职位详情
岗位职责:
1、统筹公司各职能部门的人员招聘,涵盖需求梳理、简历甄选、面试组织及录用跟进;
2、搭建并持续更新人才储备资源,开拓多元化招聘途径,提高招聘执行效率;
3、参与优化招聘体系流程,收集行业人才市场信息,支持招聘战略的制定与实施;
4、与业务部门保持紧密协作,确保人才引进与公司发展战略和业务目标相匹配。
任职要求:
1、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧,能高效完成候选人评估与面试推进;
2、掌握多种招聘渠道及操作方法,有汽车或销售领域招聘背景者优先考虑;
3、工作态度积极,具备较强抗压能力,能适应高强度、快节奏的工作模式;
4、责任心强,职业操守良好,可妥善管理招聘环节中的各类保密信息。
1、统筹公司各职能部门的人员招聘,涵盖需求梳理、简历甄选、面试组织及录用跟进;
2、搭建并持续更新人才储备资源,开拓多元化招聘途径,提高招聘执行效率;
3、参与优化招聘体系流程,收集行业人才市场信息,支持招聘战略的制定与实施;
4、与业务部门保持紧密协作,确保人才引进与公司发展战略和业务目标相匹配。
任职要求:
1、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧,能高效完成候选人评估与面试推进;
2、掌握多种招聘渠道及操作方法,有汽车或销售领域招聘背景者优先考虑;
3、工作态度积极,具备较强抗压能力,能适应高强度、快节奏的工作模式;
4、责任心强,职业操守良好,可妥善管理招聘环节中的各类保密信息。
2025-12-25 08:38
IP属地:甘肃张掖
职位福利
高中经验不限不接受居家办公汽车公司人力资源部门

甘州区极速汽车销售中心(个体工商户)
0-20人


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