公司正处于快速发展阶段，机遇与挑战并存； 我们通过集训与实践相结合的方式培养储备干部： 12个月深入电厂一线并完成系统培训； 12至24个月参与P序列定级考核； 36至60个月参与M序列定级考核； 清晰的成长路径，助力职业发展可规划、未来可期待； 薪资待遇： 1、综合薪资：6000元； 2、提供食宿、带薪年假、六险一金、定期团建、年终奖、电脑补贴、话费补贴、节假日福利等； 职位要求： 1、本科及以上学历，应届或往届毕业生均可； 2、能适应艰苦环境，接受外派至偏远地区学习，服从安排到设备安装现场一线工作； 3、电气自动化、机电、变电等电力及新能源相关专业优先考虑； 4、工作地点主要分布在甘肃、青海、宁夏等地。

岗位职责： 负责服务器、网络设备及云平台的日常监控、部署、维护与故障处理 任职要求： 1. 学历大专及以上，年龄18-35岁；

1、中专及以上学历，专业不限 2、年龄18—40周岁，身体健康，无重大疾病、恐高症、幽闭症、高血压等不适症状 3、需持有安监局颁发的特种作业电工证及登高证（无证者可协助报名合作安监局进行培训考证） 4、具备较强学习能力，吃苦耐劳，服从工作安排，能适应出差任务 5、欢迎应届毕业生应聘

【学历及专业】计算机、信息管理等相关理工科专业本科及以上学历 【工作年限】1年以上项目运维实施工作经验 【岗位职责】 1.负责应用软件的部署、升级及日常运行维护工作； 2.承担系统运营支持与应用系统的专业技术服务； 3.参与系统环境搭建、测试验证、上线实施及用户操作培训等实施环节； 4.编写并执行SQL脚本，保障数据操作的准确性与效率。 【技能要求】 1.了解华为数据中台、数据仓库及相关数据架构；掌握Linux系统及主流数据库操作； 2.具备云平台及其核心组件的基本认知与操作能力； 3.熟悉系统部署、实施与运维全流程工作内容； 4.具有国家电网项目实施经验者优先录用。

• 岗位形式：纯线上居家兼职，日结，无经验可做，不限地区、无需坐班; • 工作内容：按公司提供的文案/视频素材，在抖音、小红书发布帖子内容; • 面向人群：宝妈、大学生等无经验求职者，不收取任何费用.

岗位要求 1. 遵守公司各项管理规定，具备良好的组织纪律性，服从工作安排； 2. 无恐高、高血压、心脏病、传染性疾病及其他影响高空作业的健康问题； 3. 年龄在18至50周岁之间； 4. 经验不限，持有登高作业证、低压电工证或高压电工证者可优先录用； 5. 具备风电行业从业经历或退伍军人身份者，视具体情况可优先考虑。工作区域主要为甘肃、青海、宁夏、新疆等地，需能适应跨省出差及现场作业安排 薪酬福利 1. 薪资范围：6000-11000+元（根据入职时间与岗位情况动态调整）； 2. 收入结构：基本工资+绩效奖金+餐费补贴+质量安全奖励； 3. 保险保障：入职后即投保雇主责任险； 4. 按月发放伙食补助，住宿由公司统一免费提供； 5. 持有登高作业证与低压电工证者具备优势； 6. 接受无相关经验人员报名

负责公司机房设备，办公电脑，打印机，会议终端设备的日常维护。 集团会议及甘肃公司大小会议的设备网络保障工作。

工作职责 1、负责项目中数据采集与加工环节的技术实施与落地； 2、负责项目中与上层应用系统间数据集成对接的数据支持工作； 3、承担项目中物理数据模型的构建及数据采集、处理流程的设计任务； 4、参与数据采集、集成、加工等技术规范与标准的制定与建设； 协助完成其他与数据相关的各项工作。 任职资格 1、熟练掌握SQL引擎下的数据开发；熟悉Hadoop、Mpp、Oracle等至少一种数据仓库工具； 2、具备数据开发或数据分析相关实习经历； 3、个人素质要求：对数据领域有强烈兴趣并具备清晰的职业发展方向；具备良好的学习能力与团队沟通协作意识；责任心强，具备全局观，能积极配合工作安排；

1.负责公司产品在客户现场的安装、调试及日常运维工作。 2.外派至嘉峪关工作，服务期限为3至5年。 3.暂时签订劳务派遣协议。 4.月薪资范围为7500元至9000元。 5.提供统一住宿安排，工作现场设有员工食堂。 6.要求具备本科学历，专业须为机械设计制造及其自动化、自动化、电气工程及其自动化等机械电气类相关专业。

