1、根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；  2、全面掌握本市场的变化和竞争对手情况，了解客源市场布置的流量，注意市场结构的变化； 3、对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；  4、根据客户需求的特点，为客户提供较优产品解决方案；  5、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率 6、通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。  任职要求： 1、市场营销等相关专业优先;  2、具备较强的表达能力以及沟通协调能力，喜爱销售工作;  3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、勇于挑战自我，不惧怕任何困难，具有很强的心理承受能力，追求高薪。收入＝底薪+提成 5、上班时间9-6 6、单休 7、熟练使用计算机及办公软件； 8、认可公司理念，愿意与公司一起发展进步。

工作职责 1. 负责钣金业务领域的市场拓展，对接并开发新客户及其配套企业，达成既定销售目标。 2. 深入掌握客户需求，提供个性化钣金解决方案，主导商务接洽及合同签署全过程。 3. 维系重点客户合作关系，跟进项目执行进度，快速响应合作过程中出现的问题，保障客户满意。 4. 整理收集行业竞品信息与市场变化趋势，及时向内部团队反馈，支撑产品改进与营销策略优化。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、机械工程等相关专业者优先考虑。 2. 具备钣金行业销售背景，熟悉新能源汽车产业链者更佳。 3. 具有出色的客户开拓能力与谈判水平，可独立推进从线索获取到订单落地的完整流程。 4. 具备良好的语言表达能力和团队协作意识，能够适应频繁出差。

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店长及经理都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开2-3家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶（保底5000） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台促销、品牌宣传、客户开发等。 2.服务区域内客户跟进续订、转介绍。 3.周一至周六 负责给固定区域内客户送奶。 （ 注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备）！ 六、工作地点-就近安排：

负责旅拍后期二销选片加片，按提成日结

核心工作 • 找达人、建联、筛选、谈判（佣金//排期） • 寄样、跟进直播/短视频、数据复盘、维护关系 工作经验1-3年，最好有达人资源

1、岗位是往管培生方向发展，可实习转正，前期学习公司基础市场运营事务，熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体工作流程，中期学习团队管理，后期学习运营管理。 2、完成公司对个人成长各阶段的规划目标 3、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作 4、接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。 【任职要求】： 1、专科及以上学历（条件优秀可放宽） 2、有上进心，责任感强，心态乐观，态度端正。 3、有管理经验者优先。 【福利待遇】： 1、实习期无责底薪5000 +1500绩效+奖金，综合薪资8000到12000。免费提供住宿（包括空调、洗衣机、热水器，生活设施完善)，走路几分钟。 2、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 3、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 4、提供免费培训，绩效奖金，丰厚年终奖 5、为员工提供公平的发展机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端 (激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端 (提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端 (我们采取“传、帮、带”的方式帮助成长，传授知识技能， 成为独当一面的人才) 4、晋升端 (公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供良好的发展平台与晋升机会。

儿童摄影门店门市销售工作职责 1. 客户接待与咨询 负责门店到店客户、线上咨询到店客户的全程接待，主动热情介绍门店儿童摄影套餐、拍摄风格、产品特色、服务流程等内容，耐心解答家长关于拍摄档期、服装选择、场景风格、产品定制等各类疑问，建立良好的第一印象。 ​ 2. 订单促成与销售转化 精准挖掘客户拍摄需求，针对宝宝百天、周岁、亲子、成长册等不同拍摄场景，推荐适配的摄影套餐与增值服务，通过专业讲解与优质服务促成订单签订，完成个人及门店月度、季度销售业绩目标。 ​ 3. 客户关系维护 建立客户档案，跟进已订单客户的拍摄档期预约、前期沟通等事宜，及时解答客户后续疑问；做好老客户回访与维护，提升客户满意度，挖掘老客户复购、转介绍需求，拓展客户资源，积累忠实客群。 ​ 4. 客户引流与活动执行 配合门店开展节日、店庆等营销活动，主动向客户推广活动优惠政策；协助完成线上线下引流客户的对接跟进，积极参与门店客户拓展工作，助力提升门店客流量与订单量。 ​ 5. 日常门店工作配合 维护门店接待区域整洁有序，做好订单登记、合同签订、收款开票等基础工作；与摄影师、选片师、后期等岗位高效对接，同步客户需求，保障拍摄、选片、产品交付全流程顺畅，提升整体服务体验。 ​

