
漳州南靖县招聘厂长管理岗位
6000-10000元/月
厂长5-10年本科有生产管理经验肉制品经验休闲食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
招聘厂长管理岗位
Cell生产主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、负责区域内生产安全风险的识别及操作安全的规范管理;
2、负责生产品质风险的识别与制程质量的全过程管控;
3、开展团队组织优化、后备人才梯队建设及员工关怀方案的制定与实施;
4、组织并推动全员自主维护相关技能的培训与落地执行;
5、持续推进6S管理及精益生产水平的提升;
6、做好生产计划与交付的前置预控,过程中及时调整偏差;
7、落实责任区域内的成本控制与优化措施
岗位要求:
学历专业:
1、本科及以上学历,机械自动化、电气等相关理工科专业
知识技能:
1、熟练掌握各类办公软件,具备较强的PPT汇报与材料呈现能力
工作经验:
1、7年以上相关工作经验,具有丰富的团队管理实践经历,有电池制造行业经验者优先;
2、具备一定的精益生产理念和成本管理基础知识;
3、逻辑思维能力强,能快速抓住问题核心,并提出可行的解决策略;
4、具备良好的沟通协调能力,能够跨部门协同推进工作;
5、认同企业价值观,积极践行企业文化理念;
6、抗压能力佳,责任心强,执行力出色;
7、可基本应用6sigma、8D、FMEA、SPC、MSA等常用质量管理工具
语言:
普通话表达流利
其他:
年龄要求30至35周岁
DMF回收副主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专有设备管理经验
岗位职责:
1、负责DMF回收装置的稳定运行,确保DMF产品质量达标,并实施日常运营管理工作。
2、保障锅炉系统安全运转,执行常规巡检与维护管理。
3、统筹生产设备的维修工作,确保生产连续性并落实日常管理要求。
4、优化内部生产工艺流程,提升DMF回收效率,降低水煤浆使用成本。
5、监督污水处理设施的正常运作,确保空压机、废气回收塔等配套设备平稳运行。
6、落实本部门安全生产责任制,管理员工出勤情况,协调跨部门协作事务。
7、组织员工技能培训,提升团队专业能力,持续提高生产与维修作业效率。
任职要求:
1、具备皮革或化纤行业设备运维及管理相关工作经验。
2、具有团队管理实践经历,熟悉团队建设方法。
3、熟练运用PDCA循环、TPM、6S等管理工具与改善手法。
4、具备出色的领导力、沟通协调能力、组织指挥能力及业务拓展意识。
研发技术员/经理(汽车内饰革)
7000-14000元/月
厂长/主管5-10年本科PU革研发
一、岗位职责
1. 负责汽车革研发项目的全周期管理,规划技术路径与实施计划。
2. 组织研发团队突破关键技术瓶颈,推动新产品从实验阶段向批量生产转化。
3. 针对生产及客户现场突发技术问题,提供快速响应与解决方案。
4. 按照 IATF 16949 体系规范,完善研发技术文档及质量控制流程。
5. 协同销售、采购等相关部门,提供专业技术支持,促进研发成果应用与客户需求实现。
二、岗位要求
1. 本科及以上学历,具备汽车革研发背景及项目统筹经验。
2. 熟练掌握汽车革新型材料的功能开发与制造工艺设计。
3. 熟知 IATF 16949 质量管理体系,了解汽车行业车用革相关技术标准。
研发技术员/研发工程师/研发经理/生产研发技术研发岗持续招聘中
生产运营负责人
1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科设备管理成本管理现场管理行政经理人力行政总监行政总监
岗位职责:
1. 负责所辖团队的组织建设,提升人员整体素质与管理水平;
2. 主管分公司人力资源事务,制定招聘方案,拓展高效招聘途径,组织实施员工培训、合同管理、档案归集、能力发展等相关工作;
3. 推进企业文化的培育,落实工作规范及职业操守宣导;
4. 跟踪各级政府扶持政策,主导符合企业发展的政策申报,并推动政策落地执行;
