机/医药类标准物质的研发任务； 2、独立开展研发全流程工作，涵盖生产规划、原料制备、检测分析（含方法开发、验证与确认）、均匀性与稳定性评估及监控、定值处理、特性值及其不确定度评定等环节； 3、独立撰写研发过程中的各类技术文件，如作业指导书、记录表格等相关文档； 4、独立准备并完成标准物质申报所需的全部材料，推进申报全流程； 5、完成上级交办的其他任务以及与标准物质研发相关的各项工作。 【我们需要这样的你】 1、学历要求：硕士及以上学位，专业为分析化学、无机化学、应用化学、化学工程与工艺等化学相关方向； 2、经验要求：具备3年以上研发工作经验，有标准物质研发经历者优先考虑； 3、行业经验：具有化学试剂、标准物质、标准品、质控样品等生产企业研发背景者优先； 4、专业能力要求 4.1 熟悉标准物质研发整体逻辑，曾主导完成标准物质或基体匹配标准品从研发到上市全过程者优先； 4.2 精通均匀性与稳定性试验设计，熟练掌握不确定度评定、多方法联合定值等核心技术； 4.3 掌握多种检测方法，可独立操作和调试大型分析仪器，具备检测方法自主优化能力； 4.4 了解国家层面标准物质申报流程，能独立编写完整申报资料者优先； 4.5 具备将研发成果转化为量产的实际经验，能够应对并解决量产中出现的工艺问题。 5、综合素养要求 5.1 工作认真细致，对数据敏感，具备实验安全意识和质量管理体系思维； 5.2 具备独立承担项目攻关的能力，文档编写规范，条理清晰； 5.3 适应制造型企业研发节奏，拥有良好的跨部门协作能力，愿意长期专注于标准物质领域发展； 5.4 责任心强，耐心踏实，具备问题追溯与复盘改进的工作习惯。 【加入我们，你可以获得】 1. 友好融洽的团队氛围，独立且舒适的办公环境； 2. 基础福利：依法缴纳五险一金，享受国家法定节假日、婚假、产假等休假权益； 3. 特别福利：节日礼品、全勤奖励、年终奖金、带薪年假等福利齐全； 4. 员工关怀：定期组织健康体检、聚餐活动、团队建设、员工旅游，提供办公零食、下午茶等日常关怀； 5. 完善的培训机制：包含年度全员培训、新员工入职培训、能力进阶培训等内部学习机会，以及外部培训与交流资源； 6. 清晰的晋升路径，重视员工职业成长，晋升优先考虑内部人才。

吉山万胜清洁服务有限公司高薪急聘清洗油烟技术工:多名，年龄20-55岁，有无经验均可，人灵活，能吃苦耐劳，有团队精神，能上夜班提供食宿。油烟技术工待遇:工资4500-7000元/月(多劳多得)，上班时间约4-7小时，月休2天。。联系人:应聘地址:广州市天河区坑尾路。

招聘钢筋工，明天6:00上班，需提前15分钟到达。工作地点位于广州市越秀区先烈中路。工作时间为每天9小时，按天结算薪资，日结。不提供宿舍，需自行安排交通。要求自备帽子和反光衣。有意者可联系报名。

广州市海珠区招栏杆安装、氩弧焊电焊380一天八小时加微信

招聘电工，薪资为339元/小时，要求工作三个月以上。

招聘吊篮维修师傅2名，要求持有电工证。工作地点为广州、深圳。薪资待遇需电话联系详谈。

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

岗位职责: 1.负责罐装生产流程的监督与管理工作 2.保障生产效率稳定，确保产品品质达标 3.及时协调并解决生产环节中的各类问题 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能有效指导团队并激发工作积极性 2.拥有良好的协作意识，善于与团队成员密切配合 3.具备多任务处理能力，能够维护工作现场的有序与安全

