岗位要求： 1、承担新产品研发任务，开展来样分析，编制上机工艺方案，跟踪织造与后整理环节的工艺调试，推进产品研发进程； 2、推动新品种、新工艺的技术转化与生产应用，及时跟进并解决产品质量问题，为市场推广提供技术支撑； 3、协助搜集新型原料、前沿技术及创新题材，并应用于针织产品的自主开发，实现从研发到产品落地的全流程推进； 5、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具有3年以上针织面料领域技术工作经验； 2、掌握针织面料的生产工艺流程； 3、了解面料检测项目，可对成分与工艺进行基础性分析； 4、具备较强的学习能力、沟通能力和表达能力。

一、岗位职责： 1、负责机械设备中液压系统的整体设计工作； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业。 2、具备三年以上液压领域工作经验，熟练掌握Solidworks软件操作。 三、[公司福利：六险一金，周末双休，提供食宿，项目奖金，年终奖金] 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、定期体检、免费班车 职位亮点：全球制砖一体化运营商-德国智造，享受双休待遇

岗位描述： 前3个月为储备干部阶段，需深入车间熟悉产品制造的全流程工艺，后期根据发展情况定岗至以下方向： 研发技术员：参与新产品的开发进程，跟进新品导入及相关技术支持工作。 设备技术员：负责自动化设备的调试、验收，以及日常维护与保养工作。 工艺技术员：主导制程工艺优化，推动生产良率提升并落实工艺改进措施。 实验室技术员：承担产品可靠性与信赖性测试，并进行相关数据分析。 QE技术员：处理生产过程中出现的品质异常问题，制定改善对策并跟踪闭环。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工科类专业背景，接受应届生或实习生。 2. 能够适应无尘车间工作环境。

岗位职责: 1、参与公司核心业务流程，深入了解各部门运作机制; 2、协助高层管理团队，参与项目策划与执行，提升团队效能; 3、负责基层管理与团队建设，优化工作流程，提高业务效率; 任职要求: 1、大专及以上学历，会基础的办公软件，会CAD画图，对石材磨具有浓厚兴趣; 2、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能高效推动工作进展; 3、具有创新思维，能够快速适应变化，解决实际问题; 4、责任心强，有团队合作精神，愿意接受挑战，持续自我提升。 (福利待遇】 1、工资结构:4-6K 2、包住、福利性食堂、带薪年假、节日福利、五险、团队聚餐、晋升空间大 3、试用期：1-3个月试用期，可视表现情况提前转正 办公场所:舒适轻松愉悦、企业文化open的办公氛围

招聘短期饮料产线调试工程师，产线包含（吹瓶机，灌装机，套标机，杀菌机，CIP清洗，熔糖罐，调配罐，均质机，胶体磨，水处理设备，喷淋杀菌机，膜包机，激光打标机）

岗位职责： 1、参与饮料产品的开发与创新工作，负责产品配方设计、生产工艺及产品标准的制定； 2、参与新饮料产品在生产工厂的试生产及规模化量产过程； 3、参与新技术引进后的测试、评估、验收及相关成果申报工作； 4、配合市场部门开展市场调研，并跟踪新产品上市后的销售表现及市场反馈信息。 岗位要求： 1、硕士学历，食品工程、茶学、蛋白工程等相关专业，具有海外学习经历者优先； 2、具备扎实的饮料研发能力，熟悉食品饮料领域相关法规及研发流程； 3、工作积极主动，责任心强，动手能力强，具备良好的创新意识和思维能力； 4、熟练使用办公软件，有意愿在饮料行业长期发展。

岗位职责： 1. 配合工程师完成新产品开发，落实上级主管指派的各项工作任务； 2. 参与产品开发与导入流程，执行产品可靠性测试，确保实现设计目标； 3. 负责产品光电性能验证及数据统计分析，按时提供客户所需样品； 4. 开具各类工程表单并准备相关物料，保障试产工作顺利开展； 5. 协助工程师完成客户定制样品制作及项目进度跟进； 6. 编制和整理各项工程技术文档； 7. 完成上级交办的其他工作事项； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，理工科专业背景，包括光电、电子、化学材料、机械等相关领域； 2. 有志于在LED行业长期发展，具备良好的稳定性、进取心和责任感； 3. 通过大学英语四级者优先录用； 职位福利：五险一金、年底双薪、包吃、包住、带薪年假

