专业要求： 1、掌握计算机基础操作技能； 2、具备良好的应变能力、协调能力和沟通意识，富有团队合作精神； 3、具有相关工作经历者优先考虑。

一、岗位定位 作为公司职能部门（人力资源 / 商品运营/营销业务等）重点培养的储备人才，通过体系化培训、多岗位轮岗及专项能力提升，加速成长为具备数字化意识、业务统筹能力和跨部门协作经验的职能或运营中坚力量，深度参与部门智能化、标准化与数据化建设进程。 二、核心岗位职责 （一）人力方向专项职责 1、招聘与配置：配合完成职位发布、简历初筛、面试安排、入职流程跟进及人才资源库日常维护等工作。 2、员工关系：协助处理员工入转调离手续、合同签署、档案归档、团队活动策划及日常员工关怀事项。 3、培训与发展：协助落实培训计划、组织培训实施、整理培训材料，并参与培训效果评估与总结。 4、绩效 / 薪酬支持：协助收集绩效资料、开展核算辅助工作、管理考勤数据及进行人力资源相关统计分析。 5、数字化人力实践：参与 HR 信息系统运维，支持考勤、绩效、招聘模块线上运行，推动人力流程数字化升级。 （二）商品运营方向专项职责 1、商品基础管理：协助维护商品信息、管控货品状态、监控库存水平、分析品类结构并复盘商品表现。 2、数据与策略分析：整合销售、流量与转化数据，编制运营报告，输出可落地的优化建议。 3、活动与规划执行：协助营销活动中商品选品、定价策略制定、库存准备及活动后效果追踪与复盘。 4、供应链联动：协同采购、仓储与销售环节，确保商品流通高效、库存合理、履约及时。 5、智能运营应用：参与商品运营系统、选品算法模型、库存预警机制及数据分析工具的实际使用与持续优化。 三、任职要求 1、20-30岁，本科及以上学历，专业不限，管理学、经济学、电子商务、统计学、人力资源等相关专业优先考虑。 2、中共党员（含预备党员），政治立场坚定，责任心强，执行力佳，具备良好的服务意识和团队合作精神。 3、熟练操作 Office 办公软件，尤其擅长 Excel，具备较强的数据处理、逻辑推理与书面表达能力。 4、学习适应能力强，能承受一定工作压力，愿意从基层岗位做起，有志于在职能或运营领域长期发展。 5、认同企业价值观，作风踏实严谨，具备优秀的沟通协调能力与实际问题解决能力。

依托三棵树的品牌影响力与规模化优势，整合上游具备成本竞争力的原材料或成品资源，打造创新性的集中采购与销售服务平台，为外部合作伙伴（包括贴牌商、供应商、战略客户等）提供价值赋能，同时实现稳健的贸易收益与业务协同效应。 1、战略 sourcing 与产品拓展：深度调研产业链上下游，识别具备集采潜力及市场需求的产品品类（如大宗化工原料、功能性助剂、跨行业关联产品等），构建并持续优化上游供应网络，主导商务洽谈并签署具有价格与条款优势的统一采购协议。 2、集中采购与销售运营：主导公司“集采统销”平台或销售体系的建设与日常运作，制定清晰的业务流程、定价机制及风险控制方案；主动开发下游渠道资源，覆盖OEM/ODM厂商、B端终端用户、分销商等客户群体，推动集采产品向销售收入转化。 3、商业模式构建与盈利优化：策划并迭代“以销定采、以采带销”的运营模式，科学匹配采购与销售节奏，保障资金周转效率与毛利水平；结合市场动态，制定灵活且具竞争力的营销策略与价格模型。 4、多部门联动协作：与集团采购、生产制造、供应链管理、财务及法务团队高效协同，确保业务合规运行、流程无缝衔接，并促进与核心主业的战略资源整合。 5、团队能力建设与系统提效：积极参与部门组织的专业培训，持续提升岗位专业能力；结合实际业务场景，提出切实可行的信息化改进方案，推动流程数字化集成，提高整体运作效率。

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位胜任要求，积极推广客户并完成业绩指标，全面负责贷前调查评估、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，严控业务操作与人员管理风险，确保业务合规、高效及持续健康发展； 4、开展所属区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈优化建议； 5、根据公司及上级安排，配合完成其他临时性或阶段性工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，24-26届应届毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销类工作，具备主动性与责任心，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通表达能力、团队协作精神及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律性强，诚实可信，作风正派，勤勉敬业，个人信用记录良好； 4、身体状况良好，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬：实习生（毕业证取得前）：培训期两个月津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核；正式入职后（取得毕业证后），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项奖励+福利待遇，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日，以及婚假、产假、丧假、年休假等各类带薪假期； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师指导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘，提供清晰职业发展通道。

