工作内容： 三类收入来源 1.房屋租赁业务（主业务） 2.房产买卖，一手房二手房品鉴，为有需求的客户提供专业咨询服务和带看 3.端口销售，围绕线上房产租售套餐及小程序的的推广展开销售，给客户企业及个人提供多元化套餐推荐及增值服务 任职要求： 1.认可销售，愿意为客户提升自己的价值 2.对房产行业感兴趣，热爱帮助客户及企业解决房产租售相关问题 3.可接受小白，肯学习，有主管带 高提成100%提成＋双休8小时＋其他福利 工作地点：湖里区火炬新科广场2号楼a805

岗位职责： 1.负责房产租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务； 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析； 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度； 4 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力； 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训； 3. 诚信正直，责任心强，能适应灵活工作时间及户外带看

：因公司发展需要，特此招聘！ 主营业务：厦漳泉一手楼盘销售代理 【招纳业务经理2名，房产经纪人10名】 业务经理待遇：团队业绩抽成团队开单现金奖励个人业绩高额抽成 经纪人待遇：底薪5K高抽成，有经验均可，入职有经理手把手教学，短期开单Soeasy! ​公司福利：月度开单固定现金奖励，年假20天，定期团建、聚餐、旅游等[胜利]

：因公司发展需要，特此招聘！ 主营业务：厦漳泉一手楼盘销售代理 【招纳业务经理2名，房产经纪人10名】 业务经理待遇：团队业绩抽成团队开单现金奖励个人业绩高额抽成 经纪人待遇：底薪5K高抽成，有经验均可，入职有经理手把手教学，短期开单Soeasy! ​公司福利：月度开单固定现金奖励，年假20天，定期团建、聚餐、旅游等[胜利] ​备：推荐入职有两笔大红包奖励！[發] ​感恩转发

岗位职责： 1. 搜集与整理房源资料及客户资源，确保线上平台信息的真实、准确与及时更新； 2. 接待来访客户，提供专业建议，精准匹配客户需求，安排带看、协助签约及后续服务跟进； 3. 与客户建立长期信赖关系，全程保障售前、售中、售后的服务质量； 4. 参与短视频制作与直播推广，提升个人及房源曝光度，拓展客户来源。 岗位福利：6千保障性薪资+高提成， 有房产经验者提成比例达50%-70%； 设有额外现金激励或平台虚拟币奖励； 定期组织团队建设活动。 行业经验：优先考虑具备房产从业背景者，新人入职后即享每日工作指导、经验交流与全方位系统化培训。 公司投入大量资源打造覆盖厦门的VR全景地图系统，帮助新人快速掌握区域情况，提升上手效率；资深员工可借助该工具为客户提供更直观、专业的讲解服务，让信息传达更清晰高效。

大店模式，线上化操作，独立办公环境，配备专属直播间 岗位职责：客户开发、短视频运营、直播引流、客户维护及转化跟进 岗位福利：无经验者享有7.5千元保障薪资，具备房产行业经验者提成比例达50%-70%，有相关经验且面试通过者最高可享70%提成 行业经验要求：接受零经验入职，有经验者优先

大店模式，线上化作业，独立办公，配备专属直播间 岗位职责：客户开发、短视频运营、直播引流、客户维护及转化跟进 岗位福利：无经验者享有7.5万保障年薪，有经验者提成比例达50%-70%，具备房产行业经验且面试通过者，提成最高可至70% 行业经验：接受零经验入职，也欢迎有相关经验者加入

