树袋熊儿童乐园招聘乐园工作人员两名，要求18-45岁，工资面议

1. 日常助老送餐服务 负责辖区内居家及入住老人的每日餐饮保障，按时完成早、晚两餐的配送任务，确保餐食清洁、完整且温热送达。准确核对用餐老人名单与餐品数量，做好送餐签收登记，及时汇总并反馈老人用餐情况、饮食偏好及突发异常，切实维护老人日常饮食的安全性与稳定性。 2. 养老活动协助执行 配合公司及部门开展敬老爱老类公益项目与日常文化娱乐活动，承担活动前物资准备、场地布置、人员引导及秩序管理等支持工作。活动期间主动陪伴老人参与互动，重点关注高龄或行动不便群体，确保流程安全有序；活动结束后协同完成现场清理、物品盘点及简要情况记录。 3. 日常关怀与基础服务 常态化对接服务对象，通过沟通交流了解老人生活所需、健康状况及情绪变化，提供基础照护与情感陪伴。如实记录老人意见建议并及时上报，协助完善服务档案信息，协同团队推进各项养老服务落地，持续提升老人生活质量与满意度。 4. 服从管理、配合团队工作 严格遵守公司规章制度，接受岗位排班与任务分配，积极支持部门开展临时性助老支援、后勤辅助及志愿服务协调等工作，确保整体服务运转高效顺畅。

【岗位职责】 1. 打电话约访新学员，接待家长及学员的直访工作。 2. 参与促销和市场宣传，从而获得新的约访或者订单。 3. 接待家长，对孩子进行测评分析，最终促成签单。 4. 熟知课程培训内容，寻找潜在客户并准确介绍课程。 【岗位要求】 1. 具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 2. 有做销售或咨询的经验，能说会道，有自信心。 【工作时间】 1. 做六休一，节假日调休。

【在家手机就可以做 | 日结兼职 | 时间自由】 工作内容：负责在短视频平台上进行发布，简单回复后台消息就可以。 薪资日结，多劳多得，工作时间自由，无任何培训及相关费用

任职要求： 男女不限，无需同业经验 有强烈赚钱意愿，品行端正者皆可加入 岗位职责： 1、积极开拓客户资源 2、评估客户资质，完成贷前审核工作 3、负责客户的日常沟通与维护 岗位福利： 1、六险二金保障齐全 2、法定节假日正常休假，额外享有节日补贴与福利 3、提供正式编制 4、无责任底薪保障 5、高比例业绩提成 我们拥有充满活力的团队，工作氛围轻松融洽，期待你的加入！

【岗位职责】 1. 为中大型企业集团提供企业效能提升规划、数字化转型等方面的IT咨询服务； 2. 与客户建立并维系长久有效的合作关系，通过丰富的专业知识和敏锐的行业洞察，为客户中高层管理人员、核心角色提供企业效率提升方面的规划建议，输出产品影响力，成为客户值得信赖和依靠的工作伙伴； 3. 主导企业效率提升相关咨询服务，识别关键应用场景，确定解决方案及实施方案，并能够带领团队将项目顺利启动； 4. 持续保持对新技术、新产品、新市场的学习热情，持续积累和沉淀，努力成为公司内部乃于行业内的具备一定影响力的思想领袖； 5. 不定期参与公司内外部分享活动。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历； 2. 精通企业效能提升/企业数字化战略规划/数字化转型等咨询和实施方法，对行业有较强的洞察及理解能力； 3. 优秀的研究分析能力、准确的判断力、丰富的想象力和创造力； 4. 出色的人际交往能力，强烈的求知欲、充沛的精力、优秀的团队合作能力； 5. 优秀的客户沟通与关系构建能力，能够快速地与客户公司中高层管理人员、核心角色建立长期稳定的合作关系和沟通渠道； 6. 具备自我激励、构建影响力的能力，有一定的文档撰写能力。

招聘长期使用的零工人员，薪资为每天200元，提供食宿。

核心工作内容: 主要负责在抖音平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可。

要求身体健康，头脑清楚，仪表干净整洁，工作经验足者优先，爱岗敬业，有责任心，沟通能力强更好，服从领导分配，按时完成交办的工作任务，工作极积性高，上班期间不允许干私活，不拿公司—分财产，响应组织号招，能积极参与公益活动，多向公司提出好的建议，办公室工作者必须会电脑，网上宣传和营销。

岗位职责： 负责社区、街道及指定区域旧衣服、家电、纸壳、塑料瓶、铁铝铜等可回收物的上门回收的推广 任职要求： 学历不限，不限时间，不限地点，多劳多得

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岗位职责： 1. 负责企业各类资产（含不动产、机器设备、无形资产等）的现场勘查、价值评估及报告编制 2. 依据国家评估准则及行业规范，独立完成评估底稿整理与技术复核工作 3. 配合金融机构、司法机关及企事业单位开展抵押、处置、涉诉、并购等专项评估服务 4. 参与评估项目前期沟通、方案拟定及客户答疑，确保评估程序合规、结论公允 5. 持续跟踪资产评估相关法律法规及市场动态，提升专业研判能力 任职要求： 1. 熟悉《资产评估法》及中评协各项执业准则，具备扎实的资产评估理论基础 2. 具备资产评估师资格者优先，或已通过部分科目考试并积极备考中 3. 具有较强的数据分析、逻辑推理与书面表达能力，能独立撰写专业评估报告 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备良好沟通协调能力，适应阶段性出差及多任务并行工作节奏

【岗位职责】 1. 固定资产全生命周期管理：负责园区固定资产全过程管理，包括资产新增、验收、建账、调拨、借用、盘点、闲置及报废等业务环节。 2. 组织开展固定资产验收、编码及标签管理工作。 3. 负责固定资产建账及系统信息维护。 4. 组织资产调拨、借用及异动管理。 5. 负责闲置资产识别及资源优化配置。 6. 跟踪资产报废及处置流程。 7. 持续提升资产管理规范性和运营效率。

职位详情 1、跟进人员对接，落地跟进，完成前期对接、信息同步。 5、负责日常数据整理、跟进记录，数据复盘。 6、配合团队完成内部人力优化、人员帮扶跟进、渠道协作优化，协助提升整体团队人效及人员稳定性。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速学习并适应新环境 3.对工作细致认真，有较强的责任心 岗位福利：底薪9000+提成+奖金，综合20000+ 晋升空间透明，只要你有赚钱欲望，薪资上不封顶

岗位职责： 1. 负责企业固定资产的登记、盘点、调拨、报废等全生命周期管理 2. 建立并维护资产台账，确保账、卡、物一致，定期出具资产分析报告 3. 对新增资产进行验收、贴标、系统录入及档案归档 4. 配合财务部门完成资产折旧核算与审计支持工作 5. 优化资产管理流程，提升资产使用效率与信息化管理水平 任职要求： 1. 熟悉固定资产管理制度及会计基础规范 2. 具备资产清查、台账管理及ERP/OA系统操作经验 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的数据统计与文档整理能力 4. 具备基本办公软件应用能力，能独立编制资产报表 5. 有制造业、或集团型企业资产管理经验者优先

岗位职责: 1，根据客户需求，制定并优化资产配置方案，提升资产使用效率 2，协助完成资产数据的整理，分析与归档，确保信息准确，完整: 3.参与资产相关流程的优化与执行，推动资产管理规范化，系统化。 任职要求: 1，具备良好的逻辑思维能力与数据分析能力; 2，熟悉资产配置相关流程，有较强的责任心与执行力; 3，具备良好的沟通协调能力，能与多部门高效协作; 4，熟练使用办公软件，具备基础的财务或资产管理知识。

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