5. 对接环保、安监、市监、消防等职能部门,协调外部事务并处理进出口相关业务;
6. 组织应对公共突发事件,启动应急机制,妥善处置各类公关问题;
7. 统筹后勤保障体系,负责公共设施、基建项目、厂区清洁及环境维护等日常运营管理工作。
任职要求:
1. 学历:大专及以上,专业不限,具备以英语为工作语言能力者优先;
2. 经验:具有5年以上大型工业制造企业行政后勤管理经历,兼具生产型工厂建设经验;
3. 其他要求:能接受公司安排的长期外派工作。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 生产管理:制定并实施生产计划,统筹安排生产活动,保障生产任务按期达成。
2. 质量控制:监督产品品质,建立质量规范,落实管控手段,确保产品满足标准要求。
3. 人员管理:组织与协调生产队伍,开展员工培训与考核,调动团队积极性以提升整体绩效。
4. 成本控制:管控生产支出,优化资源配置,减少浪费,提升生产运作效益。
5. 设备维护: overseeing设备日常保养与检修,保障其稳定运转,快速响应并处理故障问题。
6. 过程改进:持续推动生产工艺优化,提升流程效率与产出质量。
7. 安全管理:落实生产现场安全措施,制定并执行安全制度,防范安全事故发生。
8. 供应链管理:协同供应商保障原材料供应,合理管理库存水平。
9. 其他职责:视需要参与企业战略规划,配合相关部门完成跨部门协作工作。
任职要求:
1. 教育背景:具备工程、管理、机械等相关专业学历或资质。
2. 工作经验:五年以上生产管理经历,精通生产流程及管理模式。
3. 领导能力:具有较强的团队组织与领导才能,能有效激励和指导团队成员。
4. 问题解决能力:具备出色的分析判断与应变决策能力,可妥善处理各类生产突发状况。
5. 沟通协调能力:拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与内外部各方高效对接。
6. 质量意识:深刻理解质量管理理念,重视产品品质与客户体验。
7. 成本意识:关注生产成本管控与资源使用效率,具备成本效益思维。
8. 应变能力:能快速适应市场变动及生产节奏调整,保持工作灵活性。
质量主管(汽车检测模块负责人)
1.2-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科过程质量工程师汽车内饰车身底盘系统乘用车新能源汽车
说明:本岗位为品质保证部检验模块负责人,若对岗位有兴趣,可先投递简历,根据工作经验、专业能力等维度进行定薪,薪资可面议,我们诚邀经验丰富的您加入我们的质量团队。
一、岗位职责
1. 过程质量控制的规划与体系建设:牵头设计过程质量控制管理模式,组织制定过程质量控制发展策略,统筹资源调配,保障整车质量按既定控制计划顺利达成。
2. 过程质量控制职能管理:审核过程质量控制管理制度及考核方案,评估质量目标激励机制;主导开展过程检验实施与持续改进工作。
3. 过程质量控制经营提升:拓展整车质量管控方法,强化整车质量控制体系运行效能。
4. 科室建设与管理:依据部门整体战略制定本科室发展规划与年度计划,并推动执行与优化;完善科室运作流程,组织建立安全、人事、培训、成本控制等方面的管理制度,落实预算管理与成本管控措施。
二、任职资格
1. 教育与专业:本科及以上学历,汽车、机械或质量管理相关专业;
2. 工作经验要求:本科需具备8年及以上质量相关工作经验,硕士需具有5年以上汽车行业从业经历;
3. 其他要求:逻辑清晰,具备良好沟通能力,熟练使用各类质量管理工具。
三、专业能力要求
1. 精通本科室及质量部门核心业务内容及相关作业流程;
2. 掌握行政管理与人员管理基本理论;
3. 熟悉测量技术、模具结构、汽车构造、机械原理及发动机基础知识;
4. 熟知汽车四大工艺流程,特别是装配与检验环节;
5. 了解生产现场质量现状及影响产品质量的关键因素;
6. 熟悉质量管理体系、测量管理体系及全面质量管理(TQM)基础内容;
7. 掌握国家、行业及企业相关法规标准,包括产品召回与三包政策;
8. 了解成本与财务管理的基本方法与应用场景;