岗位职责 1、负责骑手人员的招聘工作 2、办理骑手入职与离职相关手续 3、日常考勤信息的登记与管理 4、完成上级交办的其他工作任务 工作时间：上午8:50-12:00 　　　　　下午14:10-17:30 每周休息1.5天，法定节假日正常休假

工作内容:办公室办公 工作要求:18周～26周岁，不限男女，理解能力强 工作经验:不限，小白 可以 带薪培训 薪资待遇:4200～11000 工作时间:9:00_18:00 ，12:00_13:00 休息

岗位职责: 网络文员 任职要求: 工作积极主动，具备良好的学习能力，零基础可培养 兴业经验：不限 年龄：18周岁～28周岁

职位名称：电商文员（接受新手+带薪培训） 薪资待遇：4200-9000元/月 ·4200元/月+绩效提成（按日/月发放） ·多劳多得，收益公开透明，支持灵活结算方式 工作时间：9:00-18:00（含1小时午休） 工作地点：福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路 岗位职责： 1.负责电商平台的订单管理、物流跟进及售后信息登记； 2.协助完成商品资料整理、库存数据更新及日常表格统计工作； 3.配合客服部门，收集客户意见并进行归类汇总； 4.执行上级交办的其他行政辅助任务（如文档归档、信息核对等）。 任职要求： ·年龄18-28岁，性别不限 ·可零基础入职，公司提供系统岗前培训，有电商或文职经验者优先考虑； ·工作细致认真，具备基础沟通能力与团队合作意识； ·能够适应办公室工作节奏，执行力强，服从工作安排。

工作职位：文员 要求：年龄18-25岁，性别不限 经验：无需相关经验，欢迎应届生或有意转行者加入，提供带薪岗前培训（含责任底薪） 薪资待遇：4200-9000元/月 工作时间：9:00-18:00 工作地点：福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路 联系人：小吴 联系电话：***********（微信同号）

伊利金领冠奶粉导购招募 工作地点：莆田城厢万达广场 薪资待遇：试用期保底3500-5000元/月（有工作经验薪资可谈） 福利待遇：入职缴纳五险 招聘要求：40岁以下，责任心强学习力强，有母婴相关行业经验者，可放宽年龄限制 欢迎自荐，职等你来✅ 推荐入职成功有推荐奖 联系：

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招聘启事 本公司开业，主营日用百货，招商加盟、批发零售业务，是互联网电商，和京东淘宝差不多，因业务发展拓新之需，现诚聘文员和业务员数名，广邀有志之士携手同行，共绘发展新篇，具体招聘详情如下： 一、岗位职责 统筹公司招聘面试相关工作，负责各类资料的梳理、归档与管理，同步学习岗位相关技术并落地实操。 二、任职要求 年龄20至40周岁，学历要求：大专，本科，研究生。品行端正、勤勉务实者均可应聘，无其他硬性任职要求。 三、工作时间 工作日，早上9:00-12:00、下午14:00-17:00，中午休息2个小时，周六周日带薪双休，作息规律有度，兼顾工作与生活。 四、薪资福利 1. 基础薪资：试岗期一个月，第一个月带薪培训无责保底工资5000元，吃补1000元，住补1000元，全勤1000元，签劳务合同8000元。学会转正无责保底月薪8000元，另享月度餐补1000元、全勤奖1000元、住宿补贴1000元，签劳动合同11000元左右，多项补贴加持。 2. 社会保障：，公积金对半缴纳，社保个人承担三分之一，公积金承担对半，其中社保月缴约1500元左右、公积金月缴1000元，基础综合薪资超8000元； 3. 晋升发展：公司设清晰内部晋升通道，文员（保底8000元/月）→主管（保底10000元/月）→经理（保底12000元/月），各岗位福利标准一致，文员岗位技能娴熟后月薪可逾万元。 五、工作地址:北京市海淀区苏州街大恒科技北座7层 。 面试时间：上班时间随时可以面试。 每个月10号发上个月的工资，离职提前一个月申请。可以盖实习章。 本公司秉持惜才、重才、育才的发展理念，为员工提供稳定的工作环境、优渥的薪资福利与明晰的职业发展路径，诚邀各界贤才踊跃加盟，与公司并肩共进，共赴美好前程！

