岗位职责： 1、主要负责汽车全车件的采购工作，需从基础认知逐步掌握至全面了解全车配件； 2、依据订单需求，甄选合适供应商，开展价格谈判、下达采购订单、协调物流安排，确保采购流程顺利完成； 3、负责采购订单的归档整理及ERP系统中的单据录入等相关事务； 4、配合采购经理完成日常事务性工作，落实交办的各项任务； 5、承担供应商的日常对接与管理，推动建立供应商评估与考核机制； 6、具备汽车全车配件采购相关经验者优先考虑 任职要求： 1、大专及以上学历，有产品采购与跟单工作经验者优先； 2、具备较强的沟通表达能力、计划制定能力、组织协调能力及整体统筹能力； 3、具有良好的责任心、纪律意识、主动工作意识； 4、具备团队协作精神、服务意识、保密意识和全局观念； 【福利待遇】 1.工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30 五天工作制，每日7.5小时 2.享受带薪年假，入职当月即办理医疗与社保缴纳 3.提供五险一金 4.目前项目任务较重，存在较多加班情况，加班费用另行计算

岗位职责： 【供应商开发与管理】 1、开展箱包包袋类产品供应商的拓展、评审及日常维护，构建高效稳定的供应网络； 2、从报价响应速度、样品品质、协作配合等方面对供应商进行综合评价，持续优化供应资源结构； 3、按周期引入优质新供应商，保障供应链的韧性与市场竞争力。 【成本控制与报价管理】 1、组织供应商完成常规询价、比价与议价工作，汇总并分析各方案报价数据； 2、与供应商敲定订单价格，确保采购成本处于最优区间且满足公司财务规划； 3、结合原材料市场波动趋势，提出降本增效建议，助力业务端实现成本管控目标。 【产品开发支持】 1、联动业务团队明确新产品开发需求，输出材料选型、工艺实现及供应资源建议； 2、协助处理开发阶段涉及材质选用、工艺难点、交付周期等突发状况，保障项目节点顺利推进； 【订单与品质管控】 1、监控订单生产全流程，确保交货时间与产品质量达到公司规范要求； 2、定期统计并分析供应商交货准时率与产品合格率，推动其实施质量改善措施。 任职要求： 【专业经验】 1、了解箱包类产品的面料辅料特性及市场价格动态，掌握相关材料供应渠道； 2、具有箱包行业采购开发或供应链运营背景者优先考虑； 3、拥有一定供应商资源积累者更受青睐。 【核心能力】 1、具备出色的成本核算与商务谈判技巧，能有效压降采购支出； 2、良好的跨部门协同能力，可顺畅对接业务、设计及制造团队； 3、具备供应链风险预判意识，能够及时应对并解决突发供应问题。 【个人素质】 1、性格积极，思维条理清晰，能承受较高强度的工作压力； 2、工作细致认真，责任感强，适应高效快节奏的作业环境。

工作内容： 1.根据工厂实际需求向各供应商下达采购订单； 2.跟进采购订单的生产进度及交货周期，确保按时入库； 3.每月月底与供应商完成往来账务的核对工作； 4.对核对无误的应付账款，及时发起付款申请流程； 5.处理因品质或交期问题引发的异常情况，并跟进退换货的实物与账目一致性； 6.协调各工厂之间的物料调配，并完成相关账目核对； 7.参与新物料、新供应商的开发，进行报价评估与成本构成分析。 岗位要求： 1.大专及以上学历，具备两年以上采购跟单相关工作经验； 2.熟悉采购作业流程及ERP系统操作； 3.有面料、辅料、包装材料采购经验者优先考虑； 4.具备良好的逻辑思维能力，条理性强，能主动复盘和优化工作流程； 5.工作细心、严谨，具有较强的责任心和执行力。

