主任 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备电网、电力或铁路相关行业照明销售背景，热爱销售工作，有国家电网产品销售经历者优先 3. 3年市场拓展工作经验，具备同行LED业务或工业照明灯具市场开拓经验者优先 4. 负责目标市场新客户关系开发及老客户关系维护，承担所辖区域产品的销售与服务工作 5. 具备员工培养与团队管理能力，表达能力强，积极进取，具备良好的团队协作意识

技能要求： 部门管理，决策能力，团队建设，领导力 一、职位描述 1.搭建并优化业务团队结构； 2.销售目标达成：依据公司发展战略及区域业务规划，承接、制定并分解门店销售任务，带领团队推进执行，确保各阶段业绩指标顺利完成； 3.风控管理与客户维护：指导并组织员工落实门店风险控制与日常运营工作，强化客户关系维护，有效降低逾期发生率； 4.人力资源管理：主导门店人员招聘、筛选与配置，高效完成入职、离职、调动、转岗等流程管理，严格执行考勤制度； 5.绩效辅导与培训：跟踪业务进展并及时汇报，实施员工绩效监督、专业指导及系统化培训，提升团队整体工作效率与服务质量； 6.合规教育：组织开展门店合规培训，确保团队在展业过程及逾期管理中符合法律法规与公司规范要求； 7.市场维护与调研：维护品牌区域市场形象，持续关注行业竞争动态，开展产品市场调研并反馈关键信息； 8.财务管理：全面统筹门店财务相关事务，保障资金运作合规有序； 9.资产费用管理：负责门店资产的统筹管理，严格管控日常运营成本，确保账务清晰、准确； 10.团队建设：有效传达公司战略方向与核心价值观，打造积极进取、协同高效的团队文化氛围。 任职资格 1.大专及以上学历； 2.行业经验：具备汽车金融、融资租赁、汽车租赁、4S店、二手车、保险、金融等相关领域5年以上工作经验；有大型汽车金融或融资租赁平台背景者优先考虑； 3.管理经验：具有3年以上团队（规模20人以上）管理经历； 4.诚信要求：无犯罪记录，个人征信良好（需满足风控审核标准）； 5.能力要求：适应性强，学习能力突出，市场洞察敏锐，具备较强的市场开拓、客户服务、风险防控及团队协作能力； 6.综合素质：作风务实，目标感强，乐于接受挑战，抗压性高，富有创业奉献精神，具备优秀的团队领导力。

职位描述 1. 负责目标城市区域内门店的日常拜访与客户关系维护； 2. 承担公司划定片区零售客户的业务对接，包括产品引进、陈列管理及货款回笼； 3. 推进所辖区域门店拓展与市场推广，积极开发新渠道与新客户； 4. 收集区域内市场动态信息，分析竞争品牌情况，并及时向上级汇报反馈。 岗位要求 1. 具备1年以上零售领域工作经验； 2. 拥有良好的职业操守和市场拓展能力，责任心强，具备敬业精神； 3. 具备出色的沟通表达能力，能快速适应市场变化环境； 4. 吃苦耐劳，踏实肯干，作风严谨务实。

万达附近肥牛自助火锅招聘包食宿待遇优厚晋升发展空间大、每月公休6个半天，期待有缘人加入刺身寿司师、甜品师薪资面议前厅经理：工资面议.前厅主管：4600+全勤+提成传菜员3400+全勤+提成（男女不限，50岁以下）收银员3800+全勤+业绩提成+迎宾3600+全勤+业绩提成+服务员3800+全勤+业绩提成（45岁内）小料师3400+全勤+提成+铁板4800+全勤+提成+调锅4600+全勤+提成面点3800+全勤+提成+（2人）水果3400+全勤+提成+海鲜｜刨肉｜烧烤4000+全勤+提成凉菜4800+全勤+提成+（2人）配菜4000+全勤+提成+粗加工3300+全勤+提成+洗碗工3400+全勤+提成+保洁员2800+全勤应聘联系：盛经理：

