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核心职责：在研发工程师的指导下，负责新型树脂材料的配方设计、合成工艺开发、性能测试评估以及现有产品的改良与技术支持，确保研发项目的顺利推进和成果转化。 【岗位职责】 1. 实验与开发：根据研发方案，进行树脂（如环氧树脂、聚氨酯、不饱和树脂、丙烯酸树脂等）的配方设计和小试合成实验。优化合成工艺参数（如温度、压力、时间、投料比等），探索稳定、可重复的制备方法。对现有树脂产品的配方和工艺进行改良，以提升性能、降低成本或满足新客户需求。 2. 测试与表征：负责对实验样品进行系统的性能测试，包括但不限于：粘度、固含量、硬度、附着力、耐化学性、耐候性、力学强度、热性能（Tg）、固化时间等。操作和维护各类实验仪器与设备，如搅拌机、反应釜、粘度计、万能试验机、烘箱、光谱分析仪（如FT-IR）等。准确、规范地记录实验数据和测试结果，并撰写实验报告。 3. 技术支持与转化：协助研发工程师进行中试放大生产，解决工艺转移过程中出现的技术问题。为生产部门提供新产品导入的技术支持，编制初步的作业指导书和工艺参数。协助处理生产异常、客户投诉中的技术问题，参与原因分析并提出解决方案。 【岗位要求】 1. 教育背景： 1.1 必备：全日制本科及以上学历。 1.2 专业：高分子材料科学与工程、应用化学、化学工程与工艺、材料化学、化工工艺等相关专业。 2. 知识与技能： 2.1 专业知识：掌握扎实的高分子化学、有机化学、物理化学基础知识，熟悉常见树脂（如环氧、聚氨酯、丙烯酸等）的合成原理、配方组成和性能特点。 2.2 实验技能：具备熟练的化学实验操作能力，能独立进行有机合成、配方调制、性能测试等全套实验流程。 2.3 仪器操作：能熟练操作与树脂研发相关的常用分析测试设备。 2.4 软件技能：熟练使用Office办公软件（尤其是Excel和Word），用于数据处理和报告撰写。 3. 经验要求： 3.1 应届生：有相关课题研究或实验室经验者优先。 3.2 社会招聘：通常要求1-3年及以上树脂、涂料、胶粘剂、复合材料等化工行业的研发或技术工作经验。有具体树脂（如环氧、聚氨酯）开发经验者尤佳。 4. 能力与素质： 4.1 动手与学习能力：实践能力强，乐于钻研，能快速学习新知识、新技术。 4.2 分析解决问题能力：能够通过实验现象和数据，分析问题根本原因，并寻求解决方案。 4.3 安全意识与责任心：具有强烈的实验室安全意识和环保意识，工作严谨细致，有高度的责任心。 4.4 团队协作与沟通：具备良好的团队合作精神，能与工程师、生产人员等进行有效沟通。 4.5 吃苦耐劳：研发实验工作有时较为枯燥和繁重，需有耐心和吃苦精神。

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【工作职责】 （1）主导国贸ODM、OEM及自主品牌新品的配方研发与优化，并审核配方相关资料，确保ODM及自主研发产品（配方）成功率实现100%，OEM产品（配方）满足客户要求，配方文件符合法规标准； （2）牵头开展样品报价工作，组织对客样进行分析与检测，保障所开发配方及报价符合客户的品质预期； （3）依据新开发产品情况，评估半成品标准内容及其检测方法，确保半成品质量达标； （4）根据业务下发的打样任务，组织各项目组完成爱研系统中的资料录入，保障产品信息具备可追溯性； （5）统筹人员协同标准工艺部推进新配方中试工作，参与设备选型的技术评估，保障产品顺利转入量产； （7）针对客户或公司内部反馈的质量异常及投诉，组织项目团队开展配方深度分析，制定改进方案与纠正预防措施，及时闭环处理，防止重复问题发生； （8）负责本部门团队搭建与人才培育，营造积极协作的工作环境，提升员工专业能力，助力部门目标达成。 【任职资格】 （1）本科及以上学历，主修应用化学、精细化工、药学等相关专业； （2）具备10年以上化妆品行业工作经验，其中8年以上专注于化妆品研发领域，同时拥有5年以上ODM行业背景及研发团队管理经历； （3）熟悉配方设计与开发全流程，具备扎实的专业理论基础与实操技能，对香精香料有深入理解，能准确识别颜色差异，并掌握各国出口相关法规要求。

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