9. 熟练掌握全面质量管理理念及常用质量管理工具的实际应用。
四、工作技能要求
1. 具备较强的规划与策划能力;
2. 具备良好的组织执行、过程控制与沟通协调能力;
3. 能结合管理与业务知识,针对员工实际状况有效引导其完成绩效目标;
4. 能够运用专业知识对下属开展培训与工作指导;
5. 能合理分配科室成员工作任务,有序推动日常业务开展;
6. 具备较强的工作总结与问题分析能力;
7. 能熟练运用汽车与机械专业知识开展质量问题的识别与解析。
Cell生产主管-HX (MJ042770)
1.5-1.8万元/月
厂长/主管经验不限学历不限现场管理质量管理
岗位职责:
1. 协助QA依据公司质量方针构建质量管理体系,参与来料检验、首件过程控制及相关文件的制定;
2. 负责工单与账务管理,定期组织库存盘点工作;
3. 负责YU提升与数据统计,实施现场CPS管理及5S现场整顿;
4. 主导非质量类横向展开项目的评估与导入落地;
5. 协同FE/IE/项目团队评审项目规划,支持IE/ME完成设备进厂、安装、调试及Qualify,保障生产顺利爬坡与量产;
6. 与IE共同确认人力需求规划及人员精简方案的合理性,并跟进人员准备进度;
7. 搭建团队培训体系,包括建立培训资料库、明确岗位职责与要求、制定岗位培训与考核流程、导师培训与考核流程、管理者培训与考核流程等;
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,具备良好的沟通能力;
2. 知识技能:具有≥3年工厂管理相关工作经验,有工厂运营或新产线建设经验者优先;
3. 熟练运用项目管理工具,具备问题分析与解决能力,推动持续改善;
4. 精通生产相关业务体系,熟悉标准、职责、系统、生产流程及工艺/质量/安全/计划/物料/产品/CTQ/Tecsa等各项要求;
5. 具备基础英语读写能力,逻辑思维清晰。
五金厂厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年大专五金货架五金展架
一、任职要求
1、大专及以上学历,具备企业管理、生产管理、质量管理、设备管理及人员管理等相关专业背景,掌握生产运营体系的基本运作流程。
2、须有5年以上五金行业生产管理经历,其中至少3年工厂全面管理经验。
3、具备较强的分析与解决问题的能力,认同现代企业管理制度理念。
4、具备出色的沟通协调能力、组织能力和领导力,工作积极主动,富有责任感。
5、能承受较大工作压力,接受必要时的加班安排。
6、熟悉五金制造类企业的生产工艺流程。
二、岗位职责:
1、依据既定生产计划,科学调配人力、设备与物料资源,确保订单按时、保质、保量交付。
2、制定并持续优化生产管理相关制度,并推动各项规定有效落地执行。
3、统筹开展所辖团队员工的培训与技能提升工作。
4、监督下属严格执行安全生产规范,保障设备安全运转,落实日常6S管理工作。
5、定期组织召开各类与生产相关的例会及专题会议。
6、负责厂内生产设备的日常管理与维护,确保生产现场稳定运行;
7、督导生产计划执行、工艺标准落实、质量控制及成本管控等关键指标达成。
福利待遇:
1、薪资待遇:提供具有竞争力的薪酬,实行定期绩效评估与调薪机制;
2、节假日:参照政府机关作息,依法享受国家法定假日,加班按规定支付加班报酬;
3、员工培训:提供岗前培训、在职技能提升培训、团队建设活动,工作氛围融洽,晋升通道公开透明;
4、公司依法为全体员工缴纳五险,入职即办;
5、休假福利:除法定假期外,另享带薪年假、婚假、产假等各类有薪假期;
6、多元激励:设立年度评优奖项,包括优秀团队奖、突出贡献奖、服务之星奖、年终奖金等,另有开门红包,奖励优厚,机会丰富;
7、集体活动:定期举办月度表彰会、中秋博饼、年终尾牙、季度聚餐、外出旅游等大型文娱团建项目;
部门活动:根据实际需求,公司可给予一定经费支持
8、劳动合同:试用期签署试用合同,转正后签订正式劳动合同。
工作时间:上午8:00—12:00 下午13:00—17:00
工作地点:集美区灌口镇东辉村美场社108号
种植工/杂工日结