岗位职责： 1、负责配网项目设备及融合终端应用程序（如TTU/DTU/FTU等智能断路器）的调试工作； 2、开展项目前期现场勘查并收集相关数据信息，及时向上级汇报以协调设备调配； 3、保障项目中各类设备与应用程序稳定运行； 4、配合供电所及相关协作单位推进项目实施，确保沟通顺畅； 5、快速响应并解决客户提出的技术问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电子信息工程等相关专业优先考虑； 2、具备FTU/DTU/TTU相关经验或基础知识者优先，无经验人员公司将提供系统培训； 3、持有C1驾驶证且能熟练驾驶手动挡车辆者优先； 4、具有较强的沟通理解能力，学习能力强，能快速掌握新技能； 5、能够适应省内城市长期驻点工作及户外作业模式者优先。

招聘洗碗工2名。要求能长期稳定工作，有相关经验者优先。需做好店内相关工作。薪资为3500—4000。工作地址在紫轩一期。

招聘某银行招聘面点兼帮厨阿姨一名，周末节假日正常休息，周内只上半天班，工资3200。联系电话胡

下周需要焊工两名，需持有焊工证，有意者直接：。

甘肃嘉峪关招10名工人，要求有焊工证，除尘器制作加安装，两个月，联系电话。

招聘保洁2名收银：1名工资面议！联系电话

项目为隧道机电项目，现需找一名精通弱电的工程师，立即上岗，非诚勿扰。

电力维保资料员

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5.定期巡检弱电设备，编制运维报告，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2.具备弱电系统集成或施工维护经验，熟悉主流品牌设备及协议标准 3.熟练使用CAD制图软件，能独立完成点位图、系统图等技术文档 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

位描述 负责小区项目安防监控、弱电线路、消防配套设施日常巡检、故障检修、设备安装维护工作； 配合安保、后勤岗位完成安防设备调试、公共设施维修、线路排查等工程类工作，保障项目设备正常运行。 薪资：4000-6000 元 / 月 任职要求 具备弱电、监控、线路维修相关实操工作经验，能独立完成设备安装与故障排查； 服从项目调度，能配合现场完成临时安排的设备运维、安防配套类工作。

1. 依据储能项目实际需求，主导PCS或BMS等储能控制系统软件架构设计及核心功能模块开发 2. 编写规范化的PLC程序，实现精确的充放电控制与能量调度逻辑 3. 配合硬件工程师开展系统集成与现场调试工作，保障系统运行稳定性 任职要求： 1. 电气工程、自动化或相关专业本科及以上学历，具有3年以上工业自动化或储能领域PLC编程工作经验 2. 熟悉电池运行特性及PCS工作原理，拥有完整的储能系统BMS或PCS软件开发项目经历 3. 具备良好的逻辑分析与问题处理能力，能接受短期出差安排

有没有长期干活的人，管吃管住，长期合作。

招工一名，工资240，下班结帐，电话

招聘收费员，年龄要求在40至55岁之间。薪资结算方式可选择日结或月结。

招聘一名员工，，55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有责任心。月薪6000元，可提供工作餐。

​酒钢冶金厂区2026年消防设施维护保养人员招聘 一、招聘岗位 消防设施维护保养人员（注册工程师、监控方向、维保方向） 二、工作地点 酒钢冶金厂区 三、岗位职责 （一）注册消防工程师 1、负责全面技术指导，对检测人员的技术操作进行规范把关。 2、监督试验检测操作过程，及时分析和处理检测中出现的异常 3、审查检测原始记录，签发检测报告。 4、负责组织检测人员进行业务、技术、规程学习和检测技术的培训。 5、负责检测中重大技术、质量问题的处理。 （二）监控方向 1. 负责厂区消防监控系统24小时值守，实时监控火灾报警、视频监控等设备运行状态，及时响应和处置异常信号； 2. 准确记录监控数据、报警信息及处置情况，形成规范台账； 3. 协助开展消防监控设备日常检查，确保设备灵敏可靠，配合维保方向完成设备故障排查。 （三）维保方向 1. 负责厂区火灾自动报警系统、消火栓系统、自动喷水灭火系统等消防设施的日常维护、定期保养及性能测试； 2. 快速响应消防设施故障报修，及时排查修复问题，确保设施正常运行； 3. 严格按照规范填写维保记录、设备档案，配合完成消防演练及相关检查工作。 四、任职要求 1. 身体健康，无不良嗜好，能适应冶金厂区工作环境； 2. 中专及以上学历，安全、消防工程等相关专业优先； 3. 必须持有中级消防设施操作员证书，熟练掌握对应岗位消防系统原理及操作规范； 4. 有1年以上消防监控或维保工作经验，具备冶金、工业厂区相关工作经验者优先； 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的应急处置能力和沟通协作能力。 五、福利待遇 1. 薪资面议，根据经验及能力定薪，待遇优厚； 2. 缴纳社保，节日福利、定期体检； 3. 配备完善的劳动防护用品 4. 提供专业技能培训、职业晋升通道，保障职业发展。 联系电话： 甘肃盛世宏辉建筑安装工程有限公司期待您的加入，共筑冶金厂区消防安全防线！

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