本地光伏业务推广员岗位职责 1. 负责本地户用光伏、工商业分布式光伏的市场开发与客户拓展，挖掘乡镇、村居、企业潜在客户。 ​ 2. 上门勘察现场条件，向业主讲解光伏政策、安装流程、收益模式及合作方案，促成签约。 ​ 3. 协助收集业主身份证、房产证、屋顶产权、电表信息等报装资料，配合完成并网申报。 ​ 4. 跟进意向客户，做好客户维护、答疑与回访，提升转化率与口碑转介绍。 ​ 5. 配合公司开展地推、村镇宣传、展会、社群推广等线下推广活动。 ​ 6. 及时反馈当地市场竞争情况、客户需求及政策变动，完成月度业绩指标。 ​ 7. 遵守公司规范，协同设计、施工、运维团队，保障项目顺利推进。 ​ 8. 负责区域内客户关系维护，处理简单咨询与投诉，树立品牌形象。

销售业务

如果你渴望高薪、敢于挑战、善于沟通，怀揣对销售事业的热情，想要在广阔平台实现自我价值，欢迎加入我们，携手共创佳绩！ 岗位职责 1. 负责公司产品/服务的市场推广与销售工作，积极开拓新客户，挖掘客户需求，建立并维护良好的客户合作关系。 2. 制定个人销售计划，完成公司下达的销售业绩指标，跟进销售全流程，促成订单签约。 3. 收集市场信息、客户反馈及竞品动态，及时向上级汇报，为公司市场策略优化提供参考。 4. 维护老客户关系，做好客户售后跟进，提升客户满意度与复购率，打造稳定客户资源。 5. 积极参与公司组织的销售培训、团队会议，不断提升自身专业能力与销售技巧。 任职要求 年龄25-50岁，学历大专及以上，有无销售经验均可 薪资福利 1. 高薪保障：底薪+高额提成+绩效奖金+其他各种方案奖励，上不封顶，多劳多得，优秀者月薪轻松过万。 2. 成长空间：免费专业销售培训，一对一师徒带教，一年四次清晰的晋升通道，能力出众者快速晋升。 3. 工作环境：舒适办公环境，团队氛围轻松融洽，无职场内耗，工作开心有动力。 4. 额外激励：月度/季度销售奖励、现金红包、旅游福利、奖品福利，努力付出必有丰厚回报。 工作时间 每月法定工作日上班，8:30-17:30午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息，不加班！

福建龙岩缺两个立架焊工，55岁以内，有意者请联系

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龙岩市长汀县招光伏地基预埋，骨架焊接，光伏板安装的班组

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企业招聘长期小时工 / 正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈！ 我会详细给你解答你的问题！ 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 【人走账清 308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】: 308 / 天 x26=8008 / 月【保底 8008】 308 / 天 x28=8624 / 月【最高 8624】 2、【发薪准时】每月 15 号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算！各岗位工资何非不低于每月保底 8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 15-20 天可预支 1000-2000 元！ 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有及损失，请您放心 【工期灵活自由】工期 1-6 个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6 个月，6 个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、无门槛，来 100% 入职，适合工作地点浙江杭州 【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。 2、免费提供 1 日 3 餐，4 菜 1 汤、米饭、馒头，吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择