福建漳州大量招摘柚子工人,管吃任,计件工资多劳多得(200元/天一400元天),工期三个半到四个月左右。男女都行,60岁左右身体好也可以,果树不高不用爬树,活儿不重,手脚快就能挣高工资。主要采摘装袋配合无人机吊运。有带面包车的可以顺便带工人来回上下班挣钱又不影响摘果挣钱。左右出发。
厨师
港底家庭农场招聘厨师小团队。工作地点位于福建省漳州市龙文区。岗位为厨师团队成员,人数不限。薪资待遇面议。有意者请联系叶总了解详情,也欢迎实地考察。
修缮施工队长
4000-5000元/月
施工主管长期1-2人月结全职土木装饰装修有相关经验优先建造师证优先安全员证优先
职位名称:修缮施工队长
- 薪资范围:底薪4000元,工资根据绩效提成决定
- 工作地点:鞍山市
- 工作经验:3年以上修缮工程或防水补漏类项目管理经验
- 学历要求:中专/中技及以上,建筑、土木、装饰相关专业优先
- 证书要求:持有建造师证、安全员证或相关执业资格者优先
岗位职责
1. 现场统筹管理:承接修缮项目,根据施工情况安排相应工种进场,工人资源需丰富,负责项目部署、任务派发,确保团队高效出工;深入一线监督施工质量、进度与安全规范执行。
2. 技术指导与问题解决:对施工人员进行工艺指导,解决现场技术难题(如渗漏、空鼓、结构修复等),保障交付质量。
3. 资源协调与成本控制:统筹材料调配,避免停工待料;参与成本核算,控制损耗,协助办理签证与结算。
4. 安全与质量管理:落实安全交底与隐患排查,组织分项验收与隐蔽工程检查,推动标准化施工流程。
5. 跨部门协作:对接业主方,协调交叉作业,处理突发状况,确保修缮项目按期交付。
任职要求
1. 熟悉修缮工程施工规范、材料特性及验收标准,具备较强的现场技术指导能力。
2. 有老旧建筑改造、防水补漏、装饰装修等项目经验者优先。
3. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,能有效推动跨部门协作。
4. 工作责任心强,能适应工地环境,抗压能力强,有“扎在现场”的务实作风。
施工主管
7000-12000元/月
施工主管3-5人
岗位说明书
1.按片区负责所辖全部公建屋顶点位的施工落地、场地对接、班组管理;
2.负责单点位屋面清理、防水保护、配重摆放、组件安装、电气施工落地;
3.跟进片区点位施工进度、每日工程量统计、现场问题闭环;
4.对接片区乡镇、公建单位,协调施工时间、场地进出。
招聘要求
1.2 年以上分布式屋顶光伏现场带班经验;
2.熟悉配重式水泥墩施工、小倾角光伏安装、屋面施工保护;
3.吃苦耐劳,可分片常驻点位现场,沟通协调能力强。
生产管理储备人才
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单
岗位职责:
1.协助生产部门开展日常生产作业;
2.学习并掌握生产现场的各项操作技能及相关规范;
3.确保生产过程严格执行公司标准与制度;
4.积极配合处理生产中出现的各类问题,提升作业效率;
任职要求:
1.有食品厂工作经验或大专以上学历且为食品相关专业者优先;
2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
3.能较快融入工作环境,具备基本的问题应对能力;
4.工作态度严谨细致,能按要求顺利完成各项任务。
生产助理(含工作餐)
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技五金 光伏支架生产制造
岗位职责
1、配合制定生产排程,协调生产任务的实施与推进
2、协助生产主管完成车间日常运作管理
3、掌握设备基础操作,如冲床设备,具备基本的装模、调模能力
4、参与产品质量控制与检验工作
5、完成上级交办的其他工作任务
岗位要求
1、学历:中专/高中及以上,机械、焊接、材料、数控等相关专业优先
2、经验:具有1年以上制造行业工作经验
3、能识读工程图纸,熟悉常用测量工具(如游标卡尺、卷尺)的操作
4、工作认真负责,适应车间工作环境,能接受加班安排
上班时间:6天制8:00-17:00中午休息1小时加班时段17:30-20:30
