线上面试——方形铝壳电池——工艺实习生 一、基本要求： 1：985、211院校本科及以上学历，硕士优先，材料科学与工程、电化学、化学工程、机械工程、自动化等相关专业背景。 2：2026年应届毕业生。 3：可接受夜班安排，具备高强度加班的适应能力。 4：具备踏实专注的学习态度，愿意深入掌握工艺技术知识。 二、岗位职责： 1：核心职责：作为“设备功能”与“工艺输出”之间的关键技术桥梁，负责确保生产设备持续、稳定、精准地达成既定工艺目标。通过系统化管理与优化设备的工艺能力，保障方形铝壳电池在产品一致性、安全性及生产效率方面实现最优表现。 2：能力验证与标定：牵头开展新进、改造或大修后设备的工艺能力（Cpk）评估，完成工艺参数的初始设定与优化调整，确保设备满足量产标准。 3：日常监控与调整：跟踪关键设备工艺参数的运行状态，针对生产过程中出现的工艺波动及时分析并进行精细化调节，保证产品质量稳定可控。 4：异常处理：快速响应由设备引发的工艺异常问题（如涂布面密度/尺寸偏差、极耳焊接缺陷、对齐不良、注液量异常等），开展根本原因排查，并落实有效的纠正方案。 5：持续改进：通过优化设备功能、升级控制程序、完善参数模型等方式，不断提升工序能力指数（Cpk）、设备综合效率（OEE）和产品直通率（FPY）。 6：标准化与知识沉淀：编制、修订及完善与设备相关的工艺技术文件，包括《设备工艺参数表》、《标准化作业指导书（SOP）》、《设备工艺调试手册》等文档。

1、具备3年以上焊接工艺相关工作经验 岗位职责： 1、依据APQP流程推进工艺、工装及设备的开发工作； 2、制定新产品及新产线的加工工艺路径，并维护ERP、MES、PLM系统中的工艺数据信息； 3、负责产品所用工装夹具、刀具、检具的设计、制作、优化与验证，同步记录试验过程与结果； 4、编制并持续更新各类工艺技术文件及过程控制文档，确保内容准确且具备可操作性； 5、承担新产品试制及样件生产相关的工艺实施任务； 6、主导或配合解决量产与试制阶段的制造工艺及工装问题，参与产品质量异常的原因分析与处理； 7、汇总、整理并分析各生产环节的工艺运行数据，参与车间产能系数的测定工作； 开展工艺降本专项活动。 8、推动新材料的应用与新工艺的导入，策划并实施现有产品工艺的验证与优化； 9、参与技术降本、工艺改进、自动化升级及生产效率提升等相关项目； 10、负责客户及内部使用的产品包装方案和料架的设计、制作、评审、优化与验收； 11、执行工艺技术资料的保密管理，完成档案的整理、归档、保管及变更控制； 12、参与工艺纪律审核，对违规行为提出考核建议，监督整改措施落实并验证其有效性； 13、组织现场作业人员开展工艺流程优化、工序排序改善及设备工艺防错点培训，为生产提供技术支持与指导； 14、完成上级交办的其他工作任务。 备注：符合要求者，薪资待遇可面谈

【岗位职责】 1. 负责厚板结构件涂装工艺方案设计，包括前处理、底漆、中间漆、面漆的完整工艺链。 2. 根据使用环境（C3-C5-M）及客户要求，设计合理的防腐涂层体系与膜厚标准。 3. 解决厚板结构件（焊缝多、死角多、内腔复杂）的涂装均匀性与附着力难题。 4. 负责喷砂/抛丸前处理工艺优化，控制表面粗糙度、清洁度（Sa2.5/Sa3.0）。 5. 制定涂装作业指导书，对操作人员进行技术培训与现场工艺纪律监督。 6. 负责涂装质量管控，包括膜厚检测、附着力测试、针孔检测、色差控制。 7. 主导涂装环保项目，推进VOC减排（水性漆切换、RTO/沸石转轮应用）。 8. 参与涂装设备（喷砂房、喷漆机器人、烘干室）的技术评审、选型及工艺验证。 9. 处理涂装质量异常（流挂、起泡、脱落、锈蚀），进行根因分析与改进。 10. 优化涂装材料利用率，降低单台/单件涂装成本，推进涂装工艺标准化。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，化工、材料（涂装/防腐方向）、环境工程等相关专业。 2. 工作经验：5年以上重型结构件涂装工艺经验，有工程机械/风电/船舶/桥梁等行业背景优先。 3. 核心技能：能独立设计涂装工艺方案，精通厚板结构件涂装均匀性控制与死角处理。 4. 防腐体系：熟悉ISO 12944、NORSOK M-501、SSPC等防腐标准，能按环境选涂层体系。 5. 前处理：精通喷砂/抛丸工艺，掌握粗糙度、清洁度控制及表面活化技术。 6. 涂料知识：熟悉富锌底漆、环氧中间漆、聚氨酯面漆、水性涂料等特性及施工要点。 7. 环保合规：熟悉VOC排放法规，有RTO、沸石转轮、水性漆切换等环保项目经验优先。 8. 质量控制：掌握膜厚检测（磁性/涡流）、附着力测试（拉拔法/划格法）、针孔检测方法。 9. 设备能力：熟悉自动喷砂房、喷漆机器人、烘干室等设备的工艺调试与运维。 10. 其他要求：能适应车间现场工作（含喷砂/喷漆环境），具备成本意识与跨部门协调能力。 注：岗位需要外派