工作内容：获取房源与客户信息，公司提供平台及业主客户资源，部分工作包含量化指标，当日任务完成后可提前下班。

岗位职责： 1.负责搜集与整理房源资料及客户信息，确保线上平台房源数据的真实、准确与及时更新； 2.接待来访客户，提供专业建议，精准匹配客户需求，安排带看、促成签约并跟进后续服务； 3.与客户保持良好沟通，建立长期信任关系，落实售前、售中、售后全流程服务； 4.参与短视频内容制作及直播推广，提升个人及房源曝光度，拓展客户来源。 岗位福利：无经验者享有6000元保障薪资+高额提成，有房产行业经验者提成比例达50%-70%； 额外设有现金奖励或平台虚拟币激励； 享受节日福利待遇； 定期组织团队建设活动。 行业经验：不限经验，新人入职后即享每日工作指导、经验交流及系统化培训支持； 公司投入专项资金打造覆盖厦门的VR全景地图系统，助力新人快速掌握区域情况，提升作业效率，方便直观展示房源信息；资深员工可借此提供更专业、清晰的客户讲解服务，增强客户体验感。

岗位职责： 1.负责房源信息采集与客户资源开发，精准匹配租赁需求 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户等全流程服务，保障交易安全与客户满意度 3. 维护老客户关系，定期回访并挖掘二次成交及转介绍机会，提升复购与口碑传播 4.协同团队开展社区推广、线上运营及营销活动，扩大品牌影响力与获客渠道 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者提供系统带教培训 3.诚实守信、积极主动，具备较强的服务意识与职业操守

厦门湖里招消防水大、小工，学徒工

福建厦门有没有会开车的连作小工一起南牌车本人要一到二名公资走卡。河南河北不要打电话 男工不超过60岁，女工不超过55岁，每天9小时，220到230一天

厦门招捡萝卜二到三人，有意者联系

住家保姆，客户人很好相处 【工作内容】主要陪伴一个幼儿园小孩子，上课、培训班接送，110平房子，简单饭菜 【工作地址】鼓楼 【工作薪资】7000元，休息4天 【联系人】季云（）

厦门市同安区招建筑木工、工地小工/杂工

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。喜欢做客户的我们分配客户资源不需要你去开发 【职位要求】 ·学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+60%-70%提成，纯无责底薪，不考核业绩，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

一、岗位职责: 1、负责所在城市合作商户（含装修公司、设计机构及本地建材供应商）的拓展与关系维护； 2、主动联系并持续跟进客户，建立并保持长期稳定的客户合作关系； 3、通过电话与线上渠道高效沟通，精准把握客户需求，制定个性化合作方案，挖掘潜在销售机会。 提供福利： 全面的基础保障：养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险 可观的收入结构：8000-20000+30%提成+高绩效奖金+全勤奖+月度激励奖励 广阔的发展平台：深耕互联网家装领域，行业前景广阔，企业高速成长，文化开放包容，晋升机制公平透明 温暖的团队氛围：定期组织丰富多样的团建活动，增强互动与归属感 【有前景更有温度】 具备行业竞争力的薪酬体系，每年两次调薪窗口 年终奖丰厚，设立月度/年度奖项，定期举办培训交流会 五险齐全、配备药箱、每日下午茶供应…… 【吃喝玩乐不缺席】每月部门聚餐尽情放松！【工作认真，生活尽兴】KTV欢唱免费畅享！ 节日仪式感拉满！礼品不断，全员参与，欢乐不停！年度旅游、星座主题生日会、中秋博饼大会、年终尾牙宴、幸运大抽奖……精彩不断！ 上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00 大小周 法定节假日正常休息

薪酬福利 1、六险一金+法定节假日+全勤奖+公司其他福利（旅游）； 2、基础薪资 6000元+全勤奖200元+业绩提成+其他奖金，平均综合收入10000-30000元，上不封顶； 3、试用期薪资全额发放，全额发放，全额发放； 4、工作时间5.5天制，周一至周五8:30-18:00，午间休息12:00-14:00；周六9:30-12:00； 5、享有带薪年假与病假、免费球类活动、博饼及年终尾牙、每月不定期聚餐或团队建设、日常下午茶，团队氛围融洽轻松； 岗位优势：由资深法务专家亲自指导，快速掌握业务流程，接单成功率60%-80%。 岗位职责： 1、对主动咨询法律事务的客户进行电话回访，接听（或回拨）当事人来电，了解其法律需求并开展问题解答与案件初步评估； 2、持续跟进已联系当事人的案件进展，主要完成案件可承接性判断及安排客户面谈； 3、无需外出差旅，洽谈由专业人员负责，成功签约后享受相应提成； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，不要求具备法律行业背景； 2、性别不限，具备2年以上销售工作经验，思维清晰，擅长洞察客户需求，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3、做事认真细致，具备良好的沟通协调能力，能及时响应并反馈，善于归纳总结与复盘提升；

