岗位职责: 1. 负责电商全链条财务核算工作，涵盖采购、销售、物流、库存及税务相关账务处理，完成日常记账、结账和报表编制，保障财务数据真实准确、符合规范。 2. 组织实施税务申报与筹划管理，办理增值税、关税、出口退税等具体事项，优化税务成本结构，降低涉税风险。 3. 跟踪电商平台及支付账户的资金动态，执行银行对账、跨境收付款操作，及时应对汇率变动等资金类风险。 4. 搭建成本与库存核算体系，剖析运营成本构成，为业务部门提供数据支持，助力成本控制策略优化。 5. 开展财务分析工作，定期编制经营分析报告，支撑业务决策需求，促进财务与业务的高效联动。 任职要求： 1. 具备扎实的财务专业知识，掌握会计准则及相关财税政策，拥有良好的数据整理与分析能力。 2. 熟悉电商平台财务管理流程，了解跨境业务在结算、税务及资金运作方面的实际操作模式。 3. 熟练操作财务系统及常用办公软件，具备较强的财务建模与问题应对能力。 4. 工作态度认真细致，具有高度的合规意识和风险防范意识。 5. 具备良好的跨部门沟通能力，能够顺畅协调财务与业务团队协作推进工作。

工作职责： 1. 办理公司日常现金收支及银行转账业务，确保资金流动准确、及时。 2. 登记现金和银行存款明细账，定期盘点现金并核对账目，做到账实一致。 3. 负责各类票据（如支票、汇票等）的申领、保管与注销，协助财务单据的整理与归档。 4. 配合开展薪资发放、差旅报销等常规财务事务，对接银行及其他外部单位的日常往来业务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业背景，持有会计从业资格证者优先考虑。 2. 有1年以上出纳或财务辅助岗位工作经验，熟悉现金管理、银行结算流程及相关政策规定。 3. 熟悉财务系统（如用友、金蝶）及常用办公软件操作，具备较强的数据处理能力和细致度。 4. 具备良好的职业操守和保密观念，责任心强，能够在一定压力下稳定开展工作。

岗位职责： 1、核查原始单据的有效性、真实性、准确性及完整性； 2、检查报销单审批流程是否完备； 3、根据审核确认无误的报销凭据，编制会计分录并录入系统； 4、审核财务成本费用票据，复核会计凭证及财务报表； 5、审阅对外提交的财务会计报告； 6、指导所负责单位财会人员有序开展日常财务工作； 7、负责处理涉税相关事务，维护良好的税务对接关系。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务相关专业； 2、具备半年以上财务会计实操经验； 3、熟练操作财务软件及常用办公软件，具有较强的财务管理与文字表达能力； 4、掌握会计核算、税务等相关专业知识。 职位福利：节日福利、员工旅游、年终奖、绩效奖金、五险一金、提供食宿

会计 岗位职责： 1. 协助完成原始凭证的整理与审核，负责发票粘贴及归档，有序管理财务单据； 2. 跟随主办会计学习全流程账务处理，掌握账目登记与基础核对操作； 3. 协助进行记账凭证的录入，整理编制财务报表所需的基础数据； 4. 参与税务申报的辅助工作，负责财务资料的装订与妥善保管； 5. 完成上级交办的其他财务相关内勤支持任务。 任职要求： 无需工作经验，可提供带教培训；实习期薪资1000元/月，后续根据能力表现逐步调整薪资。

岗位职责: 1、依据企业会计制度完成总账模块的账务处理与审核，编制财务报表及合并财务报表； 2、负责税务相关事务，按要求开展税务分析工作； 3、根据核算规范，按月汇总、审核并提交总账相关的标准化分析数据； 4、组织会计凭证的整理、装订与归档，确保记账凭证及原始单据的完整齐全； 5、维护财务系统日常数据的准确性和及时性； 6、配合审计、专项审计及其他外部机构的数据提供需求； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，财务、会计类专业，具备合并报表经验或制造类企业背景者优先； 2、三年以上财务岗位工作经验，具备扎实的财务核算管理意识，熟悉财务及税务相关政策知识； 3、熟练操作各类财务软件及办公应用工具，学习能力强，能独立开展工作并进行财务数据分析； 4、工作认真细致，责任心强，具备团队协作精神，能够适应一定强度的工作节奏； 5、具备良好的沟通协调能力，保密意识突出。

