岗位职责： 1、制定并审核车间设备的预防性维护方案，提出优化维护策略，提升设备运行稳定性； 2、针对车间设备的机械结构、生产线体、夹具等复杂问题进行诊断、修复与改进，推动改善措施在各环节落地执行； 3、负责车间辅助设备、首件检测设备及单机设备的故障排查、恢复与性能提升工作； 4、承担车间机械标准件、易损件及非标备件的采购申请与库存管理，科学管控备件以降低消耗、提升使用效率； 5、开展车间设备安全巡检，识别并解决高难度安全隐患，制定安全改进方案并主导横向推广实施； 6、统筹车间工程师开展故障管控、换型管理、备件调度、人员培训、安全管理及维护执行等工作，落实设备管理体系要求。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上大型制造企业设备维护相关工作经验； 2、掌握机械原理（液压、气动）及加工工艺（焊接、装配），能熟练查阅机械设计手册，熟悉各类装配与测试流程，精通AUTOCAD/Solidworks/Pro-E/Catia等设计软件； 3、了解常用机械材料、减速机、电机及标准传动部件的特性与选型方法； 4、具备清晰的逻辑思维能力，良好的推动执行与跨部门协同沟通能力，掌握较全面的项目管理知识。

1、岗位概要 负责光模块设备的异常处理与故障分析，提升设备运行能力及团队技术水平，确保设备稳定高效运转，助力部门关键绩效目标达成。 2、岗位职责 1. 设备管理 *主导重大设备故障（停机时间≥2小时）的排查与解决，制定优化对策，减少异常停机时长。 *依据设备运行数据，识别潜在问题，落实改进措施，预防故障重复发生。 *负责设备产出效率（UPH）的核查，规划提升方案，增强设备性能与生产效能。 *主导设备评估、引入、验收及上线工作，确保设备技术指标满足生产需求。 2. 质量管理 *开展设备参数标准化验证、设定与优化，提高设备运行稳定性与一致性。 *针对区域内生产不良TOP项进行根因分析，制定设备端改善方案并推动执行，降低异常发生频率。 *定期完成设备质量异常数据的周度、月度汇总分析，提出预防性措施，避免批量性问题再现。 3. 成本降低 *结合备件消耗数据与节能降耗目标，策划降本方案并组织实施，提升设备使用效益，控制运营支出。 *制定并推行人员技能培养计划，保障团队具备扎实的设备操作与维护能力。 4. 精益管理 *持续运用焦点课题、QCC、PDCA、改善提案等工具，提升产线效率与产品良率，优化设备综合利用率。 *积极推动技术创新及新设备、新工艺的导入，完善精益生产体系，促进设备升级与效率突破。 5. 沟通与协调 *内部协作：与研发、NPI（新产品导入）、生产、工艺、品质等部门密切配合，保障部门KPI有效落地。 *外部协同：与设备供应商保持良好对接，确保设备引进、维保及升级工作顺利推进，实现设备管理闭环优化。 任职条件 1. 学历要求 大专及以上学历。 2. 专业要求 机械或电子类相关专业。 3. 工作经验要求 *三年以上光模块行业设备维修经验，熟悉贴片、焊线、透镜耦合、FA耦合、测试等设备的工作原理，具备独立维修与保养能力。 *至少熟练掌握两款以上设备的结构原理与维护技能，具备复杂异常分析与系统性改善能力，能主导制定并落实改进方案。 *具备编写设备操作文件、验收报告、8D分析报告、PPT等技术文档的能力。 4. 知识与技能要求 *具备德国高精度自动贴片机（T-600L/G）、ASM焊线机、FA耦合机、透镜耦合机等设备的工艺优化与改进能力。 *熟悉设备安装、架设、调试及故障分析流程，可根据运行状态实施精准调整与性能优化。 *具备一定的团队组织与沟通协调能力，能够跨部门高效协作，推动设备管理持续改善。 *了解知识产权及“两化融合”（工业化与信息化）体系的相关要求。 *熟练操作办公软件及OA、MES、ERP等信息化管理系统，具备较强的数据分析与系统应用能力。 5. 职业素养 *抗压能力强，态度积极，工作主动，善于思考与总结，能在高强度环境下保持高效输出。 *热爱岗位工作，具备创新思维与持续优化意识，能主动提出设备改进方案。 *具有良好的团队合作精神，能与成员顺畅沟通协作，共同推进任务达成。 工作条件 1. 工作环境 办公室及光模块生产车间。 2. 工作时间 根据生产安排，可能存在加班需求。

