【岗位职责】 1. 通过追踪良率，保障生产与交付； 2. 通过数据分析，驱动良率CIP； 3. 通过设计和良率验收方案，支撑新品成功导入； 4. 通过建立缺陷库、SPC等保障工艺与产品质量稳定； 5. 追踪三新评估（新设备、工艺、材料），推动技术创新和成本优化，实现“自主可控”和“追求卓越”的目标。 【岗位要求】 本科及以上 【薪资待遇】 本岗位综合薪资预估 10000-15000元/月（税前工资以实际出勤及表现为准）

1、黄光工艺：包含光刻、曝光、显影等环节，Bumping制程在分类上属于后段工序 2、涉及Bumping/WLCSP/FOP/2.5D/Photo/Plating/Strip/BFR/BVR等相关制程技术 3、熟悉黄光、电镀、蚀刻、sputter（溅镀）等工艺，具备工艺工程师能力，关注黄光制程良率提升 4、掌握PVD/CVD/干蚀刻/BFR/BVR等关键步骤的技术要求 5、具备电镀、蚀刻、去胶等实际操作与流程控制经验 6、有良率优化调整经验，熟悉封装bump制程，了解PVD/CVD（含光刻/黄光）及Wet蚀刻工艺 7、完成上级主管交办的其他工作任务 任职要求： 理工科相关专业背景，具有制程或设备相关工作经验 本岗位综合薪资预估 12000-14000元/月 （税前工资以实际出勤及表现为准）

岗位职责： 1、负责公司产品前期的开发调研工作 2、进行市场环境与竞品动态分析，撰写调研报告，为产品立项及设计决策提供数据依据； 3、参与产品方案研讨，组织需求评审会议，推动跨部门信息同步，明确最终需求边界； 4、协同摄影、设计及技术团队，确保产品方案得以精准落地实施； 5、制定项目开发进度计划，分解工作任务，设定关键节点与交付成果，保障项目顺利执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，产品设计、市场营销等相关专业，具备相关工作经验者优先； 2、具备扎实的需求洞察与跨团队协作能力，市场感知敏锐，擅长竞品研究与数据分析； 3、具备良好的沟通表达与团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏。 投递简历时，请随附个人作品集。

岗位职责： 1、协助实验室开展固废实验、新材料研发、工艺技术改进、工业小试、中试及实际应用等相关工作，重点聚焦工业固废处理与资源化利用、水泥及混凝土材料领域。 2、主要任务包括能接受一定频次的出差，深入客户生产现场，进行原材料检测分析、配合比技术支持以及成品制砖工艺优化等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关行业工作经验，专业方向为建筑材料、材料化学或相近领域 2、了解制砖行业的材料特性及生产工艺，对建材行业有浓厚兴趣，具备长期发展意愿和持续学习能力 3、工作认真负责，富有钻研精神，持有助理工程师、工程师职称或相关行业（五强两比）资质证书者优先

（一）专业要求 计算机科学与技术,信息安全,信息管理与信息系统、人工智能、软件工程专业 （二）职位描述 1、智能制造方向： • 工厂数字化升级：参与企业工厂的数字化转型项目，了解生产流程，运用 AI 技术实现生产数据的收集与分析，优化生产计划和调度； • 工业机器人调度优化：研究如何通过 AI 算法对工业机器人进行调度，提高生产效率和设备利用率，减少生产过程中的等待时间和冲突； • 物联网平台搭建：协助搭建物联网平台，实现设备之间的互联互通，为 AI 算法提供数据支持，同时利用 AI 技术对物联网数据进行分析，实现设备的智能监控和预测性维护； 2、技术管理方向： • 项目管理：参与 AI 项目的全流程管理，从需求调研、方案设计到项目实施和验收，学习如何协调团队资源，确保项目按时交付，提升项目管理能力。针对寰球AI战略，前期AI项目包括AI垂类知识模型建设、AI智算分析等； • 数字化转型规划：牵头企业的数字化转型项目，了解企业战略目标，制定 AI 技术应用规划，推动企业整体的数字化变革； • 新业务孵化：关注行业前沿技术和市场动态，挖掘智能硬件或软件新业务机会，负责新业务的孵化和落地，为企业开拓新的利润增长点； （三）任职要求 1、学历与专业（门槛） • 计算机、人工智能、自动化、数学、电子信息优先； • 硕士优先：可缩短研究方法论学习时间； 2、技术基线（可测评） • 编程：Python ≥ 70分（LeetCode中等题5道限时90分钟）； • 算法：熟悉Scikit-learn/TensorFlow/PyTorch任一框架；能在3天内复现Kaggle银牌方案； • 数据：能用SQL完成窗口函数及复杂Join，理解特征工程； 3、AI项目/竞赛经历（验证潜力） • 至少1次完整AI项目闭环：从需求-数据-建模-上线-复盘； • 省级以上AI/数据竞赛二等奖及以上； • GitHub星标≥50的开源项目； 4、业务敏感度 • 能在面试现场用5分钟讲清楚“AI如何提升贵公司某业务指标10%”，并接受信息负责人现场挑战； 5、学习与创新指标 • 过去12个月自学新技术≥3项，并产出博客/笔记/演讲； • 具备跨学科背景（如辅修经济、设计、心理学）加分； 6、领导力与价值观 • 在校期间担任过学生组织/社团/项目负责人，能举证冲突管理案例； • 与企业价值观匹配度≥80%（MVPI分析测评）；