工作职责： 1、账单管理：负责集运中心供应商及客户账单的核对与出具； 2、回款管理：跟进并推动回款催收工作； 3、库存管理：统筹醒柜大区范围内的库存盘点及周转率监控，确保无资产损失； 4、业务线利润管理：跟踪大区及项目维度的利润达成情况； 5、管报输出：完成所辖大区管理报表的数据统计与整理； 6、行政物资管理：负责场地内固定资产及低值易耗品的领用与登记管理； 7、审计事项：承担内部审计职能，深入业务操作流程，按需提出优化建议，监督仓内物资管理； 8、协助财务总监开展财务目标分解，保障与集团战略方向保持一致。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务相关专业背景； 2、熟练掌握常用财务系统及Office办公软件； 3、具有一年及以上物流行业工作经验，了解集运模式及快递网络运作； 4、数据敏感度高，具备良好的沟通能力、抗压能力与推动力，工作积极主动、有责任心； 5、具备扎实的财务基础，有BP或审计经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 依据公司财务管理制度及核算要求，负责各类经济业务的账务处理，确保手续齐全、数据准确、账面清晰、操作及时； 2. 根据会计准则设置明细科目并启用相应账簿，规范登记各类明细账，保证记账及时、账证一致、账目清晰、数据无误，发现问题立即纠正； 3. 遵照国家统一会计制度审核原始凭证的真实性、合规性和有效性，按照会计准则编制记账凭证，完成记账、复核与结账工作，做到流程完整、数据精准、账目清楚、按时结报； 4. 负责企业固定资产台账的建立与日常核算管理； 5. 负责财务会计档案的归集与整理工作； 6. 审核各项费用报销单据的合规性、准确性，检查单据填写是否完整、正确，审批流程是否齐全、符合规定，对不符合要求或不合规的票据坚决不予受理； 7. 完成公司及上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，财务、会计相关专业； 2. 持有初级会计职称证书，具备实际工作经验者优先考虑

核心岗位职责 1. 负责生产加工全流程核算，包括原材料采购入账、生产环节物料消耗统计、产成品成本分摊，确保符合行业核算模式。 2. 主导工业成本核算工作，搭建成本分析模型，定期输出成本报表，识别成本管控漏洞并提出优化建议。 3. 处理日常账务，包括凭证编制、发票审核等，确保账务处理符合行业税务政策。 4. 跟踪生产部门统计数据，了解生产周期，收集工时、能耗、物料领用数据，确保成本数据与生产实际一致。 5. 参与月度 / 季度 / 年度财务结账，协助编制等财务报表，配合内外部审计（如年度审计、税务稽查）提供成本相关资料。 6. 管理存货账务，定期参与盘点，核对账实差异，分析差异原因并推动整改，防范存货积压或损耗风险。

岗位内容： 1. 负责日常财务事务管理，包括会计凭证录入、账务核算及银行对账等工作； 2. 编制月度、季度和年度财务报表，并结合业务实际进行财务状况分析； 3. 及时识别并配合处理财务管理中的各类问题； 4. 统筹现金流管理，提升资金使用效率，有效应对财务风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，会计、财务或相关专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计岗位经验，有大型企业工作经历者优先； 3. 熟悉ERP系统财务模块操作，掌握财务报表编制及税务管理流程； 4. 拥有良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务分析水平； 5. 工作严谨负责，注重细节，具备较强的责任心和抗压能力。