岗位职责： 1、开发并维护所辖物资的供应资源，调研与梳理可用供货渠道； 2、持续跟进所管物资的市场动态，分析并预判价格走势； 3、参与供应商的开发、评估、合作管理及绩效考核，配合完善供应商信息库； 4、牵头采购合同的拟定、审查、签订及履约过程的监督管理； 5、审定采购计划与物资调拨单据，管控采购支出与相关成本； 6、确保厂站物资采购与管理流程合规，执行日常监督及数据核对工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，采购管理、工商管理、材料类、机械类等相关专业优先； 2、有大型制造类企业（建筑/建材行业）从业经历者优先考虑； 3、具备一定采购实操经验与成本控制意识，可独立开展采购任务； 4、沟通表达流畅，逻辑思维清晰，善于协调内外部关系； 5、熟练掌握驾驶技能，能接受短期出差安排。 薪酬福利： 1、固定月薪6k-8k，享受十三薪、年终奖金、五险一金、父母慰问基金、员工购房内部优惠等福利。 2、武汉地区提供餐补，其他区域提供住宿与食堂用餐支持。

岗位职责： 【供应商开发与管理】 1、开展箱包包袋类产品供应商的拓展、评审及关系维护，构建高效稳定的供应网络； 2、从报价响应速度、样品品质、协作配合等方面对供应商进行综合评价，持续优化供应资源结构； 3、按周期引入优质新供应商，保障供应链的韧性与市场竞争力。 【成本控制与报价管理】 1、组织供应商开展日常询价、比价与价格协商，汇总并分析各类报价数据； 2、与供应商敲定订单价格，确保采购成本在预算范围内且具备性价比优势； 3、结合原材料市场波动情况，提出降本可行性方案，助力业务端实现成本管控目标。 【产品开发支持】 1、配合业务团队明确新品开发需求，提供材料选型、工艺实现及供应商匹配建议； 2、协助处理开发阶段涉及的材质选用、工艺难题及交付周期等异常，保障项目按时推进； 【订单与品质管控】 1、监控订单生产全流程，确保交期和产品质量满足公司规范要求； 2、定期统计供应商交货准时率与产品合格率，推动其持续提升交付表现。 任职要求： 【专业经验】 1、了解鞋服/箱包类产品的原料性能及市场动态，有面辅料类供应商资源者优先考虑； 2、具备箱包领域采购开发或供应链运营经验者优先； 3、拥有一定供应商渠道积累者更具优势。 【核心能力】 1、具备扎实的成本核算与议价技巧，能有效达成成本控制目标； 2、良好的跨部门协同能力，可顺畅对接业务、设计及制造相关团队； 3、具有供应链风险预判意识，能及时应对并解决突发状况。 【个人素质】 1、性格积极，思维条理清晰，能承受较强工作压力； 2、工作细致认真，责任感强，适应高效快节奏的工作模式。

岗位职责 【供应商开发与管理】 1、开展面辅料供应商的寻源、资质审核及准入评定，持续优化合格供应商名录，推动建立长期稳定的合作关系。 2、按周期组织实施供应商绩效考评（涵盖成本、质量、交付、服务等维度），落实动态管理与分级机制。 【采购执行与成本控制】 1、依据产品规划及销售预估，编制并落实面辅料采购方案，保障供应及时性。 2、牵头开展采购议价工作，综合运用比价、成本拆解、价值分析等方式，实现采购成本持续下降。 3、严格执行采购预算管控，确保各项采购支出符合预算要求。 【供应链协同与交期管理】 1、联动研发、设计、品控及计划团队，明确面辅料技术规范，保障工艺落地可行性。 2、全程跟进订单执行进度，监督供应商按时履约，及时应对影响交付的突发状况。 3、针对跨境电商运营节奏（如大促备货、热销款补单），具备高效响应与资源协调能力。 【品质与风险控制】 1、制定面辅料来料检验标准及相关作业流程，完善品质管控体系。 2、处理来料质量问题，组织退换货、索赔事宜，并督促供应商完成根因整改与预防措施。 3、跟踪原材料市场波动趋势，识别潜在供应风险，提前制定应对预案。 【新品开发支持】 1、参与新产品前期成本测算，为材料选型提供成本与供应端的专业建议。 2、主动挖掘新型或高性价比面辅料资源，助力产品升级与差异化竞争。 任职要求 【学历背景】大专及以上学历，纺织、材料、服装工程、供应链管理等相关专业优先考虑。 【经验要求】3年以上箱包、户外装备或服装类目面辅料采购工作经验，有跨境电商行业背景者优先。 【专业知识】 1、掌握箱包常用面辅料性能特点及生产流程，熟悉各类辅料配件应用。 2、了解面料后整理工艺及常规检测标准。 【核心能力】 1、具备优秀的谈判技巧与沟通协调能力，能与多元类型供应商顺畅对接。 2、成本敏感度高，擅长成本结构分析与降本路径设计。 3、问题解决能力强，抗压性好，适应高强度、快节奏工作模式。 4、熟练操作办公软件，能够熟练运用Excel进行数据处理与报表制作。

