岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质 5.诚信正直，认同长期主义服务理念，热爱保险事业

工作内容： 1. 客户开拓与维护： 借助公司提供的资源及自有渠道，主动挖掘有保险需求的家庭及个人，建立并维护良好的客户关系。 2. 需求分析： 以顾问式行销的方式，与客户沟通，精准挖掘他们在健康保障、子女教育、养老规划、财富传承等方面的痛点。 3. 方案定制： 根据客户实际家庭结构和经济状况，量身定制高性价比的寿险、重疾险、年金险等综合保障方案。 4. 全流程服务： 负责投保、核保、理赔协助等全流程跟进，做客户终身的专业保险管家。 --- 我们希望你： · 年龄学历： 25-45周岁为佳，大专及以上学历（条件特别优秀者，学历可放宽）。 · 从业资格： 对保险行业有热情，愿意配合公司考取从业资格证（无证者，公司提供免费的考前特训）。 · 本地优势： 莆田本地人或能熟练使用莆仙方言者优先考虑，熟悉本地风土人情，有较好的人脉资源更佳。 · 软性素质： · 有一股“敢拼爱赢”的劲头，抗压能力强，不玻璃心。 · 具备良好的沟通共情能力，能把复杂的条款用大白话讲清楚。 · 有销售、金融、教培或医护从业背景者优先；无经验的小白，只要学习意愿强，我们也非常欢迎。 --- 薪酬与发展： · 收入上不封顶： · 待遇构成：有责底薪 + 高额提成 + 出单奖金 + 季度分红 + 年终奖。 · 特别支持： 新人入职首年，享有专属训练津贴（最高可叠加数万元），让你平稳度过学习期。 · 团队绩优人员年收入普遍在15万-50万之间，顶尖高手年薪百万不是画饼。 · 双通道晋升： 公司提供公开透明的晋升路径。 · 走销售路线： 从普通顾问到资深规划师，专注服务高净值客户。 · 走管理路线： 达到业绩标准即可组建团队，晋升主管、经理、总监，享受团队管理津贴。 · 福利保障： 转正即享意外、医疗、重疾等商业保险保障，业绩达标还可享受公司组织的国内外旅游、荣誉表彰等。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 积极进取，具备目标感与自我驱动力，能适应弹性工作节奏 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司将协助考取

岗位职责: 1. 为客户提供保险产品售后服务相关的专业支持与咨询服务 2. 协助客户办理保单信息变更、续保提醒及服务对接等事务 3. 跟进客户保单状态，提供保全、理赔协助等持续性服务支持 4. 解答客户在保险服务过程中的疑问，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心处理客户需求 2. 有较强的责任心和细致的工作态度，确保服务流程准确高效 3. 具备基本的保险知识理解能力，愿意持续学习相关业务内容 4. 能够独立完成服务任务，具备一定的问题协调与解决能力

高薪诚聘保险售后专员，职等你来，共赴前程！ 如果你善于沟通、耐心细致，想要一份稳定有保障的工作，这里就是你的理想平台！ 岗位职责： 负责客户保单后续服务，解答保险咨询，协助办理续保、理赔、保单变更等手续，维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1. 年龄22-40岁，中专及以上学历，有无经验均可，带薪培训 2. 沟通表达能力佳，服务意识强，有耐心和责任心 3. 熟悉基础电脑操作，工作认真踏实，有团队协作精神 薪资福利： 无责底薪+绩效提成+服务奖金+年终奖，综合薪资4000-8000+ 三，险，一，金，周末双休、法定节假日、节日福利、带薪年假、定期团建、完善培训体系，晋升空间透明！

高薪诚聘保险销售精英，年薪30W+不是梦，职等你来掘金！ 还在找收入无上限、发展空间大的工作？加入我们，做有温度的保险事业，用专业为千万家庭筑牢保障，用努力实现财富自由！ 岗位职责 1. 开拓个人客户渠道，挖掘客户保险需求，为客户定制专业的保险保障方案（重疾、医疗、养老、理财等）； 2. 维护客户关系，做好保单后续服务，提升客户满意度与忠诚度； 3. 积极参与公司培训，学习保险产品知识与销售技巧，不断提升专业能力； 4. 完成公司制定的销售目标，挑战高薪收入。 任职要求 1. 年龄18-50岁，不限学历，专业不限，有无保险经验均可； 2. 热爱销售行业，敢于挑战高薪，有强烈的上进心和赚钱欲望； 3. 性格开朗，沟通表达能力强，亲和力足，有责任心和抗压能力； 4. 有销售经验、客户资源者优先，优秀应届生可放宽条件。

岗位职责：1:完成日常工作事物 2:对潜在客户进行维护，开发 3.销售 任职要求：1:大专及以上（优秀者可放宽至高中） 2:男女不限，有经验优先 工作时间：8点30-11:30，2点30-5点30，周末双休，节假日休假