熟悉常用办公软件，可独立建立规范文档，掌握Word排版与Excel表格制作，以及商务接待等方面的能力

岗位类别：市场运营 学历：大专以上 专业：不限 岗位职责： 核心目标：【主要对接达人】聚焦主流电商及内容平台，拓展优质达人资源，完成达人合作落地与维护，助力公司产品曝光、销量提升及品牌影响力扩大，对达人合作GMV、ROI等核心指标负责。 1、定向挖掘、拓展适配产品定位的中腰部达人、尾部KOC，建立并持续完善公司专属达人资源库，确保资源储备满足日常业务及618、双11等大促合作需求。 2、独立对接达人及MCN机构，负责合作全流程推进，包括合作形式（直播带货、短视频植入等）、佣金、等核心条款洽谈，完成合同签订、样品对接寄送、排期确认，全程跟进合作执行，确保达人内容按时、合规发布，及时解决合作过程中的各类突发问题。 3、定期回访核心合作达人，了解达人需求及合作反馈，优化合作模式，挖掘达人复购、长期合作潜力，搭建长期稳定的达人合作矩阵，提升达人合作粘性与转化效率，维护公司品牌在达人端的良好口碑。 4、跟踪达人合作全周期数据（曝光、点击、转化、GMV、ROI等），定期整理复盘，分析合作效果，总结达人适配规律，优化达人筛选标准与合作策略，持续提升达人合作投入产出比。 5、严格遵循电商行业规范、广告法及各平台规则，审核达人内容脚本、宣传话术，严控内容合规风险，规避违规宣传；配合大促节点，联动运营、供应链等部门，协调物料、素材等资源，保障达人合作活动顺利落地。 任职要求 （一）基础要求 1、学历：大专及以上学历，市场营销、电子商务、商务类等相关专业优先。 2、经验：2-3年电商达人BD相关工作经验，有成熟的达人资源（KOL/KOC）及MCN机构对接经验者优先；熟悉抖音、小红书、视频号等平台达人合作模式，有快消、保健食品相关类目达人对接经验者加分。 3、身体健康，能适应电商行业快节奏工作。 （二）核心能力 【主要对接达人】 1、善于沟通表达，具备较强的商务谈判技巧，能独立完成达人洽谈、合同签订，善于挖掘达人需求，达成合作共识； 2、目标感强，执行力突出，能高效推进达人拓展、合作落地及数据复盘工作，可承受一定的业绩压力； 3、对电商数据敏感，具备基础的数据分析能力，能通过合作数据总结问题、优化策略，了解电商直播、短视频带货逻辑； 4、熟悉电商行业合规要求、广告法及各平台规则，有较强的合规意识，能精准把控达人内容合规性；熟练使用Excel、微信等基础办公软件，能高效整理达人资源、统计合作数据； 5、自带可直接对接的中腰部、尾部（KOC）优质达人资源，能快速启动合作；有618、双11等大促批量达人对接、爆品打造经验；了解直播电商投流逻辑，能联动投流优化达人推广效果者优先。 关键：有成熟的达人资源（KOL/KOC）及MCN机构对接经验者优先；熟悉抖音、小红书、视频号等平台达人合作模式，有快消、保健食品相关类目达人对接经验者加分。 为某高科技企业需求招聘BD商务岗。 工作经验：2-3年电商达人BD相关工作经验 福利待遇： 入职五险一金，法定节假日休息，五天年假。 工作时间：9:00-18:00 午休1.5小时 大小周

1、第一个月试用期综合5k+，转正综合7k+ 2、提供住宿，空调洗衣机，水电齐全，有被褥，可拎包住，步行10分钟到公司 3、零食，旅游，下午茶一应俱全 4、同事都是00后，很好相处的公司氛围好~ 5、可以接受无经验，老人一对一带和教(包教包会) 岗位要求: 1、态度良好者优先； 2、有责任心、努力上进乐观积极，有晋升的意愿； 公司氛围超级好，领导体恤下属，同事互相友爱互帮互助； 公司临近地铁站!上下班很方便！！！

1、形象气质佳，体态端正，无明显纹身，言行举止得体。 2、大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、礼仪服务、物业管理管家经验、播音主持等相关专业优先；有文旅景区讲解、礼仪接待、线上客服相关工作经验者优先。 3、普通话标准流利，表达能力强，具备良好的沟通协调能力与应变能力，能快速处理游客突发咨询与小问题。 4、熟悉基础电脑操作，会使用微信小程序后台、Excel表格等基础办公软件，学习能力强，能快速熟记景区文化与讲解词。 5、工作认真负责，有服务意识，热爱文旅行业，能适应景区轮班、节假日加班制度，服从岗位调配。 6、执行力强，反应灵活，能适应户外活动工作； 7、全部熟练掌握电脑使用，会应用日常办公软件；

