招风电定检年检人员，需要有高处作业证和低压电工，40岁以下，施工区域宁夏。靠谱的联系。

风电运维工程师岗新能源行业招聘区域:甘肃,新疆,青海和宁夏,第一次分配不满意,有半年或一年工作经验可以独立工作,就可以申请调配招聘条件:年龄:18~35周岁学历:大专及以上学历,中专少量身体健康、无恐高症、无色弱三证齐全,无证面试通过后安排考证。薪资架构:实习工资每月5600元-7000元,转正综合工资每月8000元-10000元,工资每半年一次考核,考核通过后涨一次工资,工作满2年以上综合工资12000元以上薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补贴+伙食补贴+工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)节假日上班三倍工资节假日福利:中秋,端午各500元,元旦1000元,生日200元,缴纳六险一金工作时间:常白班轮休制每工作2-3个月带薪休假12-20天休息8(高铁二等座、硬座、硬卧)分单位免费提供住宿,2人间、4人间独立卫生间,热水,无线网伙食费每日承担30元,其余单位补贴入职后,和运维公司直签六险一金劳务合同

岗位职责 1、负责风电现场机组的日常巡检、故障消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责维护过程中各类故障与隐患的排查、整改与处理，并做好相关信息及资料的记录与归集； 3、对现场作业的安全、质量及进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进处置； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本； 5、完成其他日常事务性工作。 岗位要求： 1、具备数月定检工作经验 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证； 3、熟悉风力发电行业相关知识 5、具备良好的沟通能力、学习能力，心理素质良好； 6、动手能力强，能按时高效完成上级交办的任务

本公司因业务需要招聘风电叶片维修熟练技术人员3至5名要求年龄45岁以下，有高空作业证，能长期在外出差，月薪一万三至一万八，另加业绩提成，，有意致电联系

岗位职责： 1) 负责风电场风机叶片的巡检与维护作业； 2) 检修台账的整理与登记； 3) 编写叶片巡检记录、维修过程等相关技术报告； 4) 具备较强的安全规范意识、质量控制意识及服务意识，工作态度严谨、积极主动； 5) 可接受频繁出差及长期驻守风电现场的工作安排； 6) 负责叶片维修专用工具设备的操作、日常维护与保养，并定期检查设备状态，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1）需持有齐全的有效作业证件； 2）具备3年以上叶片维修工作经验，责任心强，具备良好的团队协作能力与沟通配合意识，能服从公司统一调配，其中至少2年从事高空叶片维修作业； 3）掌握风电机组叶片常见问题的判断方法，熟悉相关维修工艺流程和技术规范，能够准确识别各类叶片缺陷，具备丰富的高空巡检与修复实操经验； 4）熟练掌握叶片维修各项操作技能，如表面打磨、手糊修复、真空注胶、油漆滚涂、贴膜防护等工艺

本公司因业务需要招聘风电叶片维修熟练技术人员3至5名要求年龄45岁以下，有高空作业证，能长期在外出差，月薪一万三至一万八，另加业绩提成，，有意致电联系

弱电系统集成 综合布线安装与调试

一、工作内容： 负责指定区域内风力发电机组的日常维护、检修及清洁工作。具体包括设备对中、机油清理与加注、部件复位、力矩紧固，以及按要求完成特定零部件的技术升级等任务。根据业主需求配合完成其他相关工作。 二、任职要求： 1. 年龄18-40周岁，经验不限。 2. 需持有高低压电工证及高空作业证（公司设有定点培训单位，可提供协助支持）。 3. 能够适应高空作业环境（作业高度80米至150米）。 4. 身体健康，无恐高症、癫痫、高血压、心脏病等影响作业的疾病。 5. 无不良嗜好，无违法违纪记录。 三、工作地址： 全国各风电场，统一分配（以北方区域为主）。 四、薪资待遇： 公司不设试用期，实行岗位晋升机制。月收入4000-10000元，旺季月收入可超1万元。福利包含食宿全包、六险一金、劳保用品配备。