工作内容： 1.每月提醒公司现有客户准时缴纳保险费 2.协助柜面处理客户问题 3.负责将公司提供的客户礼品发放到位 4.定期安排公司客户参与活动 工作时间：8:30-11:30 2:30-5:30 正常规定是一天8小时，周日单休，法定节假日正常放假

展厅家具基础工作＋介绍产品接待客户，了解客户需求帮客户搭配适合的家具签单。线上运营账号发发视频引流客户到门店了解体验家具产品。

公司特色：贝壳是上市500强企业，纽交所、港交所双重上市；工作地点覆盖全长沙，分布广泛，通勤便利，薪酬待遇优厚，晋升通道顺畅，工作自主性强 【岗位职责】 1、通过线上平台（贝壳找房网、链家网）及线下门店接待客户，提供房屋买卖与租赁全过程的专业咨询服务； 2、深入掌握客户的购房或租房需求，在公司房源系统中精准筛选并推荐匹配的房源信息； 3、根据客户时间安排，带领客户进行VR看房及实地带看，并在看房过程中详细介绍房屋的基本情况与优势； 4、把握客户需求，协调交易细节，推动商务沟通与谈判，促成签约成交； 5、交易完成后协助客户办理产权过户等相关手续，并持续提供后续服务，维护长期稳定的客户关系。 【任职要求】 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、为人诚信可靠，具有强烈的责任意识、荣誉感以及明确的目标导向； 3、学习能力强，愿意接受挑战，追求高收入发展； 4、心态积极，具备较强的抗压能力和奋斗精神； 5、注重团队协作，拥有良好的合作意识与发展潜力； 6、认同公司核心价值观（客户至上、诚实可信、合作共赢、拼搏进取）； 7、需已毕业，应届毕业生亦欢迎加入。 【薪资和待遇】 1、底薪3000-5000元+30%-60%提成。新人初期综合月收入约7000-12000元，表现优异者月薪可达数万至十几万元； 2、享受公司组织的团建活动、生日会、下午茶等多样化福利。设立员工互助金，针对自然灾害、重大疾病等情况可申请补助，覆盖员工本人及配偶、配偶父母、子女； 3、享有超长年假，定期开展团队建设与休闲茶歇活动。 【晋升机制】 健全的晋升体系，平均每个季度开放一次店经理竞聘机会，达到A3职级即可参与店经理选拔并带领团队，最快六个月实现店长晋升。 1) 专业发展路径（横向）：经纪人→初级经纪人→高级经纪人→资深经纪人； 2) 管理发展路径（纵向）：经纪人→店经理→商圈经理→运营总监→城市总经理； 【工作地点】 本岗位为福州全市范围就近分配，将依据您的实际居住地，优先安排至附近业绩突出的门店。

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坐标西天尾，招聘丁板，面点师工作内容:负责厨房切配，早餐包子馒头等制作要求:30-55岁，拥有良好沟通能力与服务意识，吃苦耐劳。工作时间：面点师6:30-12:30；15：00-18:00；丁板：7:30-13:30，16:00-19:30包吃月休4天，薪资面议，只收全职电话联系：

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[玫瑰][玫瑰]急聘极兔快递长期工，西天尾鑫合鞋业厂房。1.出港操作工：上班时间：18:30-03:00，工资：集包4400元，包住，月休2天。2.进港操作工：上班时间：凌晨03:00-9:00，12:00-15:00，工资：卸车5500元，分拣4800元，正常9个小时，包住。3.荔城，城厢派件员，计件工资，工资7000-10000以上，会骑三轮车，包住。联系方式：（）。备注：当月工资，下个月25日发放。

【企业优势】 工价高 看机台作业 工作轻松、待遇好 涵江制罐厂招操作工，生产技工，长期工 【岗位职责】负责自动化易拉罐生产线的设备操作及简单调试，记录数据等。 ，18岁-35周岁，初中以上学历，身体健康，能适应两班倒工作。能长期。 【薪资待遇】白班230元一天，夜班240元一天。一天实际工作11小时。 【工作时间】白班早8.30分-晚20点30分，夜班晚20.30分-8.30分，两班倒，上4休2，或上5休1。 【福利待遇】免费公寓式宿舍（4人一间，独立卫生间，空调，网络，饮水机，24小时热水）。工作餐（三菜一汤白班中餐晚餐免费，夜班夜宵早餐免费）每个月15号发上个月工资，。高温6-9月高温补贴260元/月[勾引][勾引] 【工作地址】涵江区三江口镇 【面试要求】携带本人身份证原件，黑笔一支，一寸照片4张。禁止穿拖鞋、背心，短裤。

