
生产辅助人员
4-5千/月
其他生产营运人员1-3年高中数据统计
1. 负责生产订单的处理,保障信息精准无误;
2. 实时跟进生产进展,动态更新执行状态;
3. 统筹管理生产类文件资料,确保齐全且便于追溯查询;
4. 协同供应链与生产团队高效对接,持续推动流程优化。
有意者欢迎联系,期待您的加入!
IT硬件工程师
5-7千/月
硬件工程师3-5年大专
1、负责各大品牌服务器(如浪潮、联想等)、工作站及网络设备的日常部署与调试,包含运行状态监测、运行日志核查等工作;
2、承担服务器、工作站、计算机、网络交换机等设备的安装、配置、系统升级、故障排查任务,涵盖原厂及第三方维保设备的报修与维护,执行部件更换,跟进维修进度,并出具检测、维修及设备替换相关报告;
3、定期检查各类服务器操作系统的运行状况与性能指标,进行综合评估,形成分析结论并提交分析文档;
4、管理服务器操作系统版本,完成系统安装、配置、异常处理,实施补丁更新及安全策略设定;
5、针对备件更换记录、系统故障发生情况等提出优化建议,编制日常故障应对方案及系统配置操作手册;
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,计算机类相关专业;
2、具备3年以上服务器与网络系统运维服务工作经验;
3、熟练掌握主流Linux系统(如CentOS、麒麟等)及Windows基础运维,熟悉x86服务器硬件维护,理解操作系统基本原理,掌握常用系统与网络操作命令;
4、了解业务系统架构与底层基础设施,系统异常时可依流程开展排查或协助定位问题并参与修复;
岗位福利:周一至周五工作时间8:30-18:00,法定节假日正常休息,缴纳五险,享受节日红包等福利
高级嵌入式软件工程师(人机交互方向)
1.5-2.5万/月
嵌入式软件工程师经验不限本科RTOSSTM32开发通信相关专业嵌入式/单片机开发经验人机交互上位机ARM开发计算机相关专业调度系统
岗位职责:
1. 负责人机交互端与调度系统端通信协议的开发及日常维护;
2. 承担机器人上位机软件的系统架构设计工作,涵盖整体框架搭建、模块功能划分、接口规范制定,并输出完整的程序流程图与标准化接口文档,确保软件方案满足项目在功能、性能、稳定性等方面的要求;
3. 负责机器人整机状态逻辑控制模块的开发与迭代维护,完成软件详细设计方案及相关研发文档的撰写与归档;
4. 负责机器人整机安全机制的设计、实现与持续优化;
5. 参与产品级创新技术的专利布局与成果输出;
6. 跟踪前沿技术发展动态,开展关键技术预研并推动技术储备工作;
任职要求:
1. 计算机、电子、通信等相关专业本科及以上学历;
2. 熟练掌握 C/C++ 编程语言,熟悉嵌入式操作系统(如 Linux、FreeRTOS、VxWorks、uC/OS)的工作原理,具备内核裁剪、系统移植及应用层开发经验;
3. 精通 protobuf、TCP、socket 等网络通信协议;
4. 熟悉 MQTT、Modbus、串口通信(232、485)等物联网常用协议;
5. 掌握状态机模型与行为树架构的设计与应用;
6. 具备3年以上相关领域项目经验,有机器人项目开发经历者优先,具备库卡、ABB等工业机械臂集成或复合移动机器人开发经验者更佳;
7. 具备较强的逻辑思维能力、问题分析与解决能力,富有技术创新意识;
8. 具备良好的自主学习能力、团队协作精神、责任心以及沟通表达能力(含口头与书面),有撰写技术文档的实际经验。
产品开发部门主管
2.5-3万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专结构设计
岗位职责:
1. 负责本部门质量指标(KPI)制定,统筹人员培训需求分析及绩效评估工作;
2. 主导新项目开发,参与项目立项评审,输出项目可行性研究报告;
3. 全面负责新产品试产、批量生产及生产转移工作;
4. 依据产品规划与市场要求,开展产品开发的项目策划,完成设计与技术分析任务;
5. 组织编制产品技术规范、工艺规程及生产作业指导文件;
6. 技术标准管理:牵头收集国家与行业相关标准,组织企业技术标准的制定与更新;
7. 配合生产部门快速响应工装、设备及品质异常问题;
8. 主导APQP、PPAP流程的执行与落地;
9. 提供产品生产全过程的技术支持,协同处理制程中及交付后出现的质量异常;
10. 推动职责范围内的持续改善与纠正预防措施的有效实施。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业;
2. 具备十年以上汽车结构件研发经验,其中至少五年团队管理经历,有电池盒壳体开发背景者优先;
3. 精通机械设计原理及相关制造工艺知识;
4. 熟悉IATF 16949体系要求;
5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等核心技术工具;
