岗位职责 1. 负责中药材的真伪鉴别、质量验收及全程质量管理，严格把控药材品质，确保用药安全与治疗效果。 2. 主导中药采购、到货验收、仓储管理及调配作业，掌握中药材市场动态，持续优化供应链运作与成本控制。 3. 组织药房团队开展日常运营工作，改进操作流程，提高工作效率与服务水准。 4. 熟练完成膏方煎制、外用贴敷、丸剂制备、药酒酿造等传统中药制剂生产，掌握各类炮制与制剂技术要点。 5. 执行药品管理规章制度与标准操作流程，保障药房运行规范、高效、井然有序。 任职要求 1. 具备卫生系统认证的中药师或以上专业技术资格。 2. 精通中药材性状特征、鉴别方法、炮制工艺及临床使用，理论基础深厚，实践操作熟练。 3. 具备良好的团队管理与综合协调能力，能独立承担中药房全面运营管理职责。 4. 工作态度认真细致，遵守职业操守与行业准则，高度重视药品质量与安全管理。 5. 沟通能力较强，具备协作意识，可与医护团队及其他部门实现高效配合。 6. 有中药房管理经历或传统中药制剂制作经验者优先考虑。 福利待遇 • 缴纳五险，保障齐全 • 月休4天+带薪年假 • 定期组织中医研修、技能进阶与行业交流活动 • 平台稳定，注重人才培养，晋升空间广阔

1. 运用望、闻、问、切等中医医学手段对患者做辩证审因，推断病机，确定病症； 2. 运用中药方剂对患者进行整体调理，或结合现代中医手段进行综合治疗； 3. 运用中药方剂或康复理疗法对患者进行康复性调理与治疗； 4. 指导亚健康人群或慢病人群进行精神修养、应时锻炼、调配饮食等方法，调整人体心理及生理状态，增强体质，使疾病在未发生或复发、加重前得以防止或控制。 工作时间：上午 8:00-12:00

【岗位职责】 1. 负责门店药品的处方审核及调配指导 2. 为顾客提供用药咨询与药学服务 3. 指导店员规范销售药品，确保合

岗位职责: 1. 提供专业化的医疗咨询支持，回应客户关于健康的各类疑问 2. 结合客户实际情况开展健康状况评估并给予指导性建议 任职要求： 1. 具备有效的执业医师资格

医生薪资：5000元-7000元/月 【岗位要求】 1. 男女皆可，大专以上文凭。 2. 60岁以内，医生资质齐全。 3. 退休人员均可，有经验者优先。 【岗位职责】 1. 负责入住老人的医疗护理及保健工作。 2. 做好入住老人的健康状况评估工作，并建立相应的健康文档。 3. 做好入住老人外出就诊的安排及相关就诊医院的协调工作。 4. 负责确定入住老人特殊膳食计划，并通知厨房执行。 5. 做好每日二次医务查房的记录，及时了解入住老人的身体状况。 6. 完成领导交给的其它工作。

职位描述： 1、开展儿童保健服务（包括儿童体格与心理发育评估、营养指导、早期发展促进、预防接种规划等）。 2、负责婴幼儿智能发育测评及早期教育干预工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测、常见病及多发病的诊疗、体弱儿童干预管理、营养健康咨询等。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗规范。

任职要求： 1、具备本科及以上学历，硕士或博士学历者优先考虑。 2、取得副高级及以上职称，正高级职称者优先。 3、具有10年以上地级市三甲教学医院妇科内分泌领域工作经验，专业理论功底深厚，精通不孕不育、月经相关疾病及围绝经期疾病的诊疗，有三甲医院科室管理经历者优先。 4、工作态度积极，敢于承担责任，责任心强；具备良好的团队合作精神与沟通协调能力；服务意识突出，患者评价优良。 5、曾担任国家级或省级学术委员会下属专业分会委员及以上职务，或在市级学术委员会及其专业分会中担任常务委员及以上职务者优先。 PS：具有一二线城市三甲医院工作背景者优先。