任职要求： 1. 统招大专及以上学历； 2. 具备工业品销售领域两年左右工作经验（如消防、暖通、水泵、空压机、建材等项目类行业）； 3. 自备交通工具，常驻指定区域，能适应区域内频繁出差； 岗位职责： 1. 负责公司各类管件、桥架产品的市场拓展与销售工作，承接水电气、燃气、消防等机电类工程项目； 2. 达成公司下达的销售任务目标； 3. 跟进客户订单全流程执行（包括合同签订、发货安排、回款跟进等）； 4. 及时收集并反馈所在区域的市场动态及客户需求信息； 薪资待遇： 底薪（7-11k）+提成（约为物料金额的1%-2%），依法缴纳当地社保； 转正福利： 每月车贴500元（计入工资）+油补约1000元/月+差旅费用据实报销（按公司规定执行）+年度车辆费用报销8000元（用于保险与保养）+电脑购置补贴3000元（使用期4年，未满年限离职需按月折旧返还）

无责底薪5000+，综合薪资12k-20k(奖金+下午茶+员工福利+旅游+体检+社保+带薪培训+晋升空间大)薪资待遇： 1，休假制度：公司员工享有完善的假期制度(年假，婚假，产假，丧假等)国家规定的节假日正常休息 2，公司提供专业的销售技巧培训，管理学营销学课程，及各种其他培训 3,5A级写字楼环境优美干净整洁，公司办公设备齐全 4，员工享有广阔的晋升空间和发展平台工作内容： 1，公司提供免费精准优质的客户资源，通过了解客户信息进行邀约(无需外出) 2，根据企业客户需要和资质制定相关方案。3，有效进行客情关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，进行再次成单。 4，完成上级交付的其他绩效提升工作。任职要求： 1，高中及以上学历，性格热情开朗 2，具备良好的学习能力，较强的沟通能力 3，公司提供专业的销售技巧培训，管理学营销学课程，及各种其他培训 4,5A级写字楼环境优美干净整洁，公司办公设备齐全 5，员工享有广阔的晋升空间和发展平台工作内容： 1，公司提供免费精准优质的客户资源，通过了解客户信息进行邀约(无需外出) 2，根据企业客户需要和资质制定相关方案。3，有效进行客情关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，进行再次成单。 4，完成上级交付的其他绩效提升工作。任职要求： 1，高中及以上学历，性格热情开朗 2，具备良好的学习能力，较强的沟通能力 2，休假制度：公司员工享有完善的假期制度(年假，婚假，产假，丧假等) 3，公司提供专业的销售技巧培训，管理学营销学课程，及各种其他培训 4,5A级写字楼环境优美干净整洁，公司办公设备齐全 5，员工享有广阔的晋升空间和发展平台工作内容： 1，公司提供免费精准优质的客户资源，通过了解客户信息进行邀约(无需外出) 2，根据企业客户需要和资质制定相关方案。3，有效进行客情关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，进行再次成单。 4，完成上级交付的其他绩效提升工作。 任职要求： "1.具备良好的沟通能力，能够与客户进行有效交流 2.工作认真负责，有较强的风险意识和保密意识 3.具备基本的知识理解能力，能快速掌握业务流程 4.有团队协作精神，能够适应协作与公司安排 5.愿意学习信贷相关政策法规及合规操作规范"