岗位职责: 1. 负责公司日常财务收支的审核与管理，确保财务信息准确无误； 2. 协调企业内部财务管理流程，提升资金使用效率； 3. 参与月度及年度财务结账工作，按时编制并提交相关财务报表。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能高效应对多项工作任务； 2. 拥有良好的数据分析与问题处理能力，可独立完成财务数据整理与核对； 3. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能够实现顺畅的团队交流； 4. 熟悉常用财务软件操作，可熟练进行账务登记与报告编制； 5. 学业成绩突出、综合素质佳者，欢迎优秀应届毕业生投递。

福州招25吨驾驶员，联系电话：（转发）

仓山义序 5500-7500元包吃住，面试当天可安排住宿 生产：发电机、马达零部件装配工作； 发电机部门年龄要求为：25-45周岁（两班倒） 马达部门年龄要求为：25-45周岁，长白班，薪资4500左右 招聘要求：接受夜班、配合加班、适应站立作业。 上班时间：每天8-11小时，月休4天； 白班+夜班（中班或大夜班） 早班8:00-20:00，18元/时（午饭40分钟，晚饭30分钟，上午下午各休息10分钟） 大夜班20:00-06:00，20元/小时+24元夜补 ※包住（自己住补贴100/月）+包吃（1-2餐） 综合薪资：5500-7500元/月

岗位职责： 负责键盘的组装工作，按照生产计划完成任务；检查组装好的键盘质量，确保产品符合标准；保持工作区域整洁，遵守安全生产规定。 绩效600-1200/月，根据车间生产统一计算 长白班和两班倒可以选择，夜班有补贴20/天 500一1000 综合收入7500-8500元/月、 10号发工资、离职只需提前7天申请 免费包吃3餐包住，面试当天安排宿舍、4人一间，配置wifi 独立卫生间、空调、热水器、洗衣机等 宿舍电费平摊

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，热爱社会主义，遵纪守法。2.身体健康，符合企业人员录用体检标准。3.专业知识扎实，能满足业务需求，服从公司分配，接受福州市市区及长乐区工作地点安排。4.不得有法律规定不得录用的情形。5.报名者专业参照《福建省机关事业单位招考专业指导目录》。 薪资福利:根据薪酬体系提供有竞争力的薪酬，并为员工提供广阔的发展空间，后期薪资待遇随岗位及职务变动而调整。五险二金、带薪年假、员工体检、提供午餐及工会福利等。符合福州市高层次人才认定标准、‘双一流’毕业生落地奖励标准的可申请相关补助。 招工人数:10名 报名截止日期：2026年5月13日。具体岗位招聘条件详见附件1。招聘程序：网络报名、资格审查、笔试、面试、体检、确定拟聘人选、拟录用公示、聘用。报名邮箱：。咨询电话：。 工作地址:福州市市区及长乐区

福州福清 高薪急招！ 含餐补 招汽车座垫包覆工 长白班 要求：汽车座椅包覆 年龄18到50周岁 工资6000到8000左右 薪资：保底25每小时，入职半月后开始计件， 优厚待遇： 包吃包住： 吃住都在厂里。 住宿舒适：宿舍全部下铺。（不住宿舍，房补200元/月） 餐补实在：先吃后补，每餐补贴10元！两人合餐约18元搞定（吃得饱又省）。 文体生活： 厂内体育设施齐全。 订单充足！工时稳定！欢迎踏实肯干的你加入！

招聘：普工，会计，检测 薪资：4500-6000元/月 招人， 组装工人，普工，有经验优先4500+ 会计，（有经验）4500/月 检测人员5000+ 李总：

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岗位职责: 1. 协助处理日常财务事务，确保财务数据的准确性和及时性； 2. 参与财务报表的编制工作，为公司提供财务分析支持； 3. 配合完成财务相关的内部工作； 4. 完成领导安排的其他工作； 任职要求： 1. 具备一定的财务基础知识和实务操作能力； 2. 能够高效使用财务软件和办公自动化工具； 3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境； 4. 语言表达能力强； 5. 有能独立处理突发事件的能力； 6.持证上岗有工作经验者优先； 工作时间：早九晚六，周天单休，节假日正常放假。