工作职责 1. 开展新领域方向的探索与拓展； 2. 承担新产品开发与技术攻关任务； 3. 从事含氟材料的分离与纯化技术研究； 4. 撰写科研报告，参与专利申报工作。 职位要求 学历要求：硕士 专业：化学工程与工艺、应用化学、有机化学、分析化学、电化学、高分子材料、工业催化等相关专业 工作经验：不限，具备氟化学相关研究背景者优先考虑 知识技能：具备扎实的专业理论基础和技术创新能力，有实验室实际操作经验，掌握有机合成基本操作流程，可独立完成多步有机合成实验；能够跟踪项目进度，识别并解决技术问题，确保按时达成研发目标；具备良好的沟通能力、责任意识及团队合作精神 职位福利：五险一金、餐补、周末双休、节日福利

具备如下经验1、前三经验，切割研磨相关，CMP（化学机械研磨）2、有SMT/WB经验，或者有焊线经验的（DB上片，热压合上片制程类经验3、点胶、模压、制程类，晶圆级点胶模压镭射加工经验，，第一个雷射钻孔、激光开槽工艺1. Laser trim；2. Laser debond (DEBD)；3. Molding4. Underfill；5.模压机；6.雷射钻孔机；7.点胶机；8.激光解键合机4、封装...

福建泉州慧安项目需要一组钢筋安装小包班组，厂房面积约2至3万平方米。技术不熟练者请勿联系。

结工白班，大量要人！明天大运物流白班开始报名！名额人，报为止！年龄:25-55，经常干活的适当放宽！招日结工，装卸工，辅助叉车装卸车！工资元/天()去(含保费报销)工作12小时，吃饭自理！工作时间:9:00-22:00工作地点:新密东方大运物流会码车的，可优先报名！7:30准时发车，过期不候！集合地点：惠安小区北门东边，过红绿灯再往东20米路南（公厕对面）！走317机场快速路，沿途可顺道上车！有高血压，糖尿病，心脏病等基础疾病的，止报名！故意隐瞒病史者后果自负！之前干过物流快递装卸工的，优先报名！身份证正反面拍照保存到手机上，打卡买保险用！必须干到下班，提前离开！之前没有干到底离开的，止再次报名！报名电话：付经理报名

预产期:服务地址:泉州晋江服务时间：26天到手薪资:10000+完整下户500客户要求:闽南优先，50岁以内铂金月嫂，照顾宝宝要细心，手脚麻利，懂得工作流程，有经验，爱干净联系电话：（

招聘；保安白班数名，年龄要求52周岁以下，12小时白班，月休2天，包住不包吃，工资4200—4700元有保安证，学历证书的另补保安夜班数名，年龄要求52周岁以下，月休2天，包住不包吃，工资3600—4100元。消控夜班2名，年龄要求52周岁以下，中级消控证，保安证，月休2天，工资5000—5500元工作地点：鲤城区南环路经贸学院，联系人：江队

泉州市晋江市招电焊

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

1、负责现场生产管理工作，协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题； 2、落实现场安全生产，确保按时完成生产进度； 任职资格： 具备一定的沟通能力、管理及执行能力；爱岗敬业，责任心强。有船厂工作经验优先， 工作地点：启东吕四港韩通昌洋