岗位职责： 1.负责铸造车间的所有工艺问题及调整现场的铸造工艺过程； 2.对铸造车间的现场工艺进行控制，并及时向车间领导汇报； 3.解决铸造过程中出现的问题，对压铸件的产品质量进行即时监控，并对产品质量进行全程跟踪； 4.负责铸造的工艺文件的制作及管理； 5.负责配合公司工程部对新产品的开发、试制及产品的质量跟踪； 6.协同铸造车间做好产品质量保证工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，铸造行业3年及以上工作经验； 2.熟悉铝合金的铸造原理，工艺参数的调整，工艺分析； 3.熟练掌握铸造设备的组成、工作原理，模具的制造过程及系统操作原理； 4.掌握铸造件缺陷种类及产生原因并有解决问题的能力。

工作职责 1. 负责焊接工艺从规划到落地的全流程管理，依据APQP规范推进新产品的工艺开发、工装设计及设备选型实施。 2. 规划焊接产线的工艺路径，维护ERP/MES/PLM系统中的工艺数据，实现生产环节的数字化协同运作。 3. 独立承担焊接工装夹具与检具的设计方案制定及验证工作，跟踪测试结果并形成优化分析报告。 4. 编写和修订焊接工艺文件、过程控制SOP，确保现场操作的标准化与可执行性。 5. 组织新产品试制及样件焊接任务，识别并突破试制阶段的关键工艺难点。 6. 主导量产和试制过程中焊接质量问题的根因分析，提出改进措施并推动闭环整改。 7. 汇总焊接工序运行数据，参与生产节拍测定，为产能提升提供数据支持。 8. 推进焊接环节的成本优化，涵盖新材料导入、参数调优及自动化升级落地。 9. 制定产品包装与工位料架设计方案，完成评审、验收及后续持续改善。 10. 承担工艺技术资料的保密管控与全周期归档，保障技术文档完整受控。 11. 参与工艺纪律审核及违规事项评估，监督问题整改并验证实施成效。 12. 组织开展一线员工的焊接工艺培训，提供现场技术指导与专业支持。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料成型、焊接工程等相关专业，具备扎实的专业理论基础。 2. 3年以上整车制造领域焊接工艺工作经验，了解新能源车及传统燃油车车身焊接特点。 3. 熟悉APQP流程，能够独立主导焊接工艺开发及工装设计项目。 4. 掌握机器人焊接、激光焊接等设备的工艺参数调试与优化技术。 5. 具备较强的现场问题处理能力，可独立应对焊接质量缺陷及工装匹配异常。 6. 理解ERP/MES/PLM系统的工艺数据管理机制，能推动数字化工艺应用落地。 7. 有成本降低、自动化升级或精益生产项目经历者优先考虑。 8. 具备良好的沟通协作能力，能高效联动研发、生产、质量等部门推进跨职能工作。