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件;
7. 具备良好的组织协调与跨部门沟通能力。
OCDC硬件研发
1.5-2万/月
硬件工程师3-5年本科硬件OCDC
支持 VCTC YAK OCDC 硬件的开发任务;
负责对供应商方案的硬件设计进行评审,并确认输出成果;
主导硬件测试审查,协助分析并解决相关技术问题;
参与硬件 FMEA 的评估与审核工作;
协助定义 VCTC YAK OCDC 产品硬件需求,并向供应商进行技术澄清。
掌握 OCDC 硬件设计要点,包括电源电路、PCB 布局、功能安全相关硬件、辅助电源及电磁干扰滤波器等;
具备完整硬件产品开发周期的实际项目经验;
了解大众体系相关标准者优先;
熟悉充电系统相关技术者优先;
本科或以上学历;
具有不少于3年电源类硬件开发经历;
具备扎实的电子硬件基础知识;
熟悉硬件研发全流程管理。
每周汇总并提交硬件评审工作报告
动总-增程技术岗-芜湖
1.9-2.4万/月
其他生产营运人员5-10年大专增程工程师
推荐专业:机械工程、材料工程、车辆工程等相关领域;
工作经验:具备五年及以上主机厂保险杠开发经历,熟悉塑料件的开发流程与制造工艺;
职业素养要求:掌握扎实的汽车零部件及机械设计基础知识,具备较强的组织协调能力与语言表达能力,熟练操作CATIA软件及TC系统;
特殊资格/条件要求:遵守职业道德规范,严守公司机密,责任心强;具备良好的组织与协调能力,具备一定表达能力和团队带领能力,能够服从上级管理与工作安排。
液冷研发/仿真工程师(应届生计划)
6千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限本科仿真应用程序开发建模与算法开发系统调试与优化
岗位内容:
1. 负责仿真应用的设计与开发,涵盖建模、算法实现及程序编写等工作;
2. 根据客户具体需求,开展仿真计算与个性化功能开发;
3. 承担仿真系统的调试、测试与性能优化任务,保障系统运行的稳定性与可靠性;
4. 与系统集成团队协同配合,处理各类技术难题。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热动机械、自动化等相关专业,具备扎实的专业基础;
2. 具备风冷、液冷散热领域的基础知识,熟悉常用仿真工具(如MATLAB、Simulink等)的操作与应用;
3. 思维敏捷,学习能力强,具有探索精神,对研发工作有浓厚兴趣,乐于持续学习;
硬件主管工程师
5千-1万/月
硬件工程师1-3年大专硬件测试技术支持设计
岗位职责:
1. 根据产品研发需求,制定产品硬件技术方案,完成硬件电路原理图设计、元器件选型与评估、PCB布局布线设计以及BOM表编制等工作。
2. 配合软件团队开展联合调试,主导产品硬件测试工作,确保硬件稳定运行,并输出相关测试报告及技术文档。
4. 持续优化现有产品的功能与性能,承担产品全生命周期内的故障排查与维护任务。
5. 对接供应商,指导生产制造过程,解决生产环节中的硬件技术问题,保障产品顺利实现量产。
6. 按时保质完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备电子、通信、自动化、物理等相关专业大专及以上学历。
2. 具备出色的团队管理能力,擅长任务分解与绩效管理;能够有效激励团队成员,协调处理团队内部矛盾,具备良好的“传帮带”意识。
3. 工作积极主动,学习能力强,拥有良好的沟通技巧和团队协作精神。
储备厂长(管培生)
5-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科
单休,包食宿,培训无需费用,期间公司正常支付薪资
【岗位职责】
1. 轮岗学习工厂全生产流程,掌握各岗位操作技能和质量标准。
2.学习产品知识、质检标准、工艺流程,能识别并分析产品缺陷。
3. 参与生产数据分析、质量数据追踪、成本核算等管理工作。
4. 协助厂长进行团队建设、跨部门协调和日常运营管理。
5. 跟进重点订单项目,熟悉从接单到交付的全流程。
6. 参与工厂战略规划、预算管理、经营分析等决策支持工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,石油、机械、材料、工业工程等相关专业优先。
2. 应届毕业生或1-3年工作经验,22-30岁。
3. 愿意从一线做起,接受在温州/绩溪/嘉兴等地轮岗。
4. 具备较强的学习能力和抗压能力,能快速适应不同岗位。
5. 有团队管理意识,善于沟通协调,能带领团队完成目标。
6. 有志于成为工厂管理者,3-5年内能独立负责一家工厂运营。
招几个干手工活的390一天工资准时发,包吃住
9千-1.2万/月
搬运工/装卸工包住包吃高温补贴餐补免费培训3-5人日结
工厂搬运工常州,主要负责新能源汽车零部件,显示屏,车灯等物料搬运,390一天包吃住,不要经验文化,年龄16-55
右下角【免费聊】免费咨询! ! !