【岗位职责】 1. 运用中西医结合理论和方法开展诊疗服务 2. 根据患者情况制定合理的中西医协同治疗方案 3. 负责患者的健康评估、疾病诊断与治疗跟踪 4. 参与医疗团队协作，提供专业医疗支持 【岗位要求】 1. 具备中西医结合相关专业背景和执业资格 2. 熟悉中医与现代医学的诊疗技术与规范 3. 具有良好的临床判断能力和患者沟通能力 4. 遵守医疗职业道德，工作严谨负责

协助开展全省医院临床科室的打图试用及推广工作

1、诊所接诊，理疗工作 2、有2年以上诊所工作经验 3、可以注册的中西医结合(助理)医师

厦门需要几个电仪大工，在家闲的自己谈，工资自己谈，联系电话李经理。

厦门市海沧区招工地小工/杂工

国贸上城中餐，马上上户【类型】10.30-12.30（2小时）【工作】做饭2-3人，简单卫生【要求】做饭好吃，爱干净，好相处【薪资】2000单休，有法定沈老师：（不要打电话）

厦门市集美区招氩弧焊

服务：教室保洁地址：集美锦园小学时间：全天需要2位有经验的保清（会洗玻璃）带齐工具自得：35/小时（超过8小时联系电话：

华佗药店营业员大招募，要求:35岁以下，高中中专以上学历有经验者条件放宽[烟花][烟花][烟花]执业药师！执业医师！有证就行年龄不限。快来加入吧！[庆祝][庆祝][庆祝]别让你的才华埋没在人，快来这里发光发热吧！[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]联系电话同步：

【职位要求】 #持有执业药师资格证书 #有销售或管理经验优先 #具备OTC、处方药或保健品销售经验者优先考虑 能接受成都周边和二线城市药店的优先

岗位职责： 1.负责药店日常处方审核、用药指导及药学咨询服务 2. 严格执行药品管理法规，监督药品购进、验收、储存与销售全流程合规性 3. 开展合理用药宣教，协助开展慢病管理及健康档案建立工作 4.配合监管部门完成飞行检查、GSP认证及日常迎检工作 5. 参与门店药事服务优化与顾客满意度提升相关工作 任职要求： 1. 持有国家执业药师资格证书（药品经营领域注册有效） 2. 熟悉《药品管理法》《GSP规范》等法律法规及药店运营实务 3.具备良好的沟通表达能力与责任心，能独立承担驻店药学服务职责 4.无不良执业记录，信用良好，能接受连锁药店排班制度 5.医药类相关专业背景优先，有零售药店驻店经验者优先

岗位职责: 1.负责处方审核、药品调配及发药工作，确保用药安全与规范 2.开展合理用药指导与患者用药教育，提供专业药学服务 3.参与药品验收、储存、养护及效期管理，保障药品质量 4.配合临床开展药学监护、药物咨询及不良反应监测上报 5.执行药房日常管理及各项药事管理制度，维护工作秩序 任职要求: 1.持有国家认可的执业药师资格证书，注册状态有效 2.熟悉《药品管理法》《处方管理办法》等法规及药房操作流程 3.具备良好的沟通能力与责任心，能独立完成药学服务工作 4.无违法违纪记录，身体健康，适应医疗机构工作节奏 5.医药类相关专业背景，学历不限

年龄40岁以下，大专以上学历，必须要有药士或药师证，有工作经验优先薪资福利:月薪资3500-4500，招工人数:8人招满为止工作地址:阜南县鹿城淮河西路北城

职位描述： 1、承担合作医院的日常技术支撑与临床检测任务 2、负责检测数据的采集与归档整理 3、配合主管完成客户关系维护及相关指派工作 职位要求： 1、生物技术、生物学或相关专业本科及以上学历 2、熟悉PCR技术，具备NGS技术经验者优先考虑 3、具有良好的沟通能力与团队协作意识，工作积极主动，富有热情和责任感 4、服务意识强，善于沟通，能协助主管开展客户关系管理工作