1、负责项目的搜索(根据关键词搜索对应的项目）、分析项目公告、研究项目可行性，及时汇报上级领导； 2、负责项目的报名材料编辑制作、获取招标文件； 3、负责现有投标平台的企业信息维护与更新； 4、负责招投标流程的全面管控，认真阅读投标文件要求，根据招标文件收集制作投标文件（技术部分、商务部分）及投标涉及到的线上、线下文件投递工作； 5、负责投标文件的打印、复印、装订等开标工作； 6、负责投标保证金的追回、以及开票工作； 硬性要求： 1、本科及以上学历，1年以上投标管理经验，有成功项目投标案例优先考虑。 2、能够承受一定的工作压力，逻辑思维清晰，具备独立解决问题的能力。 3、熟练掌握招标法律法规和政策梳理能力，谈判和处理突发事件能力强。 4、工作严谨、细心，能够严守工作秘密，忠诚敬业 优选条件： 1、有人力资源、管理咨询工作经验优先

一、岗位职责 1、市场开拓：负责福建各工业园区制造企业、工厂新客户开发，依托个人及公司渠道挖掘物流合作商机，完成销售业绩指标。 2、全流程业务跟进：独立负责客户报价、商务洽谈、合同签约、流程审批及回款跟进，及时解决业务问题，保障订单顺利落地闭环。 3、客户维护维稳：定期上门拜访存量客户，维护客情关系，掌握企业物流需求，做好竞品防范，稳固长期合作。 4、客户深度深耕：挖掘潜力工厂客户，针对浅合作、低发货量客户拓展全品类物流业务，持续提升客户合作产值。 5、客户异动挽回：跟进流失、异动客户，联动公司资源定制物流解决方案，挽回客户、稳定区域业绩与市场份额。 6、市场信息调研：收集园区市场动态、竞品政策及客户动向，及时反馈并协助优化区域销售策略。 二、任职要求 1、学历：大专及以上，工厂资源优质、能力强者可放宽； 2、年龄22-40岁，踏实肯干，愿意外勤跑园区、拜访工厂； 3、硬性要求：持C1驾照（园区拓客必备）； 4、经验优先：有B端销售、物流销售、工业耗材/设备销售、园区开发经验优先，自带工厂资源者优先快速出单； 5、能力要求：敢陌拜、善沟通谈判，目标感强、抗压能打，积极进取、愿意长期深耕； 6、征信良好，无不良记录，可接受入职背调。 三、岗位优势 1、品牌优势：顺丰大品牌，工业物流产品成熟、认可度高，客户信任度高、成交更容易。 2、区域轻松：福建属地就近分配，深耕本地园区，无需长途出差，工作生活更平衡。 3、赛道优质：聚焦工业园区刚需物流业务，市场稳定、客源集中，业绩增长空间充足。 4、成长透明：新人全程带教、业务赋能，提成、晋升机制清晰透明，多劳多得，靠业绩拿高薪。

日常负责各类单证、台账、平台报备、厂区对接、开票资料整理。办公室坐班为主，偶尔外出办证

电话销售，客户开发和维护

岗位职责： 1. 按照顾客需求, 提供彩妆服务, 打造各式妆容； 2.完成公司销售指标； 3.提高客户服务水平,提升顾客服务标准； 任职资格： 1、亲和力强； 2、良好的沟通技巧和顾客服务意识； 3、具有彩妆专业技能, 有相关工作经验为佳； 福利待遇： 1、入职后享受五险一金和商业保险。 2、每年享受8天带薪年假（逐年递增）、6天有薪病假、工会福利、节假日福利、内部折扣等； 3、年终双薪、年度调薪 工作时间：做六休一，轮班制

招聘电话销售岗位，人数数名。年龄要求为22至45岁，要求普通话流利、口齿清晰。薪资福利为3300元保底加提成加绩效奖。公司每月不定时组织团建并提供下午茶，团队氛围团结友善。上班时间为09:00至11:30及13:00至17:00，周五工作时间为09:00至15:00，周末双休，节假日带薪休息。工作地址为新罗区双龙路1号B1幢万达中心1705室。

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