工作职责： 1、定期开展市场调研，拓展供应渠道，实施供应商评估，优化整合供应资源与采购通路； 2、依据需求量完成询价、比价、合同签订、下单及到货跟进，及时协调处理物料供应、生产应用及客户服务中出现的质量与供货问题； 3、负责部门内采购合同、供应商档案、订单信息及相关文档的归档与管理； 4、跟踪监控物料市场价格波动，掌握产品成本结构及行业动向，制定相应采购策略；运用合理议价手段有效控制采购成本； 5、在上级指导下按时完成既定量化工作任务，并能独立承担和解决所辖范围内的各项事务。 任职资格： 1、本科及以上学历，熟练操作金蝶系统及各类办公软件； 2、具备采购管理、供应商管理及物流管理相关知识，有蔬菜、瓜果、肉类等生鲜食材采购经验者优先，具有夏商、元初、朴朴等大型生鲜零售企业从业背景者优先； 3、能承受工作压力，品行良好，具备较强的沟通协调能力。

岗位职责 1、开拓并维护供应商资源，协商优质价格条款，协调解决合作中的各类问题。 2、结合生产需求与库存情况制定采购方案，落实订单执行，跟踪交付进度，管理合同流程。 3、参与制定产品质量标准，协同品质检验，处理不良品，及时反馈质量异常。 4、开展市场与成本分析，推动降本增效，达成既定的成本管控目标。 5、汇总并分析采购相关数据，编制统计报表，为管理决策提供数据支持。 任职要求 1、大专及以上学历，供应链、采购、化工等相关专业者优先考虑。 2、具备2至5年包装行业或相关材料采购工作经验。 3、熟练使用办公软件及采购ERP系统，具备良好的商务谈判与沟通能力。 4、责任心强，具有团队协作精神、学习能力和应变能力，恪守职业道德。 福利待遇 1、依法缴纳社会保险及医疗保险。 2、设立满勤奖励，激励员工全勤出勤。 3、节日期间发放员工福利。 4、定期举办年终聚餐活动。 5、根据个人业绩与年度表现发放年终奖金。 6、打卡时间：早上8点至晚上6点，每周工作六天，固定周末休息

岗位职责： 负责供应商信息的搜集、整理与分析，开展供应商开发、评估及日常管理工作，保持稳定良好的合作互动 作为内部需求部门（如生产、销售）与供应商之间的联络纽带，推进商务沟通与谈判，协调处理交付过程中的各类问题 配合完成采购合同及相关资料的编制与归档事务 承担指定品类物料的采购计划落实、供应商开拓、绩效评价与关系维护工作 跟进采购订单执行，监控生产与物流环节，保障物资按时交付 完成领导安排的其他相关任务 任职要求： 大专及以上学历，欢迎具备1-2年经验者或综合素质优秀的应届毕业生投递。本岗位实行“专人指导”、“师傅一对一带领”、“提供免费专业培训”、“老员工带新人”机制 具有较强的沟通协作能力与责任意识，关注成本控制 熟练操作Office办公软件 有意向长期从事采购相关工作，具备橡胶或化工行业背景或专业知识者优先 （面试时间2月26日正月初十）