明天前往永昌从事拔笋子工作，笋子为一把二规格，采用包工计酬方式，多劳多得。薪资按每吨260元计算，一天收入约在400至500元之间，下班后即发放工资。要求必须住宿，提供住宿条件。有意者请电话联系。

劳务找工，明天前往永昌拔笋子。笋子为一把二的规格，采用包工制，多劳多得。每吨260元，一天可轻松挣到400至500元左右。下班即发工资。必须住宿，提供住宿。有意者请电话联系。

永昌地区招聘油漆工。

永昌地区有垃圾清运需求，寻找相关服务人员，有意者可联系。

任职要求： 1. 医药、生物、护理、市场营销等相关专业背景优先 2. 具备良好的沟通表达与人际交往能力，抗压能力强 3. 有责任心，执行力强，能适应高频次出差与终端拜访节奏 4. 有销售经验优先优先 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同医药行业价值观

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升销售团队整体效能 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售流程高效闭环 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与客户需求 2.具备优秀的沟通协调能力与团队领导力 3.目标导向强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤工作 4.具备数据分析意识，熟练使用办公软件及CRM系统 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

【泰康之家--国内医养产业第一品牌！高端医疗+活力养老，口腔服务、纪念园林、大健康产业】 底薪6000、8000、1万、2万、4万，诚聘销售精英！！ 【公司介绍】集团为世界五百强，实力雄厚！总部设在北京。泰康之家，打造了以CCRC持续照护为核心，医养结合、候鸟连锁、国际标准的长寿社区！！全国布局50个核心城市：北京、上海、三亚、广州、深圳、苏州、成都、武汉等……每所社区，配备一家二级全科康复医院，让长辈安心。 【工作内容】 公司提供客户，是服务类销售。销售方法多样：酒会、答谢宴、京郊旅游、亲子活动、社区参观、纪念园参观、财富论坛等，满足客户需要。体验式销售：邀请客户参加体验活动，增强信任，签单水到渠成！多种业务：养老社区、基金、信托、投连、保障类、车险、纪念园等产品的销售！ 比如：销售一套养老社区200万，提成4万，英才津贴4万，加点2万，再加自提部分，共约12万左右。 【任职要求】 有爱心、责任心，诚实信用者，大专及以上学历，有无经验均可，在北京不满现状，感于挑战的人！年龄25-55岁

1、向客户介绍换电货车产品优势，根据客户运营场景，出具车辆采购方案。 2、2年以上货车/新能源商用车销售经验，有换电重卡、城配物流车、车队客户资源优先。 3、熟悉货运行业运营模式，了解换电车型、动力电池基础常识. 4、具备较强商务谈判能力，能独立开发大客户、渠道；抗压能力强，能完成销售业绩目标。 5、擅长客户需求分析，有良好沟通能力，能跨部门协同推进项目。 6、试用期80%底薪+提成，转证后底薪5000+提成

寻一位优秀业务主管 不用从零拓荒，6年旧房改造实战经验，数百套完工案例加持。底薪兜底，提成上不封顶。如果你有团队管理、市场开拓能力，看好县域农房改造前景。来家吉瑞，平台交给你，战果一起分享！

招聘岗位： 区域经理 工作地点： 甘肃、宁夏、新疆、内蒙 薪资待遇： 综合收入5K-8K(年收入20万+) 底薪+差旅补贴+奖金+高额提成+车辆补贴 岗位要求： 1.有一年以上的销售工作经验，为人正直，能适应长期异地出差，农药、化肥销售相关经验者优先; 2.有成功开发空白市场的经验，能独立运作一个市场区域的销售工作; 3.负责所辖区域内产品的市场布局和开发; 4.负责所辖区域市场的日常拜访、销售推广、客户维护等工作，并完成业绩指标。 5.有驾照,需自带车辆。