●岗位要求 1、28-55岁，大专及以上学历(做过管理，地产、养老、医疗、金融相关岗位优先）过往年收入12万及以上，可直接晋升经理职级 ●福利待遇： 1、无责底薪4000+提奖+FYC津贴（1500-6000）+英才津贴(************) 2、缴纳社保:+长期服务奖金++绩优代理人慰问金 ●工作时间: 周一至周五 上午八点半到十一点，下午自由，月上满22天即可 带薪年假，法定节假日带薪休假 ●发展空间: 我们团队是泰康辽宁分公司第一总监区，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、入职会有专业老师培训，培训结束公司分配、师父、组长、团队主管手把手教带新人 ●工作地点：沈阳市沈河区青年大街1-1号沈阳市府恒隆广场办公室1座22层

【薪资待遇】 6000-8000(面试定薪)+提成10%-30%，可以具体面试详谈。这个工作薪资还是要看未来的业绩。综合工资15000-20000以上。 【工作内容】 半服务半销售性质，主要负责老客户售后服务和二次开发，提供公司服务项目介绍；提醒产品到期续期，公司有活动或礼品通知老客户参加领取等;对客户进行养老生活规划，邀请有条件的客户入住养老社区。 【工作时间】 周一到周五8:30打卡，不打下班卡，周末双休，法定节假日休息，业余时间充足，弹性工作，不加班。 【任职资格】 27-48岁，高中及以上学历，同业无工号, 有过销售或者管理经验

工作内容：帮老客户办理理赔、续保、信息变更，顺便把公司的节日礼品送到客户手上，维护好存量关系等。 平台优势：中国人寿为国有大型中央管理企业，平台正规稳定、实力雄厚。薪资透明上不封顶，福利齐全、带薪培训。工作时间灵活自由，晋升公平透明、不靠关系。团队氛围轻松，收入多劳多得，适合长期稳定发展 黄金作息：早8:30-12:00，午14:30-17:00。准时下班，绝不拖拉！周末双休+法定节假日全休。 薪资架构：无责底薪3000 + 高额提成 + 服务津贴 + 新人津贴。多劳多得，收入有保障。 团队氛围：70/80/90后为主，团队年轻化，师傅手把手教，并且有专业培训，小白也能快速上手！ 急招6人：年龄25-45岁（特别优秀可放宽），性格开朗，做事细心。（有经验者优先）

1.我们的团队在北京800人左右，首年期交保费7亿多，人均产能非常高，团队里有160多位百万精英和多位千万精英人士，公司有很好的批量复制的制度和能力。 2.中国人寿北京分公司空战军团队，团队165人首年期交连续4年保费破亿团队！ 本人连续5年个人千万业绩、CMF千万圆桌高级会员，冠军联盟成员，华人保险国际IDA金龙奖、第六届全国国际保险节名家奖、中国人寿北京分公司业绩前三名、团队排名第一，2024年开门红27天完成1000万业绩、连续4年业绩千万，累计保额32亿元、同时是中国人寿北京分公司第一收展形象大使、保费王、件数王等这些荣誉的背后是自己对保险行业的认可、敬畏、坚守、努力。 3.我们团队排名全国国寿系统全国第一、首先我们有充足的客户资源，每个季度有300-400条在人寿过往成交长险客户资源发放，禁止与亲戚朋友卖保险。我们还有CTI客户资源管理系统电话拨打和录音机制，便于新人成长和遇到困难时的体系，有成熟的培训体系和新人辅导 【工作内容】 1、为北京中产、企业主家庭做保障规划、养老金规划、资产传承方案（年金险、终身寿、家财险、高端医疗）； 2、服务存量客户，定期保单检视，长期维护，挖掘家庭持续需求； 3、愿意长期发展，可同步搭建个人小组，走业务+管理双路线。 1、【渠道扶持】团队拥有成熟社区合作资源，定期免费赠家财险引流客户； 2、【师徒护航】我本人一对一辅导，客户面谈陪同、协助促成，不会让新人独自见客户； 3、【系统化培训】产品学习、高客面谈逻辑、资产传承、保险金信托全套实战课程； 4、【收入结构】新人津贴+首年高额佣金+续期佣金+团队管理津贴，收益可持续； 5、【晋升透明】不看资历，业绩达标即可晋升组经理、部经理，制度公开； 6、【工作模式】弹性工作制，不用死守工位，适合想自主创业、追求收入上限的伙伴。 【希望你】 1、年龄25–45周岁，大专及以上学历； 2、善于沟通，愿意长期深耕金融财富赛道，短期急于暴富勿扰； 3、认可家庭保障、资产规划理念； 4、有房产、车行、教培、企业服务、销售经验优先；无经验愿意学习也可接纳。 【特别说明】 这是一份长期事业，不是短期推销工作；我们深耕高净值客户、资产保全、财富传承赛道，寻找志同道合长期同行的伙伴，期待愿意踏实成长的你，直接投递沟通！