岗位概要 负责光模块设备的异常处理与故障分析，提升设备运行能力及团队技术水平，确保设备稳定高效运转，助力部门关键绩效目标达成。 岗位职责 1. 设备管理 主导重大设备故障（停机时长≥2小时）的排查与解决，制定并落实改进措施，减少非计划性停机时间。 结合设备运行数据，识别潜在问题，推行针对性改善方案，预防故障重复发生。 负责设备产出效率（UPH）的核查，设计提升方法与整体策略，优化设备性能与生产节拍。 统筹设备的评估选型、引进验收及上线导入工作，保障设备技术指标满足量产需求。 2. 质量管理 开展设备参数的标准化验证、设定与优化，增强设备运行的稳定性与一致性。 针对区域内生产环节的主要不良项目进行根因分析，提出设备端改善对策并推进落地，降低异常发生频率。 定期完成设备相关质量异常数据的周度、月度汇总分析，制定预防机制，避免批量性问题重现。 3. 成本控制 依据配件消耗数据与节能降耗目标，策划降本增效方案并牵头执行，提高设备综合利用率，压缩运营支出。 制定人员技能培养计划并组织实施，确保团队掌握规范的操作与维护技能。 4. 精益生产 持续运用焦点课题、QCC小组、PDCA循环、合理化建议等工具，推动效率与良率双提升，强化设备使用效能。 积极发起技术创新，主导新设备、新工艺的导入验证，完善精益制造体系。 5. 协作沟通 内部协同：与研发、NPI（新产品导入）、生产、工艺、品质等部门密切配合，保障各项KPI有效达成。 外部对接：与设备供应商保持高效联动，确保设备采购、维保及升级工作顺利推进，实现设备管理闭环优化。 任职条件 1. 学历要求 大专及以上学历。 2. 专业要求 机械类或电子类相关专业背景。 3. 工作经验要求 具备3年以上光模块行业设备维护经验，熟悉贴片机、焊线机、透镜耦合、FA耦合及测试设备的工作原理，掌握日常维修与保养技能。 至少精通两种以上设备的核心结构与运行逻辑，具备复杂异常分析与系统性改善能力，能独立制定并推动实施改善方案。 具备编写设备操作指导书、验收文档、8D报告及PPT汇报材料的能力。 4. 知识与技能要求 拥有对德国高精度自动贴片机（T-600L/G）、ASM焊线机、FA耦合机、透镜耦合机等设备进行工艺优化或功能改进的实际经验。 具备设备安装、架设、调试及故障诊断能力，可根据实际运行状态实施精准调优。 具备基础团队组织与协调能力，能够跨部门高效沟通协作，推动设备管理持续升级。 了解知识产权管理体系及“两化融合”（工业化与信息化）相关政策要求。 熟练操作办公软件及OA、MES、ERP等信息化管理系统，具备较强的数据分析与系统应用能力。 5. 职业素养 抗压能力强，态度认真，工作主动，善于复盘总结，能在高强度环境下保持高效输出。 热爱岗位工作，具有较强的创新思维和改进意识，能自主提出有价值的设备优化建议。 具备良好的团队协作精神，能与成员顺畅沟通、协同作战，保障任务高效完成。 工作条件 1. 工作环境 办公场所与光模块生产车间交替作业。 2. 工作时间 视生产安排而定，可能存在加班情况。

岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检与保养工作，保障设备稳定运转； 2. 快速响应并处理设备运行中出现的各类故障与异常，提出优化措施并落实跟踪； 3. 根据实际情况调整和反馈设备维护计划，确保各项保养任务按期执行； 4. 建立并完善设备档案、维修台账及维护报告，定期进行数据分析与总结； 5. 配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备3年以上相同岗位工作经验，拥有较强的设备运维管理能力； 2. 熟知设备维护流程及相关管理标准，具备一定的质量管控能力；