岗位职责： 1、负责制造工艺的设计与开发：依据产品特性及生产需求，开展工艺流程的规划、开发与优化工作，提升生产效率，降低制造成本。 2、推动生产过程持续改善：通过分析生产运行数据，识别改进机会，制定并落实优化方案，增强生产过程的稳定性与运作效率。 3、编制工艺规范与作业文件：建立标准化的工艺操作流程和作业指导资料，保障生产作业的统一性与规范性。 4、参与设备选型及维护管理：结合工艺实际需要，协助完成设备的选型、采购及日常维护，确保设备运行状态满足工艺要求。 5、协同各部门开展技术协作：与生产、质量等相关部门紧密配合，解决制造过程中出现的技术难题，保障生产顺畅推进。 6、组织工艺培训与现场指导：对生产线操作人员进行工艺知识传授与实操指导，提升员工的工艺理解与操作能力。 7、跟踪技术发展趋势：积极关注行业前沿动态与新兴制造技术，持续学习与探索先进工艺方法，助力企业技术水平提升。 任职资格： 1、具备机械、金属材料等相关专业大专或以上学历。 2、具有结构件产品研发背景者优先考虑。 3、熟练掌握CAD、SolidWorks等常用机械设计工具。 4、了解机加工工艺流程及相关制造技术，能够独立完成工艺方案设计与优化工作。 注： 特别优秀者待遇可面议，需服从公司工作安排派遣。

滤机产品结构及工艺工程师 工作职责： 1、负责滤机产品的硬件开发，开展产品需求分析、方案制定及元器件选型等相关工作； 2、主导产品结构的开发与持续优化； 3、根据销售部门提出的应用需求，提供售前技术支持及具体的设计方案输出； 4、依据公司规范流程，完成技术文档的编写与归档。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，机电工程、流体设备、化工设备等相关专业背景； 2、掌握压力容器（如反应釜、热交换器）结构设计知识，了解法兰、泵、阀、电机等滤机配套部件的选型及主流品牌情况； 3、具备良好的学习与沟通能力，工作积极主动，有较强的技术钻研意识； 4、具有3-5年相关领域的设计与实际应用经验； 5、年龄要求35-45岁

线上面试——方形铝壳电池——工艺主任工程师 目前在招前中后三段的工艺工程师、主管工程师、主任工程师，以及统管全部工序的主任工程师！异物工程师等！欢迎踊跃投递！ 一、基本要求： 1：本科及以上学历，电化学、材料科学与工程（锂电方向）、化学工程与工艺、应用化学、机械设计制造及自动化等相关专业。 2：行业经验：具备8-12年以上专注于方形铝壳锂离子电池工艺研发或量产技术工作的深厚积累。 3：项目经验：主导完成多代电池产品（如从磷酸铁锂到高镍三元，由低能量密度向高能量密度演进）的工艺开发及量产落地全流程。 4：问题经验：拥有解决行业级复杂与历史性工艺难题的实际成果（如大幅提升量产良率、实现颠覆性新工艺落地、重大安全事故根本原因追溯等）。 5：全工序大师：全面掌握方形铝壳电池各工序工艺细节，并能深入洞察各环节之间的相互影响与系统耦合机制。 6：熟练运用8D、5Why、鱼骨图、FMEA等质量分析工具，具备系统化拆解和攻克复杂工艺问题的能力。 二、岗位职责： 1：全工序工艺管控：统筹方形铝壳电池（电极段&装配段&检测段）全过程工艺规范、作业指导文件的编制、审核与标准化管理。 2：工艺参数优化：持续跟踪关键工艺参数变化，牵头开展DOE实验设计，优化工艺窗口，提升产品一致性、能量密度、循环性能及安全表现。 3：瓶颈工序攻关：识别产线中的制约环节，通过工艺调整、设备升级或方法革新，突破高难度技术瓶颈，提高整体生产效率。 4：新材料/新工艺导入：评估新型正负极材料、电解液、隔膜等关键物料的应用可行性，制定配套工艺方案，并完成验证与量产转化。 5：团队管理与培养：带领工艺技术团队，合理分配任务，实施技术指导、绩效考核与专业能力提升培训，建设高水平专业队伍。 6：跨部门协同：作为关键技术接口，联动研发、设备、质量、生产等部门，推进新产品试产、设备验收、质量标准建立等重点项目落地。

一、岗位职责 1.熟悉钢制钣金结构件的焊接，能够编制焊接工艺指导书、工艺规程； 2.负责样件试制开发过程监控，工艺评定以及相关文件的编制工作； 3.焊接质量体系建立与完善； 4.能够发现并解决现场焊接问题，负责焊接质量的分析改善； 5.负责对现场焊工进行培训； 二、岗位要求 1.25岁-45岁； 2.大专及以上学历，材料、机械等相关专业； 3.三年以上焊接工作经验； 4.持有IWE焊接工程师证； 5.具备一定的抗压能力； 注意：该岗位须能接受出差，主要为位于安徽宣城郎溪县的子公司提供支持。