岗位职责： 充当客户金融顾问的角色，帮助客户进行理财规划，结合客户财务状况、家庭需求与风险偏好，精准推荐我们中国人寿的年金、健康、理财等保险产品，定制个性化保障方案并清晰讲解。 同时，需维护老客户关系，定期回访跟进，处理客户咨询与反馈，协助客户办理投保、理赔等手续。 具体工作内容： 1.负责老客户的续期缴费和基础理赔，打印发票、红利查询，老客户的回馈活动安排； 2.负责公司分配的上任业务员离职后留下的客户售后服务工作，管理维护客户档案，及时更新客户资料，保持客户服务渠道畅通； 3. 处理客户日常咨询，给予及时回复和满意解答，提高客户满意度； 4. 拓展客户市场，深度开发客户资源。 5.负责团队日常工作的组织与推进，协助完成业务目标；带领小组成员开展客户沟通与服务，提升团队整体效能；参与人才培养与团队建设，推动团队持续发展完成。 招募年龄：主招25-45岁，学习与沟通能力优秀22-24也可。 任职要求： 1.仪表大方、举止得体，思维敏捷、口齿清晰，具备良好语言沟通能力； 2.忠诚有德、勤恳敬业、责任心强，具有乐观积极的工作态度； 3.具有良好的学习、沟通、分析和文字表达能力； 4.熟练操作计算机和使用办公软件； 5.能积极面对挑战和压力，工作主动、善于沟通，具有团队合作精神。 薪资和待遇问题： 包括基础底薪、职级津贴、绩效工资、基本法奖励、年终奖、支公司各种方案奖励等等。 岗位提供： 1.轻创业自由模式，时间自主支配、认知价值变现、终身事业成就。 2.稳定大平台、大品牌、多阶段培训辅导、专业精英带教、成熟奖励制度、现代化办公环境、透明数字化职级关系。

●岗位急招 招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

岗位职责： 1、借助公司提供的客户资源，负责收集新客户信息并开展沟通，拓展新客户群体。 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标。 3、维护现有客户的合作关系，定期跟进已合作客户，促进长期稳定协作。 任职要求: 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力 3、热爱销售工作，执行力强，富有责任心及团队协作精神

销售业务

主要工作： 1、为B端客户提供一站式法务服务和经济纠纷处理等 2、负责「接单」上门拜访洽谈，有效挖掘客户需求 3、根据客户需求提出专业解决方案，促进客户合作 【只需要负责前端销售】 工作时间：早上9点-12点，下午13点30-18点，大小周，法定假带薪休假 薪资待遇：底薪3500-6000+提成+返点+油补+六险+奖金 【三重收入！基础保障+持续躺赚+双螺旋薪资】 任职要求： 1、有面销销售经验，需要有四轮代步车 2、负责外访与企业老板洽谈合作 3、想赚钱的、想蜕变、改变自己的人 4、销售流程公司会统一培训，按要求都能够学会

业务员。有从事门窗工作经验。有与抖音客户勾通能力。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案。 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

诚聘商超业务员】 岗位职责：负责莆田区域商超、门店供货、客情维护、订单对账、货品跟进，线下跑市场维护合作门店 任职要求：45周岁以内，熟练操作电脑，有商超从业经验；踏实能吃苦，可外勤跑市场；、会开车优先录用 福利待遇：月休4天，缴纳社医保，薪资优厚面议 工作地点：莆田 电话/微信：

1。业务内容 帮助美团的3000万商家开通后台三项流量特权：可优化好评/收款数据，获取免费线上流量，提升店铺权重；商家使用美团收款码后，线下每笔消费能为商家推送10-300个线上客户，还可助力冲好评榜，提升星级 该业务美团线下市场待开发率99%，商家注册率超40%，推广培训后转化率可达50%. 商家使用该服务每年可省5-6万流量费，美团还会提供免费额外流量支持。 2。盈利方式 单笔商家成交，单日成交平均3单。成交后可永获久得商家流水万分之13的分润。3。工作模式 美团提供商家全国资源与工号，无需自行寻找，仅需通知商家开通特权并协助审核，业务转化率超60%。公司提供线上电话成交，线下谈商家的话术培训，以及开通流程，营销闭环体系的全方位赋能，还有定时答疑和一对一电话沟通支持，可电话可线上全国展业。 有销售经验，本地商户资源，渴望灵活就业，或对本地生活服务感兴趣者均可加入

莆田餐饮的客户维护，新客户的开发 高薪聘请有经验人才

1. 开展销售工作，达成既定销售指标； 2. 维护客户关系，提供专业化的销售服务支持； 3. 研判市场变化，为公司制定销售策略提供建议； 4. 配合团队协作，共同促进销售业绩增长。