我们因业务发展需求，诚邀经验丰富的机械机构工程师加入团队，共同攻克技术难题，推动产品创新升级。 岗位职责 1。负责机械产品的机构设计与开发，包括方案制定，3D建模，2D工程图输出等全流程工作。 2。参与产品原型制作，测试验证，分析并解决设计及生产过程中的机构相关问题。 3。协同电子，软件等跨部门团队，确保机械结构与其他系统的兼容性和整体性能达标。 4。整理技术文档，制定产品装配工艺，维护规范，为生产和售后提供技术支持。 任职要求 1。学历不限，机械设计制造及其自动化，机电一体化等相关专业。 2。3年及以上机械机构设计经验，熟悉精密机械结构，传动系统(如齿轮，丝杠，凸轮等)设计优先。 3。熟练使用SolidWorks,AutoCAD等设计软件，具备有限元分析(如ANSYS)经验者加分。 4。具备较强的问题分析与解决能力，能独立承担项目模块，有量产产品设计经验者优先。 5。工作严谨负责，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能适应一定的项目进度压力。 薪资与福利 -薪资待遇：面议(根据候选人经验，能力及行业水平灵活调整，高于市场平均水平). -工作环境：扁平化管理，开放创新的团队氛围，配备完善的研发设备与工具。 应聘方式 有意者请将个人简历(附项目经验，设计作品案例)发送至邮箱：@qq.com，邮件主题注明"机械机构工程师-姓名-联系方式"，我们将尽快筛选并安排面试。

1、机械类相关专业背景； 2、具备4年以上机械设计领域工作经验； 3、有非标自动化行业经验者优先考虑； 4、重点一本院校毕业者优先； 5、技能要求：熟练使用AutoCAD与Solidworks，掌握基础的机械结构原理、材料成型工艺及机械加工知识，熟悉常用机械动力与传动部件的选型与应用

【核心工作】 1、参与ID可行性和风险评估； 2、负责产品整机结构设计，确保整机结构领域的性能； 3、负责与模具厂进行DFM沟通，并确定修改方案，后期跟模，试模，试产技术支持； 4、跟踪原模/复制模开发，保证模具质量； 5、进行失效分析，解决整机结构件在加工过程、组装中和可靠性测试中出现的问题； 6、完成整机结构件图纸和文件整理归档和标准化； 7、配合、协助公司其它部门解决与外观、结构相关的技术问题等。 【核心要求】 1、机械工程，材料工程，或相关专业，大专以上学历； 2、具备模具/量产经验，精通塑胶/注塑/五金模具及相关材料成型技术及特点，精通DFM，成本控制； 3、精通Pro/E、Creo、UG及Auto-CAD软件，熟练掌握Office办公软件； 4、3年以上小家电或户外产品设计经验，能够独立设计，有独立设计产品； 5、熟悉热管理，防水防尘，北美电器安规/EMC等设计要点及相关规定； 6、具备供应链协作能力，能与电子工程师协作优化PCB布局、可以进行物料选型与内部空间布局。 福利：双休、五险一金、项目奖金、交通便利（广州东站商圈） 【你的收获】 ——立即享受社保福利入职当天即为员工购买社保，确保每位员工的社会保障权益，从入职起便能享受全面的社会福利。 ——完善的SOP工作流程提供清晰、标准化的SOP工作流程，让每位员工能够快速上手，减少工作中的困扰与不确定性，提高工作效率。 ——优越的工作环境与人文关怀我们为员工提供现代化、舒适的办公环境，注重工作中的人文关怀，鼓励员工实现个人与职业的双重成长。 ——定期团建活动与下午茶定期组织公司团建活动和下午茶，促进员工之间的沟通与协作，增强团队凝聚力，让工作更有乐趣。 ——与顶级同事共同成长你将与行业内的顶尖人才一起工作，参与具有挑战性的项目，提升自身专业能力，收获快速成长的机会。 ——富有竞争力的薪资与奖励机制提供具有市场竞争力的薪资待遇，并根据个人表现提供丰厚的奖励与奖金，确保每一份付出都得到充分的回报。 ——丰富的职业发展和晋升机会注重员工成长与发展，并为表现优秀的员工提供快速晋升通道，让每个人都能在公司找到属于自己的未来。 ——多元化的员工福利提供各种丰富的员工福利，包括带薪年假、生日礼物、节日福利等，确保员工的工作与生活得到全面的关照。 ——创新文化与开放的沟通环境公司鼓励创新与创意，欢迎员工提出想法与建议，打造开放且包容的沟通环境，让每个员工的声音都能被听见。被采纳的创新将获得物质奖励。