零配件组装工人300/天可日结包吃包住长白班
8-9千/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
----------------------------------------------
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高3000!!!
【小时工】:
小时工:32/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:32/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:32/小时,320一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在安徽滁州
亳州利辛县招腻子/大白/墙漆
10-20元/平
腻子工大白工15-30天1-2人完工结算包工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳自备工具技术好
亳州市利辛县招腻子/大白/墙漆
生产运营免费培训20人以上月结经验不限大专
公司于2015年深交所上市,主要经营PCB线路板的研发、生产和销售,在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。
【招聘岗位】工艺技术储干,生产管理储干,设备维护储干
【岗位要求】
1.应届毕业生,26届、27届大专及以上学历,电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。
2.能接受一线学习和上班模式
3.认真负责,吃苦耐劳
【晋升培养】
技术类:助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官
操作类:员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员
【薪资待遇】
1.月综合7000-8000元,工资构成:底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚
2.全员定期进行月度年度免费体检
3.定期组织年度旅游或晚会,不定举办各种娱乐活动,如好声音、生日会、联谊活动
4.公司生活与娱乐设施一应俱全
【面试须知】
1.提前投递简历,简历筛选合适在邀约面试
2.工作地址:广东省惠州市惠阳区
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒月结工资4-8人间宿舍
大专在读的工科同学看过来
宁波旭升集团招实习生,上市公司,做新能源汽车零部件,特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。
岗位方向:机加工设备操作,数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测
相关专业:数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等
薪资:实习期6000-8000左右,计件240-280元/天,可以接受两班倒
待遇:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、免费WIFI
,
可以开实习证明
️ 说清楚:工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。
不收费、不押证件,正规国资岗位。
现场管理员
6千-1万/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职做六休一长白班午餐免费月结工资4人间宿舍车间流水线缴纳社保
1、负责现场生产管理工作,协调解决日常生产计划进度、场地、人力、材料、图纸等相关问题;
2、落实现场安全生产,确保按时完成生产进度;
任职资格:
具备一定的沟通能力、管理及执行能力;爱岗敬业,责任心强。有船厂工作经验优先,
工作地点:启东吕四港韩通昌洋
储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3-5千/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
生产储备干部
4-7千/月
生产运营经验不限大专
1、协助制定设备维护计划与操作规程,推动标准化作业落地
2. 参与新设备验收、调试及操作培训,支持生产顺利切换
3. 配合生产计划优化设备使用效率,识别并反馈设备改进需求
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先
3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识
4. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力
5. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排
设备主管
6-9千/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1、建立健全设备管理机制并持续优化,保障设备稳定高效运转;
2、落实设备维护与保养方案,减少突发故障,提升设备运行效率;
3、统筹设备的选型、安装、调试及技术升级,推动设备性能改善;
4、跟踪设备运行状态,收集分析运行数据,制定优化改进措施;
5、开展设备操作培训,增强员工操作规范性与安全生产意识。
任职要求:
1、掌握真空设备原理及生产工艺流程,具备设备运维管理背景;
2、具备出色的应急处理与判断能力,可快速解决设备突发问题;
3、具备良好的组织协调能力,能有效推动团队协作完成任务;
4、工作认真负责,关注细节,具备较强的安全生产与环保理念;
5、精通设备管理工具及常用办公软件,擅长数据整理与报告撰写。
食品生产主管
4-6千/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品车间日常生产活动的统筹与协调,保障生产环节高效运转。