整理资料，word资料排版，五个项目的资料已经弄好，按照模板把资料排版好即可，无需坐班，要求能熟练使用word和excel就可以

急招线上招聘专员+办公室文员 无学历要求、无需工作经验、新手小白均可入职 公司免费提供运营平台、手把手带教，零基础也能快速上手！ 招聘岗位 1、线上招聘专员 2、办公室文员 薪资待遇 底薪+高额提成，多劳多得，工资上不封顶，收入透明靠谱 工作时间 早上8:00—下午17:00 作息规律、不加班、工作稳定，办公环境轻松自在 任职要求 做事认真踏实、有责任心，简单沟通能力即可 适合想稳定上班、想多挣收入的小伙伴

在东宝中学旁边荆铁佳洲铁路货运站负责集装箱记录，信息填写，资料整理 要求：30 岁左右，会用电脑，头脑灵活，住在东宝中学月亮湖附近最好

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 协助处理康养业务相关的客户咨询、预约登记与信息录入 3. 配合各部门完成会议安排、纪要撰写及基础行政事务支持 4. 管理办公用品申领、费用报销初审等后勤保障工作等等。 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件，具备良好文字表达能力 2. 工作细致耐心，有较强的责任心与服务意识 3. 具备基础沟通协调能力，适应康养行业工作氛围 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 认同公司自2011年深耕康养事业的发展理念，愿意长期稳定发展

主要邀约业主

有责任心 有上进心 踏实肯干 沟通能力强 稳定 有一定的地推经验

1.电商销售，经验不限，兼职全职均可，工资日结500~1000元，当天上岗当天赚，手机居家线上办公，时间自由。 2.工作内容简单，新人有免费完善的入司培训。 3.要求人品谦虚踏实，做事严谨，对自己的生活有目标有要求，勤奋有上进心，能够自律的工作，流量变现倍增收入 工资日结

勤奋，积极

「综合金融顾问」「时间自由」「双休」「培训上岗」一对一帮带，扶持上岗 招聘：行政助理，服务专员，客服经理等：主要负责客户维护及福利活动通知等(底薪5000-10000以上)，多板块收入，可多劳多得，上不封顶！ 晋升机制，团队发展管理做主管，导师等 上班时间：8:30-11:00(周末双休)节假日放假

1688阿里巴巴新签电话销售 一、岗位要求： 1、大专及以上学历，有销售、电商相关经历可放宽学历要求（高中或者中专）; 2、欢迎优秀应届毕业生加入，这里的舞台绝对够你施展才华! 3、会开车，有服务精神，有团队意识，愿意外出服务客户。 4、有电话销售的优先考虑。 工作职责： 1、帮助本地商户在平台内和跨平台的入驻与运营。 2、主要负责1688平台诚信通的招商入驻以及其他的增值服务等工作。 3、通过网络推广，利用软硬件协助行业商户进行营销升级 4、针对不同商户制定销售策略，协助本地业务人员对商户落地营销方案 5、建立良好的客情关系，巩固与商户之间的合作深度，促进深入合作 6、完成城市基本销售任务和售后运营   三、福利待遇 上班时间：上午8：30-12:00，14:00-18:00， 享受国家法定节假日 月休4天，上班氛围轻松，不定期团建，组织户外活动，不定期下午茶福利。 地址：辰华财富中心23楼，2308室，电梯上来右拐走到尽头。

跨境电商，负责选品、上架及售后处理； 大专及以上学历，具备基础图片处理能力，专注选品与上架，底薪4000元，月休4天。 有TikTok相关经验者优先

招聘：4-6名电销专员，有经验优先。地址：华友实业大厦16楼：

岗位职责 1. 开发新客户，维护老客户，完成销售业绩目标。 2. 对接客户需求，介绍产品优势，跟进洽谈与成交。 3. 做好客户跟进记录，及时反馈市场与客户情况。 任职要求 1. 沟通能力强，有责任心，抗压能力好。 2. 热爱销售，有目标感，执行力强。 3. 有销售经验者优先。

1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖面与客户粘性； 2、严格执行公司关于客群准入标准、业务流程规范、考核管理及岗位职责相关制度，扎实推进客户营销工作，确保完成各项考核指标，落实贷前尽调、贷中审查及贷后管理等全流程客户服务工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务操作合规、运行高效、发展可持续； 4、开展展业区域内的市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向23-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先考虑，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销类工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达能力、团队协作精神及学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实可信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作内容与节奏。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬待遇 实习生（毕业证取得前）：前两个月培训期津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职后（取得毕业证后），收入构成为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师指导机制； 7、职业发展：每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘，助力员工成长晋升。

工作内容：电商文员，非销售性质 工作要求：年龄18-25岁，性别不限 工作经验：不限经验，新人可培训，提供带薪培训 薪资范围：4200-9000元/月 职位底薪：4200元/月+提成（提成奖励每日结算） 工作时间：9:00-18:00 工作地点：福建省莆田市荔城区拱辰街道东圳东路