楼宇自控系统的施工，网络系统，监控系统，门禁系统等智能化系统

十字街中恒四楼餐饮招后厨一名前厅一名联系电话

找仓栏车押运员，今日出车，长期顶班都可以，联系电话

有铲墙面的师傅没，有干的自己联系

甘肃白银找两个小工，招聘人数:2

甘肃白银找两个小工，招聘人数:2

持有登高证 吃苦耐劳 服从管理

无锡市江阴市招风电叶片维修

不含吊装，风叶维修

山西大同招风电叶片维修，地面堆场里干活，清工外包，招成熟班组，必须有证，看方案报价，有经验的公司也可以转包（）

应聘风电叶片维修成手，精通开窗、技改、补墙全流程，成手灌注，最好可独立带队作业。 具备登高证+低压电工证，50岁以下，退伍军人优先，能长期驻场出差。 包食宿，接受次月15号发薪甲方直接打到个人卡里，月薪目标1.2万起，技术过硬可上调。

甘肃酒泉金风风机运维工程师，要求低压，高压，登高证，可接纳新手

本公司因业务需要招聘风电叶片维修熟练技术人员3至5名要求年龄45岁以下，有高空作业证，能长期在外出差，月薪一万三至一万八，另加业绩提成，，有意致电联系

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与快速消缺，保障设备高效稳定运行 2. 执行机组定期检修、关键部件更换及技术改造任务，落实预防性维护计划 3.收集分析SCADA运行数据，编制运维报告并提出运行优化与技改建议 4. 参与新机组调试、并网验收及安全合规性检查，确保全流程符合国标与行业规范 5.严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程，落实安全生产责任制 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期驻守偏远地区及户外高空作业环境 2.电气工程、自动化、机械、新能源等相关专业背景，学历不限 3.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关工作经验者优先 4. 持有应急管理部（原安监局）颁发的高压/低压电工证、高处作业证者优先（无证可在面试通过后自行考取） 5.责任心强，具备良好应急处置能力、学习能力及团队协作意识 6.能够服从全国各地项目安排，不能接受者勿扰 薪资待遇： 基本工资、提供住宿、餐补（个别项目供吃）、交通补助、每3个月休息10-15天，，入职交五险，，3-6个月调薪 风电行业现在是国家大力扶持项目，发展前景好，诚邀您的加入！ 本招聘无任何收费！！！长期有效！！

岗位职责 1、负责风电现场设备的日常巡检、故障排除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、开展运维过程中各类故障与潜在风险的识别、整改与处置，并做好相关数据、资料的整理与归档； 3、严格执行现场作业的安全、质量与进度管理标准，发现安全隐患及时报告并跟踪落实处理措施； 4、配合主管完成现场费用管控，合理控制各项运营支出，提升成本使用效率； 5、完成上级交办的其他日常事务性工作 任职要求（不符合要求者勿投！）： 1、年龄20-40岁，大专及以上学历，风电、机电、电气类相关专业； 2、无恐高症，具备电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证； 3、具有一年以上风电场运维实操经验，具备较强的故障分析判断与处理能力，沟通协调能力良好； 4、熟悉风力发电系统运行原理，有丰富的现场机组维护实践经验； 5、具备较强的学习与表达能力，富有团队协作精神和服务意识，心理素质良好； 6、善于归纳总结，身体状况良好，责任心强，能适应高强度作业环境； 7、动手能力强，能够按时保质完成上级交付的工作任务

本公司招聘风电叶片维修专业人员，要求持高空作业证，能长期出差的优先年龄20岁至45岁工资待遇月工资8000至15000元，有意致电详谈联系

岗位要求 1.遵守公司各项管理规定，具备良好的组织纪律性，服从工作安排； 2.无恐高、高血压、心脏病、传染性疾病及其他影响高空作业的健康问题； 3.年龄在18至50周岁之间； 4.经验不限，持有登高作业证、低压电工证或高压电工证者可优先考虑； 5.具备风电行业从业经历或退伍军人背景者，视具体情况可优先录用。 主要工作区域为甘肃、青海、宁夏、新疆等地，需能适应省外出差及现场作业安排。 薪酬福利 1.月收入范围：6000-11000+元（根据入职时间与岗位实际情况进行调整）； 2.薪酬结构：基本工资+绩效奖金+餐费补贴+质量安全奖励； 3.保险保障：入职后立即投保雇主责任险； 4.按月发放伙食补助，住宿由公司免费提供； 5.持有登高作业证与低压电工证者符合条件； 6.接受无相关经验人员报名。