【岗位薪资】4000元+200元全勤奖 【上班时间】早9晚6，节假日正常放假，不加班 【福利待遇】 公司免费提供午餐 过年带薪休假15天 正常法定节假日休息，福利齐全 【任职要求】 1. 有1-3年会计相关工作经验； 2. 熟悉基础账务处理、日常报表、往来对账等工作； 3. 做事认真细心、有责任心，服从工作安排，稳定性好。 【工作内容】 负责公司日常账务处理、记账报税、报表整理、账目核对及其他会计相关日常工作。

岗位职责 1. 参与绩效管理体系的优化与执行，协助修订并推动绩效制度及流程落地；汇总各业务部门意见，提出改进建议，确保机制契合电商运营特性。 2. 组织实施月度、季度及年度绩效评估工作，指导团队制定可衡量的业务目标（如GMV、转化率），跟进数据对接、考核表提交与初审，保障流程准时合规完成。 3. 承担绩效相关数据的整理与核对工作（包括GMV、转化率、订单履约率等电商业务指标匹配）；配合开展数据分析，为奖金计算、培训规划等提供支持依据。 4. 与各部门保持联动，解答绩效执行中的疑问，推动绩效沟通、结果存档，协调跟进未完成事项，确保各项工作有效落实。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 具备电商领域绩效实操背景，了解电商业务运作模式，有目标分解和数据处理经验者优先。 3. 熟练掌握Excel（如VLOOKUP、数据透视表），具备基础数据分析能力；思维条理清晰，具备良好的沟通与协作能力。 4. 工作认真负责，数据敏感度高；能承受工作压力，积极主动推进任务闭环。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度、年度结账与财务核算，确保账实相符、数据准确 4. 参与成本费用审核与预算执行跟踪，提供财务数据支持与改进建议 5.配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改要求 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，持有初级会计职称 2.具备基础财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作能力 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力 4. 无经验可接受应届毕业生，有实习或代账经验者优先考虑 5.遵守职业道德，无不良信用及财税违规记录

【岗位职责】 1、作为业务团队的紧密协作者，深入理解业务需求，与部门建立良好协作关系，能够开展有效沟通并识别业务痛点，提供专业建议； 2、在组织发展过程中提供全面的人力资源支撑，定期开展组织评估，在招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬激励及员工关系等模块输出可行性方案并推动落地执行； 3、持续沉淀并推广公司文化理念，强化价值观传导，搭建内部沟通机制，助力组织良性发展； 4、结合业务团队特点，明确岗位胜任力标准，规划人才成长路径，制定并落实人才培养与发展计划，全程跟踪实施成效； 5、支持业务管理者推进团队建设与文化建设工作，优化激励机制，增强团队凝聚力，提升整体运作效率，并对实施效果进行复盘与优化； 6、主导或协同推进人力资源重点项目在业务单元的实施与落地。 【职位要求】 1、本科及以上学历，具备3-5年HRBP相关经验，有电商领域从业背景者优先考虑； 2、精通人力资源各模块日常运作流程，在组织发展、薪酬管理、企业文化、招聘管理等领域至少一项有深厚积累；熟悉国家人力资源相关政策法规； 3、具有自我驱动力，良好的逻辑思维与数据分析能力，出色的沟通协调能力，拥有项目实践经验及项目统筹能力，能整合多方资源，通过高效协作实现目标