岗位职责：负责汽车销售相关服务工作，完成汽车产品的推广与销售

岗位职责: 1.拓展新市场，运用专业沟通能力推进产品销售； 2.与客户保持良好互动，提升公司品牌影响力； 3.快速响应并妥善处理商家及客户的各类问题； 4.整理汇总市场动态，为产品优化与营销策略提供依据。 任职要求： 1.热爱销售工作，目标感强，积极追求业绩突破； 2.具备优秀的沟通表达能力和团队协作意识； 3.适应高强度工作节奏，保持稳定高效输出； 4.具备较强的应变与问题处理能力，可独立应对客户投诉情况。

淘宝闪购大量直招｜面试通过即可试岗配送骑手20人薪资：单均5-6元，，包住宿工作：片区订单取货配送，按时完成配送片区业务经理5人薪资：4500-5000，满6个月底薪+500，缴纳五险工作：商家维护、业务拓展、落地平台活动平台运营2人薪资：月薪5000，入职缴纳五险工作：统筹线下推广活动，粉丝群拉新及私域运营咨询：电话同号

招聘岗位： 区域经理 工作地点： 甘肃、宁夏、新疆、内蒙 薪资待遇： 综合收入5K-8K(年收入20万+) 底薪+差旅补贴+奖金+高额提成+车辆补贴 岗位要求： 1.有一年以上的销售工作经验，为人正直，能适应长期异地出差，农药、化肥销售相关经验者优先; 2.有成功开发空白市场的经验，能独立运作一个市场区域的销售工作; 3.负责所辖区域内产品的市场布局和开发; 4.负责所辖区域市场的日常拜访、销售推广、客户维护等工作，并完成业绩指标。 5.有驾照,需自带车辆。

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

招聘销售专员：要求25一45周岁，大专以上学历，专业不限，形象气质佳，身体健康，做事细心有魄力！男女不限，待遇：薪酬4000+绩效+提成+五险。有意愿者咨询: 王经理

一、薪资待遇： 1.4000底薪+提成（8-15%）+社保 2.公司提供住宿，配备洗衣机，可自行烹饪，定期组织员工聚餐、活动及团队建设。 3.工作时间：每日8小时，正常班次，无夜班安排 4.发展：公司安排定期培训，配备主管及专业导师指导，确保入职后有人带教，成长无忧，晋升通道明确 二、基本条件： 1.年龄20−****，性别不限，学历不限，接受零经验人员，身体健康，无不良嗜好。 2.品行良好，具备吃苦耐劳品质，拥有基础工作能力与协作意识，责任心强，诚实可靠，积极进取，具备一定沟通表达能力，愿意接受挑战，对销售岗位有热情，期望向管理方向发展（具备服从意识与管理潜力者优先） 3.招聘人数：5−8人 三、工作内容： 在金昌市中国石油加油站内负责便利店产品套餐的现场销售，无需自主开发市场或拓展客户，定点驻守销售。 上班地址：金昌市中石油加油站（可就近安排）

工作职责： 1、负责所辖城市内车商贷金融业务的推进与落地； 2、深入二手车市场开展实地走访，拓展二手车商户资源，维护良好的客户关系，确保完成金融交易目标； 3、对符合资质的车商进行授信支持，整理并提交相关授信材料，配合风控部门完成审核流程； 4、协助车商处理放款过程中的需求及突发问题，保障业务顺利进行； 5、收集交易市场中其他车商贷机构及其产品信息，并按期汇总上报至公司。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力，应变能力强，工作态度积极认真； 2、有车商贷、金融分期、银行信贷或二手车行业从业背景者优先考虑； 3、拥有一定二手车商户资源者优先录用