1. 负责公司高低温测试设备（如高低温试验箱、快速温变箱等）的日常巡检、周期性保养及故障排查与修复工作。 2. 编制并落实设备预防性维护方案，保障设备持续稳定、高效运行。 3. 快速响应设备运行中出现的技术异常，准确判断故障原因并实施维修，有效降低设备停机时长。 4. 参与新进设备的安装、调试与验收流程，并提供必要的技术指导和操作培训。 5. 整理和归档设备维护与维修记录，定期汇总设备运行状况并提交维护分析报告。 6. 配合开展设备备件的管理工作，包括使用需求提报、库存状态跟踪及采购优化建议。 7. 与生产及相关使用部门保持密切协作，收集设备使用反馈，推动设备性能提升及维护流程改进。 8. 严格执行企业及现场各项安全、环保及标准化作业规定。 任职资格： 1. 学历与专业： 大专及以上学历，制冷技术、暖通空调专业优先，电气工程、自动化、机电一体化或相关工科专业亦可。 2. 工作经验： 　• 具备不少于2年工业制冷类设备的维保、检修及调试经历，掌握复叠式压缩机运行原理。 　• 有高低温试验设备、恒温恒湿箱等特种环境试验设备维护背景者优先考虑。 3. 专业技能： 　• 电气基础： 掌握电气控制基本原理，能识读电气图纸，具备电路分析与故障定位能力，熟悉常用电气元件功能与应用。 　• 自动化知识： 了解PLC、温湿度控制器、传感器等自动化部件的工作机制，可进行基础参数设置或程序查看。 　• 制冷系统： 熟知压缩制冷循环过程，理解压缩机、冷凝器、蒸发器、膨胀阀等核心部件的作用原理。 　• 动手能力： 具备较强的实操能力，可独立完成设备机械与电气部分的拆解、组装及维修，能开展制冷系统压力检测并根据实际工况调整制冷剂充注量。 　• 安全操作： 熟悉设备维护相关安全作业规范，持有有效焊工证，能执行制冷管路铜焊作业；持有有效电工操作证或制冷与空调作业操作证者优先。

岗位要求 1. 养殖系统运维：负责养殖平台核心设备的日常运行监控与维护工作，涵盖智慧渔业集控系统、远程监控及自动化控制设备等关键设施 2. 游轮设施保障：确保观光区域游客体验良好及各项设施稳定运行，包括客舱照明、空调、通风、供水供电系统以及污水处理装置等 3. 船舶与电力系统：承担平台船舶属性相关核心设备的运维任务，如船舶电力系统（含高压/低压配电、应急发电机组）、消防与救生等安全装备 4. 日常巡检与维修：制定并落实设备的日、周、月度巡检计划；建立并维护设备台账，记录设备型号、采购时间及维修历史；及时响应并处置突发性设备故障 5. 安全管理与应急：执行海上作业与观光运营双重安全标准；定期开展安全设备检查（如消防、救生设备）；参与应急演练，妥善应对停电、设备异常等紧急情况 6. 备件管理与优化：负责备品备件的库存管理，提出采购需求；通过分析设备运行数据，提供节能降耗及设备改进方案 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业范围为船舶与海洋工程、电气自动化、机电一体化、机械工程等相关领域 2. 具备2年以上在海洋平台、大型船舶或文旅项目中从事设备维护工作的实践经验 3. 有智慧渔业系统或养殖平台运维经历者优先考虑 4. 具备海上平台或船舶建造、调试经验者优先录用 5. 持有低压电工证（必备），具备高压电工证者优先 6. 身体健康，无恐高、晕船等不良反应，能适应海上平台工作环境及突发性应急任务 7. 可接受长期驻船，适应海上作业模式 该岗位工作地在福州连江定海湾

◆ 岗位职责： 1、严格执行公司、部门及产线各项管理规定，切实履行岗位工作职责。 2、配合产线主管制定设备定期维护方案，并推动计划的实施，保障设备安全稳定高效运行。 3、快速响应并处理生产过程中发生的各类设备异常，依据预防性维护要求进行定期分析与反馈；落实改进措施，持续提升设备运行效率。 4、定期整理所辖设备的PM作业指导书及常见故障处理流程，确保技术文件完整、规范且受控。 5、按标准完成责任范围内设备的点检任务及相关运行数据采集；合理调配资源，定期编制设备运行报告、案例分析总结，并为新员工培训做好专业知识准备。 6、协助测试维修主管规划测试设备备品备件的使用方案。 7、负责辖区内设备的搬迁、安装、调试（含计量）、验收等工作，并完成相应的验收文档记录。 ◆ 任职要求： 自动化、机电一体化、电子信息、电气工程等相关专业 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 公司简介： 公司成立于1996年，由福建省电子信息应用技术研究院有限公司与台湾友顺科技股份有限公司共同出资设立，注册资本1.41亿元，资产总额6.48亿元。作为一家专注于集成电路芯片生产的高新技术企业，主营业务涵盖半导体集成电路及特种器件的研发、制造与销售。产品广泛应用于家电、计算机、通信、汽车等多个领域，外销市场覆盖东南亚、日本、欧美等国家和地区。厂区占地面积14516㎡，净化车间面积4630㎡，总建筑面积达39390㎡，现有员工620余人。 公司地址：福州市仓山区城门镇城楼260号