远景动力（宜昌储能超级工厂）招聘生产技术员 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

岗位职责: (1)负责NPI导入过程的执行与协调工作； (2)制定Qual计划，跟进Qual lot的实施进度与结果； (3)落实年度计划的推进与执行； (4)进行客户SPEC的审核与评估； (5)执行ECM变更及PDM系统的建立与维护； (6)完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: (1)具备责任心与荣誉感，性格积极主动，勇于承担责任； (2)性格开朗外向，富有服务意识和亲和力，乐于交流，擅长协作沟通； (3)工作细致耐心，服从安排，具有良好的团队合作精神。 本岗位综合薪资预估* 10000-15000元/月 （*税前工资以实际出勤及表现为准）

岗位职责： 1.负责电子设备的故障诊断、维修与性能测试，确保设备正常运行 2.拆解、检测、更换电子元器件（如电阻、电容、IC、PCB板等），完成电路修复 3. 使用万用表、示波器、烙铁等工具进行精准测量与焊接操作 4.编写维修记录及故障分析报告，协助优化产品设计与工艺改进 5.配合质检部门完成维修后设备的功能验证与交付验收 任职要求： 1.学历不限，具备电子类相关基础知识或培训经历者优先 2. 有电子维修相关经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟悉模拟/数字电路原理，能看懂电路图和元器件规格书 4. 动手能力强，细致耐心，具备良好的问题分析与解决能力 5.持有电工证、电子装接工证或相关职业资格证书者优先

【岗位职责】 1. 直接负责公司分厂的生产管理、质量管理、工艺改进、生产成本控制、团队建设及厂务工作； 2. 组织各车间班组执行生产、设备、安全、环保等制度，监督制度目标的层层落实； 3. 组织实施厂部下达的各项生产运营任务计划，按日分解实施； 4. 深入生产现场，检查、指导各项生产工作，查处违章违纪行为； 5. 定期组织厂内设备检修，保障设备设施的完好、完备； 6. 负责组织分厂员工教育和员工培训工作，提升员工素质，保证生产顺畅等。 【岗位要求】 1. 语言：具有良好的英语水平或其他国家（印尼、泰国、沙特、越南、埃及等）语言能力优先考虑； 2. 学历：40周岁以下，大专及以上学历，机械工程、食品工程等相关专业； 3. 经验：5年以上大型食品企业生产管理工作经验； 4. 其他要求：接受国内外外派。

诚聘，跟单员一位！女性优先！ 工作地址：泉州市丰泽区城东街道浔美工业园

（一）专业要求 机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、材料科学与工程、数据科学与大数据技术专业 （二）职位描述 1、全面负责研发技术中心各类业务数据的统筹与管理工作； 2、熟练掌握数据分析方法，具备优势与不足对比分析的能力； 3、作为中心管理层的决策支持角色，是核心业务管理岗位的重点培养对象； （三）任职要求 1、应届毕业生，本科及以上学历，重视综合能力与思维方式，专业不限（数据科学与大数据技术专业优先）； 2、具备良好的逻辑思维能力、数据敏感度及系统性思考习惯； 3、性格积极向上，为人豁达，具备高情商沟通技巧，有毅力，能承受工作压力；

工作时间：08：00-20：00 岗位职责： 1、接收客户订单，将客户信息传达给相关部门； 2、负责对接客户，按客户需求追踪生产，确保客户订单按质按量按时交付； 3、协助品质部门做好客户投诉处理事件；月底与客户进行交货对帐，并对所开票的款项跟进； 4、同客户保持良好的沟通，了解挖掘客户需求，做好客户服务工作，长期维系客户关系； 员工福利：包吃，房补300元。有工龄工资 任职要求： 1、学历不限，男女不限。22-45岁 2、具备纺织跟单或相关工作经验优先 3、熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力； 4、工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通协调能力； 5、能够承受一定工作压力，适应快节奏工作环境。

熟练运用电脑，勤勉好学，有责任有担当，灵活细致，有团队协作意识， 有意者请直接电联：林总

全面负责冻品车间的生产运营，确保各项生产目标顺利达成 统筹车间安全生产、人员调配、设备维护、品质管控、现场管理及成本控制，组织员工培训工作 依据生产订单编制生产计划，跟进生产进度，保障生产任务按时完成 强化车间日常管理，落实成本管理、质量监督与物料使用监管 落实安全生产责任制，管理员工团队，制定设备日常保养方案 持续优化生产作业流程，提升生产效能，降低运营成本，确保产品品质达标 全面主持车间日常事务，直接向生产厂长汇报工作 年龄30-55岁，中专及以上学历，具备食品或水产品行业从业经验者优先 能吃苦耐劳，适应工作时间的灵活性 具备较强的团队领导力与沟通协调能力 提供住宿 薪资待遇：面谈