岗位职责： 1、负责箱包类产品的供应商开发、评审及关系维护，搭建高效稳定的供应体系，配合业务团队明确产品开发需求，输出材料选型、工艺方案及供应商匹配建议； 2、从报价响应速度、样品品质、协作效率等方面对供应商进行综合评价，持续优化供应资源，定期跟踪交货及时率与产品质量合格率，促进供应商能力提升； 3、主导日常询价、比价与议价流程，汇总并分析各供应商报价数据，与供应商敲定订单价格，保障采购成本在预算范围内且具备竞争力； 4、结合市场动态，提出切实可行的成本降低策略，支持业务端实现采购成本管控目标； 5、协同处理产品开发中涉及的材质选择、工艺实现及交付周期等突发问题，确保开发节点按时达成； 6、监控订单生产全流程，确保交付时间与产品质量满足公司规范要求。 任职资格： 1、了解箱包产品所用原材料性能及市场现状，掌握面辅料相关供应渠道； 2、具有箱包领域采购开发或供应链管理工作经验者优先考虑； 3、拥有一定供应商资源者尤佳； 4、具备良好的成本核算与谈判技巧，能有效压降采购支出； 5、出色的跨部门协作能力，可顺畅对接设计、业务及生产团队；性格积极，思维条理，关注细节，责任感强，适应高强度工作节奏； 6、具备供应链风险预判意识，能够快速应对和解决突发状况。

明天需要广告师傅两名

短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000

厦门市集美区招工地小工/杂工、工地力工

如果生活扛不住，看过来，包车包住!无需押金，0元上岗全职兼职均可安排 兼职200-400/天，工资日结，每天都可以领钱 全职底薪5000+单量提成，综合薪资9000+ 一、工作内容:通过手机APP接收客户订单，将客户的东西，送至目的地 二、岗位要求: 1.年龄18-45周岁，会骑车，会看导航 2.身体健康，无犯罪记录

湖里大道招包边！长期有事做！有翻倍利润！电话

企业主要生产风力发电大叶片。 1.学历：大专及以上； 2.年龄：20-45周岁； 3.经验：有较强的谈判沟通能力，熟悉电脑操作以及相关采购常识，有ERP系统经验； 4.薪资：7000元/月。 符合要求的，可以联系。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备良好沟通协调与谈判能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，包括物料询价、比价、下单及跟单，确保及时交付 2. 协助完成供应商开发、评估与日常管理，维护良好合作关系 3. 核对采购订单、入库单及发票信息，确保账实一致，支持财务结算 4. 整理采购数据，定期输出采购分析报表，协助优化采购成本与流程 5. 配合跟车完成现场收货、验货及异常协调处理，保障物资质量与数量准确 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有采购或物流相关经验者优先 2. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和执行力 3. 能适应阶段性跟车及仓库协作等灵活工作安排 4. 无不良信用记录，能接受基础岗前培训 5. 具备团队合作意识，学习意愿强，稳定性好

本厂招聘以下人材 采购、QA、有音响行业者优先，工资面议，有意者请联系：深s

公司直招每天8-10小时负责门店的采购，上班时间宽容度高，每天上班8-10个钟，不多加班月正常出勤(26天)底薪+提成，综合月薪10000+没问题工资人走账清保底8000 工作有强度都是实打实的介绍踏实肯干的优先，好高骛远的勿扰都是辛苦钱来到我公司吃住问题都能得到解决 入职需面试合适可直接试岗，自己公司直招不收任何费用，只要6人