岗位职责： 1、主导产品开发项目的执行，协调制程异常处理，跟进客户验证进展，完成APQP资料编制并推动产品转入批量生产 2、负责固晶焊线&分光选色等环节量产所需工程文档的建立与维护 3、编制产品BOM清单并进行材料用量核算 4、具备优秀的沟通协作能力，联动相关部门确保新产品平稳导入量产阶段 5、撰写满足客户需求的新品开发报告及内部试产总结报告 6、参与订单可行性评估工作 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科专业背景 2、具有一年以上背光类产品研发工作经验，或三年以上LED封装领域技术开发经历 3、具备良好的跨部门协作与沟通能力 4、熟练操作常用办公软件（CAD、Excel、Word、PowerPoint）

岗位职责： 1、依据设计图纸及相关技术标准，独立完成工装夹具的加工、装配及调试工作； 2、使用铣床、车床、钻床、磨床等加工设备，制作夹具所需零部件； 3、及时处理生产现场夹具异常问题（如定位偏差、夹紧不牢），实施紧急维修与优化改进。 任职要求： 1、具备1年以上机加工或夹具制作工作经验，有卫浴五金行业背景者优先；了解常用夹具种类（如车削类、焊接类、检测类）； 2、能熟练操作铣床、车床、钻床等机械设备，具备识读机械图纸能力（含公差标注）

岗位职责： 1、在生产一线进行轮岗实习，掌握生产流程、设备操作与维护、质量管理等相关知识，全面了解各生产环节的运行机制； 2、协助生产主管制定生产计划，结合订单需求、设备产能等要素，科学安排生产任务及人员排班； 3、负责生产现场的日常运营，监督员工执行标准作业规范，保障生产秩序，确保现场环境安全、整洁； 4、收集并整理生产数据，对产量、质量、成本等关键指标进行统计分析，提出优化建议，持续提升生产效率与经济效益。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气自动化、食品相关专业优先； 2、具备良好的英语或其他外语能力者优先，踏实肯干，原则性强，具有较强的主动性； 3、有工作经验者或应届毕业生，愿意从基层管理岗位开始历练者均可应聘； 4、能接受公司工作调配安排； 5、熟悉ERP系统操作，有志于在生产管理、品质管理、设备管理等方向长期发展。 薪资福利参考：5k+/m，13薪，公司提供住宿，设有福利性自助食堂，缴纳五险一金，发放节日礼品等。 Base：国内分公司/海外分公司，单休（固定周日休息） 直接上级：厂长

泉州市丰泽区城东乌屿派出所附近某事业单位招行政班保安一名！月工资4000元，月休假2天，如周六周日有队友休假就替班，平时机动！工作轻松！单位有食堂！要求50岁以下！形象好可以放宽年龄！身体健康，身高165以上，无犯罪记录！没保安证的，听上级指示再办理保安证！联系电话：邓

泉州市惠安县招户用光伏安装班组，要求做个TCL的成熟班组。

工资四千，月休三天！节日有双薪！周一到周四时间是凌晨一点到八点！没有客人七点左右就可以下班！周五到周日九点下班！联系我：[抱拳]

泉州市惠安县招二氧焊工、栏杆安装，小工

泉州市惠安县招木门安装

清安储能招聘井号研发实习生井号岗位职责1、负责储能及微电网EMS软件架构设计；2、负责储能及微电网EMS控制策略的脚本开发；3、负责储能及微电网WEB管理界面的适配与改进；4、编写技术文档（需求规格说明书、软件接口文档）；5、参与储能及微电网EMS的功能调试。岗位要求1、计算机或相关专业，本科以上学历；2、开发能力：熟悉C++，会LUA脚本编写，具备Linux/嵌入式系统开发经验，熟练使用各种开发工具；最好熟悉储能控制策略；3、熟悉网络编程、多线程编程和数据库的使用；4、协议与工具：掌握ModbusRTU/TCP、CAN、MQTT、IEC11850通信协议开发，有SCADA系统集成经验；熟悉Git版本控制；5、其他技能：了解AI框架、数据库（PostgreSQL/Redis等），具备Docker容器化部署经验者优先。有兴趣可直接添：，欢迎大家自荐或者推荐Base：重庆市高新区清安零碳产业园

厂区直招！入职购买五险一金  薪资6000-9000+ 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作  学会升职加薪！！

一、岗位要求 1.优先：有汽车维修经验、懂机械、会修设备 2.能独立排查、维修设备，上手快 3.负责班组管理、产量质量、现场安全、设备巡检、台账交接；能顶岗生产 二、薪资福利 1.六险（五险+雇主责任险） 2.包吃包住+节日福利+生日福利 3.薪资：6000元/月+安全奖+产量提成 三、工作地点 贺州八步区信都工业园 感兴趣可以直接电话联系我。