【岗位职责】 1. 执行 NPI 工程品、资格认定品及 PRU 产品质量信息的搜集与分析。 2. 执行 NPI 质量问题改善对策有效性的跟催。 3. 执行 ARR 稽核改善对策结案跟催。4. 执行 NPI 相关质量规范的增修订。 5. 执行其他上级交办事项。 【薪资待遇】 本岗位综合薪资预估 7000-12000 元/月（税前工资以实际出勤及表现为准）。

【岗位职责】 1. 熟悉LED电源或控制器电路技术； 2. 负责新产品的电子开发； 3. 负责新产品物料需求申请与选型确认； 4. 负责新物料导入的技术确认； 5. 负责产品技术资料（E-BOM、BOM、电原理图、PCB图、技术参数表、产品规格书、光源接收参数范围汇总表、光源代码对照表等）的编制； 6. 负责设计变更（ECR/ECN）的拟定。

【岗位职责】 1. 负责公司产品中电子部分的设计开发，按计划完成符合客户要求和质量标准的产品； 2. 负责完成原理图设计、PCB设计、BOM表、设计说明等设计文档的编写； 3. 测试或协助测试开发的硬件设备，进行元器件评估及选型承认与测试规范制定； 4. 指导电子产品生产的相关设备操作（回流焊接工艺、波峰焊工艺、浸焊工艺、手工焊接等）； 5. 分析产品设计中出现的问题并提出解决方案予以改善，以避免量产时出现问题； 6. 安排供应商审核、样品检测，审核相关产品的承认书； 7. 实时跟进项目实施进度，对实施过程中碰到的问题及时提出解决方案； 8. 负责新产品的后期生产实现阶段的跟进和技术支持。 【岗位要求】 1. 电子相关专业，专科及以上学历； 2. 3年以上灯具行业相关的工作经验优先； 3. 熟悉PADS/CAD/嘉立创等设计软件； 4. 有独立思考和解决问题的能力，富有责任心，能较好地融入并配合团队展开项目工作； 5. 薪资8000-12000/月，经验丰富者另议； 6. 公司提供住宿、五险、传统节日礼包以及不定期举行团建等员工福利活动。

岗位职责： 1. 负责阀门遥控与液位遥测系统在船厂现场的安装指导及通电调试工作。 2. 组织并实施船厂联合调试、系泊试验与航行试验（Sea Trial）。 3. 负责现场验收，协调船东、验船师及船厂代表，完成项目交付确认签字。 4. 汇总现场使用反馈，配合研发团队进行产品优化（如HIL模拟测试相关反馈）。 任职要求： 1. 轮机工程、电气工程或自动化等相关专业毕业。 2. 具备良好的现场沟通与协调能力，抗压性强，能适应船厂作业环境及频繁出差。 3. 有液压系统调试或PLC逻辑调试经验者优先考虑。 4. 英语口语能力良好（可开展基础的船东/验船师技术沟通）者优先。

【岗位职责】 1. 经验数字化：将非标的一线经验转化为标准化的故障诊断树和结构化数据集。 2. 大模型语料建设：负责公司私有化大模型的前期准备，包括语料库的清洗、标注、向量化处理，搭建符合船舶行业逻辑的知识图谱。 3. 数据中台搭建：规划并实施公司内部数据中台，负责将外部订阅数据库的数据高效同步（ETL）至内部平台，设计直观的查询与展示界面。 4. 跨部门协作：能够与售后部（技术专家）和研发部（技术实现）无缝对接，确保数据既“懂业务”又“好调用”。 【岗位要求】 1. 学历/专业：计算机、信息管理、数学或船舶相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验：2-4年。 3. 专业技能/软件：熟悉 Python/SQL。具备基础的 ETL 经验，能处理复杂的数据采集与清洗工作。对大模型（LLM）的原理有基础认知（如 Prompt Engineering、RAG 检索增强生成）。 4. 产品/设计思维：具备优秀的用户需求洞察能力，能简单绘制原型图。