安徽郎溪十字招聘熟练叉车工。

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大师傅会包会卖,见事做事薪资福利:包吃包住,工资电谈招工人数:一名品牌包子店招大师傅一名,或者售卖一名工作地址:安徽宣城市

安徽旌德招聘135挖机驾驶员一名，工作内容轻松，薪资8000元。

会CAD和CREO或SW，有钣金厂1年以上拆图经验！

岗位职责: 负责工商业储能柜的设计与开发、装配、测试 全工序工作

岗位要求： 1、负责对设计图纸的加工工艺的确认及审核； 2、负责编制生产工艺、工艺方案、工艺路线、工艺措施满足设计要求； 3、严格控制工艺纪律，跟踪指导工艺文件在加工过程中的实施； 4、根据工艺要求及操作工人的技能状况，实施工艺培训； 5、负责车间工、夹、量具的工艺设计，并协助完善生产流程中的工艺装备； 6、完成领导交付的其它临时性工作。 任职要求： 1、机械工艺技术或机械制造专业专科及以上； 2、工作经验：从事机械工艺5年以上且满足精通车、加工中心、铣、钳、焊等生产手段的加工工艺； 3、熟悉焊接、热处理和表面处理相关工艺，做过API相关产品工艺评定的优先； 4、熟练使用SolidWorks、AutoCAD等软件的相关经验； 5、责任心强、团队协作好、沟通能力强。

岗位职责 1、生产异常处理：处理产线异常，给生产提供技术支持、不良品的及时分析和评估、数据分析和对策制定、实施、标准化； 2、生产效率提升：指导、监督生产达到标准产量，提升人均产能，降本增效 3、产品前期的评估：产品前期结构及工艺可行性评估，打样，试产跟进和量产准备工作、量产后工艺优化，持续改善； 4、工艺标准化：建立新产品工艺，维护和优化产品的生产工艺，降低产品在制程中物料损耗、工艺标准明确，SOP的制作。工装夹具的设计和优化；工艺标准化审核。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机械，模具类相关专业 ; 2、熟练APQP流程，PPAP和IATF16949体系文件要求，能够独立完成过程控制文件的制作； 3、熟练NPI流程，掌握异常处理流程，掌握编写FMEA/DOE。 4、熟练使用CAD，Pro/e等绘图软件，能制作SOP,较强的数据分析能力&沟通协调能力； 5、3年以上塑胶五金制品行业，或自动化生产线工艺设计和改善经验，熟练冲压模具、塑胶具、机加工，组装工艺等设备。

工作职责： 岗位职责： 一、工艺策划（APQP） 1、负责发动机核心零部件（缸体、缸盖等）的工艺方案设计，涵盖机加工、热处理及测试全流程工艺路线规划。 2、主导全新产品工艺策划，包括产能规划、工装夹具评审、刀具选型及设备技术要求制定。 3、负责样试到量产阶段的工艺验证，解决加工精度、装配干涉、废品率等工艺难题。 二、技术文件与标准化管理 编制并完善工艺技术文件包（过程流程图、PFMEA、控制计划、作业指导书、检验规范及工装模具设计任务书等），确保规范性与可操作性。 三、现场技术支持与持续改进 1、负责生产现场工艺培训与指导，处理突发工艺问题。 2、参与量产产品质量攻关，运用SPC等工具提升工艺稳定性，降低制造成本。 3、协同研发、质量部门开展PFMEA分析及新产品导入评审，从工艺可行性角度提出优化建议。

可提供吃住，计件，工资5000到12000

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岗位内容： 1. 按照公司技术规范，开展激光切割设备的研发与技术优化工作。 2. 参与研发项目的全流程，提出具有创新性的解决方案并推动落地实施。 3. 协同参与产品从设计、生产到测试的各个环节，确保技术指标达成。 任职要求： 1. 拥有理工类相关专业学历背景。 2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 3. 精通激光原理及控制、自动化技术等相关专业知识