1、统招大专或以上，机械或电气自动化相关专业； 2、2024届或2025届大专毕业生； 3、能吃苦耐劳，肯学，有上进心。 晋升通道：生产储干→生产组长→生产主管→生产经理 晋升通道：技术储干→技术组长→技术主管→技术经理 福利待遇： 免费早中晚三餐夜宵（早餐品种多样，正餐两荤一素，逢周三及节假日安排加餐），免费员工宿舍（空调、热水器、WIFI、直饮水，水电费均摊），外宿有补贴，入职即缴纳五险一金，节日福利，生日礼品，法定节假日，带薪年假，不定期团建，夏季高温补贴，夜班补贴等。 学习培训体系完善，晋升通道清晰。 该岗位需要两班倒（一个月转班一次，介意者***）

【岗位职责】 1. 根据IP形象和项目需求，进行相关内容创意企划、内容制作及投放，并负责数据复盘； 2. 负责公司新媒体平台的宣发物料设计，完成IP的插画、海报、表情包、动画、条漫等创作； 3. 根据产品开发需求，参与创意策略的研讨和协作，配合完成不同产品衍生项目的插画需求。 【岗位要求】 1. 具备扎实的美术绘画基础，手绘能力及造型能力强； 2. 拥有优秀的手绘能力及电脑绘画功底，色彩敏感度高，配色时尚，原创能力强，想象力丰富； 3. 具有独特的创意想法，了解各类绘画风格，能独立完成形象插画工作； 4. 有个人完整原创作品者优先，作品形式不限（黑白漫、彩漫、动画短片等）； 5. 熟练使用Photoshop、AI或相关设计软件。

【岗位职责】 1. 根据项目需求绘制游戏角色设定、概念图、立绘等设计工作； 2. 参与项目的游戏美术设计工作，根据项目需求提供角色原画支持； 3. 把握游戏项目角色工作进度，按时完成项目需求。 【岗位要求】 1. 会用PS设计软件； 2. 会使用其他AI工具辅助设计的优先； 3. 有较高的责任心，有较强的沟通能力与表达能力，有较强的学习能力与执行力。 投递时请附上作品集~ 加分项有以下行业经验：游戏

岗位职责: 1、负责国贸ODM、OEM及自主品牌洗护产品的研发与项目落地； 2、协同检测与功效评估团队，建立洗护产品测试方案及技术标准； 3、联动供应链、工艺及生产等部门，明确新原料与新产品相关的质量控制、初步工艺等技术规范，并解决研发过程中的各类技术问题； 4、支持市场与销售团队，提供产品宣传所需的技术资料及核心卖点策划支持。 任职要求: 1、本科及以上学历，化学、化工等相关专业背景，通过英语四级，熟练使用办公软件； 2、具备5年以上洗护类产品的研发经验，有知名品牌企业工作经历，可独立完成洗护配方设计与开发； 3、具有较强的创新意识与问题解决能力； 4、具备良好的沟通表达与跨部门协作能力。

岗位职责 1. Rubbing工艺精进与优化 - 主导Rubbing工艺的持续改进项目，通过分析制程异常数据，制定有效改善对策并推动实施，不断提升工艺稳定性和产品良率。 - 参与新产品试产及新工艺导入，完成Rubbing段参数设定与制程匹配，协同推进产品顺利转入量产阶段。 - 建立和完善Rubbing工艺标准文件与作业指导书，规范操作流程，积累并传承关键技术经验。 2. 工艺段设备日常维护与管理 - 负责Rubbing工序所有生产设备的日常点检、预防保养及计划性维护工作，制定并执行设备维护方案，减少设备突发故障发生概率。 3. 其他工作 - 协同生产、品质、技术等部门完成相关协作任务，落实上级安排的其他工作事项。 任职要求 1. 工作经验：具备3-5年液晶显示面板制造领域Rubbing工艺实际工作经验，掌握Rubbing全制程技术原理及设备运行机制；有MNT显示器或NB笔电类面板Rubbing工艺经验者优先考虑。 2. 综合素养：责任心强，实践能力突出，具备良好的团队协作意识和问题处理能力；能适应现场生产环境，接受生产安排及必要的加班调度。

