保单服务专员1、负责对公司分配客户的后期维护2、负责保单客户的礼品发放、活动邀约工作简单轻松，只需要坚持不懈，干劲十足，就能达成较好的收益，发展前景可观

职位描述主要办理员工面试入职兼职即可提供住宿。吃饭适合宝妈群

1、 根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划。2、 参与公司重大人事决策，定期组织收集有关人事，招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。3、 制定、推动、监督人力资源各项流程和制度，并根据公司发展情况不断修正和完善；4、 负责本部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、评估和考核；5、 根据公司发展战略，提出公司各业务系统组织结构、职位设置的调整建议；6、 跟踪研究职位及人员变化情况，拟定公司人员编制计划，控制人力资源成本；7、 制定公司企业文化的推进计划，并推动、监督实施，确保推进计划与核心价值观的一致性；8、 建议并培养组织研究公司管理上的重要问题，制定阶段性的管理推进计划，并组织实施；9、 协调、指导各部门在人力资源管理等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及公司管理过程中的重大人力资源问题。任职要求：1、 人力资源管理或相关专业本科以上学历；2、 5年以上工作经验，必须有建筑或电力施工企业人力资源工作经验；3、 了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；4、 充分了解国家社保、医保等政策，能够对职工社保医保缴交、增加、移除等工作熟练操作；5、 核算、制作每个月员工工资及个税清单；6、 很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；7、 具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

健康理财规划师

车险续保专员大专及以上学历（有销售经验者可放宽至高中），工作责任心强、态度积极、普通话标准、有良好的表达和沟通能力、适应电商工作的环境和工作时间，有销售经验者优先，熟练使用计算机。由公司提供上一年度在本公司办理车险快到期客户资源，通过公司平台电话，互联网工具提醒客户车险快到期了，需要续保，预算今年保费，解决客户疑问，完成签单！薪资福利:①续保专员薪酬=无责底薪＋业务提成+奖励＋节日福利，综合薪资5000-10000元，上不封顶②新人入职无责任底薪2200+200全勤奖+500新人津贴+业务提奖+奖励③工作时间：08:30—12:00；14：00—18：00④周末双休，节假日正常休息，公司提供食堂（早午餐）⑤公司缴纳五险国企招聘，薪资稳定，周末双休（）工作地址:城关区庆阳路450号万盛大厦17楼

中国人民保险公司，招聘电话销售专员年龄20到40岁，若干名薪资2000~3000以上。业务员以及售后服务专员若干名，年龄22到45岁薪资2000到8000以上，以上岗位底薪加提成加福利，男女不限，高中以上学历，有无经验均可。有岗前培训，正式入职后，有主管一对一带教。周末双休，法定节假日正常放假，上班时间八点半到11点，下午2点半到5点，平时无加班，无夜班。有意向的联系地址：临夏市中天健广场

‌制定公司人力资源战略规划‌：根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划，参与公司重大人事决策，定期收集员工意见和建议。‌招聘和培训‌：负责招聘工作，包括制定招聘计划、组织面试和评估候选人，以及制定和实施培训计划，提升员工技能。‌薪酬和绩效管理‌：设计和实施薪酬体系，定期进行绩效考核，确保薪酬和绩效管理的公平性和有效性。‌员工关系和企业文化建设‌：负责建立和维护良好的员工关系，处理劳动纠纷，推动企业文化的建设和传播。‌其他管理任务‌：包括处理劳动合同管理、员工职业生涯规划、激励机制设计等。

招聘销售岗位工作1，公司产品车险，保障险，健康险等等2，目前主要医疗结合养老院的销售以及服务3，上班时间早上8：30～11：30下班4，缴纳四险一金，无责底薪800，有也底薪4000，月收入7000左右5，工作时间自由，可以兼职

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主要查看物损案件，精通物损案件维修，可教学，能吃苦耐劳，听从公司安排，底薪加提成

张掖西站，国芳工地找一位打灰师傅，一天300元管饭，联系电话

各位友友们！有25亩地的草墩子，需要连人带平板拖拉机！有干的老板联系

招工两名，有意者联系，来电

张掖市山丹县招电焊

短期工，3工作地址:民乐县面议

健康财富规划师(HWP)是公司与武汉大学联合的权威认证体系，定位是致力于服务中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家。为中高端客户提供一站式的健康、养老和财富规划的解决方案职位要求:1，大专以上学历(学信网可查)2，3年以上工作经验3，有创业经验优先考虑4，思维敏捷，善于沟通，对金钱有欲望，抗压能力强

与客户电话沟通，达成车险维护，合规处理客户问题，为客户提供快速准确的专业咨询服务

1.本岗位主要是协助售后主管，做好客户管理工作2.办理客户理赔3.在服务过程中，进行有效跟踪4.熟练运用公司产品，解答客户提问

招聘保单服务主管15名年龄:25岁以上（男女不限)薪资待遇:实习期底薪2000元！转正后待遇另算上班时间:（周一到周五;双休;节假日休)

技能要求：1.负责票据业务。2.负责开发客户资源，维护客户关系。3.协助部门主管完成各项任务。任职要求：1.学历大专及以上。2.有驾照、有实际驾驶经验，能接受出差。3.从事过保险类、银行信用卡办理或销售类工作优先。4.具有较强的工作责任心，做事细心；具有较强的沟通协调能力，亲和力强。薪资待遇：底薪+提成＋节假日福利+奖金+年终绩效

人事专员严格落实执行公司各项规章制度及流程；组织招聘工作；按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔及信息统计工作；协助员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工；协助经理制定并完善公司绩效管理制度，不断优化绩效管理流程，收集各类工作岗位绩效信息，为考核指标体系建设提供依据；组织劳动关系管理；负责公司人事文件的呈转及发放；办理员工入职、转正、调动、升迁、离职手续；负责“公司员工花名册”的更新；负责完成考勤机的检查等工作，定期检查公司员工考勤状况，向本部门主管提供出勤情况，收集、汇总和统计公司月度考勤数据，编制相关报表；建立和管理公司人才储备资料库；协助人事经理处理人事方面的其他工作。薪资福利:2500-5000（上不封顶），正常班、上六休一。招工人数:1人工作地址:中广大厦2楼

诚聘招聘见习大学生1-2名，另聘培训学校文秘及人力资源专员1-2名。联系电话:

招聘：招聘人事专员薪资：4千-5千岗位职责人事专员：该职位主要负责招聘底薪4000， 提成1000 /人+永久提成奖金能力优秀者可提公司项目流水 在职一天享受一天。有从事过人力资源、营销、销售类的人才优先。（公司提供免费培训）

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1、根据公司业务进行劳务派遣人员拓展工作。2、积累人脉关系，长期拓展。3、进行地面和网络推广。4、完成领导交办的其他工作。

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