工作地址:漳州龙海区汇宜陶瓷漳州格锐金属制造有限公司漳州龙池开发区龙祥路27号2号厂房
后处理主管(合成皮革)
1.2-1.7万元/月
厂长/主管3-5年高中生产计划管理成本管理生产物料管理
一、岗位职责
1、高频次完成合成皮革的改色、压花、磨皮等后续加工处理任务。
2、合理规划并执行生产计划,掌握生产进度并动态调整;监督产线按工艺标准作业,提升产品合格率;
3、审核每日生产报表,管控原料、辅料及劳保用品使用,降低物料损耗;
4、落实安全生产培训,强化现场安全监管,督促设备定期维护保养;
5、组织现场生产管理工作,指导并提升员工操作水平;
6、协同其他部门开展工作,确保跨部门沟通顺畅、配合高效。
二、任职条件
1、高中及以上学历,具备三年以上本行业工作经验;
2、了解后处理工序流程,具备一定车间日常运作管理经验;
3、具备基本读写能力,掌握后处理相关工艺知识;
4、性格稳重,具有较强的沟通与协调能力;
5、诚实守信,工作主动积极,责任心强。
食品制造总监
6000-9000元/月
生产总监3-5年学历不限生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产技术管理生产现场管理生产工厂管理生产研发管理
岗位职责:
1. 全面负责食品生产厂的日常运营及生产管理,确保各阶段生产任务按期达成;
2. 组织编制并落实生产计划,持续优化工艺流程,提高生产效能与产品品质;
3. 严格把控生产环节的安全、卫生与质量管控,确保符合国家法规及相关规范要求;
4. 统筹协调各部门资源,保障物料供应、设备运行及人员配置的及时性与有效性;
5. 建立并推进持续改善机制,控制生产成本,提升工厂整体运营效率。
任职要求:
1. 具备良好的职业操守和责任意识,能独立承担食品生产管理各项职责;
2. 熟知食品行业相关法律法规及标准体系,具有扎实的现场管理经验;
3. 具备优秀的沟通与组织协调能力,能够高效推动跨部门协同作业;
4. 具备较强的分析判断与应急处理能力,可妥善应对生产过程中的突发问题;
5. 能够适应生产车间工作环境,具备较强的抗压能力及团队管理能力。
机械加工车间主管
8000-15000元/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理铸造工艺钣金工艺热处理工艺全面质量管理体系机械制造
【岗位职责】
1、依据公司主生产计划,编制并落实车间月度、周度及每日生产作业计划,完成关键部件(如机架、锥体等)的进度分解与执行,保障准时交付。
2、统一协调数控镗铣床、立车、卧车等核心设备资源,合理配置对应人力、物料及工装夹具,推行精益生产与6S管理,持续提升设备利用率与人均产出效率。
3、建立并落实安全生产管理制度,防范重大安全事件;确保车间运营满足环保及职业健康相关标准。
4、深入理解并指导大型复杂非标件的加工工艺,重点解决高锰钢件、大型轴承座、偏心轴等大型结构件在加工中的技术难点、变形控制与特殊工艺实施。
5、牵头构建车间核心工艺文件体系与标准化作业流程,涵盖标准工艺卡、数控程序库、装夹方案库、刀具选用规范等内容,保障工艺稳定与可复制性。
6、设立并维护生产过程中的质量控制节点,严格执行首件检验、巡检与终检制度;主导重大质量异常处理与不合格品评审,组织质量改进工作,确保产品符合图纸及客户要求。
7、牵头应对生产中出现的重大技术与工艺问题,组织攻关行动,并对解决方案的实际效果负责。
8、负责车间班组长及操作人员团队的组建与管理,制定并推进人员技能矩阵与培训方案,系统开展关键岗位的技术培训与能力评估,提升整体技术水平。
9、组织实施下属员工的绩效考核、面谈与激励措施,激发团队积极性,培育技术骨干和后备力量。
10、管控并分析车间制造成本(包括刀具、辅料、能耗、工时),制定并落实降本增效举措,推动工艺、效率、质量、安全等方面的持续改善。
【任职要求】
1、学历与专业:大专及以上学历,机械制造、数控技术、机电一体化等相关专业背景。
2、工作经验:具备8年以上机械加工行业从业经历,其中至少3年担任机加工车间主任或同等管理岗位,拥有重型机械、矿山设备、工程机械等领域大型非标结构件车间全面管理经验。