【工作内容】 - 学习并掌握火花机的操作技能，执行精密模具的电火花加工，确保产品达到质量标准。 - 按照生产安排和图纸技术要求，完成工件的放电加工作业。 - 负责火花机的日常点检与维护，保障设备稳定高效运行。 - 快速识别并处理加工过程中的异常情况，确保生产流程顺畅。 - 协同技术人员进行设备调试，优化加工参数以提升精度与效率。 - 记录设备运行数据，反馈运行状态，参与工艺改进及设备升级工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，机械类相关专业； 2. 熟练使用CAD进行制图，掌握pro/E的读图、导图及格式转换操作； 3. 具备数控机床基础操作能力。

【岗位概述】 我们是一家专注于智能硬件与教育、AI机器人结合的创新型科技公司。我们正在寻找一位对创造充满狂热、动手能力极强的硬件极客。在这里，你不是画图的工具人，你将深度参与从概念、3D外壳建模、PCB打样到最后手工组装测试的“全链路”过程，亲手将科幻想法变为现实的 AI 桌面机器人与掌机。 【岗位职责】 1. 从脑洞到外壳：负责核心硬件的 3D 建模与结构设计，熟练操作 3D 打印机快速验证产品原型，探索最佳外观与内部堆叠。 2. 开源方案“魔改”：深入研究优秀的开源硬件项目（如稚晖君等大佬的项目），对其进行二次开发与深度魔改，适配公司的产品线。 3. PCB Layout与落地：基于 ESP32/STM32/瑞芯微 等主流 MCU，对现有电路方案进行精简与优化调整，独立完成 PCB 布线、打样跟进。 4. 硬核手工与测试：独立完成阻容及 QFN/BGA 等复杂芯片的显微镜手工焊接。

岗位职责： 1. 负责非标设备及机械设备的开发与设计工作； 2. 承担非标设备项目立项、方案制定、技术协议确认、3D建模、BOM清单编制、工程图纸输出、物料申购、技术交流、物料进度跟进与验收，并为设备安装调试提供技术支持； 3. 完成领导安排的其他相关工作； 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业； 2. 具备1年以上非标自动化机械设计经验； 3. 熟悉机械加工、数控加工、钣金与焊接结构工艺及装配流程； 4. 能熟练完成电机、导轨、丝杆、同步带、轴承等部件的选型计算，并具备零部件及结构件强度校核能力； 5. 精通各类二维、三维机械设计软件的操作与应用

工作职责 1. 负责游戏核心元素图标（如技能、道具、装备、UI控件等）的创意构思与视觉绘制，确保设计风格与整体美术氛围协调一致。 2. 参与制定并持续优化图标设计规范，输出可复用的标准设计资源，提升团队协作与产出效率。 3. 与UI设计及策划人员密切配合，深入理解功能逻辑与用户体验需求，提升图标的视觉表现与识别清晰度。 4. 紧跟项目开发节奏，结合测试反馈和版本更新要求，对图标内容进行迭代优化与版本维护。 任职要求 1. 具备美术或设计相关专业基础，拥有良好的手绘能力与数字绘画技巧，精通Photoshop、Illustrator等设计软件。 2. 有1年以上游戏行业图标设计经验，能够独立完成从概念草图到最终成品的完整设计流程。 3. 熟悉多种主流游戏风格（如二次元、写实、Q版等）的图标设计语言，能灵活应对不同项目的美术适配需求。 4. 具备优秀的审美素养与细节处理能力，对色彩搭配、造型结构、材质表现具有敏锐感知。 5. 具备良好的沟通意识与团队合作精神，能准确理解需求并高效交付符合预期的设计成果。