岗位职责： 1. 选品：围绕内容方向（生鲜、日用百货、小家电等）开展供应商开发、价格对比、样品测试及质检安排。 2. 数据库搭建：借助企微智能表格等工具构建“供应链数据库”，持续维护SKU详情、成本结构、起订量、质检文件、产品卖点与历史直播转化数据。 3. 供应商管理：划分A/B/C三类供应商层级，按季度评估交付时效、品质水平、报价竞争力及售后服务表现，实施末位淘汰并引入新供应资源。 4. 直播支持：每场直播前提供《选品作战包》，包含成本红线、建议售价、促销策略、赠品配置及售后常见问题应对指南。 5. 合规与风控：保障食品、医疗器械、电器3C等类目符合相关法规要求，落实质检流程与保险机制双重风险防控。 任职要求： 1. 具备3年以上全品类采购或供应链拓展经验，有直播电商、社区团购或连锁零售行业经历者优先； 2. 精通生鲜、食品、康复辅助器具、小家电等中老年高需品类的供应体系； 3. 擅长数据分析，能熟练运用Excel/BI/多维表搭建比价模型并进行ROI测算； 4. 具备出色谈判能力，可在确保品质基础上有效提升毛利率。

岗位职责： 1、熟悉零售领域商品采购渠道，主导特色产品开发与新品引入，提高商品引进的精准度，确保品类结构符合市场实际需求。 2、负责所辖区域商品布局的调整与优化，结合门店运营实际，提出商品配置的可行性建议； 3、负责季节性商品的组织引进与经营运作，统筹品类促销活动的洽谈与落地执行； 4、维护所辖供应商合作关系，积极争取优质资源支持，提升品类整体盈利能力； 5、关注行业发展趋势，收集并分析品类市场信息，定期开展经营复盘，持续提升品类运营能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具有一年以上零售行业采购相关工作经验。 3、熟悉主流消费动向，具备较强的市场敏感度和洞察判断力； 备注：公司提供班车，湖里区至总部班车路线为：万人集团（07:15）-枋湖西路公交站（07:20）-乌石浦（龙潭花园公交站07:25）-南山凯兴路口站（07:30）-莲岳隧道口（07:35）-石室禅院（07:45）-见福产业园（08:15）

岗位职责： 1、负责招投标信息的搜集、整理与上报，以及投标文件的编制和相关事务的处理； 2、承担投标文件的撰写、整体排版、打印、复印、装订等全流程工作，并按要求准时完成标书制作； 3、办理投标过程中所需的保证金相关手续； 4、协调解决标书编制中的各类问题，确保投标文件能够按时递交； 5、对已完结的投标资料进行系统化归档，并建立相应的台账记录； 6、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 学历要求： 本科及以上金融业背景优先建筑行业人员不招 职位性质： 全职 年龄要求： ******* 工作地点： 厦门市 参考月薪： 6000-10000具体面议 上班时间： 7.5小时/天5天/周正常白班 薪资福利： 五险、全勤奖

一、岗位职责： 1、依据公司业务需求执行采购任务，完成产品寻源、价格对比及商务洽谈； 2、维护并优化供应商资料，拓展优质供应资源，持续降低采购综合成本，提升交付效率； 3、跟进采购进度，监控订单执行及物流动态，与供应商保持有效沟通，保障物料按时到位； 4、负责来料前的质量确认工作，及时处理物料异常情况； 5、对接供应商对账事宜，跟进发票进度，完成月度账务核对及付款申请等相关工作。 二、任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具有一年以上制造业采购实操经验（具备五金、结构件、包装材料等品类采购背景者优先）； 3、拥有良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本管控意识。

岗位职责： 1.掌握便利店商品采购渠道，开展特色产品开发，推进新品引入，提高商品引进的精准度，确保品类结构符合消费者需求。 2.负责所辖区域商品配置的调整与优化，为门店商品布局提供可行性建议； 3.组织季节性商品的引入与运营，主导品类促销活动的洽谈与落地执行； 4.维护所负责供应商的合作关系，积极争取优质资源，提升品类整体盈利能力； 5.关注行业发展趋势，收集市场相关资讯，定期开展品类经营分析，持续优化经营策略。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具备三年以上连锁超市、便利店或大卖场快消品采购相关工作经验； 3.熟悉主流消费趋势，拥有较强的市场敏感度； 4.工作时间：双休。