岗位概要 负责光模块设备的故障解决及异常分析，提升设备能力和人员技能，保障设备高效稳定运行，推动部门KPI指标顺利完成。 岗位职责 1. 设备管理 主导设备故障（停机时间≥2小时）的处理与解决，制定改善措施，降低设备异常停机时间。 根据设备运行数据，识别设备问题点，实施有效的改进方案，预防设备故障的发生。 负责设备效率（UPH）核实，制定方法及整体规划，提升设备性能和生产效率。 负责设备的评估、引进、验收及导入，确保设备性能达到生产要求。 2. 质量管理 负责设备参数的标准化验证、制定和优化，提升设备运行稳定性和一致性。 负责区域生产不良TOP项的分析，制定设备改善对策并推动落实，降低设备异常率。 定期进行设备异常质量数据的周、月度分析，制定预防措施，防止重大异常再次发生。 3. 成本降低 基于设备配件成本数据及节能降耗计划，制定降本方案并主导实施，提升设备使用效能，降低运营成本。 负责制定和落实人员技能提升方案，确保团队具备良好的设备操作与维护能力。 4. 精益管理 定期运用焦点课题、QCC、PDCA、提案等工具，持续优化生产效率和良率，提升设备使用效能。 主动开展创新及新设备、新工艺导入，推动设备改进和生产效率提升，完善精益生产体系。 5. 沟通与协调 内部沟通协调：与研发、NPI（新产品导入）、生产、工艺、品质等团队紧密合作，推动部门KPI指标的有效达成。 外部沟通协调：与供应商保持紧密联系，确保设备引进、维护和改进顺利实施，推动设备管理的持续优化。 任职条件 1. 学历要求 大专及以上学历。 2. 专业要求 机械或电子相关专业。 3. 工作经验要求 具有3年以上光模块行业相关设备维修工作经验，熟悉贴片、焊线、透镜耦合、FA耦合、测试设备的工作原理，具备设备维修和保养能力。 至少精通两款以上设备的工作原理和维护能力，具备重大设备异常分析和改善能力，能有效制定并推动实施改善措施。 具备设备操作文件、设备验收报告、8D分析报告、PPT等文档编写能力。 4. 知识与技能要求 具备德国高精度自动贴片机（T-600L/G）、ASM焊线机、FA耦合机、透镜耦合机的设备或工艺改进、创新优化能力。 具备设备安装、架设、调试和维护分析能力，能够根据设备状态实施有效的调整和优化。 具备一定的团队组织及沟通能力，能够与跨部门高效沟通和协作，推动设备管理的持续改进。 熟悉知识产权和“两化”（工业化与信息化）融合等体系的要求。 熟练使用办公软件及OA、MES、ERP等信息化系统，具备良好的数据分析和系统操作能力。 5. 职业素养 能承受工作压力，态度端正，工作积极主动，善于思考和总结，能在压力下保持高效工作。 热爱本职工作，具备较强的创新意识和持续改进能力，能够主动提出设备优化建议。 具备良好的团队合作意识，能够与团队成员保持良好沟通和协作，推动任务顺利完成。 工作条件 1. 工作环境 办公室及光模块车间工作。 2. 工作时间 根据生产情况，可能需要加班。（上六休一，有倒班）

岗位职责： 1、依据设计图纸及相关技术标准，独立完成工装夹具的加工、装配及调试工作； 2、使用铣床、车床、钻床、磨床等加工设备，制作夹具所需零部件； 3、及时处理生产现场夹具异常问题（如定位偏差、夹紧不牢），实施紧急维修与优化改进。 任职要求： 1、具备1年以上机加工或夹具制作工作经验，有卫浴五金行业背景者优先；了解常用夹具种类（如车削类、焊接类、检测类）； 2、能熟练操作铣床、车床、钻床等机械设备，具备识读机械图纸能力（含公差标注）