【职位要求】：18－***，善于沟通和实践； 【上班时间】：中午13:00-17:00，下午18:00-21:30 【工作内容】： 1，通过短视频平台获取客户资源，工作地点固定，无需外勤，在办公室内完成； 2，使用微信与客户对接，推进成交流程（协助客户整理所需资料，并交由专业人员处理）； 3，细致回应客户咨询，确保任务及时高效完成； 4，负责成交后客户的持续维护与日常管理； （重要提示：无需具备法律相关知识） 【岗位要求】： 1、能熟练操作电脑及手机，具备快速学习和掌握新知识的能力； 2、执行力强，思维灵活，反应迅速，具备良好的团队协作意识； 3、具备较强的适应能力和抗压能力，有事业心、责任心，工作积极主动； 4、对网络销售有兴趣，具备良好沟通表达能力，有相关从业经验者优先考虑； 【晋升机制及奖励】: 1、每月各小组业绩排名第一的成员，晋升为组长； 2、组长岗位底薪上浮2000元； 3、小组整体业绩第一名奖励5000元以上，第二名奖励2000元以上； 4、个人季度业绩第一且所在小组当季至少一次获得小组第一，可晋升为管理助手；原小组第二名底薪增加2000元并升任组长； 5、管理助手享受底薪5000元+实干股； 6、管理助手若连续两个月实现全组业绩总和增长10%，可获连任资格并延长两个月任期； 【职位诱惑】: 1、接受零基础新人，入职后安排专人一对一带教； 2、综合薪资4500=底薪+绩效+满勤+社保； 抽成及其他奖金不计入4500，均额外发放！ 3、提供话费补贴、住房补贴； 4、每日达成业绩有奖励，单量达标另有激励； 5、拥有系统化培训体系和清晰的内部晋升通道； 6、办公环境整洁舒适，团队氛围轻松融洽； 7、倡导高效工作，快乐生活，坚决不加班，不加班，不加班，不加班，不加班！！ 【福利待遇】： 1、社保、满勤奖、下午茶点、法定节假日休假、各类激励奖金等一应俱全； 2、定期组织团建活动，如团队拓展、中秋博饼、年终年会、部门聚会等； 更多惊喜福利，等你加入后亲自体验.....

 职位详情 分享 客户经理招聘中 劲爆 职位名称新菁英销售代表大专学历25-50岁 薪资待遇3000-10000元/月 福利待遇周末双休 工作要求大专|不限工作经验 工作地点厦门思明帝豪大厦 职位描述一、新菁英简介 中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二、招募条件 1、年龄：25周岁至45周岁以下 2、学历：大专及以上学历优先 3、基本要求：具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神；有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2、为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动； 3、拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标； 4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识； 职位名称新菁英销售代表大学历25-50岁 薪资待遇3000-10000元/月 职位描述一、新菁英简介 中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。 二、招募条件 1、年龄：25周岁至45周岁以下 2、学历：大专及以上学历优先 3、基本要求：具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神；有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 三、工作职责 1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。 2、为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动； 3、拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标； 4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；遵守公司的有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项； 四、我们提供 1、强有力的新人津贴：为满足条件的新人，提供多样化的新人扶持津贴； 2、竞争力的委托报酬：根据不同产品规则，提供行业内具有竞争力的委托报酬； 3、完善的培训体系：搭建长达一年的新人培训体系，助力快速成长； 4、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度，根据能力及职业规划，可选精英高手发展路线，团队主管发展路线，或星级导师发展路线，让你的职业生涯更加丰富多彩。 5、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。 6、和谐的工作氛围：不定期团建活动，宽敞大气的办公环境，在轻松愉悦的环境中工作。