岗位需求：副主任医师（主治医师亦可） 主要工作内容： 1、负责门诊接诊； 2、报告的分析与撰写； 3、参与外部活动的健康宣讲。 人才画像： 一、年龄要求：55周岁以下，已退休者可放宽至60周岁以内（优先考虑退休医生）； 二、学历要求：大专及以上学历，包含自考学历； 三、专业背景：具有三甲医院或大型体检机构心内科工作经验者均可（需具备心内科执业资质）； 四、工作节奏较为轻松。 工作时间：每周工作五天，休息两天（周一固定休息，周二至周四安排两个半日班） 岗位优势： 1、依托知名品牌平台，机构稳定、合规运营； 2、工作强度适中，压力较小； 3、提供六险二金（按实际工资标准全额缴纳）。

岗位职责： 1.负责门诊及住院患者的内科疾病诊断、治疗与健康管理 2. 规范书写病历、开具处方及医嘱，严格执行诊疗规范和院感防控要求 3.参与科室查房、会诊、危重患者抢救及多学科协作诊疗 4.开展健康宣教，指导患者合理用药与生活方式干预 5.配合完成继续教育、业务学习及医疗质量持续改进工作 任职要求： 1.具备执业医师资格证，可注册变更至本单位 2.熟悉常见内科疾病诊疗指南，具备独立临床处置能力 3. 良好的沟通能力与责任心，能胜任门诊、病房轮岗工作 4. 遵纪守法，无不良执业记录，具备团队协作精神 5.医学相关专业背景，学历不限，经验不限

任职要求： 1、具备本科及以上学历，硕士或博士学历者优先考虑。 2、持有副高级及以上职称，具有正高级职称者优先。 3、拥有10年以上地级市三甲教学医院妇科内分泌领域工作经验，专业基础深厚，精通不孕不育、月经相关疾病及围绝经期疾病的诊疗，具备三甲医院科室管理经验者优先。 4、工作态度积极，敢于承担责任，责任心强；具备良好的团队合作与沟通协调能力；服务意识突出，患者评价优良。 5、曾在国家级或省级学术委员会下属专业分会担任委员及以上职务，或在市级学术委员会及其专业分会中任常委及以上职务者优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.管理门店库存、商品陈列、设备维护及安全合规运营，确保门店高效有序运转， 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导 4. 有责任心，服务意识强，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，热爱一线管理工作，愿在门店体系长期发展

岗位一：儿保科医生 职位描述： 1、开展儿童保健服务（涵盖儿童体格与心理发育、营养管理、早期发展指导及预防接种规划）； 2、实施婴幼儿智能发育评估与早期养育干预； 3、负责儿童生长发育跟踪、常见病及多发病的诊疗、体弱儿干预、营养指导等工作； 4、掌握儿科常见疾病的临床诊治流程。 理想画像： 优先考虑45岁以下，具备成长潜力，有高端民营医疗机构儿保从业经历，具有儿科临床基础者，职称与学术背景可适当放宽，重点考察对儿保工作的热情程度、与患儿家庭的沟通能力以及患者接诊量情况。除丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑等机构背景外，来自公立医院或其他专业儿科机构的保健医生，若有流量运营意识（如运营个人视频号、打造个人专业品牌等），认同循证医学理念者亦可纳入考虑。 岗位二：儿保科组长（准儿保科主任角色） 职位描述： 未来具备向国际儿童医学中心行政副主任岗位发展的空间。 理想画像： 需为资深儿保专业医生，职业路径应以儿童保健为核心发展方向，非由普通儿科转型者优先，年龄建议不超过50岁，需具备一定的科室管理实践经验。优先考虑有消费型医疗平台工作背景者（如丁香、卓正、知贝、怡禾、健高、嘉佑或同类机构），但非强制要求。来自公立医院或其他儿科保健机构的医生，若具备一定公众影响力（如运营视频号、建设个人专业IP等），且认同循证医疗理念者，同样欢迎接洽。

职位描述 1、负责儿童保健服务，包括儿童身心发育指导、营养管理、早期发展促进及预防接种规划。 2、开展婴幼儿智能发育评估与早期养育指导工作。 3、实施儿童生长发育跟踪监测，常见病及多发病的诊疗，体弱儿干预及个性化营养建议。 4、掌握儿科常见疾病的诊断与治疗流程。 任职要求： 1、具备主治医师职称，拥有5年以上儿童保健工作经验 2、具有高端私立医疗单位从业经历者优先考虑