2.对生产过程中的质量进行全程监管,确保产品达到公司及行业规范要求。
3.组织实施生产设备的日常检查、维护与保养,保障设备稳定运行。
4.持续优化生产工艺流程,提升生产效率与产品品质。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能有效推动团队协作与任务执行。
2.拥有良好的沟通表达能力,能够顺畅对接团队成员与管理层。
3.熟悉食品加工生产流程,可根据实际生产需要灵活调整作业方案。
4.具备较强的问题分析与处理能力,可快速响应并解决生产突发状况。
嵌入式软件工程师
1.4-2万/月
嵌入式软件工程师5-10年本科机械设计制造相关专业电气电气/自动化相关专业嵌入式/单片机开发经验
岗位职责1. 负责公司嵌入式产品的整体研发工作,涵盖硬件电路设计、原理图绘制、PCB布局、样板调试、性能测试及量产落地全流程,保障产品硬件稳定可靠。2. 承担嵌入式软件程序开发、编写、调试与优化工作,基于单片机、ARM等嵌入式平台完成驱动开发、功能逻辑实现、程序迭代升级,匹配产品功能需求。3. 负责产品软硬件联调,解决研发、测试、试产及售后过程中出现的各类软硬件故障、兼容性问题、性能bug,输出完整的问题解决方案。4. 参与产品需求评审、方案设计、技术选型,结合产品定位与应用场景,筛选合适的芯片、元器件及开发方案,把控研发成本与产品品质。5. 整理、编写研发相关技术文档,包括原理图、PCB图纸、程序源码注释、测试报告、量产技术规范等,完善项目技术档案。6. 配合生产、测试、供应链、销售等相关部门,提供技术支持,优化产品生产工艺,提升产品量产效率与稳定性。任职要求1. 专业与学历:电子信息、自动化、微电子、嵌入式开发、测控技术等相关专业,本科及以上学历,5年以上嵌入式软硬件开发相关工作经验。2. 硬件能力:熟练使用AD、Altium Designer、立创EDA等任意一款绘图软件,能够独立完成模拟电路、数字电路原理图设计、PCB布线;熟悉常用电子元器件特性、选型及应用,掌握硬件调试、万用表、示波器等测试设备使用,可独立解决硬件电路问题;具有EMC相关设计经验。3. 软件能力:精通C语言嵌入式开发,熟练掌握STM32、51单片机、ARM等至少一种嵌入式平台开发;熟悉常用外设驱动(串口、I2C、SPI、ADC、PWM等)开发与调试,具备独立编写、优化嵌入式程序的能力。4. 综合技能:具备软硬件一体化独立开发能力,可独立完成中小型嵌入式产品从方案设计、软硬件开发、调试到落地的全流程;了解产品量产流程及可靠性设计,具备问题排查、技术攻坚能力。5. 素质要求:具备良好的逻辑思维、学习能力和团队协作能力,工作严谨负责,有较强的执行力和抗压能力,愿意主动钻研新技术、新方案。6. 优先条件:有物联网设备、智能硬件、工业控制、消费电子、纺织业等相关项目开发经验者优先;熟悉RTOS、Linux嵌入式开发、蓝牙/WiFi等无线通信技术者优先。
食品生产车间主管
4-6千/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责食品车间日常生产工作的统筹与协调,保障生产环节有序进行。
2.检查并管控生产过程中的质量环节,确保产品达到公司及行业规范要求。
3.组织落实生产设备的日常巡检与维护工作,保障设备稳定运转。
4.持续改进生产工艺流程,推动生产效率与产品品质双提升。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效推进团队协作与任务执行。
2.拥有良好的沟通表达能力,可顺畅对接上下级工作交流。
3.熟悉食品类生产运作流程,能依据实际生产情况灵活调整作业方案。
4.具备较强的应变与问题处理能力,能快速响应并解决生产现场突发状况。
生产负责人
1.2-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专质量管理成本管理生产计划管理水处理工艺焊接工艺发酵工艺全面质量管理体系食品安全管理体系ISO9001
• 全面负责酱油厂的生产运营、质量管理、设备维护、安全生产及团队管理
• 统筹发酵、灭菌、灌装、仓储等各环节的流程管控
• 聚焦提升产能、稳定品质、控制成本、保障安全
任职要求
• 具备酱油厂或调味品生产企业管理经验者优先
• 熟悉食品生产相关规范,掌握设备管理与现场运作流程
保健品及食品生产主管
5千-1万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1、制定并落实生产计划,确保各项生产目标顺利完成;
2、全程监控生产环节,保障产品品质达到公司规范及客户期望;
3、统筹生产团队与其他部门间的协作,保障生产运作高效衔接;
4、及时解决生产中出现的各类问题,持续优化工艺流程,提升产能效率;
5、定期开展生产数据统计与分析,为管理决策提供有效依据。
岗位要求:
1、有食品制造领域的生产管理背景,掌握食品加工各环节操作流程;
2、具备出色的沟通协调能力及团队管理能力;
3、能适应高强度工作节奏,责任心强,执行能力突出
食品厂厂长
1-1.1万/月
厂长主管组长1-3年大专有生产管理经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责调味品(酱油、醋等)生产厂的日常运营管理,确保生产计划高效执行
2. 统筹质量管控体系落地,严格执行食品安全与GMP规范,保障产品合规出厂
3.优化生产流程与成本控制,提升设备利用率、降低能耗与损耗率
4.管理生产团队(含班组长、技术工人等),组织培训、绩效考核与安全生产管理
5.协调供应链、仓储、质检及销售部门,保障产销协同与交付及时性
任职要求:
1. 具备调味品、食品加工或相关快消制造行业厂长/生产主管经验,熟悉发酵类工艺者优先
2. 具备5年以上生产管理经验,3年以上同规模工厂全面管理经验
3. 学历不限,持有食品生产相关管理资格证书或内审员证书者优先
4. 熟悉ISO22000、HACCP等质量管理体系,具备较强风险预判与应急处置能力
5. 责任心强,具备跨部门沟通协调能力及团队领导力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供亳州ai插件工程师招聘信息在线招聘信息,主要招聘亳州其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。