3、熟练掌握大型零件镗、铣、车复合加工工艺,能独立审核并优化复杂工艺方案;精通西门子828D(或840D)系统,了解发那科等其他系统,具备处理现场复杂数控技术问题的能力。
4、具有全面的机械加工质量管理经验,熟悉尺寸链分析、形位公差控制及相关检测方法。
5、具备出色的领导力与团队建设能力,优秀的组织协调与沟通技巧,以及系统性思维和实际问题解决能力。
【工作地点】福建省漳州市南靖县工业园区-福建德睿工业科技集团有限公司
塑料造粒改性师傅
7000-12000元/月
车间主任包吃免费培训包住3-5人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验
塑料造粒师傅招聘启事
岗位职责
1. 负责热塑性弹性体(TPU、EVA等)造粒生产线的开机、运行、停机全流程操作,严格执行配方工艺参数。
2. 监控造粒过程中的物料熔融状态、粒子外观及性能,及时调整温度、转速等参数,解决冒料、粒子不均、变色等生产问题。
3. 做好设备的日常巡检、清洁与维护保养,记录生产数据和设备运行状况。
4. 配合完成改性配方的小试、中试放大生产,协助技术人员优化造粒工艺。
任职要求
1. 3年以上塑料造粒经验,熟悉双螺杆挤出机操作,有TPU/EVA改性造粒经验者优先。
2. 了解辐照交联、发泡助剂添加等工艺,能识别造粒过程中因配方、温度等因素引发的常见问题并独立解决。
3. 具备设备基础维护能力,能处理挤出机螺杆堵塞、模头清理等常见故障。
4. 责任心强,能适应倒班,遵守安全生产规范。
薪资福利
1. 月薪8000-12000元,根据经验和技能面议,绩效奖金另算。
2. 提供五险一金、带薪年假、节日福利、免费食宿。
3. 定期组织技术培训,有明确的技能晋升通道。
工作地点
福建漳州(可根据实际需求调
车间管理
7000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2.监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间安全责任制
3.推进现场5S管理和工艺纪律检查,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率
4. 协调质量、设备、物流等部门,及时处理生产异常,保障各环节高效协同
5.负责车间团队建设,开展员工技能培训与绩效辅导,营造积极务实的班组氛围
任职要求:
1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程
2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证书者优先
3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报表编制能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力、应急处置能力和团队管理意识
5.能适应生产现场环境,接受倒班或加班安排
生产组长/拉长
8000-10000元/月
生产管理生产组长1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责激光型材切割产线的日常生产管理,统筹安排班组人员分工与作业计划
2. 监督生产过程质量,及时发现并解决切割精度、尺寸偏差等工艺问题
3. 执行设备点检与基础维护,确保激光切割机安全稳定运行
4.组织班前会、班后总结,落实安全生产规范与5S现场管理要求
5.协同工艺、品质部门优化作业流程,提升生产效率与一次合格率
任职要求:
1. 具备激光切割或金属加工相关生产管理经验,熟悉数控激光设备操作逻辑
2.有较强的现场协调与团队带教能力,能有效处理突发异常
3.责任心强,具备基本识图能力及质量意识
4.能适应倒班安排,服从生产调度
5. 学历不限,有相关行业经验者优先
栏目概述
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