岗位职责 1、参与行业信息收集，协助完成品牌定位及产品核心价值的提炼等策划相关工作； 2、根据既定策略，将策划理念、创意方向及表现形式转化为系统化、规范化的文字内容； 3、结合产品上市规划，提炼产品的核心优势与差异化特点，撰写具象化、情感化且具吸引力的产品描述，确保内容契合品牌调性；承担品牌及产品命名相关的文案创意思路输出； 4、主导品牌在不同发展阶段的传播主题设定及创意文案撰写； 5、汇总整理最新行业趋势、竞争对手动态等关键信息，并提出可行性应对建议，为品牌策略制定提供有效数据支持与决策依据。 岗位要求 1、大专及以上学历，汉语言文学、广告学、传播学等相关专业优先； 2、具备两年以上同类岗位实战经验，可独立主导品牌策划方案的撰写与执行； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，责任心强，文案功底扎实； 4、优秀本科应届毕业生亦可考虑，公司提供培养机会。

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、数据录入及表格制作等基础行政事务 2. 配合团队完成居家办公所需的协作沟通与任务跟进 3. 严格遵守信息安全规范，保障公司资料隐私与保密要求 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备良好的文字表达能力与细致耐心的工作态度 3. 能够独立完成任务，具备较强的时间管理与自律能力 4. 有远程办公经验或文员类实习经历者优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.完成上级交办的其他日常支持性工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 3.具备基本的保密意识和职业素养 4.有文员或行政类实习经验者优先

登记客户信息，传达各信息

日常负责报表 报价 合同入单出库记账 开单

简单电脑操作界面

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业从业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，行事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，抗压能力突出； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行交办的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，特别优秀者待遇可单独协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；表现突出者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式工/实习生转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

1、负责物料编码的系统录入工作； 2、承担研发部门相关资料的整理归档及上传任务。 任职要求： 1、具备资料管理相关工作经验者优先，熟悉ERP系统操作者更佳。 待遇： 1. 月均薪资4000～6000元，能力突出者可面议； 2. 入职即缴纳五险； 3. 提供优质住宿条件（经理级别享受单间）； 4. 享有年终奖金、带薪休假及各类节日福利； 5. 每年至少一次调薪机会； 6. 工作时间：上午8:30～12:00，下午1:30～18:00，标准8小时工作制； 7. 实施员工股权激励计划； 8. 提供广阔的职业发展空间。

世界500强企业招聘旗下客服专员岗位，提供零基础岗前培训，纯白班工作，无夜班安排，执行标准8小时工作制。每月休息8天，享受国家规定的带薪法定节假日，工作环境稳定，无需加班。 1、行政班制，周末双休，所有法定节假日均享受带薪休假； 2、入职满一个月后统一缴纳五险，非商业保险； 3、主要负责产品介绍及资料登记工作，工作内容简单轻松，无业绩压力； 4、收入稳定，月综合薪资在4000-5500元之间； 5、公司管理体系健全，在职员工超1000人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休假 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒，不涉及地推类工作； 2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明及信息核对，并约定后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，月综合收入约4000-5500元； 2、每月10日准时发放工资，绝不拖欠； 3、无需轮班，无夜班安排； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话表达清晰，熟练掌握电脑基础操作； 4、积极进取，具备良好信用意识；

会电脑操作，报价出单

周结，周结，晋江书本厂招聘普工 无需经验，无需体检，可预支 晋江书本厂年龄18到45周岁， 包装，质检，打包，装订，手工操作等简单上手，无需经验 白班：18元/小时198元/天（周结） 晚班：19元/小时209元/天（周结） 白班：19元/小时209元/天（月发） 晚班：20元/小时220元/天（月发） 周结每个星期六发工资。 每个月底发上个月工资，月结做满10天可以预支工资。 备注：至少做一个月

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核心工作：种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 任职要求： （1）会写简单文案、看过种草类视频优先； （2）喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先（有无经验均可，公司免费培训【带薪】） 薪酬标准：阶梯提成，综合2000元左右每月，多劳多得，月结 流程：宣讲→培训→正式入职 出勤时间：不限制