督训 （储备干部） 【岗位职责】 1、作为项目组成员全程参与项目运作，逐步培养并晋升为项目经理； 2、协助开展团队招聘、辅导与培训工作，支持机构在专项训练及招聘职能模块的建设； 3、承担大区业务支持、组织发展推进、高客群体服务等相关任务； 4、配合进行团队业务跟踪与督导，助力团队达成分公司下达的各项业绩目标。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历； 2、认同泰康的发展战略、业务模式及企业文化理念； 3、具有较强的学习能力、沟通协调能力、抗压能力以及团队合作意识； 4、具有一年及以上保险行业组训工作经验者优先考虑。 关于我们 泰康养老成立于2007年8月，注册资本90亿元，在全国设有34家分公司，福建分公司于2012年4月正式成立。公司长期深度参与国家养老保障体系构建，积累了专业的养老金管理与保险服务经验，建立了行业领先的年金受托服务体系，创新推出职域服务模式，为职工提供全面的福利医养保障解决方案。 福利： 年终奖 六险二金 工会津贴 节日礼品 带薪年假

给你初恋般心动的工作体验，温暖入心，宠爱加倍~ 我们需要这样的你： 1、日常负责解答客户关于账务与税务方面的咨询，结合企业实际经营状况，挖掘潜在需求，助力企业提升盈利能力； 2、跟进客户续费及增值服务，及时处理到期客户的后续服务费用事宜； 3、定期与客户保持沟通，建立并维护稳定持久的合作关系。 【任职资格】： 1、具备财税领域一年及以上相关工作经验； 2、有代理记账公司从业经历者优先； 3、财务、会计类专业背景者优先。 你将收获： 1、富有竞争力的薪酬体系：基础底薪+绩效提成+月度奖金，高提成让人羡慕不已； 2、优厚福利待遇，双休制度，五险保障； 3、完整享受国家法定节假日，平衡工作与生活，热爱工作也热爱生活； 4、节日关怀不断档，三八妇女节、六一儿童节，都是我们庆祝的理由； 5、丰富多样的团队活动：员工生日派对、团建旅游、聚餐、K歌，努力奋斗，更尽情享受。

职责描述： 1、财务管理：负责地产项目日常财务事务的统筹与执行，完成会计核算及财务报表编制工作，并按周期进行更新与复核； 2、财务分析：开展项目财务数据分析，向上级单位汇报经营成果并提交专项分析报告，审核各项支出，实施成本核算与效益评估； 3、资金运营：组织并监管项目资金的日常运作，确保资金管理内部控制措施落实到位，协助推进区域融资及贷款相关事务； 4、税务管理：主导地产项目的税务规划安排，配合税务机关检查工作，按时完成各项纳税申报任务； 5、资产管理：牵头开展项目固定资产及库存物资的盘点清查工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景； 2、具备5年以上财务相关工作经验，其中至少2年在房地产行业从业； 3、熟悉国家及地方税收与财政法规，掌握财务核算及财务管理（含投资、融资、预算等）基础理论知识； 4、熟练操作常用办公软件，尤其精通Excel，至少掌握用友、金蝶等一种财务核算系统； 5、品行端正、诚实守信，具有较强的原则性和抗压能力； 6、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

薪酬福利: 1、无责任底薪6820元 2、提供五险、年假、月度现金激励+节假日奖励、优秀新人奖金等福利 3、公司统一配备笔记本电脑及专用号码卡 4、设有内部竞聘通道，晋升机制清晰透明 5、晋升路径：客户助理—销售专员—销售经理—销售高级经理—销售初级总监—销售总监—销售高监；发展通道明确 上班时间: 8:30-12:00，14:00-18:30【午休2小时】固定周日休息，法定节假日照常休假 任职要求: 1、全日制大专及以上学历，熟练操作办公软件；年龄24-33周岁 2、心态积极，行为规范，具备较强的应变能力，能妥善应对突发情况； 3、对工作、客户及团队有责任心，诚实守信、作风务实，抗压能力强，执行力佳； 4、如需外出拜访客户，由公司行政车辆接送 工作职责: 1、维护现有客户关系，保障客户业务稳定运行； 2、定期与合作客户保持沟通，建立长期稳定的协作关系； 3、负责收集新客户信息，并通过有效沟通开发新客户资源； 4、通过电话沟通深入了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 5、跟进客户月度回款情况，确保款项及时到账； 6、积极配合并落实公司各项规章制度与工作安排 工作地点：福州多个办公点