岗位职责： 1、医疗临床管理：全面负责新生儿科（含NICU）的日常诊疗运行，重点承担极低出生体重儿、重症感染、呼吸窘迫综合征等危重患儿的抢救与会诊任务，制定并推行标准化诊疗规范，确保临床流程有效实施。 2、跨科室协同统筹：主导建立与产科、麻醉科、急诊科、影像科、检验科之间的常态化协作机制，优化危重新生儿转运路径及多学科联合诊疗（MDT）流程，提升围产期整体救治效能。 3、科室团队建设：组织并带领医疗团队开展临床实践，落实医师培训、技术指导和绩效评估工作，构建专业能力强、协作高效的医疗人才梯队。 4、学科品牌打造：紧密跟踪国内外新生儿医学前沿进展，引进先进治疗技术和管理模式，推动科室在区域内形成专科特色，增强学术影响力与患者信赖度。 任职要求： 1、具备副高级或以上职称，本科及以上学历，临床医学专业方向为新生儿科。 2、具有10年以上地级市三甲医院工作经验，有三甲医院科室管理经历者优先考虑。 3、工作态度积极，敢于承担责任，责任心突出；具备良好的团队合作精神与沟通协调能力；服务意识强，患者评价优良。 4、曾担任国家级或省级学术委员会下属专业分会委员及以上职务，或在市级学术委员会及其专业分会中任常委及以上职务者优先录用。

【岗位职责】 1. 日常医疗服务：每周照料中心巡检一次。 2. 健康检查：定期为照料对象进行全面身体检查，包括测量体温、血压、血糖、心率等基础生命体征，及时记录并更新健康档案，对检查结果进行专业分析，为后续医疗服务提供依据。 3. 疾病诊断与治疗：凭借专业医学知识和临床经验，对常见疾病进行准确诊断，并依据病情制定个性化治疗方案。针对一些轻症疾病，如感冒、消化不良、皮肤擦伤等，直接给予相应治疗，如开具药方、进行简单伤口处理等。对于超出自身能力范围的疑难病症，及时向上级医生或合作医院转诊，并做好信息对接。 4. 健康管理、健康评估及健康指导。 5. 医疗文件管理及病历书写。 6. 应急处理应急响应：制定照料中心常见突发疾病（如心脏病发作、中风、跌倒骨折等）的应急预案，并定期组织照料中心工作人员进行培训和演练。在紧急情况发生时，迅速响应并赶到现场，按照应急预案进行紧急救治，确保患者生命安全。 7. 协调转诊：在患者病情危急需要转院治疗时，及时与附近医院取得联系，协调转诊事宜，确保患者能够得到及时、有效的进一步治疗。同时，向接收医院详细介绍患者病情和前期治疗情况，为后续治疗提供便利。 8. 沟通协作与内部团队协作：与照料中心的护理人员、康复师等其他工作人员保持密切沟通，了解照料对象的日常身体状况和生活情况，共同为照料对象提供全面的照护服务。参与照料对象的个案讨论，根据医疗专业角度提出合理建议，优化整体照护方案。

工作职责 独立开展妇科、产科及常规部位的超声检查，准确获取影像资料，并出具符合临床规范的诊断报告。 落实科室质量管理要求，保障检查流程规范执行及报告书写质量达标。 中级职称人员需指导初级医生工作，参与病例分析、技术带教及相关培训活动。 根据科室排班安排完成夜间值班任务，及时响应并处理急诊超声检查需求。 任职要求 医学影像学或临床医学相关专业毕业，具备大专及以上学历，持有执业医师资格证书及超声医学专业技术资格证书（初级或中级）。 熟练掌握妇科超声操作技术，有产科超声经验者优先考虑。 初级岗位要求1-3年超声科工作经验，能够独立完成常见病种的超声诊断；中级岗位需具备5年以上工作经验，可独立承担复杂病例的检查与判断。 熟悉超声仪器的操作与图像判读，具有良好的临床分析能力和患者沟通技巧。 能适应夜班轮值，工作认真负责，严格遵守医疗规章制度。