上班时间：早九晚六 双休 薪资待遇：4.5-6k，购买五险一金，带薪年假 公司大多数是90后00后工作氛围轻松，还有节假日福利和生日福利哦～

整理资料，录入数据，需手机操作熟练，时间灵活，当日结算

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岗位职责： 1、负责新产品开发阶段的质量策划工作，制定《质量管控计划》，明确智能马桶整机及关键部件（如智能盖板、加热模块、冲洗系统）的检验标准、测试方案与验收指标。 2、开展设计失效模式与影响分析（DFMEA），识别潜在高风险环节，推动设计优化措施有效实施。 3、组织实施全流程测试验证，包括整机性能评估：冲洗覆盖范围、暖风干燥效能、座圈加热均匀度等项目。 4、执行耐久性与可靠性试验：智能盖板开合循环寿命测试； 5、开展整机加速老化及环境适应性验证：IPX防水等级测试、高低温存储后功能恢复能力检测。 6、主导专项质量提升行动，推进QCC或六西格玛项目，针对市场反馈集中问题进行根源分析，制定并落实改进对策，确保闭环管理。 7、协同研发、生产、售后服务等多部门协作，参与跨职能会议，对因设计缺陷引发的量产异常提供及时有效的解决方案。 8、确保产品满足国家强制标准要求，如GB4706.1、GB/T23131等，牵头完成CCC认证、节水认证等相关合规审查工作。 9、编制企业内部质量设计规范文件，例如《智能盖板耐久性测试标准》《冲洗系统压力包检测指南》等技术文档。 10、处理临时指派任务，快速应对突发性质量问题，主导紧急调查并实施临时控制措施。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上，电子、自动化、电气类相关专业，具备扎实的电子技术理论基础； 2、工作经验：具有电子或家用电器行业从业经历，曾全程主导新品从设计到批量生产的质量管理工作，熟悉产品开发流程及质量管理体系运作； 3、掌握常用质量管理工具，熟练应用APQP、DFMEA、SPC等方法，能独立编制质量策划资料，具备良好的沟通与组织协调能力。

青阳招聘日结工资日结100元左右280左右年龄18-60岁 男女不限。10:00开始，1-2小时左右带身份证，做完现场结算！地址：晋江青阳联系电话:

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 负责日常招聘和面试 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公流程顺畅 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

泉州洛江急招暑假工数名，满16周岁以上，男女不限，价格美丽有意向抓紧联系:

1. 公司主营电商平台，专注于家居类目，采用工厂直供模式 2. 要求：具备基本的电脑操作能力 3. 接受无经验新人，包括应届毕业生，入职后有专人指导，快速掌握工作流程 4. 免费提供住宿安排 5. 每月休息4天，按国家规定享受法定节假日 6. 薪酬结构为基本底薪加绩效奖金 7. 属文职类岗位，主要承担电商相关的内勤事务 8. 工作需具备责任心，做到当日任务当日完成

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中熙产业园三期无夜班，不加班！8:30-12:30，14:00-18:00或19:00，招长期工，事情简单易学。坐着上班，腰或颈椎有问题，不能久坐的勿扰！，25-45岁，无老花眼，手脚快，服从工作安排，做事细心。联系

年龄要求：18-30岁 有礼貌，会说普通话 喜欢玩乐，性格开朗有上进心， 1. 形象气质佳，沟通礼貌、态度亲和。 2. 做事细心、责任心强，有服务意识。 3. 熟练使用办公软件，有前台/行政经验优先。 4. 工作稳定、踏实，无不良习惯。 工作轻松每天基本做满4个小时就可以了，多劳多得工作时间，地点自由，

任职资格：信息与计算科学、计算机、软件工程、数据科学与大数据技术、网络空间安全等相关专业，具备较强的责任意识，熟练使用Word、Excel等常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟。有人力资源、保险、客服等相关工作经验者可适当放宽条件或优先考虑。熟悉电脑软硬件维护，具备局域网配置、操作系统安装能力，能独立排查无法开机、无法联网等常见故障，具备电子数据安全管理及信息分析能力者优先录用。

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