22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪！22到27 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.两倍加班30.25三倍45.38包吃住，购买五险一金，工资每月十号发放上月工资（建设银行卡） 5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单 坐班为主，流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温，环境舒适。普通工衣，必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒，每天正常工作8小时，加班2小时，合计10小时 吃住厂内 月休3-4天 【上班时间】 上午8-12点，下午1-5点，晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受 【工作环境】工作环境：全空调车间，干净卫生、无噪音、无异味，劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁，初中学历以上，男女不限，有大专毕业证可安排储备干部 （考核） 无传染性疾病，能吃苦耐劳，动手能力强，轻微下肢体残障，听力语言障碍，（车间需穿防静电鞋）

盛合工程师 招聘岗位：翻班工程师 学历/学校要求：2026应届本科生（本一，本二） 专业:微电子，集成电路，电子信息工程，电气工程，自动化，机械类，电子/电气类，计算机类专业 英语：四级没过不行，CET-4，CET-6优先 其他要求： 1.接受倒班工作制度 2.逻辑思维清晰，沟通表达能力强，具备组织协调能力及团队合作意识 3.具有一定的C语言编程能力，熟练使用Linux相关指令 4.熟悉集成电路基本知识，测试原理 26届硕士研究生：（长白班）工程师 上五休二，常日班工程师（生产/设备/工艺/测试工程师） 专业：微电子，集成电路，电子信息工程，电气工程，通信工程，测控技术与仪器，自动化，机械类，电子/电气类，计算机类专业 英语四级没过不行，民办本科，专升本，暂不安排！

岗位职责： 1、负责新产品开发阶段的质量策划工作，制定《质量管控计划》，明确智能马桶整机及关键部件（如智能盖板、加热模块、冲洗系统）的检验标准、测试方案与验收指标。 2、开展设计失效模式与影响分析（DFMEA），识别潜在高风险环节，推动设计端优化措施落地实施。 3、组织实施全流程测试验证，包括整机性能测试：冲洗覆盖范围、暖风干燥效能、座圈加热一致性等项目。 4、执行寿命与可靠性验证：开展智能盖板开合耐久性测试； 5、推进整机加速老化及环境适应性评估：完成IPX防水等级验证、高低温存储后的功能恢复检测。 6、主导专项质量提升行动：推动QCC或六西格玛项目，针对市场反馈集中问题进行根本原因分析，制定并落实改进对策，确保闭环管理。 7、协同研发、生产、售后团队开展跨部门协作，参与技术会议，对因设计缺陷引发的批量问题提供快速响应与解决方案。 8、保障产品合规性：确保符合GB 4706.1、GB/T23131等相关国家强制标准，牵头完成CCC认证、节水认证等审核工作。 9、编制企业内部质量设计规范文件，如《智能盖板耐久性测试标准》《冲洗系统压力包检测指南》等技术文档。 10、处理临时指派任务：及时应对突发性质量问题，组织紧急分析并制定有效的遏制措施。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，电子、自动化、电气类相关专业，掌握扎实的电子技术基础知识； 2、经验要求：具有电子或家电行业工作经验，曾主导过新产品从设计到量产全过程的质量控制工作，熟悉产品开发流程及质量管理体系； 3、技能要求：熟练应用各类品质管理工具，精通APQP、DFMEA、SPC等方法，能独立编制质量策划资料，具备良好的沟通与协调能力。

一、岗位职责 负责公司所有设备安装项目、生产线项目的外部电气桥架、电缆管路、线缆敷设的专项设计、图纸绘制与方案优化。 完成项目电气施工图设计，含桥架走向布置、管路排布、电缆选型、线路路径规划、支吊架设计，确保方案合规、经济、可落地。 对接项目现场、施工团队、甲方需求，完成图纸交底、现场技术指导，解决施工过程中的电气线路、桥架管路相关技术问题。 编制项目电气材料清单、工程量清单、设计说明、技术规范，配合采购、预算、施工全流程工作。 遵守国家电气设计规范、安全生产规范，完成设计图纸校审、设计变更、竣工图整理归档。 配合项目验收，处理电气线路、桥架管路相关的整改、优化工作； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程及其自动化等相关专业。 2、2 年及以上电气设计相关工作经验，有生产线、工业设备安装、机电安装项目桥架管路、电气线路设计经验者优先。 3、精通电气设计规范，熟练使用 CAD、天正电气等设计软件，能独立完成全套电气施工图纸绘制。 4、熟悉工业项目电缆选型、桥架规格选型、管路敷设规范，懂现场施工工艺，能预判现场施工问题。 5、具备良好的图纸识图、方案优化能力，工作严谨负责，有较强的沟通协调能力和现场问题处理能力。 6、能适应偶尔项目现场出差，配合项目进度完成设计及技术支持工作。