任职要求： 本科及以上学历，化学相关专业。 无经验者试用期税前5300，转正后税前5600 提供双人间宿舍+免费工作餐 岗位职责： 1、样品制作的及时性与准确性：根据干法开发课长提供的研发方向，对样册及立项新品进行打样开发，准确记录并归档相关数据；在新品开发过程中积极思考，能够提出个人建设性意见 2、原材料实验与性能测试：依据PU技研既定的原材料测试流程或最新标准开展实验，跟踪物性检测结果，并对实验过程数据进行完整记录与存档 3、生产工艺异常与质量管控：审核生产流程及产品技术要求，跟进每批次原材料试制情况，定期汇报追踪进展，同步实施新品工艺及大货试产的过程跟踪 4、大货试产工艺条件管理：对试做配方、工艺参数设置及试产异常情况进行持续追踪、汇总分析，并及时向上级课长反馈相关信息 5、专利申报支持：发掘技术研发中的创新点，严格把控技术交底书质量，动态跟进专利审查过程中的临时事项处理 6、完成上级交办的各项临时任务，积极配合工作调配，参与实验室日常事务管理 7、落实所在课室的6S管理要求，负责责任区域的整理与清洁，参与公共区域轮值清扫；做好仪器设备的日常维护保养，规范执行废弃物收集与排放操作

招聘搬运装卸工，分拣工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

福建福州闽侯信通中心招聘一名兼职人员。岗位将于xx月xx日进行，工作时间为早5点到12点。年龄要求为18至40周岁，男女均可。薪酬为每日百元。

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福州市闽侯县招玻璃安装、幕墙安装

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做凃装设备，流水线，烤炉，自动化设备者优先

高薪急聘设备维修工程师 月薪8000＋ 接受无经验小白，接受应届毕业生，不接受暑假工！ 薪资待遇 底薪4500＋2000出差津贴＋200全勤＋1500岗位补贴＋绩效600-1500＋加班（按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍）综合工资保底9000月 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作； 2.负责确保公司设备的稳定运转，能够及时准确的反应生产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。 注意！！！ 此工作是做售后维修需要接受不定时出差，行程公司规定，出差一次大概20多天 表现良好出差结束有奖励补贴！

岗位职责： 1. 负责锂电设备的现场安装、调试及验收工作，确保设备符合技术规范与工艺要求 2. 执行设备日常维护、故障诊断与维修，保障产线稳定高效运行 3. 配合工艺及生产部门完成设备升级改造与优化调整 4. 填写安装维修记录、故障报告及备件使用台账，确保信息准确可追溯 5. 严格遵守安全生产规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备锂电设备或电气自动化相关工作经验者优先 2. 熟悉机械结构、电气原理及常用工器具操作 3. 动手能力强，能适应现场作业环境及阶段性加班需求 4. 具备基础识图能力，能读懂设备装配图与电气接线图 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识

设备工程师工作职责： 1.负责设备的日常维护运行工作 2.确保设备运行的稳定性和安全性 3.及时处理设备故障 任职要求： 1.具备良好的技术基础和动手能力 2.能够独立解决设备故障，具有一定的排除问题能力 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通 薪资待遇： 一阶段：车间生产培训需要实操；薪资待遇：200/240一天 二阶段：设备维修与维护，底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住 转正：底薪6000+1000-2000绩效+ 300全勤+五险一金+年终奖+包吃住，综合工资8000-10000

1.按照电路图检查船厂接线正确性 2.按照设备布置图检查船厂定位布局 3.保证设备首次上电运行正常 4.按照实验大纲提交验收设备 5.必要时随船参与试航 任职要求， 电气和相关专业，动手能力强，头脑灵活 年龄25-45

苏伊士外包项目岗位 1)项目前期介入与技术交底 2)现场设备指导安装 福州 3~4个月外包合同 可以尽快到岗

招聘：品检一名、生产装配一名、生产助理一名、焊工一名，地址：保利通信产业园，时间：8点半到5点半单休五险一金餐补年假等福利，学历中专以上年龄35以内电话

1.负责人员培训及技能提升工作； 2.落实生产计划的实施与跟进； 3.监督并推动产品质量改善； 4.班组绩效的执行与日常管理； 5.推行并督导5S现场管理； 6.管控生产流程中的质量、效率与成本； 7.建立并完善人才梯队，推动团队成长。 工作经验要求： 1.具备两年以上水产行业工作经验，其中至少一年担任相同岗位； 2.熟悉HACCP体系操作及水产加工工艺流程； 3.具备一定的团队管理能力，良好的沟通与协调能力； 4.性格开朗外向，富有亲和力，包容性强，具备较强的服务意识和团队协作精神。