甘肃区域分配（分配后固定工作地点），优先按照户籍所在地就近安排！ 六险一金、节日福利、生日福利、加班费等各项福利待遇齐全 岗位职责： 1、负责风力发电机组的日常运维工作，确保设备安全稳定运行； 2、承担运维期间各类故障与潜在风险的排查及整改任务； 3、在运维过程中发现的安全隐患须及时上报并持续跟进处理进展； 4、开展风电机组的技术维护与优化改进，并做好跟踪与反馈工作 风电运维工程师任职要求： 1、须持有低压电工证、高处作业证及高压电工证； 2、大专学历，具备1年以上风电行业工作经验，经验丰富者学历可适当放宽； 3、无恐高症及其他影响高处作业的身体情况

风电运维位职责：对风电机组的故障消缺、故障排除，保证风机正常运行，还有线路的维护，机器的维护以及系统的维护 一、任职要求： 1、初中及以上学历，有无经验皆可。 2、具备各类发电厂电力运行维护从业经验者优先考虑。 3、指定新能源企业带薪实习3-6个月，实习工资4000-5000，提供食宿。 4、有较强的的责任心、执行力 5、年龄18——35岁 6、身体健康、无遗传性疾病、无犯罪记录。 二、薪酬福利： 1.六险一金 2.综合薪资：转正8000-12000； 3.入职享受13薪年底分红，恶劣天气风力超过四级享受带薪休假 三、工作时间： 8小时工作制。每个月休息10-15天，也可累计休息2--3个月的假期。 四、岗位晋升：每半年有一次考核晋升，定级评薪的机会，风力发电运维员—运维值长—运维场长。

一、岗位职责 负责配电自动化终端设备（FTU/DTU）的调试、联调及现场运维，保障设备稳定运行； 执行配网自动化系统终端设备的安装、功能测试、定值整定及故障排查，确保在线率达标； 分析设备运行数据，优化调试流程，编写运维报告及技术网页； 配合完成新设备联调、线路故障定位及自愈功能验证； 适应省内/跨区域出差，执行紧急抢修及驻点运维任务。 二、任职资格 教育背景 大专及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统自动化、机电一体化等相关专业优先。 工作经验 1年以上配电自动化终端（FTU/DTU）调试或运维经验，优秀应届生可放宽（需接受系统培训）。 专业技能 熟悉FTU/DTU硬件结构、通信协议（如IEC 60870-5-101、IEC 60870-5-104），及调试工具，可分析基本的协议报文； 掌握配网自动化逻辑、继电保护原理及故障定位方法； 证书要求 持有高压/低压电工证、高处作业证（优先），驾驶证（C1优先）。 综合素质 责任心强，具备现场问题分析及应急处理能力； 适应户外作业及短期出差，沟通协调能力佳； 熟练使用Office办公软件，可编写技术报告。 三、工作待遇 薪资结构：基础薪资+绩效奖金（综合月薪4-8K），餐饮补助；住宿补助； 福利保障：五险一金、带薪年假、技能培训； 职业发展：晋升通道清晰（技术岗/管理岗双路径）。 四、工作地点 主要区域：根据项目需求分配至甘肃省内。

1. 负责学校、酒店等场所的网络系统维护，以及电脑软件、打印机、复印机的日常维护工作。 2. 进行监控系统的调试与运行保障。 3. 承担弱电系统相关设备设施的巡检、故障排查及维修处理，发现问题及时上报公司并协同解决； 4. 负责监控系统的线路铺设与设备安装，保障系统稳定运行； 5. 完成LED显示系统的布线与安装，确保功能正常启用； 6. 按规范开展弱电系统的排线与布线作业，保障各类设施设备正常运转。

风电机电检修工（需登高，工作地：瓜州、玉门） 甘肃天承实业集团有限公司专注于风力发电项目的电机安装、运行维护与检修服务，年产值超亿元，现有员工230余人，拥有各类吊装及工程车辆近40台，是西北地区风电运维领域的领先企业。随着风电产业快速发展，公司现面向社会长期招聘机电、机械类技术人员，以及具备高压、低压操作能力的作业人员，需胜任高空作业任务。 工作区域覆盖新疆、青海、甘肃等地，学徒期月均收入达七千以上，中级检修人员月薪接近万元，高级机电维修人员薪资过万。录用后签订三年正式劳动合同，纳入公司正式编制，统一缴纳社会保险与商业保险。外派人员每季度享受9天探亲假期。 公司成立于2010年，管理规范，运营稳定，始终坚持按时足额发放薪酬，无任何拖欠记录。现持续招聘风电机电检修工，提供食宿保障（酒泉地区提供住宿，伙食自理），接受零经验人员，公司注重内部人才培养与晋升。 有意向者欢迎联系了解详情。