岗位职责： 1、负责公司来访人员、求职者及重要客户的接待工作，展现企业专业形象； 2、接听前台来电，确保信息传递准确并及时处理相关事宜； 3、负责邮件、报刊、快递的收发与登记，做好收发台账管理，并定期与快递服务商核对账目； 4、负责咖啡机的日常管理与维护，及时提报相关使用费用； 5、协助收集后勤部门每月工作计划与总结，并进行归集整理； 6、参与部门会议并记录会议内容，完成纪要整理与归档； 7、完成上级安排的其他临时性工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，仪表端正、声音清晰、具备良好亲和力； 2、性格积极乐观，工作认真细致，有较强的责任感和服务意识； 3、具备良好的沟通协调能力及语言表达能力； 4、熟练使用Word、Excel等常用办公软件，能高效处理日常行政事务。

岗位职责：1.负责公司食堂管理；2.负责公司宿舍管理；3.负责公司环境卫生管理；4.负责公司车辆管理；5.负责公司保安团队管理。任职要求：1.大专以上学历，25-45岁；2.3年以上大中型企业总务主管工作经验；3.熟悉劳动法、劳动合同法、工伤保险条例、安全生产制度；4.熟练使用办公软件，具有人际沟通、协调、应变能力及团队精神，责任心强。

【工作地点：厦门】 招1人三年工作经验大专以上全职 工作职责 (1)接收报名、来电业务咨询记录 (2)组织、协助开评标、项目归档整理 (3)上级领导交办的其他工作任务。 学历要求:大专及以上学历，具备优秀的沟通及团队协作能力，工作细心专注，认真负责。 五天工作制，3.5-4.5K 信息未能及时回复，简历请发谢谢配合。

【岗位职责】 1. 结合公司战略及业务发展需要，统筹各部门招聘需求，制定人员招聘方案，经审批后组织实施 2. 通过指定渠道（招聘网站、校园/社会招聘会）撰写、准备、发布及维护岗位招聘信息 3. 依托上述渠道汇总并整理应聘者简历，开展初步筛选及面试安排工作 4. 负责劳动合同的签署、续签、变更、终止及相关资料归档管理 5. 按照人事档案管理规范，进行档案的整理与日常维护工作 6. 统筹管理员工休假、薪酬发放、社会保险、住房公积金等人力资源相关事务 7. 建立并动态更新员工信息台账，准确记录人员变动情况（如入职、离职、晋升、调岗等） 8. 组织试用期员工的培训实施与考核评估，并结合结果提出录用建议供部门参考 9. 审核员工定岗、晋升、调薪、奖惩及内部调配、进出职等事项，并按权限流程报批 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务 【任职要求】 1. 大专及以上学历；具备3年以上人力资源相关工作经验 2. 熟悉人力资源管理体系、运营机制及各职能部门运作流程 3. 掌握本岗位所需的专业知识，具有较丰富的人力资源实操经验，能有效识别和解决人事管理中的各类问题 4. 具备计算机操作能力，熟练运用各类办公软件 5. 具备优秀的沟通表达与组织协调能力，思维敏锐，具备良好的人际影响力

岗位职责： 1、具备新媒体运营相关专业背景或实操经验，熟悉小红书等社交平台运营 2、参与商品采购及产品开发方向规划，承担日常运营支持工作 3、配合解决商品陈列相关事宜，完成物料的归集与整理 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，性格开朗，逻辑清晰，能胜任快节奏工作环境 2、本科及以上学历，有新媒体运营专业学习经历者优先考虑 3、熟练使用常用办公软件，具备基础的数据分析处理能力 岗位福利： 试用期即缴纳五险，针对本科应届生设置为期一年的培养期，培养期间税前固定月薪3.8K，表现优异者可提前定岗 备注：公司提供通勤班车，湖里区至总部班车路线为：万人集团（07:15）-枋湖西路公交站（07:20）-乌石浦（龙潭花园公交站 07:25）-南山凯兴路口站（07:30）-莲岳隧道口（07:35）-石室禅院（07:45）-见福产业园（08:15）