电焊，二保焊，氩弧焊（焊工证）。需要能看懂简单图纸，做六休一，试用期一个星期，正式入职8000+，有餐补，包住宿，后续根据实际表现提高工资待遇。

工作职责： 1、主导HCU标定模块的开发规划与流程建设，结合整车开发节奏及项目节点，确认HCU开发计划中资源需求的具体实施；制定并落实整车HCU模块道路试验标定方案并组织实施； 2、统筹HCU标定模块工作的系统化推进，拟定HCU标定核心技术路线与关键策略；牵头攻克HCU标定过程中的复杂技术难题，实现HCU标定功能在行业内的技术对标与领先； 3、全面负责HCU标定相关软件开发任务，开展HCU软件功能验证，提升软件运行稳定性与可靠性；主导能量管理、功率分配等核心功能的标定工作，完成高温、高寒、高原等极端环境下的标定测试，优化整车HCU软件的功能表现与用户体验； 4、协助推动本模块内标定匹配人才的培养与技术能力提升，确保各层级岗位人员能力满足公司发展及项目开发需求； 工作经验要求： 1、5年以上集成开发流程管理、驾驶性调校或三高标定领域工作经验；至少参与过2款整车HCU标定开发项目，掌握混合动力系统架构； 2、具备较强的沟通协作能力及组织策划能力； 3、身体健康，能胜任室内及户外（如野外、沙漠、高原等特殊环境）作业要求； 4、熟练操作INCA、CANoe等常用标定工具软件。

包吃住工时稳定 上班可带手机 工作环境干净 当天面试完就安排住宿交社保 薪资待遇300-400元/天 招聘要求、：身体健康 无不良嗜好 福利待遇：交社保 提供吃住食堂饭菜种类多 多种口味

工作时间：8:00-11:30，13:00-18:00，月休4天 工作内容：负责客户对接、开单处理、质检文件打印、一品一码系统操作，熟练使用电脑办公 工作态度细致、责任心强，年龄要求18-45岁 任职经验：具备1-2年相关工作经验

有没有空了工艺品焊工来一位。

福清方力包装有限公司招聘以下岗位：货车司机：薪资8000-12000元/月，需持有B2驾驶证和上岗证，从事过运输纸板、纸箱相关行业者优先。抱车工数名：薪资8500元/月，需持证。普工/学徒工10名：薪资4000-7000元/月。跟单员3名：薪资3000-5000元/月。品检/统计2名：薪资4000-5000元/月。机修学徒1名：薪资4000-7000元/月。欢迎来电咨询。招工电话：方女士，福建福州。

岗位职责： 1、根据生产计划，安排好车间生产、外发和裁床、后道等的管理工作； 2、按“生产任务单”核对样板、款式、原料的颜色、规格，做到准确无误方可生产； 3、按工艺要求合理安排生产，保持流水线畅通； 4、对于生产中的原辅料及其他工艺问题应及时反映和解决； 5、整体把控成衣质量，协助质检人员抓好产品质量工作。对有质量问题的产品，要积极落实返修员工尽早做好返修工作； 6、指导培训员工以确保操符合成衣质量标准； 7、协调好生产用各种设备的配置，制定各生产环节日常耗用品的最低库存额度表，负责日常物料申购以免影响生产。 岗位要求： 1、年龄：不超过45岁，男女不限； 2、具有3年以上服装生产管理岗位工作经验，棉服夹克为主，能力优秀者可放宽至1年以上相关管理经验； 3、精通梭织/针织生产过程中所有生产流程和服装工艺特点和流程，同时熟悉冲锋衣相关生产流程及工艺者优先； 4、有较强的管理能力与实干精神，能合理安排生产各个部门的工作，按时按量按质完成下达的生产任务； 5、有较强的内部沟通能力，协调能力，具备统筹计划能力，且性格脾气良好，原则上能与同事融洽相处； 6、有C2及以上驾驶证，能独立操作叉车者优先； 7、能独立制版、审版者优先； 8、针对平车等设备，能进行日常的维护、维修工作； 薪资待遇：7500以上（55%基本工资+45%提成与岗位工资），具体待遇可面谈； 公司包吃包住（或以补贴形式发放）