新零售智能柜领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善的供应链体系、成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资范围15K-25K，高薪岗位虚位以待】 底薪保障+绩效4700元+阶梯提成250-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K；团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K 社保与公积金齐全，工作时间早9点至18:30，外勤打卡灵活，业绩达标即可享受弹性管理机制~ 最快1个月内可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，主管绩效最高可达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括但不限于CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 2、维护重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，置于办公区域即可，后期由专业团队负责运营与维护 【我们期待你具备】 1、年龄在20-39岁之间，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、具备较强的学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，肯吃苦，有明确的收入目标，愿意全力以赴 【你能收获什么】 成熟稳定的运营体系，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展能力的舞台 多重激励机制，奖金政策优厚，助你快速实现高薪目标 扁平化管理模式，团队氛围积极融洽，同事间协作支持，理解彼此的工作挑战 丰富培训资源，配备多项帮扶机制与经验分享平台，助力你迅速成长蜕变

我们欢迎无经验者加入，接受应届毕业生，学历不限，无需外出拓展客户，公司统一提供稳定且精准的客户资源，成单轻松，收入可观，办公环境舒适，再也不用担心日晒风吹！ 《薪资福利》 底薪3500+奖金+提成+五险+生日福利（月均收入约7K） 《福利待遇》 定期发放员工生日礼品及节日福利（涵盖情人节、六一儿童节、妇女节、端午、中秋、春节等）； 不定期组织下午茶，提供水果零食、举办生日会，还有中秋博饼、年终尾牙及额外奖金等精彩活动。 《工作内容》 1.公司提供客户资源，负责添加新客户，维护老客户关系，推动二次及以上成交； 2.根据客户需求给出合理建议，引导客户追加购买或重复下单； 3.跟进订单物流情况，及时处理售后问题，提供贴心客户服务； 4.日常维护朋友圈内容，提升微信好友互动频率与粘性。 《上班时间》 上午08:30—12:00，下午13:30—18:00，午休1.5小时，每日实际工作时长8小时，节假日按规定休息。 《任职要求》 1.年龄******，工作热情高，能熟练操作基础电脑办公； 2.学习能力强，具备良好的沟通表达能力； 3.对市场变化敏感，有责任心、进取心，态度积极乐观； 4.表达清晰，即使没有经验也无需担心，只要愿意学、敢突破自我即可！ 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，管理人性化，热烈欢迎优秀应届生加入！ 晋升路径：销售→组长→主管→经理 我们期待你是一位阳光、主动、有担当的伙伴，只要你自信敢拼，高薪并非遥不可及。公司提供完善的职业发展平台，诚邀您的到来！

岗位职责： 1、公司提供精准的客户资源，通过电话沟通了解客户需求，挖掘客户的资金意向； 2、添加客户微信，进行定期维护与回访，邀请客户到公司面谈； 3、根据客户需求匹配合适的产品方案，持续深化合作关系； 薪资福利： 1、底薪6000＋高提成（7.5%-45%）＋额外奖金＋五险＋带薪年假＋推荐奖＋免费培训＋下午茶+团建＋法定节假日！!! 2、人均收入月均1万5以上，随便做月薪3万以上，认真做，月均5-10万以上，拼命做没有天花板！ 3、公司提供完善的培训体系，让新人快速上手，接受无经验，有上进心即可！ 上班时间：早9晚6，准点下班，法定节假日放假 晋升空间：试用期客户经理﹣﹣转正客户经理﹣﹣储备干部﹣﹣试用期主管﹣﹣正式主管﹣﹣试用期门店经理﹣﹣正式门店经理﹣﹣合伙人﹣﹣原始股东

个播主播年保底（仅限线下），月薪5000-11000元，提成25%，具体待遇面议。 应聘请附一张日常照片，方便沟通，感谢配合！ 招聘要求：年龄18至27周岁，有无直播经验均可报名。 发薪时间：每月28日 工作职责：在直播间与粉丝进行互动交流，营造积极氛围。 郑重声明：不签署任何不合理合同！坚持绿色健康直播路线！ 零基础无需担心！公司配备资深直播运营团队，提供一对一指导，全程免费教学，包教包会！ 服务贴心，充分尊重主播个人意愿与发展节奏！ 严禁涉及低俗、色情等违规内容！ 形象端正，心理素质良好，勤奋踏实，具备学习意识和耐心，善于沟通表达。