岗位要求： 1、年龄45周岁以下，中专或以上学历； 2、具备3年以上中大型食品企业生产现场管理相关工作经验； 3、掌握基础的计划安排、流程管控及物料控制能力； 4、沟通协调能力强，具有团队搭建与组织管理经验； 5、熟悉设备日常维护及食品质量管理相关标准，如ISO/HACCP等体系要求； 6、责任心强，工作积极敬业，品行端正，具备良好的职业素养与团队包容性； 7、能熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力。 薪资福利具体面议！ 职位福利：带薪年假、提供住宿、免费停车

文员.报价.下单.跟踪货物.配配件.等…

花岗岩工厂，主要工作内容为下单统计，发货统计，工人工资结清，要求懂得cad。 工作地址:水头镇新街南路隆裕石业，

晋江市门窗厂招做极窄推拉门，平开门，办公室接单，

岗位职责： 1、全面负责专案项目的统筹规划，制定项目进度方案并向上级汇报；审核产品结构设计及相关技术文件，确认产品报价，审定新产品在结构、技术文档、定价等方面的输出内容。 2、对接需求部门提出的新品研发任务，依照项目排期推进预研阶段的设计工作，完成样机结构的测试与验证。 3、负责新品发布所需的技术资料编制，包括图纸、三大件文件、说明书、BOM清单、爆炸图及包装相关文档。 4、响应需求单位的样品开发请求，按要求完成结构设计并下发制样图纸，组织新物料采购，跟进样品制作全过程，并主导评审流程。 5、结合市场端反馈及产线工艺实际，持续优化现有产品，提升品质表现，控制制造成本；落实产品设计变更事项，完成相应的确认与验证，并同步更新技术资料。 6、跟踪新产品首单生产现场执行情况，协调处理技术难题与异常状况；负责新物料的核验与签样工作；根据客户及其他职能部门需要提供技术支持与服务；承担旧产品图纸维护工作；完成专利材料的整理与申报。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类或相关专业背景； 2、熟练掌握二维、三维设计软件及常规办公应用工具； 3、具备4年以上技术研发设计工作经验，含2年团队管理经历，且至少有3年专注于健身器材行业； 4、具备较强的沟通表达能力、组织协调能力和项目推动力。

1. 制定生产排程 2. 现场作业监督 3. 质量过程检验 需具备相关岗位工作经验 岗位职责： 负责生产全流程管理，包括订单接收后的进度跟踪、生产环节的质量控制、流程效率的持续优化，以及产品出货的整体协调。工作认真负责，具备良好的职业素养和责任心

岗位职责： 1、对事业部各职能单元用电情况进行初步分析，科学规划生产用电分配，保障生产用电的安全稳定。 2、针对现场设备的气动、电气、液压控制系统实施优化改进与技术升级，提升设备运行效率和产能输出。 3、独立完成自研设备在气动、电气、液压控制部分的设计与程序编写，推进产线自动化落地，减少人力依赖。 4、根据设备运行故障现象，提出切实可行的维修方案，配合现场完成修复工作，确保设备恢复正常使用。 5、为现场复杂疑难设备故障提供专业技术支持，及时排除问题，维持生产连续性。 6、参与新设备的安装调试及改造项目中的电力评估与配电管理，落实用电安全规范。 任职要求： 1、学历要求：中专或以上学历 2、工作经验：具备3年以上设备电气、气路系统制作相关经验 3、知识要求：掌握电工基础理论；熟悉PLC与变频器工作原理；了解常规设备的电气、气动、液压系统结构；具备伺服控制系统的基本认知 4、技能要求：精通常规电工操作流程；熟练进行PLC编程及实际应用；具备设备电气、气动、液压系统的独立设计、布线与调试能力 上班时间：5天8小时＋加班费

岗位职责： 1、负责收集月、周产值和人员新增流失等数据，整理汇总月报周报； 2、负责每月车间考勤、异常工时管理，并对其进行汇总； 3、负责文件的管理和上传下达，绩效数据的搜集和汇总； 4、负责生产图纸的接收和及时准确的下发到各课室。 岗位要求： 1、中专以上学历，文秘或财务会计类相关专业毕业； 2、1年以上文职类相关工作经验，熟练掌握office办公软件操作；， 3、具备数据统计分析能力，良好的沟通能力； 4、掌握基本的财务知识，有一定的文字组织能力； 5、性格外向开朗，适应生产系统文职工作，有一定抗压能力，能接受加班；