负责生产模具的材料选型、研发、设计、测试及生产流程管理的专业技术岗位。需具备5年以上相关工作经验

【安徽宁国汽车零部件】 [强]年龄18-48，一起来的可以要，如朋友，情侣，夫妻，或者老家一起的。 男女不限 招100名普工，想赚钱的看过来！安徽汽车零部件有限公司因新厂扩产，现大量招人，岗位有限，先到先得！ 【薪资待遇】 综合月薪：7000（上不封顶） 工资结构：计件/计时工资 + 夜班补贴30 月结：保底18/小时月工时充足，稳定高薪！ 【福利拉满】 免费住宿，《，》＋餐补2餐：每餐10元标准，公寓式宿舍3人间 工作轻松：主要看机器、手工活，不穿无尘服，有坐有站 初中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳 【工作时间】 两班倒（8:00-20:00），每天记薪11小时，中间休息充足

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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熟练使用CAD,3D等设计软件，三年以上自动化设备设计工作经验优先。工作认真负责。工资待遇 6500-12000元/月》绘图员 多名 35岁以内。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、物料清点及交接记录 4.参与质量自检与互检，确保产品符合工艺标准和客户要求 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，服从工作安排与临时调配 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能适应倒班或加班安排 4. 有制造业普工经验者优先，接受应届毕业生及零基础人员 5.遵守企业规章制度，具备良好的沟通意识和团队协作精神

线上面试——方形铝壳电池——工艺工程师、主管工程师、主任工程师、工艺管理专家、异物工程师等 目前招聘涵盖前、中、后段各工序的工艺工程师、主管工程师、主任工程师，同时开放统管全流程的主任工程师、工艺管理专家及异物控制工程师岗位！欢迎踊跃投递！ 一、基本要求： 1：具备本科及以上学历，专业方向为材料科学与工程、电化学、化学工程、机械工程、自动化等相关领域。 2：具有两年以上方形铝壳电池生产现场工艺工作经验，熟悉前段、中段或后段至少一个核心制程环节。 3：深入掌握所负责工序对应关键设备的工艺机理、核心控制参数（CPK）及质量标准。 4：能基于工艺实现需求，明确提出设备在功能、精度与运行稳定性方面的技术指标，并评估其是否满足工艺目标。 5：具备出色的现场问题诊断能力，熟练运用DOE、FMEA、鱼骨图等分析工具，针对涂布面密度波动、焊接缺陷、对齐偏差等由设备引发的质量异常进行根因排查，并主导制定并落实纠正与预防方案。 6：可主导或深度参与新设备导入、改造调试及验收过程中的工艺参数摸索与标准化工作，确保设备达成设计预期的工艺性能。 二、岗位职责： 1：核心定位：作为“设备能力”与“工艺输出”之间的关键技术桥梁，确保生产设备能够长期稳定、精准地执行既定工艺要求。通过对设备工艺能力的系统化管控与优化，保障方形铝壳电池产品在一致性、安全性及生产效率方面持续达标。 2：能力确认与标定：牵头开展新购、改造或大修后设备的工艺能力（Cpk）验证，完成初始工艺参数设定与优化，确保符合批量生产条件。 3：日常监控与调控：跟踪关键设备工艺参数的运行状态，及时识别并调整生产过程中出现的工艺偏移，维持产品质量稳定受控。 4：异常响应：快速处理因设备原因导致的工艺问题（如涂布参数超标、极耳焊接异常、对齐不良、注液量偏差等），开展根本原因分析并推动有效整改措施落地。 5：持续提升：通过设备功能改进、控制逻辑升级、参数模型优化等方式，不断提升工序能力指数（Cpk）、设备综合效率（OEE）和产品直通率（FPY）。 6：标准建立与知识积累：编制、修订和完善与设备相关的工艺技术文件，包括《设备工艺参数表》、《标准化作业指导书（SOP）》、《设备工艺调试手册》等。

【岗位要求】 1. 学历与专业背景：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等专业最对口。 2. 核心技能（软件与工艺）： 2.1 三维软件是硬通货。SolidWorks 提及频率最高，其次为 Creo/ProE、UG/NX 和 Inventor，通常要求能独立完成建模、装配和出工程图。AutoCAD 作为二维出图基础也常被要求。 2.2 工艺知识方面，初级岗要求了解常用材料特性、热处理和机加工工艺；高级岗则需熟悉 DFM（可制造性设计）、钣金/注塑工艺，甚至具备工装设计经验。部分外企或高端岗位会要求掌握 FEA（有限元分析）或 FMEA（故障分析）方法。 3. 经验要求：3年以上设计经验，要求能独立承担设计任务，熟悉产品开发全流程，有解决复杂技术问题的能力。