销售顾问(储备店长) 【岗位职责】 · 负责门店商品推介与顾客接待服务 · 配合开展日常销售工作及商品库存整理 【职位要求】 · 学历不限，经验不限，性别不限 · 性格开朗，积极主动，具备良好的服务意识 【工作时间】 · 08:00-18:00 【工作地点】 金昌市金川区公园路realme授权体验店 金昌市金川区建设路OPPO授权体验店 金昌市金川区国芳广场OPPO授权体验店 【联系人信息】 刘经理 【薪资待遇】 保底底薪(4000元/月）+销售提成+五险一金+餐补(10元/天） 10、实习期工资100元/天，实习期最短1天，最长30天 11、每周一天休息，每月4天。(每天上班时间不超过10小时，若超过10小时将给予加班补贴) 12、表现优异者可晋升为店长，具备优秀能力且有资金条件者可发展为企业合伙人！ 郑重承诺：收入水平由工作态度决定，付出与回报完全匹配 打酱油的6000元以下/月 认真干的6000-10000元/月 加油干的10000元以上/月 总体而言，底薪加提成，年收入轻松突破8万元！

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场优势，处于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理调整超出法律保护范围的利息与罚息 3、房产相关综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：覆盖项目认知、推广技巧到团队管理，全程指导新人快速上手 2、师徒制带教模式：一对一辅导体系，助力从入门到精通的成长路径 3、深度支持服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务响应机制：操作无忧，实时回应客户咨询与需求 5、专业法律后盾支持：合作国内 top10 律所，以专业严谨态度处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，具备较强学习力和目标意识，善于思考达成路径 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备韧性，能适应初期开拓节奏，抗压能力强，经得起挑战，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期关系 工作时间： 可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖励（证书、奖杯、奖金、实物） 定期开展技能提升与专业知识培训 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、价格策略及市场竞争情况。结合市场实际需求，推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、策划并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展市场渠道，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、搜集整理行业动态与市场相关信息； 5、招聘岗位：市场部经理，销售主管，客服经理，工程监理，家装顾问，新媒体运营，行政主管，销售部经理，设计师前台等

1、负责面向市场终端开展产品品类推广及市场开拓工作。 2、依据公司下达的销售目标，达成个人销售任务与回款要求。 3、拟定销售计划，并按计划实施客户拜访与新客户开发。 4、做好客户关系维护，提供优质的售后支持，推动与客户建立长期稳定的合作。 5、收集客户信息，建立并持续完善客户档案，与客户保持良好互动与合作关系。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，热爱销售岗位，欢迎应届毕业生投递。 2、语言表达能力强，积极进取，乐于接受挑战，追求自我突破。 3、具备较强的应变与问题处理能力，为人得体，待人真诚，工作主动，富有团队协作精神。 4、责任心强，具有事业追求，工作中能做到耐心、细致、严谨。

销售经理3名，无责任底薪3000元起+高额提成 1. 年龄22至36岁。 2. 热爱本职工作，积极进取，具备良好的团队协作精神。 3. 拥有较强的抗压能力和坚韧的意志力。 4. 学习能力强，工作投入度高，有销售经验者优先考虑。 5. 提供免费培训，接送孩子方便，工作时间灵活 无责底薪＋高额提成＋带薪培训＋畅通晋升通道

工作内容： 1、达成公司制定的年度、季度及月度销售目标任务； 2、全面掌握区域内楼盘动态，并据此制定针对性的营销活动方案； 3、负责销售网络的开发与布局，持续跟进产品销售执行情况； 4、洞察市场变化与行业趋势，结合实际情况提出切实可行的区域营销策略 职位要求： 1、本科及以上学历 2、具备1-3年相关工作经验 3、有建材类渠道拓展经历者优先 4、能适应出差，常驻地为庆阳、平凉、临夏、白银、天水等地区

通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，面谈完成销售业绩；

1.客户开拓与需求挖掘：通过多渠道拓展客户资源，积极与客户沟通，精准把握其家庭装修的具体需求。 2.方案建议与设计协同：根据客户实际需要，提供专业的装修建议与方案推荐，协同设计师推进方案制定，跟进设计各阶段进度。 3.客户服务与关系管理：做好客户的日常对接与维护，快速响应并解决客户疑问，提升服务体验，增强客户信任与转介意愿。 4.市场宣传支持：参与公司组织的市场推广活动，派发宣传物料，助力品牌形象传播与市场影响力提升。 5.销售任务执行：积极配合团队完成既定销售目标，持续优化个人业绩表现，推动整体销售成果增长。