一、岗位职责 1、内容运营：独立完成人资类公众号矩阵的内容撰写、选题策划及排版设计；配合抖音、小红书等主流平台进行脚本或文案创作，涵盖创意构思、内容策划与文字编辑等工作； 2、活动策划与执行：主导企业文化类活动的方案策划及宣传文案输出，确保内容精准专业，有效传递企业形象与核心价值观； 3、视觉设计协作：与平面设计团队紧密协作，为新媒体宣传素材及物料提供创意文案支持，提升视觉呈现效果； 4、完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格 1、本科及以上学历，广告学、汉语言文学、新闻传播等相关专业，具备3年以上文案策划或写作经验，对体育健身领域有浓厚兴趣者优先考虑； 2、具备优秀的文字功底和创意思维能力，能独立完成多种风格的文案撰写与编辑，对视觉表达有一定审美认知； 3、熟悉抖音、微信视频号、小红书等新媒体平台特性，善于捕捉网络热点，能够运用符合年轻群体偏好的语言风格进行创作； 4、掌握公众号排版工具及相关软件操作，具备基础的PS等平面设计软件使用能力，拥有图文拍摄或视频剪辑经验者更佳； 5、工作认真细致，耐心负责，抗压能力强，具备良好的团队合作意识以及出色的沟通表达能力。 休息时间：周末双休，早九晚六 福利待遇：五险一金，免费健身

岗位职责： 1、搭建并优化绩效管理体系，完善相关制度、流程及标准，确保机制既能有效激励员工，又能精准体现电商业务的核心绩效指标； 2、目标制定与分解：协同业务部门，依据年度战略规划，科学设定并逐层分解季度、月度绩效目标，确保目标具备明确性、可衡量性、可实现性、相关性及时效性，并指导HRBP推进各中心组织绩效与个人绩效计划的签署，落实过程考核与激励方案执行； 3、绩效过程跟进：定期跟踪绩效实施进展，汇总分析执行数据，及时识别偏差与风险，提供针对性辅导与支持，保障绩效流程高效运行，推动员工绩效稳步提升； 4、绩效评定与反馈：统筹开展绩效评估工作，保障评估过程公平、公开；向管理层及员工输出详实的评估报告，协助开展绩效面谈，推动双向沟通与正向反馈，增强员工认同感与归属感； 5、激励机制策划：基于绩效成果，设计并落地多元化激励举措，包括奖金分配、职级晋升、发展培养等，充分激发人才活力，助力组织成长； 6、数据洞察与改进：借助数据分析手段，深入挖掘绩效数据价值，识别运营短板，提出可行性优化建议，持续迭代绩效管理机制，提升管理效能； 7、指标与档案建设：主导构建公司级绩效指标库与员工考核结果信息库，负责绩效档案的维护与日常管理。 任职资格： 1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业优先； 2、具备5年以上绩效模块工作经验，其中至少2年担任同等岗位职务； 3、掌握绩效管理体系运作逻辑，能够引导各级管理者与员工共同参与绩效计划制定、过程沟通、考核评价、结果应用及目标迭代，推动组织绩效全面提升； 4、精通绩效管理理论与实用工具，具备多种考核方法与工具的实际操作经验。

岗位职责: 1、审核原始单据，办理现金收支及费用报销等相关事务； 2、处理银行各项业务操作； 3、按时登记并核对现金日记账与银行存款日记账； 4、依据公司财务制度执行现金管理工作； 5、定期核查企业现金余额及银行账户存款情况； 6、完成涉及银行的账务操作，含部分税金申报与缴纳事宜。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务类相关专业； 2、具备1年左右财务工作经验，有零售行业背景者优先； 3、具备较强的原则性，勇于担当，能够严格遵守公司财务制度与规范； 4、工作态度严谨细致，逻辑清晰，富有责任感。